施工企业安全工程师岗位职责实用【汇编8篇】

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施工企业安全工程师岗位职责【第一篇】

1、督促各工区严格按职业健康安全与环境管理体系、法令法规及规章制度贯彻执行。

2、督促、检查各工区的安全工作，建立健全安全监督体系，组织开展安全标准化工地建设活动，对项目部制定的安全技术措施进行检查落实，保证施工安全。

3、参与检查大临设施的签证工作，并按规定督促实施。

4、参与对工程事故，人员伤亡事故及重大机械事故的调查分析；牵头组织日常检查和安全大检查，定期参与对各工区进行安全标准工地考核评价。

5、对安全监察中发现的问题，督促各工区制定整改措施，落实整改方案，对违反施工安全操作规程的情况及时处理或报告有关领导给予处理。

6、做好安全检查记录，督促落实安环部或工程部下发的整改通知单的整改状况。

7、定期检查各工区安全管理台账的填报工作、安全规章制度的学习情况，做好每月施工安全报表。

8、完成领导交办的其他工作。

施工企业安全工程师岗位职责【第二篇】

7.负责日常安全系统ps堡垒机日志审计安全运维和策略调优工作。

1.具备攻防渗透测试经验，(web和移动app)

2精通常见应用系统的漏洞测试和验证，并能指导开发人员进行修复;

3负责对开发人员进行编码安全培训;

4熟悉安全测试流程和方法，并能熟练运用各种渗透测试工具;

6.熟练掌握一门开发语言(如java、python、c++等);

7.能够建立sdl流程体系，并推进执行。

8快速的学习能力、良好的沟通能力和团队协作能力;

9长期跟踪信息安全业界动态，关注信息安全并能持续学习。

施工企业安全工程师岗位职责【第三篇】

5、较强的现场解决问题和问题分析能力;

6、有较强的技术文档编写能力

7、较强的沟通表达能力，思路清晰、敏捷，具有良好的分析与解决问题的能力、良好的协调能力，团队协作精神、敬业精神，责任心强、工作积极主动，能够承接工作压力。

施工企业安全工程师岗位职责【第四篇】

安全生产委员会，负责全公司安全生产领导、监督、检查、评比工作，在公司经理领导下开展工作。

一、任务：

认真贯彻落实国家有关安全生产，劳动保护的法令、政策、规章制度，定期检查岗位操作规程，各项管理制度的执行情况，听取群众意见，解决实际问题，总结先进经验，保证公司安全工作扎扎实实开展。

二、职责：

1、定期召开安全工作会议进行安全教育，使安全生产目标明确，要求具体、便于操作。

2、公司每半年一次安全检查，对查出的事故隐患提出整改意见，限期整改。

3、负责工伤事故的调查处理工作。

4、严格监督、执行劳保用品发放、使用。

1、本着“积极预防的原则”，组织领导企业安全技术工作，提出安全技术工作规划，并组织实施，对规划项目、内容、措施、时间、执行人等，有权作出安排和调整。

3、审查新技术、新工艺、新结构、新材料、新设备、新机具方案时，组织制定相应的安全技术操作规程，对规程不完善或不切实际之处，有权组织修订、补充。

4、审查技术革新项目时，提出安全技术要求，对不符合安全技术要求的项目，有权拒绝批准。

6、指导职工安全教育和短期培训，有权制止考核不合格者上岗作业。

7、参加重大伤亡事故的调查，提出技术鉴定意见和改整措施。

2、对本公司安全生产和劳动保护工作负总责任，并直接领导本公司安委会、总工程师室做好安全生产和劳动保护工作。

3、在计划、布置、检查、总结和评比生产工作时，必须同时计划、布置、检查、总结和评比安全生产工作。

4、检查、督促各级各部门切实执行安全生产责任制度和职工培训计划。对执行好的，进行表扬、奖励；对执行不好的，进行批评惩罚。

5、组织干部学习安全生产、劳动保护方针政策和业务知识。督促基层单位和有关工程技未人员定期向工人进行安全技术教育，并定期检查安全生产情况。树立并表彰安全生产文明施工先进典型，教育职工向他们学习。

