观看警示教育纪录片对照检查范例(精选4篇)

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观看警示教育纪录片对照检查【第一篇】

通过学习领导在警示教育视频会议上的讲话和文件,根据上级银行通知的要求,我从以下五个方面对自己进行了比较检查。具体情况报告如下:

1、通过认真落实上级银行文件、制度和工作部署的比较检查,我可以严格执行上级银行的各项制度和措施,认真落实上级银行的工作部署。然而,通过自查,我发现我对上级银行文件和制度的研究不够深入和透彻,尤其是贷款以外的相关文件,我认为我目前的工作暂时不涉及,所以我没有仔细研究,工作中有时会出现临时抱佛脚的情况。

2、从发挥模范带头作用检查,我可以认真参与党的组织活动,认真学习党中央的路线、政策、政策,始终严格按照党员的标准,但在日常工作中,缺乏创新意识,遇到新的业务类型和新客户,过于依赖过去,对新事物有一定的局限性,也对我行的一些改革措施有了一些不全面的认识,对一些改革措施从思想上转变慢,接受慢。

3、从认真遵守规章制度的比较检查来看,我可以在工作中严格执行各项规章制度,但由于工作不到位,对分行的相关业务指导不足。例如,不久前,营业部市粮食储存借据和贷款收据的串通向我报告,当我无法确定是否可以进行会计清算时,我建议分行在下次轮换中调整错误借据,借据与企业库存不能一一对应。

4、从廉洁纪律的实施情况来看,我可以严格执行党风廉政建设的各项规定,自觉遵守廉政纪律,从不利用职务,接受客户礼品和礼品,帮助亲友销售产品,谋取私利。没有违反中央八项规定的行为,从不利用手中的权力向客户吃卡等严重违纪行为。

观看警示教育纪录片对照检查【第二篇】

近日,光大银行包头九元支行全体党员干部通过学习通报典型案例,结合自身岗位职责,深入分析违纪违法行为的原因,深入分析违纪违法案件中暴露的业务管理和人员管理漏洞,结合五对五检查的要求,深入分析自己,促进自己以更高的标准要求自己,做好自己的工作,现搜索分析如下:

一、对比分析

1、看党性修养,是否做到四个自信

***同志在中国共产党第十九次全国代表大会的报告中提出,要实现伟大的梦想,必须促进伟大的事业。全党要更加自觉地增强道路信心、理论信心、制度信心和文化信心。

经过认真学习,秦明等涉案人员失去了党员的信记的一系列讲话精神,秦明等涉案人员失去了党员的信心和信心,这是违纪违法行为的根本原因。我在提高党性修养,坚持四种自信还存在以下不足:

首先,对四种信心的理解还不够全面和深刻。对中国特色社会主义制度和理论体系的研究和理解仅停留在抽象和概念层面,对其背景、内涵、具体内容、发展意义和优势没有深入的研究和研究。有时,我们不能有意识地抵制西方错误思想的入侵和误导,盲目地崇拜和认同西方的节日、商品和教育。

二是对党的理想信念认识不够深刻。作为一名党员,他在政治上是合格的。他能够自觉学习贯彻***的中国特色社会主义新思想和党的十九大精神,坚决维护***总书记在党中央和全党的核心地位,自觉维护党中央的权威和集中统一领导,在思想政治行动上与党中央保持高度一致。但与***总书记提出的四能否标准相比,仍存在差距。

2.看政治信仰,看四个意识是否牢固树立,政治是否过硬。

党的十八届六中全会通过的《关于新形势下党内政治生活的若干准则》强调,全党必须牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。“四个意识”作为衡量党员干部政治觉悟的试金石,是全党领导干部必须树立的行为自觉,是衡量党员守纪律、守规矩的一把戒尺。

经过认真对照,深刻剖析,秦明等涉案人员已经打破了纪律和规矩的底线。本人在坚定理想信念,树立“四个意识”还存在以下不足:

