弘扬齐鲁文化精神专业【优秀8篇】

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弘扬齐鲁文化精神【第一篇】

在弘扬文化精神的党课中，我深刻认识到文化精神的重要性。文化是一个国家、一个民族的灵魂，也是人类文明进步的先导。而文化精神，则是文化的精华，是一个社会共同追求的价值观。

在课堂中，我们学习了中国优秀传统文化的精髓，如儒家思想、道家思想、佛家思想等。这些思想虽然不同，但都以和谐、仁爱、忍让等为核心，不仅能够指导我们如何做人处事，更能够激励我们追求卓越，推动社会进步。

我深刻认识到，我们作为新时代的中学生，应该积极传承和发扬优秀传统文化。我们可以通过阅读经典名著、学习古文诗词、参加传统文化活动等方式，让自己更加亲近、理解和接受优秀传统文化，进而改进自身的思想境界，提高自身的综合素质。

同时，我们也要以积极的态度面对当下时代所面临的挑战和问题。在当前快节奏生活、物质至上的社会背景下，我们要用文化精神来引领自己，坚定自己的理想信念，塑造自己的人格魅力，引导我们的行为思想与社会环境相适应，做一个积极向上的青年人。

作为新时代的新生力量，我们肩负着继承和发扬优秀传统文化的使命。只有通过学习和传承优秀传统文化，养成高尚情操，坚定正确道德观、价值观，才能够更好地发挥自己的作用，为祖国的繁荣昌盛和社会的进步发展做出积极的贡献。

弘扬齐鲁文化精神【第二篇】

中央主要领导曾在讲话中明确指出，中国人民具有“伟大创造精神、伟大奋斗精神、伟大团结精神、伟大梦想精神”。这四种精神是中国人民在长期奋斗中培育、继承、发展起来的伟大民族精神，为中国发展和人类文明进步提供了强大的精神动力。

我国有着五千年的悠久历史，自盘古开天以来，勤劳的人民创造了璀璨的历史文化，也不断积淀和弘扬民族精神。这些悠久的文化历史流淌在中华民族的血脉里，并在历史的摇篮里逐渐浇灌到中华儿女的骨髓里，构成了中华民族的精神谱系。

新冠肺炎能在短短的三个月得到基本控制，充分证明了我们中国精神的伟大和宝贵。我们正是发扬了这“四种精神”，才能形成强大的向心力、万众一心的战斗力、共克时艰的内动力，以分秒必争的信心和敢打硬战的勇气，去夺取这场没有硝烟的阻击战。

攻坚克难，砥砺前行，彰显伟大的创造精神。面对危险狡猾的病毒，我们没有退缩不前，没有望而却步，我们的科研人员、专家学者挖掘所有潜能，把能力和智慧发挥到极致，日以继日，废寝忘食地投入到分解毒珠、检验试纸，研究“疫苗”的艰难探索中。他们一次一次地尝试，一遍一遍地实验，用最大的耐心、静心，不断重复不断突破。他们发誓不研制出“疫苗”，绝不罢休。

初心如磐，敢于担当，彰显伟大的奋斗精神。在疫情防控阻击战中，我们的党员干部身先士卒，医护人员主动请缨，人民警察保驾护航，基层干部戍守阵地，建筑工人无条件投入雷神山、火神山医院建设。他们在各自的岗位上默默奋斗，用勤劳的双手、不屈的毅力，展开了一幅新时代最美的奋斗新画卷，谱写出新时代最壮丽的奋斗新华章，展现了中国速度、中国效率，中国奇迹。

合舟共济，玉汝于成，彰显伟大的团结精神。这场疫情阻击战，全国始终统一一盘棋，凝聚成一股绳，团结一心，患难与共。疫情刚一爆发，海内外爱国人士就纷纷回到祖国母亲的怀抱，参与抗“疫”，甚至捐钱捐物，奉献自己的一份力量。每一个中国人都以主人翁的责任感和使命感投身其中，涌现出了许多互帮互助的感人事迹。方舱医院的医生和病人融为一体，相互鼓励，每天欢快地唱歌跳舞，以积极乐观的精神与病毒较量。各条战线、各个领域，有条不紊，物价平稳、物资齐备，最大限度满足了老百姓“米袋子”“菜篮子”。每一座城市都形成一股强大的合力，用最强大的中国力量将病毒阻隔在外。

