机关党支部2025年党建工作计划共7篇

 

 

机关党支部2025年党建工作计划

 

 

2025年，机关党支部基层党建工作的指导思想是，按照局党 组的工作部署，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，坚持以习近 平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照新时代党的建设总 要求，以党的政治建设为统领，全面加强机关党的政治、思想、

组织、作风、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进党风廉 政建设，以永远在路上的执着推动全面从严治党向纵深发展。

一、深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想 和党的二十大精神

1.坚持理论学习。认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例》 ,落实局党组和工委有关基层党建工作的有关规定和要求，将习  近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大和精神列为全年  学习的重点内容，及时跟进学习习近平总书记关于应对新型冠状  病毒肺炎疫情防控、在决战决胜脱贫攻坚座谈会上等最新重要讲  话精神，充分发挥好党员示范带动作用，激发广大党员、干部职  工的学习热情。

2.丰富学习载体。充分利用学习强国、干部在线教育平台等   载体，组织广大党员干部及时跟进学、全面系统学、深入细致学。 坚持集中学和自学相结合、专题研讨和辅导报告相结合，丰富网  络学习内容，提高学习实用性和实效性，真正学懂弄通做实习近  平新时代中国特色社会主义思想党的二十大精神。

3.注重成果转化。将习近平新时代中国特色社会主义思想党 的二十大精神的丰富内容和核心要义内化为思想觉悟、转化为思

维方法、细化为思路举措，紧密联系党组工作部署，单位职能、岗 位及个人职责，明确工作目标及任务，确保习近平新时代中国特 色社会主义思想在机关开花结果、落地生根。

二、加强机关党的政治建设

1.坚决做到“两个维护”。认真贯彻落实中央省市县委文件   精神及局党组要求，牢固树立“四个意识”、始终坚定“四个自  信”、坚决做到“两个维护”,自觉同党的基本理论、基本路线、 基本方略对标对表，同党中央决策部署对标对表，做到党中央提  倡的坚决响应、党中央决定的坚决照力、、党中央禁止的坚决杜  绝，确保党的二十大精神和党中央决策部署项项落地生根。

2.严肃党内政治生活。严格落实“三会一课”、组织生活会、 领导干部双重组织生活、民主评议党员、党员党性定期分析、谈  心谈话等组织生活制度，用好批评和自我批评思

想武器，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、 战斗性。

3.加强党员培养。严格按照《中国共产党发展党员工作细则  (试行)》要求，严把党员发展入口关，把政治标准放在首位， 确保新党员队伍的先进性和纯洁性，切实维护发展党员工作的严 肃性，不断提高发展党员工作的质量和水平。

三、加强机关党的思想建设

1.认真开展主题党日活动。以习近平新时代中国特色社会主   义思想党的二十大精神为重点内容、结合运用红色旅游文化资源， 结合主题党日活动，抓好经常性党性教育。积极举办征文、演讲、 读书论坛、志愿服务等系列主题活动。

2.切实抓好党课教育。坚持局班子领导和支部书记带头上党

课，支部其他班子成员要结合分工和职责，上好专题党课。坚持 把学习教育、活动实践和业务工作等内容融入党课教育全过程， 不断提升党课对党员的吸引力。

3.建立党员“政治生日”制度。具体内容为“三个一”,即： 发送一条“政治生日”祝福短信、赠送一份“生日”礼物、进行  一次谈心谈话。让党员常思“当初入党为什么,如今在党干什么, 今后为党留什么”,进一步激发党员的政治热情，增强党员的荣  誉感、责任感和使命感，按照“讲政治有信念、讲规矩有纪律、

讲道德有品行、讲奉献有作为”标准，切实做到政治合格、执行 纪律合格、品德合格、发挥作用合格，真正把思想和行动统一到 落实党的二十大确定的各项任务上来，筑牢思想基础。

四、加强机关党的组织建设

1.加强机关支部建设。认真履行机关基层党建工作主体责任   和监督责任，充分发挥党支部发挥战斗堡垒作用，担负好直接教  育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众的职责，积  极做好与联系单位结对共建工作，树立良好形象、展示优良作风， 切实提高新时代机关党建工作质量。

2.推进党建品牌创建。制定《县住建局机关党支部基层党建 品牌创建工作实施方案》,规划步骤，明确职责，落实到人，努 力提高机关基层党建工作水平。

3.开展激励关怀慰问。部署开展庆祝建党102周年系列活动， 开展优秀党员表彰工作，营造比学赶超的良好氛围；建立困难党  员动态台帐，做好困难党员和老党员的关怀帮扶慰问工作。

五、加强机关党的作风纪律建设

1.驰而不息改进作风。认真遵守党纪党规，驰而不息纠正

一课”、主题党日、论坛讲坛、座谈研讨、新时代e 支部等线上 线下平台载体，推动学习宣传贯彻走深走实、见行见效。组织开 展机关学习宣传贯彻党的二十大精神知识竞赛。

2.加强宣传阐释工作。持续开展“七讲七进一一领导干部带 头宣讲党的二十大精神”活动，举办机关理论骨干(学习秘书) 培训班，引导党员干部深刻认识“两个结合”的思想精髓，全面 把握“六个坚持”的世界观和方法论，坚定不移用习近平新时代 中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。落实领 导干部领题调研制度，聚焦学习贯彻党的二十大精神、高质量党 建服务高质量发展等，深入基层开展调查研究。年内各级领导干 部至少利用*个月时间开展调研，至少形成*篇高质量调研报告。

3.推动学习成果转化。深入挖掘、广泛宣传机关学习贯彻党

的二十大精神的好经验好做法，利用新时代e 支部、*机关党建网、 各单位内网、《*机关党建》等加强宣传引导。召开“学习贯彻党  的二十大精神，以高质量党建服务新时代*全面振兴”研讨会，推  动学习成果转化，营造比学赶超的浓厚氛围。

