(材料)破除避责思维丨“解放思想 更新观念”系列评论⑤

破除避责思维，鼓励创新与担当，推动思想解放，激发潜能，促进发展，形成积极向上的工作氛围，提升整体效率与协作。以下是网友为您整理分享的“破除避责思维丨“解放思想”相关范文，供您参考！

破除避责思维丨"解放思想更新观念"系列评论⑤

南阳建设省副中心城市的蓝图已经绘就，需要全市上下努力拼搏才能实现。但是部分党员干部存在避责思维，不敢为、不会为、不愿为、不担当，遇到问题"推浮绕躲拖"，推卸责任。这种思维与我们奋进的步伐极不匹配，必须破除。

避责思维，说到底是无担当，责任意识不强。部分党员干部缺乏"功成不必在我，功成必定有我"的责任意识，工作能推就推、能躲就躲，认为能把工作推出去算本事，实在推不掉就蜻蜓点水、敷衍了事；存在"局外人"思想，缺乏"有人负责我协助、没人负责我担当"的精神；面对问题缺乏斗志，遇到困难先开溜，工作还未做，先安排退路；不问自身的职责，不管群众的疾苦，不担心目标任务，先考虑自己会不会被问责，头顶上"乌纱帽"能否稳当，继而把责任推给他人，避免问责到自己头上。

避责思维产生的后果就是干部庸政懒政怠政。没有足够的责任意识，何来满腔的工作热情？相较于腐败而言，避责思维产生的现实危害往往更大。个别干部的避责思维，影响政策执行落地，影响营商环境优化，影响南阳发展。

在岗必言职，在职必理事，理事必担责，如此才能有力推进工作，圆满完成任务。当前，一些党员干部避责思维的不良影响已经显现。为此，要坚持"严"字当头，严格落实党委主体责任与纪委监督责任，变"避责思维"为"责任思维"。党员干部如果能力不足、"本领恐慌"，则要学；如果畏首畏尾、"不思进取"，则要闯；如果明哲保身、"不谋其政"，则要治。

对待规避责任的干部，要厘清其职权，分清其职责，根据造成的后果与影响，严格进行惩处。失职渎职的，依照相应规定严肃查处，以此督促干部用心尽责，真心履职，做无愧于心、无愧于民、无愧于职责的干部。

为官避事平生耻。责任与担当，是干部必备的基本素质。每一名党员干部都要厚植担当精神，破除避责思维，做新时代不懈奋斗者，切勿让避责思维成为前进路上的"拦路虎"；要转变思想、强化学习、提高本领、激发动力，牢固树立责任思维，让自己在干事创业中底气更足。只有把"避责思维"转变为"负责思维"，干部才能更好地为企业和群众服务，南阳才能实现高质量跨越发展。文章出处：南阳日报