2024年述学述职述廉述法报告大全(优推17篇)
报告内容涵盖学术研究、职务履行、廉洁自律及法治意识,强调责任与担当,促进个人与集体的共同进步。以下是小编整理的优秀范文“述学述职述廉述法报告”,希望您喜欢。
述学述职述廉述法报告 篇1
作为衡德公司党政主要负责人,我负责衡德公司全面工作。2019年,在集团党委的坚强领导下,我始终坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实厅党组、集团党委决策部署,从严从实带好队伍,扑下身子调查研究,积极践行新发展理念,强力推进公司高质量发展。一年来,带领全体干部职工打赢了取消省界收费站攻坚战、故城支线土地组卷工作歼灭战和全员创新创效持久战,荣获了全国交通运输系统文化建设先进单位、集团创新创效先进单位等称号,安全生产评定为a级单位,圆满完成了各项工作任务。现将2019年的工作述职如下:
一年来,我始终坚持先学深学、学以致用,自觉把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种生活方式,自我加压,常抓不懈。坚持把学习宣传贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神作为首要政治任务,组织开展党委理论学习中心组集中学习17次,全面深入系统学习了***总书记系列重要讲话精神。特别是主题教育开展以来,坚持读原著、学原文、悟原理,充分利用培训、报刊、“学习强国”等学**台加强个人自学,主动开展交流研讨,进一步树牢了“四个意识”,增强了“四个自信”,坚定了“两个维护”。同时还学习了中央经济工作会、省委九届十次全会和省厅、集团年度工作会议精神,深刻理解高质量发展内涵、集团公司“一体四翼”发展战略,全面了解产业现状和发展趋势,洞察行业前沿动态,努力为公司创造更高的价值。
此外,我还认真学习了公司管理、高速公路运营管理等专业知识和相关法律法规、政策规定,提升了自身综合素质,为公司改革创新、高质量发展打下基础。
2019年是公司成立六年以来考验最集中的一年。这一年,我积极适应国企改革、行业变革的新要求、新形势,带领全体干部职工以只争朝夕、不负韶华的进取意识和身入心至、负重奋进的工作精神,出色完成了各项工作。
(一)完善机制、创新手段,收费运营管理水平再提升。一是扎实推进星评工作。青兰站通过四星级收费站初评,景州站、郑口站和龙华站完成星级收费站复评工作,公司迈出了从星级站到星级路华美变身的关键一步。二是积极拓宽创收增效手段。开展客户走访调研,了解企业需求,有的放矢地引车上路;打造“三公里共享服务圈”,推广普惠会员制,不断做大“高速公路+”文章;深挖“路警一体化”机制优势,新增分流点,变省界单点分流为路段范围内多点分流,实施分级分流放行。通过一系列有力举措,增加通行费收入50余万元。三是开展打逃堵漏专项活动,利用大数据分析平台和律师函等形式,追缴通行费万元。全年实现通行费收入亿元,占亿元计划任务的%,同比增长%。
(二)创新管理、挖潜增效,养护管理水平再上新台阶。一是创新管理增效益。科学编制养护计划,加强预算管理,实现了日常养护资金下降5%的目标。连续三年实施集团养护材料集中招标采购,累计节约资金247万元。采用滚压技术的反光柱帽已申请国家专利,柱式轮廓标研发成功,2020年可批量生产。二是狠抓管理保畅通。采用灌缝、粘贴抗裂贴、压浆、冷补料等方法处理路面裂缝,加强预防性养护。认真开展桥梁病害处治和标志、标线专项检查治理,确保沿线设施安全。继续开展沿线电力隐患排查治理,“路警企一体化”建设得到进一步深化。三是强化管理提形象。不断完善日常养护作业规范,细化工作标准,坚持日常养护与路域环境治理同计划、同部署、同落实,不断提升路容路貌。全年实现养护投资1471万元,圆满完成集团下达的目标任务,并在集团2019年年终公路养护、机电养护考核中分别取得第二名、第三名。
(三)稳扎稳打、马力全开,故城支线剩余工作稳步推进。完成故城支线占补平衡指标落实、2000坐标转换、2018图库更新和故城支线项目竣工档案验收等工作,土地卷宗已上报省自然资源厅。
(四)时刻保持清醒头脑,毫不松懈地抓好安全生产工作。一是落实责任,筑牢基础。加强制度建设,2019年修订完善制度、操作规程、行为规范等共143项。二是突出重点,合力攻坚。完善风险管控与隐患治理双重机制建设,累计辨识风险699项,制定落实管控措施699项;开展隐患排查61次,发现隐患点47处,治理47处,治理率达100%。三是强化措施,加强管理。积极落实安全生产月、安全承诺等活动,组织开展消防、特种设备操作等教育培训工作,不断提升全员安全意识和驾驭能力。四是科技支撑,全员参与。通过推进信息化建设、完善教育培训系统、开展防汛等应急演练,实现安全生产工作覆盖全员。
一是系统学习了新宪法、“七五普法”学习读本,并结合工作实际,进一步加强了《安全生产法》、《公司法》、《收费公路管理条例》等法律法规的学习,并用其指导工作实践,进一步增强依法办事的能力和水平。二是强化法治思维,坚决维护按法律办事、按规定办事、按制度办事的法治氛围,切实用自己的实际行动维护宪法和法律的权威和尊严。
按照新时代党的建设总要求,我对国企党建工作给予高度重视,并牢固树立“抓好党建就是最大政绩”理念,努力将党群工作成效转化为推动公司高质量发展的政治优势。
(一)坚持党建先行,为公司发展立根铸魂。一是一体推进巡视整改和“不忘初心、牢记使命”主题教育,引导广大党员干部职工深入学习***新时代中国特色社会主义思想。同时,广泛开展调查研究,上下联动推进整改落实,增强了守初心、担使命的思想自觉和行动自觉。二是搞好党建工作顶层设计。将党建工作写进公司章程,修订出台党建规范化重要制度12项,为党委发挥“把方向、管大局、保落实”的领导作用提供制度支撑。三是进一步夯实党建工作基础。深入推进基层党支部领导力测评工作常态化制度化,推动党建和业务工作深度融合、相互促进,党组织的凝聚力、号召力得到不断增强。
(二)落实意识形态工作责任制,巩固公司高质量发展思想基础。一是强化责任落实。作为第一责任人,我始终站在意识形态工作第一线,带头狠抓意识形态工作,把将其作为公司党的建设的重要内容,与业务工作一同部署、一同落实。二是带头做好思想教育工作。以身作则、率先垂范,组织开展书记讲党课2次;开展“走太行”活动,分两批赴西柏坡、129师革命圣地进行红色教育;围绕党史、新中国史、改革发展史,邀请党校专家开展专题讲座2次,确保广大党员干部始终做到初心如磐、使命再肩。三是带头管阵地强导向。结合省委第六巡视组巡视集团党委、撤销省界收费站等重要工作,充分利用公司网站、微信公众号、《衡德党建》等阵地,加强舆情引导,旗帜鲜明地开展思想舆论斗争,统一全体干部职工思想,牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权和话语权。
(三)发挥文化铸魂作用,凝聚干事创业共识。围绕庆祝新中国成立70周年,开展升旗、观影、录制快闪视频等活动,抒发了衡德人爱国主义情怀;持续推进“讲好衡德故事”活动,举办“最美衡德人”评选,激发职工担当作为、负重奋进的工作热情;深化班组自主管理,开展班组劳动竞赛,调动了一线职工的工作积极性;扎实开展“温暖党建”“360快乐驿站”“爱心行”等服务品牌建设及“三个革命”深化延伸,增强了职工的获得感、幸福感和归属感。
(四)持续深化从严治企,营造风清气正的政治生态。进一步完善纪检、监察、内审三位一体的监督防控体系,着力构建“三不”机制;持续加强作风纪律建设,开展违反中央八项规定精神自查自纠和明察暗访;围绕集团经营风险防控要求,开展全面风险管控工作,深入推进制度废改立,保证了公司安全稳健发展。一年来,运用监督执纪“四种形态”第一种形态处理10人次,进行6次内部审计,发现问题14个,均按要求整改到位。同时,作为党风廉政建设第一责任人,我始终以身作则,主动接受监督,没有做过任何违规违纪的事。
以上是我的
述职报告
,不当之处,请领导和同志们批评指正。述学述职述廉述法报告 篇2
xx年,在区委、区政府的正确领导下,我能够以党的xx大精神为指导,树立和落实科学发展观,贯彻落实区委、区政府全年工作部署,在街道党工委的直接领导下,认真履行职责,全面提升各项工作的总体水平,较好地完成了各项工作任务。按照区委的要求,现从三个方面汇报如下:
一、理论学习情况
一年来,我能够认真抓好理论学习和业务工作知识的学习,不断提高自己的理论素养。深入学习了党的xx大报告,党的xx大以来中央关于科学发展观的一系列重要论述,认真参加了区委关于深入开展“继续解放思想,坚持科学发展,加快和谐建设”学习实践活动。我能够认真参加讲座,街道党工委中心组的学习活动。10月份参加了区委组织部组织的北大学习班,能够坚持学习政治理论与学习相关工作的政策法规相结合,撰写了两篇学习体会文章。还参加了全市安全生产知识培训班。通过认真的学习充分认识新时期、新任务对我们的新要求,清醒看到存在的不足,充分认识到加强学习的重要性和必要性。
二、完成工作情况
一年来,我很好地做到坚持民主集中制原则,维护班子团结,完善工作规则和程序,主动配合街道党工委书记开展工作,当好参谋助手,做好街道办事处的各项工作。
1、社区建设工作。圆满地完成了社区居委会换届选举工作。结合换届,进一步提高社区工作者队伍整体素质,扎实开展社区服务,扶贫帮困、拥军优属、助残、社会化养老、文体活动阵地建设等工作。社区“415”服务体系扎实推进,和谐楼院建设不断深化。中央政治局委员、中宣部部长对街道服务于民的工作给予很高的评价。大连多家媒体连续报道。更新社区被评为全区唯一一个全国首批低保审批示范社区,街道被评为省社区教育示范街道、市社会化养老示范街道、市交通安全管理先进单位。
2、城建卫生工作。以创建全国文明城市为契机,以“迎奥运、讲文明、树新风,清洁城市大行动”为重点,切实完成了为民办实事、城建卫生检查和市容环境综合整治评比等各项任务指标,在全区二次总结评比名列前茅,被评为大连市政府-xx年度环境卫生先进单位。
3、计划生育工作。从民生关怀的实际出发,切实维护好辖区计生家庭的根本利益,在进一步稳定低生育水平的基础上,促进人的全面发展,全年计划生育率达到100%。全面落实各项奖励扶助政策,全面启动了“计划生育优质服务进社区”活动。
4、劳动再就业工作。坚持“以人为本、构建和谐,稳定城区就业环境”的服务理念,实现实名制就业3399人,稳定就业2049人,再就业1810人,创业就业809人,技能培训510人,全面完成了区下达的各项工作指标和任务。
5、信息化建设工作。按照“数字”建设的有关要求,积极推进信息化工作,进一步完善街道基础网络系统建设,办公、管理和服务信息化水平有了新提高。完成了全街视频监控系统的升级改造工作,逐步完善信息化办公模式。
6、信访、安全、维稳工作。完善制度,落实责任,认真做好党政领导信访接待日和各级领导包案制工作。重点时期,重点监控。突出抓好“两节”、“两奥”、“两会”期间及“蚁x神”、“九重天”、“三方面人”等重点群体的稳控工作。安全生产主要抓好“五个强化”工作,即强化责任意识、强化监管力度、强化教育培训、强化宣传教育、强化救援演练。被评为全区唯一一家市-xx年度安全生产先进单位。
7、机关自身建设工作。按照“高效廉洁、务实为民”的总体要求,巩固和扩大了“行政效能年”建设成果,进一步提高机关工作效率和工作水平。加强了街道和社区服务大厅建设,进一步严肃机关工作纪律,行政办公事务管理更趋规范化,机关干部的整体凝聚力不断加强。街道被辽宁省委、省政府授予文明机关称号,大连市政府先进单位。
8、非公党建工作。注重加大组建力度,不断拓展党的工作覆盖面,创新党建活动内容。目前共组建非公党组织28家,党员516人。涌现了一批大连圣鑫建筑工程有限公司、大连房屋修缮工程有限公司等非公党组织的先进典型,《围绕发展抓党建抓好党建促发展》的工作经验在全区非公党建工作会上作经验介绍。
9、街道政协工作。认真贯彻区政协全年工作部署,全年共组织了4次活动组活动。组织了部分委员开展了视察活动,3个活动小组分别与6个社区开展了结对共建活动。积极调动委员为街道的各方面建设建言献策,贡献力量。全年,委员对辖区7个和谐楼院的建设共投入5万余元。委员积极参与了街道组织开展的扶贫帮困活动,全年捐款4万余元。
三、廉洁自律情况
一是思想上,始终能够坚定共产主义信念,坚决贯彻区委政府各项决议,强化党员纪律意识,按照党员领导干部的标准严格要求自己。做到明是非,重品行,能自律,保持正确的精神追求,夯实廉洁从政的思想道德基础。在工作中经常自我告诫要保持清醒头脑,保持严谨作风,保持谦逊态度,真正做到为民、务实、清廉,发扬党的光荣传统和优良作风,自觉抵御腐朽落后思想观念的侵蚀。
二是在心系群众、服务人民方面,我把工作的着眼点放在为民服务上,在头脑中牢固树立群众观点,努力实践党的群众路线,时刻摆正自己和群众的位置,真正在思想感情上贴近群众。敢于承担责任,尽己所能反映和实施一些能够同群众切身利益相关的意见和措施。
三是在遵章守纪方面,服从组织决定,遵守党的纪律,发扬民主、团结共事,对人公正,对己清正,对内严格,对外平等,自觉接受党组织、党员和群众的监督。认真落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的对党员领导干部的有关要求,履行“一岗双责”,个人在廉洁自律方面没有出现问题。
存在的不足:对政治理论学习的深度不够;工作创新上还需要加强。自己有信心在下一步工作、学习中改正这些缺点和不足。
述学述职述廉述法报告 篇3
20__年是我校发展历程中不平凡的一年,是学校工作调整、规范、提升、创新的一年。我校在县委、县政府和教育局的关怀和支持下,学校领导班子带领全体师生圆满完成了各项工作目标,教育教学质量和办学水平实现了新的提升和发展。现按述职、述廉、述学三部分汇报如下:
一、加强学校领导班子建设
1、加强领导班子建设,完善机制,确保了各项活动有人抓、有人干,目标任务全面落实。
2、提升领导班子的决策力。完善的领导班子内部议事规则和决策机制,始终把民主集中制贯穿于工作决策的全过程。
3、以创建学习型党组织为带动,倡导学习研究之风。_,建设适应新形势的创新型领导班子。
二、加强教师师德师风建设
加强政治学习,有计划地组织教师学习党的相关方针政策、法律法规,通过学习,使教师树立了"敬业、奉献、求实、创新"的教学工作新理念。并且开展先进典型评选活动,用榜样力量引导教职工自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任。
三、加强安全教育,增强安全意识
我们把安全教育视为学校工作的重要内容,有安全领导小组,校长任组长,并层层签定安全责任书。先后制定了二十多项安全制度,已初步建立起了一个用制度管人、管安全的工作机制,食品卫生、消防安全、交通安全、防毒禁毒教育常抓不懈,严格按规程做事。本年度没有发生过一起安全责任事故。
四、一年来取得的工作实效
(一)师训工作再上台阶
在县教育局的关心指导和我校全体教工的共同努力下,今年暑期我校完成了春晖学院小学语文教师培训、春晖学院小学数学教师培训、图书管理员培训、普通话培训与测试、小学教导主任培训、小学政教主任培训、会计人员从业资格培训、审计人员培训、多媒体应用技术培训、完小校长岗位培训、学区研训员培训、义务教育新课标解读培训等12个项目3000人次的教师培训任务。尽管培训项目多样,培训人员众多,但我校安排合理、管理有序,各项工作都达到了预期效果。
(二)电大工作稳步上升
我校电大在省、市、县各级领导部门的关心和指导下,前两年招生工作都得到了市电大的表彰。今年以来,我校更是注重了打造科学高效的课堂教学,学校副校长陈泳斌、高级教师吴国平等注重教学形式的灵活与多样,更是运用了现代多媒体教学手段,将抽象的教学内容直观化、形象化起到了良好效果。正因为我校不落窠臼,锐意改革,我校电大工作稳步上升。到目前为止,现有在籍学员950名,在全市八个分校中名列第一。
(三)楚才高考再创佳绩。
去年我校高考以一、二本上线率77、5%的成绩取得历史性突破,赢得了县教育局的高度赞扬和社会各界的广泛好评。今年,楚才中学再接再厉,在管理方面狠抓落实。管理上,启用了学生民主监督和师生谈心工程,加强了教学管理和课后教学辅导的督促,把各项常规工作进行了细化与量化。天道酬勤,正因为楚才一班人精诚合作、敬业爱岗,创优争先,在今年的高考中又以一、二本上线率76%的骄人成绩再次以绝对优势居全市同类学校之首。
述德部分
一、率先垂范,树立榜样公仆意识
学校领导班子成员能从学校发展稳定大局出发,在工作中努力营造良好的共事氛围,力求把关心、理解、协调放在首位,以形成班子的整体合力。处处严于律己,宽以待人,并不断提高自己的管理和育人能力。
二、以人为本,营造和谐氛围
本校领导班子成员要求从自身做起,从不在老师面前摆架子,适时的融入到教职工中了解他们生活工作中存在的问题,尽力去帮助他们,分享他们的喜悦。
述廉部分
一、加强党风廉政建设
加强党风廉政建设,不断提升廉洁自律的自觉性,形成了"民主、宽容、公平、高效"的政风。工作中以勤政、廉洁、务实为本,坚持以服务为宗旨,倾心做好学校各项工作。
二、坚持正面宣传为主,把握正确的舆论导向
积极宣传党的方针政策和法律法规,把领导班子的思想统一到党中央的决策和部署上来。力求班子成员坚定信念、严格要求、以身作则,增强是非观念和遵纪守法的自觉性。
三、加强警示教育,提升思想素质
通过观看警示教育片、学习正面典型等方法,来激励班子成员,也通过反面典型,警示大家要廉洁自律。
四、全面实施依法治校
严格按上级部门的规定,把群众关心的收费、招生、职称评定、发展党员、财务收支、学校重大事项及师生奖惩等事项通过校务公开栏公开,接受党内外监督。学校重大决策,都经校委会或教代会通过后实施。
五、规范办学行为
严格执行上级规定的学生到校、在校集中学习和锻炼时间。对于学校或老师存在问题的,虚心接受批评,造成影响或严重后果的,严肃追责处理,以家长满意度、社会公信度来衡定学校办学行为的规范。
述学部分
一、加强政治学习,树立创新工作理念
结合校领导班子工作实际,有计划地学习党的方针政策、法律法规等内容,通过学习,树立全新的工作理念。
二、加强业务学习,武装头脑
为提高管理水平,学校班子成员十分注重加强自身学习。平时,通过读书读报和电脑网络学习,及时了解党和国家的方针政策,了解教育教学和管理前沿的最新知识,并将理论和实际有机结合,创造性的开展工作。通过学习,班子成员无论工作能力、工作方法、管理艺术,还是政治思想修养,都有了很大进步。
忙碌而充实的20__年已经过去,我校本届领导班子不辱使命,不负重托,踏实的履行了管理工作职责。我们任重道远,但我们有信心,在上级组织的坚强领导下,全体教职工的支持下,创新开拓,创造学校更美好的明天。
述学述职述廉述法报告 篇4
