农牧民转移就业工作经验交流材料

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就业是民生之本、稳定之基、发展之源。今年以来,市委、市政府将农牧民转移就业作为保民生、促发展、促和谐的重大民生工程来抓,作为践行“敢为、敢闯、敢干、敢首创”要求具体举措来抓,持续加强组织领导、突出政策引领、强化组织合作,不断推动农牧民转移就业各项工作向纵深推进。截至目前,全市实现农牧民转移就业万人,创收亿元,分别完成自治区目标任务的%和%,其中脱贫人口转移就业万人,9月底已超额完成自治区年初目标任务。

一、建强体制机制,推动干部敢于作为。坚持为担当者担当、为实干者撑腰、为创造者开道,市委、市政府持续激发广大党员干部干事创业积极性、主动性、创造性,不断形成全市上下齐抓共管的就业工作格局。主要领导多次在市委常委会议、市政府常务会议等研究部署,调整充实以政府主要领导挂帅的转移就业工作领导小组,从顶层设计方面统领全市农牧民转移就业工作的有序推进。分管领导先后2次主持召开全市农牧民转移就业暨根治拖欠农民工工资工作推进会,带队赴阿里、那曲、拉萨等地围绕服务联络站建设、跨地市转移就业等工作进行实地调研,持续夯实主要领导亲自抓、分管领导专职抓的就业体系,为广大干部职工大胆开展工作提供体制机制保障。领导小组办公室发挥综合协调作用,敢于作为,主动靠前,坚持周提醒、月通报、季调度工作机制,发布通报7期,选派4个工作组,先后3次分赴18县区开展就业创业、技能培训等工作专项督导工作,压实了各级各部门的主体责任。全市人社系统干部认真践行“四敢”要求,围绕市委、市政府各项部署,扛紧扛实民生部门主体责任,深入社区、农牧民家庭等开展讲政策、送岗位专项活动,结合主题教育,围绕农牧民转移就业等工作开展实地调研,现场办公解决问题,并在岗位开发、政策兑现、组织输送等就业保障领域想尽办法、倾尽全力,形成了推进农牧民转移就业工作的向心力、凝聚力。

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