6、处理好安全生产与其它各项工作的关系，对存在问题及时作出裁决。

7、健全安全生产管理机构，配备安全管理干部，并对他们的工作进行考核。

8、向上级汇报安全生产、劳动保护工作和措施，并接受上级有关部门对安全生产的监督检查。

9、有权拒绝执行上级和甲方不符合安全生产、文明生产的指令和意见。

10、对重大伤亡事故负责组织调查研究和分析事故发生原因、责任，并拟定改进措施。

2、认真学习和掌握本工种的安全操作规程及有关方面的安全知识，努力提高安全操作技术，自觉遵守安全生产的各项制度，听从安全人员的指导，不违章冒险作业。

3、正确使用防护用品和安全设施、工具，爱护安全标志，服从分配，坚守岗位，不随便开动他人使用操作的机械、电器设备，不无证进行特殊作业，严格遵守岗位责任制和安全操作规程。

4、随时检查工作岗位的环境和使用的工具，材料电气，机械设备，做好文明施工和各种工具的维护保养工作，发现隐患及时处理或上报。

5．发生事故或未遂事故，立即向班组长报告，参加事故分析，吸取。

事故教训，积极提出防止事故发生，促进安全生产，改善劳动条件的合理化建议。

6．工人有越权级报告安全生产的一切情况，任何人不得打击报复或扣压合理意见，遇有严重人身危险而无措施保证的作业，工人有权拒绝施工，同时立即报告或越级报告有关部门。

7、发扬团结友爱精神，在遵守安全规章制度等方面互相帮助，互相监督。对新工人要积极传授安全生产知识，维护好一切安全设施和护具，做到正确使用，不准拆散；正确使用和妥善保管个人的劳动保护用品。

2、组织搞好安全活动月，开好班前、班后安全会，支持安全干部的工作?对新调入的工人进行观场安全教育，并在未熟悉工作环境前，指示专人管好他的人身安全。

3、组织本组取工学习安全规程和制度，检查执行情况，在任何情况下，均不得违章蛮干。

4、经常检查施工场地的安全生产情况，发现问题及时解决，不能解决的要采取临时措施并及时上报。

5、发生工伤事故要详细记录有关情况并及时上报。发生重大伤亡事故要保护好现场并及时上报。

6、有权拒绝违章指令。

7、听从专职安全员的指导，接受改进措施，教育全班同志坚守岗位，严格执行安全规章制度和规程，做好上下班的交接工作。

8、发动全组职工，为促进安全生产和改善劳动条件提出合理化建议，并做好记录和汇报工作。

9、支持班组安全员工作，及时采纳安全员的意见，发动全组职工共同搞好安全生产。

2、组织进行劳动安全。

一、二级教育工作，指导各施工现场开展三级教育工作，总结推广安全生产、劳动保护工作的经验，参加伤亡事故的现场调查，对事故责任的处理提出建议，做好伤亡事故的统计报告工作，如实向有关部门反映本单位劳动安全工作情况。