坚定信仰，勇往直前，彰显伟大的梦想精神。我们始终相信，所有的困难都是暂时的，所有的高山都是可以翻越的，所有的梦想都一定会实现的。中华民族是世界雄狮，压不倒，摧不跨，永远屹立在世界东方。我们是一个有梦想的民族，那就是伟大的中国梦，她像一道美丽的彩虹挂在不远的天边，激励着我们每一位中华儿女永攀高峰，鼓励着我们每一位中华儿女笃定前行。（彭著宣）。

弘扬齐鲁文化精神【第三篇】

弘扬齐鲁文化是我们教师的重要使命和责任之一。作为一名高中教师，我深感教育不仅是传授知识，更是传承文化的过程。在教学中，我不仅通过课堂教学，还通过举办活动和开展社会实践等方式，引导学生了解、学习和弘扬齐鲁文化。在实践中，我深刻体会到弘扬齐鲁文化的重要性，并收获了一些心得体会。

首先，弘扬齐鲁文化能加深学生对传统文化的理解和认同。在进行文化教育时，我经常以周易、孔子思想和鲁迅作品等为切入点，通过课堂讲解和讨论活动，使学生接触和了解到齐鲁文化的特点和精髓。比如，通过学习与生活息息相关的《易经》能够启迪学生思维，增强他们对于命运和人生意义的思考。通过讲解孔子的思想，能让学生理解儒家文化强调的道德和伦理观念，从而提高自身道德水平。通过学习鲁迅的作品，能让学生深刻领悟到珍惜生活、反思人生的重要性。通过这些课堂教学和活动，我发现学生对传统文化的兴趣和认同度明显提高，他们开始尊重、了解并传承齐鲁文化。

其次，弘扬齐鲁文化有助于培养学生的文化自信心。在当今多元化的社会中，我们的学生常常会迷失自我，缺乏文化自信心。而通过了解和弘扬齐鲁文化，他们能够更好地了解自己的文化根源，树立自己的文化自豪感和自信心。举个例子，我曾组织学生赴孔庙和孔府等地开展社会实践活动，让他们亲身感受到传统文化的精髓；我还组织学生参加诗词比赛和经典阅读活动，通过唐诗宋词和经典名著的阅读和背诵，让他们体会到自己是齐鲁文化的传承者。这些活动都让学生更加有自信地面对自己的文化背景和传统，更加坚定地走自己的文化之路。

此外，弘扬齐鲁文化也有助于培养学生的传统文化素养和创新能力。对于学生来说，传统文化不仅需要了解和传承，更需要与时俱进，能够与现代社会相结合，产生新的创意和价值。在课堂中，我通过设计创新课堂教学形式，使传统文化与时下热点相结合，在培养学生创新意识的同时，加深他们对传统文化的理解和认同。比如，在教授赵孟頫书法时，我特地与学校合作举办了书法比赛，鼓励学生展示自己的创新书法作品。通过这样的方式，学生既能够学习和传承传统文化，又能够发展自己的创新能力。

最后，弘扬齐鲁文化是推动地方经济和旅游发展的重要手段。作为一位高中教师，我积极参与地方旅游和文化活动，通过社会实践和学校合作等方式，引导学生去了解并感受齐鲁文化的独特魅力。在实践中，我发现学生从学习中获得了实践经验和感悟，同时也对本地旅游资源和文化产业有了更为深刻的了解。这不仅增强了学生对本地文化的认同感，还促进了地方经济和旅游的发展。

总之，弘扬齐鲁文化是我们教师的重要任务之一。通过课堂教学、开展活动和社会实践等方式，我们能够加深学生对传统文化的理解和认同，培养学生的文化自信心和创新能力，并推动地方经济和旅游发展。作为一名教师，我将继续努力，为弘扬齐鲁文化做出自己的贡献。