二、突出统领地位，着力加强机关党的政治建设

1.坚决做到“两个维护”强化政治机关意识，聚焦和平时期” 四个能不能”标准要求，以“对党忠诚，从我做起”为主题，持   续开展多种形式的对党忠诚教育，切实把对党忠诚体现到对党的   信仰、党的组织、党的理论和路线方针政策上。开展对机关贯彻   落实党的二十大和省第十二次党代会精神监督检查，推动重要讲   话重要指示批示精神、党中央重大决策部署和省委工作要求落地   落实，以实际行动践行“两个维护”。

2.深化政治机关和模范机关创建。紧扣“三个作表率”和

“讲政治、守纪律、负责任、有效率”模范机关建设要求，进一 步细化创建标准、明确创建目标、夯实工作举措，持续推动政治 机关和模范机关创建工作走深走实。年内，党组(党委)书记围 绕“学精神、悟思想，建设政治、执行、服务、廉政‘四型'模范 机关”讲一次专题党课。

3.严肃党内政治生活。认真落实“三会一课”、主题党日、 民主生活会和组织生活会等制度，坚持和完善重温入党誓词、党 员过“政治生日”等政治仪式。加强基层党组织生活制度落实情 况的指导督促，着力推动组织生活严肃、认真、及时、规范，不 断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

4.履行管党治党政治贲任。认真落实《党委(党组)落实全 面从严治党主体责任规定》,进一步压实各级党组织书记主体责 任，推动党组(党委)领导班子成员履行“一岗双责”。开展对 党组(党委)、党员领导干部落实党建工作责任制和党建重点工 作任务督查检查。加强对市(州)直机关工委工作指导，促进省 市县三级工委工作联动。

5.全面提升政治能力。把政治能力建设纳入各级党员干部教  育培训计划，组织开展机关党务干部培训、党性教育专题培训，不 断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。引导党员干部积 极投身乡村振兴、项目建设、基层治理等工作第一线，在艰苦复 杂环境中磨炼政治品格、提高政治能力，加强斗争精神和斗争本 领养成。

6.完善机关党建制度体系。积极回应基层反映强烈的机关党 建配套制度需求，扎实做好制度的废、改、立工作，健全完善机 关党建各项制度机制。严格制度落实，加大制度执行力，加强对

党建工作制度执行情况的督查考核评估，树立制度权威。

三、突出凝心铸魂，不断深化党的创新理论武装

1.强化理想信念教育。把党的创新理论武装同常态化长效化 开展学习教育结合起来，充分利用我省红色资源，持续开展“传 承红色基因廖续红色血脉”思想铸魂行动，引导党员干部学史明 理、学史增信、学史崇德、学史力行。

2.深入开展党的纪律教育教育。按照党中央决策部署和省委

具体安排，大兴务实之风、清廉之风、俭朴之风，发扬自我革命

精神，扎实做好党的纪律教育教育各项工作，以学习新修订的

《纪律处分条例》为抓手，统筹推进专题学习、宣传宣讲、教育

培训、实践活动等工作，确保“规定动作”不走样、“自选动作” 有新意。

3.扎实做好思想政治工作。进一步健全完善机关思想政治工   作定期分析报告制度，及时报告机关思想政治工作情况。积极培  育和践行社会主义核心价值观，大力推进机关精神文明创建工作。 深入开展法治宣传教育，增强法治观念。

4.落实意识工作责任制。认真落实《党委(党组)意识工作   责任制实施办法》,把意识工作纳入党组(党委)议事议程、理  论学习中心组专题学习内容、党组织书记培训课程，加强对意识  工作的监督检查，推动落实主体责任。加强对报刊、图书、网站  等意识阵地的管理，严格论坛、讲座等报批程序，加强舆论引导， 有效防控意识风险。

四、突出夯实基础，切实增强基层党组织“两大功能”花开 展“四强”党支部建设。持续开展“强责、提质、创标”行动，

深化基层党组织星级达标创建活动成果，狠抓新时代*党支部标准

体系建设，指导机关开展“一支部一品牌”创建活动，培育打造  政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强的“四强” 党支部。指导督促基层党组织逐级开展述职评议考核、年度组织  生活会和民主评议党员等工作。

1.强化党建引领基层治理。巩固深化“基层建设年”成果，

贯彻落实“平急结合”转换机制，深化“我为群众办实事”、

“双报到”、“双百共建”等活动，着力解决群众“急难愁盼” 问题。落实领导干部党支部联系点制度，年内班子成员至少深入  联系点*次。

2.强化党员教育管理。举办机关青年党员培训班，有计划分 层次开展党员教育培训。采取佩戴党徽、设立党费集中交纳日、

开展党员承诺践诺、党员责任区创建等措施，引导党员干部发挥  先锋模范作用。“七一”前后，组织开展“学党章、强党性、担  使命、践行动”主题党日活动。严格落实《机关发展党员规则》, 保障发展党员工作的政治性、科学性、规范性。

五、突出严的基调，深入推进正风肃纪和反腐败斗争

1.驰而不息改进作风。开展“清风在机关”专项行动，发挥   “机关作风建设监督员”“机关作风建设问题受理直通车”作用， 加强对机关及其直属单位、行政服务窗口的明察暗访，结合日常  信访举报、问题线索受理等，及时处置“四风”问题，严防反弹  回 潮 。

2.坚定不移反腐肃贪。开展“利剑惩贪腐”专项行动，突出

“蝇贪”惩治，优先办理和处置反映贪污侵占、截留挪用、虚报 冒领、吃拿卡要等行为的问题线索和信访举报。加强廉政风险防 控，深入开展廉政风险点排查整改。精准运用监督执纪“四种形

态二及时发现和处置党员干部违纪违法有关问题线索，深化整治 权力集中、资金密集、资源富集领域腐败。

3.全面加强纪律建设。开展“纪法在心中”专项行动，综合运 用以案说纪、廉政约谈、观看警示教育片、参观廉政教育展等方

式，广泛开展党风廉政教育。加强对新提拔干部、子女及亲属婚

丧喜庆、重大传统节日等节点党纪法规教育和提醒监督。加强机

关廉洁文化建设，开展廉洁文化主题活动。年内党组(党委)理

论学习中心组、党支部至少安排*次全面从严治党集体学习和交流。

 