3、经常深入现场检查监督工作，遇有不安全情况，有权指令先行停止生产，撤离人员至安全区，并同时报告主管部门分管安全的负责人研究处理。

4、凡在单位发生违反国家或上级的劳动安·全规定，而与有关方面发生争执时，根据规定有最后栽决的权利。

5、督促队组做好职工劳逸结合和女职工的特殊保护。

6、协助上级办理本单位特殊工种工人的安全训练考核、发证工作。

安全技术措施审查制度。

1、每个工程的书面安全技术措施，必须经工程施工单位上一级技术负责人审查其措施，并签字盖章，写出执行意见后，方可实施。

2、根据工程特点和施工进度搭设内外脚手架和挂设吊拦、吊架的安全技术。

3、外用脚手架走道和外用人货电梯的设置、安全网等必须符合防护设施和规定。

4、立体交叉作业的，必须有安全防护措施。

5、施工现场高压电源线路，变压器等，应设置防触电措施和高耸建筑物的防雷措施。

6、焊接工程的防火安全和防尘，防毒措施。

7、机电设备的防护安全装置设施要求，即机械的限位装置，传动部分的保护装置。电动机的漏电、保安装置必须齐全有效。

8，推广和采用新技术，新设备，新工艺，应制定安全技术措施和进行技术交底。

9、季节性施工安全技术措施。

文明施工现场卫生管理制度。

为了改善公司劳动条件，保护工人职员的安全和健康，保证劳动生产率的提高，根据工厂安全卫生规程制定公司安全生产、文明施工及卫生管理制度。

1、人行道和连道应平坦、畅通，夜间要有足够的照明设备。如有挖坑必须有明显的警告标志或护栏。

2、为生产需要所设的坑或池应有护栏和盖板。

3、原材料，成品，半成品和废料的堆放，应该不妨碍通行和装卸时候的便利和安全。

4，厂院应保持清洁，沟渠和排水道应定期疏通，垃圾应放在指定的位置，并且定期清除。

5、高低压配电应有护栏、护网和明显安全警告标志。

6、车间及工作区应保持整齐清洁。

7、机械设备的布置，应便于工人安全操作，信道的宽度不能小于1米。

8、原材料、成品和半成品的堆放，应定点整齐不准妨碍操作通行，废料应及时清理。

9、在易使脚部潮温，受寒的工作地点要设木头站板。

（2）提示标志。

（3）警告标志。

（4）禁止标志。

（5）高空作业标志。

11、施工现场一律佩戴安全帽。否则不准进入现场。

12、不准擅自拆除现场安全警告标志。

特种作业人员持证上岗制度。

1.从事特种作业的人员，必须进行安全教育和安全技术培训，经考核合格取得操作证者，方可独立作业。

2.对于持操作证的特种作业人员工作要保持相对稳定。3.对在安全生产和预防事故方面做出显着成绩者，单位给予奖励，并记入操作证。

4.对违章作业和造成事故者，公司安委会和车间安全领导小组，根据违章和事故情节，有权扣证1至12个月，并记入操作证，对情节严重者，吊销操作证，公司给予经济处分，直至追究刑事责任。

新工人使用培训管理制度。

1.未经培训的新工人不得上岗。

2.经公司培训过的新工人，没有特殊情况不得脱离单位。3.从事特殊作业的技术工人，上岗前必须经过培训，取得上岗证方可上岗。

4.培训后的工人自觉遵守公司的各项规章制度。5.新工人培训上岗前，需经体检合格。

为搞好公司的经营管理，保障各项安全生产管理制度的贯彻实施，特制订本制度：

一、奖励：

1.年终结合总结评比，对全年安全生产的先进个人和集体给予公开表彰和物质奖励。

2.在出现险情时，能临危不惧，挺身而出制止和避免重大事故发生，使公有财产和人身免受严重损害者，要给予大力表彰并视情况发给一定数额的奖金。在上述情况下负伤的，除发给奖金外，并享受特殊的补贴。

二、惩罚：

1.对下列行为予以罚款10——300元。（1）由于违章作业，险些发生重大事故者。（2）旋转机床戴手套作业、操作，经教育不改者。（3）工作时间赤膊、穿拖鞋、带小孩进入车间者。（4）工作时间不按规定合理穿戴劳保用品者。（5）非特殊工种人员操作特殊工种设备者。（6）工作时间内酗酒者。

（7）禁烟区域随便动用明火和吸烟者。（8）其它经过事故分析，确定为违章事故者。2.对下列行为予以罚款200——500元。

（1）主管负责人主观武断，不尊重科学，违章指挥造成他人死亡、重伤或其它重大事故。

（2）工人因严重失职，违章蛮干，造成他人伤亡和发生重大事故者。

（3）对检查出事故整改项目，有能力解决而无故拖延不报者。（4）出现了事故隐患不报，虚报、制造假象或故意拖延不报者。

（5）擅自拆除安全设施，安全附件，劳动保护装置。

三、

处分：

上述行为严重者除罚款外，视情节经研究予以处理。

车间、班组安全员责任制。

1.宣传贯彻执行党和国家关于安全生产的方针、政策、法规，执行公司各项管理规章制度。

2.负责做好安全施工的宣传教育和管理工作，组织与编制安全技术措施计划和安全操作规定。

3.在车间领导和安全领导小组的指导下，认真搞好安全生产，对违反操作规程的有权制止。直至暂停施工，并报告领导处理。

5.参加公司组织的安全生产大检查和安全教育培训。6.参加安全事故分析会，并写出事故分析报告，根据情节轻重，提出处理意见。

7.经常深入工地检查监督队组安全施工的实际情况和劳动保护用品使用情况，检查督促队组搞好现场文明施工和机械设备合理有序摆放，落实安全装置的使用要求。

安全教育制度。

1、施工过程中，结合工程特点和不同时机，运用各种形式和宣传工具开展安全生产宣传育，宣传安全的重要性和安全操作规程，宣传安全知识和注意事项，张挂安全警戒信号和安全标志，提高防范事故的警惕。