弘扬齐鲁文化精神【第四篇】

在一堂紧张而又深刻的党课中，我深受教育，感悟颇多。今天的主题是弘扬文化精神，我深信这是当今时代最为重要的使命之一，也是每一个中国人不可推卸的责任。

首先，我们要了解什么是文化精神。文化精神是指包含在某种具体文化体系中的精神和价值观。它是一种民族精神，一种道德规范，也是人类文明进步的标志。

在现代社会中，科技进步日新月异，资本主义的浪潮汹涌而来，但是，我们也不可否认这个时代正在经历一次文化的大转型。面对这样的大背景，我们必须牢记自己作为一名中国人的身份，用正确的态度和方法，去弘扬自己的文化精神。

其次，我们要在生活中不断塑造自己的个性，树立正确的文化观念。文化是一种人类与生俱来的本能追求，也是人类社会发展的重要力量。因此，我们必须时刻保持着对文化的感悟和敬畏之心，不断学习和悟透中华文化的内涵，发扬传统，崇尚历史，传承文化基因，倡导文化自信。

我们还需要通过一系列活动和载体，将文化精神传递给更多人。例如，可以举办各种文化讲座和展览，推广中华文化和传统文化，让更多的人了解中华文化的深刻内涵。通过文艺作品，我们可以把中国文化和中华精神放到全球的文化舞台上，以世界语言向全球推介中华文明。

最后，我们要真正做到言行一致，树立文化典范。鲁迅曾经说过：“现在的文化其实只是一个口号。”这句话告诉我们，虚假的文化是没有生命力的，我们要在自己的行动中体现文化精神，让更多的人将我们自己变成一个充满生气、充满文化精神的人，成为中华文化的代表。

总之，弘扬文化精神是一项需要我们长期持之以恒地依靠、付诸实践，它让我们在追求物质生活的同时不忘精神追求。我们必须在未来的岁月里，坚定地走好每一步，才能创造一个更加美好、更加富有文化氛围的中国。

弘扬齐鲁文化精神【第五篇】

弘扬齐鲁文化是当代教师的使命。在现代化进程中，传统文化被逐渐淡忘与遗忘，齐鲁文化作为中华文化的重要组成部分，面临着被遗忘与边缘化的危险。作为教师，我们应该积极主动地弘扬齐鲁文化，将其精髓传递给下一代，让齐鲁文化焕发新的生机与活力。

齐鲁文化作为中华文化宝库中的重要组成部分，拥有悠久的历史、独特的地域特色和深厚的文化底蕴。作为齐鲁文化的传承者和教育工作者，我们应该承担起传承齐鲁文化的责任。我们需要在日常教学工作中，注重齐鲁文化的介绍与普及，包括传统音乐、舞蹈、绘画、戏曲等，让学生在熟悉齐鲁文化的同时，增加对齐鲁文化的认同感。

除了在课堂上进行教育，我们还需要积极地组织齐鲁文化教育活动。可以组织学生参观齐鲁文化景点，参加传统文化体验活动，或是举办齐鲁文化艺术节等，让学生亲身感受和体验齐鲁文化的魅力。同时，我们也可以联合校外的齐鲁文化研究机构或团体，共同策划齐鲁文化讲座、展览等活动，提高齐鲁文化教育的深度和广度。

第四段：培养学生的齐鲁文化自豪感。

传承齐鲁文化不仅仅是将知识传递给学生，更重要的是培养学生对齐鲁文化的自豪感。我们可以通过讲述齐鲁文化的历史典故、历史名人的故事，让学生内化为自己的文化身份；通过齐鲁文化的核心价值观教育，引导学生形成正确的价值观和行为准则；还可以通过参与学生的社会实践活动，让学生亲身感受齐鲁文化。通过这些教育手段，我们希望学生能够真正理解、接纳和喜爱齐鲁文化，从而形成自己对文化独特的认同和自豪感。