 

六、突出服务中心，切实发挥党建引领高质量发展作用

1.积极服务全省中心大局。认真贯彻落实省委关于推动机关 党建和业务工作深度融合的若干措施，深入开展“奋斗十四五、 建功新时代”主题实践、党员承诺践诺、窗口单位“三亮三比三 评”等活动，助力振兴发展，优化营商环境，服务改善民生。把 单位推动党建和业务工作深度融合的创新案例和成果成效纳入党 建工作督查综合考评。

2.认真做好统战和群团工作。认真学习贯彻关于做好新时代   党的统一战线工作重要思想，做好无党派人士认定工作，健全完善  统战工作数据库，加强对单位统战工作的指导。坚持党建带群建， 开展冬送温暖、夏送清凉、金秋助学、助力经济发展“两送两助  力”活动，举办机关征文、职工球类比赛等文体活动，丰富干部  职工精神文化生活。认真做好共青团二十大和省第十七次团代会  代表推荐工作，组织开展“青春建功”系列主题实践活动，引领  青年坚定不移听党话、跟党走。扎实做好妇女工作，开展“巾帼  奋斗在*”、“树清廉家风、创和美家庭”等活动。

3.扎实做好绩效考评工作。充分发挥绩效考评激励导向作用， 统筹绩效计划审核、指导调度、综合考评等环节要素，不断完善  考评体系，进一步提高绩效考评工作科学化、规范化水平，促进  党群部门形成“绩效计划制定科学、工作过程常态化追踪、工作  质效评估精准”的绩效工作理念和工作模式，推动省委省政府重  点工作任务落地落实。

 

 

党支部2025年党建工作计划

 

 

2025年是全面贯彻落实党的二十大精神的关键之年，是深入  实施“十四五”规划的攻坚之年，也是**抢抓机遇，迎难而上的  重要之年。**坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导， 全面学习宣传贯彻党的二十大精神，认真落实习近平总书记系列  重要讲话指示批示精神和新时代党的建设总要求，以党的政治建  设为统领，以模范机关创建为抓手，压紧压实党建工作责任，确  保以党建促商务经济发展取得更加显著的成效，根据《2025年市  直机关党的建设工作要点》(*直工发(2025)**号)精神，制定 机关党支部2025年度党建工作计划。

1.把政治建设摆在首要位置。坚决贯彻中央及省委、市委决 策部署，推动习近平总书记对安徽作出的系列重要指示批示精神 落实落细，严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》 《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《党委(党组)落实 全面从严治党主体责任规定》,把党的政治建设抓在日常、融入 经常。深入开展对党忠诚和政治机关意识教育，不断提升政治判 断力、政治领悟力、政治执行力，推动“总书记有号令、党中央

有部署，安徽见行动、池州具体抓落实”在商务系统不折不扣落 实。对标“让党中央放心、让人民群众满意”和“讲政治、守纪 律、负责任、有效率”要求，配合推进模范机关建设。

2.严肃党内政治生活。加强和规范党内政治生活，增强党内

政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，发展积极健康的

党内政治文化，营造风清气正的良好政治生态。推动“三会一课” 与主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等组织生活

制度的有机融合，党员领导干部带头过好双重组织生活，党员领 导干部、党支部书记全年至少讲1次党课。坚持和完善重温入党 誓词、入党志愿书、党员过“政治生日”等政治仪式。做好“光 荣在党50年”纪念章申领工作。注重提升组织生活质效，提高  “三会一课”、民主评议党员、主题党员等各项组织生活质量， 积极申报“一支部一品牌”党建工作典型案例。加大机关党建调 查研究力度，积极形成研究成果。

3.持续巩固和深化主题教育成果。按照中央统一部署和省委、 市委工作要求，持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色  社会主义思想主题教育成果，继续加强党的创新理论武装，凝心  铸魂、锤炼品格、践行宗旨、实干担当、力促发展。大力弘扬

“四下基层”优良传统，以美好环境与幸福生活共同缔造为载体， 深化党员干部“下基层、察民情、解民忧、暖民心”实践活动，

推动广大党员干部深入基层一线倾听群众呼声，组织群众、发动 群众，共同建设美好家园。

4.深入学习贯彻党的二十届三全会精神。按照中央及省委、

市委的统一部署，以“三会一课”和主题党日等形式，掀起学习 贯彻党的二十届三全会精神热潮，切实把党员干部的思想和行动

统一到党的二十届三全会精神上来，统一到党的党的二十届三全 会确定的目标任务上来，引导广大党员干部鼓起奋进新征程、建 功新时代的精气神，切实把智慧和力量凝聚到贯彻落实党的二十 届三全会各项工作部署中。

5.严格落实意识形态工作责任制。坚持党对意识形态工作的 领导，认真贯彻中央和省委、市委有关意识形态工作要求，主动 落实“六必讲、五必谈、三必访”工作机制，认真细致做好思想 政治工作，引导党员干部自觉抵制和反对各种错误思潮的干扰侵 蚀。贯彻执行《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》, 开展经常性谈心谈话、交流思想，定期进行党员干部思想政治状 况分析。

6.推动党建与业务融合发展。全面落实机关党建“1+4+ X” 工作模式，以党支部为抓手，大力推行“党建+四为(即：我为  群众办实事、我为企业办实事、我为基层办实事、我为单位争先 锋)”工程，以小切口促成大成效，推动党建与业务同谋划、同 部署、同推进、同考核，做到党建与业务深度融合、相互促进。 扎实推进“惠民商务”“1+N”党建子品牌体系建设，持续开展 好“单位联系社区、党员下沉小区”、“市直机关接地气、年轻 干部走基层”等活动，充分发挥党员志愿服务队、党员先锋(突 击)队、党员先锋(示范)岗在推动项目建设、搭建开放平台、 优化营商环境等重点任务中的表率作用。

