合作方案精编

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合作方案 篇1:

对于小组合作学习,我一直很淡漠,认为那只不过是一种“四人讨论”式学习。在有人听课增活课堂气氛时;在遇上一个自己暂时理不清思绪的问题时,小组合作学习便开始闪亮登场。其实,我认为这种教学方式于教学、于学生并没有什么实效性。

然而,人的思维终究不是一成不变的。新校长的到任,竟竭力鼓吹小组合作学习的好处,大会、小会都会适时地将其实践与研究成果一一展示,并要求这种教学模式在全校开花。

上级指示,岂有违命之理?但面对初三,如何进行,我遭遇困境。将全班55人分成11个小组,注意好差搭配?不行!重点高中的苗子我必须让其一长再长,虽说水涨船高,但是水何时涨,涨多高,实在堪忧,再说班上最差的楠,每次考试很难越过一位数,让最优的学生与他搭为一组,实在于心不忍。首先,楠何谈在学业上有所发展;其次,我们老师对楠都束手无策,让几个毛孩子去培养他,以期共同提高,难! 三思之后,我决定按照原先的座位,将全班分为8个小组。我认为至少有如下好处:第一,既符合初三的学情,又符合我一向认同的“寂寞做学问”的硬道理;第二,既强调了个人奋斗的重要性,又为少数奋斗无方的人提供了指点迷津的负责人。第三,既有人与人之间的竞争,又有组与组之间的竞争。

接着,我制定了小组合作的奖惩条件:

一、学习方面

1、课堂听课、平时作业被老师表扬的加1分,被批评的`扣1分,哪组表现最好,小组成员各加1分;

2、考试取得班级总分第一的加3分,单科第一加2分,年级总分第一的加5分,单科第一加4分;

3、班级总分进步超过8个名次加2分,退步超过8个名次扣2分; 4、能指导他人学习的一次加1分。

二、生活方面

1、被校学生会、管理老师、行政督察扣分的将双倍扣分到小组和个人; 2、被我抽查发现不规范的一次扣1分;

3、个人垃圾不能及时清理的一次扣1分;

4、与父母、老师关系不融洽的发现一次扣2分。

这些分既计入个人又计入小组,凭借条件,我决定按时评选出“周冠军小组”、“周冠军个人”、“月冠军小组”、“月冠军个人”,奖品虽然是小意思,但尽量有所变化。

然后,我开始着手小组的建设。利用双休日,我布置了一个作业,要求每个学生围绕“为荣誉不懈努力,让竞争引领成长”的主题为自己的小组定一个名称,拟一个口号,并分别写清理由。我告诉学生这是一个中考活动题,也是小组合作的第一道附加题,被选中的可以加1或2分,学生显得很兴奋,作业完成得也很精彩,经过挑选,最终确定了如下的八个组:

一、战神队:不求最好,只求更好;

二、鹰击长空:拼搏、拼搏,永不懈怠;

三、海燕队:披荆斩棘,乘风破浪;

四、猛进队:猛进,猛进,突飞猛进;

五、追梦队:我们的努力只为实现自己的梦想;

六、耕耘队:勤于耕耘,勇于向上;

七、腾跃组:创新学习,快乐生活;

八、励志组:磨砺心志,笑迎中考。

至此,开场白可以告一段落。我知道具体实施才是一个费心的大工程。我不知道,我可不可以坚持下去,但是面对55双眼睛,放弃可能会很难

合作方案 篇2:

一、产业集群校企合作的动力分析

产业集群中校企合作是现代社会经济发展的“原动力”,是社会经济发展的内在要求,是知识与经济紧密结合,没有知识的不断生产,就没有技术的不断创新,企业是技术创新的主体,但是企业并不具备技术创新的所有优势,比如技术人才、最新科学和技术成果等。现代科技和经济的这种固有的特点,要求产业集群中高校与企业必须合作,共同发展高新技术及其产业。因为在产业集群中只有两者的密切合作,充分发挥高等院校在人才和科技,企业在资金和设备等各自的优势,使其资源得到最佳的互补和配置,才能最快地将科学研究的成果转化为技术、产品、商品直至占领市场,才能充分发挥产业集群的集群优势。正是从这个意义上,我们说在现代社会里,产业集群下高校与企业的合作是促进经济和社会发展的“原动力”。由于各方学者研究视角的差异,对产业集群中校企合作动机形成了不同的理论观点,主要有资源理论、学习理论。