2、坚持三级教育（入场教育、工程处教育、岗位教育）由车间和施工队每月进行一次教育，使他们熟悉一般的施工安全常识和本工种的安全技术知识。

3、对特种作业工人（架子工、起重工、机械工、电工、焊工、机动车司机）统一进行专业的安全教育和技术培训，统一组织考试，合格者发证并上岗操作，杜绝无证上岗的违章操作现象发生。

4、采用新技术、新设备、新结构前，必须严格进行安全交底，严禁事先未接受安全技术交底的员工在施工中使用新技术、新设备，以免发生不应有的安全质量事故。

安全目标管理监督检查制度。

1、安全生产目标逐级分解，并签订责任合同后，必须加以贯彻落实，而监督检查是贯彻落实的重要手段，为此，特制订本制度。

2、监督检查的主要内容：各项安全生产管理制度是否健全；各级安全生产责任制是否建立，各工种安全操作规程是否建立，以上制度、规程执行如何；劳动保护设施是否按规定提取并正确使用；安全网络是否健全，专兼职人员是否按规定配齐；职工的安全生产意识是否树立起来等。

3、监督检查方法：采取逐级检查，层层监督，突出重点，全面兼顾的办法。公司由总工程师组织有关人员每年对下属各分公司、工程部进行1——2次检查，并针对安全生产存在的突出问题，重点进行专项抽查，限期解决存在的问题，将安全生产提高到全新的水平。各分车间、工程部必须严格按照公司制订的各项安全规章制度、规程抓好安全工作，并可根据各单位具体情况和不同工程的类别，制订实施细则，严格监督执行。各车间和专兼职安全员，对公司各车间和工程部制订的各项规章制度和操作规程，必须身体力行加以落实。

4、按照奖优罚劣的原则，对安全目标监督检查中发现的先进典型，应及时总结经验，组织交流；先进人物应按照公司与各单位签订的《安全生产目标管理责任合同书》规定予以奖励，反之，应给予经济处罚。所属单位与下属车间、车间与班组、班组与个人也应逐级签订安全目标责任合同，优奖劣罚。

5、对监督检查中发现的问题，按照签发的《安全隐患整改通知单》的要求限期，不得顶着不办，否则按规定给行政的和经济的处罚，如因此造成重大伤亡事故，要追究责任人的法律责任。

6、本制度在实践中不断修正完善。希望所属单位在执行中提出意见。

施工企业安全工程师岗位职责【第五篇】

编制：

审核：

审批：

中国中铁lbamsg-2项目总承包部第二项目部第七工区。

2015年03月01日。

l、认真贯彻执行质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系标准，负责本部门三标一体管理体系的正常运行。

2、组织本部门开展适用的法律法规及其他要求的识别、评价、传递工作，并形成清单，批准后执行。

3、组织本部门参加环境因素和危险源的辨识，督促安全、环保工程师整理汇总项目经理部各部室识别评价结果，制定相应的规章制度、管理措施，并对评价出的重要环境因素和不可接受风险制定目标、指标、管理方案和必要的应急预案，并负责监督检查。及时向公司安质环保监察部上报《环境因素调查评价表》、《重要环境因素清单》、《危险源辨识与风险评价表》、《不可接受风险清单》。

4、负责对分享的“施工企业安全工程师岗位职责实用【汇编8篇】”，进行上下沟通。

5、负责本项目的质量、环境、职业健康安全工作的监督检查，对发现的不合格品、不符合、事故、事件进行调查、确认和处置，指导部门人员制定纠正预防措施，并进行监督检查。发生重大事故，负责上报公司分管部门。

6、牵头组织项目经理部安全生产大检查，参加公司组织的安全质量环保大检查，并督促落实改进措施。

7、参与对协议队资质审查及对其安全管理。

8、组织与质量、环境、职业健康安全有关的培训，指导工地安质环保人员开展工作，增强全员质量、环境、职业健康安全意识。9、指导部门人员制定与质量、环境、职业健康安全相关的规章制度、操作规程，并检查执行情况。

项目经理部安质环保部职责范围。

l、根据职责建立获取渠道，对适用的法律法规及其他要求进行识别、评价、传递、更新，确保各项活动符合法律法规和相关要求。

2、跟踪并收集工程质量、安全生产、劳动保护、环境保护方面的信息，及时与项目领导、相关部门和工区进行信息沟通与协商，并按规定及时通报公司有关部室。

3、负责本项目的质量、环境、职业健康安全工作的监督检查，对发现的不合格品、不符合、事故、事件进行调查、确认和处置，制定纠正预防措施，并进行监督检查。发生重大事故，上报公司分管部门。