7.抓实党员教育管理。严格落实《中国共产党党员教育管理 工作条例》《中国共产党党员权利保障条例》,严把发展党员入 口关，培养入党积极分子，统筹做好发展党员工作。规范党费收 缴、使用和管理工作。认真落实党员教育管理”五提升行动”,

坚持教育、管理、监督、服务相结合，突出党性教育和政治理论 学习，推动党员教育管理抓在日常、严在经常。积极参与市直机 关“两优一先”评选表彰工作，“七一”前表彰一批优秀共产党 员。落实党内关怀帮扶办法，健全结对帮扶机制，做好走访慰问 生活困难党员、老党员工作，鼓励党员在本职岗位建功立业。

8.推进文明创建及群团等工作。深入推进全国文明城市创建 工作，组织开展各类志愿服务活动、群众性精神文明创建活动。 抓好党建带工建、团建、妇建、关建工作，充分发挥工青妇等群 团组织的桥梁纽带作用，开展丰富多彩的系列活动，进一步激励 机关广大干部职工立足本职岗位创新争优。

9.强化机关效能建设。健全完善“党建+信访”工作体系，推 动信访积案难案化解，坚定不移抓党建促信访强作风。常态化、

长效化推进机关效能建设，充分发挥纪检委员作用，加大监督力   度，对执行不力、落实不好、问题突出的，开展效能问责并通报。 推进党务公开，推动党内法规制度学习培训，加强党内法规制度   执行情况的督促检查，切实强化制度意识。

10.建强党务干部队伍。严格落实《关于进一步加强市直机关  党务工作人员队伍建设的意见》,着力抓好党务干部的教育培训  I 、日常管理、考核评价。坚持从优秀中青年干部中选拔党建工作  人员，充分发挥党务干部的主观能动性，激发党务干部队伍活力。 关注关爱党务干部成长，推进机关党务干部与业务干部交流。

11.压紧压实党建工作责任。压紧压实党支部主体责任，完善明 确党支部书记及各委员工作职责，审定党支部“三个清单：开展党 支部书记抓党建述职评议考核，切实增强党支部书记表率意识，

充分发挥“头雁”作用。推动与第四党建片成员单位在党建工作

品牌交流、创建观摩、学习借鉴等方面协调配合、协同联动。严  格执行《池州市党委(党组)书记及班子成员联系党支部工作实  施办法》,夯实基层党建工作联系点，落实“五个一”工作要求。

 

 

 

 

党支部2025年党建工作计划1930字范文

 

 

2025年是全面贯彻落实党的二十大精神的关键之年，是深入  实施“十四五”规划的攻坚之年，也是XX 抢抓机遇，迎难而上   的重要之年，谋划好今年党建工作意义重大、责任重大。2025年， **支部党的建设工作的总要求是：坚持以习近平新时代中国特色   社会主义思想和党的二十大精神为指导，严格按照省市区乡相关   会议部署，围绕中心、服务大局，以模范党支部创建为主抓手，

着力建设队伍这一基础性工程，充分发挥党建引领作用，坚定不移 推动党建工作高质量发展。

一、彰显政治统领，创建模范党支部

1.强化政治意识。一是持续开展对党忠诚和政治机关意识教 育。引导党员干部不断提高思想认识和政治站位，把党中央关于 加强党的政治建设的部署要求细化为具体举措，贯彻到机关党建 各方面和履职全过程。二是深化模范党支部建设。落实“一岗双 责”各项要求，推动党建与业务同谋划、同部署、同推进、同考 核。严格执行“第一议题”制度，把传达学习党的二十届三中全 会精神和习近平总书记重要讲话指示精神作为“三会一课”的

“第 一 议题”。

2.严明党的政治纪律和政治规矩。一是把学习和遵守党章作

为基础性工作来抓，做到深学细照笃行。引导党员干部强化自我 约束，规范政治言行，始终做政治上的明白人、老实人。二是引 导广大党员干部牢固树立纪律意识和规矩意识，严肃查处违反党的 政治纪律和政治规矩的问题。

3.严肃党内政治生活。严格落实党的组织生活制度，按要求   落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等组织生活制度， 组织开展好主题党日活动，推动党员领导干部带头过好双重组织  生活，继续深入做好重温入党誓词、党员“政治生日”等政治仪  式，增强党员荣誉感责任感。全年党支部集体学习不少于16次， 开展1次党章专题学习交流，开展1次廉政党课专题学习交流，  党组织书记全年至少讲1次党课。

二、坚持思想引领，强化理论武装

1.坚持用新思想武装头脑。坚定不移用习近平新时代中国特 色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，及时跟进学习 习近平总书记系列重要讲话精神，引导机关党员干部自觉做党的 创新理论的坚定信仰者、积极传播者、忠实实践者。充分运用

“三会一课”“*党建云”以及“学习强国”等方式，不断丰富基 层党组织理论学习方式方法。

2.落实意识形态工作责任制。科学分析研判意识形态领域情 况，旗帜鲜明反对和抵制各种错误观点。把握全国“两会”、

“七一”、建国75周年等重大时间节点，有效防范处置意识形态 风险隐患。加强对微信群等意识形态阵地的管理，加强网络意识  形态工作，开展党员干部意识形态教育。

3.深入学习贯彻党的二十届三全会精神。按照中央及省委、

市委的统一部署，以“三会一课”和主题党日等形式，掀起学习贯

彻党的二十届三全会精神热潮，切实把党员干部的思想和行动统 一到党的二十届三全会精神上来，统一到党的党的二十届三全会 确定的目标任务上来，引导广大党员干部鼓起奋进新征程、建功 新时代的精气神，切实把智慧和力量凝聚到贯彻落实党的二十届 三全会各项工作部署中。