资源理论认为企业是资源的集合体,所有资源分为两大类:财产资源和知识资源。但是面对激烈的市场竞争,企业经常感觉到自身资源的缺乏,尤其是隐性的和基本知识的资源。由于知识和信息壁垒的存在,知识资源不容易模仿和替代,新的知识资源可以给企业带来新技术、新产品,使企业获得新的竞争力。而在产业集群中高校是产生新思想、新技术,为高新技术的产生和科技企业的发展提供强大动力的源泉,高校拥有这种不能完全模仿和缺乏替代品的知识资源,同时由于高校缺乏科研经费和管理人才,这就促使企业与高校积极合作,实现资源互补。

学习理论认为企业的成长和发展离不开自身素质的提高与新知识和技能的学习。而高校是培养高素质人才的摇篮,也是人们学习和掌握知识的基地,高校不仅在科学研究和产品开发方面有新的知识,同样高校在企业管理方面也有许多新的知识和理念,这促进了产业集群中企业与高校合作,努力提高管理知识和专业技术水平,增强员工素质。通过合作,高校为企业提供了学习和使用新知识以保持竞争力的学习途径。而且由于高校也寻求培养复合型知识人才,通过与企业合作,向企业学习实际的管理经验,促进科学技术的交流,增加科研目的经济价值。通过合作,产业集群中企业与高校可以更直接的互相学习,加强获得学习能力的机会,实现合作双方共同进步。

二、产业集群校企合作影响力分析

从产业集群中校企合作对企业的影响力看:

其一、企业通过校企合作可以提高技术水平。产业集群中校企合作使得企业可以借助高校的人才和科研优势,解决自身生产实际中难以解决的技术问题,获取专业技术,同时利用高校的仪器设备,提高产品性能,完善工艺流程,获得专业技术和技能以及构思开发新产品的能力。

其二、企业通过校企合作可以提高员工专业素质。企业的竞争既是人才的竞争,校企合作可使企业的人员及时进行知识更新教育,提高人员素质,增强企业竞争能力。而且企业可以通过校企合作,促进企业与高校研究者和高校师生建立良好的关系,吸引优秀人才。

其三、企业通过校企合作可以捕捉商业机遇。企业可以通过与高校的合作,及时了解高校最新科学和技术研究成果,特别是高校在一些应用科学领域的研究,比如新材料领域,合作可以帮助企业评估最新的研究成果,了解外部前沿领域的进展,捕捉商机,获得新的利润增长点。

从校企合作对学校的影响力看:

其一、高校可以通过校企合作,获取产业界的资助。世界上许多国家产业集群中对高校的财政拨款,并不能满足高校教育、研究开发的需要,高校要生存与发展,必须不断从社会各界、特别是企业获得资金以弥补科研经费的不足,购买必要的仪器设备,从事不同领域的研究,这也是高校积极寻求与企业合作的主要目的。

其二、高校可以通过与企业合作,增加科研项目的经济价值。校企合作可使学校了解社会需要以及企业的现实技术需求,使高校研究开发人员有更多的机会与产业界科技人员接触,促进信息交流,增长科学研究和技术开发的经验,缩短科技成果产业化的进程。

其三、高校可以通过与企业合作,改变封闭式办学模式。校企合作使得高校走出象牙塔,给高校学生提供了更多的实际培训机会。

一方面,学生可到有关合作企业中实地学习,了解企业生产和工作流程,参与新项目的研究。

另一方面,可聘请企业中的专家给学生授课,加快知识交流,增加学生理论联系实际的水平。

其四、高校可以通过与企业合作,培养知识复合型人才。校企合作使学校的科研人员深入生产一线,了解产品生产过程、生产工艺、生产管理,提高了高校科研人员的经营管理能力,有助于复合型人才的培养。

三、未来产业集群中校企合作改革的几点建议

20xx年7月,在全国高校科技产业工作会议上,教育部进一步明确了高校产业规范化建设的工作目标,具体有四个方面:

(1)限时完成高校全资企业的股份制改造,尽快在高校企业中普遍建立现代企业制度;

(2)尽快组建国有独资的资产经营有限公司,建立新型的高校企业管理体制和运行机制;

(3)规范高校企业的经营行为,致力于提高高校科技企业的管理水平、运营质量和核心竞争力;