一是践行“四个意识”不够自觉。看齐意识方面,存在着向党中央看齐、向***总书记看齐、向党的理论和路线方针政策看齐不够经常、不够主动的问题,与上级的要求相比,与先进典型相比,还有很大差距。

二是主动攻坚克难的信心不足。本人能够通过集中学习和个人自学,不断加强政治理论学习,牢固树立“四个意识”,坚持***新时代中国特色社会主义思想对照自己、改造自己、提高自己,不断提高政治素养和实际工作本领,自觉同形形色色的错误思潮划清界限。但在工作中,由于自己思想不够解放,对于新形势,新要求适应还不够块,常常求稳怕乱,敢想、敢试、敢闯、敢冒的开拓进取意识还不够强,知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神还不够足。

3、看担当精神,查一查是否做到“激情干净超越”,是否责任过硬;

经过认真对照,深刻剖析,秦明等涉案人员未能提高政治站位,坚持与时俱进。本人在“激情干净超越”,强化责任担当方面还存在一下不足:

一是遵守规矩,工作不够大胆,敢于担当的能力和素质有待提高。作为一名柜员,无法牢牢掌握工作主动权,驾驭复杂局面。不敢创新突破,不敢大胆去试、大胆去闯,缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的勇气,没有先例的事不敢干,缺乏奋力开拓的精神头。

二是有时存在办法不多,不会担当作为的情况。对于工作中出现的新情况新问题研究不够,方法不科学,对新常态下如何更好地开展工作,主动研究不够,措施办法不多,凡事等着上级出政策,不敢引领示范,做第一个吃螃蟹的人。

4、看履职水平,查一查是否牢固树立终身学习理念,是否能力过硬。

经过认真对照,深刻剖析,秦明等涉案人员未能牢固树立终身学习理念,这对抗思想腐败的法宝已然被他们放弃。作为一名银行柜员,我深知学习的重要性,但在实际工作过程中还存在一下差距:

一是思想上对党的政治理论学习重视程度不够,没有真正实现从要我学到我要学的转变。

二是理论与实践隔离,缺乏系统性、经常性的深入学习,造成实际工作中运用理论解决实践的能力缺乏。

5、看个人作风,查一查是否认真贯彻落实中央八项规定精神,是否克服“四风”顽疾、作风过硬,是否“精准严实”,工作过硬。

自2012年中央八项规定实施以来及群众路线教育活动的扎实开展,八项规定精神和反四风思想以深入人心,取得了反腐败的压倒性胜利,作为基层党员,我个人虽然能够坚决执行八项规定精神,与四风问题作斗争,但也存在一些不足,具体如下:

一是勤俭节约的意识不强。有时为了完成一些重点任务,不计成本、不讲效益,甚至认为是大局的需要。对成本管理、资金安排不够精细,采购运营所需凭证还存在铺张浪费的现象。对既有的制度执行不够严格,给奢靡问题的产生留下了缝隙。

二是工作作风不实,求真务实的精神不够。表现在不能协调好计划与临时突发任务的冲突,尤其是任务多、压力大的时候,有时首先想到的是怎么样尽快完成工作,而忽略了如何与计划内的工作相结合,高质量的去完成,影响了工作效果。

二、产生问题的根源

(一)理论学习不够全面不深入

对学习内容没有系统谋划,对学习内容不求甚解,学而不思,思而不深,真正对党的十八大、十九大报告、十八届五中、六中全会决定、***总书记系列重要讲话的精髓掌握的还不牢固、不细致。平时忙于处理工作事务,自己很少能够静下心来读书,导致忙而忘学现象。由于学习不够,导致思想解放有时跟不上形势,工作眼界和视野还不够高、不够广。学思结合不紧密,学习时存在看多思少。对一些新理论、新知识、新法律,偏重于个别篇章的理解,缺少系统深入地钻研思考,在掌握理论科学体系和精神实质上下工夫不够,运用理论指导实践,分析和解决实际问题的能力不强。

(二)宗旨观念不够牢固

党的宗旨是全心全意为人民服务,也是衡量一名党员干部行为准则的最高标准。但在工作实践中,没有真正做到实处,总是给自己找借口。虚心向同事他人学习的思想淡化了,终究是自己没有牢固的树立宗旨观念,没有解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题。

