员工入职通知书【精彩19篇】
欢迎加入团队，期待共同努力，携手创造美好未来，愿在新岗位上展现才华与热情，共同成长与进步？下面由阿拉题库网友分享的“员工入职通知书”，供大家学习参考，希望大家喜欢。
员工入职通知书 篇1
致xx新人：
首先，代表xx欢迎大家的加入！
为了让大家全面地认识公司，快速地融入团队，人力资源中心定于12月17—19日，举行为期三天的新员工入职培训，具体如下：
一、培训日程安排
第一天、认识阶段12月17日（九点国际酒店）08:40-09:00签到；
09:00-09:20开场导入
09:20-10:40集团巡礼
10:40-10:50休息
10:50-12:00制度及系统操作
12:00-13:00午餐及休息
13:00-16:20xx需要这样的人
16:30-18:20职场礼仪
第二天、融入阶段12月18日（新津牧歌园区）07:30-08:00集团C2门口集合
08:00-08:50往新津牧歌园区路途
09:00-17:30新员工拓展训练
18:00-20:00晚餐
20:00-返回成都
第三天、提升阶段12月19日（九点国际酒店）09:00-09:30签到
09:30-12:30结构化思维
12:30-结束
二、讲师简介
略
三、参训人员
20xx年10月25日至今入职的新员工（含第四期未参加新员工），请各分子公司HR通知本公司新员工准时参加。
四、注意事项
1.第二天为“助力新员工，融入新团队”户外拓展项目，请参训人员务必着休闲运动装；
2.外阜员工需提前一天到达成都，分子公司参训人员的`交通费、住宿费等按照所在公司标准在所在公司财务部报销（请妥善保存好票据）；
3.室内培训地点为：九点国际酒店，标间协议价为：240元/间，需提前预定车票和酒店的同事，请提前联系集团人力资源中心廖星芸或所在公司驻成都的行政人员联系；
新生力，新跨越，xx欢迎您回家！
集团人力资源中心
20xx年12月9日
员工入职通知书 篇2
尊敬的xx（先生/女士）：
您好！
很荣幸的通知你：你申请的xx的xx已获得通过，恭喜您成为我们公司的一员。首先我代表公司及所有同事欢迎您加盟我公司。
一、您的试用期是x月x日至x月x日（在试用期，我公司可根据您在试用期的'工作表现，对您的试用期予以提前、正常进行、延长）。请您于20xx年xx月xx日前来公司人力资源部报到。报到时请您携带以下相关资料，以便办理入职手续：
1、身份证、学历证、上岗证及其他资格证明复印件（交验原件）。
2、一寸彩色照2张。
3、若是外地人必须提供本市常住人员担保。
二、您试用期间的待遇为x级档，月工资总额为x元（人民币），试用期满，经评估合格后，给予转正，公司将根据您的业绩、能力和表现，重新确定您的工资待遇（一般加1—300元）。
三、请您在报到之前做好准备，包括担保以及应填报的各种表格。
四、如果您不能在公司规定的时间内报到，请您及时与人力资源部沟通，如沟通后仍不能在双方商定的时间内报到，公司发给您的《入职通知书》将自动失效。
五、报到后，本公司会在愉快的气氛中，为您做职前培训，包括让您本公司一切人事制度、福利、公司规章制度、公司概况及其它应注意事项，是您在本公司工作期间满意、愉快。
如果您有什么疑惑或困难，请与综合部联系。
您诚挚的人力资源部负责人：xx；联系电话：xx
xx有限公司
20xx年xx月xx日
员工入职通知书 篇3
xx先生/女士：
您好，很高兴通知您被智宇科技有限公司录用，欢迎您加入我们公司，现将入职相关内容通知如下：
1、入职时间：20xx年xx月xx日（星期xx）上午/下午xx。
2、入职岗位：xx部门xx职位。
3、报道地址：xx。
4、上班地址：xx。
5、上班时间：每天小时，实行五天半工作制，星期六下午和星期日属于公休时间，具体办公时间如下：
三亚公司办公时间：上午8:00-12:00，下午14:30-18:00；