根据政府分工,我协助常务副市长分管工业经济、发展改革、财政、税收等工作;负责招商引资、物价、金融、援疆和菜篮子工程(平抑市场物价)等工作;分管商务局、金融办、援疆办、菜篮子办;联系各银行、保险公司、证券公司等工作。一年来,在地委、行署和市委正确领导下,在班子成员的帮助配合下,在各分管及联系单位(部门)的大力支持下,务实创新,真抓实干,不断进取,较好的完成了年初确定的各项目标任务,现将本人xxx年度思想、学习、工作、廉洁自律等情况汇报如下。
一、不断提升思想政治及作风建设
一是把专题教育活动当做最好的课堂,把“三严三实”专题教育活动要求当成工作的目标,通过专题教育培训等活动提高认识,增强群众观念,拓宽服务渠道,扎扎实实为基层群众办实事、办好事。通过学习、查摆,对自己存在的问题进行了深刻的剖析,全面查找出自身方面存在的突出问题9项,并根据整改要求及时限,对照上级活动办要求及时进行整改,现已全部进行了改进与提高。
二是继续坚持把学习作为提高素质、履行职责的第一需要,充分利用参加地委、行署及市委各类会议进行集中学习,主动利用网站、报刊加强自学,重点学习了党的十九大精神及“三严三实”专题教育活动。通过学习,增强了贯彻落实“三严三实”要求的自觉性和坚定性,增强了党性和全心全意为人民服务的宗旨意识。
三是始终坚持加强自身道德修养,充分发挥党员模范示范带动作用,认真落实党员进社区活动,坚持全身心投入工作,遇到突发事件处理、重要工作等,始终保持旺盛的工作热情,努力把工作做实做精做细,使分管的各项工作得到了持续、平稳、高效的发展。
二、履职尽责落实组织部署和工作任务
一是持续保持市场物价基本稳定。采取保供应、增储备、畅流通、强监管等举措,有效控制价格指数,xx市居民消费价格指数增长xx%,涨幅持续保持在较低水平。
二是积极协调促进融资信贷。不断加大融资工作力度,积极采取企业债券、银行贷款及贷转债等融资方式,提升融资能力,拓宽融资渠道,努力为“稳增长、调结构、惠民生”提供重要资金保障,共融资到位资金xx亿元。合理调度融资贷款到位资金,部署加大重点领域有效投资,充分发挥稳增长调结构惠民生的多重作用。坚持银行融资与债券发行同步进行,西部片区整体城镇化建设、棚户区改造等项目融资正在组织办理;以xx市xx有限公司为主体拟发行的xx亿元企业债券相关手续已上报国家发改委待批。
三、自觉带头加强廉洁从政和自身建设
作为党员领导干部,我时常告诫自己要常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心,时刻以“三严三实”基本要求约束自己,在勤政廉政建设上不仅要当好第一责任人,更要以身作则,做出表率。认真学习党和国家廉政建设、xxx工作有关讲话和文件,积极践行“三严三实”专题教育活动要求,深入贯彻《党员领导干部廉洁从政若干准则》及党政领导干部廉洁自律的各项规定,在乘车、住房等方面严格按照规定执行。
四、存在的不足之处及整改措施
(一)存在的不足之处
一年来,工作上虽然能够认真履行职责,也取得了一些成绩,但我深知成绩的取得都离不开地委、行署和市委、市政府的正确领导和广大干部群众关心和支持,但我也深知在学习、工作方面还存在很多不足,主要表现在:
一是理论学习抓得不够深入系统。学习缺少主动性,在一定程度上还存在依赖集体学习,当工作与学习发生矛盾时,往往就因工作任务在身而请假,使得学习的内容不连贯、系统,影响了学习效果。同时,在自学上一般都是挤出时间学习,而不能安排稳定的时间静下心来全面学习。
二是工作中督促检查不够。工作中时常忙于工作任务、工作问题的调查研究、协调解决,对一些安排部署给各责任单位的工作提要求、问结果的多,对工作问题组织实施过程跟踪督导少,深入检查不严,对强化工作落实政策措施和具体抓手研究不够,没有达到预期的效果。例如:对安排部署给责任单位的工作任务,认为交给分管部门负责处理,自己定期不定期听取工作进度及结果即可,没能更多的跟踪工作问题办理过程,也缺少深入实地查看。
三是工作中有时还有急躁的表现。在新形势的工作环境下,面对日常多变工作任务及工作问题,有时应对过程中还存在着工作方式方法简单的现象,碰到棘手的问题,特别是遇到的急事、要事集中面对经多次协调安排但得不到有效解决时,有时还会表现出急躁的情绪,甚至有时会对责任单位、责任人“发火”。同时,对分管单位干部职工工作上要求的多,和部分职工在一起只谈工作,对生活等其他方面关心少、帮助少。
(二)整改的措施
针对以上不足与问题,今后我将在继续保持敢想敢干的基础上,按照“三严三实”和做“四强”干部的要求,通过学习、查摆和对照检查,对自己存在的问题进行深刻的剖析,为了进一步自我提高、修正缺点、增强党性,制定整改措施如下。
一是解决好认识问题,切实增强学习效果。学习时间不是挤出来的,而是安排出来的,相较挤出来的时间而言,安排时间学习的效果更有保证。今后工作学习中,坚持以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式,提高工作成效为落脚点,在理论联系实际、指导实践上下功夫。
二是解决好态度问题,切实提升工作落实。尽心履行职责,明确工作职责,在工作中敢抓敢管,注重抓重点、抓检查、抓督促。把分级负责与重点督查相结合,形成纵横结合的管理机制。切实做到工作有部署、有检查、有落实。要树立抓落实的意识,保持敏锐的头脑,站在全局的高度看问题,做到早见事、准定位、快谋划;要提高个人超前性和预见性的思维,要用宽广的眼界认识问题、分析问题;要有敏捷的行动,每当一项工作来临,须快速做出反应,既要善于举重若轻,更要善于举轻若重。
三是解决好情绪问题,切实改变工作方式。今后工作中,要坚持保留攻坚克难的思想准备,遇到困难、问题不退缩、不惧怕、不急躁。始终坚持“严以律己,宽以待人”的态度,学会灵活运用合理的方法和措施,遇到问题多看多想多问,在充分认识到自己缺点的基础上,努力改变工作中遇事处理不果断、不细致等问题,工作中有不如意之处,多从自身上找原因,寻找好的决绝方法,不断提高、完善自我素质。同时,每月至少召集分管单位开一次座谈会,经常深入各分管单位,放下架子,主动与干部职工谈心,关心干部职工的学习问题、生活问题和思想问题,倾听他们的意见、建议、批评和反应的合理要求,经常关心帮助有困难的职工解决实际问题,及时为他们排忧解难。
以上是我的个人述职报告,请各位领导批评指正。
述职人:xxx
xxx年x月x日
述学述职述廉述法报告 篇5
述职述廉述学述法报告 201x 年作为“十三五”的关键年,按照学校党委、行政的统一部署,在各位领导和老师的支持帮助下,明确角色定位,围绕学院中心工作,努力工作,履行了工作职责。下面就一年来的工作,向各位领导、老师们做一下简单汇报:
一、坚持政治理论学习,提高思想政治素质 认真贯彻执行党的路线方针政策,坚持习近平新时代中国特色社会主义思想的马克思主义观,政治立场坚定。牢固树立正确的人生观、价值观、权力观、利益观,时刻保持高度的政治敏锐性。认真贯彻执行民主集中制,顾全大局,服从分工,勇挑重担。团结领导班子成员,思想作风端正,工作作风踏实,敢于坚持原则,求精务实,认真负责分管工作,切实履行岗位职责。
二、立足本职岗位,不断提高工作能力 工作上敢于承担,勇于担当,注重工作质量和工作效率。能够发现问题,
总结
经验,提出建议,具有独立处理和解决问题的能力;有一定工作经验,具有一定的协调能力。在贯彻学校的相关决定时,能充分调动大家的工作积极性,集思广益,把文件精神与实际情况结合起来。在工作过程中,能够找准工作重点、难点,抓住主要矛盾。在协调工作中,坚持以人为本,充分发挥人的主观能动性和团队精神。本年度担任了 16 级中医学本科、17 级中药学本科班的方剂学
教学
工作;发表学术论文 1 项;每周坚持在南阳市中医院、校医院的专家门诊坐诊。三、
尽职尽责,完成分管业务工作(一)加强师资队伍建设 采取引进和培养的方法,加强师资队伍建设。2 名教师考取了博士研究生,引进了王三沆(方剂学)、段培培(中医妇科学)、郭克磊(分子生物学)、陈志国(生物化学)等4 名博士研究生,公开招聘了王旭、梁莉莉等 2 位硕士研究生;8 位教师通过“双师双能型”教师资格认定。1 位教师获得中医教指委青年教师基本功大赛三等奖;1 位教师获得201x 年河南省教育系统教学技能竞赛一等奖,1 位教师获得校级教学技能大赛二等奖,3 位教师分别获得学校“以新教案为基础的教学观摩课”比赛一等奖、二等奖和三等奖。(二)深化医教协同 一是加强了直属附属医院临床技能实训中心建设,精心编制了《中医学专业临床技能实训指导手册》,建立了完善的培训体系。二是加强直属附属医院师资队伍建设,邀请了河南省中医院的孟毅教授和河南中医药大学第一附属医院的武继涛教授、刘向哲教授,对直属附属医院临床科室的主要教学骨干进行了规范临床带教与教学查房的专题培训。三是实施了全过程、标准化的质量监控。四是规范了直属附属医院的临床教学档案建设。
(三)深化质量工程建设
西医临床教研室获批为河南省优秀基层教学组织,中药教研室获批为河南省达标基层教学组织。中医内科学获省级优势学科建设支持,并通过校级优势学科建设验收。
(四)加强教学改革 不断深化教育教学改革,提高教育教学质量。通过外出参加教育教学改革培训会、参加学校教师工作坊等途径,提升教师教育教学能力;程琳获得国家中医教指委青年教师基本功大赛三等奖;曹学云等 5 位教师分别获得学校教改论文比赛特等奖、二、三等奖;李忠等 5 位教师分别获得学校教案比赛一、二、三等奖;发表教改论文 9。参加国家执业医师分阶段考试实证研究,以考促教促学成效显著。
(五)持续推进专业认证整改工作 1、开展了以学生为中心的“先进教育理念”大讨论活动。通过专题培训等方式学习诸多先进教学方法,提高了教师的教学技巧。
2、开展了课程整合研究工作。通过专家指导,结合自身实际,对人才培养方案中的《综合性设计性实验》等三门课程进行课程整合研究。
3、强化临床实践教学环节。修改完善了《南阳理工学院临床教学基地建设与管理办法》,制定了《南阳理工学院中医学专业实践教学环节质量标准》;修订完善了各项考核方案;强化学生试诊环节;邀请了 3 名专家围绕规范临床带教与查房进行了专题培训。
4、加强考试命题规范研究,提高了学生综合应用能力。
制定了《张仲景国医国药学院考试试卷命题与评卷规范》,强化教师考试理论培训与研究,提高了教师命题质量与考试水平。
5、修改完善《张仲景国医国药学院关于师承教育的实施细则》,新增遴选了 20 名师承导师,扩大了中医学专业师承教育的受益面。
6、深化医教协同,加强直属附属医院建设。编制了《中医学专业临床技能实训指导手册》,建立了完善的培训体系;强化了临床教学骨干的培训力度;全面执行了临床教师试讲等七项临床教学管理制度;规范了附院临床教学档案建设。
(六)研究生、留学生教育 做好韩国光州分院的教学、学生毕业论文答辩工作以及来华留学生的教学管理工作。
紧密围绕专业硕士学位授权点立项建设规划,凝练专业特色,改善培养环境与条件;继续与天津中医药大学、河南中医药大学联合培养硕士研究生。
四、清白做人,廉洁做事 认真贯彻执行中央、省委和校党委有关廉政建设要求,严于律己,洁身自好,加强约束。始终把廉洁自律当作为人、处事的一个行为准则,真正做到了自重、自醒、自警,自觉抵制不正之风。任职以来,自己和分管部门没有出现一例违纪问题。
习近平依法治国理念,不断提高理论水平、业务能力、组织能力、协调能力和开拓创新能力,为履行岗位职责、做好分管的工作打下了良好的思想和业务技能基础。平时能够坚持集体学习、集中学习与个人自学相结合,坚持理论学习和工作实践相结合,在注重学习成果和运用理论指导实际工作方面取得了较好成效。
六、存在的不足及改进措施 一年来,尽管取得了一些成绩,但成绩归功于学校的正确领导,归功于我院全体教师上下的大力支持和共同努力。同时也存在一些不足,比如理论学习缺乏深入性和系统性,理论素养和理论结合实践的能力有待进一步提高。下一步,将深化学习,努力提高自己的思想理论水平,提高驾驭工作的能力,并坚持理论联系实际,注重学以致用;在实际工作中,多向领导请教,多与同事沟通。通过多学、多问、多想来不断提高自己的实际工作能力;同时也要创新工作思路,改进工作方法,使国医学院事业再上新台阶。
街道述职述廉述法报告
2019,年度述学述职述廉述法报告
述职述廉述法报告1
镇长述职述廉述法报告
街道主任述职述廉述法报告
述学述职述廉述法报告 篇6
2012述职述廉述法述学报告
(金坛市交通运输局 徐科峰)
一年来,本人在局党委的正确领导下,在同志们的关心支持下,深入贯彻落实科学发展观,严格执行党风廉政建设有关规定,按照工作分工,认真履行职责,较好地完成了所分管的行业管理、政策法规、行政执法、物价、信息化建设、行政审批、安全生产、环境保护、人事等方面的工作。现将一年来的主要工作和廉政建设情况总结报告如下:
一、加强政治业务学习,提高为民服务能力
及反光膜等安保设施全部安装到位。在去年开通21条镇村公交线路的基础上,今年分别开通了“九村—许巷”、“上阳—薛埠—罗村”、“丰产—社头—唐王”等8条镇村公交线路。截止8月份,全面完成了29条镇村公交线路开通工作,使开通率达100%,实现了七镇一区镇村公交的全覆盖。
(二)科学编制《金坛市公共客运交通规划》。2012年5月经市政府研究,同意编制《金坛市公共客运交通系统规划》,由上海城市交通设计院承担该项编制任务,编制主要包括城市公交、城乡客运、镇村公交和城市出租车等内容。在前期资料收集、现状调研和调查走访的基础上,完成了中期规划成果编制,并在10月份组织召开了中期咨询会。与各镇区、部门进行了多次的意见征求,沟通落实修改意见,不断完善规划成果。12月4日召开了送审成果专家评审会,顺利通过了专家评审,并根据终期评审意见,对规划文本进行了进一步的修改和完善。通过规划,建立运行高效、布局合理、畅通有序、资源共享的一体化城乡公交客运系统。
(三)建成金坛市交通运输综合服务信息中心。交通运输综合服务信息中心于今年4月份完成系统项目招投标,6月底基本完成中心端和279辆城市出租车车载端建设,7月中旬完成了初步验收进入试运行。同时,在全省县级市率先开通了“96520”电话招车服务。
信息中心现在主要担负着出租车电召服务、电话投诉集中
简和统一的任务。
(六)城市出租车管理。围绕《金坛市市区出租汽车服务质量考评细则(暂行)》,对出租车从车容车貌、经营行为、文明服务、安全行车等方面进行百分考核,每月通报成绩,并在金坛电台“交通之声”栏目开通出租车每周动态报道,表扬好人好事,曝光违法违规行为,使市民对出租车管理有了更加全面的了解,促进出租车行业健康有序发展。
在出租车管理中建立了双月对话机制,通过与出租车驾驶员代表面对面的交流,进一步了解驾驶员的需求,解释管理的相关政策和规定,及时解决驾驶员反映的问题,增加了管理者与被管理者之间的感情,坚定了为出租车行业发展共同努力的信心,双月对话机制通过实际运行取得了较好的效果。积极开展公益活动和志愿服务,在全市出租车行业组建了出租车“爱心车队”,并设立了“爱心基金”。在学生高考、建军节、重阳节等节假日积极开展送温暖献爱心活动,为特定人员免费服务,积极利用“爱心基金”扶危帮困,发挥作用,树立了城市出租车良好形象。
建房、违规购买经济适用房等情况;无大操大办婚丧喜庆事宜或借机敛财;无其他违反领导干部廉洁从政规定的情况;按规定报告个人有关事项。
能严格要求自己,正确对待现实社会,不与人攀比,保持良好心态,刻苦学习,努力工作,积极进取。
在以后的工作中,我要进步加强政治业务学习,保持廉洁自律的作风,求真务实,遵纪守法。围绕分管工作,深入基层,调查研究,遵循客观规律,不断开创新形势下行业管理的新路子、新方法,积极、稳妥地做好本职工作,更好的服务交通运输事业。
2013-1-5
述学述职述廉述法报告 篇7
各位领导、各位同志:
在任职期间,主抓党建、村建工作,分管组织、宣传、统战等工作。在县委及乡党委的直接领导下,与其他党政班子成员一道,团结和依靠广大干部职工及人民群众,紧紧围绕县委及乡党委工作思路,尽自己的努力,尽职尽责,尽心尽力地做好主抓和分管的各方面工作,牢固树立求真务实,深入实际,廉洁自律,勤政为民的良好形象,为全乡的社会各项事业健康发展献计出力。时刻以党员领导干部的标准检查对照自己的一言一行,在工作、学习、生活和纪律等各个方面严格要求自己。努力为职工群众化解矛盾,排忧解难,鼓舞斗志,齐心协力谋发展,促进全乡党建工作与经济社会事业建设协调发展。
一、本人政治品质和道德品行方面的表现情况
为使自己能适应繁杂工作,我始终坚持加强理论学习,用科学的理论来武装头脑,坚持以自学为主,充分利用参加各种培训和会议的有利时机,不断加深理解和拓宽学习领域,逐步适应新形势、新任务发展变化的需要,在学习中特别注意四方面的学习。一是自觉坚持基本理论和基本知识的学习。积极参加乡党委理论中心学习组安排的集中学习,同时坚持自学,进一步加深对党的基本理论和党的基本知识的理解认识,以不断增强运用马克思主义的立场,观点和方法的能力,并结合工作的实际,拟定计划,撰写学习体会。二是努力坚持时事政策的学习。在繁杂的日常工作中,坚持认真阅读上级党委政府的文件和党报党刊,及时认真地了解把握上级党委政府的决策和意图,把握党的基本方针和政策。时时保持清醒的政治头脑,在讨论决定有关具体问题上,能坚定地站在党的原则立场上,坚持真理,讲真话,说实情,不随波逐流,见风使舵,自觉维护党委政府的,服从党政一把手的领导,虚心听取其他班子成员及干部职工的意见建议。三是虚心向身边工作的同志和群众学习,向实践学习,做到取长补短。四是尽力坚持业务知识的学习。在工作之余,尽力抽空坚持努力学习与本职工作相关的业务知识、法律知识、科技知识和经济知识,以不断提高自身的政治业务素质应变能力,适应新形势发展的需要。
二、工作开展情况
今年以来,在上级党委的坚强领导下,我切实履行抓党建工作分管领导的职责,认真落实基层党组织建设工作各项措施,全乡党建工作取得了新的成效,获得全县综合考评三等奖的佳绩。
1、强化认识,教育实践活动成效显著。坚持立足当前、着眼长远,结合特色及当前新形势、新要求,以解决“四风”问题为导向,从“为民”角度出发,深化活动内涵。在全县率先创建“网上党支部”,强化党员在线学习交流,耳听八方提升干部思想认识和服务意识;建立“征求意见点”,畅通群众反映意见渠道,并利用乡网上党支部、网上党支部qq群、网络邮箱等载体收集各方意见;扩大群众参与面,以群众满意为目标,抓好民生实事整改活动,采取“群众面对面”的方式进行满意度测评,对群众不满意的事项进行逐一整改。
2、强化措施,“三送”工作纵深推进。创新工作思路,大力实施“点、线、面”工作法(即:“点”上解难事,结对联户全覆盖;“线”上建机制,四级联动常态化;“面”上求发展,“五位一体”大发展),有力提升了“三送”工作全覆盖、常态化水平,做到了每位干部都参与联系服务群众、每户群众都有干部联系服务,使得“三送”工作,已成为新时期做好群众工作的有效抓手,成为党的群众路线教育活动的生动实践。
