征集职工文化相关活动需求建议的通知【优质7篇】

为丰富职工文化生活，广泛征集职工对文化活动的需求和建议，促进文化活动的多样性和参与度。下面由阿拉网友分享的“征集职工文化相关活动需求建议的通知”范文，供您写作参考，希望您喜欢。

征集职工文化相关活动需求建议的通知 篇1

集团所属各公司、处室：

随着集团发展进入快车道，企业文化建设如何更能体现集团的发展特点，适应新形势新任务的要求，以此来统一广大干部员工的思想理念，为集团十二五大发展提供强有力的思想保障，集团决定，对集团企业文化进行完善，为此现在全集团开展企业文化建设征集活动，具体意见如下：

一、征集范围及修订完善内容

1、______精神：

2、______理念：

3、______作风：

4、______正形象：

5、______核心价值观：

二、有关注意事项

1、征集方式方法。采取自下而上的形式，集团各单位充分利用有效形式进行广泛宣传发动，做到家喻户晓，人人皆知。

2、征集内容本着具有思想性、导向性、包容性以及文字语言简捷、适用和便于记忆的原则。只要能体现集团特点，集团未来发展方向，有利于统一广大干部员工的思想理念，有利于推动集团的`各项工作内容不限。各单位要在广泛讨论征集的基础上，凝炼出本单位征集内容报集团人力资源处。

3、集团各级党政组织要提高企业文化建设重要性必要性的认识，要利用各种形式进行积极组织和广泛动员，形成人人关心企业文化建设，人人重视企业文化建设的良好氛围。

三、时间要求

征集活动自通知之日起至5月24日结束。要求各单位在结束之日前将本征集到方案报集团办公室。

公司人力资源部

______年______月______日

征集职工文化相关活动需求建议的通知 篇2

全体职工：

职工文化是企业发展的重要精神支撑，为了更好地满足广大职工日益增长的精神文化需求，打造具有特色的职工文化品牌，公司决定开展职工文化建议征集活动，诚邀全体职工建言献策。

一、征集范围

文化活动创意：如趣味运动会、文艺汇演、职工才艺展示、户外徒步、摄影比赛、读书分享会、手工制作大赛等新颖有趣、能够吸引职工广泛参与的文化活动方案。

文化社团组建：关于成立各类职工文化社团（如书法社团、绘画社团、音乐社团、舞蹈社团、足球社团、骑行社团等）的可行性建议，包括社团的组织架构、活动内容、运作模式以及如何与公司文化建设相结合等方面的设想。

文化福利提升：对公司目前提供的文化福利（如电影票、图书借阅、文化培训课程等）的改进意见，以及希望公司新增哪些文化福利项目（如文化旅游、艺术展览参观、职业技能证书培训补贴等），以更好地激励职工参与文化活动，提升自身素养。