海口公司办公时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00。
6、福利待遇：试用期1-3个月，社保入职后次月开始购买。工资发放日为每月20日。其他福利待遇按照公司相关规定执行。
7、入职需携带的资料：身份证、毕业证、学位证、离职证明、职称证书、其他证书原件或扫描件，电子版个人一寸照片，以及农业银行卡号（省外银行卡需提供开户行信息）。
8、入职后将进行新员工入职培训和领取《员工手册》，让您更深入的了解公司和相关规章制度，并请严格遵照执行。
请知悉以上内容，如有问题及时与我们联系。
欢迎您成为我们的`新伙伴，一起为公司共创佳绩！
智宇科技有限公司人事部
20xx年xx月xx日
员工入职通知书 篇4
尊敬的xx（先生/女士）：
您好！
我们真诚地邀请您于xx年xx月xx日（周xx）到我公司报到，并按以下内容到人力资源部办理入职手续。有任何工作问题请向您的直接上级或者人力资源部寻求支持，电话：xx。电子邮箱：xx
聘用条件
1、职位名称：xx您的直接上级是：xx；
2、合同期限：xx年，其中试用期xx个月，节假日顺延期限；
3、薪酬构成：工资+奖金
（1）工资：您的.工资为税前人民币xx元/月，其中试用期工资xx元/月，工资每年支付12个月。
（2）奖金：按公司年度经营情况和公司相关规定和文件执行。
支付工资时，以下款项预先扣除：
a）社会保险等社会统筹个人缴纳部分；
b）个人所得税；
c）其它应扣款。
4、福利待遇：社会保险、员工宿舍、工作餐、国家规定的公众假期等，其他福利待遇参照公司相关文件执行。
xx
20xx年xx月xx日
员工入职通知书 篇5
尊敬的xx：
欢迎您加入鑫海湾假日酒店。请您认真阅读以下文字，我们会尽力消除您的'陌生感，并使您尽快融入新的工作环境。
请您于xx年xx月xx日到我酒店综合部办公室报到，分配在xx部门xx岗位。鑫海湾假日酒店所有入职员工均需经过为期一到两个月的试用期，经考核合格后方可转为酒店正式员工。
一、您前来报到时需携带：
1、本人彩色免冠照片壹张(一寸);
2、本人身份证复印件壹张(正反两面);
3、健康证;
4、学历证书及职称证书。
二、在您上岗后，为您分发以下物品：
1、工服两套，工鞋壹双，女员工配发头饰壹个;
2、更衣柜门锁及钥匙壹套、工号牌壹个;
3、以上物品均需收取押金，押金从首月工资中扣除，数额分别为：工服(含工鞋)200元，更衣柜门锁及钥匙10元，工号牌20元。
三、关于休息日及食宿安排：
1、酒店实行六天工作日，每周休息一天，根据部门安排轮休;
2、酒店提供每日免费三餐，员工自带餐具，酒店配发餐具柜;
3、酒店设有员工宿舍，如您符合入住标准(上班距离过远，每周需住满五天以上者)可以向酒店综合部申请床铺及储物柜，酒店提供全套床褥用品，员工个人仅需自带换洗衣物、洗漱用品即可入住;
4、员工宿舍及餐厅地址：酒店北门向东300米荣达花园南门处。
四、关于与您紧密相连的号码：
1、工号牌号码xx;
2、更衣柜号码xx;
3、餐具柜号码xx;
4、宿舍房间号码xx储物柜号码xx。
五、温馨提示：
1、请您务必牢记个人号码，以便于您在酒店的各项工作;
2、请您在踏入酒店第一步起即使用普通话，并注意礼貌礼节及言行规范;
3、请您理解、尊重并自觉遵守酒店的管理制度，不得外传关于酒店的管理及经营资料，我们保留追究泄密者责任的权利。
鑫海湾假日酒店综合部
20xx年xx月xx日
员工入职通知书 篇6
尊敬的xx先生：
很兴奋通知您，您已被xx公司录用。在此对您加盟xx表示欢迎，并请您xx年x.月x日来公司报到，公司需要您在来公司报到时供应以下文件：
1)原单位离职证明，由原单位盖章(入职当天请提交);
2)养老金、失业转移单或缴纳证明;
3)身份证原件及复印件四张
4)学历证明、职称证书原件及复印件两张
5)4张身份证照片(1寸蓝底)
6)近期体检报告
预祝您在新的工作岗位上开心、进步!