4、准确及时向建设单位、监理和公司上报有关资料。

5、参加公司组织的安全质量环保大检查，并督促落实改进措施。

6、组织与质量、环境、职业健康安全有关的培训，增强职民工质量、环境、职业健康安全意识。

7、参与识别和评价办公区域、生产、工作过程中的环境因素和危险源，整理汇总项目经理部各部室识别评价结果，制定相应的规章制度、管理措施，对评价出的重要环境因素和不可接受风险制定目标、指标、管理方案和必要的应急预案，并进行监督检查。负责向公司安质环保监察部上报《环境因素调查评价表》、《重要环境因素清单》、《危险源辨识与风险评价表》、《不可接受风险清单》。

8、建立健全各种与质量、环境、职业健康安全相关的规章制度、操作规程，并检查执行情况。

l、认真贯彻执行职业健康安全管理体系标准，确保安全管理体系有效运行。

2、参与法律法规及其他要求的识别、评价和环境因素、危险源的辨识。整理汇总项目经理部《危险源辨识与风险评价表》，填写《不可接受风险清单》，制定相应的规章制度、管理措施，并对评价出的不可接受风险制定目标、指标、安全管理方案和应急预案，参与制定安全技术专项方案，并监督检查执行情况。

3、参与编制安全措施费计划，并督促落实。

4、负责对安全生产进行现场监督检查。负责日常检查，对安全标准工地建设检查评分，参加各专业主管部门负责组织的专业性、季节性安全检查，参加公司和项目经理部组织的安全大检查，并对安全隐患进行监督整改、验收。

5、严格执行各项制度、安全生产技术规程、规范和标准，发现安全事故隐患，应当及时向项目负责人和安全生产管理机构报告，立即采取措施，消除隐患。对违章指挥、违章操作的，应当立即制止。

6、对高空作业、深基坑作业、大型模板作业、大型起重吊装作业、临时用电和大型脚手架作业等危险作业重点监控，对工区的安全技术交底工作进行检查指导，确保操作规程的遵守和安全技术措施的落实。7、主持安全防护设施和设备的验收，严格控制不符合标准要求的防护设施投入使用。检查劳动防护用品和防护设施的使用情况。检查特种设备的验收使用。

8、建立特种作业人员台帐，检查持证上岗情况。

9、组织作业人员学习安全生产方面法律法规、安全操作规程和四新技术，指导工地安全员开展工作，增强职业健康安全意识。

10、协助主管领导落实安全生产责任目标。

11、参加并配合事故、事件的调查处理。保护现场，参加事故调查，分析事故原因，提出防范措施意见。

12、对监理和业主提出的安全技术要求负责贯彻落实。13、做好检查记录，及时向公司呈报各项报表和资料。

1、在项目总工程师领导下，负责项目质量监督检查工作。2、全面熟悉合同文件，参加图纸会审，提出设计图纸中的明显错误，报项目总工程师审核、报批。

3、协助项目总工程师主持项目质量管理和质量保证体系的日常工作。

4、负责施工全过程的工程质量监督、检查及各工序交接的质量验收。对各工序施工工艺、操作规程、施工质量、试块制作和各种原始记录进行现场监督检查；对隐蔽工程、重要部位及重点工程的施工进行跟班作业，并按验收规范进行签证。

5、督促、检查试验人员、测量人员分享的“施工企业安全工程师岗位职责实用【汇编8篇】”，确定后履行签证手续。

6、每道工序完成应按规程标准和验收频率进行质量自检，质量合格后，及时进行工序质量报验，严格遵守上道工序不报验或报验不合格，不进行下道工序施工的原则。

7、施工现场实际情况与设计图纸有误差，应及时提出报告。8、负责配合建设单位、监理工程师进行有关工程质量检查及各种原始记录、工程检查证的签字验收工作，对监理工程师指出的有关工程质量存在的问题提出具体处理意见，并监督整改。