(4)规范高校的投资和经营活动,规避学校风险。

在未来的产业集群校企合作中,除了上述国家规定的改革外,未来产业集群下校企合作如果希望有进一步深入的发展,可能必须在以下几个方面做出切实的改变。

1、建立以企业为主体制定详实而可行的研发规划体系

在产业集群下建立以市场为导向,以企业为主体的新型校企合作机制;这不但必要而且也是国家大力提倡的发展模式。在每一项具体的研发计划中,校企双方协商后的共同目标是规划执行的起点,也是整个计划的核心,需要获取全体合作人员的认同,同心协力朝着目标迈进。可产业化的核心技术突破是校企合作过程的'终结点,同时也是评价计划完成与否的最重要的评价标准。

2、建立以互动为中心的管理体制

在产业集群校企合作中建立积极又灵活的三层互动机制来满足合作伙伴之间协调与其它需要。其一是决策层的战略性互动机制,确保企业与大学双方的相关高级官员沟通顺畅,相互比较透彻了解彼此的能力、组织结构、相关情况;第二个层次是中间管理层的探索性互动机制。由企业的项目管理负责人、大学的部门负责人与主要研究人员之间就共同的研究利益及研究兴趣进行探讨,这些探讨对广泛利用大学的资源、创造性的新发现起到了指导性作用;第三个层次是项目执行层的互动机制,大学与企业的研究人员执行某一项特定的研究任务时,企业要与大学建立工作网络,以加强研究人员彼此之间的沟通和信急反馈。

3、建立以利益分配为核心的保障机制

利益的分配与风险的承担是产业集群下校企合作中最普遍又最难解决的问题。利益的分配与风险的承担中关键的是要实现公平。建立明确的利益分配方案,是产业集群下校企合作顺利进行的一个关键环节,它不仅确保计划可以顺利高效完成,而且也规避面对最终成果可能的纠纷。风险的承担同样也要考虑到校企双方的特点,与利益分配结合起来,制定出更为适当的协调机制。

面对日益激烈的国际竞争,面对我国加入WTO的严峻考验,面对我国走新型工业化道路产生的巨大社会需求,面对我国建设创新型国家、建立以企业为主体、市场为导向、产学研结合的产业集群校企合作难得的历史性机遇,我们要以高度的危机感、紧迫感和责任感,担负起高校科技创新和促进我国高新技术产业发展的重任,要在认真总结经验教训的基础上,做好规范管理高校科技产业的各项工作,努力走出一条具有中国特色的产学研紧密结合发展高新技术产业的新路子,为我国经济建设和社会发展做出更大的贡献。

合作方案 篇3:

合作项目对 象:浙江天源堂蜂业有限公司(以下称“甲方”)

合作项目发起人:卢景升,(以下称“乙方”)

一、目标和宗旨

把“天源堂”蜂业推广到广州市场,并做强做大。

二、合作方式

一般厂家开拓陌生市场有两种方式:一是设办事处,二是设经销商。

根据实际情况,本次合作,甲乙双方合作方式为办事处和经销商的结合体——经销商式的办事处。这样,既能利用办事处的垂直性进行有效统筹管理,也可发挥经销商多点出击的战斗力。

三、合作步骤

① 步骤一:选址,成立专卖店(“天源堂”蜂业形象店)。

目标时间:20xx年7、8月

② 步骤二:产品进商超,完善产品销售渠道。

目标时间:20xx年9月至20xx年12月

③ 步骤三:成立网上商店。

目标时间:20xx年9月

④ 步骤四:成立公司,拓展外贸等多种业务。

目标时间:20xx年9月

⑤ 步骤五:在广东地区连锁化经营“天源堂”蜂业。

目标时间:20xx年1月起步

四、甲方优势

① 具有较强的产品研发能力和资源优势,实力雄厚;

② 来自“中国蜜蜂之乡”,具有一定品牌号召力;

③ 企业处于快速成长期,发展空间大;

④ 企业获得多项行业内荣誉,即将取得qs认证;

⑤ 品牌知名度尚未完全打开,竞争对手未引起足够重视;

⑥ 产品品种丰富,包装精美,价格低廉,符合市民大众化需求;

五、乙方优势

① 忠诚可靠,有良好的合作理念;

② 懂服务,能吃苦,具备一定市场维护和开发能力;

③ 熟悉媒体运作,善于处理公共关系,能维护品牌良好形象;

④ 背后有一支十多人组成的团队支持;

⑤ 广州朋友校友多,销售网络容易拓展(武大校友遍布广州各行业,多有一定社会地位)。

六、合作之后优势

经销商式办事处的.设立,不仅能发挥办事处和经销商的合力优势,还能最大程度发挥甲乙双方的资源优势。

① 直销模式,进货价低,易控制成本,形成销售优势;