第五段：教师自身的修养与发展。

作为弘扬齐鲁文化的教师，我们还需要不断提高自身的文化修养和专业素养。我们应该加强自己对齐鲁文化的学习与研究，积极参加培训与研讨活动，提高自己对齐鲁文化的理解和传授能力。同时，我们还应该加强与校内外相关机构的合作与交流，共同推动齐鲁文化教育的发展。只有不断提高自身的修养与发展，才能更好地履行弘扬齐鲁文化的教师使命。

总结：弘扬齐鲁文化是当代教师的重要使命。通过传承齐鲁文化的责任、开展齐鲁文化教育活动、培养学生的齐鲁文化自豪感以及教师自身的修养与发展，我们可以让齐鲁文化焕发新的生机与活力。在这个过程中，教师要以身作则，用自己的实际行动去弘扬齐鲁文化，让学生从中体会到文化的伟大和美好，从而更好地走入未来。

弘扬齐鲁文化精神【第六篇】

企业必须具备的精神，树立坚定信念，勇于开拓创新。弘扬企业精神，更能鼓舞员工，促进企业的良性发展。下面本站网友整理了(*)，优秀的企业，不论所有制，不分国界，都有一种性格，体现出一种精神，形成独特的企业文化，其核心取决于企业团队。企业发展，思维创新、理念创新、技术创新、营销创新等，都完全依靠企业团队实现，企业团队精神与素质的优劣，显得至关重要。

这里，重点就企业团队精神进行探讨，应该具备什么精神?如何保障实施。

首先，我们必须清楚什么团队精神，简单地说当是大局意识、密切协作和无私服务精神的集中体现。其基础还必须尊重个人的思想和成就，核心是分工基础上的协同作战，最高境界是团队成员的的向心力、凝聚力、感染力，充分发挥集体的潜能。，体现出了个体利益和整体利益的高度统一，各项措施的高效率运转。

一、企业团队必须具备的精神。

1、树立坚定信念，勇于开拓创新。

一个企业，需要一个良好的团队，具备良好精神风貌。而这一切，却离不开企业领头人的素质与精神体现。管理界人士均知，在管理学中有个《狮子和羚羊》的故事，说的是狮子带领一群羚羊，羚羊带领一群狮子，双方进行战斗的案例，结果是狮子带领的羚羊打败了羚羊带领的狮子。还有，《亮剑》这部电视剧，很多人看过，叙述部队需要一个军魂，也就是《亮剑》精神。其实，在此举这两个故事，意在阐明，一个企业，也应该有这样的精神，而这个精神尽管靠企业团队实施，却重要的取决于企业领头人。企业领头人的精神与素质优劣，直接决定于企业团队精神优劣，决定着企业发展的成败。因此，建设企业团队精神，首先必须使企业领头人树立坚定的信念，更新观念、创新思维、开拓创新、无私奉献的理念与精神。

2、营造相互信任，密切合作的良好氛围。

作为一个团队，每个成员之间，都应当树立集体利益、企业利益、职工利益高于个人利益的理念，虚心践行“三人行必有吾师”，正确认识与把握自己的工作职责与任务，着眼于企业团队集体精神建设和企业发展大局，牢固建设彼此相互信任、交流理解沟通、有分工、有协作的良好工作氛围，团结一致，共谋发展。

3、确立职工“主人翁”地位，建设企业“大家庭”

作为企业团队，应当确立职工为企业的“主人翁”思想，积极营造企业“大家庭”的氛围，让每个职工真正体验到企业之“家”的概念。同时，不断加强与重视对职工的无私奉献与集体主义的教育，使职工自觉树立爱岗敬业和无私奉献的精神，激发职工的工作主动性与积极性，注重关心和培养广大职工的创造性与协作性。保证企业团队的精神，在全体职工中得以充分体现，让职工自觉地与企业同呼吸，共命运，荣辱与共，同心同德，齐心协力，勇于进取，共同实现企业发展目标。

