能力提升建设年工作计划(优推5篇)
【导读】阿拉题库网友为您分享整理的“能力提升建设年工作计划(优推5篇)”工作范文资料,供您参考学习,希望这篇工作文档对您有所帮助,喜欢就下载分享给朋友吧!
能力作风建设年总结【第一篇】
一、指导思想:
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持和落实科学发展观,全面贯彻总书记在中纪委七次全会上的重要讲话精神,发扬党的光荣传统和优良作风,根据新形势新任务新要求,全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设,努力实现局系统干部作风的进一步转变,提升群众满意度,为推进我区经济社会的发展作贡献。
二、重点内容:
按照总书记关于在各级领导干部中大力倡导八个方面良好风气的要求,进一步加强广大干部思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风建设,重点抓好以下几方面的工作。
(一)大兴学习之风,提高干部队伍素质。深入开展“学习型机关”创建活动,要强化党委理论学习中心组和基层党支部的学习,以中心组学习带动各个层次的学习,以党支部的学习带动全体干部的学习,深入学习马克思列宁主义、思想、邓小平理论和三个代表重要思想,学习科学发展观、社会主义和谐社会建设等新的理论成果,学习现代管理知识、科技知识、法律知识等。大力弘扬理论联系实际的学风,把加强学习与解决实际问题结合起来,注重以理论指导实践、推动工作,增强创新能力。
(二)改进工作作风,提高服务基层、解决实际问题的能力。一是要深入开展调查研究,围绕工作中遇到的疑点难点问题,要沉下去深入基层,了解情况,听取意见,有序推进难点热点工作的解决;二是要转变职能,在服务基层、方便群众上下功夫。局机关、各事业单位要形成制度,开展经常性的上门服务,深入乡镇街道、企业、社区,主动提供帮助,解决基层实际困难。同时,要研究和推出各项便民措施,进一步提高服务水平。三是要强化效能建设,严格执行双“四条禁令”和首问责任制、一次性告知制等各项服务制度,严禁办事拖拉、推诿行为。并严格执行责任追究制,对违反效能建设方面规定的行为,坚决予以查处。
(三)深化政务公开,增强行政透明度。进一步健全各项制度,推进“阳光建设”活动,把我局所有办事事项全面向社会公开,便于群众了解我局政务,利于社会监督。要运用局政务网、服务窗口、区电子政务系统等载体,及时公布相关政务信息,提高行政透明度。
(四)节约行政成本,树清廉高效的部门形象。严肃财经纪律,加强财务收支管理,增强行政成本意识,切实压缩行政费用开支,努力建设节约型机关。一是要改进和规范公务接待,严格执行相关的经费标准,规范公务接待办法,简化公务礼仪;二要坚决制止以学习考察等名义进行公款旅游,严禁用公款相互吃请和进行高消费娱乐。
三、实施步骤:
“作风建设年”活动按照大局着眼,小处入手,抓住重点,整体推进,务求实效的要求,分三个阶段实施:
第一阶段:宣传发动,学习文件(20*年3月—4月)
召开我局“作风建设年”活动动员大会,统一思想,部署工作。使广大干部充分认识开展这项活动的重要意义,明确要求,积极参与。同时,要结合实际,开展好以下活动。一是开展干部读书月活动,深入系统地学习党的三代领导人关于加强作风建设的重要论述,总书记在中纪委七次全会上的重要讲话等学习资料,营造良好的学习风气。二是开展一次支部书记上党课活动。三是认真组织开展改进作风的大讨论活动,切实提高加强作风建设的思想认识。
第二阶段:查找问题,边整边改(20*年4月—8月)
对照总书记倡导的“八种良好风气”,联系先进性教育活动、民主评议机关、机关效能建设中反映的突出问题,从思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等各个方面广泛征求群众意见,查找干部作风建设方面存在的突出问题,深刻剖析原因,提出整改措施,落实整改责任。坚持边整边改,把整改贯穿活动的始终。重点开展好以下活动:一是召开专题民主生活会,认真开展对照检查;二是有针对性地开展征求意见活动,要科学设计,广泛听取社会各界的意见和建议;三是深入开展调研活动,针对群众反映强烈的热点难点问题,根据年初制订的重点调研计划,深入基层搞调研,推进热点难点问题的解决,切实维护群众利益;四是进一步畅通局长信箱、投诉电话等群众反映问题的渠道,着力解决群众反映问题。
第三阶段:建章立制,巩固成果(20*年9月—12月)
立足长远,把解决问题与建章立制结合起来,注重从制度上巩固整改成果,进一步健全和落实一批制度,努力通过制度来管人管事管权,用制度规范行为,使作风建设逐步走上制度化、规范化的轨道,形成长效机制,发挥长效作用。要注意不断总结经验,认真总结本部门的好做法、好经验。“作风建设年”活动结束时,各单位要结合实际,对今后一个时期全面加强作风建设继续作出部署,提出进一步加强作风建设的意见,并把作风建设成果转化成广大干部日常的实际行为。
四、保障措施:
(一)加强领导,落实责任。为切实加强对“作风建设年”活动的领导,成立局“作风建设年”活动领导小组,负责对活动的组织、协调和指导。各单位要结合实际,制定具体的实施办法。各单位“一把手”要负总责,班子成员分工负责合力抓。领导班子要以身作则,突出领导的表率作用,带头示范,整体推进局系统的作风建设。
能力提升建设年工作计划【第二篇】
一、自身现状分析
(一)优势分析
1、精力充足,细心,做事积极主动。
2、处理事情逻辑能力强,处理事情井井有条。
3、技术上能独挡一面,能领导别人做事情,并能够注重下级的个人能力培养。
(二)不足剖析
1、组织管理能力较弱,沟通水平不高。
2、英语水平一般。
3、对人与人之间的冲突的解决能力不足。
二、个人发展目标
(一)终极目标:希望能通过自身的努力,最终能成为一名软件开发行业的高级项目经理,高级项目经理能同时领导2~3个项目经理,即2~3个项目。
(二)一年目标:(20xx~20xx)提高英语水平,到达听说读写都流利的状态;提高沟通能力,能组织管理好下级,做一个下属员工的好领导;控制自己的情绪;培养良好的生活习惯,提高生活品质。
能力提升建设年工作计划【第三篇】
一、信息采集。
通过上门登记、入户核查、日常巡查, 掌握所管辖区内的基本情况。
二、综合治理和城市管理。
三、劳动保障。
为下岗失业人员办理就失业证,组织就 业困难人群参加职业技能培训现场招聘。
四、民政服务。
给年满 60 岁的老年人办理老年证,对 家庭收入发生变化的低保户,进行上门核查及时上报。统计 辖区内 60 岁以上老年人 xx 人, 并对老年人对社会养老进行 问卷调查,了解老年人对养老服务的需求。
五、计划生育。
对辖区内的门面进行流动人口清查,并 为流动人口办理流动人口婚育证明。组织辖区内育龄妇女参 加计生服务站的“三查” 。申报辖区内企业退休人员的“独 生子女”奖励金。摸排孕妇及新生儿的信息采集。
能力提升建设年工作计划【第四篇】
为进一步落实好中医治末病,根据国家新增的基本公共卫生服务项目规范中《中医药健康管理服务规范》内容,制定20__年度辖区内重点人群、65岁以上老年人、儿童中医药健康服务工作计划:
一、完善制度,细化管理:
完善中医药健康管理制度建设,规范我院各项中医药健康管理的技术操作规范,加强对中医药健康管理的组织领导,由马正林同志任中医药健康管理领导小组组长,冯廷兵同志任中医药健康管理工作责任人,各包村医生以及村卫生所负责人为具体工作执行人,负责中医药健康服务日常工作的落实。
二、落实好中医药健康管理管理工作:
今年4月份开始开展中医药健康管理工作,重点做好辖区人群中65岁以上老年人档案中增加中医辨识内容,同时逐步开展高血压、糖尿病、儿童中医药保健服务内容,具体完成发下工作指标:
1、掌握辖区内65以上老年人口现状,根据规范要求,每年为65岁以上老年人提供1次中医药健康管理服务,内容包括中医体质辨识和中医药养生保健指导,管理率暂定80%以上。
2、中医体质辨识。按照老年人中医药健康管理服务记录表前33项问题采集信息,根据体质判定标准进行体质辨识,并将辨识结果告知服务对象。到年底完成中医药体质辨识占辖区65岁以上老年人80%的计划,并将结果录入电子档案系统。
3、中医药保健指导。根据不同体质从情志调摄、饮食调养、起居调摄、运动保健、穴位保健等方面进行相应的中医药保健指导,健康干预。
4、对辖区0———6岁儿童进行健康状态辨识与评估、健康干预(包括健康咨询与指导)等中医药健康指导,具体内容包括:
(1)向家长提供儿童中医饮食调养、起居活动指导;
(2)在儿童6、12月龄给家长传授摩腹和捏脊方法;在18、24月龄传授按揉迎香穴、足三里穴的方法;在30、36月龄传授按揉四神聪穴的方法。
5、对辖区人群中高血压、糖尿病患者进行中医药健康服务不少于一次,每年进行一次中医药健康管理随访,进行证候辨识,传授简单的中医药保健技术,对不同证型的高血压、糖尿病针对性的提供中医干预方案或给予健康指导。
6、所有中医药服务,均做好资料收集与录入告知服务人等工作,对查出的疾病进行分析与治疗指导。
三、加强对中医药健康管理工作的考核:
我院将根据绩效考核方案,不定期对包村人员以及辖区村卫生所中医药健康管理服务工作进行督导检查,对发现的问题及时整改,并要求及时时完成全年任务,年度进行2次考核,结果与年度经费挂钩。
能力提升建设年工作计划【第五篇】
一、信息采集。
通过上门登记、入户核查、日常巡查
二、综合治理和城市管理。
三、劳动保障。
为下岗失业人员办理就失业证,组织就业困难人群参加职业技能培训现场招聘。
四、民政服务。
给年满60岁的老年人办理老年证,对家庭收入发生变化的低保户,进行上门核查及时上报,并对老年人对社会养老进行问卷调查,了解老年人对养老服务的需求。
五、一年的主要工作。
1、一年来协助派出所进行‘一标三实’工作,共采集标准地址XX余条,实有人口23000余人,单位1200家,房屋15000余套。
2、改造老旧小区路面1300平米,疏通下水道1850米。
述职人:xxx
日期:20xx年xx月xx日