三、加强组织建设，夯实战斗堡垒

1.加强基层党支部建设。对标落实支部工作条例、机关基层 组织工作条例及贯彻落实的具体措施，着力建设政治功能强、支 部班子强、党员队伍强、作用发挥强“四强”党支部。进一步深 化党支部标准化规范化建设，提高基层党组织建设质量，充分发 挥基层党组织战斗堡垒作用和党员干部锋模范作用，深化拓展党 史学习教育成果，扎实开展“我为群众办实事”实践活动。

2.推动党建和业务工作深度融合。认真落实新时代党的建设 的总要求，深入贯彻党中央各项决策部署，围绕主责主业，继续 深化党建品牌创建，重点从机关的业务实际出发做好结合文章， 拓展品牌载体，做实品牌内容，赋予党建品牌鲜活的生命力。

3.提高党务干部能力素质。贯彻落实《中国共产党党和国家 机关基层组织工作条例》,开展党务干部教育培训，围绕党建理 论与实务进行解读，提高机关支委委员胜任本岗位的能力素质， 进一步熟悉组织生活、党员教育管理等党务工作流程，提升党务 干部抓党建工作水平。

4.强化党员教育管理。认真做好发展党员工作，严格落实政  治审查制度，提高发展党员质量。加强对党员的日常监督特别是 八小时之外的监督，推动党员管理常态化长效化，重点强化对年轻 干部的教育管理监督，引导年轻党员始终牢记党员身份，增强集

体荣誉感。

四、持续正风肃纪，建设清廉机关

1.加强党风党纪教育。深入贯彻落实党风廉政建设责任制，

大力开展警示教育、纪律教育、政德教育、家风教育，用好正反 面典型，及时通报违纪违法典型案例，加强机关廉政文化建设， 营造廉洁从政浓厚文化氛围。

2.推进机关作风建设。坚持开展作风问题常态化排查，推动  机关党员干部带头落实“严真细实快”要求，倡树”事争一流” 的工作追求，大力开展“机关接地气、干部走基层”活动，进一  步转变机关作风。

 

 

党支部2025年党建工作计划和工作要点及工作方案

 

 

2025年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年，是深入实施 “十四五”规划的攻坚之年。区财政局党支部认真贯彻落实党的  二十大精神，紧紧围绕区党工委、机关党委的工作部署，认真按  照“5+5+N”党建工作思路以及“五进五促”党建工作路径，充  分发挥基层党组织的战斗堡垒和党员先锋模范作用，努力抓好机  关党员干部思想政治建设，为奋力打造“城市核心、都会客厅”, 加快XX 新区经济社会高质量发展提供坚强政治保障。结合区财  政局党支部实际，制定2025年度党建工作计划如下：

一、深化政治引领，筑牢政治建设之魂

(一)坚决捍卫“两个确立”、做到“两个维护”

围绕贯彻落实习近平总书记视察XX 重要讲话精神、习近平 总书记对本行业本领域工作重要指示批示精神。教育党员干部捍

卫“两个确立”,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到 “两个维护”。

(二)严肃党内政治生活

严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,认真  落实党员领导干部“双重组织生活”制度，对区领导班子成员参  加组织生活进行定期提醒，并认真开好民主生活会、组织生活会、 民主评议党员等制度，用足用好批评和自我批评武器，提高“三   会一课”及主题党日活动的质量。全年至少开展1次党章专题学  习交流活动，深入开展重温入党誓词、党员过“政治生日”等系  列活动，强化政治机关意识教育，严明党的政治纪律和政治规矩。

 

 

二、强化思想引领，凝聚理想信仰之力

(三)深入学习贯彻二十届三中全会精神

按照中央及省委、市委的统一部署，以“三会一课”和主题 党日等形式，掀起学习贯彻二十届三中全会精神热潮，切实把党 员干部的思想和行动统一到二十届三中全会精神上来，统一到党 的二十届三中全会确定的目标任务上来，引导广大党员干部鼓起 奋进新征程、建功新时代的精气神，切实把智慧和力量凝聚到贯 彻落实二十届三中全会各项工作部署中。

(四)持续巩固和深化主题教育成果

认真贯彻落实《XX 新区持续巩固和深化学习贯彻习近平新   时代中国特色社会主义思想主题教育成果工作方案》,继续加强  党的创新理论武装，进一步筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳  思想之舵。大力弘扬“四下基层”优良传统，以美好环境与幸福  生活共同缔造为载体，深化党员干部“下基层、察民情、解民忧、

暖民心”实践活动，推动广大党员干部深入基层一线倾听群众呼 声，组织群众、发动群众，共同建设美好家园。

(五)抓牢抓实意识形杰工作

持续压实意识形态工作主体责任，支委每年至少研究2次意 识形态工作。用好学习强国、江西干部网络学院等学习平台；加 强与省、市、区主流新闻媒体宣传合作，建立宣传合作机制；积 极参加抖音短视频、摄影比赛等宣传活动，提高新区美誉度和影 响力；加强对新闻通讯员的培训和管理。认真开展意识形态领域 风险点排查工作，完善工作机制，提高防范能力。

三、夯实基层之基，全面提升支部组织力

(六)落实党建工作责任制

实行“一岗双责”。党支部书记切实履行第一责任人职责， 班子成员带头履行抓党建的工作责任。建立健全加强领导层层负 责的工作体制和机制。坚持做到党建工作与业务工作一起研究部 署、一起推动落实，真正形成责任明确，齐抓共管的党建工作格 局，以卓有成效的党建成果推动各项工作任务的顺利完成。

(七)深化党支部与村及两新企业结对共建

充分发挥财政党组织战斗堡垒作用，建立健全多方联动机制， 推动与龙塘村、金色春城非公第二联合党支部结对共建。提升非  公有制经济组织和社会组织党建工作质量，解决基层党组织党建  问题，规范基层党组织生活。在结对共建中提升服务基层、服务  群众的水平。