4、广开渠道，招纳贤才，积聚企业发展的人才优势。

一个优秀的企业团队，必须领会并践行“金奖银奖不如职工夸奖，金杯银杯不如职工口碑”的基调，一切以企业发展为大局，摈弃私欲、清除壁幛、放开胸怀、广开渠道、任人唯贤，建立科学合理的人才机制，多方吸纳优秀人才，加入企业建设与管理，为企业持续高效发展，提供人才保障。

同时，要建立科学完善的用人制度与措施，通过走出去、请进来和内部交流等多种方式，注重培养和挖掘企业内部人才，加强对企业职工技能素质的培养，整体提升企业员工素质。

尊敬的各位领导、亲爱的同事们、下午好!

在此感谢公司能给我这次展示自己的机会、我也将不惜余力的把握住这次机会、下面就让我把我自己对于企业文化的认知和看法简单的与大家讲述一下：

企业、不如把他说成是一个团队、是由一群人为了更美好的生活而组成的、他们为了生活、为了理想、共同的向着同一个目标前行着。

从现在的观点来看，这些说法都不够全面。上述种种只是企业文化的表现形式，或者说是企业文化的载体，并不能等同于企业文化。应该明确的是：企业文化不是企业加文化，也不是企业与文化嫁接，更不是企业家与文化人的联谊会。每个团队都有着它的制度、管理模式、操作流程等、在我看来他们都是企业文化的一中表现形式、一个团队能否走多远、要看看的他的企业文化到什么程度、怎么样看呢?是细节、下面我为大家举几个例子、看看企业文化是怎么样从细节表现出来的。

是出奇地一致：一天时间，单位只提供门票和来回用车。但一样的活动，却有完全不一样的《通知》。

其中一家企业的《通知》如下：

通知：经研究决定，拟定于周日组织全体员工去郊外游玩，时间一天，全体员工务必带好身份证，于当日早上八点前赶到单位门前集合，否则，后果自负。另外，单位只负责门票和来回车费，游玩期间，伙食自理。无特殊情况，不得请假，无故请假按旷工处理。

而另一家企业是这样在告示牌上通知大家的：

邀请书。

：如果你想尖叫而办公室里又不允许;如果你想牵漂亮mm的手而又找不到借口和机会;如果你想忘记无处发泄的郁闷和不快，那么，请在下面签下你的大名，参加公司的郊外之旅吧。

在告示牌下面还有一张报名表，上面写着：欢迎您将成为我们欢乐之旅的成员!请您做好行前准备：1.带好您的身份证明;保管好您的门票;2.让您轻松、保暖的衣服;3.约好您的朋友;4.如果您嫌开私家车麻烦步行又太累，请早上八点前到单位门前乘车;5.如果您不吃不喝，可以不带一分钱。祝您们玩得愉快!

两份通知，两种让人不一样的心情，同时也反映出了两种不同的企业文化。

俗话说，一年企业靠运气，十年企业靠经营，百年企业靠文化。企业文化看起来高深莫测，相当复杂。其实，企业文化就在我们每个员工的身边，员工时时刻刻都在感受着企业文化，即使在小小的卫生间里，也有企业文化的痕迹。

著名的麦当劳、肯德基匠心独到,把企业文化渗透到了厕所里。当你在那里方便时,潜意识里产生了下次还来这里的想法,“厕所文化”为它们争得了顾客,赢得了商机。我也曾经看到过这样的一家公司这边大声喊着“以人为本”，那边却连厕所里都不敢放手纸，害怕别人拿走!你相信这样的企业会有优秀的企业文化吗?有些企业的厕所里，门上贴着一张白纸，上面写着：“便后请冲洗，违者罚款。”你想，方便者看了这几个字心情会怎么样呢?卫生间虽小，却能够折射出一个企业优秀的管理水平和企业文化。企业文化在这里，化身为卫生间里干净整洁的马桶，化身为永远充足的厕纸和洗手液，化身为拧紧水龙头这一个细小的动作，化身为贴在墙上的“来也匆匆，去请冲冲”“您瞅准了，按这里冲.一般人我不告诉他”的提示。正所谓，细微之处见精神。这些细节，其实包含了企业r的文化理念，在无形中让员工感受到了企业文化，影响着员工的行为。