② 甲方可减轻因陌生市场开发带来的财务、人力、销售、管理等多种难题,市场开发风险相对降低;

③ 甲方能对乙方在广州市场的操作进行有效控制,便于协调管理;

④ 甲方在广州市场自建销售渠道,有利于企业的壮大和长远发展;

⑤ 甲方能摆脱单纯依赖经销商的旧模式。乙方及时反馈广州市场各方面信息,市场反应速度加快后,有助于甲方把握市场主动性;

⑥ 乙方有归属感、荣誉感,珍惜机遇,市场开拓积极性高,甲方的各种价格政策和销售措施以及终端促销工作都能得到乙方的坚决贯彻执行;

⑦ 甲乙双方取长补短,有助于发挥和利用好产品优势和渠道优势。

七、市场营销策略

“天源堂”蜂业进入广州,利用后发优势,全新推广品牌。目标不仅要让一部分客户群从其它蜂产品品牌转向“天源堂”,还要瞄准巨大的潜在客户市场,多途径、多策略开发。

a、开形象店不同于开公司,零售为主的经营模式和品牌形象的展示目的,决定了店面选址的重要性;

b、装修风格确保与企业宣传画册上的严格一致,施行标准化装修、进货、摆设、零售;

c、乙方销售人员必须经过甲方统一培训,形成“天源堂”企业文化风格。

合作方案 篇4:

我国著名的教育家陈鹤琴先生说过:"幼儿教育是一种很复杂的事情,不是家庭-方面可以单独胜任的,也不是幼稚园一方面能单独胜任的,必定耍两方面共同合作方能得到充分的功效。"新《纲要》也明确指出:"家庭是幼儿园重要的合作伙伴。应本着尊重、平等、合作的原则,争取家长的理解、支持和主动参与,并积极支持、帮助家长提高教育能力。"随着幼教改革的不断深化,家园共育已成为幼教界的共识,成为幼教发展的大趋势。为了促进家园共育,促进幼儿和谐发展,我们制定了以下家园共育方案。

一、目的:

提高幼儿园教育质量,促进幼儿身心健康发展。指导家长树立家教中的可持续发展观,指导家长掌握科学的家教原则与家教方法。

二、理论指导:

①科学发展观;

② 《幼儿园教育指导纲要(试行)》;

③虞国庆厅长在年全省教育工作会议上的报告《坚持改革创新推动教育发展》;

④ 《学前儿童家庭教育》彭建兰胡小萍编著。

三、具体措施:

(一)更新教育观念

1、教师的观念

(1)情感交流是家园有效配合的基础

家园共育对教师提出了新要求,教师要认识到家园共育是幼儿园Z素质是幼儿园素质教育的必由路。教师要注重与家长的情感交流,进一步树立服务意识要与家长交朋友、为家长、为幼儿着想,争取到家长的配合。

(2)摆正教师与家长之间的关系

我们要把家长放到与教师同等的地位,本着合作互助的友好态度,才能得到家长的认同和支持。

2、家长的观念

良好的教育应该是社会、学校与家庭教育密切结合,这样才能促进幼儿在原有水平上的提高。《纲要》中明确指出:"幼儿园应主动与家长配合,帮助创设良好的家庭教育环境,向家长宣传科学保教幼儿的知识,共同担负教育幼儿的任务。"可见,家庭教育指导工作是幼儿园的一项重要内容,而且关键在于教师,怎样来让家长树立新的教育理念呢?

(1)利用好宣传栏

我们充分利用家园宣传栏,向家长介绍班级近期开展的主题活动的内容、方法及教育意义,让家长了解新型的教育观念、教育模式、教育方式,并可以根据主题参与,提建议。通过宣传栏的充分运用,家长的教育观念、方法就逐步与幼儿相一致,形成教育合力。

(2)开展家长学校

通过建立家庭教育工作制度,成立家长学校,挂牌并定期开展活动,聘请具有丰富教育理论知识、有着先进幼教工作经验的专家和优秀教育工作者不定期地为家长讲课,具体地指导家长,提升家长的理论层次和教育水平。

(3)家园联系册和日常沟通

通过家园联系册的书面对话和口头的直接交流,让家长深入了解自己孩子的优缺点,反思自己在教育中的方法、手段、观念的失误,从而进行改进,掌握正确的育儿方法。

(二)建立规范的家园合作制度

1、充分利用家长教育资源

家长教育资源对于幼儿园來说是一种潜在的优势,我们充分利用家长教育资源来配合幼儿园的教育活动,发挥其潜在的优势,对于幼儿园的'匸作有着良好的促进效果。

2、成立家长委员会

每学年在各班推选两名家长代表成立家长委员会,参与幼儿园的管理工作,采取定期或不定期相结合的方法,召开家委会,让家长代表了解…学期的幼儿园工作计划,具体目标及措施,听取家委会成员的意见和建议。

3、系统的安排每个学期的活动表

我们在学期初定出-个初步的活动方案,让家长了解幼儿园大概有些什么活动?自己能做什么?需要参与配合什么?