二、征集方式

填写在线问卷：职工可通过扫描下方二维码或登录公司内部办公系统，进入 “职工文化建议征集” 问卷页面，填写相关建议内容。

发送电子邮件：将建议以文字形式发送至 [邮箱地址]，邮件主题统一命名为 “职工文化建议 - [职工姓名] - [部门名称]”。

提交书面意见：职工可将手写或打印的.建议稿件交至所在部门负责人，由部门负责人统一汇总后交至公司人力资源部 [具体办公室]。

三、征集期限

本次征集活动自______年______月______日起，至______年______月______日结束。

四、评选与奖励

公司将组织专门的评审小组对所有征集到的建议进行评选，选出优秀建议若干。对于提出优秀建议的职工，将给予以下奖励：

荣誉证书：颁发 “职工文化建设贡献奖” 荣誉证书，以表彰其对公司文化建设的积极贡献。

奖金激励：根据建议的质量和价值，给予一定金额的现金奖励，以资鼓励。

优先参与权：在后续组织的职工文化活动中，优先获得参与机会和活动资源支持。

公司衷心希望广大职工能够充分发挥自己的聪明才智，积极参与到职工文化建议征集活动中来，共同为公司的文化建设添砖加瓦，携手打造一个充满活力、富有内涵的企业文化氛围。

公司行政部

______年______月______日

征集职工文化相关活动需求建议的通知 篇3

各位同事：

为更好地了解职工对企业文化建设的意见和建议，促进公司与职工之间的沟通与互动，公司现决定设立职工文化意见箱。具体通知如下：

一、意见箱设置地点

公司一楼大厅、各部门办公室及职工活动区域均设有意见箱。

二、征集内容

对现有企业文化活动的`评价及改进建议。

对未来企业文化活动的新创意和想法。

对企业文化传播方式的意见和建议。

其他与企业文化建设相关的意见和建议。

三、征集方式

请将您的意见和建议以书面形式投入意见箱内，或直接发送至公司指定邮箱。

四、处理流程

公司将定期对意见箱内的意见和建议进行收集和整理。

对有价值的意见和建议，公司将组织相关部门进行研讨并制定改进措施。

公司将对采纳的意见和建议进行公示，并对提出优秀建议的职工给予表彰和奖励。

五、注意事项

请确保您的意见和建议真实、客观、具体。

如需保密，请在意见中注明。

公司将对所有意见和建议进行认真处理，确保每位职工的声音都能被听到和重视。

感谢各位同事的积极参与和支持！让我们共同努力，为公司企业文化建设贡献智慧和力量！

公司行政部

______年______月______日

征集职工文化相关活动需求建议的通知 篇4

各位同事：

在公司快速发展的进程中，职工文化建设作为提升企业软实力的重要举措，日益受到公司的重视。为了让职工文化更贴近大家的工作与生活，充分调动全体职工的积极性和创造性，公司现面向全体员工公开征集职工文化建设的建议。

一、征集主题

“共筑活力职场，畅享文化魅力 —— 我为职工文化建设献一策”

二、征集内容

工作环境文化塑造：包括如何优化办公区域的文化氛围布置（如文化墙设计、绿植摆放、休息区文化元素添加等），使职工在工作场所中感受到浓厚的文化气息，提升工作的愉悦感和归属感；如何通过打造 “文化走廊” 等形式展示公司的发展历程、企业文化理念、职工风采等内容，增强职工对公司的认同感和自豪感。

职工文化活动创新：构思具有创新性和吸引力的职工文化活动，如线上线下相结合的文化活动（如线上知识竞赛、云文艺表演等），跨部门合作的文化项目（如联合开展业务技能与文化艺术融合的竞赛活动），以及能够促进职工身心健康、家庭和谐的亲子文化活动、家庭日活动等，丰富职工的业余文化生活，增进职工之间的交流与合作。

文化传承与发展：对于如何传承和弘扬公司的优良传统和企业文化精神，提出切实可行的建议，如开展 “老员工讲传统” 系列活动，编写公司文化故事集，设立 “企业文化传承奖” 等，激励新员工更好地融入公司文化，让公司文化在传承中不断发展创新。

三、征集方式及时间

方式：职工可将建议以电子文档形式发送至公司企业文化建设邮箱：[邮箱地址]，邮件主题请注明 “职工文化建议征集”，并在正文中注明建议人姓名、所在部门、联系电话及建议的详细内容；也可将书面建议投递至公司前台设置的 “职工文化建议征集箱” 内。

时间：______年______月______日- ______年______月______日

四、奖励办法

公司将对所有征集到的建议进行认真评审，对于被采纳的`优秀建议，公司将给予建议人价值 [X] 元的文化礼品套装一份，并在公司内部刊物、宣传栏等平台对优秀建议人进行宣传报道，以资鼓励。

