实用收银员简历个人优势【范例5篇】

收银员简历个人优势【第一篇】

—2008年担任学院“青年志愿者协会”财务部干事,。

被评为“优秀青年志愿者”；

考证情况:。

全国会计从业资格证书；

广东省初级会计电算化证书；

大学英语四级；

全国高等学校计算机水平考试合格证书；

详细个人自传。

个人简介:。

本人真诚大方，做事积极进取，有较强的集体责任感和团队合作精神。心思缜密，工作细心谨慎。

在学院“青年志愿者协会”工作期间，本人一直以严谨认真，积极负责的态度对待财务部的工作，经手两年的财务工作：清楚，真实，账实相符。得到指导老师和会长得认同。

暑假在宏运皮革市场经营管理有限公司财务部实习时，我虚心请教，认真尽责地做好上司交代的工作，获得领导们的赞许。

“把所有简单的事情都做对就是不简单，把一切平凡的事情都做好就是不平凡！”这是我两年来最深刻的工作生活感受。在未来的社会工作中，我将会以充沛的精力把学习到的.理论知识和积累的各方面能力很好地运用到实践工作中，为贵公司事业的发展献出自己的一份力量。

真诚期待您的面谈！

个人联系方式。

通讯地址：

联系电话：

家庭电话：

手机：

qq号码：

电子邮件：

个人主页：

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收银员简历个人优势【第二篇】

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姓名：

xxx小姐。

国籍：

中国。

目前所在地：

广州。

民族：

汉族。

户口所在地：

广州。

身材：

162cm?65kg。

婚姻状况：

已婚。

年龄：

30岁。

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求职意向及工作经历。

人才类型：

普通求职?

应聘职位：

店员/营业员、收银员、百货/连锁/零售服务类：

工作年限：

10。

职称：

无职称。

求职类型：

全职。

可到职日期：

随时。

面议。

希望工作地区：

广州广州广州。

个人工作经历：

工作经验:。

7月-12月在广州市醉酒城大酒店-出纳。

1月-12月在广州市新世界桥梁建设有限责任公司-收费员。

月-7月在广州市市政收费处-收费员。

208月-12月广州市天然内衣店任售货员。

2月-2012月广州市文华快餐店任收银员。

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教育背景。

毕业院校：

阳江市城西高中学校。

高中。

毕业日期：

所学专业一：

所学专业二：

受教育培训经历：

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语言能力。

外语：

一般。

国语水平：

良好。

粤语水平：

优秀。

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工作能力及其他专长。

诚实可靠，上进心强，有团队精神，责任心强，能吃苦耐劳。

详细个人自传。

*适应能力强，活泼开朗，工作认真负责、谨慎，自信心强。

*实干型的职员。善于创新.敢于迎接挑战.敢于承担责任.有较强的精力投入工作。

*富有工作激情.乐业敬业。强调团队合作精神。

个人联系方式。

通讯地址：

广州市荔湾区富力路26号之一(邮编:510160)。

联系电话：

1372530xxxxxx。

家庭电话：

手机：

137253xxxxxxx。

qq号码：

电子邮件：

个人主页：

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收银员简历个人优势【第三篇】

一、在收银工作中学习，不断进步自己的业务水平。

作为一名收银员领班，首先是一名收银员，只有自己的业务水平高了，才能赢得同事们的支持，也才能够带好、管好下面的职员。固然我从事收银员工作已经三年，且取得一了定的成绩，但这些成绩还是不够的，随着超市的发展，对我们收银员的工作提出了新的要求，通过学习，我总能最先把握电脑操纵技术，总能为下面的同道做指导。

二、做好了员工的治理、指导工作。

领班固然不算什么大领导，但也管着一堆人，是领导信任才让我担此重任，因此，在工作中，我总是对他们严格要求，无论是谁，有了违纪，决不姑息将就，正是由于我能严于律已，大胆治理，在生活中又能无微不至的关怀下面的员工.工作中，常听到四周的一些主管抱怨工作的繁忙，总有忙不完的事，总有加不完的班，总有挨不完的骂，总有吵不完的架，等等诸多的抱怨。在这里，粗浅的谈谈如何做好一个领班。

（1）专业能力。

作为一个领班，你必须把握一定的专业知识和专业能力，随着你的治理职位的不断提升，专业能力的重要性将逐渐减少。作为基层的主管，个人的专业能力将非常的重要，你要达到的程度是，能直接指导你的下属的实务工作，能够代理你下属的实务工作。专业能力的来源无非是两个方面：

1是从书本中来，2是从实际工作中来。而实际工作中你需要向你的主管，你的同事，你的下属往学习。“不耻下问”是每一个主管所应具备的态度。

（2）治理能力。

治理能力对于一个领班而言，与专业能力是相对应的，当你的职位需要的专业越多，相对而言，需要你的治理能力就越少。反之，当你的职位越高，治理能力要求就越高。治理能力是一项综合能力，需要你的指挥能力，需要你的决断能力，需要你的沟通协调能力，需要你的专业能力，也需要你的工作分配能力，等等。治理能力来自书本，但更多的来自实践，因此要进步你的治理能力，需要不断的反思你的日常工作，用你的脑袋时常往回顾你的工作，总结你的工作。