(三)道德修养锤炼不足

随着社会发展加速,社会价值观念日趋多元化,而自己却没有时刻保持高度警惕,忽视了对主观世界的改造。在实际工作中的工作拼闯劲少了。在工作、学习、生活上,认为不出问题就可以,没有很好地起到党员的表率作用,这就导致出现标准的降低、要求放松的倾向,忽视了自我约束、自我提高。静心回想还是因为自己在道德修养上要求过宽没有严格要求自己,导致价值观念出现偏差,忽视了道德修养的锤炼。

(四)党性修养有所放松

觉得自己经过多年实践的磨练和考验,思想上不会出现偏差,总觉得自己能够严格遵守各项纪律规定,作风上不会出现问题。正是这些错误想法,导致自己放松了加强党性锻炼的主动性和自觉性,不能经常进行深刻的剖析和反思,不能严格的进行批评和自我批评。这直接导致了在思想和行动上自我要求降低。艰苦奋斗的工作作风有所减弱,缺少了废寝忘食、开拓创新的工作热情。

三、努力方向和整改措施

深入学习,对标合格党员,筑牢思想根基,着力加强党性修养;加强作风建设,强化宗旨意识和纪律意识,严格规范自身行为。

1、始终坚持理想信念,做遵守党的政治纪律的表率。我们要高举中国特色社会主义伟大旗帜,严格遵守党章,不断提高政治觉悟,坚决与以***同志为总书记的党中央保持高度一致,坚决做到有令必行、有禁必止、言行一致。

2、始终坚持实事求是,做求真务实的表率。坚持民主决策、科学决策、依法决策,以“钉钉子”的精神和抓铁有痕、踏石留印的工作作风,把各项工作落到实处。

3、始终坚持终身学习,做理论联系实际的表率。把加强理论学习作为政治责任和精神追求,大力弘扬理论联系实际的学风,以***现代特色社会主义理论体系武装头脑、指导实践。切实增强学习的针对性、系统性和实效性,坚持带着责任学,带着问题学,带着群众期盼学,不断提高政策理论水平,为加快发展提供思想动力和能力保证。

4、始终坚持遵纪守法,做依法行政的表率。加强对国家各类法律法规的学习掌握,善于运用法治思维和法治方式维护稳定、推动发展,严守工作纪律、组织纪律、经济纪律等各项纪律,决不逾越法律和纪律的底线,做到带头依法秉公办事,带头开展普法宣传,带头弘扬新风正气。

5、始终坚持拒腐防变,做廉洁自律的表率。严格执行领导干部廉洁从政若干准则,不违反规定干预和插手市场经济活动,不收受礼金、有价证券、商业预付卡、会员卡和贵重物品,不利用手中权力为自己、家人、亲属、身边工作人员谋取私利,始终保持清廉本色。

观看警示教育纪录片对照检查【第三篇】

为进一步落实总省行工作要求,以及XX行长在“以案说纪以案说规”警示教育大会上讲话精神,按照“三个联系、三个摆进去、三个写清楚”要求,我认真学习“赖小民案”及总省行集中通报违纪违法典型案例,充分结合工作实际查摆个人存在的问题,深入剖析问题根源,明确下一步改进方向。现将对照检查情况汇报如下:

一、对反面典型的认识

“赖小民案”及总省行集中通报违纪违法典型案例中赖小民等人的所作所为,严重背离了党的性质和宗旨,严重违反党的纪律,极大损害党的形象,社会影响极其恶劣,其严重违纪违法问题表明,金融领域反腐败斗争形势依然严峻复杂。