职工文化建设需要全体职工的共同参与和努力，您的每一条建议都可能成为公司职工文化建设的亮点和特色。期待大家积极行动起来，为公司的文化建设贡献自己的智慧和力量！

公司行政部

______年______月______日

征集职工文化相关活动需求建议的通知 篇5

各单位工会：

为进一步发挥工会宣传工作对职工文化建设的促进作用，展现职工文化活动的亮点与成效，公司工会决定开展“职工文化大家谈”征稿活动。现将活动具体要求通知如下：

一、活动主题

职工文化大家谈。

二、活动时间

即日起至______年______月______日。

三、活动对象

各单位工会干部、职工编导等文艺骨干及一线职工。

四、活动内容

围绕增强职工获得感、提升职工队伍综合素质，以故事的形式讲述本单位职工文化活动的'亮点举措与成效，或分享在文化活动组织、文艺作品创作过程中的难忘故事。

五、投稿方式

请各单位工会积极组织职工踊跃投稿，稿件可发送至公司指定邮箱，邮件主题请注明“职工文化大家谈征稿”。

六、稿件要求

文字稿件需自拟题目，介绍讲述人姓名、单位、岗位、职务，并附上讲述人工作照、文化活动现场照各2张。

稿件字数控制在800字以内，内容要求真实、生动、感人。

公司将对所有稿件进行认真筛选，并在公司内刊或微信公众号上开设专栏进行展播。

七、其他事项

请各单位工会高度重视此次征稿活动，积极动员职工参与。

如有需要，公司工会将组织相关人员对优秀稿件进行采访和录制。

感谢各单位工会的支持和配合！让我们携手共进，为推动公司职工文化建设贡献力量！

公司工会

______年______月______日

征集职工文化相关活动需求建议的通知 篇6

公司各部门：

为进一步丰富公司职工的文化生活，增强企业凝聚力，营造积极向上、健康和谐的企业文化氛围，公司现面向全体职工开展文化建议征集活动。

一、征集内容

职工文化活动形式：包括但不限于文体竞赛（如篮球赛、羽毛球赛、歌唱比赛、朗诵比赛等）、团队拓展活动、文化讲座（如历史文化、艺术鉴赏、心理健康等讲座）、技能培训与分享会、节日庆祝活动等各类能够丰富职工业余生活、提升职工综合素质和团队协作能力的活动形式。

职工文化阵地建设：对于公司现有的职工活动室、图书角、宣传栏等文化阵地的优化建议，以及是否需要增设新的文化场所或设施（如健身房、艺术创作室等），如何更好地利用这些阵地开展丰富多彩的文化活动，使其更具吸引力和实用性。

企业文化宣传与推广：关于如何创新企业文化的宣传方式和渠道，例如通过新媒体平台（微信公众号、抖音等）开展企业文化宣传活动，制作具有公司特色的文化宣传资料（如企业文化手册、宣传视频、文化衫等），以及如何将企业文化融入到日常工作和职工生活中，让职工更加深入地理解和认同公司的`文化价值观。

二、征集要求

建议应具有创新性、可行性和针对性，能够切实满足职工的文化需求，提升职工的参与度和满意度。

请详细说明建议的具体内容、实施步骤和预期效果，如有相关预算或资源需求，也请一并列出。

建议以书面形式提交，可采用电子邮件或纸质文档两种方式。邮件主题请注明 “职工文化建议征集”，并在邮件正文中注明建议人姓名、所在部门及联系方式；纸质文档请交至公司行政部 [具体办公室]。

三、征集时间

从即日起至 ______年______月______日 止。

四、奖励设置

对于所提建议被公司采纳的职工，我们将给予一定的物质奖励，并在公司内部进行表彰，以感谢大家对公司职工文化建设的积极支持和贡献。

公司一直致力于为职工打造一个温馨、和谐、富有活力的工作环境，职工文化建设离不开每一位职工的积极参与和智慧贡献。希望大家踊跃提出宝贵建议，共同推动公司职工文化建设迈上新台阶！

公司行政部

______年______月______日

征集职工文化相关活动需求建议的通知 篇7

各位同事：

为进一步丰富职工文化生活，提升职工文化素养，营造积极向上的企业文化氛围，公司现面向全体员工征集关于职工文化建设的建议。具体通知如下：

一、征集目的

通过广泛征集职工对企业文化建设的意见和建议，集思广益，共同推动公司职工文化的`繁荣发展。

二、征集范围

公司全体员工。

三、征集内容

职工文化活动创意：包括各类文体活动、兴趣小组、文艺创作等，旨在丰富职工业余生活，提升团队凝聚力。

企业文化传播建议：如何更好地传播企业文化，增强职工对企业文化的认同感和归属感。

职工文化设施建设：对职工文化设施（如图书室、健身房、活动中心等）的改进或新增建议。

其他与职工文化建设相关的建议。

四、征集方式

请将您的建议以电子邮件形式发送至公司指定邮箱，邮件主题请注明“职工文化建议”。

五、截止日期

本次征集活动截止日期为______年______月______日。

六、注意事项

请确保您的建议具有可操作性和创新性。

如有需要，可附上相关图片或文字说明。

公司将对所有建议进行认真审阅，并根据实际情况予以采纳和实施。

感谢各位同事的积极参与和支持！让我们共同努力，为公司职工文化建设贡献智慧和力量！

公司人力资源部

______年______月______日