4、开展家长会和半日开放活动

每学期开学初召开一次全园新生家长会,并将班级家长工作纳入了教师考核之中,每学期开学初和学期末各班组织召开家长会各…次。每学期在各班召开-次半日开放活动。请家长来园观看孩子在园的生活活动,听课、评课和孩子们…起游戏,了解幼儿的各种表现和发展情况,亲身感受幼儿在园的成长进步,也及时发现幼儿的不足,同时和教师进行有针对性的联系和探讨,以寻求更有效的教育方法,使教育达到最优化。

每年的"「八"妇女节、"六一"儿童节、”元旦"等重大节日,我们都组织家园共庆活动。"三八”妇女节,孩子们给妈妈的一首歌,一个故事,一张贺卡等,表达了孩子们的感激之情、感恩之心。”六”儿童节是孩子们最快乐的时候,让家长…起来庆祝,观看孩子们自己精彩的演出,家长们也仿佛回到了童年时代,一同沉浸在节日的快乐中。

6、 网络上的交流

随着网络的普及,我园创建了网站,开设了网上论坛,来吸引家长参与,开展家园互动,利用网络资源,搜集大量有关幼儿教育的信息和资料供家长学习,更新家长教育观念。有时,我们还将幼儿在园学习、生活的图文发表到网站上,让家长了解孩子在园情况,激发了家长参与教育的积极性。

合作方案 篇5:

一、合作目的

以服务企业,提升技能,加强在校学生的就业竞争力为宗旨,形成校企按需组合,相互支持,共同发展,完善学校“美术、艺术”专业的师资力量的培养和专业教学研究。实现校企双赢的发展模式。

二、合作原则

(一)互利原则。互利是校企合作的基础,学校在合作中提高教育管理水平,学生提升实操能力、就业能力与就业机会,我公司在合作中提升企业文化和择优吸收优秀技能人才。建立专业的影像动画培训班,课余培训在校和社会专业人才合作共赢利。

(二)互动原则。 互动是促进校企建立更紧密合作的前提,学校与我公司可利用各自优势资源互补不足,建立理论与实践一体化的培训基地,在培训与就业工作上建立互动平台。

三、合作模式

(一)共建人才培养基地。(成立一个“数码运营中心”)

职能:

1、承接广告、媒体制作、艺术创作等商业需求

2、举办培训班,给在校学生和社会工作人员提供专业技能提升培养(可分基础培训和提高培训)

3、给学校的对应专业学生做实训的场所,真正的把所学习的知识利用起来利用学校设施设备、教育管理、师资和我公司在视频专业领域人员经验和各种代理厂家产品技术指导等优势资源,开展形式多样的技能培训,培养用人单位所需要的专业技术人才。

(二)在学校建立“苹果校园体验中心”

通过建立体验中心,让学生和教师能最快速和最直接的接触到,苹果的新科技和新设计产品。有利于培养良好的学习和创新的教学方式,提升在电子艺术领域与国际先进技术接轨。

(三)勤工俭学:给有需要的.学生体现自我价值的机会

岗前培训。应企业要求送进企业对上岗前进行岗位上岗技能培训,解决企业招收熟练工难的问题。

在岗培训。应企业要求送进企业,对在岗职工进行业务知识,操作知识的提升,更好的满足企业发展的需要。

公司前身北京捷成世纪科技发展有限公司成立于20xx年8月23日,20xx年10月28日整体变更为北京捷成世纪科技股份有限公司(以下简称捷成股份)。捷成股份是北京市科学技术委员会认定的软件企业,北京市科学技术委员会、北京市财政局、北京市国家税务局和北京市地方税务局联合认定的高新技术企业,科学技术部、中国科学院和北京人民政府联合认定的创新型试点企业。

捷成股份专门从事音视频整体解决方案的设计、开发与实施,是目前国内最具实力的专业音视频整体解决方案产品提供商之一。主要市场为广电行业,并涵盖部队、互联网科技公司、政府机关、科研院校、事业单位及其他音视频领域。

