缺岗问题的通报实用【汇集5篇】

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缺岗问题的通报【第一篇】

针对近期员工出现纪律涣散的苗头，××年××月××日上午，人力资源部会同企管部、_对公司办公区的劳动纪律执行情况进行了抽查。

抽查中，查出××队××三人不在岗，经核实，××、××二人加班后调休，但没有调休手续;××迟到，依据《职工考勤管理制度》，扣款20元;鉴于其认错态度较好，根据公司《人事劳资管理制度》第五章第十七条第二款规定，对其予以通报批评，并扣罚50元。另公司所有员工都必须严格遵守上下班时间，加班调休应提前按程序签调休单备查，今后在考勤抽查中凡无调休单、早退的，一律按旷工处理，从通报下发之日起执行。

各部、室务必要高度重视学习贯彻落实公司规章制度，人力资源部、_、企管部要进一步加大对劳动纪律执行情况的抽查力度，并将结果及时通报，对违章违纪行为予以严肃处理。

人力资源部

××年××月××日

缺岗问题的通报【第二篇】

您好!

我是xx，我怀着懊恼的心情跟您检讨我工作缺勤的事情。我在公司工作时间却没有来上班，昨天跟您以生病为由请了病假，其实我也没有很大的身体不好，只是有一点不舒服，但还没有要请假的地步，但是为了可以有一天时间休息出去玩，所以才有了这一事，今天顿觉对不起您，所以特来向您检讨，实在过意不去，心里也是煎熬的很。

我们公司因为一年到头都在忙，所以大部分人是没有多少的休假的，也包括总经理您，从来都是忙个不停。而我也正式因为这样，所以才觉得不公平，为什么总是在工作，没有多少时间休息，一直工作的话总是会感觉累的，对工作也会产生疲劳感。所以才想了这么一个理由。结果就是又缺勤了一天的工作，本来公司这段时间就忙不开，而我还是以不太正当的理由请的假，没有来上班，为此也堆积了蛮多的工作在那里。我如此的做法也甚是让您感到失望吧，毕竟所有的员工都在认真上班工作，而我缺勤工作就算了，还出去玩了，这对其他的同事来说也是极为的不公平。

我这次是真的做出了错误的事情，我这行为也是要严厉批评的。如果因为我的这种缺勤方式引来其他同事也一样学，那以后公司的工作就永远都会在堆积，本来公司正处于上升期，要是因为这样而错过提升的机会，不管是对公司还是对我们这些员工来说，都不是好事。而且作为总经理的您，都那么努力的为公司工作，一直都在做自己的本职的工作，而我只是一个员工而已，还不能做到您这样，实在惭愧，我为公司一员，是理应要顾全公司的大局的，为了公司做出自己的力量，本就是应该的，但这次却缺勤了。昨天的工作都对堆在那，现在我感觉头顶一片黑压压的，压的我都难受，我今天才发现自己是多么的不靠谱，也枉为公司的员工了。给公司带了太多的麻烦，这后果我是真觉得自己要被重重的处罚，才能够认识到自己。

原以为少工作一天是好事，现在到不这么觉得了，这是错误的观念，看在我主动承认错误的份上，希望可以得到您的原谅，我不会在缺勤工作了，一定会努力完成这些工作的。

敬礼!

检讨人：xxx

20xx年x月x日

缺岗问题的通报【第三篇】

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各区(市)县纪委、监察局，市级各部门纪检监察机构:

年5 月，实业有限公司(法定代表人郭)以修建渡假村和建材厂的名义，租用了x街道成白路社区 亩土地。郭等人在没有合法用地、建设和环评手续的情况下，以建材有限责任公司、商品混凝土有限公司等名义，违法在该宗地上修建砂石厂和商品混凝土搅拌站，并私自盗挖砂石。期间，当地群众通过信访、媒体、互联网等途径多次向有关部门反映，但xx县国土资源局、x街道办事处和县环保局、县建设局等职能部门不认真履行职责，互相推诿扯皮、敷衍塞责，一直未对郭等人的违法行为依法进行有效制止，也未及时向上级报告，致使违法行为不断延续和扩大，最终损毁耕地达 亩，对当地环境造成了严重破坏，产生了恶劣的社会影响，严重损害了党和政府在人民群众中的形象。

x年6 月12 日，经市纪委常委会研究，给予xx县政协副主席李(时任县国土资源局局长)党内警告处分。按照干部管理权限，分别给予金牛区国土资源局副局长李(时任xx县国土资源局副局长)行政记大过处分，免去其现任职务;给予县国土局副局级干部华(时任县国土资源局执法监察大队负责人)行政撤职处分;给予万安镇党委书记蒲(时任x街道办事处主任)党内警告处分;给予x街道办事处副主任史良聪行政记大过处分，免去其现任职务;给予县环保局党组成员陈、县建设局规建科科长李行政记过处分。责令县国土资源局、x街道办事处和县环保局、县建设局作深刻书面检查。