3、多管齐下,软弱涣散党组织有效整顿。村在往届换届因宗族房份势力干扰被列为软弱涣散党组织。针对该村干部力量薄弱的问题,创新村级后备干部培养机制,通过“三荐三评三定”(个人自荐、联名举荐、组织推荐,“两会”述评、综合考评、群众测评,定人帮带、定期培训、定岗锻炼)模式,推选出优秀村级后备干部。突出抓好便民服务平台建设。积极筹集资金25万元,新建全县一流便民服务平台。争资62万元,对陈屋道路、林屋小组至岗鼓山通组道路、大瑞山道路等总计公里道路进行硬化。
4、精心筹划,“两委”换届工作稳步推进。把好准备关,组织专门业务培训,动员乡机关干部逐村走访座谈,掌握现任班子基本情况,摸清党员群众的真实想法,同时宣传换届政策。把好审查关,严格根据“两委”任职条件,充分听取纪委、信访、公安等部门意见,加强对“两委”候选人的资格审查。把好程序关,从报名、资格审查、保证到会率以及召开大会的每个环节和每个过程,都按程序民主公开,阳光透明。经过精心的组织实施,全乡支委换届已经圆满结束。
三、作风建设及廉政建设方面的情况
一年来,我始终不忘自己是党员领导干部,是人民的公仆。始终坚持对自己高标准、严要求,时刻警醒自己,在工作中努力做到求真务实,深入实际,贴近群众,积极宣传党和政府的主张,贯彻落实党委的工作思路和各项目标任务,摆正位置,当好书记、乡长助手,做到到位不越位,在位不缺位,遇有复杂疑难问题时能够身处第一线,从不推卸责任或转嫁责任,从不搬弄是非,从不背后做动作;能够与同志们保持经常性沟通,力争做到相互理解、相互支持。具有强烈的事业心和工作责任感,一心扑在工作上,经常性地工作在一线。工作中,注重科学决策、民主决策,善于调动干部的工作积极性。平时注重德行操守,具有正确的世界观、人生观、价值观,时时刻刻注意自己的身份,努力做到慎言、慎行、慎独,在思想上、行动上严格要求自己,严格贯彻执行廉洁从政的各项规定及职业道德,自觉遵守国家的法律、法规和各项规章制度,自觉抵制歪风邪气,为人厚道,公道正派,接近群众,待人诚恳,团结同志,在干部和群众中有良好的形象和口碑。
四、主要缺点和不足以及原因分析
工作上虽取得一定成效,但仍存在一些不足。一是思想仍然不够解放,创新发展的意识不强,经验办事较多,工作耗费精力往往很大。二是工作中时有出现急躁情绪,工作方法和多元方式仍不够活。
原因分析:作为一名共产党员,我基本能做到坚持党的基本路线和基本纲领。随着改革开放和深刻的社会变革,自己慢慢轻视了理论学习,成天忙于会议、应酬和检查,放松了对主观世界的自我教育、自我约束、自我改造和自我完善,没有完全树立科学正确的马克思主义世界观、人生观和价值观,也不能用马克思主义立场、观点和方法分析判断现实生活中出现的各种复杂问题。在工作遇到困难时,战胜艰难险阻的动力和精神支柱有不牢的苗头,在工作存在较大难度时,有困惑、有犹豫,没有战胜困难的动力,理想信念坚守不够。
述学述职述廉述法报告 篇8
201_年,在县局和镇党委政府正确领导下,我带领全所同志,立足本职,实干当先,奋力开创基层司法行政工作新局面,司法所工作多次受到省厅、市局主要领导的肯定,并被推荐为20_-20_年度全省政法先进集体,现将一年的学习、思想、工作及廉政情况报告如下:
一、工作方面
(一)司法所规范化建设又上新台阶
20_年,在司法所规范化建设推进过程中,始终坚持,不断深化“双重管理双重保障”这一管理机制,在县局和镇党委政府共同关心支持下,人员队伍不断壮大,从原6名增至10名,其中法律本科以上5名,全国优秀模范调解员1名。职能范围不断拓展,作用地位日益体现,新打造“何岳定调解工作室”“鱼山法律服务工作室”二个法律服务平台,为党委政府中心工作及鱼山绿色石化项目建设提供专项司法行政法律服务;新成立社区矫正高亭执法中队,统管全县六个乡镇矫正工作;新成立司法行政法律服务团队,为镇党委政府依法行政、依法决策当好法律参谋助手。今年,省厅、市局有关领导多次到所调研指导工作,对高亭司法所在规范化建设工作中取得成果给予了高度肯定。
(二)服务党委政府中心工作又有新作为
一是为鱼山绿色化工基地重点项目建设保驾护航。在鱼山设立“鱼山法律服务工作室”,派一名副所长长驻鱼山,在鱼山指挥部领导下开展相关司法行政法律服务,一年来,与县劳动等部门紧密协作,工作室共调处工伤、劳资、经济合同等各类矛盾纠纷334起,涉案金额达1万元,其中司法所直接调处重大疑难复杂案件17起,引导法律援助和司法诉讼25件,有力保障了基地建设项目顺利推进。二是为基层维稳中心工作提供法律服务保障。所属“何岳定调解工作室”在辖区矛盾纠纷调处化解工作中发挥领军作用,一年来,共调处各类矛盾纠纷72件,涉案金额1200余万元,其中党委政府交办重大疑难复杂案件22件,指导基层调委会化解矛盾纠纷122起,接待解答群众法律咨询230余次,对接化解信访案件7件。所属律师法律服务团队当好镇党委政府领导法律助手,为政府依法决策依法行政把好法律关,积极参与山外城中村改造等镇中心工作,提供法律建议意见和相应法律服务。
(三)社区矫正规范执法又有新举措
截止12月初,辖区内共有在册社区服刑人员90名,今年累计入矫50名,解矫35名,开展审前社会调查41次,组织集中执法检查11次,作出违规处罚6次,一年来,没有发生一起脱管、漏管、虚管事件,无一人重新违法犯罪。
1、推进高亭执法中队建设。
按照县局统一部署,成立社区矫正高亭执法中队,统管全县六个乡镇社区矫正工作。实行中队制管理模式后,进一步整合社区矫正执法力量,规范、统一执法管理工作流程和标准指引,全面落实社区____学习教育和公益服务劳动“双八”要求,引领岱山社区矫正执法管理工作水平提升到一个新的层次。
2、创新社区矫正管控手段。
一是深化“司、警、民”三方联动管控体系。与辖区内公安“四所一站”建立社区矫正联动工作机制,在各社区(村)设立社区矫正工作室,借助公安、基层社区(村)力量和技术手段,进一步强化社区矫正动态信息掌控和突发情况应急处置能力。二是严把管控“四道关口”。以〈浙江省社区矫正调查评估办法〉、《社区矫正居住地认定标准》为指引,制定审前调查内容和流程,把好入矫首道关;组织开展外出海上作业人员专项整治活动,清理和整改一批违规外出人员,把好请假关;综合运用lbs系统、司法e通等高科技信息系统,实现对社区矫正对象行动轨迹精准监控,把好信息化核查关;每月不定期组织抽查走访,把好动态排摸关。
3、全面落实教育改造“双八”要求
建立并落实首次入矫必谈、违规必训诫制度,帮助社区服刑人员牢固树立“身份、纪律、防范”三个意识。新建“高亭司法所社区矫正教育学习中心”,组建社区矫正讲师团,每月一期开展集中学习教育。创建“高亭司法”微信公众号学习教育平台,每月5期开展网上学习教育。组建“高亭社区矫正海心公益服务队”,制定相关公益服务工作制度,结对高亭镇敬老院,捐款、慰问、劳动多形式开展敬老爱老公益服务,并先后参与“文明县城创建”“大交山环境整治”等公益服务活动。
二、学习方面
按照县委组织部和县监察委要求,认真学习党的十九大精神、《宪法修正案》、《监察法》、《党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》等法律法规,认真学习了省市县领导在省党代会、市两会、县人代会上的报告,通过学习,使自身政治视野、政治素质得到进一步提升,工作方向和目标更加明确,时刻激励自已做一名“对党忠诚服务为民”的党员干部;另一方面从依法履职需要出发,自购了一批司法考试书籍,认真学习了刑事、民事、行政类等与人民调解、社区矫正执法、法律援助等司法行政主要职能相关联的法律法规,并通过在所内建立落实所工作例会、学习、疑难案件分析等制度,将学习所得与工作实际加以结合,不断提升自身业务工作能力和水平。
二、廉洁方面
按照一岗双责要求,在抓好业务工作同时抓好自身党风廉政建设,从源头上和思想上筑牢反腐防线。严格遵守各项机关效能建设规定,在所内坚持带好头,管好人;严格遵守社区矫正“八项规定”和人民调解工作纪律,坚持依法执法、依法办案,不利用职权谋取不正当利益,不向当事人吃、拿、卡、要,坚决不办收费案件,不办人情案、关系案,不借办案之机向当事人索取财物。在工作中,始终坚持以大局为重,团结同志,关心集体,一年来,没有发生违法乱纪现象及投诉事件。
过去的一年,在全所同志们努力下,高亭司法所的工作得到了局党组和镇党委政府的认可和肯定,新的一年,我将继续努力,再创工作新业绩。
述职中如有不妥,敬请指正。谢谢大家!
2_年__月__日
述学述职述廉述法报告 篇9
;篇1:xx年度述学述职述廉述法报告
述学述职述廉述法报告
在县委、县政府和市交通运输局的正确领导下,我认真学习并贯彻执行党的十八大及十八届三中、四中全会精神,深入践行党的群众路线,以传承焦裕禄精神,做人民忠实公仆为宗旨,认认真真工作,踏踏实实做事,开拓创新、廉洁从政,所分管的各项工作均取得了显著的成绩。现将一年来个人学习、工作、廉政、法治等情况简要汇报如下:
一、注重学习,提高了自身素质。
我始终注重学习,经常利用工作闲暇时间和业余时间学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十八大、十八届三中、四中全会精神及总书记的一系列讲话精神,特别是在党的群众路线教育活动实践中,采取集中学习和自学相结合的办法,收到了很好的成果。活动结束后,个人累计撰写学习记录3本(约12万字),学习心得12篇。通过学习,使自己保持了奋发进取的精神状态,坚定了共产主义理想信念,在思想上和行动上同党中央保持了高度一致。同时,增进了党性观念,增强了政治意识、责任意识、大局意识和奉献意识,更加提高了运用知识去分析问题、解决问题的能力。
二、强化措施,推进了工作进展。
发展框架,制定了一批关注民生和促进经济发展的乡村道路。二是加快项目争跑步伐。在争跑大广高速连接线项目过程中,我合理安排项目审批时间,分阶段、分目标、分层次的开展工作,采取勤联系、多汇报、打报告等多项办法,多次去市局,上省厅及省发改委。截至目前,项目争跑情况为:大广高速连接线项目建议书省发改委已经批复,文物保护意见已出具,环评、土地、水利等相关手续进展已经过半。三是高标准完成工程建设。xx年的工程项目建设主要涉及西北环建设,西北环项目是市交通局及县政府确定的一项重点建设工程,全长公里,总投资亿元,双向四车道一级公路标准。该项目的建设可使我县环城道路由原来15余公里增加至24余公里,形成一个整体环圈,在拉大县城发展框架,极大提高县域对外形象方面意义重大。在整个施工期间,我克服施工单位进场晚和资金筹措暂时不到位等不利因素,牺牲节假日和周末,加班加点,现场协调各部门和督促施工进度,实现了工程建设的顺利进行,确保了主体工程于11月份完工。
三、严于律己,做好了廉政建设。
公”经费开支,严格执行公务接待标准,最大限度节约开支,严格按照标准乘坐公务车和使用办公房。其它方面,经过对照检查后,不存在利用职权干预和插手建设工程招投标,为个人和亲友谋取私利;没有借节假日婚丧喜庆等事宜收受现金、有价证券和支付凭证问题;没有配偶子女违反从业规定问题;没有违反规定为个人和亲属大操大办婚丧事宜问题;没有弄虚作假虚报浮夸或搞脱离实际、沽名钓誉的各种“形象工程”、“政绩工程”问题;没有以开会考察培训等名义变相公费旅游或变相出国(境)旅游问题;没有以各种名义用公款互相宴请大吃大喝或用公款进行高消费娱乐和健身活动问题;没有开具虚假发票用公款报销应由本人或配偶子女支付的个人费用等违反廉政纪律的问题现象。
四、学法用法,增强了法治建设。
照法律要求解决群众反映的热难点问题。
五、存在问题及不足。
虽然,能够严格执行各项有关规定,但按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,经过深入剖析检查,发现自己还存在一些问题和不足,主要表现在:一是在工作摆布上不均衡。二是大局观念还不够强,偶尔存在不能正确处理个人利益和集体利益,部门利益和全局利益的现象。三是在理论学习与工作实践上相结合上还不够。
六、今后改进措施
1、牢记宗旨。狠抓理论学习不放松,提高政治修养,规范自己的言行,真正把全心全意为人民服务的宗旨作为一切工作的出发点和归宿点,按照“群众路线活动”的要求,真真正正的把群众关心的热点、难点问题解决好、落实好。
2、勤政廉政。严格执行党在党风廉政建设方面的有关规定,廉洁自律,克已奉公,充分发挥自己的表率作用。做到不吃请受贿,不以权谋私,不优亲厚友,个人利益要无条件地服从全局利益。
3、接受监督。要通过民主生活会、工作座谈会、单位来访等多种渠道,虚心听取各方面的意见,及时纠正工作中存在的问题,改正缺点,发扬优点,使自己不犯错误或少犯错误,做好新形势下的各项工作。
xx年3月
篇2:个人述法述职述廉述学报告
个人述职述学述廉述法
今年以来,在区委区政府的正确领导下,在区纪委及局党组各位领导的支持、配合、协作下,本人立足本职,恪尽职守,勤于学习,勇于实践,扎实工作,为*****工作作出了自己应有的努力。根据区委干部评议有关文件要求,现述职述廉述学述法如下,请同志们评议。
一、述职内容
能充分发挥助手作用,认真贯彻落实党组决议,切实履行好分管领导的责任,团结带领部门同志,紧扣全局中心工作和年度目标任务,扎实工作,较好地完成了全年的各项目标任务。
(一)防违治违方面
存量违建***平方米,均未得到补偿,较好的完成了全年任务。一是坚持一线巡查。为了掌握第一手详细的资料,我和同志们一起到村、到组、到户,及时发现并交办了大量的违法建设源头信息。二是坚持一线协调组织拆除。“拆违”涉及到许多违法者的切身利益,面广量大,违法建设户的情况又错综复杂,违法的动机目的各不相同,如果依法拆除或者没有作好过细的思想工作,很可能导致矛盾激化,影响干群关系,影响政府威性,给社会造成一定的负面影响。因此,我们在市、区的统一部署下,主动出击,做好预案,把各种情况预测化解在拆违行动之前。此外,加大宣传力度,形成强大的声势,顺利拆除了黄码、盐河、武墩等地方一批违法建设,取得了较理想的效果,有效地遏制了违法建设的势头。
建势头压下去。
(二)纪检和行风建设工作
始终把纪检和行风建设工作发在工作主要位置,通过积极受理、认真查处、及时回复,为民排忧解难、尽力维护稳定。
软件建设,增加工作的透明度。
(三)办公室工作方面
案工作还是后勤管理工作,自己都尽力做到给领导满意。对领导交办的事项,认真对待,及时办理,不拖延、不误事、不敷衍;对职工要自己办的事,只要是原则范围内的,不做样子、不出难题。办公室是局机关的窗口,形象非常重要。所以无论是接个电话还是迎来送往,我时刻注意自己的言谈举止,不因为自己的过失而影响到整个机关的形象。一年来,在各位领导的关心帮助下,在全体干部职工的理解支持下,通过办公室全体工作人员的共同努力,办公室工作井然有序地开展,促进了整个机关工作的正常开展。
(四)其他工作
领导交办的其他工作,本人力求一着不让,不让领导烦心、操心,从大局出发,力求完美办好每件事。
二、述廉内容
一、能认真执行党风廉政建设责任制,对所分管工作和部门工作人员能经常教育,严格要求,认真检查督查党风廉政建设和各项规章制度的落实和执行情况,对违纪违规现象,按党纪条规认真处理。
篇3:述职述廉述学述法报告
述职述廉述学述法报告
根据领导干部述职述廉述学述法的有关要求,现将本人一年来履行岗位职责、执行廉洁自律制度参与学习及学法、守法、依法行政等情况报告如下:
一、述职部分
1、党的建设方面。根据县委统一部署,组织本系统开展“创先争优”活动,征集意见15条,组织班子成员和基层党员干部开展公开承诺、领导点评活动,创先争优活动取得了实实在在的效果。全年组织党委中心组学习12次,全体班子成员参加手机党校学习活动,基层党委学习工作得到了县委宣传部门的认可。基层党支部活动有序开展。
觉性。
3、党纪党风方面。作为党委负责人,本人能够坚持带头严格执行党员领导干部廉洁自律有关规定,带头树立正气,定期组织党员干部学习党纪党规,开展反腐倡廉教育,教育基层党员干部廉洁自律,严格执行廉洁从政准则,增强服务基层、服务农村、服务农业的宗旨意识。
4、勤政为民方面。县农委服务全县农业经济发展,承担着全县农业生产管理和农业技术推广服务工作,一年来,本人能够深入生产一线,与广大基层农技人员一起参与农业服务工作,在推动粮食生产发展、推进高效农业建设等方面发挥了组织领导作用。
5、工作业绩方面。全县粮食产量连续7年增产,现代高效农业
基地建设快速推进,又一被国家农业部表彰为“全国粮食生产先进县”。同时积极参与和组织招商引资工作,取得了较好的成绩。
二、述廉部分
1、没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。
2、没有私自从事营利性活动。
3、没有违反公共财物管理和使用,以及假公济私、化公为私的规定。
4、没有违反规定选拔任用干部。
5、没有利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益。
6、没有讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。
7、没有违反规定干预和插手市场经济活动,谋取私利。
8、没有脱离实际,弄虚作假,损害群众利益和党群干群关系。
三、述学部分
一年来,本人能够按照县委有关科级干部学习的要求,认真组织并积极参与系统内创先争优活动,根据党委制定的学习计划和个人年度学习计划,统筹安排学习时间和内容,提高学习效果,记录学习笔记2万多字,撰写调研报告5篇。
四、述法部分
今年以来,本人注重学法用法,采取集中学习与个人自学相结合的方式,带头学习《农业法》、《种子法》和《农业行政处罚程序规定》等涉农法律法规,并积极参加县组织的学法培训考试,工作中做到依法决策、依法管理,依法办事,依法行政能力不断提升。
篇4:述职、述廉、述学、述法、述德报告
述职、述廉、述学、述法、述德报告
xx年,本人分管党务、政法、工会、老年等工作,联系点玉坝村,现将一年来各方面的情况汇报如下:
述职部分
一、联系点工作
本人联系点玉坝村,首先注重对村级班子队伍的建设,要求村支两委人员在工作上相互支持和配合,分工不分家,提高了班子的战斗力。本人经常参加村组干部会议,和他人共同研究镇里布置的各项工作,使各项工作都能在较早的时间里完成。在迎接市、区计划生育检查工作中,玉坝村交了一份令人满意的答卷。在实施三商甜柿项目中知难而进,当初有部分群众对土地经营权转让不理解不配合,我们工作组和村组干部一道,晚上工作到11、12点,不顾蚊虫叮咬,开了群众会,部分代表座谈会,个别谈话,甚至到工地,到市区找到当事人做工作,经过不懈的努力,终于使群众认识到发展的道理,目前该项目已顺利实施。
二、分管工作
(一)计划生育方面
中,我们狠抓妇检工作,特别是二次以上未参检的,我们逐个落实责任,分析原因,确保在我们的可控范围之内。