(八)严格党员的教育管理

按照党员发展工作的“十六字”方针，严格党员发展条件和 程序，切实把政治素质好、业务能力强、作风正派的同志吸收到

党组织中来。加大对入党积极分子的培养，建立党员联系和服务 群众的工作制度，拓宽党员服务群众渠道，增强党员服务大局、 服务群众的意识。开展党内激励、关怀、帮扶活动。坚持常态化 组织党员到红色教育基地开展现场教学，不断深化机关党员干部 党性教育。

(九)扎实做好统战群团工作

组织参加心理健康讲座、主题诵读及知识竞赛等活动，积极参  与区内组织的趣味运动会、健步漫跑、征文书法等活动，提升群  团工作的吸引力、群团组织的战斗力。加强对习近平总书记关于  统战工作重要讲话精神学习，做好党员干部及家属信教工作摸排， 建立党外干部和党外知识分子代表人士台账，实行信息化动态化  管理，引导广大统战成员立足本职、发挥专长，积极投身财政事  业建设。

四、深化“5+5+N”党建工作思路，持续推进模范机关创建

(十)抓实“五进五促”党建工作路径

1. “进讲坛、促学习”,通过“党建大讲堂”“主题党日” 等活动，开展党的二十届三中全会精神系列宣讲宣传、主题党日 和专题培训。

2. “进农村、促振兴”,党支部书记每月至少参加1次结对   共建村组织生活，规范民主议事，解难题兴产业，壮大集体经济。 党员干部每月到结对共建村开展1次志愿服务活动，优服务强治  理，助推乡村振兴。

3. “进网格、促治理”,在职党员落实“双报到”制度，开 展志愿服务。按照形成“网格定人、每人定责”的党建工作网格 化模式开展创建文明(卫生)城市、维护市容秩序、化解矛盾纠

纷、宣传安全生产等，帮助社区提升治理水平。

4. “进企业、促服务”,围绕高质量发展需要，与服务企业 对接，推动营商环境优化。

5. “进项目、促建设“,前往挂点帮扶项目，通过在项目一 线成立临时党支部，组建突击队，积极解决项目在推进过程中的 问题，促进各个项目落地见效。

(十一)持续推进模范机关创建

深化模范机关创建工作，按照“讲政治、守纪律、负责任、 有效率”的总要求。融合全区党建质量过硬战役具体要求，结合 财政职能和业务工作实际，以扛责任、带队伍建优秀班子，以抓 管理、提质效创优质服务，以强学习、严监督树优良作风，以搭 平台、互评比营优美环境，在党员大会(支委会)、局务会上每 季度研究部署1次以上，及时解决模范机关创建工作中存在的问 题，持续推进模范机关创建工作。

五、持续正风肃纪，营造风清气正的机关政治生态

(十二)提升机关效能

组织学习贯彻习近平总书记关于作风建设的重要论述，教育引 导党员干部牢记“国之大者”,让抓落实成为财政党员的鲜明标  识，着力提高行政效能，推动各项任务落到实处。倡导“由我来  办、马上就办、办就办好”和“办事只跑一趟、 一事负责到底” 的工作作风，提升财政工作效率。

(十三)落实党风廉政建设责任制。

强化领导，落实反腐倡廉各项任务，抓好廉政风险点的防范 工作。结合财政工作实际，通过举办专题讲座、观看警示教育影 片等形式，开展警示教育、职业道德教育和革命传统教育，筑牢

党员干部拒腐防变的思想防线。要运用好“第一种形态”,对出  现苗头的科室，对其责任人及个人开展提醒谈话，强化对党员干  部的监督制约。不断完善党务、政务公开工作，增加党务政务工  作的透明度，接受群众监督。严肃查处党员干部的违纪逅法行为， 推动反腐倡廉建设取得新的进展。

 

 

党建工作计划(2025年)

 

 

2025年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年，是实施“十 四五”规划的攻坚之年。为进一步压实党建工作责任，提高党建 工作质量，推动机关党建与审计业务工作深度融合。认真做好机 关党建各项工作，全面落实《中国共产党党和国家机关基层组织 工作条例》等规定，以党建促进审计质量提升，结合本局实际，特 制定2025年审计局党建工作计划如下。

一、总体要求

以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为  指导，认真学习贯彻落实党的二十届三中全会精神，持续巩固和  深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果， 坚决捍卫“两个确立”,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、 做到“两个维护”,以党的政治建设为统领，以提升组织力为重  点，全面提高机关党组的建设质量，把政治标准、政治要求贯彻  到审计工作全过程，扎实有效地推进局机关各项党建工作有序开   展，不断提升党建工作水平。全面完善我局党建工作的思想建设、 组织建设、政治建设、作风建设和制度建设，进一步提升党建管  理水平，充分发挥机关基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模

范作用。推动党建工作与业务工作深度融合相互促进，为“打造 成融入长三角引领区、共同富裕先行区和掉头向东桥头堡”提供 坚强的组织保证。

二、工作重点

(一)突出政治引领。

1.加强政治机关建设。持续巩固和深化学习贯彻习近平新时   代中国特色社会主义思想主题教育成果，教育引导党员干部深刻  把握“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”、牢固  树立“四个自信”、坚决做到“两个维护”,紧紧把握审计机关  首先是政治机关定位要求，不断增强政治机关意识，加强自身建  设，认真贯彻党中央关于加强和维护党的集中统一领导的文件精  神，抓好《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》贯彻落  实，建立健全局党组全面领导和管理，始终在思想上政治上行动  上与党中央保持高度一致。把讲政治的要求内化于心、外化于行， 善于从政治上认识问题、推动工作，不断提高政治判断力、政治  领悟力、政治执行力，更好发挥审计在党和国家监督体系中的重  要作用。

2.严明党的政治纪律。深化对党忠诚教育，督促引导党员干 部严守政治纪律和政治规矩，自觉规范政治言行。认真贯彻落实 政治生态分析研判机制，及时发现和纠正政治偏差。严格执行重 大事项请示报告制度，做到重大问题、重要事项、重要工作进展 情况及时请示报告。推进全面从严治党，加强党风建设和反腐工 作，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，保持 为民务实清廉的政治本色。