同时，xx县有关部门依法拆除了砂石厂、商混站，对被破坏的耕地进行了复耕;县公安局对郭等人涉嫌非法采矿和破坏农用地立案侦查，现该案已移送县人民检察院审查起诉。

这是一起党员领导干部严重失职的违纪案件，涉及部门多、时间跨度长、社会影响大，暴露出当前一些党员干部中存在的责任意识不强、群众观念淡漠、执行力缺失、作风不实等问题。全市各级各部门特别是党员领导干部，要从这起严重失职违纪案件中汲取教训，举一反三，引以为戒。

责任意识，危机意识，克服当“太平官”、“享乐官”的思想，无论在哪个工作岗位，都要牢记党和人民赋予的职责，以高度的政治责任感和使命感，切实担负起加快发展、维护民利的领导责任，在其位、谋其职、尽其责，为官一任，发展一方经济，保一方安宁，切实做到无愧于组织、无愧于群众、无愧于自己。

二是要进一步强化群众观念，切实维护民利。郭等人的违法行为，给当地环境造成了严重的破坏，损害了人民群众的切身利益，引起当地群众的强烈不满，多次举报均没有引起有关部门的重视。x街道办事处明知辖区存在破坏耕地、违法建设、盗挖砂石等严重问题，损害群众利益的问题就发生在自己的眼皮底下，不制止、不报告，对群众的利益漠不关心，对群众的诉求麻木不仁，放任其长达数年得不到解决。蒲在担任x街道办事处主任期间，明知道辖区内存在严重的违法用地、非法破坏耕地、违规流转土地等违法行为的情况后，虽提出要坚决制止的要求，但未能督促相关部门采取有效措施进行制止，也未及时报告，负有领导责任。史良聪在担任x街道办事处副主任分管规建科工作期间，明知辖区内存在严重的违法用地、非法破坏耕地、违规流转土地等违法行为，未采取有效措施进行制止，也未及时报告，负有直接责任。这起违纪案件暴露出一些基层党员干部宗旨意识不强、群众观念淡薄的问题。各级党员干部特别是党员领导干部一定要牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，进一步强化群众观念，做到心里时刻装着群众，凡事想着群众，工作依靠群众，一切为了群众。要坚持群众利益无小事，认真听取群众的诉求和愿望，及时发现问题，主动化解矛盾，切实解决发生在基层、损害群众利益的突出问题，进一步密切党同人民群众的血肉联系。

三是要进一步强化干部作风建设，提高行政效能。 年以来，市、县两级多次下文要求对砂石厂、商混站违规建设的问题进行专项治理。xx县建设局等部门作为专项治理的牵头单位，落实上级指示要求流于形式，执行不力，对无资质违法建设、经营商混站的违法行为没有及时依法查处。李在担任县建设局行政许可与基本建设管理科科长期间，负责商品混凝土生产企业专项清理工作，对商品混凝土有限公司在x街道成白路社区二组无资质建设、经营商混站的违法行为，没有及时依法依规进行处理，负有直接责任。同时，其他相关部门在职责范围内不敢较真碰硬，遇到问题推诿扯皮，致使本该落实的工作落实不了，本该解决的问题久拖不决，最终导致群众利益受损。这起违纪案件表现在执行力上的问题，根子却在干部作风上。能不能妥善处理好涉及群众利益的问题，是对我们各级党员干部工作作风的最好检验。各级各部门要结合干部作风教育实践活动，着力加强作风建设，通过解决干部队伍思想作风、工作作风、学风和生活作风方面存在的突出问题，促进党员干部统一思想、振奋精神、真抓实干;通过解决群众普遍关心的热点、难点问题，进一步强化党员干部的群众观点和群众作风，切实维护群众的合法权益;通过解决效能建设和城乡环境综合治理方面存在的突出问题，进一步优化发展环境，推动市委、市政府“五大兴市战略”等重大决策部署落实，实现领先发展、科学发展、又好又快发展。