“赖小民案”等案例给予我深刻的警醒和警示,让我进一步知敬畏、明底线、受警醒,真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止,使我深刻认识到,作为一名党员干部,必须要自觉增强党性修养,加强从政道德和个人品行修养,做到在大是大非面前旗帜鲜明,在风浪考验面前勇于担当,在利益诱惑面前保持清醒;必须要不断筑牢思想防线,时刻绷紧理想信念这根弦,理想信念是共产党人的根之所在、魂之所系,只有坚定理想信念才能始终保持思想政治定力、理想信念定力、自我要求定力,才能务实清廉;必须要把作风建设和纪律、规矩挺在前面,才能抓铁有痕、踏石有印,才能坚守住反腐败的防线。作为一名党员干部,要自觉做到在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致,自觉维护党中央权威,坚持党的领导,坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领

对赖小民案件的查处,彰显了以***同志为核心的党中央惩治金融腐败、防范化解金融风险的坚定决心;对林晓轩、张颖、王剑等案件的查处,彰显了总省行党委深化全面从严治党、从严治行的决心。作为XX分行党委书记,我代表XX分行党委及全体党员干部坚决拥护党中央对赖小民严重违纪违法问题的查处,坚决拥护总省行党委各项决定,在政治上、思想上、行动上始终与以***同志为核心的党中央保持高度一致,始终坚持认真贯彻执行总省行党委各项决定部署。同时,包括我在内的XX分行全体党员干部将进一步从赖小民等案件中深刻接受警示、吸取教训,强化廉洁自律,深入推进全面从严治党和警示教育工作。

二、查摆问题情况

(一)政治纪律和政治规矩方面。一是对政治纪律的深刻内涵理解不全面、把握不精准、学习不透彻。二是对党的政治纪律、政治规矩督促落实有差距。虽然多次组织党员干部学习《准则》和《条例》,并提出各项工作要求,但在督促建立长效机制和落实上还有差距,跟踪问效不够。

(二)落实中央八项规定精神方面。一是学习深度不够。对党的理论和路线方针政策的学习不够全面系统,没有完全做到入脑入心、自觉遵循。二是抓苗头性问题不够及时。对当前“四风”问题新的表现形式和苗头性问题了解掌握不够,对一些与基层直接相关的动态收集掌握不足。三是党内监督主体意识不强。没有真正将《党内监督条例》内化于心,外化于行。

(三)组织纪律方面。一是决策部署落地监督不够。虽然能够认真贯彻落实总省行各项战略部署及工作要求,认真履行“一岗双责”,对各项基层工作安排得较为细致,但有时未能及时提醒和督促,对落实环节中一些问题不能及时掌握,致使在贯彻落实、抓落地过程中完成效果不够理想。二是抓组织纪律管理力度不够。对少数党员干部特别是转岗人员不严格遵守组织纪律、迟到早退、不严格执行请假制度等现象,没有严肃问责、一抓到底。

(四)廉洁纪律方面。一是高标定位不够。对于廉洁纪律的学习不够经常、主动,导致对各项纪律规定的具体要求掌握不清晰,满足于不违规、不触线、不出事,没有做到高标准、严要求。二是对个别党员干部约束不够严格,虽然自身在思想上能够严格自我约束,但有时对一些松懈懒散现象、勤俭节约意识不强的行为和缺乏艰苦奋斗精神的行为,严格约束管理的力度不够。

(五)工作纪律方面。一是工作作风有待进一步深入。平时忙于认真落实上级行任务、协调沟通等工作,深入员工、联系员工不够,与基层员工面对面沟通交流较少。二是工作方法有待进一步改进。平时工作中对干部员工提要求多,布置任务、督促检查多,沟通交流、谈心谈话少,在工作方式方法上也需要进一步改进。三是批评与自我批评不够。在开展批评与自我批评过程中,有时委婉含蓄、不够直接,没有真正达到“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的效果。

(六)生活纪律方面。生活中我始终秉承勤俭持家,倡导节约、艰苦朴素、谦虚做人,无婚丧嫁娶大操大办、违规从事营利性活动现象,无公车私用、公款消费现象,能够如实上报个人重大事项报告,但存在管理不细致、不深入问题,需要进一步加强改正。