公司主要产品包括媒体资产管理系统解决方案、高标清非编制作网解决方案、全台多元异构一体化网络解决方案、全台网整体信息安全解决方案和全台统一监测与监控解决方案,广泛应用于中央电视台、上海文广等各级广播电台、电视台、有线电视网络公司,以及部队、文化部、新闻出版总署、国家气象局等多家行业用户。捷成股份作为三网融合的生力军还参与了央视国际网络、浙江华数、深圳天威视讯等三网融合平台的建设。

捷成股份还积极参与多个国标和行业标准的起草和制定。公司是国家广电总局标准化工作委员会成员单位,中国广播影视数字版权管理论坛执行委员单位,国家新闻出版总署标准化技术委员会成员单位。

捷成股份秉持“融合领先科技,铸就卓越品牌,诚信开拓进取,勤奋严谨创新”的理念,致力于音视频领域的信息技术创新,公司的多个产品和实施项目先后荣获了国家广电总局的多个“科技创新一等奖”,还获得了中国广播电视设备工业协会、中国电子学会等多个奖项。是业内“广播电视十大民族品牌奖”、“科技创新优秀企业奖”等多项大奖的获得者。 捷成股份于20xx年2月22日在深圳交易所成功上市(股票代码300182),是业内第一家独立上市的企业。捷成股份将利用这一契机抓住我国广电行业及其他领域的数字化、网络化、高清化和三网融合大发展大建设的历史机遇,进一步提高核心竞争力和市场占有率,融合领先科技,开拓进取创新,为广电行业的大发展提供全新的技术、产品和更优质的服务。

合作方案 篇6:

活动主题:“增进交流,提高团队凝聚力”活动目的:

1.使全体教师积极融入团体,为团体贡献自己的智慧和力量; 2.使全体教师彼此信任、相互协助、融洽相处;

3.使全体教师感受团结的力量,体会集体的温暖,并在以后的工作中继续发扬合作精神。活动对象:全体教职工活动场地:律动室活动时间:120分钟

活动组织机构:组长张艳,副组长周立立,成员郝晓霞李娜高媛活动过程:

在活动开始之前播放背景音乐“团结就是力量”,营造活动氛围。主持人说明本次活动主题及活动目的,全体教职工1234报数分为四个小团体,接下来的所有活动都以小团体为单位完成。环节一:放松活动播放音乐(相亲相爱一家人)

由主持人带领全场参与人员做“逆反应”游戏。

游戏目的:活跃气氛,增加同学之间的交流规则:

1、各组人员站立,且相互之间保持一定距离;

2、听主持人的指示,做出与指示相反的动作;环节二:心理游戏游戏一:互为支点播放音乐(我相信)

游戏目的:

1、消除身体上的隔阂;

2、活跃气氛、团队协作;

3、培养团队归属感和团队精神;材料:40把椅子;合适的音乐;

规则:

1、各组成员每人坐一把椅子围城一个圈,

2、听到主持人的.口令,集体朝一个方向躺下,其他工作人员把椅子抽掉

3、一起开始后,看哪个队坚持的时间长,可以引导小队喊口号; 4,目标时间3分钟

5,主持人指定小组成员分享感受(每组2-3人)

主持人总结游戏意义:人是需要帮助的,每个人都不可能一个单独地生存下去。

惩罚环节:输得队接受惩罚,掷骰子:(准备一个正方体的盒子,在它的六面上写上“各处罚条例”,如:高歌一曲,学猴子走路、交换蹲跳、抱抱主持人、明星模仿秀,跑天旋地转,等:(输的组,就地闭眼睛,左转三圈,右转三圈,再睁开眼睛,走回自己的座位等。请输的组自己掷骰子,并依“条例”受罚。)游戏二:风雨同行播放音乐(快乐天堂)

一、活动目的

1.通过游戏,让团队成员学会接纳他人的长处,取长补短。 2.培养团队成员在体验团队合作中的扬长避短。

二、活动时间大约需要25分钟。

三、活动道具

眼罩、口罩、短绳、篮球、雨伞、椅子、书包、水桶、抱枕等物品。

四、活动场地

室内或室外均可,但需要有一定的活动空间。

五、活动程序

1.按7人一组分组,在7人中规定有2个“盲人”、2个“无脚人”、2个“无手人”、1个“哑巴”。

2.在角色分配完成后,按要求“盲人”戴上眼罩、“哑巴”戴上口罩、“无脚人”捆绑双脚、“无手人”捆绑双手。

3.主持人把他们带到比赛起点,让小组成员把所有物品搬运到终点,以用时最少的组为胜。

4.主持人指定小组成员分享感受(每组2-3人) 5.主持人总结游戏意义

惩罚环节:输得队接受惩罚,掷骰子:

游戏三“啄木鸟”行动

播放音乐(勇气)

合作方案 篇7:

具体如下:

一 活动时间:

20xx年11月1日(具体时间暂定为:9:30—17:00)。

二 集合地点:

________________________________________________ 。

三 活动口号:

放松心情,勇攀高峰。

四 活动组织:

业务部及行政部。

五 参加人员:

公司所有员工。

活动总指挥:________;

监督:________;

后勤服务与记分:________;

安全与纪律:________;

游戏主持人:________;

后勤保障:________;

六 活动形势:

以户外拓展活动为主,宣传为辅。

七 活动行程:

拓展活动行程安排表。

八 拓展活动安排:

(一) 拓展竞赛部分

全体员工分为红、黄、蓝三组,每组需任命一名队长,由该名队长组织确定队名口号并负责该队拓展竞赛的进程及相关事宜。

拓展竞赛评分标准

任务1(15分):跟陌生人要电话号码。

每组必须跟陌生人要3个电话号码,3个号码必须来自不同的陌生人,要到1个号码得5分、2个为10分、3个为15分(判定标准为手机号能拨通并与人对话(采用扬声器方式拨打),说声“谢谢”!)。

任务2(15分):跟陌生人合影。

每组所有成员需分别与3个陌生人合影,合影一张为5分、2张为10分、3张为15分(判定标准为全体队员及路人都必须必须正面清晰出镜)。

合作方案 篇8:

“小组合作学习”小组合作学习是新理念指导下的新的学习方式的重要特征之一,也是我校道德课堂建设的重要内容之一。为了充分发挥学生的自我管理和小组合作学习能力,最终达到学生学习的全面进步,特制定洪常小学六一班小组合作学习实施方案:

一、组织构成

全班28名学生,每小组4名成员,每组里面至少一名女生,划分成7个小组。选取成绩相对较好又有管理能力的同学担任组长,小组成员中保证成绩优秀同学至少1人,成绩中等同学2人,较弱同学1人。组长带领组员共同商讨组名和组口号,(文雅、有特色和寓意)并上墙展示。

二、合作学习小组建设的目标

应将合作小组建设成为一个有效学习的'组织、有效管理的团队,应该建设具有:时刻有竞争、时刻有管理、时刻有目标,事事有控制、事事有评价,同时充满凝聚力和向心力的学习小组。

三、小组成员素质的培养目标

1、能够收集和积累与教材息息相关的、对学习有重要帮助作用的信息和资料,开拓知识视野,增强理解能力,解决实际问题。

2、能够根据学习目标和内容,思考教材的编排意图,思考学习的重点,思考切入的方法,思考要解决的问题,思考学习达到的目标。

3、针对学习的内容和问题,能够提出有讨论价值的问题,懂得讨论的方法。

4、在小组讨论时,会倾听同学的分析和意见是否合理;在小组展示时,会倾听对展示的问题的分析和讲解是否到位;在同学和老师点评时,会倾听点评得是否准确和精当。

5、对讨论和展示的问题能够声音洪亮、条理清楚、语言流畅地表达出来。

6、能够针对同学的讨论和展示提出自己不同的见解和意见,大胆质疑,敢于挑战。

7、能够与同学共同协作,充分利用群体的智慧,高效快捷地解决个人难以解决的问题。

8、对学习的内容会梳理,对学习的方法会归纳,对学习的规律会总结,对学习的过程会反思,对存在的问题会归类。

9、能够对自己和同伴的学习过程、激情投入、积极参与、交流展示、学习效果等方面的情况做出公正合理的评价,能够及时调整自己的学习状态。

四、激励原则及办法

(1)、即时性。小组活动后,及时对小组活动情况给予肯定和评价,可采用口头表扬、鼓掌祝贺等形式使小组得以积极向上地健康发展。

(2)、激励性。一节课结束后,对各小组学习状况进行评价,可以用评价板展示出各小组的情况;每周结束后,进行一次自主学习之星、展示之星、明星小组评定,将每周评出的最佳学习个人和学习小组公布在班级光荣榜上;每学期结束时,根据全学期的综合评价结果,评定出高效学习之星、学习进步之星、展示之星及各类明星小组。根据实际采取一些新颖有效的奖励措施,激励学生不断进步。