对优生优育上,我们也倾注了大量精力,尤其是在“助您好孕”方面,我们对这方面的知识进行了大量的宣传。我们更是免费将待孕、已孕的夫妇送到区计生委接受服务。我镇共查出2例不适合生育的已孕妇女,避免了残疾婴儿的出生,避免了给家庭带来的痛苦和给社会带来的负担。同时还查出不适合目前怀孕的2例,他们从内心里感谢计划生育工作者为他们提供这样终生受益的服务。我们更是围绕上级部门的工作思路,积极打造亮点,营造浓烈的计生氛围,来稳定我们的低生育水平,我们在泰山村的村部,镇县乡公路的入口广场等地方,设置了计划生育漫画,新建了知识走廊,让群众在日常生活中,潜移默化的接受了计划生育教育、家庭和谐和健康知识的传播,提高了人们的生活品味和素质,这些都被区计生委推荐到淮安市计划生育专题宣传刊物上刊载。
我们对全镇20家超生户依法进行了起诉,起到了遏制超生的效果,有力的维护了低生育水平。今年我镇计划生育协会被省计生委表彰为先进单位,同时上报我们计划生育依法行政为省先进单位,在连续多年获得先进的基础上,今年又获得较好的名次。
(二)在党务、政法、工会、老年等工作方面
作,平时认真巡
逻,加大对案件的侦查力度,有力的打击了犯罪分子,有效地保护了群众的财产安全,维护了地方的稳定。我镇被市政府表彰为依法行政示范单位,工会工作被省总工会表彰为省工会工作模范乡镇,关工委工作被市关工委表彰为二等奖。
三、党委中心工作
在三月底四月初,我们镇工作组和码头村干部对小葫芦岛拆迁工作进行扫尾,经过大家的日夜工作,剩余的二十多户全部按时签订了拆迁协议,并实现了平稳拆迁。
五月份开始,我们镇几位领导干部开始对陶闸村范围内的三个组进行拆迁,我们和村组干部一道开了不同类型的会议。特别是对个别户思想上不理解,我们更是主动多次上门讲道理、算经济账、讲发展的好处,终于在较短的时间里顺利的完成了拆迁工作。
七八月份,在炎热的夏季,我们又开始做三商甜柿项目的实施工作,经过大家的共同努力,项目顺利实施。
终于完成了农户拆迁和土地复垦的任务。
述廉部分
我始终把廉洁自律作为个人工作的第一要务,切实增强廉洁自律,加强理论学习,认真执行党的政治纪律,严格遵守党的章程和党内政治生活准则。严格按照《廉政准则》要求,没有到其他部门为自己报销任何费用,没有用公款大吃大喝、公款旅游和利用公款参与营业性场所娱乐活动;没有利用职务之便侵害集体和群众利益,也没有参与封建迷信和赌博活动。家中一切事情均没有大操大办,能够做到洁身自好。
述学、述法、述德部分
几年来,我始终加强学习,通过参加班子集体学习和个人自学相结合,学习和撰写心得体会相结合来提高自己的素质和能力。坚持看报纸,学习党中央科学发展观和省市发展思路和方式,切实加强对市场经济、科技文件的学习,加深了对党的路线方针的理解,增强了政治意识、责任意识,形成自己正确的世界观、人生观、价值观,为更好地开展工作奠定了坚实的基础。
好地保护自己,这为全面推进我镇法治建设应该起到积极地作用。
总之,本人一年来工作上取得了一定成绩,还存在不少缺点,今后一定努力争取把工作做得更好。
xx年12月24日
篇5:述职、述廉、述学、述法报告
述职、述廉、述学、述法报告
市第四人民医院张登金
(xx年1月29日)
xx年,在局党委的正确领导下,在院领导班子成员和全体干部职工的大力支持下,本人自觉践行科学发展观的重要思想,始终坚持两个中心(即医院以病人为中心,领导以职工为中心),以推进医院发展为核心,以廉洁从政为保障,认真履行各项职责,团结带领全院干部职工,抓管理、抓质量、抓服务、抓科研、抓效益,取得了一些成绩。现报告如下:
一、述职
(一)主要工作成就:
1.药占比持续下降:全院药占比较去年同期下降个百分点。
2.总床日不断提高:今年实际占用总床日较去年同期上升%。
3.收治病人数继续增加:全年收住院病人数较去年同期增长%。
4.成功建立两个中心:医学检验中心和医院物资采购管理办公室。
5.信息化建设不断完善:全年在信息化软件、硬件设施上共投入120万元。
6. 肿瘤治疗中心得到进一步巩固。
7.争取医院成为公共卫生事业单位。
8.保质保量完成淮医惠民大行动相关任务:承办第四届中
国淮医惠民大行动开幕式暨居民健康卡首发式,完成淮医名人馆升级改造工程,成功承办了xx年防癌抗癌宣传周暨第十一次癌友联谊会,举办了中国淮医肝病论坛。我院荣获xx年中国淮医惠民大行动先进集体。
这些成绩的取得,是全院干部职工辛勤努力的结果,如果说有不足的地方,责任都在我身上,是因为我的组织不力、管理不力、教导不力造成的。
(二)主要工作情况
1.实施两大举措,完善组织管理体系
测评的基础上,决定把原来的检验科和分子室进行合并,成立医学检验中心,实行科室集中设置,统一管理、资源共享,提高了工作效率,提升了科研水平,经济效益也进一步提升。
(2)成立物资采购管理办公室。为进一步加强医院物资采购管理,规范采购程序和采购行为,我院于8月1日专门成立物资采购管理办公室(采购办),将原来分散于药材、设备、总务等科室的采购权限集中,由采购办统一采购,药材、设备、总务等科室管理使用,审计科负责全程监督,达到了采购、使用、监督“三权分立”,堵塞了管理上的漏洞。
2.加强基础建设,提升医院综合实力
(1)进一步加强肿瘤中心和内镜诊疗中心建设。购置了dsa、人工肝、干湿生化仪等设备,并顺利投入使用。
(2)成功通过耐多药结核定点收治医院资格认定。设立耐多
药结核病门诊,加强预约门诊建设。把结核病区从1个增加到2个。
(3)加强信息化建设。全年投入120余万元,安装了电子病历、合理用药、抗生素及处方点评系统,并与中联公司合作,完成pacs服务器采购,还完成了与卫生部医管司出院患者信息自动上传接口工作,完成居民健康卡江苏省首发启动工作,并获市局表彰。
(4)购置安装了防统方系统软件。该系统由信息科、
药村科、采购办等相关科室进行管理和使用,党办、审计科负责系统使用的监督和检查。目前运行情况良好。
(5)加强并完善医院档案建设。建立了高标准、现代化的档案室,制定了医院档案管理制度,进一步规范了档案的管理、使用和收集整理工作。
3.加强质量监管,不断提高医疗水平与服务水平
(1)优化服务流程。在门诊楼添置了电子叫号机、化验单自助打印机等设备,优化了挂号、收费等窗口服务流程,缩短患者排队等候时间,提高群众满意度。
(2)强化检查督促。坚持处方月考核制度,每月对门诊中西药品处方进行百分百点评,门诊处方合格率达99%,入/出院诊断符合率100%,门诊病历书写合格率100%,甲级病案率95%,无不合格病历。进一步加强医院感染控制工作。
(3)提升应急能力。制定了应急救治预案,成立了专门的领导小组,建立2支专家队伍,按要求配备了应急救治的物资装备,积极组织和开展应急培训与应急演练。病房危重病员抢救成功率达90%以上。
(4)夯实护理工作。加强护理队伍的培训、进修和考核,选派2名护理骨干外出进修,7名新上岗护士长参加了省卫生厅组织的护士长岗位培训,10余名护理人员参加了省、市护理管理及业务培训班学习。组织护理三基理论与操作的竞赛。
(5)完善投诉制度。在全院各门诊服务窗口与病区各护士站公开院长电话以及行风投诉电话。让院长成为病人遇到矛盾和问题的第一倾诉人,使院长能够及早地掌握第一手资料,并在第一时间介入问题的处理之中,达到了医患纠纷处理早、投诉上访案件少、服务质量提升快的良好效果。我院的这一做法得到省卫生厅的肯定,并在全省传染病医院年会上作经验交流。
4.加强人才队伍建设,提升医科研水平
(1)加大人才招引力度。全年共招聘、引进人员51人,其中研究生2名,副主任医师3名,临床医技类本科18名、护理人员28名。
(2)加强人才的培训与教育。安排4名医疗医技人员外出学习,选派80人次参加各类学术会议,48人次参加各类培训。组织院医学继续教育8次,专题报告3次。安排南医、徐医、通医、扬医等47名实习生在我院实习。
奖3项,获市科技进步三等奖1项。
5.弘扬医院文化,促进医院和谐发展
(1)承办多起大型淮医系列活动。成功承办了xx年防癌抗癌宣传周暨第十一次癌友联谊会、第四届中国〃淮医惠民大行动开幕式等活动。我院还与青海红十字医院结成友好医院。
(2)积极开展服务进社区活动。积极参加世界结核病防治日、世界卫生日、红十字日等纪念活动。组织开展关爱知识女性,呵护女性健康、关爱骨骼健康、关爱环卫工人健康、送健康送温暖关爱老人等惠民活动。定期召开病友座谈会,发放健康教育宣传资料,开展义诊活动。
(3)加大宣传力度。全年共出版11期院报,在现代护理报、医院报、淮安日报等报刊媒体上登载新闻稿件150余篇,其中省级以上媒体21篇,全年新闻稿件刊登数较去年增加55篇。市局及市政府站录用我院新闻稿件近30篇。全年与淮安电视台合作85档电视节目,其中3档在中央电视台新闻直播间播出,7档在江苏公共频道播出。
6.加强干部职工的思想政治教育,抓好党风廉政建设
各科室、各病区每月定期组织学习。一年来,我们还组织全院领导干部认真学习卫生部《关于防止卫生系统领导干部利益冲突的规定》等法律法规,并对照规定,进行自查自纠。进一步完善了反腐倡廉和预防职务犯罪等廉政建设制度,积极开展学习伟人周恩来,践行‘五德’作表率拒腐防变活动。
篇6:述职述廉述学述法报告
述职述廉述学述法报告
今年以来,在区委、区政府和乡党委、政府的正确领导下,坚持以科学发展观统领全局,紧紧围绕经济建设中心工作,奋发进取,努力工作,较好的完成了各项工作任务。
一、抓理论、重实践、提素质,促个人新发展
科级干部在线学习任务20学分。时代在进步,社会在发展,党员干部的业务水平、工作能力、服务意识都需要与时俱进,在日常学习中本人一丝不苟、自我加压,努力提高自身的政策水平和业务能力,以理论与实践结合、干部与群众结合、监督与被监督结合为工作思路,以不断适应社会快速发展的需要。同时,积极参加培训,活学活用,不断提升自身素质。
二、稳中求新,稳中求进,扎实做好本职工作
对照年初乡党委分工,个人分管的人大、工会、重点工程等方面的工作,基本上都按序时、保质量的完成,对上可以交差,对下有个交代,履行了一名基层干部的职责。
(一)人大工作有特色。按照年初计划认真做好落实工作,充分发挥人大代表的建言、建策作用,发挥人大代表的监督作用。
1、日常工作不走样,平稳开展。以选举出的人大代表为主,各村群众代表为辅,积极开展“百姓建言计划”、“向百姓问计”等一系列联系群众的工作措施,将老百姓最迫切需要解决的热点问题、难题进行汇总。各村每月定期召开党群议事会,盘点当前经济、社会、文化发展方面存在的问题,解决方法和新思路。落实人大代表培训制度,今年举办人大代表依法履职培训专场讲座2场,增强代表履职能力。
利益的大小问题在处理过程中的权力运用进行监督,创造性地运用人大代表列席乡、村两级议事会议的形式,让权力运行中阳光下,为百姓所知。本年度,人大代表参加的大小会议共24人次,提出合理化建议9条。同时积极协调配合党委政府做好各项工作,积极筹备新一届人代会的举办。
(二)工会工作抓基础。夯实基层工会组织,培育工会组织人才队伍,保障工会各项工作顺利开展。
1、加强政治理论学习,提高工会干部素质
深入学习科学发展观,进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识,加快工会干部理论化、知识化、专业化进程,提高工会干部综合素质。
2、吸收新鲜血液,加强工会自身建设
以非公企业党建为契机,大力推进工会建设。今年,共吸纳新会员22 人,为工会输送了一批新鲜血液。在工会中开展献计献策活动,广纳良言,为企业发展征集好建议、好点子,推动企业持续健康发展。工会组织的特殊作用,为企业的稳步、健康、快速发展,起到了保驾护航的作用。
(三)重点工程工作。在乡党委的领导下,主持做好xx 村征地拆迁工作,xx村征地拆迁工作,保证工程按时开工进场。
三、端正党风,廉洁自律,严格要求自己
在日常工作中,能处处严格要求自己,自觉执行规章制
度,不断加强自身修养,树立正确的人生观、价值观、荣辱观,坚守清清白白做人、实实在在干事的信念,坚持学习党风廉政建设不放松,时时刻刻保持清醒的头脑,绝不贪赃枉法,损人利己,损公肥私,努力塑造清正廉洁的干部形象,保持共产党员的光荣本色。
在工作中、生活中能认真执行党风廉政建设的各项制度,没有利用职权插手工程招标,对全乡大小工程没有介绍任何亲友参与没有接受任何单位的吃请,更没有收受任何一份礼品、礼金、有价证券和各类代币券,没有过公款旅游、公款娱乐,没有大操大办和公款报销个人费用的行为。
始终贯彻密切联系群众的我党优良作风,对群众反映强烈的突出问题集中予以解决,对重点工程工作过程中关乎群众切实利益的大小问题共十余项全部落实到位,未收到任何一条自身廉洁方面的负面举报,未收到任何一次群众质询。
四、以学为主,学用结合,守法执法
法用法活动,让依法行政、执法为民真正落到实处。
总之,一年来在上级领导的关心、支持和帮助下,工作上取得了一定成绩,但也存在一些不足,学习上主动性、工作上创新性略显不足,但我相信,在党委的正确领导下,同志们的监督下,个人有决心和信心在今后的工作中取长补短,改正不足,同时进一步严格要求自己,奋发努力,扎实做好各项工作,为xx经济社会又好又快发展做出新的贡献。
二〇一〇年十二月十四日
篇7:xx年个人述职述廉述法报告
xx年度述职述廉述法报告
xx年,我分管县人事、股金清欠等工作,联系栗源、一六、岩泉、迎春四个基层社。并被县委抽调到*******工作,协助分管移民工作。一年来,在县委、县政府和县社党组的正确领导下,以科学发展观为指导,积极参加群众路线教育活动,围绕整体工作安排,敬业实干,扎实推进,较好地完成了各项工作任务,为县社整体工作的顺利完成做出了成绩。
一、注重强化学习,努力在提高自身素质上下功夫
农方针政策和供销业务的学习,重点学习了国务院40号、省政府39号文件,对加快社会主义新农村建设、加快推进农村现代经营服务体系建设和新时期供销社组织体系建设有了新认识和更高的定位;三是加强法律法规学习,自觉参加领导干部学法用法考试,提高了依法办事和依法行政能力,从而能够自觉践行党的宗旨,自觉用十八大精神武装头脑,牢固树立马克思主义群众观点,树立正确的世界观、人生观、价值观,正确看待领导干部的权力观、地位观、利益观。坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,坚定正确的政治方向,与党中央保持高度一致。
二、注重狠抓落实,努力在提升工作水平上下功夫
按照分工,扎实推进分管工作,主动搞好协调配合,较好地完成了所承担的工作任务。
一是股金清收任务全面完成。年初县委县政府分配我社18万的任务,县社党组高度重视,统一思想,合理分解任务,我面对任务不萎缩,积极主动,团结带领相关股室,加强与相关职能部门的联系,于12月完成清欠任务。
二是协助主要领导抓好人事工作。今年按照配齐配强的要求,调配了5名管理人员和4名财会人员,加强了基层管理人员队伍建设,人事工作做到了公开公平公正,社会上反响很好,增强了基层班子活力。
三是协助相关领导做好联系点的业务、安全、信访维稳
工作。四个联系单位都有发展,收入有所增加,职工较稳定,全年没有发生各类安全事故。
四是参加莽山水库项目前期办工作,做到任劳任怨,尽职尽责。目前,******前期工作进展顺利,项目可研报告已通过发改委评估,项目法人中标单位已进场开展施工准备工作,水库移民征地试点工作12月26日已启动。
三、坚持严以律己,努力在保持廉洁勤政上下功夫
自觉遵守和严格执行《廉政准则》和有关领导干部廉洁自律的各项规定,时刻用党纪国法约束和规范自己的思想和行为,始终能够自觉接受党组织和广大人民群众的监督检查,抵制各种不良诱惑,严以律己、艰苦奋斗、勤俭节约,时刻绷紧廉洁自律这条高压线。自觉遵守宪法和法律,以身作则、率先垂范,从没有发生违法、违纪现象,树立了机关干部的良好形象。
务实的工作作风不够扎实等。新的一年要以十八大届三中全会精神为指导,坚持科学发展、率先发展、和谐发展,努力服务于三农,为供销系统的发展做出积极贡献。
篇8:xx年度述职述廉述法述学报告
xx年度述职述廉述法述学报告
(金坛市交通运输局徐科峰)
一年来,本人在局党委的正确领导下,在同志们的关心支持下,深入贯彻落实科学发展观,严格执行党风廉政建设有关规定,按照工作分工,认真履行职责,较好地完成了所分管的行业管理、政策法规、行政执法、物价、信息化建设、行政审批、安全生产、环境保护、人事等方面的工作。现将一年来的主要工作和廉政建设情况总结报告如下:
一、加强政治业务学习,提高为民服务能力
处分条例》等内容,以党员干部的标准和国家公务员行为规范严格要求自己。通过认真学习,使我明白,能力作风建设能不能抓实,领导要带好头。领导干部要带头做表率,凡要求广大党员、干部做到的,领导干部首先要做到,要坚持从群众最需要的事情抓起,抓准工作、抓好推进、抓出成效。
在业务上围绕交通工作特点,认真研究学习《行政许可法》、《行政处罚法》、《行政复议法》、《行政强制法》、《中华人民共和国公路法》、《中华人民共和国港口法》、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国道路运输条例》等有关交通行政和安全监管方面的法律、法规和规章,积极指导运管处、交管所的业务工作,参加各类交通法规和行政执法培训班,不断提高政治和业务水平,增强为民服务的能力。
二、扎实做好分管工作,确保任务顺利完成
及反光膜等安保设施全部安装到位。在去年开通21条
镇村公交线路的基础上,今年分别开通了“九村—许巷”、“上阳—薛埠—罗村”、“丰产—社头—唐王”等8条镇村公交线路。截止8月份,全面完成了29条镇村公交线路开通工作,使开通率达100%,实现了七镇一区镇村公交的全覆盖。
(二)科学编制《金坛市公共客运交通规划》。xx年5月经市政府研究,同意编制《金坛市公共客运交通系统规划》,由上海城市交通设计院承担该项编制任务,编制主要包括城市公交、城乡客运、镇村公交和城市出租车等内容。在前期资料收集、现状调研和调查走访的基础上,完成了中期规划成果编制,并在10月份组织召开了中期咨询会。与各镇区、部门进行了多次的意见征求,沟通落实修改意见,不断完善规划成果。12月4日召开了送审成果专家评审会,顺利通过了专家评审,并根据终期评审意见,对规划文本进行了进一步的修改和完善。通过规划,建立运行高效、布局合理、畅通有序、资源共享的一体化城乡公交客运系统。
(三)建成金坛市交通运输综合服务信息中心。交通运输综合服务信息中心于今年4月份完成系统项目招投标, 6月底基本完成中心端和279辆城市出租车车载端建设,7月中旬完成了初步验收进入试运行。同时,在全省县级市率先开通了“96520”电话招车服务。
信息中心现在主要担负着出租车电召服务、电话投诉集中
受理、交通基础设施资料库建设与维护、交通公务车辆gps监测、交通行业动态信息收集、突发事件应急信息支持、交通数字化城市管理等工作职责,利用信息技术手段提升服务管理水平。下步根据金坛交通建设的发展,不断扩充其职责与功能。
(四)进一步落实交通惠民政策。今年自5月15日起,在残疾人免费乘坐城市公交的基础上实施了残疾人免费乘坐镇村公交政策。自7月1日起,实施了全市70周岁及以上老人免费乘坐城市、镇村公交的政策,截止目前共办理免费乘车证万余份,受到了社会的好评。