中共xx市纪委

xx市监察局

1.风景区原经贸系统党委委员、安监局党支部书记、局长王，x年5月和11月，违规虚开票据套取资金，核销接待费用，受到撤销党内职务、行政撤职处分。

2.风景区安监局综合股副股长郭，x年11月，违规虚开票据套取资金，核销接待费用，受到党内严重警告处分。

市莲花管委会十里山村党支部书记马，x年3月，违规操办其儿子婚事，收受礼金，受到党内警告处分。

全市广大党员干部要以上述三起典型问题为警戒，增强纪律观念和规矩意识，严格遵守纪律规定。全市各级党组织要认真履行全面从严治党政治责任，把贯彻执行好中央八项规定精神，坚决纠正“四风”作为一项政治任务抓紧抓好抓出成效。全市各级纪检监察机关要加大监督检查力度，持续保持高压态势，对无视纪律规定的，要从严查处，强力问责，点名道姓通报曝光，释放越往后执纪越严的强烈信号，让中央八项规定精神落地生根。

中共xx市纪律检查委员会

x年4月26日

缺岗问题的通报【第四篇】

xxxx 年5 月，xxxxxx实业有限公司(法定代表人郭xx)以修建渡假村和建材厂的名义，租用了xxx街道成白路社区 亩土地。郭xx等人在没有合法用地、建设和环评手续的情况下，以xxxx建材有限责任公司、xxxx商品混凝土有限公司等名义，违法在该宗地上修建砂石厂和商品混凝土搅拌站，并私自盗挖砂石。期间，当地群众通过信访、媒体、互联网等途径多次向有关部门反映，但xx县国土资源局、xxx街道办事处和县环保局、县建设局等职能部门不认真履行职责，互相推诿扯皮、敷衍塞责，一直未对郭xx等人的违法行为依法进行有效制止，也未及时向上级报告，致使违法行为不断延续和扩大，最终损毁耕地达 亩，对当地环境造成了严重破坏，产生了恶劣的社会影响，严重损害了党和政府在人民群众中的形象。

xxxx年6 月12 日，经市纪委常委会研究，给予xx县政协副主席李xx(时任县国土资源局局长)党内警告处分。按照干部管理权限，分别给予金牛区国土资源局副局长李xx(时任xx县国土资源局副局长)行政记大过处分，免去其现任职务;给予县国土局副局级干部华xx(时任县国土资源局执法监察大队负责人)行政撤职处分;给予万安镇党委书记蒲xx(时任xxx街道办事处主任)党内警告处分;给予xxx街道办事处副主任史良聪行政记大过处分，免去其现任职务;给予县环保局党组成员陈xx、县建设局规建科科长李xx行政记过处分。责令县国土资源局、xxx街道办事处和县环保局、县建设局作深刻书面检查。

同时，xx县有关部门依法拆除了砂石厂、商混站，对被破坏的耕地进行了复耕;县公安局对郭xx等人涉嫌非法采矿和破坏农用地立案侦查，现该案已移送县人民检察院审查起诉。

这是一起党员领导干部严重失职的违纪案件，涉及部门多、时间跨度长、社会影响大，暴露出当前一些党员干部中存在的责任意识不强、群众观念淡漠、执行力缺失、作风不实等问题。全市各级各部门特别是党员领导干部，要从这起严重失职违纪案件中汲取教训，举一反三，引以为戒。

责任意识，危机意识，克服当“太平官”、“享乐官”的思想，无论在哪个工作岗位，都要牢记党和人民赋予的职责，以高度的政治责任感和使命感，切实担负起加快发展、维护民利的领导责任，在其位、谋其职、尽其责，为官一任，发展一方经济，保一方安宁，切实做到无愧于组织、无愧于群众、无愧于自己。