通知人：
日期：
员工入职通知书 篇7
xx王先生/女士：
一、你申请我们公司xx职位，经公司研究，决定录用。请于20日xx年xx月xx日携带以下资料到公司人力资源部报到。
1、居民身份证复印件；
2.个人信息卡(公司在面试时已发)；
3、体检表;
4、保证书。
二、根据公司规定，新员工试用期为x月，试用期内临时支付月薪xx元。
我们真诚欢迎您在我们公司工作。报到时，公司将派专人对您进行职前指导，介绍公司的管理制度，使您能够尽快适应公司的工作。
特此通知。
xx公司人力资源部
20xx年xx月xx日
员工入职通知书 篇8
先生/小姐：
祝贺您通过公司的面试，公司决定录用您在担任职务，现根据公司人事管理制度，通知您入职相关事项：
一.试用期限及薪资标准
1.您的.入职报到日期为：20xx年xx月xx日。
2.您的试用期：xx
3.您的试用期工资为：xx。
4.以上各项为员工保密事项，请员工本人和具体工作人员严守工资保密制度，不要互相打听或告诉他人，一旦违反，将依照《劳动法》第三章第二十五条第(二)、(三)款之规定进行处理。
5.此通知书为员工薪酬变动的真实记录，请妥善收存。
二.转正需要提交资料
1.试用期满时提报转正申请，经各级领导审批归档后，请提交员工转正申请书。
2.转正后，人力资源部会发《转正薪资通知书》，此为员工薪酬变动的真实记录，请妥善收存。
特此通知!
xx
20xx年xx月xx日
员工入职通知书 篇9
尊敬的xx：
经过仔细了解和深入交流，并在公司内部深入研究和讨论之后，我们认为您非常符合我们公司xx岗位的要求。因此，我们诚挚地邀请您加入我们的团队！
一、职位相关信息：
岗位名称：xx
部门：xx
报到日期：20xx年xx月xx日
劳动合同：您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同，合同期xx年，其中包括xx个月的`试用期。
二、薪资福利信息：
薪酬：试用期：
①基本工资：人民币/月（不含社保公积金和个人所得税）
转正后：
①基本工资：人民币/月（不含社保公积金和个人所得税）；
②绩效工资（按公司相关绩效考核制度发放）。
福利：
①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险；
②饭补：8元/工作日；
③体检每年一次
三、报到日请准备以下材料（请务必按照指定份数提交，复印件均需新员工录用通知书模板4大小）：
身份证原件及复印件2份（正反面），或其他身份证明复印件。
户口本首页、本人页的复印件2份。
学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。
标准一寸白底彩色照片1—3张，在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。
具有工作经验的人员，需提供与原单位解除劳动关系的证明。
我们希望：您在公司工作的每一天都能开心并不断进步！我们期望：您为公司的发展做出贡献！
我们确信：我们非常欢迎您的加入，相信您的努力工作会为公司带来长期的受益，同时您自己也会得到很好的发展。让我们一起共同成长进步吧！
xx
20xx年xx月xx日
员工入职通知书 篇10
尊敬的xx(先生/女士)：
您好!
通过我公司对您本人简历的筛选，以及对您本人的初试/复试，您已通过我公司的招聘考核。我们现以书面方式通知您已被公司正式录用，于报到之日起进入试用期阶段，于20xx年xx月xx日xx时xx分至xx时xx分，到我公司(市区路/弄号室)入职报到，担任我公司部门职务。请您在报到当日携带好以下个人资料，交至人事行政部存档：
①本人一寸免冠照片2张;
②本人身份证原件;
③本人学历证书/技术职称证书/岗位特种作业操作证书原件;
④本人与原单位解除或终止劳动合同的证明;
⑤本人体检证明(体检报告必须是县级医院以上级别);
特别说明：
①以上要求携带的资料，如您无法及时提供，请您及时致电公司人事行政部，否则将不予录用;
②被录取的.员工，请在本通知书规定期限内报到，逾期未报到且未与公司提前说明的，公司将不予录用。
③本《员工入职通知书》将作为公司与员工个人签订劳动合同的附件之一;如有疑问，您可以致电公司人事行政部。
人事行政部联系人：蒋小姐
xx电力工程有限公司热忱欢迎您的加入!让我们怀着“诚信立足，创新致远”的信念，共同开创美好的明天!