(五)乡镇交通运输综合行政执法改革和运输管理机构的精简、统一。高度重视乡镇交通运输综合行政执法改革工作,规范乡镇交通运输管理所执法主体资格,经市机构编制委员会批准设立“金坛市乡镇交通运输综合管理所”,全民事业单位,副科级建制,下设金城交管所、儒林交管所、指前交管所、薛埠交管所、尧塘交管所、朱林交管所、直溪交管所7个派出机构,履行乡镇辖区内运输、公路、港口、航道、内河交通安全等部分行政管理职责。
完成了省厅要求力争在xx年底前实现全省运输管理机构的精
简和统一的任务。
(六)城市出租车管理。围绕《金坛市市区出租汽车服务质量考评细则(暂行)》,对出租车从车容车貌、经营行为、文明服务、安全行车等方面进行百分考核,每月通报成绩,并在金坛电台“交通之声”栏目开通出租车每周动态报道,表扬好人好事,曝光违法违规行为,使市民对出租车管理有了更加全面的了解,促进出租车行业健康有序发展。
在出租车管理中建立了双月对话机制,通过与出租车驾驶员代表面对面的交流,进一步了解驾驶员的需求,解释管理的相关政策和规定,及时解决驾驶员反映的问题,增加了管理者与被管理者之间的感情,坚定了为出租车行业发展共同努力的信心,双月对话机制通过实际运行取得了较好的效果。积极开展公益活动和志愿服务,在全市出租车行业组建了出租车“爱心车队”,并设立了“爱心基金”。在学生高考、建军节、重阳节等节假日积极开展送温暖献爱心活动,为特定人员免费服务,积极利用“爱心基金”扶危帮困,发挥作用,树立了城市出租车良好形象。
篇9:述职述廉述学述法四述报告
述职述廉述学述法四述报告
淮安市第四人民医院副院长夏春祥
为深入贯彻落实党的十八大会议精神,切实加强对领导干部的管
理监督,按照淮卫党“xx”1号《关于开展xx年度领导班子和领导干部考核工作的通知》文件要求,围绕全年工作计划和目标要求,现四述如下:
一、述职报告
(一)分工情况
分管门急诊、医技科室、血液管理、市急救中心120四院分站。(二)xx年工作目标
xx年我院以大专科小综合为中心工作,制定了全年工作计划。对照市卫生局下达的综合目标管理有关要求。在医院门诊管理、血液管理、急救分站等方面的工作提出了具体的要求和标准。对照年初目标,基本完成计划和工作目标。如无医院门诊管理医疗纠纷投诉,输血无丙肝感染不安全事件,120急救分站全年无纠纷并获市先进分站荣誉。
(三)述职
1、德
确对待亲友,做信守家庭美德的表率。经常到淮医名人馆参观学习德技双馨的淮医名人名医。能贯彻执行党的路线方针政策以及市卫生局重大决策部署;认真学习党的十八大有关文件和科学发展观重要思想,认真参加医院中心组学习;关心政治,关心国家大事,在思想上、政治上坚决与党中央保持一致;工作中能团结协作,积极参加党组织生活。积极做好门诊党支部书记工作。按时交纳党费,自觉遵守党纪国法;密切联系群众,立足岗位做好
述学述职述廉述法报告 篇10
20xx年,根据镇党委工作安排,本人分管武装、安全生产、依法行政、司法、信访及协助社会稳定工作。在县委、政府的正确领导下,在镇党委班子的大力支持下,在全镇各族干部职工的全力配合下,尽职尽责配合本镇主要领导开展工作,较全面的完成了所分管的各项工作。
1、武装工作:认真学习贯彻上级有关人民武装共组的指示,今年在经济相对困难的情况下,投入大量经费用于民兵军事训练补贴和办公设施的添置,为武装工作的顺利开展奠定了坚实的基础。
做好民兵组织建设,确保了民兵建设各项任务的完成。今年以来,组织民兵进行了4次抗洪、3次救火,1000余人(次),挽回经济损失10万余元。
严把征兵质量关,确保高标准、高质量地完成征兵工作。去年我镇向县人武部送去了12名合格青年,有6名成为预征对象,有3名光荣入伍。完成年初下达任务的100%。
2、安全生产工作:成立了食品药品安全,消防、交通安全,生产安全工作领导小组,制定措施
制度
,并与相关单位签订了责任书、承诺书。同时,对全镇的各单位、学校、企业进行了全面的检查,对存在安全隐患的,限期进行整改全镇安全大检查共查出存在安全隐患15处,着令当即整改7处,下达限期整改通知
书8处。有效地完成了年初下达的各项任务。3、信访工作:加强人民调解工作,充分发挥村级调解员的作用,积极化解各类矛盾纠纷,妥善处理人民内部矛盾,千方百计解决群众的实际困难和问题。同时,高度重视并处理好人民群众的来信来访工作,严格落实领导信访责任制,切实把问题解决在萌芽状态,做到“件件有回音、事事有着落”。今年以来,我镇共调解矛盾纠纷212起,成功调解210起;共受理信访案件15起,成功调处13起。
5、协助社会稳定工作:加大力度做好社会稳定各项工作,投入大量经费为民兵、执勤人员配备了迷彩服、警棍、头盔、棉衣等装备,全力保障了值班备勤工作的硬件设施。
成立治安巡逻小组,实行领导轮流带班制,加强值班制度,每晚由镇主要领导亲自带队,带班领导及应急分队队员组成应急分队,在全镇11个村、63个清真寺等范围内进行巡逻。同时,加强各驻镇站办所、清真寺、学区、政府白班、夜班值班力度,白班值班人员不少于3人,夜班值班人员不少于5人,并对外来人员进行登记。在辖区重点区域设立重点区域设立治安卡点1个,全天候对外来人员和车辆实行检查、管控,对可疑人员实行登记造册。对值班不到位的单位处于一定的罚款,并全镇
通报
;对于在值班期间酗酒、带醉值班、旷班等情节较为严重的除给予经济上处罚、全镇通报批评外,还将报至上级有关部门。组织镇应急分队20人参加县上组织的4次,镇上组织的2次。通过努力,我镇的维稳工作有序、有效。到目前为止,我镇没有发生一起刑事案件,没有发生一起安全事故,没有发生群体性上访和越级上访,没有发生大的治安灾害事故。
在多年的工作中,我感受到学习对我十分重要,尤其实在迫切学要新知识、新技术、工作节奏加快、提倡加强效能建设的今天,作为一名少数民族干部,不学习就跟不上形式,更不能胜任工作。
根据自身的情况,我制定了自己的学习计划,并按计划进行学习。为提高自身的理论水平,我认真学习了党的xx大、xx届三中全会、xx届
四中全会
精神、总书记在新疆考察工作时的重要讲话精神及县委十一届四次全委(扩大)会议精神,深入学习科学发展观,以科学发展统领工作。学习领会了各级党委关于“反对民族分裂、维护社会稳定、打击三股的势力”的重要指示。通过学习,使我提高了理论水平,充实了思想基础,掌握了工作方法,增强了工作信心。在几年的工作实践中,我意识到,在基层部门工作,要学习的指示非常多,处理学习政治理论外,还必须学习领导科学、文化等。所以,我总结
经验,工作上欠缺什么就学什么。在学习方法上,本人采取学一点记一点的方法,通过书写、学习心得,把学到的知识与实际工作相结合,做到了理论指导具体工作。对具体工作而言,我第一靠的是书本,第二靠的是工作实践,第三靠的是领导和同事们的指导和帮助。因此,可以说,我的学习是有很大收获的。在党的长期教育下,本人在思想深入,自觉地树立起了马克思主义国家观、民族观、总教观和“三个离不开思想”。在反对民族分裂、维护民族团结这一大是大非问题上立场坚定,旗帜鲜明地自觉维护祖国统一和民族团结。通过今年开展的“反对民族分裂、打击三股的势力”、“大声讨、大揭批”主题教育活动,使我进一步了解掌握了新疆历史,牢固树立了政治意识、责任意识和大局意识,坚定不移地开展反对民族分裂的斗争,通过努力工作,坚决做好保稳定、保民生、保增长的各项工作,维护民族团结、维护祖国统一,确保全镇社会政治大局稳定。
作为一名党员干部,不廉洁自律,在领导班子中不树立正气,没有立党为公、执政为民的思想和行动,就违背了党的宗旨,在群众的心目中这样的领导就不是好领导。几年的工作经验使我进一步认识到这一点。因此,我从没放松过对自身裂解自律的要求。社会上存在的腐败现象,我是有目共睹的,但我时刻没有忘记我的权利、职位是党人人民给予的,如果我们把权利、地位当作是以权谋私、为自己创造财富的工具,那就会违反党的纪律,也会失去一名党员起码的人格。所以本人自从走上领导岗位,一直十分重视党风廉政建设和廉洁自律工作,严格执行《党员领导干部连接从政若干准则》的有关
规定
。平时十分注意自己的形象和职责,廉洁自律从我做起,从小事做起,同时也要求其他同志们廉洁自律,不该说的话不说,不该收的不收,不该做的事情不做,坚持原则,做到自重、自省、自警、自励。根据镇党委工作的安排,我具体负责本镇恰特塔勒村的包村工作,认真履行包村职责,及时协调解决了村上工作、生产上遇到的问题。认真履行了领导联系清真寺制度,对自己所包的清真寺按期进行督查。认真完成上级及镇党委交办的其它各项工作。
2、进一步树立以人为本的思想,强化素质教育,转变工作作风,增强大局意识、服务意识。
3、按党员干部的标准严格要求自己,加强班子团结,紧密配合领导工作,维护镇领导班子的权威。
4、深入基层,密切联系群众,时刻掌握群众的思想状况和生活状况,及时解决群众遇到的困难和问题。
5、提高工作主动性、积极性,把实现“三个满意”作为自己工作的出发点和落脚点。
以上是本人的述职述廉述学
报告
,不足之处,敬请各位领导和同志批评指正。述学述职述廉述法报告 篇11
今年以来,在上级党委和市、区纪委的正确领导下,深入学习贯彻党的十九大、十九届中纪委二次全会精神以及****系列重要讲话精神,落实全面从严治党要求,坚持改革创新,强化责任担当,深入推进党风廉政建设和反腐败各项工作,为xx工作提供了坚强有力的保障。按照述职述廉述法的要求,现将全年学习、工作及廉洁自律、学法守法等情况报告如下:
古语云,“学者非必为仕,而仕者必为学”,作为一名党员领导干部,我始终坚持把学习放在首要位置,丰富自我、提升自我,不断提高能力水平。
(一)坚持理论学习强度不松。认真学习党的十九大报告精神和****关于治国理政的重要论述,重点研读了《**同志关于依法治国论述摘编》《**同志关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》和《党章》等必读书目,仔细阅读了《优秀领导干部先进事迹选编》《领导干部违纪违法典型案例警示录》等学习教育材料。同时,加强对党史国史、党情国情的学习,注重从优秀传统文化中汲取营养,系统学习党风廉政建设和反腐败工作知识,掌握好制胜的看家本领。积极参加党委中心组学习,全年已参加各类集中学习6次,充分利用网络在线学**台等现代信息手段开展学习,每天学习时间不少于x小时,进一步拓宽了视野,开阔了眼界,优化了知识结构,提升了能力素质。
(二)坚持实践锻炼力度不减。按照xx党委要求部署,深入基层开展专题调研。通过下基层工作调研、联系基层党建工作联系点,帮助困难群众。今年以来共开展基层调研x次、走访基层党员群众x户,协调解决问题x个。通过大走访、调研、座谈等途径,共收集到基层党员群众意见建议x条。坚持理论联系实际,带着问题和建议开展实践工作,让所知所学在实践中接受检验,并贯穿于党风廉政建设和反腐败各项工作之中,转化为谋划工作的思路、促进发展的举措和改进工作方法的本领,做到学以致用、用以促学、学用相长。
(三)坚持为民服务宗旨不忘。增强宗旨意识,恪守为民职责,始终把群众的情绪作为第一信号,把群众需要作为第一选择,把群众满意作为第一标准,多从群众的需要出发想问题,从群众的利益出发作决策。通过学习研读和专题调研,认真梳理自身存在的问题,从修身、律己、用权、谋事、做人五个方面,列出问题清单。按照边查边改、立行立改的精神,及时制定整改措施,对于群众反映的问题,能做的立刻做,能解决的尽快解决。坚持拜群众为师,问政于民、问需于民、问计于民,重要决策部署的实行,必先向基层群众征求意见。带着感情和责任深入群众,及时发现群众创造的新鲜经验,集中群众的智慧,改进工作思路和方法,更好地推动工作,以反腐倡廉实际成效取信于民。
围绕改革发展稳定大局,切实履行检查监督职能。坚持把纪律和规矩挺在前面,从严从紧,抓早抓小,突出监督执纪问责,推动纪检监察工作不断取得新成效。
(一)夯实党风廉政建设责任,层层传导责任落实压力。年初,召开全区xx党风廉政建设暨机关作风建设大会,对落实“两个责任”进行动员部署。每一个层级都签订党风廉政建设责任书,人人做出廉政承诺保证,进一步推动落实党风廉政建设主体责任,使各部门迅速进入状态、拧紧发条。把党风廉政建设责任清单和全程记实,作为考核衡量xx党委领导班子和各党支部书记落实“一岗双责”情况的重要依据。全程纪实中突出工作研究、会议部署、学习交流、工作交办、检查推动、实施情况等每个环节,有力推动了党委主体责任和纪委监督责任落地生根、取得实效。全年与部门负责人谈话x人次,有力推动了“两个责任”落实。
(二)抓好政治理论学习,从严立起党的纪律规矩。认真抓好《党章》《廉洁自律准则》《党纪处分条例》等党内主要法规的学习贯彻,组织开展各类专题教育x次。以支部为单位,组织学习党的十九大报告、中纪委在十九次全国代表大会上的工作报告,进一步严明党的政治纪律和政治规矩、组织纪律等,使系统党员干部受警醒、明底线、知敬畏。严肃查处部门存在的不守纪律、不讲规矩、制度执行乏力问题,对发现的问题及时开展谈心谈话,坚决防止小错酿成大错。
(三)坚决纠正“四风”问题,健全改进作风长效机制。紧扣重要时间节点,先后x次组织对xx各部门的工作作风情况开展明察暗访,对违反作风建设规定行为的,及时进行谈心谈话。每周对全系统人员上下班考勤情况进行检查。对考勤出现异常情况的,经常性进行询问原因,并完善备案手续。各类业务培训和会议实行签到考勤制度,做到会前清点人数,对无辜缺席的通报给部门负责人,由部门负责人对其进行谈心谈话。今年以来,系统内没有发生一起无故迟到或早退的现象,在各级的明察暗访中执行纪律情况均属良好。建立了公务用车使用登记制度,并先后多次对公车停放和使用情况开展明察暗访,对相关人员进行了询问谈话,未发现有公车私用的情况。完善作风建设联动督查机制,健全暗访、查处、曝光、问责“四位一体”工作机制,定期研判党员干部作风建设状况。严格执行领导干部家属子女经商办企业、操办婚丧喜庆事宜、外出学习考察和请假等制度。注重依靠社会监督力量,及时发现解决作风方面的深层次问题,着力巩固作风建设成果,健全作风建设长效机制。
(四)强化监督检查考核,推动重点工作取得实效。建立重点重大事项督查督办机制,对全区重点项目、年度重点目标任务、季度重点工作计划以及日常工作中其他需要督办的事项进行定期或不定期的跟踪检查。为保障全区重大项目顺利落地,年初,带领相关业务科室与属地党委政府进行对接,有效推进了服务保障工作。x月份,xx邀请行风监督员开展了行风效能督查,并再次对重点项目服务保障工作进行跟踪督查,确保服务保障工作落实到位。通过听取汇报,召开座谈会、现场查阅台账等方式对人大建议、政协提案办理、季度和半年度重点工作完成情况等进行了督查督办。定期印发督查通报,对没有按时序要求完成的目标任务及时做好跟踪问效,充分发挥纪检监察工作的效能督查作用。
(五)突出纪检信访重点,保持惩治高压态势。把握运用监督执纪“四种形态”,着力在用好“第一种形态”上下功夫。积极探索谈话、函询、诫勉等有效载体,对党员领导干部在廉洁方面出现的苗头性、倾向性问题及时咬耳扯袖,做到早发现、早提醒、早纠正。落实“十个严禁”要求,针对发现的问题,督促单位健全制度规范、堵塞管理漏洞。建立《信访举报登记簿》,及时登记有关信息。今年以来,配合市局监察室查办涉及本部门的信访举报件x件,均认真做好调查核实,及时反馈结果。认真做好省委第四巡视组巡视反馈意见整改工作,剖析原因,找出整改措施,制定整改
方案
,明确责任领导、责任部门和整改时限,及时反馈。(六)健全预防腐败机制,强化腐败源头治理。坚持把制度建设和监督管理信息化理念融入到反腐倡廉各项制度措施中,推进xx领域反腐倡廉建设不断深入。结合xx权力清单清理,从梳理制度存在的漏洞和缺陷入手,细化各部门廉洁从政要求,完善部门内部廉洁从政机制,有针对性地加强反腐倡廉制度建设。从核心业务、重点部位和关键岗位入手,进一步构建xx系统廉政风险防控机制,推进廉政风险防范管理,规范权力运行,强化监督制约,创新体制机制,从源头上防治腐败现象发生。
(七)加强党建巡查考核,确保先锋模范带头作用。党建工作作为今年xx的一项重点工作,按照xx党委的要求,草拟印发了《党建工作巡查
方案
》,并按照时序要求,从思想建党、制度建党、规范党内政治生活以及重大决策部署落实情况等四个方面,对各党支部开展了党建工作巡查,对巡查出的问题和建议,及时反馈给各党支部,认真开展整改。不断推进全面从严治党向纵深发展,提高基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。作为xx纪委书记,我始终把清正廉洁视为第一生命,把优良作风视为第一形象,带头维护组织和个人的形象,努力做到忠诚、干净、担当。
(一)自觉遵规守纪。认真学习贯彻条例和准则,强化自身守纪律、讲规矩的意识,坚持学深悟透、融会贯通,内化于心、外化于行。严格落实xx八项规定、省委十项规定和市委、区委实施意见,持之以恒地检查、剖析和整改“四风”方面存在的突出问题。严格执行作风建设系列规定,老老实实做人、清清白白为官,注重小节、防微杜渐,慎重交友、往来有度。严格执行作风建设系列规定,注重培养健康向上的生活情趣,管好八小时内外,切实做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
(二)主动接受监督。坚持民主集中制,凡属重大决策事项,都做到事前提出议题,集体会议讨论决定。坚持广开言路,集思广益,充分吸收领导班子集体的智慧,虚心听取不同意见,用他人之长补己之短。坚持谦虚谨慎、戒骄戒躁,力求做到客观评价自己,公正对待他人,多沟通、多理解、多协调,尽最大努力营造一个良好的工作环境。自觉遵守《党员领导干部报告个人有关事项的规定》,平时及时主动向组织报告重大事项,自觉接受党组织和群众对本人的监督。
(三)管好干部队伍。坚持严管就是厚爱的理念,加强干部队伍建设,管好班子,带好队伍。带头开展批评与自我批评,切实查摆改正自身问题。制定全年学习培训
计划
,通过专题培训、以会代训、以案代训、集中授课等形式,切实抓好干部素质能力提升。坚持高标准、严要求,加强日常管理,健全内控机制,强化纪检监察干部管理和监督,树立和维护纪检监察干部的良好形象。作为一名党员领导干部,必须自觉学法尊法、守法用法,提高运用法治思维和法治方式处理问题的能力。
(一)强化法治意识。深刻认识依法治国的重大意义,敬畏宪法法律,带头维护宪法法律权威,保证宪法法律实施。加大法律法规学习力度,邀请法院、检察院等行政部门负责同志解读相关法律法规制度,努力提升法治素养,提高知法懂法水平。
(二)模范遵守法律。在日常工作和生活中,对照党章规定,自觉遵守纪律,模范遵守国家法律法规,时刻绷紧法纪这个弦,严格按照法律规定行使权利、履行义务,绝不允许自己出现任何违纪违法的苗头性、倾向性问题。一年来本人没有任何以言代法、以权压法、徇私枉法或干预司法活动、插手具体案件处理等违纪违法的情况,为广大党员干部做好思想和行动上的表率。
(三)严格依法办事。树立正确的政绩观,把遵纪守法、依法办事作为履职尽责、安身立命最基本的要求,坚持在法治的框架内处理和解决各种矛盾和问题,做到“法无授权不可为、法定职责必须为”,让权力和责任在法治的阳光下运行。