9、参加项目经理部组织的工程质量检查及有关工程质量方面的会议。对项目采用的新技术、新工艺在实施过程中对其关键工序进行检查。

10、组织项目经理部开展定期的工程质量检查。11、参加对不合格品的评审、处置。12、参加工程竣工验收。

13、按规定时间向公司安质环保监察部报送工程质量报表、申报优质工程及建设单位对工程质量评价的有关资料。

14、参与法律法规及其他要求的识别、评价和环境因素、危险源的辨识。根据自己的工作流程，提出自己的意见和建议，并根据分工对评价出的重要环境因素、不可接受的风险制定目标、指标、管理方案、应急预案。

l、认真贯彻执行环境管理体系标准，确保环保管理体系有效运行。

2、参与法律法规及其他要求的识别、评价和环境因素、危险源的辨识。整理汇总项目经理部《环境因素调查评价表》，填写《重要环境因素清单》，制定相应的规章制度、管理措施，并对评价出的重要环境因素制定目标、指标、管理方案和应急预案，并监督检查执行情况。

3、认真做好本项目全体参建人员的宣传教育工作，提高认识，加强全员的环境保护意识。

4、在安排施工生产的同时，要详细安排和布置环保工作。5、对施工中产生的粉尘、噪声、振动、高温等职业危害因素采取针对性应对措施，以保证职工职业健康。

6、检查劳动防护用品和防护设施的使用情况。

7、对水源、排污、粉尘、垃圾等项，联系驻地环保部门，进行监测工作；对超标项目积极组织改善和改进，保证施工环境达标。

8、协助主管领导落实环境管理目标。

9、参加并配合事故、事件的调查处理。保护现场，参加事故调查，分析事故原因，提出防范措施意见。

10、对当地政府、业主和监理提出的环保要求负责贯彻落实。11、做好环保工作各项记录。

1、协助安质主任组织和推动生产中的职业健康和环境保护工作，并接受上级安监部门的业务指导。

2、认真贯彻执行质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系标准，负责有关职业健康、环境保护资料收集整理。

3、根据工程特点，参与法律法规及其他要求的识别、评价、传递、更新工作，为日常工作提供支持和依据。

4、对识别出的不可接受风险和重要环境因素制定目标、指标、管理方案和应急预案，并协助安质主任监督实施。

5、负责对安全生产现场进行日常检查。参加各专业主管部门组织的专业性、季节性安全检查，参加公司和项目经理部组织的安全大检查，并对安全隐患进行监督整改、验收。

6、落实各项安全技术方案、安全制度、安全生产技术规程和安全操作规程，发现安全事故隐患，应当及时向项目负责人和项目经理部安质环保部报告，立即采取措施，消除隐患。对违章指挥、违章操作的，应当立即制止。