二是要进一步强化群众观念，切实维护民利。郭xx等人的违法行为，给当地环境造成了严重的破坏，损害了人民群众的切身利益，引起当地群众的强烈不满，多次举报均没有引起有关部门的重视。xxx街道办事处明知辖区存在破坏耕地、违法建设、盗挖砂石等严重问题，损害群众利益的问题就发生在自己的眼皮底下，不制止、不报告，对群众的利益漠不关心，对群众的诉求麻木不仁，放任其长达数年得不到解决。蒲xx在担任xxx街道办事处主任期间，明知道辖区内存在严重的违法用地、非法破坏耕地、违规流转土地等违法行为的'情况后，虽提出要坚决制止的要求，但未能督促相关部门采取有效措施进行制止，也未及时报告，负有领导责任。史良聪在担任xxx街道办事处副主任分管规建科工作期间，明知辖区内存在严重的违法用地、非法破坏耕地、违规流转土地等违法行为，未采取有效措施进行制止，也未及时报告，负有直接责任。这起违纪案件暴露出一些基层党员干部宗旨意识不强、群众观念淡薄的问题。各级党员干部特别是党员领导干部一定要牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，进一步强化群众观念，做到心里时刻装着群众，凡事想着群众，工作依靠群众，一切为了群众。要坚持群众利益无小事，认真听取群众的诉求和愿望，及时发现问题，主动化解矛盾，切实解决发生在基层、损害群众利益的突出问题，进一步密切党同人民群众的血肉联系。

三是要进一步强化干部作风建设，提高行政效能。xxxx 年以来，市、县两级多次下文要求对砂石厂、商混站违规建设的问题进行专项治理。xx县建设局等部门作为专项治理的牵头单位，落实上级指示要求流于形式，执行不力，对无资质违法建设、经营商混站的违法行为没有及时依法查处。李xx在担任县建设局行政许可与基本建设管理科科长期间，负责商品混凝土生产企业专项清理工作，对xxxx商品混凝土有限公司在xxx街道成白路社区二组无资质建设、经营商混站的违法行为，没有及时依法依规进行处理，负有直接责任。同时，其他相关部门在职责范围内不敢较真碰硬，遇到问题推诿扯皮，致使本该落实的工作落实不了，本该解决的问题久拖不决，最终导致群众利益受损。这起违纪案件表现在执行力上的问题，根子却在干部作风上。能不能妥善处理好涉及群众利益的问题，是对我们各级党员干部工作作风的最好检验。各级各部门要结合干部作风教育实践活动，着力加强作风建设，通过解决干部队伍思想作风、工作作风、学风和生活作风方面存在的突出问题，促进党员干部统一思想、振奋精神、真抓实干;通过解决群众普遍关心的热点、难点问题，进一步强化党员干部的群众观点和群众作风，切实维护群众的合法权益;通过解决效能建设和城乡环境综合治理方面存在的突出问题，进一步优化xx发展环境，推动市委、市政府“五大兴市战略”等重大决策部署落实，实现领先发展、科学发展、又好又快发展。

中共xx市纪委

xx市监察局

缺岗问题的通报【第五篇】

今天xx服务大厅该我值班，而我没有认真值班，没有按时到岗到位，处理其他事情的时候没有及时向领导请假。我通过认真反思，为我自己的行为感到了深深的内疚和不安，在此，我谨向领导做出深刻的检讨。

通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事，但同时，也是我对自己工作的放松带来的结果，经反思我觉得自己在工作责任心上仍旧非常欠缺，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。我深深的感到这种行为是一个非常不好的倾向，也是一个极为重要的苗头，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反醒，而我还这样下去，那么后果极为严重，甚至无法想像会发生怎样的工作失误，在此我在像领导做出检讨的同时也向你们表示发自内心的感谢！总之我的行为给乡政府带来了不好的影响，做出了这样的行为，我的心情非常沉重和羞愧。

由此我反思到以下几点：

到自己的岗位责任，明显放松了对自己的要求。态度决定一切，这是做好工作的起码要求，没有良好的工作态度，就不能正视问题。不论有多少理由，都应端正服务的`态度、严格执行服务规范，确保xx的工作良好运行，对于人民群众反映的问题和提出的要求，更应认真对待。同时，更是要增强自身的服务意识，切忌工作上的随意性。

2、本次的错误在于我的疏忽大意，做人要专注，做事也要专注。做事不专心，一定无法把事情做得圆满。

总之，我的行为给xx带来了不好的影响，做出这样的行为，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣贤，孰能无过”，我会努力成长为一个理智的人，一个理得心安的人，一个遵守纪律的人，从过去的错误中学到智慧，不再单纯地懊悔。“经师易得，人师难求”，我真心感谢领导的教诲，希望在今后的成长过程中，能从你们身上学得到更多的“智慧”，能得到你们的教诲和帮助，我倍感幸运和不胜感激！

发生这件事，我知道无论怎样都不足以拟补我的过错，因此我不请求领导的宽恕，无论领导怎样从严从重的处分我，我都不会有任何意见，同时！我请求领导再给我一次机会，让我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作做出积极的贡献，请领导相信我。

检讨人：xx

xxx年xx月xx日