3.严肃党内政治生活。认真贯彻落实《关于新形势下党内政

治生活的若干准则》,进一步加强和规范机关党内政治生活。党 组书记负总责，分管领导具体抓，班子成员协同抓的领导机制和 工作机制。严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、 民主评议党员等制度的有机融合，机关党支部每月开展“主题党 日"活动1次，召开支部委员会会议1次，每季度召开党员大会1 次，党员领导干部带头过好双重组织生活，完善重温入党誓词、 入党志愿书、党员过“政治生日”等政治仪式，增强党员荣誉感 责任感。坚持党员领导讲党课制度，党员领导干部、党组织书记 全年讲党课不少于4次。

4.履行全面从严治党主体责任。认真学习贯彻落实《党委

(党组)落实全面从严治党主体贲任规定》,党组定期研究党建、 党风廉政建设工作，党组中心组集中学习每月不少于1次，每次   中心组学习交流研讨；全年研究部署党风廉政建设工作会议不少   于2次、全面从严治党工作会议不少于2次。严明党的政治纪律， 严格落实党内民主集中和组织生活制度，在涉及重大问题、重大   事项时，按规定向组织请示报告。深入落实中央八项规定精神，

持之以恒反对“四风”,全面落实党员干部廉洁从政各项规定， 加强廉政风险防控，加强反腐倡廉教育，强化惩防体系，把权力 关进制度的笼子里。坚持把党风廉政建设作为一项政治任务，常 抓不懈。加强党纪法规学习，通过反腐倡廉宣传教育，警示教育 等方式，增强党员的党性意识和纪律意识，筑牢拒腐防变思想防 线，牢固树立不敢腐，不能腐，不想腐制度体系，构筑风清气正 的政治生态环境。进一步强化党组主要负责人，充分履行第一责 任人职责，班子其他成员按照“一岗双责”要求切实抓好职责范 围内党建工作和党风廉政建设工作。

5.强化干部作风建设。以作风建设为切入点，加强对中央八 项规定精神、审计“八不准”、“四严禁”等落实情况的督查检 查，坚持不懈锤炼党员干部忠诚干净担当的政治品格，防止“四 风”问题反弹回潮，抓好党员干部思想作风，工作作风，教育党 员干部把纪律和规矩永远挺在前面。健全完善长效机制，推进作 风建设制度化、常态化、长效化，

(二)强化政治理论武装。

1.强化理论武装。组织党员深入学习贯彻习近平新时代中国 特色社会主义思想，持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国 特色社会主义思想主题教育成果，学习党的二十大精神、党的路 线、方针、政策、省市县全会精神、党章、党规、党史等，确保 年度理论学习计划按步骤成系统的实施。把党的二十届三中全会 精神当作当前和今后一时期的学习任务，持续采取理论学习中心 组学习、宣讲报告会、专题辅导讲座、专题培训等形式，推动学 习贯彻党的二十届三中全会精神走深走实，切实把机关党员干部 的思想和行动统一到党的二十届三中全会精神上来，统一到党的 二十届三中全会确定的各项工作目标任务上来。

2.把握意识形态主动权。严格落实意识形态工作责任制，加 强意识形态领域形势分析研判，防范化解各种风险隐患。突出抓 好网络意识形态工作，积极稳妥做好热点敏感问题的舆论引导， 及时发现和处置苗头性、倾向性问题，旗帜鲜明反对和抵制各种 错误观点。做深做细做实思想政治工作，开展经常性谈心谈话和 干部职工思想动态调研分析，掌握干部职工思想动态，规范干部 职工的言行。全年召开意识形态专题工作会议不少于2次。开展 精神文明建设活动，大力弘扬社会主义核心价值观，持开展爱国

卫生运动和“无烟机关”建设，树立审计机关和审计干部的良好 形 象 。

(三)提升党建工作活力。

1.成立临时党支部。加强外出党员领导和党员干部组织生活 会，党员在外地开展审计工作时，成立临时党支部并按规定开展 党内活动。确保审计工作到哪星，党建工作跟进到哪里。

2.开展“党建+审计监督”活动。坚持以党建引领审计业务工  作，进一步履行主责主业职责，加大审计监督广度和深度，不断  提升审计质量。提升审计质效。坚持围绕中心抓党建、抓好党建  促发展，将党建工作贯彻审计业务始终，把党建工作成绩转化为  审计工作业绩。进一步发挥基层党组织战斗堡垒和党员模范作用， 积极打造“让党放心，人民满意模范机关

3.开展党建共建活动。积极开展与社区党建共建活动，组织 在职党员进社区报到，开展党建活动，持续深化“我为群众办实 事”实践活动，在职党员干部为党建共建点或乡村振兴帮扶村每 月走访2次，至少为群众办1件实事。持续宣传习近平新时代中 国特色社会主义思想、党的二十大精神，充分发挥党员在社区建 设管理、服务中心的先锋模范作用，积极推进社区党建工作，持 续开展扫黑除恶专项宣传，开展志愿者服务活动。

4.发挥党建引领作用。组织开展“我是党员我带头”、“学 习身边好榜样”等创建党员先锋岗，党员承诺践诺，争当服务标 兵等活动，引导和激励党员向上向好，做好审计工作，为玉山经 济发展发挥审计“卫士”作用。

5.深化人才工作。加强审计人才政治引领，加大优秀年轻干 部培养，选派年轻干部参加外出审计，增强实践磨练，持续有计

划安排审计干部外出参加能力提升学习培训班、“以审代训”、 省审计厅“审计大讲堂”集中整训等方式，增强理论业务知识； 不断提高审计干部理论水平和业务能力。

(四)强化党建工作实效。

1.确保党建工作经费保障。用于开展党建“三化”工作开展， “主题党日”,教育培训、乡村振兴、帮扶、为民办实事、走访慰 问困难党员，党建共建建设党员志愿服务活动等。丰富党建和文  明实践站工作内容。