通知人：
xx月xx日
员工入职通知书 篇11
亲爱的应聘者：
我们非常高兴地通知您，您已经成功通过了公司的面试考核，并被录用为我们公司的一员。在此，我们真诚地邀请您加入我们的团队，开始您的新篇章。以下是一份关于您入职的相关信息及所需完成的准备工作。请您仔细阅读，并按照要求进行准备。
一、入职时间
您的正式入职时间是xx年xx月xx日，请您准时到岗。
二、入职地点
您的'入职地点为：xx市xx区xx路xx号xx大厦。请根据公司提供的地图或导航信息准时到达。
三、所需携带资料
1.身份证原件及复印件（1份）；
2.学历证书、学位证书原件及复印件（1份）；
3.一寸近期免冠彩色照片（2张）；
4.银行卡复印件（用于工资发放，请提前准备好）；
5.其他个人相关资料（如有，请按要求准备）。
四、入职流程
1.部报到：您到达公司后，请前往人事部报到，完成相关入职手续；
2.部门分配：人事部会为您分配具体的部门及工作岗位，并引导您前往所在部门；
3.培训与熟悉环境：您所在的部门将为您安排相关业务培训，并带您熟悉公司环境；
4.开始工作：在完成上述流程后，您将正式开始您的全新工作。
五、试用期及相关待遇
1.试用期：您将有三个月的试用期，期间我们将对您的工作表现进行全面评估；
2.薪资待遇：试用期期间，您的薪资待遇将按照公司规定执行，具体金额将在您入职后由人事部与您确认；
3.福利政策：公司为员工提供完善的福利政策，包括但不限于五险一金、带薪年假、节日福利等。
六、注意事项
1.请务必准时到岗，如有特殊情况需提前告知人事部；
2.请携带好上述所需资料，以免影响您的入职进程；
3.如有任何疑问或需要帮助，请随时联系人事部；
4.在未正式入职前，请不要随意透露公司机密信息。
再次恭喜您成为我们团队的一员！我们期待着与您共同创造美好的未来。祝愿您在公司的工作顺利，生活愉快！如有任何问题或需要帮助，请随时联系我们。感谢您对我们公司的信任与支持！
请注意：本通知中的各项条款及安排如有变动，公司将通过正式渠道进行通知。请务必保持通讯畅通以便接收公司相关信息。
此致
敬礼！
xx人事部
20xx年xx月xx日
员工入职通知书 篇12
亲爱的xx先生：
很快乐通知您，您已被xxx公司录用。在此对您加盟xxx表示送别，并请您xx年xx月xx日来公司报到，公司需要您在来公司报到时提供以下文件：
1)原单位离职证明，由原单位盖章(入职当天请提交);
2)养老金、失业转移单或缴纳证明;
3)身份证原件及复印件四张
4)学历证明、职称证书原件及复印件两张
5)4张身份证照片(1寸蓝底)
6)近期体检报告
预祝您在新的工作岗位上愉快、进步!
通知人：
日期：
员工入职通知书 篇13
xx女士/先生：
我们向您表示祝贺!我们现在很荣幸的通知您已被我公司录用。我们衷心希望您能领受该职位的工作，我们会为您提供良好的工作环境，优厚的薪酬以及极好的开展时机。我们希望在xxx年xx月xx日之前获得您能否领受该职位的.消息。您如果有任何问题，请及时与我公司联系。
联系：xxxx
期盼您的回复!
此致
敬礼！
xx
日期：
员工入职通知书 篇14
亲爱的各位新同事：
你们好！
我们将于3月13日进行新员工入职培训，在培训前，我们先将培训相关环节做如下解释：
1、入职培训上午9：00正式开始，请大家提前20分钟到场，不要迟到，培训地点在会所三楼D厅；
2、请大家自带纸笔，做好培训相关记录；
3、我们会在现场准备饮用水及一次性纸杯，为了环保，请大家尽量自带水杯，谢谢；
4、由于会所中央空调正在维修，我们会在会场准备3台冷凤扇，带来不便之处，还请谅解；
5、干净整洁的会所靠大家来维护，请大家保持培训室卫生，若产生垃圾请培训后自行带走。
xx公司综合办
20xx年xx月xx日
员工入职通知书 篇15
亲爱的宁国健民:
您好！
欢迎您成为宁国健民医院的一员，为更好地维护您的`权益，现将有关事项提醒如下，请认真阅读后签字确认：
一、入职相关材料
1、小二寸彩色证件照一张
2、宁国健民医院入职人员登记表
3、身份证复印件
4、最高学历证书、资格证书、职称证书复印件
5、入职体检报告
6、xx银行卡复印件（三天内提供）
二、注意事项
1、新员工试用期xx个月。员工入职流程办理完后将接受三天的岗前培训，培训培训考核合格后签订试用期劳动合同，入院当月购买社保五险（养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险）。由于个人原因提出不办理社保的，其责任由个人承担。（应届生除外）