合作方案 篇9:

一、学校简介

xx师范学院坐落在广西壮族自治区xx市,创建于1945年取名广西省立郁林师范学校,1952年改名xx师范,是桂东南地区唯一的一所本科院校。

学校设有17个二级学院,学科涵盖了经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、管理学、农学、艺术学等x大学科门类,有x个普通本科专业,25个高职(专科)专业。学校面向全国x个省(市、自治区)及东南亚国家招生,现有全日制普通本专科生(含留学生)x人,成高生近x人。xx年,在国家教育部本科教学工作水平评估中获得良好成绩。xx年,成为广西xx-20xx年新增硕士学位授予点的立项建设单位。

院系概况

学校设有法商学院、政史学院、文学与传媒学院、外国语学院、数学与信息科学学院、计算机科学与工程学院、物理科学与工程技术学院、电子与通信工程学院、化学与材料学院、音乐舞蹈学院、生命科学与技术学院、体育学院、教育科学学院、美术与设计学院、国际教育学院、继续教育学院、职业技术学院,涵盖了经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、管理学、农学、艺术学等10大学科门类。现有自治区重点建设实验室1个,自治区重点建设研究基地1个,自治区重点建设专业2个,自治区精品课程1门。

二、学院简介

化学与材料学院拥有一支学历层次较高、教学经验丰富的师资队伍,设化学、材料化学、应用化学、化学工程与工艺四个专业,分无机化学、有机化学、分析化学、物理化学四个教研室,学生共计x人。

学院共有就业创业发展中心、科创中心、宿舍管理委员会、文明礼仪团、文工团、医疗服务团、青协、学生会等x个学生团体委员会,

在整个学校各项工作中一直名列前茅,成绩斐然。且我院历来学生活动丰富,如:迎新杯、欢送杯球类比赛、女生节、迎新晚会、毕业生晚会、社团才艺展等等,而且是全校17个二级学院中唯一成功独立举办田径运动会的一个学院。在宣传工作方面我院院网的校外点击率历来位居第一,校内上稿量今年全校排名第三。另外,我院曾与校外部分单位全体学生会成员在历经的.各项活动中不断总结经验,具备较强的组织宣传能力,更为重要的是懂得团结一致,对赞助、合作的商家予以大力支持作为回报。

合作方案 篇10:

活动主题:

“增进交流,提高团队凝聚力”

活动目的:

1.使全体教师积极融入团体,为团体贡献自己的智慧和力量;

2.使全体教师彼此信任、相互协助、融洽相处;

3.使全体教师感受团结的力量,体会集体的温暖,并在以后的工作中继续发扬合作精神。活动对象:全体教职工活动场地:律动室活动时间:120分钟

活动组织机构:组长张艳,副组长周立立,成员郝晓霞李娜高媛

活动过程:

在活动开始之前播放背景音乐“团结就是力量”,营造活动氛围。主持人说明本次活动主题及活动目的,全体教职工1234报数分为四个小团体,接下来的所有活动都以小团体为单位完成。环节一:放松活动播放音乐(相亲相爱一家人)

由主持人带领全场参与人员做“逆反应”游戏。

游戏目的:活跃气氛,增加同学之间的交流规则:

1、各组人员站立,且相互之间保持一定距离;

2、听主持人的指示,做出与指示相反的动作;环节二:心理游戏游戏一:互为支点播放音乐(我相信)

游戏目的:

1、消除身体上的`隔阂;

2、活跃气氛、团队协作;

3、培养团队归属感和团队精神;材料:40把椅子;合适的音乐;

规则:

1、各组成员每人坐一把椅子围城一个圈,

2、听到主持人的口令,集体朝一个方向躺下,其他工作人员把椅子抽掉

3、一起开始后,看哪个队坚持的时间长,可以引导小队喊口号; 4,目标时间3分钟

5,主持人指定小组成员分享感受(每组2-3人)

主持人总结游戏意义:人是需要帮助的,每个人都不可能一个单独地生存下去。

惩罚环节:输得队接受惩罚,掷骰子:(准备一个正方体的盒子,在它的六面上写上“各处罚条例”,如:高歌一曲,学猴子走路、交换蹲跳、抱抱主持人、明星模仿秀,跑天旋地转,等:(输的组,就地闭眼睛,左转三圈,右转三圈,再睁开眼睛,走回自己的座位等。请输的组自己掷骰子,并依“条例”受罚。)游戏二:风雨同行播放音乐(快乐天堂)

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