2.做好发展党员工作。做好党员和预备党员、入党积极分子  的教育和管理，制定学习、培训计划，严格发展党员程序，贯彻 “坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则，注重入 党积极分子的培养。全年拟发展新党员1人，预备党员1人，积极 分子1人。实行党务公开，对拟发展的考察对象和拟转正的预备 党员进行公示，广泛听取意见，接受群众监督。按规定实行支部 大会票决发展党员及转正手续。

3.全力打造规范阵地。以党员活动室为基础阵地，建设“三 化”党员职工活动室。建立健全“互联网+党建”信息化服务，

充分激发网络公共服务平台的高效，实现党建相关信息处理、日 常管理、党务公开等工作。

 

 

党支部2025年党建工作要点

 

 

2025年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年，是实施“十 四五'规划的攻坚之年，也是☆☆实现高质量发展的关键之年。 ☆☆党支部要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的

二十大精神为指导，学习贯彻党的二十届三中全会精神和省、市、 区委全会精神，持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色  社会主义思想主题教育成果，全面推进党的政治建设，加强党员  干部队伍能力建设，着力强化理论武装，着力夯实基层基础，着  力推动担当作为，压紧压实机关党建工作责任制，不断提升党建  工作水平，推动系统党建工作走在前、作表率。结合我单位实际， ☆☆党支部2025年党建工作要点如下：

一、以政治建设为统领，提高党的建设质量

深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想。持续抓

好习近平新时代中国特色社会主义思想学习，进一步深刻领悟

“两个确立”的决定性意义、坚决做到“两个维护”认真抓好机

关思想政治工作，丰富和拓展思想政治工作载体手段，健全完善

思想政治工作机制。按照统一部署，落实“常态化制度化”要求， 扎实推进机关政治文化建设。深入开展“读原著、学原文、悟原

理”读书系列活动。深化理想信念教育，组织开展“书记上党课” 、红色研学等活动，引导党员干部坚守共产党人精神追求。

二、以理论学习为引领，坚定理想信念

1.做好各项规定动作。按照中央和省、市、区委的统一部署， 严格执行每月一次支部主题党日活动制度，支部大会每季度不少  于1次，支委会每月不少于1次。创新丰富党员“政治生日”形  式，教育引导党员不忘入党初心。

2.开展各项党员志愿服务活动。一是围绕“项目汇 · 幸福事” 资源清单，继续开展与东希村结对共建活动，走访慰问困难群众、 困难党员，开展走访调研，将为农服务落到实处。二是结合“农  资下乡"等品牌为农服务活动，将党建工作融入三农服务中，开展

党员志愿活动，推进机关志愿服务常态化。三是组织系统在职党  员进社区参加各类服务，认领微心愿，为社区老人儿童等送温暖， 完成件“幸福事”。

3.继续开展“三服务”活动。结合全区“三服务”专项行动 安排部署制定活动方案，组织全体机关干部由党组班子成员带队 在农民专业合作社、渔农业企业等进行蹲点走访调研，了解群众 所需，与结对村签订“牵手帮共富”协议，谋划共建项目，在共 富大场景中做大做强供销党建拼图。

4.推动“产业农合联党支部”建立工作。以省社将洞头列为   产业农合联支部示范点的契机，积极建立民宿产业农合联党支部、 羊栖菜产业农合联党支部、紫菜民宿产业农合联党支。以党建为  引领，强化“党建+”思维，整合优质资源，指导产业农合联品   牌建设，推进特色产业做优做强，带动渔农民致富。

三、以提升党建基础为核心，铸就基层坚强堡垒

1.持续整治机关干部“不作为”问题。以开展☆☆腐败和作

风问题整治工作为契机，深化“不作为”问题整治，治理“庸懒

散”、打通“中梗阻”。提高执行力，努力打造“讲担当有作为” 的机关党员干部队伍。开展机关干部风采展示活动，激发广大机

关党员干部履职尽责、干事创业的热情。继续加大机关作风效能 督查力度，通过明察暗访、定期督查等方式，始终保持正风肃纪 的高压态势。

2.抓实党员干部队伍建设。深化党务干部积分考核，规范党 组织班子委员述职评议工作，健全“四级五岗”管理体系。将

“四级五岗”工作清单落实情况与政治生态评估预警相挂钩，通 过实施集中教育、导师帮带、二次调配等渐进式措施，进行“回

炉淬火、加钢锻造”,推动党务干部队伍重塑。

四、以正风肃纪为保障，营造良好政治生态

1.深化落实“两地双评议做实做细“党员进村社共建好家园” 工作，建立机关党员“两地双评议”数字应用场景，推进“干部   回乡、能人回村、党员回家”等“三回”举措，进一步引导单位   党员到居住地、原户籍开展党员亮相、示范服务。将“两地双评   议”情况纳入民主评议党员、干部年度考核、干部提任两圈考察   的范围，作为干部“8小时”外社会评价的重要依据。

2.持续加强纪法教育。多途径开展违纪案例警示教育和廉政   文化教育，严明党纪红线，强化纪律自觉。加强宪法、监察法等  法律法规的宣传教育，严格依照法定权限、规则、程序行使权力、 履行职责。党支部每季度要开展1次党风党纪等廉政教育，党支  部书记全年至少要为本单位全体党员上1次廉政教育党课。

3.强化对党建责任落实的督查考核。开展“书记领办优化营 商环境实事”活动，抓好书记上党课和年度党建工作述职评议会 等重点工作，强化党组织负责人“第一责任人”意识。加强交流 沟通，着重对党组每年度至少两次听取机关党建工作汇报，以及 落实“一岗双责”,不断凝聚抓党建工作合力。针对腐败和作风 重点整治工作中发现的问题。进一步梳理分析原因，分解任务，

明确抓手，精准发力，完成整改。全面提高党建工作质量，强化党 建引领、业务协同，将党建成效转化为事业的发展活力和竞争实 力，为推进供销事业高质量发展、助力乡村振兴提供坚强保障。