一年来,虽然在各个方面都取得了一些成绩,但对照上级的要求和群众的期盼,仍存在诸多问题和不足,主要表现在:政治理论学习还不够系统深入;理论与实践相结合,处理疑难复杂的能力还需要进一步提升;党风廉政建设监督责任落实还需进一步加强;勤廉履职、作风建设方面还有待进一步加强。在今后的工作中,将认真对待,切实加以改进,不断以反腐倡廉的新成效为xx管理服务工作提供坚实的纪律作风保障。
述学述职述廉述法报告 篇12
今年以来,在市委、市政府、市纪委和委党组的正确领导下,认真履行纪检组长职责,紧密结合人口计生工作实际,严格贯彻落实上级指示精神,以建章立制、强化责任、加强监督等工作为重点,坚持依法办事,维护法纪法规,深入推进惩防体系建设和反腐倡廉工作,为全市人口计生工作创新发展提供了坚强的纪律保障。按照年度有关述职述廉述法工作的要求,现将xx年度有关情况报告如下:
(一)加强组织协调
1.督促落实检查惩治和预防腐败工作。积极协助委党组加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作。大力发挥委党风廉政建设责任制领导小组作用,协调解决人口计生系统反腐败工作重大事项,严格督促各科(室)、直属单位落实惩治和预防腐败工作任务。对监管中发现的普遍性、倾向性、苗头性问题实行集体“会诊”,找准问题,查明原因,制定措施,切实整改。通过党组会、主任办公会和周报、约谈等方式及时向委党组和市纪委汇报纪检监察工作,建立工作台账,实行台账式管理,使纪检监察工作做到有章可依,有规可循,倒查有据。
2.严格纪律监督。坚决维护党章和其他党内法规,加强对党的路线方针政策、决议决定执行情况和省委、市委重大决策部署贯彻落实情况的监督检查,通过层层签订党风廉政建设责任书和对“三重一大”决策实行全程纪实制,做到事事记录清楚,责任层层分解,责任人人担当,确保了政令畅通和上级决策部署得到不折不扣的贯彻落实。严格执行党的各项纪律,严明政治纪律,严明组织纪律,确保党的纪律得到执行,确保党的团结统一,坚决杜绝和克服组织涣散、纪律松弛现象。今年人口计生委未有违反党纪行为发生,基层组织建设得到进一步加强。
3.深化作风督查。按照市纪委的统一部署,紧密结合党的群众路线教育实践活动,通过深化社会评价、实施讲廉考廉等方式,加强对执行中央八项规定和省、市十项规定情况的监督检查,大力纠正“四风”突出问题。认真开展狠刹不为之风和庸懒散浮拖专项整治工作,严肃开展收送红包礼金等财物问题整治活动,要求全体干部职工做出拒收红包礼金等财物的庄严承诺,并对科级以上领导干部和a级风险岗位人员的承诺进行公示。结合年度考核,要求各科(室)、直属单位负责人向纪检组述职述廉,推进作风建设监督检查工作常态化、制度化。
4.严肃查办案件。认真学习贯彻市纪委有关查办案件的指示精神,虽然今年本单位未发生违纪违法案件,但防微杜渐,警钟长鸣,狠抓信访案件的举报查证工作,一旦发现违纪违法线索,坚决查处,绝不姑息。根据市纪委的统一部署,积极参加所在联组对市级部门a级风险岗位的随机抽查审计工作,担任对社科联学位学术部抽查审计小组的副组长,认真履行职责,较好地完成了上级交给的各项任务。
5.强化警示教育。通过委党组书记、纪检组长讲廉政党课、观看警示教育片、请专家宣讲廉政知识、发送警示短信、参观警示教育基地、阅读警示教育书籍、安装电脑廉政屏保等方式,深入开展警示教育和理想信念、宗旨观念教育,促进广大干部廉洁从政。对党员干部作风、纪律上的问题早发现、早提醒、早纠正、早查处,对苗头性问题及时约谈,加大诫勉谈话力度,形成教育、警示、管理、惩处的有效机制,从制度上进一步强化了反腐倡廉的效果。
(一)深化“三项建设”,锻造正勤实干部队伍
1.突出执纪监督,深化能力素质建设。通过实施“四五”工程,以个人自学、参加培训、以会代训等方式,加强对自身和委纪检监察干部的教育培训,着力培养自身和委纪检监察干部的政治、思想、业务、道德和心理素质,着力提升自我和委纪检监察干部的统筹协作、问题处置、执纪监督、抵御诱惑和创新实践的能力。今年4月,我有幸参加中国纪检监察学院初任班进修,感到收获很大,个人综合素质和业务能力有了新的提高。按照纪委的要求,对与现行职能职责不一致的规章制度进行废、改、立,实现工作标准化、制度化、规范化。完善和加强信访举报机制,畅通反映渠道,高度重视信访举报线索搜集和查处工作。今年,我委所接信访案件皆为人口计生业务工作范畴内事项,无涉及违法违纪问题。
2.践行“六项承诺”,深化思想作风建设。深入开展以“七个一”为载体的“党性教育月”活动。组织党员干部读一部书、看一部好电影、听一次讲座,找每个党员干部谈一次心,号召纪检监察干部向焦裕禄等先进人物学习,用身边事教育身边人,努力营造“学先进、赶先进”的良好氛围,进一步提高党员干部的党性修养和干事创业的积极性。紧密结合党的群众路线教育实践活动,对照党章要求和“三严三实”标准,深入开展践行“六项承诺”活动,建立干部承诺践诺档案,要求新任干部任职前必须签订承诺书,作公开承诺。加强对纪检监察干部队伍管理,制定和遵守道德操守和行为规范。今年,我委纪检监察干部均未有违纪问题发生。通过做实“双联双帮”,切实体民情、知民忧、解民困。今年,自己多次到联系点xx县黄鹿镇福沟村、xx区城北街道办黄山路社区看望贫困户,开展“党员义工日”,努力做群众的贴心人。
3.抓好纪检监察干部队伍建设,夯实执纪监督基础。坚持“五好”干部标准和正确的用人导向,加强委纪检监察干部队伍建设,选好配强科(室)负责人,着力抓好监察室、信访室的干部队伍建设,增强纪检监察干部的素质和活力。对新进纪检监察干部,严把关、严考察。对a级风险岗位人员定期进行培训和警示教育,严格执行重要、关键、高风险岗位人员的轮岗交流制度,从制度上、源头上强化纪检监察干部的整体素质,夯实基层基础,以过硬的素质胜任执纪监督工作。
(二)深入推进“三转”,凝心聚力聚焦主业
1.坚定不移转职能,厘清主业主责。按照市纪委要求,坚决退出与纪检监察主业不相关的议事协调机构,把不该管的工作交还主责部门,集中精力抓好主责主业。落实市纪委关于纪检组长职责分工的要求,不再分管其他工作,确保专职专用,一心一意抓好纪检监察工作。
2.务实创新转方式,科学高效履职。认真贯彻省委落实“两个意见”的意见和市委实施办法,明晰党组主体责任,突出纪检组监督责任。严格落实市委实施办法规定的各项制度,确保落实“两个责任”能够长期、常态、有效坚持。加强督促检查,实行“一案双查”,严格追究责任。畅通诉求渠道,高度重视举报线索的搜集,利用12388、12345和效能微博、互联网以及人口计生系统热线电话,广泛收集线索,并建立台账,以查办贪污贿赂、失职渎职、“四风”问题、侵害群众利益和上级交办案件为重点,不断加大对违纪违法案件的查处力度。进一步健全防范体系。优化治理模式。完善人口计生系统惩防体系,大力实施风险防控“a
计划
”,努力开展“为民服务阳光行动”,全面落实一次性告知制度,将行政权力和服务事项全部统一集中公示。结合人口计生工作实际,积极开展廉政教育,通过开展“廉政大讲堂”活动和廉政文化进机关,增强廉政教育的穿透力、震撼力。3.加强内部管理,从严要求干部,强化纪律约束。加强纪检组的自身建设,增强纪检组决策科学性和工作执行力,完善委机关工作、党支部会议、会务公务、公物公车等管理制度,坚持用制度管人管事。严格管理纪检监察干部队伍,建立纪检组长约谈科室和直属单位负责人制度。监察室采取专项督察、常态督察以及明察暗访的方式加强执纪监督。从严要求纪检干部,对纪检监察干部违纪零容忍,发现一起查处一起,绝不姑息迁就你。
坚持学法用法守法,注重树立牢固的法治观念,认真学习贯彻中央、省、市有关依法治国、依法治省、依法治市的指示精神,切实提高自身的政治意识、大局意识和法治意识,不断提高自己依法执政、依法决策和依法行政的能力,自觉维护法律法规权威,严格办事程序,做到公开、公平、公正,不做以权代法和权大于法的事,没有违法违规办过事,自觉遵守法律法规,努力维护党员干部的良好形象。
坚持理论学习,打牢廉洁从政的思想基础。认真学习党的十八届四中全会精神和省、市党代会精神,注重理论联系实际,并自觉运用学习到的先进思想和理论指导工作,不断提高领导和驾驭新时期纪检监察工作的能力和水平。严格贯彻落实中央“八项规定”和省、市十项规定以及《廉洁从政准则》,自觉做到了:没有收送红包礼金等财物,没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益,没有索取、接受、占用管理和服务对象财物,没有接受可能影响公正执行公务的礼品、宴请、以及旅游、健身、娱乐等活动安排,没有在公务活动中接受礼金和各种有价证券、支付凭证、会员卡等;没有私自从事营利性活动,没有经商、办企业,没有在社会团体中兼职或者兼职取酬、以及从事有偿中介活动;没有违反公共财物管理和使用规定、假公济私、化公为私,没有用公款报销或者支付应由个人承担的费用,没有违反规定借用公款、公物或者将公款、公物借给他人,没有用公款旅游或者变相公款旅游,没有非法占有公共财物、或者以象征性地支付钱款等方式非法占有公共财物、没有公车私用;没有违反规定选拔任用干部;没有利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益;没有讲排场、比阔气、铺张浪费;没有脱离实际、弄虚作假、损害群众利益和党群干群关系,没有虚报工作业绩,没做有悖社会公德、职业道德、家庭美德的事。树立雷厉风行、脚踏实地的工作作风,对需要落实和解决的问题,认真负责,不推诿,不拖拉,不懈怠,做到工作有部署就有落实,有安排就有推进。
虽然工作取得了一定成绩,但与上级的要求和群众的期许还存在一定的差距,主要有以下几个方面:一是理论学习在深度和精度上还不够,把握上还不够全面;二是作为纪检监察干部在业务学习和业务能力上还有待进一步提高;三是有时忙于事务,深入一线指导基层工作不够多,工作还有不到位的地方。
针对存在的问题和不足,我将认真研究解决问题的措施和办法。一是继续深入学习党的十八届四中全会和省、市党代会精神,深刻领会和把握精神实质,科学制定和谋划今后的工作;二是巩固好党的群众路线教育实践活动成果,切实转变作风,不断强化个人素质,努力推进委机关纪检监察工作向前发展;三是真抓实干,敢为人先,继续推动纪检监察工作更好地服务和保障人口计生工作。
述学述职述廉述法报告 篇13
2011年1-9月份,本人在三分局负责xx镇60余户房
地产开发企业的税收服务工作,9月底调至四分局,负责税源管理一股及开发区、xx镇1200余企业的税收服务工作。一年来,本人认真贯彻落实市局税工会精神和分局的工作思路,紧紧围绕组织收入这个中心,积极配合分局长做好税源管理工作,认真履行职责,坚持廉洁从税,圆满地完成了各项税收工作任务,本人认为自己是称职的。现将一年来的履职情况向各位领导和同事作一汇报。
一、坚持学习,努力提高自己的履职水平。
法律学习,增强法制观念。学习了《行政处罚法》、《行政复议法》、《征管法》、《新刑法》以及相关部门法律。通过重温学习,提高了法律政策水平。使本人法律意识更强,法制观念更浓,依法行政自觉性更强。三是强化了业务学习,注重业务更新。平时我能利用公文处理系统、财税网站等渠道学习总局、省局下发的各类业务文件,如新的车船税法、个人所得税法、企业所得税法及实施条例、营业税起征点的调整、新的房地产行业税收政策、新的残疾人税收优惠政策等等。做到新的政策法规第一时间熟知掌握,以最快的速度更新知识、确保执法的准确性。
二、强化征管措施,努力提高征管工作的质量和水平。
1、大力清理漏征漏管户,堵塞征管漏洞。到四分局后,对每月反馈的工商登记信息,及时组织人员跟踪管理,做好新开业户原始资料采集和录入工作,做到办证、征收、管理、ca认证同步。全年新办税务登记户,登记率100%。
2、补录修正信息系统数据,夯实税收征管基础。根据大集中征管信息系统的规则,结合省局、泰州市局的要求,通过加班加点对系统内的近万条基础数据进行了重新采集,并逐一进行补录和修正,进一步提高了征管信息系统的质量,确保了征管信息的正确性和完整性,夯实了税收征管基础。
3、加强对重点税源企业的精细化管理工作。在三分局
工作期间,按照税收精细化管理的要求,对辖区内的房地产开发企业逐户走访巡查,掌握预收帐款情况,确保及时足额申报;加大土地增值税的清算力度,对可清算项目均下发了清算通知,限期清算;对与房地产业息息相关的建筑企业,及时进行项目登记,督促其按工程形象进度开票和申报纳税。
4、强化两个所得税的征收管理,认真贯彻落实所得税相关税收政策。
首先是对照要求,严格执行两个所得税征收方式的鉴定工作。对照市局的文件要求,对所有企业的征收方式重新进行认定,对文件明确要求实行查账征收的行业(或单位)一律实行查账征收方式。其次是加大两个所得税汇算清缴的工作力度。本着先培训后汇缴的原则,对所有须汇算清缴纳税人进行了业务培训,通过培训,提高了纳税人依法、诚信纳税的意识和水平,进一步融洽了征纳关系。汇算清缴期间,纳税人积极展开自查自纠,认真进行纳税调整,圆满完成汇算清缴工作。
三、以创建“三个一流”为目标,努力提高优质服务意识
一年来,我在工作中坚持以“始于纳税人需求,终于
知相关纳税人,确保纳税人以最快速度、最大程度了解相关信息。对来分局办税的人员,积极宣传税收法律法规,做到自己能办的事主动办,能及时办的事尽快办,不让纳税人走冤枉路,减少纳税人的奔波之苦,及时告知纳税人的办事程序和办事时限,积极推行“首问负责制”、“办税公开制”、“服务承诺制”等一系列规章制度,加强自身工作作风的改进,做纳税人的贴心人。注重加强对新开业纳税人、财务人员的纳税辅导x。
四、规范执法、廉洁从税,自觉构筑反腐倡廉的思想
防线。一年来,本人认真落实党风廉政建设责任制和“一岗双责”,自觉贯彻廉洁自律各项规定,坚持廉洁从税。我不断加强思想政治建设,加强党性修养和道德修养,增强廉政意识,改进作风,坚持“聚财为国、执法为民”的宗旨,在思想上时刻注意保持廉洁的重要性,做到自省、自律、警钟长鸣,时刻想到我们手中的税收执法权源之于人民,源之于税收事业,坚持权为民所用,权为税收事业所用的原则,在工作中时刻注意保持自身廉洁严禁不廉洁的现象发生。始终与上级保持一致,做到为民、务实,自觉发扬党的优良作风,自觉抵御各种不正思想观念的侵蚀。一年来,本人无不廉政行为。
述学述职述廉述法报告 篇14
2019年,按照县政府工作分工,我分管公安、司法、退役军人事务管理、信访稳定工作。一年来,在雄xx区党工委、管委会和县委、县政府的坚强领导下,和分管部门同志们一道,紧紧围绕新区建设发展大局,不断加强学习,主动作为、扎实工作,圆满完成了县委、县政府交办的各项工作任务。现将一年来思想和工作情况汇报如下:
始终把党的理论学习作为增强战斗本领、提升工作能力的首要途径,不断夯实自身理论水平。2019年以来,我持续不断加强政治理论学习,自觉转变思维方式和工作方式,从三个方面入手,加强学习,全面提升履职能力素质。
(一)不断加强政治理论学习。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大、十九届二中、三中、四中全会精神,习近平总书记在全国公安工作会议上的重要讲话精神作为首要政治任务,以“不忘初心、牢记使命”主题教育为统领,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,聚焦守初心、担使命,找差距、抓落实的总要求,自己主动学、认真学,采用召开局班子会、全体会、到分管部门督导宣讲等形式,原原本本地学原著、悟原理,全面系统学、深入思考学、联系实际学,不断锤炼忠诚干净担当的政治品格,全面加深对习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央大政方针的理解,做到学深悟透、融会贯通,增强贯彻落实的自觉性和坚定性。
(二)深研笃学专业政策知识。面对新区建设新形势、新任务、新挑战,把业务知识学习作为增强工作能力的重要抓好,认真研读公安、退役军人事务等方面的政策法规,不断提升履职尽责的业务能力,以保证各项分管工作责任到位、措施到位、工作到位。特别是在公安工作上,紧紧围绕对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明总要求,聚焦忠诚干净担当,锚定“四个铁一般”标准,组织全警开展双提升活动,提高公安队伍战斗力,倾力锻造一支让党放心、人民群众满意、敢打胜仗、能打胜仗的高素质过硬公安铁军,为履行好新时代雄xx区规划建设的职责使命提供坚强保证。
(三)全面深化实化调查研究。坚持一线工作作风,征迁安置工作开展以来,担任西阳四队队长和于庄片区指挥长,坚持深入基层、深入一线,全身心投入,早出晚归,逐户走访,逐项梳理,认真汲取基层干部、群众的聪明才智,全面准确掌握征迁安置工作实际,做到问题不解决、纠纷不化解绝不收兵,经过广大征迁队员的艰苦努力,按时高质量完成了西阳村和于庄村的搬迁腾退任务。在公安工作上,对照学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央关于新时代公安工作的决策部署,对照党章党规,对照初心使命,以
扫黑除恶
专项斗争为抓手,以矛盾隐患纠纷排查化解为重点,深入基层、深入一线、深入群众,认真开展调查研究,实实在在解决群众身边的问题,全面启动常态化武装巡逻,实施城区重点部位警务站、移动警务终端建设,街面见警率大幅提升,百姓安全感显著增强。在新区和县委、县政府的坚强领导下,进一步强化使命担当,忠实履职尽责,不断创新工作思路,强化工作落实,各项分管的工作取得新进展。
(一)公安工作2019年,共立刑事案件x起,同比下降x%;破获刑事案件x起,同比上升x%;刑事拘留x人,同比上升x%。共受理治安案件x起,同比下降x%;结案x起,同比上升x%;查处违法人员x3人,同比上升x%。一是圆满完成敏感节点安全保卫工作。在全国“两会”、“一带一路”、“世界园艺博览会”、70周年大庆安保以及和法定节假日等安全保卫工作中,启动重点时期安保战时工作机制,全警主动放弃休假,坚守工作岗位,圆满完成了各项安保工作。二是深入开展
扫黑除恶