三、产生问题的原因

(一)理论学习不够深入。赖小民等案警示我们,理想信念动摇,早晚要出问题,而理想信念的来源,就是要认真做好政治理论学习。从自身来讲,在一定程度上还存在主动学习少、被动学习多,自认为平时注重政治理论学习,基本功底尚可,做好本职工作没有问题,没有真正做到把学习作为加强党性修养、坚定理想信念、改造主观世界的有效途径,特别是学习领会十九大报告和***总书记系列重要讲话精神的深入和系统性不够,还要在学深悟透、融会贯通,用讲话精神指导推动全面从严治党上下更大的功夫。

(二)党性修养有待加强。加强党性修养要在理论指导下、在党章规范下、在实践基础上不断锤炼。在日常的集体学习和个人学习中,对学习内容没有进行更加深入地钻研,掌握的党史党章等基础理论还不够扎实,一些理论知识还停留在笔记本里,联系实际不够紧密,没有融会贯通到具体的实际工作中来。个人在平常的工作生活中放松了对党性修养的锻炼,没有做到抓在平常、严在经常。

(三)纪律约束要求不严。赖小民等人严重违法违纪案例告诫我们,视党纪国法为儿戏,必然受到严厉惩处;被金钱名利牵着走,只会在深渊中越陷越深。从自身来看,我能够时刻对党的政治纪律、组织纪律、财经纪律心存敬畏,严格遵守、不越红线,在大是大非面前保持立场坚定、态度坚决,但在一些细枝末节的问题上,纪律约束不够严格,表现为对执行纪律要求不严,对于一些违反组织纪律、工作纪律的行为,有时用批评代替了处罚,没有真正把已经建立的各项制度转化为推动工作的刚性约束,导致一些干部尤其是转岗干部对纪律、制度缺乏敬畏之心。

(四)宗旨意识有待加强。在思想上与基层员工的密切联系坚持不够,跑客户、开会办公的时间越来越多,与基层员工坐一条板凳、面对面交流的机会相对较少,在直接听取员工心声、从根本上解决员工困难问题等方面仍然存在不足,对员工关心的一些热点难点问题掌握的不够全面。究其原因,是对党的群众路线认识不全面、不深刻,宗旨观念不强的表现。

四、下一步努力方向

通过深入学习、查摆问题、自我剖析,我更加清醒地认识到解决当前存在问题的紧迫性,今后将努力从以下四个方面加强改进。

(一)始终坚定理想信念,强化政治理论学习。一是始终把政治理论学习作为加强理想信念的重要途径,把学习党章党规、党的十九大精神、***新时代中国特色社会主义思想和治国理政新理念新思想新战略放在首位,原文原句学、结合实际学、深入工作学,切实用马克思主义立场、观点武装头脑,真正做到学深学透、融会贯通、学用一致。二是进一步牢固树立目标、振奋精神、敢于担当,通过认真研究新形势新下金融工作中与上级要求存在的差距,理清思路,务实创新,始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态,不懈怠、不松劲、不敷衍,全力以赴完成组织交付的每一项任务。三是深入结合实际。深入学习总省行系列重要会议精神,将各项工作要求与XX地区经济发展趋势充分结合,提高把控全局、转型发展的能力,尤其是综合营销、信贷业务、风险把控、不良处置能力,加快补齐短板、突破重点、全面发展。

(二)严格执行党的规矩纪律,不断加强党风廉政建设。一是坚持把遵守党的政治纪律和政治规矩放在首位,在政治上、思想上、行动上始终维护以***总书记为核心的党中央权威和集中统一领导,树牢“四个意识”,严格执行《条例》《准则》,坚决维护党规党纪的严肃性。二是始终不忘党员身份,时刻牢记党员义务,自觉接受组织安排和纪律约束,切实把好政治方向、把牢行为原则、把住生活小节。严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪律”,养成遵规守纪的高度自觉。三是进一步强化党风廉政建设。对照此次民主生活会查找出的问题,本着“有则改之,无则加勉”的原则,进一步加强自身作风建设。在工作上多深入基层,加强对基层的调研指导,多倾听员工意见,为员工办实事、办好事,解决员工的实际困难和问题。加强党员干部队伍作风管理,努力营造有利于干部干事创业的浓厚氛围,更好激励干部勇挑重担、奋发有为。