我们永昌现在正在建立我们自己的企业文化、从细节中不难发现我们的公司正在改变着、变的更加美好。

其实就企业文化建设而言，最需要的是“治大国若烹小鲜”的心态，不要相信什么捷径，要坚持不懈，从细节做起，从员工的需求做起，每解决员工一个问题，就会让我们的企业文化更好一点，轰轰烈烈的运动只是过眼云烟而已，细水长流才是企业文化的真谛。让企业健康一点、才能走的更远、最后附送三句话：

经营好的企业——赚钱!

管理好的企业——健康!

文化好的企业——既健康、又赚钱!

我的演讲完了、谢谢大家!

尊敬的各位领导、同事们：

大家下午好!

今天我演讲的主题是“弘扬企业文化，展现真我风采”。

1986年，红星美凯龙在中国播种了第一颗梦想的种子，多年来，红星人用务实的作风，大胆的创新，以及优秀的企业文化，让这颗种子茁壮成长，如今，红星已在中国大地上收获了累累硕果。

奋斗的事业而骄傲，虽然我默默无闻，但是我却为商场的品牌形象做着不可或缺的工作，每播放一首歌曲，每播出一条消息，都体现着商场的人文情怀;每接待一位顾客，每回答一个疑问，都体现着商场顾客至上的服务态度;每打印一份标价签，每填写一张特价牌，都体现着商场对商品品质的严格要求;每帮助一位商户改进服务，每完成一次商户的要求，都体现着商场对商户的关心和支持。我深刻的体会到自己工作的重要性，也明白自己所承担的责任。每当我完成一项任务时，便使客服工作前进了一小步，而每个和我一样的员工都完成了一项工作时，便使商场的发展前进了一大步。也只有每个商场都在前进，才能保证安徽区域的红星蓬勃发展，正应征了“合力共赢，徽剑崛起”的精神。作为红星人，我们满怀憧憬投身到集团新一轮发展大潮中，合内外之力，聚上下一心，用千千万万个小我的努力，去换得大家庭的成功;作为安徽人，我们满怀感恩，投身到家乡建设事业中，发挥不折不挠、同舟共济的徽商精神，只为比别人做的好一点，只为提升家乡人的居家生活质量。我相信，安徽区域美好的明天，掌握在我们每个红星人手中。

建设安徽区域，我们任重道远;畅想未来,我们满怀信心。让我们尽情挥洒才能和激情!让我们携手奋进，为共同建设红星灿烂的明天而努力拼搏吧!

最后祝愿我们公司繁荣昌盛，员工生活幸福!

我的演讲完了，谢谢大家!

弘扬齐鲁文化精神【第七篇】

(一)。

纪录片《大国工匠》以热爱职业、敬业奉献为主题，讲述了八位“手艺人”的故事。他们中间，有在中国航天事业中，给火箭的“心脏”——发动机焊接的第一人高凤林，有载人潜水机上被称作“两丝”钳工的顾秋亮，有高铁研磨师宁允展，有港珠澳大桥深海钳工管延安，有捧起大飞机的钳工胡双钱，有錾刻人生、为apec会议制作礼物的孟剑锋，还有捞纸大师周东红。

他们文化不同，年龄有别，但他们都拥有一个共同的闪光点——热爱本职，敬业奉献。他们之所以能够匠心筑梦，凭的是传承和钻研，靠的是专注与磨砺。

“三百六十行，行行出状元”，这些大国工匠给我们以财富，这就是要深植“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”的观念，继承中国源远流长的工匠精神、精湛手艺，让“中国制造”、“中国创造”释放出更为夺目的光彩。