2、员工辞职：员工入职后因个人原因主动提出辞职需提前30日以书面形式通知我院，即员工在提交书面辞职报告并获得批准后仍需在我院服务的天数。在此期间，员工正常遵守医院的考勤制度及其他规章制度。辞职员工在办理完离职交接手续后，双方劳动关系正式解除。
3、员工离职当月，医院将正常为其缴纳社保费用，因社保缴纳是当月20日前办理增减，若20日前未提交离职申请，次月社保没有及时减少的，所产生的费用将全部由个人承担。
xx
20xx年xx月xx日
员工入职通知书 篇16
尊敬的xx（先生/女士）：
欢迎您加入！由于您出众的专业能力和优秀的综合素质，已经通过公司的面试考核，成为公司的.一员。您将入职公司部门担任职位，转正后薪资为税前x元/月（x元整），试用期薪资为税前：x元/月（x元整），试用期为三个月。
一、请你于20xx年xx月xx日x时，到本公司人力资源中心人事绩效部办理入职手续。
二、请您在办理入职手续时，提供以下资料：（办理入职需要资料）
三、如有疑问，请与公司人力资源部xx联系，联系电话：xx
注意事项：
请您保证提交和填写的相关资料真实有效，如提交或填写的资料存在欺诈行为，公司有权解除劳动关系，无需支付任何经济补偿。
地址：xx
注：以上所有证件复印件均要求统一用A4纸。
xx公司人力资源部
20xx年xx月xx日
员工入职通知书 篇17
尊敬的xx：
您好！
我们很荣幸地通知您于xx年xx月xx日到我公司xx部xx入职，担任一职。祝贺您即将成为我们公司的一员！
请在您入职公司的第一天，携带您的身份证复印件和毕业证复印件，并将这些个人资料交给您所在部门的.助理。您可以在助理的协助下填写《员工登记表》，并完成入职手续。感谢您对公司的支持和信任。
员工须知：在入职到岗后请您仔细阅读公司各项规章制度并请严格遵照执行，对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由员工本人承担全部责任。
期待您成为我们的新同事！祝您在公司有一个美好的未来！
xx有限公司人事部
20xx年xx月xx日
员工入职通知书 篇18
亲爱的xx先生：
非常高兴地告知您，经过我们公司的认真考察，您已被正式录用。在此，我代表公司衷心欢迎您的'加入，期待您对公司的发展做出重要贡献。请您于xx年xx月xx日前来公司报到，并携带以下文件：（以下内容根据具体情况填写）
1）原单位离职证明，由原单位盖章（入职当天请提交）；
2）养老金、失业转移单或缴纳证明；
3）身份证原件及复印件四张
4）学历证明、职称证书原件及复印件两张
5）4张身份证照片（1寸蓝底）
6）近期体检报告
预祝您在新的工作岗位上愉快、进步！
xx
20xx年xx月xx日
员工入职通知书 篇19
xx先生：
通过我司的聘请选拔程序，您已被确定符合xx主管岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟，其次请您细致阅读以下内容，按要求备齐相关资料，在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。
一、个人须打算及提交的资料：
1、本人近一年相片八张（红底小一寸）；
2、本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证（如有）、职称证或职业资格证（如有）等有效证件的`原件、复印件（人力资源部验证后归还原件并留取复印件）；
3、近期（三个月内有效）体检合格证明（须由我司指定医院――xx医院出具）；
4、广州市中国银行的存折或卡的原件、复印件（本人须签上名字）；
5、广州移动手机号码
6、最终任职公司离职证明（必需供应，应届生除外）。
二、入职办理：
1、入职办理时间：20xx年xx月xx日10：00时。
2、办理地点：广东省广州市天河区xx大厦xx公司人力资源部
3、提示说明：个人须供应的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续；
4、薪资（以下描述包含绩效薪资在内，为税前薪资试用期薪资3800元/月，转正薪资4500元/月（该薪资由若干薪资结构组合而成）；
5、公司供应公司所在地免费食宿（个人需担当宿舍的水电费），个人用品自理。入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续，未在公司人力资源部办理入职手续者不得干脆前往用人部门上岗，违反者公司将不予录用且不担当任何费用。
xxx有限公司人力资源部
20xx年xx月x日