(三)持续落实中央八项规定,始终严守廉洁自律准则。一是狠抓中央八项规定精神落实。坚持集中检查与日常监督相结合、上级检查与自查自纠相结合,及时发现和整改存在的苗头性问题,对违反中央八项规定和“四风”整治情况实行“零容忍”,发现一起,查处一起,绝不迁就,绝不手软,一以贯之,切防一阵风,以强有力的措施确保各项规定不折不扣落到实处。二是保持廉洁自律。带头严格执行和督导落实党风廉政建设各项规定,坚持“一岗双责”,按规定和程序办事,规范全行各级党员干部行为,抗得起诱惑,耐得住寂寞,经得起考验,树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观,始终做到清正廉洁。三是主动接受监督。始终把自己置于组织和广大干部员工的监督之下,践行“四讲四有”,时时检点自己在工作、生活的方方面面,保持党员的政治本色,做到工作和生活一个样。

(四)不断夯实基础管理,促进全行转型发展。作为分行党委书记,我将以本次专题民主生活会为契机,以加强警示教育营造良好工作氛围,以强化执纪问责促进管理水平提升,以严格纪律规矩提振干部队伍精神,推动全行经营管理进一步提升。一是进一步压实各项经营管理工作。一是按照既定思路稳步推进各项工作。团结带领好班子成员,持续深入落实好省行三季度经营分析会、警示教育大会等系列重要会议精神,扎实推进“凝心聚力、严控风险、转型发展”三大任务,全力实现“存款竞争力、客户发展、资产质量、管理水平、全员士气”五个提升,确保完成全年各项工作任务,实现风险可控、结构优化、经营稳健、管理协调的可持续发展目标。二是认真履行“一岗双责”。持续推进主要经营指标进度、“三大任务”清单落实、全面深化管理“二十条”落地、网点重点工作落实、督查督办跟进五项重点工作机制,始终坚持从严治行,加强重要风险点和风险环节控制,严肃查处各类违规违纪行为,加大处罚和责任追究力度,切实发挥警示作用。三是突出抓好旺季营销及“双拓双增”工作。一方面,更加突出“旺季”的特征,按照省行“四个更加”工作原则,抓早抓好,抓细抓实,认真落实“工迎新春”旺季营销工作要求,做好全年工作收官及明年工作开局。另一方面,将“双拓双增”客户营销活动作为明年乃至今后一段时期全行经营及业务工作的主线和抓手,突出重点、精准用力,拓“全”、拓“新”、拓“深”、拓“实”、拓“细”,毫不动摇、全力以赴,推动“双拓双增”客户营销活动取得实效。

以上对照检查,问题查得可能还不够细致、不够全面、不够准确,原因剖析和整改措施不一定深刻、到位、具体,还请同志们给予批评和帮助。

观看警示教育纪录片对照检查【第四篇】

按照区委《关于以冯新柱案为鉴开展专题警示教育的通知》(汉区字[2018]35号)文件精神,我深入学习了区委《关于在冯新柱案“以案促改”中集中开展专题学习的通知》,围绕“坚决维护以***同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实中省市区各项决策部署,打赢打好脱贫攻坚战”这个主题,紧密结合个人思想和工作实际,广泛开展了谈心谈话,全面听取各方面意见,并联系自身思想实际、岗位职责和工作经历,深入剖析、深刻检查,着重围绕五个方面深入查找了存在的突出问题并分析原因。现简要汇报如下:

一、存在的问题和不足

1、在切实增强“四个意识”,坚决维护以***同志为核心的党中央权威和集中统一领导方面。通过学习冯新柱案通报,冯新柱毫无“四个意识”对党不忠诚,组织观念淡薄,党性意识缺失,自行其是,阳奉阴违;对党中央关于脱贫攻坚重大决策部署不力,消极应付;利用分管扶贫工作职权谋取私利;对抗组织调查,不如实向组织说明问题。吸取冯新柱案严重违纪违法教训,对照自己工作、生活中的言行,自己能够认真、深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护***总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。但还要继续在学懂、弄通、做实上下功夫,带头学习***新时代中国特色社会主义思想,掌握核心要义和创新观点,掌握政治意义、历史意义、理论意义、实践意义,学深悟透、融会贯通,着力提高马克思主义水平和政治理论素养。