在这个五光十色、极致物欲横流的当下，对这些成功的工匠们也少不了几倍工资、几套房子、几多升迁的诱惑。但是，他们都没有为此所动。因为他们的共同和特殊点，不仅在于技艺精湛，而且在于有一颗热爱祖国，对所从事的事业的爱心和忠心，有一种令人高山仰止、富有职业操守的“工匠精神”。高凤林的话，代表了大国工匠们的心声：“每每看到我们生产的发动机把卫星送到太空，就有一种成功后的自豪感，这种自豪感用金钱买不到。”

大国工匠，匠心筑梦——每一个从事五金制造的业者，都是一个个工匠，都有一份份责任。每个业者都应该以同样“大国工匠”的精神尺度，尽职尽责，赢得尊重。

(二)。

“工匠精神”是一种热爱工作的职业精神。和普通工人不一样的是，工匠的工作不单是为了谋生，而是为了从中获得快乐。这也是很少有工匠会去改变自己所从事职业的原因。这些工匠都能够耐得住清贫和寂寞，数十年如一日地追求着职业技能的极致化，靠着传承和钻研，凭着专注和坚守，去缔造了一个又一个的奇迹。中国航天科技集团一院火箭总装厂高级技师高凤林，他是发动机焊接的第一人，为此，很多企业试图用高薪聘请他，甚至有人开出几倍工资加两套北京住房的诱人条件。高凤林却不为所动，都一一拒绝。理由很简单，用高凤林的话说，就是每每看到自己生产的发动机把卫星送到太空，就有一种成功后的自豪感，这种自豪感用金钱买不到。

“工匠精神”是一种精益求精的工作态度。能够被称之为工匠，其手艺自然得到社会公认。但工匠对于自己制造的产品，却永远不会满足。在他们的心目中，制作出来的产品应该没有最好，只有更好。“工匠精神”的代表人物哈里森费时40余年，先后造了五台航海钟，最后一个钟，创造了航行了64天，只慢了5秒的记录，从而完美解决了航海经度定位问题。而我国的工匠们同样毫不逊色，他们中有人能在牛皮纸一样薄的钢板上焊接而不出现一丝漏点，有人能把密封精度控制到头发丝的五十分之一，还有人检测手感堪比x光那般精准，令人叹服。而这没有一丝不苟、精益求精的工作态度显然是无法做到的。

因此，“大国工匠”诠释出的“工匠精神”应该成为“中国制造”的内在支撑，这样才能让我们国家制造的产品释放出更加夺目的光彩。

(三)。

在一个3000平方米大的现代化数控车床厂房里，中国商飞大飞机制造首席钳工胡双钱所在的角落，并不起眼。

这像一个隐喻：在我们这个人口超过13亿人的偌大国度里，胡双钱和他的钳工同行们，显得寡言少语，也几乎得不到太多的关注。甚至，直到今年的五一劳动节期间，中央电视台特别节目《大国工匠》在介绍胡双钱们时，仍有一些网友惊叹，“原来还有这样一群人的存在”。

《大国工匠》讲述了8个工匠“8双劳动的手”所缔造的神话。节目播出之后，工匠的故事很快引起社会热议，截至5月7日，相关话题的微博阅读量超过3560万次。人们发现，包括胡双钱在内的工匠们，之所以走入镜头，并非他们有多么高的学历、收入，而是他们能够数十年如一日地追求着职业技能的极致化，靠着传承和钻研，凭着专注和坚守，缔造了一个又一个的“中国制造”。

近日，在接受中国青年报记者采访时，中央电视台新闻中心经济新闻部副制片人、《大国工匠》节目制片人岳群说，这样的工匠精神，在当下浮躁的社会中显得尤为珍贵。正如一位网友的评论所言：“当看见哈雷戴维森工厂的装配工自豪地对儿子说，‘街上那些漂亮的摩托车里就有我的签名’的时候，我想，我们的'中国工匠也应该有这种荣誉感，社会需要给予技术人才更多尊重与重视。”

胡双钱:上海飞机制造有限公司高级技师。

可以不是官员也不是负责人但必须有别人难以替代的技术。

提到优质制造，人们的第一反应往往是瑞士、德国、日本等国家的制造业，以及这些国家里控制误差不超毫秒的钟表匠，仅拧各种螺丝就要学习几个月的工人，和那些捏寿司都要捏成极致艺术品的手艺人。而经这些工匠之手制造出来的产品，也无一例外地打上了隐形的高品质标签。