7、对安全重点监控部位重点监控或现场旁站监控，对工区的安全技术交底工作进行检查指导，确保作业人员遵守操作规程和安全技术规程。

8、参加工区组织的生产会议，通报安全、质量、环保工作检查结果，并提出整改要求和建议，作好记录。

9、协助安质主任做好职民工的安全教育，建立健全各种安全规章制度、操作规程，完善各种安全会议、安全教育、安全检查的记录和台帐。

施工企业安全工程师岗位职责【第六篇】

1、贯彻执行安全生产方针政策、法律、法规、标准和本办法，并对执行情况进行监督检查。

2、制定安全生产工作计划和方针目标，并督导实施。

3、掌握安全动态，制定或修改安全生产综合管理制度，对各项安全生产管理制度和操作规程执行情况进行监督检查。

4、协助领导组织推动安全生产活动，宣传安全生产法规，提高全体员工的安全生产意识。

5、建立定期安全检查制度，组织开展安全生产检查活动。发现重大事故隐患或违章指挥、违章作业或遇有重大险情时，必须采取有效措施，并责令有关单位处理。

6、参加施工组织设计（或施工方案）的会审，并对安全技术措施的执行情况进行监督检查。

7、参加施工生产例会，掌握施工生产信息，预测事故发生的可能性，提出防范建议。参加新建、改建、扩建工程“三同时”项目的设计、审查和竣工验收。

8、组织开展《安全标准工地》创建活动，负责《安全标准工地》的考评工作。

9、组织开展安全宣传和评比活动，推广先进经验。

10、制定公司员工劳动防护用品、保健食品、防暑降温及劳动护肤用品的管理办法和发放标准，并组织实施。

11、组织生产安全事故的调查处理，进行事故统计、分析、定性、定责和上报，对各单位执行事故报告处理制度的情况进行监督检查。

12、负责职业健康安全相关信息的分析，并提出改进建议和要求。

13、接受和配合职业健康突发事件和安全事故调查处理，落实和监督检查事故处置方案的实施情况。

14、完成领导交办的其他工作。

安全工程师的前景

非常乐观。注册安全工程师的社会地位和待遇在未来五、六年内，将达到不低于注册会计师、注册律师的水平，但是国家局没有明说。为什么国家局不明说？因为如果国家局明确规定了注册安全工程师的权利和待遇，那么将有很多不从事安全生产工作的人参加注册安全工程师考试，那样就违背了国家局的初衷——要让绝大多数为安全生产事业作出贡献的老安全员在三年内成为注册安全工程师。另外，只有注册安全工程师的人数达到一定数量后，国家才可能要求生产经营单位依法配备注册安全工程师。国家局在等，通过考试的人也要耐心地等。

施工企业安全工程师岗位职责【第七篇】

（九）法律、法规和政策规定的其他事项。第四条其他领导班子安全生产职责。

其他领导班子对其分管职能部门的安全生产工作负直接领导责任，履行以下安全生产职责：

（四）法律、法规和政策规定的其他事项。第五条安全管理部部长安全生产职责。

（五）组织实施公司“安全管理人员”的业务管理、内部业务培训和内部宣传教育工作；

（六）及时响应安全生产的预警和应急预案的启动工作；

（九）上级部门、公司及其他与安全生产相关而未明确和临时安排的其他工作。

（三）负责监督、检查并落实与本部门安全生产职责对应业务的项目经理部安全生产工作；

（四）参加公司有关安全规章制度的制定和公司组织的相对应业务的安全检查；

（五）负责公司“安全生产许可证”的管理、使用和延期申报；

（三）协助安全管理部负责人编制年度“安全生产人员”培训计划报公司人力资源管理部；

（五）负责本岗位责任区内项目经理部安全管理人员的业务管理和内部业务培训工作；

（九）负责对项目经理部安全生产责任制的考核工作；

（十）上级部门、公司及公司安全部未明确和临时安排的其他工作。

（五）组织制定并实施公司的生产安全事故应急救援预案；

（七）及时响应安全生产的预警和应急预案工作；

（十）其他与其职能相关的安全生产职责。第十一条党办安全生产主要职责。

（五）负责落实特种作业人员的培训、考核与取证工作，人员数量满足公司发展需要；

(二)负责管控公司重大经营管理方案的安全生产风险；

(五)负责核定《项目经理部经营责任书》中项目工程满足安全生产条件的安全生产经费；

(六)其他与其职能相关的安全生产职责。第十四条办公室安全生产主要职责。

(一)负责制定公司消防安全管理制度和本部的消防应急预案；

(二)定期对项目经理部财务部门相关安全经费的计提、使用和入帐的监督检查。

(三)负责安全生产奖罚的收付工作，保证奖罚兑现；(四)其他与其职能相关的安全生产职责。

(七)协助党办对特种作业人员的培训、考核与取证工作；

(八)对委托、承包或代理设备及其承租人的安全生产工作进行监督管理。(九)参与公司安全生产事故的调查处理和相关责任人的处罚；(十)其他与其职能相关的安全生产职责。

(二)负责公司试验检测中心本部试验设备、消防安全和车辆的安全管理；(三)其他与其职能相关的安全生产职责。

施工企业安全工程师岗位职责【第八篇】

七、其他安全生产工作事项。

权利范围

（一）对生产经营单位的安全生产管理、安全监督检查、安全技术研究和安全检测检验、建设项目的安全评估、危害辨识或危险评价等工作存在的问题提出意见和建议。

（二）审核所在单位上报的有关安全生产的报告。

（三）发现有危及人身安全的紧急情况时，应及时向生产经营单位建议停止作业并组织作业人员撤离危险场所。

（四）参加建设项目安全设施的审查和竣工验收工作，并签署意见。

（五）参与重大危险源检查、评估、监控，制定事故应急预案和登记建档工作。

（六）参与编制安全规则、制定安全生产规章制度和操作规程，提出安全生产条件所必需的资金投入的建议。

（七）法律、法规规定的其他权利。危险情况已经威胁到人员生命安全，此时采取紧急撤离是最妥当的办法。而且职责中有明确的规定。符合要求。

管理规定

《注册安全工程师管理规定》已经20xx年12月22日国家安全生产监督管理总局局长办公会议审议通过，现予公布，自20xx年3月1日起施行。原国家安全生产监督管理局20xx年公布的《注册安全工程师注册管理办法》同时废止。