2、在积极践行以人民为中心的发展理念,打赢打好全区脱贫攻坚战方面。脱贫攻坚到了关键时刻,但面对艰巨、重要、严肃、复杂的脱贫攻坚,回想前一阶段帮扶工作,虽然对历次上级检查过程中发现的问题都及时进行了整改,但自己感觉思想认识还不到位,认为脱贫工作和我们信访干部关系不大,只要把接待群众做好,局里有驻村工作组组长和驻村第一书记,平时有空了到村上转转、看看,把自己帮扶的两户走到就行,在脱贫攻坚工作关注少。对各项脱贫政策照抄照转,理解不深,群众问到脱贫政策,存在现学现解答的现象。对帮扶的两户贫困户(朱亮、周建荣)没有立足客观实际,制定的帮扶措施不够精准,大而化之。

3、在始终把纪律和监督挺在前面,牢牢守住党纪国法底线方面。尊崇党章,严格执行新形势下党内政治生活若干准则,增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,营造风清气正的良好政治生态;自觉遵守党规党纪,坚定政治立场,严守政治纪律,明辨大是大非,真正把“四个意识”内化于心、外化于行。弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观,坚决防止和反对个人主义、分散主义、自由主义、本位主义、好人主义,坚决防止和反对宗派主义、圈子文化、码头文化,坚决反对搞两面派、做两面人。

4、在坚决贯彻落实中央八项规定精神,持之以恒纠“四风”转变方面。对照《党章》和《中国共产党廉洁自律准则》寻找自身不足和差距,严格执行中央“八项规定”,认真贯彻执行党风廉政建设责任制,严格按照“三严三实”的要求去做人做事,始终做老实人、说老实话、干老实事,自觉反对形式主义、官僚主义。主动净化自己的工作圈、生活圈、社交圈,做到谨慎交友,从善交友,择廉交友,时刻保持清醒头脑和高度警觉,没有参加过乔迁、满月、生日等宴会,也没有随礼;到北京、西安出差严格按照相关规定执行没有发生违规、违纪现象。

5、在认真履行管党治党责任,不断推动全面从严治党向纵深发展方面。能够按照党风廉政责任制的要求,对分管部门的党风廉政工作坚持抓部署、常教育、严管理、勤督查,把党风廉政建设列入年终考评的一项重要指标。要求自己和全体部门干部对照党风廉政建设的要求,加强党性修养,廉洁自律,做到防微杜渐。在工作中严格按规章制度办事,处处起表率作用,做到言行一致,表里如一,光明磊落,堂堂正正做人,踏踏实实做事。坚决服从局党组统一安排,按照分工找准、摆正个人位置,紧密配合主要领导和班子成员开展工作,以实际行动贯彻落实好局党组的各项决定以及各项中心重点工作的推进,没有搞个人主义和部门主义。同时,能够珍视和加强与班子成员之间的团结协作和互相支持,努力做到沟通及时,配合密切,补台不拆台,帮忙不添乱,融洽相处,共同促进,自觉维护班子的整体形象,做到大事讲原则,小事讲风格,树立一盘棋的工作思想,不折不扣地执行局党组的决策,在思想上、组织上、行动上与局党组始终保持高度一致。

二、产生问题的原因剖析

第一,理论学习不扎实。没有把理论学习放在一个重要的位置,对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和论述,缺乏系统性、经常性的深入学习,导致在工作中存在以偏概全现象,没有及时转换角色,还是用一名普通工作人员的标准要求自己。学习不主动导致事业心、责任感淡化,对工作缺乏精益求精的态度,求过得去,不求过得硬。