那么，中国呢?“作为一个制造业大国，我们难道就没有这种工匠精神，还是说社会的浮躁，让我们忽视了这种精神的存在?”岳群说。

这也成了《大国工匠》制作的初衷。选题确定后，拍摄对象的寻找是一道难关：要在种类繁多的工种与数量庞大的技术工人中，找到能代表中国水平与中国制造实力的工匠，并非易事。

更让他们始料未及的是，在诸多单位推荐的工匠名单中，不乏一些大工程项目的指挥官、负责人，但制作团队却坚持一点，寻找真正的匠人——“一定要找到拥有顶尖技术的一线技术工人，他们可以不是官员也不是负责人，但无一例外都要有别人难以替代的技术水准。”

胡双钱就是其中一位拥有非凡技术的匠人，至今，他都是一名工人身份的老师傅，但这并不妨碍他成为制造中国大飞机团队里必不可缺的一分子。

2006年，中国新一代大飞机c919立项，对胡双钱来说，这个要做百万个零件的大工程，不仅意味着要做各种各样形状各异的零件，有时还要临时救急。一次，生产急需一个特殊零件，从原厂调配需要几天的时间。为不耽误工期，只能用钛合金毛坯来现场临时加工，这个任务交给了胡双钱。

岳群至今记得，在节目中，胡双钱所讲述的任务难度之大，令人难以想象：“一个零件要100多万元，关键它是精锻锻出来的，所以成本相当高。因为是有36个孔，大小不一样，孔的精度要求是毫米。”

毫米，相当于人头发丝的直径，这个本来要靠细致编程的数控车床来完成的零部件，那时只能依靠胡双钱的一双手，和一台传统的铣钻床。

仅用了一个多小时，36个孔悉数打造完毕，一次性通过检验，也再一次证明胡双钱的“金属雕花”技能。

文档为doc格式。

弘扬齐鲁文化精神【第八篇】

我们是*人。我们说*话，写*字，做*事，讲*人做人的道理。

对于中华民族而言，优秀传统文化就是我们中华民族的“根”和“魂”，就是中华民族的精神家园。

中华文化，特点鲜明，中华文明特点具有延续性、伦理性、民族性以及包容性。

我们中华文化源远流长。博大精深。是因为我们时时刻刻都知道我们是*人！我们的文明孕育了中华民族的宝贵精神名额，培育了*人民的崇高价值追求。

我学过1篇课文，讲述了一个国家沦陷区的人民对惨遭异族统治的悲惨和对祖国的热爱。

但是他们是在失去国土之后才反省自己的过错。而我们觉不能等失去了才懂的珍惜，我们要从现在，时刻反省自己，改正自己的错误，坚持做正确的。

即使我们长大不能作伟人，但至少问心无愧，为民族，为国家献出自己的微薄之力。一个人的力量是微不足道的，但请试想一下，如果*13亿人民都献出自己的力量，那整个民族，整个国家都一定会强大起来！

少年强，则国强；少年独立则国独立；少年进步则国进步；少年胜于欧洲，则国胜于欧洲；少年雄于地球，则国雄于地球！

作为新时代的中学生，我们端正自己的态度，做一个品行端正的中学生。我认为广大青少年应该从以下四方面努力：

一是要勤学，下得苦功夫，求得真学问。同学们要勤于学习，敏于求知，既要专攻博览，又要关心国家，关心人民，关心世界，学会担当社会责任。

二是要修德，加强道德修养，注重道德实践。

三是要明辨，善于明辨是非，善于决断选择。面对学业、情感、职业选择等多方面的考量，最重要的是学会思考、善于分析，正确的抉择，做到稳重自持、从容自信、坚定自励。

四是要笃实，扎扎实实干事，踏踏实实做人，坚决不做有违背道德的事情。

让我们一起努力！传承中华文化，共筑精神家园！