专项斗争。2019年加大了扫黑除恶专项斗争工作力度,制定下发了《xx县公安局关于公开选拔成立扫黑除恶专业队的通知》,建立了与职级挂钩的工作机制。今年共打掉恶势力团伙4个,抓获犯罪嫌疑人39人,破获刑事案件22起,行政案件29起。新区公安局指定管辖侦办破获了组织、领导、参加黑社会性质案件1起,抓获涉案成员90人,破案48起。三是持续开展打击整治。在打击侵财犯罪行动中,2019年共破获侵财案件85起,其中盗窃39起、抢劫4起、诈骗42起。抓获侵财犯罪嫌疑人44人,其中盗窃25人、抢劫8人、诈骗11人;在打击电信网络新型违法犯罪中,共录入接警止付银行账号132个、第三方账号35个;冻结嫌疑银行账号132个;查询调取嫌疑人银行账号559条,第三方账号1084条。在攻坚抓逃专项行动中,充分发挥多部门、多区域联合作战优势,利用“数侦云捕”、网安“129”等大数据应用系统,共抓获各类网上逃犯91名,外省市逃犯30人;在生态环境治理工作中,紧紧围绕白洋淀生态环境治理、三台制鞋业治理等县域中心工作有针对性的开展生态环境治理工作。共破获涉污刑事案件1起,刑事拘留1人,抓获网上逃犯1人;查处涉污治安案件17起,行政拘留23人;破获非法捕鱼刑事案件6起,刑事拘留11人;查处涉嫌假冒注册商标案件x起,抓获犯罪嫌疑x人,刑事拘留5人,扣押假冒注册商标运动鞋x万余双,涉案总价值约x余万元。四是突出隐患整治。交警方面,累计查处各类交通违法x例,其中酒驾x例、醉驾x例、无证驾驶x例、超员x例、超载x例、违法停车x例,行政拘留x人、刑事拘留x人,整改交通隐患x处;矛盾纠纷排查化解方面,对全县重点人员、重点部位进行深入摸排,共走访社区x次,农村x次,企业x次,家庭x5个,学校x个。排查出矛盾纠纷x起,化解矛盾纠纷x起,对已经调处化解的矛盾纠纷回访x起。五是严密社会面巡控。启动常态化武装巡逻防控工作,最大限度地把警力摆上街面,提高见警率和管事率。每日晚18时30分至23时30分以县城中心区域、重点路段、繁华场所和涉征迁安置区域为重点开展常态化大巡逻行动。征迁安置进入攻坚阶段以来,在原来常态化巡逻防控清查的基础上,加强了x征迁安置村的巡逻清查工作,分别制定了巡逻防控工作实施方案
,确保了涉征迁安置村庄的社会治安秩序平稳有序。六是深入开展征迁安置工作。组织全警开展了“百警连千户、温情送万家”的“五连五防”活动。活动中,全局x名民警被分为x组,包联x户,按照两人一组,每组包联十户的任务划分,积极协助驻村工作组解决处理在征迁安置过程中发生的涉及稳定问题隐患。成立了4支依法打击调查处置专业工作队,分别由4名班子成员负责,抽调基层精干警力组成。征迁安置工作开展以来,累计调查处理负面网络舆情x条,查处涉征迁案件x6起,行政拘留x人,成功处置x起聚集事件,教育训诫x人。(二)退役军人事务管理工作一是全力以赴做好涉军稳控工作。完成退役军人数据信息采集和完善工作,共采集退役军人信息x人。落实了退役军人包联制度,制定了《xx县退役军人和包联人员花名册》,明确包联人员x人。为退役军人悬挂光荣牌(光荣烈属、光荣军属、光荣之家、光荣退役军人之家)x块。同时,制定《军队退役人员信访问题排查台账》,对全县45名存在上访隐患的重点人员,逐一落实了分包县领导、分包责任单位、乡级分包领导、乡级具体稳控人员和责任民警,进一步明确了目标,砸死了责任。同时,综合利用安置政策、救助政策、优抚政策,形成解决涉军问题的政策合力。在关键敏感时期,按照“谁主管、谁负责”和“属地管理”原则,实行责任到人,集中排查本系统范围内各种不稳定因素,及时逐个做好深入细致的思想政治工作,确保重点涉军人员不发生非正常上访。二是全面认真做好政策落实工作。在优抚工作中,尽全力解决退役军人生活困难。为x名优抚对象发放恤金及生活补助金x万元,同时从2019年8月1日起,调整部分优抚对象等人员抚恤和生活补助标准。对重点优抚对象临时救助审批办理x人次,发放困难补助资金x万元,为237户义务兵家庭发放优待金x万元。同时做好60周岁以上农村籍退役士兵和烈士子女信息采集、审核审批及数据录入工作,新增x人。为x名重点优抚对象组织开展了健康体检工作。积极推进符合政府安排工作条件的退役士兵社会保险接续工作,已完成系统录入x人(其中自谋职业x人、岗位安置x人),受理审核通过x人,审核率通过率达到100%,正在进行补缴对象的复审和个人缴费工作。在拥军优属工作中,“八一”期间,认真开展了走访慰问活动,对全县退役军人、军属、优抚对象以县委县政府名义发放慰问信,发放慰问金万元。县委县政府对县驻军单位(人武部、武警中队、消防大队、光荣院)重点优抚对象开展了走访慰问活动,共计发放x万元慰问品。8月1日,与新区公共服务局、中国社会艺术协会共同在白洋淀文化广场礼堂举办了庆八一文艺汇演,三县退役军人代表近x人观看了演出,取得圆满成功。春节期间共慰问x人次,发放慰问金x万元,发放慰问信x张。在接收安置上,2019年4月份接收省集中移交符合政府安排工作条件的转业士官x名,于11月底完成安置任务。2019年7月份接收军队计划移交转业干部11名,随调家属x名,目前已完成相关考试和档案分审核工作。2019年9月份接收秋季自主就业退役士兵x名,全部完成报到注册工作,逐人填写了2019年度退役军人培训需求统计表,目前有培训意向的有x名退役士兵。三是深入推进退役军人服务机构建设。3月16日县退役军人服务中心正式挂牌成立。机构编制6人,配备了专门的办公场所及办公设备。同时,筹措专项资金100万元用于“两站一中心”建设,各乡镇、村退役军人服务站在醒目位置悬挂统一规范的牌匾标识,岗位职责、工作流程、管理制度、服务承诺等要上墙公开。乡镇由乡镇副职兼任服务站站长,配备5名专职人员。村管理服务站由村支部书记兼任站长,安排2名工作人员专门负责。建立完善了工作制度,各级退役军人服务机构全面做好就业创业扶持、走访慰问、帮扶解困、信访接待、权益保障等工作,突出面对面、个性化、一对一服务退役军人,做好关系转接、联络接待、困难帮扶、信息采集、情况反映、送立功喜报、悬挂关荣牌和“八一”、春节等节日以及重大变故走访慰问等具体事务,搭建政策咨询、帮扶援助、沟通联系、学习交流等活动场所,把党和政府的关怀温暖送到每一个退役军人身边。
(三)司法信访稳定工作在司法工作上:一是广泛开展法治宣传教育。深入贯彻落实《“七五”普法规划》,围绕“”国家安全日、“”国家宪法日等时间节点,扎实开展普法法治宣传工作。扎实推进国家级、省级民主法治示范村创建工作,新区党群工作部已对端村镇大淀头村国家级民主法治示范村进行复核,xx镇西里街村、安州镇白庄村积极创建省级民主法治示范村,司法厅进行了考核验收。开设《xx县法制培训专题网班》,强化各级干部学法用法;五是扎实开展法治宣传教育进校园、进乡村(社区)、进企业、进景区等活动,对全县34所中小学68名校长、法制副校长进行依法治教培训。二是深入推进法律服务。制作、规范全县13个司法所、223个村公共法律服务中心挂牌、上墙内容,223个村落实了村居法律顾问制度,把法律服务工作开展到一线,涌现出一批有担当的法律服务队伍,红安律师事务所的李增云已通过省司法厅申报“全国公共法律服务优秀律师”。“水上调解中心”与水上公安分局、水上巡回法庭、文旅局建设了对接机制。及时跟进水区群众的公证、法律援助、社区矫正,开展现场调解以案说法,提供水上公证6次,公证咨询7次;水上法律援助6次,法律援助咨询11次,收矫4人,真正将法律服务触角延伸到水区一线。三是促进严格公正执法。推动落实全面推行行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度等行政执法“三项制度”,深入推进司法公开,有序推进审判执行公开、检务公开、警务公开、司法行政公开,确保执法司法工作在依法有效监督下推进。深入推进司法责任制,聚焦防范冤假错案、解决执行难、依法调整民事关系等重点领域,提升办案质量,公正廉洁司法,服务保障民生,让人民群众在每一起司法案件中都感受到公平正义。深入推进执法规范化,进一步完善了一线政法干警执法标准、工作细则,规范执法自由裁量权的行使。在信访稳定工作上:一是深入摸排,从严砸实工作责任。坚持日常排查、集中排查与专项排查相结合,每月初在全县范围组织一次常规排查,特殊时期共对涉军、涉征迁管控等特殊群体组织专项排查16次,在全国“两会”等敏感时期,启动日排查日报告制度,确保所有隐患全部纳入视野。二是分析研判,充分发挥参谋助手作用。信访系统每天汇总整理信访情况信息,作为《每日信访情况》呈报县委、政府主要领导和县联席会议召集人及相关县领导,为各级领导科学决策提供全面详实的一手信息。2019年以来共报送信访情况日报258期、专报89期,印发月通报11期,报送各类专项或阶段性工作汇报20余篇。三是流转督办,全面提高“三率”指标。按照信访事项规范化办理要求,坚持规范登记录入、及时转送交办、全程跟踪督办。2019年以来通过河北省信访信息系统流转信访案件255件,县信访局及时受理率%,按期答复率100%,满意率%。纳入满意度评价案件对县信访局参评率80%、满意率%,对各责任单位参评率%,满意率%。“三率”总体水平在居于领先位置。三是集中攻坚,全面深入开展各项专项行动。按照省、新区和县委、县政府的安排部署,今年以来,扎实开展了“信访矛盾隐患排查化解年”、领导干部包联化解、化解信访积案调处矛盾纠纷集中攻坚行动、信访案件化解攻坚月行动等多个专项行动。通过开展系列攻坚行动,县联席办采取重点案件督办、每日汇总,通报进度等多种方式,指导督促各乡镇、县直各部门集中时间、集中人力、集中精力,攻坚克难,化解了一批老案难案积案.
始终坚持把政治建设置于首位,把对党忠诚作为第一位的要求,毫不动摇地坚持和加强党对公安工作的绝对领导、全面领导,切实强化“四个意识”,不断增强忠诚核心、拥戴核心、维护核心、捍卫核心的思想自觉、政治自觉和行动自觉,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一是落实党风廉政建设主体责任。严格履行局党委党风廉政建设第一责任人责任,加强对分管领域党员干部的经常性教育管理,做到公安执法工作延伸到哪里,党风廉政建设就深入到哪里,要求各局机关单位、派出所主要负责同志首先要把党内职务履行好,把第一责任人的责任承担起来,把全面从严的要求落到实处。严格落实一岗双责,坚持把业务工作和管党治警工作同谋划、同部署、同落实、同检查,亲自把握,加强对行使执法办案、人财物管理权的重要处室、关键岗位和人员的监督,全力支持局政治处、警务督察大队开展廉政监督,抓好警示教育,坚持用李军辉等典型案例教育广大干警,从中汲取深刻教训,时刻警醒。二是全面加强自身廉政建设。我始终把廉洁奉公、勤政为民作为自身第一要求,始终把纪律和规矩挺在前面,常怀律己之心,自重、自醒、自警、自励,清正自守,永远保持一名共产党员清正廉洁的本色。严格遵守中央八项规定等党风廉政建设规定,自觉抵制不正之风,不断提高政治鉴别力和拒腐防变的能力。真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,始终做到重事业、淡名利,坚持讲真话、办实事、求实效。坚持以身作则,在深入基层调研时,从不搞特殊化,不讲排场,一律吃工作餐。经常教育和提醒下属,无论在任何情况下都能稳得住心神、抗得住诱惑、经得起考验。牢固树立为民意识,自觉强化“万事民为先”,切实做到了群众的利益放在第一位,保持了党员干部高尚的道德追求。在具体工作中充分利用人民赋予的权力,真正为党和人民服好务,接受广大群众的监督,赢得广大群众的拥护和支持。四、坚持依法行政,牢固树立法治思维严格按照上级有关规定,全面依法行政,牢固树立法治思维,坚持以法律为准绳,不断增强依法决策、依法管理、依法办事的能力。进一步深化对坚持严格规范公正文明执法要求的认识,坚持不懈地推进执法规范化建设,切实把严格规范公正文明执法的要求落到实处,推动落实全面推行行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度等行政执法“三项制度”,努力让人民群众在每一起案件办理、每一件事情处理中都感受到公平正义。坚决将权力关进制度的笼子,加强全面执法监督,不断提高法治政府建设。坚持党性原则,管好身边人,管住身边事,纯洁朋友圈,与黑恶势力无来往。能够严格遵守经费支出、公务接待、办公用房等方面有关规定,始终坚持谨慎用权,廉洁办事,为公为民。总结2019年以来的工作,虽然取得了一定的成绩,但与党和人民的要求还存在一定的差距和不足。在工作方面,公安执法素质和水平还有待提升,基层基础设施还有待完善。在个人方面,还需要不断转变工作作风,创新工作方法,政治理论学习还需进一步加强。下一步,我将按照新区和县委、县政府的决策部署,进一步解放思想,创新工作举措,为xx高质量发展贡献自己的力量,为xx建设添砖加瓦。
述学述职述廉述法报告 篇15
今年来,我热衷于本职工作,严格要求自已,摆正工作位置,时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律已”的态度。在领导的关心和同事的帮助支持下,始终保持勤奋学习、积极进取,努力提高自我,始终保持勤奋工作,认真完成各项工作任务,履行好岗位职责,自觉维护人民公仆的良好形象,以不辜负组织的信任和人民的期望为出发点,为**的文明建设和经济发展作出自已应有的贡献。现将一年来的学习、工作情况小结如下:
一、加强学习,不断提高统筹管理和协调能力的本领,进一步发扬只争朝夕的精神
学习是进步的阶梯,对于每个人都是终身任务,作为一名党员干员,人民的勤务兵,我首先要树立的是“形势逼人,不进则退,任务逼人,不学则退”的紧迫感,紧跟时代步伐,在常态学和深入学上下功夫,坚持不懈的学习。尤其使我深深得益的是,我把与人沟通交流和领导的点评作为一个重要的学习方式,对每件事项的过程和结果做到实事总结,周而复始,使自已仅学了新知识,也积累借鉴了许多的宝贵经验,提高了驾驭和解决各种复杂局面的能力。其次是通过学习政治理论,提高自身理论素养和政策水平,增强政治责任感和辨别是非的能力。在理论学习的同时注重向实践学习,俗话说:“取之他之长,补已之短”。通过学习老同志的公仆勤怀、高尚品德和勤奋敬业精神,不断加强党性煅炼,激励自已和鞭策自已,奋发向上,勤政廉政,始终保持一种高昂的斗志和工作激清。
二、真抓实干,发扬务实的工作作风
按照领导班子分工责任,紧围区领导**同志、***同志等领导主抓的全区工业、招商引资、环保、交通、质监、安全、“一区六园”、安全生产等方面工作,负责秘书**的日常事务的安排部署。本人做些锁事简要归纳如下:
(一)统筹布署秘书五科工作
秘书**作为区政府办公室的重要组成部分,是协助区政府领导处理日常事务的机构,也是与相关职能单位对接的中心枢纽。我要求科室全体同事做事必须有多方面“要”的思想意识,要换位思考,坚决维护区政府办领导集体的团结和威信,讲大局,紧跟上级需求的指导思想,不断增强主动服务意识和超前服务意识。要在日常工作中,善于捕捉和归纳领导在日常工作中提出的观点和要求,正确的领会领导意图,随时收集和整理全区工业经济、园区建设、社会发展和大事件等方面的情况。要做到随问随答,勤于用脑,群策群力地当好参谋助手和勤务兵,保证区政府领导工作顺利推进。要在应对紧急事件或临时事上忙而不乱,快而效的态势,确保政令畅通。要常态化学习,撰写学习笔记,勤做工作纪实,完善自身业务技能。要参于各类文件的拟稿起草、会务方案与布罝。要对领导审签的文件及时跟综与落实。要树立政府办一家人的工作理念,对部门交办的事不推萎,做好积极配合,充分发挥主观能动性。一年来,在**各位成员的共同协作努力下,处置落实各类上下级来文460余件,并对40多件以区政府或政府办名义发文的文件进行严格把关,无一件出现问题。同时,严格办会,全年先后牵头组织各类会议达80余次。协助领导抓全区工业企业的信访维稳工作,开展信访接待活动,累计陪同领导接访30余次,做到了凡事想到前面、做到前面,把自身工作和领导工作统筹安排,既完成了本职工作,又服务好了领导。
(二)焦点工作,全力协调督办
一是为落实好中央环保督查组督办的35个问题能如期销号,通过梳理分析,制定整改清单,将问题分解落实到9个牵头单位,层层压实责任。督促每月进度会的开展,不定期的开督办协调会,遇事解忧,及时协调,同时还督促区环指办到牵头单位指导资料,紧跟整改进度,做到心中有数,使工作顺利推进,整改资料如期完成。
二是为了全区社会经济的“工业崛起”发展大局,事关工业战线的稳定工作,面临工业经济的前沿阵地,民生事务多,覆盖面广,工作要求高、责任大、难度大、压力大。协助领导每月召开一次全区工业生产运行调度会,确保了全区工业经济的平稳运行;结合领导工作重点,经常协调督办“一区六园”园区建设,针对全区工业项目建设中的难点和不足,搞好协调服务,对重点项目进行重点跟踪督办。组织召开每季度一次的全区“工业崛起”目标任务落实督办会,对全区“工业崛起”各项考核指标完成进度不断加大督办力度。
三是配合领导抓好招商引资工作,做好全区招商拓面及外出招商考察、招商信息搜集等相关工作。四是配合安监部门多次组织安全生产大巡查、隐患大排查,质量提升、交通项目建设协调等内容的工作推进会。为区领导的政令畅通,为全区工业经济口各项工作任务的按期顺利完成,提供了坚实的保证。
三、恪守廉洁自律,遵纪守法,注重德操修养
(一)严于律已,做好廉政建设
一方面积极参加区政府办组织的各类党教学习活动,按时参加每月的“主题党日+”学习,深度学习十九大精神,不忘初心,牢记使命,锐意进取的指导思想。因而在工作、生活中不越红线,不踩雷区,认真执行《中国共产党干部廉洁从政若干准则》等党内外法律法规、严于律已,以身作则带动科室成员,加强廉政作风建设,与不坚持廉政建设的分子做斗争。第二方面贯彻落实《国家公务员行为规范》,坚持学习《廉政准则》,时刻保持清醒的头脑,不心存侥幸、不以身试法。坚持党性修养、学政治理论、学法律法规,注重自我改造。第三方面在处理工作时,我十分注意摆正自已的角色位置,做到宽容待人、宽厚用人、公正办事、公平处事,敢于讲真话讲实话,敢于担责。第四方面思想政治上,自觉做到政治上不说湖涂话、不做出格事,坚决跟党走。
(二)学法用法,知行合一
法治建设是习总书记亲自提出的一项全局性和战略性工作,对上涉及方方面面,对下涉人民群众切身利益。因此我知道,学法懂法守法的重要性和紧迫性,利用业余时间,我自学各类法律法规、合同解读来贯穿实际工作。强抓“三个意识”,一是遵法守法意识。在生活中,以身作则,坚决不利用职务之便为自已谋私利;在工作中,拟定方案、政策时,坚决依照国家相关法律法规,由区政府法制办关执行。二是法律至上意识。在执行过程中,重视法治,坚决依法合规办事,运用法治手段推动工作。三是以人为本意识。在工作督办时,坚决依法行政,化解矛盾纠纷、维护社会稳定,充分运用知法用法。对待自已坚持自严、自律、自尊、自爱警钟长鸣。牢固树立宗旨意识,自觉增强廉洁自律从政意识、切实加强自我教育意识和自我约束意识。一年来,本人无违法违纪问题和不廉洁行为发生,同时,科室内部也形成了良好的廉政建设氛围。
四、存在不足及今后努力方向
回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了一定的成效,但也清醒地认识到自已的不足之处:第一是理论学习与实际工作脱节,运用理论指导实践解决问题还不够。第二是工作管理上,工作要求高度不够,办文办会办事上质感有待加强。第三是参谋工作发挥有所欠缺,协调督办力度有待加速。在今后的工作中,我将进一步开拓创新,务实进取,认真履行职责,多总结经验,发挥自身优势,力争把工作做得更好、以更扎实的工作态度,更良好的形象、更显著的成绩,为**经济发展作出新的更大的贡献。同时扬长避短,克服不足、虚心接受,鼎力改进,本着身体力行,把**工作做得更好。
述学述职述廉述法报告 篇16
尊敬的领导,各位同事:
大家好!