第二,服务群众观念淡化。在思想深处,对群众工作重要性认识还存有偏差,对我是谁、为了谁、依靠谁内涵理解的不够深入,在为群众工作的时候,做的还不是那么令人满意,党的宗旨意识有所淡化,导致群众观念淡薄,主观意志成份多,形式主义成份多,服务群众意识少。对群众诉求换位思考不够;面对上访群众,讲的最多的是我们已经做了很多工作,事情得不到解决,我们也没有办法,请理解;而不是真正的帮助解决他们所面临的困难,拉远了与群众的情感距离,从本质上看这是群众观和政绩观出现了偏差。

第三,艰苦奋斗精神减退。随着经济社会的快速发展,物质生活条件逐步改善,过去的艰苦奋斗只在电视、电影中看到,奋发进取、勤俭节约、甘于奉献的意识逐渐淡化。觉得大事、难缠的事都有主要领导定,自己现在跟着学就行,执行好就行,毕竟人年轻,提拔时间不长,别人也不会说什么;对分管工作要求不严,不能精益求精,工作效率不高,习惯以前怎么干,现在还是怎么干,缺乏创新;对自己分管的事,也很少去了解、学习、掌握。深刻反省,这些都是意志消沉,艰苦奋斗精神减退的体现。

三、努力方向和整改措施

第一,切实增强“四个意识”。认真对照典型案例,深入查找自身不足,增强“四个意识”,特别是核心意识和看齐意识,坚决维护以***同志为核心的党中央权威和集中统一领导,牢固树立“四个自信”。自觉忠诚于党的信仰,忠诚于党的组织,忠诚于党的基本理论和路线方针政策。把维护党中央权威和集中统一领导作为明确的政治准则和根本的政治要求,在思想上高度认同,政治上坚决维护,组织上自觉服从,行动上紧紧跟随,坚决在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。认真贯彻省委部署和要求,正确把握工作定位,做到不缺位、不越位,帮忙不添乱。

第二,扎实做好脱贫脱贫攻坚工作。脱贫工作,是一项政治任务,体现的是党性。脱贫攻坚工作不是一个人的事,每一名党员干部都应深知自身肩负的职责使命,在其位谋其政,在追赶超越活动中签订的有关脱贫攻坚的军令状必须一诺千金、奋勇向前。当前,脱贫工作到了攻坚拔寨的冲刺阶段,时间紧、任务重,自己必须增强紧迫感和责任感,深刻认识这是党中央明确的一项极其重要、极其严肃的政治任务,是当前的首要工作;深刻认识中央对精准扶贫的高要求、把关之严前所未有,用超常的力度、超常的措施推进;深刻认识我自己在脱贫攻坚工作差距较大、形势严峻,秉持从严从实的态度,自觉担当,不折不扣兑现签订的军令状。

第三,密切联系群众,强化服务意识。认真学习领会中央和省、市关于改进工作作风、密切联系群众有关意见规定的精神实质和重要意义。特别是要在抓好落实上狠下功夫,察实情、讲实话、办实事、求实效,定下来的事情就要雷厉风行、抓紧实施,部署了的工作就督促检查、一抓到底,一步一个脚印地推进各项工作,不断提高为民服务的能力。

第四,强化宗旨意识,树立党员干部良好形象。进一步增强群众观念,树立宗旨意识,经常深入基层、深入群众了解情况,认真倾听群众呼声,增进对群众的真挚感情。始终以最强的党性原则要求自己,牢固树立正确的权力观和事业观,切实打牢廉洁从政的思想基础。自觉遵守《廉政准则》和改进作风的“八项规定”,带头厉行勤俭节约。注意从小节做起,讲操守、重品行,培养积极向上的生活情趣,保持正派朴实的生活作风,坚持工作上高标准,生活中低要求,坚决杜绝请客、送礼现象的发生;培养健康情趣,习惯简单生活。坚决摒弃任何以权谋私的杂念,自觉抵制各种不正之风的干扰,树好正气,始终保持信访干部清正廉洁、公道正派的良好形象。

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