（3）沟通能力。

所谓沟通，是指疏通彼此的意见。这种沟通包括两个方面，跨部分间的沟通，本部分内的沟通（包括你的下属你的同事和你的上级）。公司是一个整体，你所领导的部分是整体中的一分子，必然会与其他部分发生联系，沟通也就必不可少。沟通的目的不是谁输谁赢的题目，而是为了解决题目，解决题目的出发点是公司利益，部分利益服从公司利益。部分内的沟通也很重要，下属工作中的题目，简历下属的思想动态，甚至下属生活上的题目，作为主管你需要了解和把握，往指导，往协助，往关心。反之，对于你的主管，你也要主动往报告，报告也是一种沟通。

（4）培养下属的能力。

很多主管都不愿将一些事交给下属往做，理由也很充分。交给下属做，要跟他讲，讲的时候还不一定明白，需要重复，然后还要复核，与其如此，还不如自己做来得快。但关键的题目是，如此发展下往，你将有永远有忙不完的事，下属永远做那些你以为可以做好的事。让下属会做事，能做事，教会下属做事，是主管的重要职责。一个部分的强弱，不是主管能力的强弱，而是所有下属工作的强弱。绵羊可以领导一群狮子轻易地往打败狮子领导的一群绵羊，作为主管，重要职责就是要将下属练习成狮子，而不需要将自己变成狮子。

（5）工作判定能力。

所谓工作能力，个人以为，本质上就是一种工作的判定能力，对于所有工作的人都非。

常的重要。培养一个人的判定能力，首先要有率直的心胸，或者说是要有良好的道德品质，这是工作判定的基础。对于世事的对错，才能有正确的判定，才能是非分明。其次，对于你所从事的工作，不管是大事，还是小事，该怎么做，该如何做，该由谁做，作为一个主管，应该有清楚的判定，或者说是决断。实在工作的判定能力是上述四项能力的一个综合，主管能力的体现是其工作判定能力的体现。

（6）学习能力。

当今的社会是学习型的社会，当今的企业也必须是学习型的企业，对于我们每个人也必须是学习型的主体。学习分两种，一是书本学习，一是实践学习，两者应交替进行。你只有不停的学习，你才能更好的、更快的进步，才能跟上遇上社会的发展。走上社会的我们，要完全主动的往学习，视学习为一种习惯，为生活的一种常态。学习应该是广泛的，专业的，治理的，经营的，生活的，休闲的，各种各样，都是一种学习。未来人与人之间的竞争，不是你过往的能力怎样，现在的能力怎样？而是你现在学习怎样，现在的学习是你未来竞争的根本。

（7）职业道德。

但丁有一句话：聪明的缺陷可以用道德弥补，但道德的缺陷无法用聪明往弥补。对于工作中人，不管是员工，还是主管，职业道德是第一位的。这就比如对于一个人而言，健康、财富、地位、爱情等都很重要，但健康是“1”，其他的都是“0”，只要“1”（健康）的存在，个人的意义才能无穷大。职业道德对于工作的人而言，就是那个“1”，只有良好的职业道德的存在，上述的六种能力才有存在的意义，对于公司而言，才是一个合格之人才。职业道德不等同于对企业的向心力，但作为一个员工，作为一个主管。不管公司的好与不好，不管职位的高低，不管薪水的多少，对自己职业的负责，是一种基本的素养，是个人发展的根基。“做一天和尚撞一天钟”，只要你在公司一天，就要好好的往撞一天钟。

以上，仅仅是个人的一些看法，要做好一个领班，要做的事还很多。我坚信一句话：师傅领进门，修行靠个人。一切的一切，个人以为，都要靠自己往感悟，将一切的一切变成自己的东西。

因此他们都非常尊重我，都服从我的治理，一年下来，我们的工作得到了经理的肯定。

三、公道安排好收银员值班、换班工作。

收银员的工作不累，但得细心，因此收银员必须任何时候都保持良好的心态和旺盛的精力。因此，在给几名员工作排班时，我总是挖空心思，既要让怍银员休息好，又不能影响超市的工作，还要照顾好她们的特殊情况。

四、抓好一级工作、给领导分忧。

做为一个领班，能够在收银员一级解决的题目，我决不往麻烦领导，对超市里的大事，又从不失时机的向领导请示汇报。

这一年，固然工作取得了一定的成绩,但还有很多发展的空间，我相信，只要我和我们收银员一起努力，一定会把工作做得更好。

收银员简历个人优势【第四篇】

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简历编号：

更新日期：

姓名：

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国籍：

中国。

目前所在地：

广州。

民族：

汉族。

户口所在地：

广州。

身材：

160cm?43kg。

婚姻状况：

已婚。

年龄：

23岁。

培训认证：

诚信徽章：

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求职意向及工作经历。

人才类型：

普通求职?