一年来,在同志们的大力支持下,我积极履行职责,较好地完成了年度工作任务,在思想道德、廉洁自律、守法执法等方面都有了新的提升。现简要报告如下:
(一)积极贯彻落实上级各项要求
坚持认真学习习近平总书记系列重要讲话和十八届六中全会精神,进一步增强“四个意识”,坚定理想信念和政治立场,严守政治纪律和政治规矩,自觉在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。积极贯彻执行党的路线方针政策和省、市委重大决策部署。坚持民主集中制原则,做到科学民主决策,自觉维护领导班子团结。严格贯彻执行党风廉政建设责任制,积极履行“一岗双责”要求,切实落实“两个责任”,抓好分管单位、处室的党风廉政建设,做到令行禁止,各项规定严格执行到位。。
(二)认真组织和参加“两学一做”学习教育
根据局党委安排,积极负责地抓好全局学习教育具体组织工作,认真谋划工作计划并切实抓好落实,得到上级充分肯定。组织实施全系统“优质服务提升年活动”,取得良好效果。同时,严格要求自己,认真学习党章党规和习近平总书记系列讲话,积极参加各项活动,不断加强党性修养,努力做“四讲四有”共产党员。
(三)较好完成分管的各项工作任务。
年初与分管处室和单位同志一起,认真研究,制定措施,克服困难,积极推进,取得明显成效。
扎实开展拥军优属活动。春节、“八一”期间全市共走访各类优抚对象51279余人(户),发慰问品万元、慰问金万元,发慰问信万份,发放光荣之家万份。优抚对象短期疗养和医疗巡诊工作顺利进行。超额完成了1580名重点优抚对象的短期疗养和医疗巡诊工作,收到了良好的社会影响。
各项优抚政策落实到位。为8540户义务兵家庭,共发放优待金万元。全市均按时足额发放优抚对象的抚恤金和生活补助金,全部实行打卡发放。切实做好重点优抚对象医疗保障。积极帮助重点优抚对象参加新型农村合作医疗保险或居民医疗保险,免交参合参保费。同时将所有的优抚对象全部纳入困难群众医疗救助范围,对重点优抚对象建立住院商业保险动态补充机制,优抚对象住院实行医疗“一站式”即时结算服务。1-6级残疾军人医疗保障落实到位。
优抚工作信息化水平不断提升。利用信息化全年完成优抚对象身份认证47150人,占总人数47246人的%,省厅在工作通报中提出表扬。优抚对象数据入户核查工作成绩显著,核查比例完成省下达任务的%,处于全省领先地位。
烈士纪念设施的建设和管理进一步加强。淮海战役碾庄圩烈士陵园申报国家级烈士陵园工作。清明节期间,全市烈士陵园接待社会各界人士70余万人次。共组织了烈士亲属24人次赴广西、云南、大连、沈阳等地进行祭扫活动。积极组织好烈士公祭活动,烈士公祭日全市参加现场公祭仪式的达7500余人,社会各界自行组织的达30000余人。
圆满完成退役士兵培训和安置任务。全市接收xx年秋冬季自主就业退役士兵共有2871名退役士兵参加教育培训,参训率达%,“双证”获取率100%,就业率达%以上。以市政府办公室名义印发了《市政府办公室关于印发徐州市退役士兵量化积分阳光安置实施方案的通知》(徐政办发【xx】162号)。xx年秋冬季退役士兵符合政府安排工作的人数为125人,市本级共31人,安置率100%。
军休服务管理和军供保障成效显著。投资120万元用于军休服务设施机构修缮维护、改造提升及购买军休服务器材。制定了《徐州市军休机构服务管理规范(试行)》,全面明确规范了军休机构应遵守的各项制度。采取第三方评估的形式,了解军休干部的意见建议,并针对存在的问题认真抓好整改,军休干部满意度进一步提升。注意加强军供站建设,争取上级资金支持,新建成一条自动化餐饮加工线,供应保障能力进一步提升,受供部队满意率达100%。
把道德建设与“两学一做”学习教育密切结合,注意加强学习,努力提升党性、道德修养。一是遵守社会公德。积极践行社会主义核心价值观,自觉抵制各种不文明行为。带头学习和遵守党纪国法、遵守社会行为准则,遵守公共秩序。二是遵守职业道德。忠于职守,真抓实干,勇于开拓,不怕困难,努力为服务对象排忧解难。三是锤炼个人品德。注重自身品德修养,坚持公道正派做人,诚实守信做事,端端正正立身,清清白白从政,始终保持健康生活情趣。四是遵守家庭美德。遵守廉洁从政行为准则,做到秉公用权,清正廉洁,不徇私情,不谋私利。坚持正确的家庭观、幸福观,正确处理家庭、亲友关系,严格要求配偶和孩子,自觉树立良好家风。
一是认真学习《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》等党内法规,切实做到警钟长鸣。二是坚决执行中央“八项规定”、省市委“十项规定”,积极改进作风,切实把上级要求落实到自己的行为和分管的工作中。对重要工作、重大资金分配等事项,按规定程序报领导班子集体研究决策,公开透明。三是认真执行《中国共产党廉洁自律准则》和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,自觉把规定要求落实到工作和生活的各个方面。四是自觉执行廉洁纪律,无违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股等行为;无违反规定在企事业单位兼职、兼职取酬或经商办企业、投资入股等行为;无“跑官要官”、拉票贿选行为,以及借选拔任用干部之机为自己或他人谋取私利行为;无利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益行为;无违反公务宴请活动有关规定和接受可能影响公正执行公务的宴请情况;无违反因公出国(境)管理规定的情况;无违反规定在住房问题上以权谋私、超标准建房、违规购买经济适用房等情况;无婚丧喜庆事宜;未发生其他违反领导干部廉洁从政规定的情况;已按照规定及时报告了个人有关事项。
一是认真学习领会十八届
四中全会
《决定》和省、市委贯彻意见精神,并积极抓好贯彻落实。二是自觉做到学法、尊法、守法、用法,不断提高法治意识。三是坚持依法行政。紧密围绕贯彻落实上级法规政策,在优抚、退役士兵安置等方面制定了一系列具体实施意见。工作实践中严格依法决策、依法办事。四是加强行政执法。自觉履行执法责任,加强对优抚安置政策落实情况的执法检查,积极维护群众合法权益。一年来,虽然取得了一定成绩,但与还存在着一些差距和不足,主要是解决涉军信访问题方面还没有切实有效的办法,退役士兵岗位安置方面还存在着一些突出矛盾等,这些都有待在今后工作中加以改进、完善和提升。
谢谢大家!
述学述职述廉述法报告 篇17
2019年,在集团党委、纪委和衡德公司党委的正确领导下,在班子成员的帮助下,我以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真履行监督执纪问责职能,全面推进公司党风廉政建设各项任务。现将履职情况报告如下:
(一)强化理论学习,提高政治站位。
全面学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会和中纪委十九屇四中全会精神,不断提高自己的政治敏锐性和鉴别力,努力改造世界观,自觉加强党性锻炼,树立服务大局的意识,从讲政治的高度观察和处理问题。始终以党的方针、政策和理论知识武装头脑,在思想、行动上与党中央保持高度一致。全年参加理论学习中心组学习17次,通过学习,更加坚定了理想信念,改进了工作作风,增强了“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。
(二)勤学苦练,增强履职尽责的能力。
以刻苦钻研的精神、持之以恒的态度、终身学习的理念、学思践悟的习惯,带头组织学习条例、准则、宪法、监察法等党纪法规规定纪检监察方面业务知识,更新思想观念,补齐知识短板,不断提高工作能力,确保工作的程序性、规范性、严肃性。加强基层调研,促进纪检监察工作与企业的发展较好融合,围绕公司中心工作,先后到龙华收费站、衡水东收费站、景州主线站进行课题调研,为公司从严治企献计献策。积极组织纪检监察人员参加各类业务培训,参加集团审计、纪检和信访维稳业务培训8人次,纪检监察队伍精神风貌、能力素质明显提升。
(三)以身作则,做廉洁自律的表率。
时刻不忘肩上重任,牢记为人民服务的宗旨,职工的利益高于一切,时时刻刻把自己当公仆看,时时处处以身作则。带头贯彻党的路线、方针和政策,带头站位全局、敢于担当,带头落实上级部署,完成好工作任务。带头廉洁自律,严格遵守廉洁从政各项规定,认真执行中央八项规定精神和实施细则,带头反对“四风”,发扬艰苦朴素,勤俭节约优良传统和作风,做到不攀比、不奢侈、不浪费,严格遵守公务接待、公务用车等各项规定,自觉接受群众监督。严格执行新形势下党内政治生活若干准则,用好批评和自我批评的武器,自觉在党内政治生活大熔炉中接受洗礼。
(一)认真配合做好省委第六巡视组对交投集团党委巡视工作。
受公司党委委托,针对公司实际,根据集团《省委巡视反馈问题整改分解
方案
》,制定了公司《省委巡视反馈问题整改落实方案》,整理出涉及整改的9类问题16个方面的具体表现。在落实巡视整改要求过程中,制定公司《干事创业容错纠错办法(试行)》《“三重一大”决策制度实施办法》。在落实企业党风廉政建设责任、提高监督责任履行能力、规范内部监督和制度约束、审计整改等方面,加强了整改落实。按照时间节点保质保量的完成了整改。(二)从实从细从严落实监督责任。
1.坚持岗位自查。定期深入分析各重点岗位在廉政防控方面的漏洞和薄弱环节,细致疏理可能出现的廉政风险点。涉及公司重点岗位31个,重点岗位自查人数103人,填写自查清单412份,较好的进行了重点岗位自查工作。
2.开展廉政谈话。协助公司党委开展廉政警示谈话,接受谈话对象涉及站级班长以上党员领导干部的重要岗位85人,实现重点岗位人员的全覆盖。
3.加强对重点领域和重点环节的廉政防范,纪检监察部门监督非招标采购45次、合同谈判23次,共计68次,监督采购和合同履约资金金额600余万元。
4.强化审计监督。2019年纪检监察室增设内审岗位以来,配合集团安排的年度财务决算、预算执行情况审计、原公司总经理离任经济责任审计、梳理历年审计发现问题督促整改落实;自行开展了养护工区存货管理审计、对部分收费站办公及生活类存货管理情况的检查和路产赔补偿费审计。
5.实践“四种形态”。共处理违反工作纪律运用第一种形态批评教育、谈话函询6人次,使红脸出汗成为了常态。
(三)深入开展纠正“四风”和作风纪律专项整治活动。
1.成立纠正“四风”和作风纪律专项整治工作专班,召开工作专班会议对专项整治工作进行统筹协调,研究确定各阶段主要工作和中心任务,指导各单位(部室)有序有力开展专项整治。对照贯彻落实党的路线方针、中央重大决策部署,服务群众、服务基层,履职尽责、服务经济社会发展,贯彻中央八项规定及其实施细则4个方面深入开展自查自纠及监督检查,同时参加公司组织的综合巡查,积极发现党建和主要业务工作中存在的问题。
2.结合纠正“四风”和作风纪律专项整治,开展了“五深查五深改”工作。在春节、清明、“五一”和端午等重要时间节点采取明察与暗访相结合、突击检查与日常检查相结合的方式,进行明查暗访监督检查12次,真正发挥监督防范关口前移的作用,确保不出现“四风”现象和违反中央八项规定精神。重点围绕公车私用、私车公养、公款吃喝、公款旅游、收受贿赂等几个方面问题进行了检查。对车辆维修审批单填写不规范,审批单公里数填写不详实或者漏填等问题在公司范围内进行了通报,进一步规范了车辆维修审批、审核程序和加油用油的监管措施,做到了一车一档,车辆加油一车一卡。
(四)加强纪检监察队伍建设。
一是按照党章要求,配齐纪委班子,同时加强了基层纪检监察联络员队伍的建设,强化工作力量,为纪委开展工作打下良好基础。二是加强内部管理。对内部苗头性、倾向性问题,及早提醒,提前采取防范措施,有效防止了“灯下黑”的现象。三是积极组织公司干部职工参与巡核查人员人才库建设,经个人报名和组织推荐共有21名同志符合要求,入选集团纪委巡视核查人才库。
(五)加强阵地管理,把握正确导向。
坚持将意识形态工作与分管业务紧密结合,积极加强阵地管理,统一全体干部职工思想。一是结合省委第六巡视组巡视集团党委、撤销省界收费站等重点工作,充分运用集体座谈、个别谈心等方法,注重人文关怀和心理疏导,使宣传教育工作做到入情入理、潜移默化。二是加强法治和廉政警示教育,共召开警示教育大会4次。2019年4月份召开的警示教育大会作党风廉政建设形势分析报告,对3年以来受到处分的案例进行公司通报;组织全体干部党员89人到省委党校廉政教育基地接受教育,坚持以案说法,警醒大家加强自我管理、自我改造、自我约束、自我提高。三是将《衡德党建》等期刊与qq、微信、网站等新媒体平台相结合,及时发布有关反腐倡廉的新举措新成效,以及查处的典型案件、作风问题通报等,及时传递党风廉政建设的好声音、正能量。四是开展读廉政书、征集评选廉政动漫形象等活动,积极倡导“清廉为荣、贪腐为耻”的社会风尚,引导广大干部职工自觉抵制不正之风,进一步增强思想自觉和行动自觉。
(六)积极参与集团制度建设和积极完成集团纪检初核、审查任务。
公司纪委组织相关科室人员,认真分析高速公司收费运营和工程养护工作的情况,下大力气挖掘廉政隐患,参与制定集团《高速公路运营管理廉洁自律风险及责任清单》《高速公路养护工程廉洁自律风险及责任清单》。集团纪委共抽调我公司4人参与问题线索的初核、审查工作。被抽调人员以积极的工作和严谨的作风,认真完成初核和审查任务,受到集团纪委的肯定。
经过认真思考与查找,自己的一些思想和行为与新形势、新任务、新要求还有差距。一是纪检监察工作与公司中心业务工作结合还不够,监督力度、广度、深度不够。二是基层调研开展的还少,主观能动性发挥还不够。只有多下基层调研,即时掌握廉政动态一手材料,才能因循施策,才能更好的做好纪检监察工作。三是对业务知识学习进一步加强。尤其审计工作对于我来说是一门新业务,应加强审计业务知识学习,补齐短板,尽快适应工作需要,更好履职尽责。
我在今后的工作中,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,加强学习,不断提高业务素质,注重改进工作方法,深入开展调查研究,将所学理论知识运用到全面从严治党治企工作的实践中,敢于担当,发扬成绩,纠正错误,查找不足,完善自我。增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,努力为公司的高质量高速度发展贡献力量。
以上报告如有不妥之处,请领导、同志们批评指正。
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