应聘职位：

文秘/文员：文员、人事专员：人事专员、行政专员/助理：行政助理。

工作年限：

4

职称：

中级。

求职类型：

全职。

可到职日期：

随时。

1500--。

希望工作地区：

广州广州广州。

个人工作经历：

公司名称：

起止年月：-11～-06广州新施发工艺品制造有限公司。

公司性质：

中外合资所属行业：

担任职务：

人事人员。

工作描述：

负责接听电话、接待应聘人员、帮新人办理入职手续、员工离职手续，收发简历、资料整理。

离职原因：

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公司名称：

公司性质：

国有企业所属行业：市政，公用事业。

担任职务：

文秘。

工作描述：

负责资料录入、文字整理、收发文件、接听群众咨询跟投诉电话。

离职原因：

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公司名称：

起止年月：-03～-10广州市友谊班尼路服饰有限公司。

公司性质：

股份制企业所属行业：商业服务。

担任职务：

店长。

工作描述：

负责店铺的大小事务、日常运作。

离职原因：

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公司名称：

公司性质：

所属行业：

担任职务：

收银员。

工作描述：

负责帮助顾客点餐、收钱。

离职原因：

实习期，期满要回学校。

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教育背景。

毕业院校：

黄埔高级职业中学。

中专。

毕业日期：

所学专业一：

所学专业二：

受教育培训经历：

学校（机构）。

专业。

获得证书。

证书编号。

-09。

黄埔高级职业中学。

毕业证书。

华南师范大学。

人力资源管理。

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语言能力。

外语：

英语一般。

国语水平：

一般。

粤语水平：

一般。

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工作能力及其他专长。

工作的几年时间里，曾经做过几份不同类型的工作，接受能力强,工作能力上得到了很大的提升，每份工作都可以获到不同的经验,学到了不少的东西,对个人经验上有了提升，在与同事相处、处理客户关系等方面，也有很大的进步.这让我的人生经历也有了一个台阶的上升,希望贵公司也能给我另一个锻炼的'机会.

详细个人自传。

正式参加社会工作已经三年多的时间，在这短短的时间里，其中在黄埔交警大队工作了一段时间。工作的期间，工作能力上得到了很大的提升，这一次的工作经历,不但在工作能力上有了提升，在工作之初，我迷茫过，徘徊过，追求过，执著过，成功过，也失败过。经过一年的锻炼,在时间的记忆里,慢慢沉淀下来的,是对生活、对工作的一种新的认识：生活和工作都是一种责任。只要坚持下来了，就是成功的！在实际工作中，我认为更重要的是牢固树立了强烈的事业心、高度的责任感和团队精神，运用自己所学知识,扎扎实实的把工作做好。

不懂得如何用华丽的语句来描述自己，但在我心里清楚，也明白，在以后的工作生活中，不管将会遇到多大的困难和挑战，只要心中那份责任心在，相信我是可以应付一切困难的。

个人联系方式。

通讯地址：

广州市。

联系电话：

家庭电话：

手机：

qq号码：

电子邮件：

个人主页：

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收银员简历个人优势【第五篇】

个人相片。

姓名：

性别：

女

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民族：

汉族。

1985年3月20日。

证件号码：

婚姻状况：

未婚。

身高：

164cm。

体重：

90kg。

户籍：

海南海口。

现所在地：

海南海口。

毕业学校：

海南省高级技工学校。

学历：

中专。

专业名称：

信息管理与网络技术。

毕业年份：

2003年。

工作年限：

五年以上。

职称：

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求职意向。

职位性质：

全职。

职位类别：

行政/后勤-后勤。

行政/后勤-行政专员/助理。

行政/后勤-前台接待/总机/接待生。

职位名称：

工作地区：

湛江市霞山区;。

待遇要求：

1500元/月不需要提供住房。

到职时间：

可随时到岗。

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技能专长。

语言能力：

普通话标准。

计算机能力：

证书中级;。

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教育培训。

教育经历：

时间。

所在学校。

学历。

2001年9月-2004年7月。

海南省高级技工学校。

中专。

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培训经历：

时间。

培训机构。

证书。

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工作经历。

所在公司：

北京现代汽车销售有限公司。

时间范围：

2010年3月-2011年1月。

公司性质：

私营企业。

所属行业：

汽车、摩托车。

担任职位：

收银员。

工作描述：

负责车辆销售及车辆售后服后收银。

离职原因：

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所在公司：

三亚新兴潜水有限公司。

时间范围：

2006年11月-2010年2月。

公司性质：

私营企业。

所属行业：

旅游业。

担任职位：

收银员。

工作描述：

负责全公司的`售票收银以及做帐。

离职原因：

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所在公司：

海南新南宝商用设备有限公司。

时间范围：

2004年4月-2006年9月。

公司性质：

国有企业。

所属行业：

办公设备、文化体育休闲用品、家居用品。

担任职位：

商务人员及客服人员。

工作描述：

负责oa行业的售后服务。

离职原因：

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其他信息。

自我介绍：

本人有较强的学习和适应能力，热情、稳重、善于交际、有良好的团体合作精神及协调能力、管理能力、时间观念强。工作认真负责。

发展方向：

其他要求：

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联系方式。

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