办理离职手续通知书（汇总4篇）

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办理离职手续通知书【第一篇】

xx、xx：

你二人于 20xx年10月28 日未履行规定审批手续离岗，至今已离岗 41日，违反了公司规章制度的相关规定。现通知你二人于 20xx年12月14日前返回单位办理离职手续。逾期不到者，将根据公司规章制度规定予以解除劳动合同。

特此通知。

xxx有限公司周口市西华分公司

xx年12月9日

办理离职手续通知书【第二篇】

XX：

因XXXXX，本公司根据XXX规定决定与你解除劳动合同。请你在XX内完成工作交接，本公司将依法为你办理档案和社会保险关系转移手续以及为你出具解除劳动关系的证明。按照劳动合同法的规定，本公司XX。

A、将不对你进行经济补偿。

B、将对你进行如下经济补偿

XXXXX

请你在收到此通知后于月日在回执上签名并将此通知返还公司人力资源部。

办理离职手续通知书【第三篇】

xx先生/女士：

因为本公司的经营方针和业务发生重大的调整和变化，您所学的专业和您的经历、能力均不符合公司的'要求，故请您于xx年xx月xx日离开本公司。

谢谢您多年来对本公司的支持和帮助。您的一切待遇均按照国家法律法规、我公司的xxx规定和的约定处理。

xxx有限责任公司

x年x月x日

办理离职手续通知书【第四篇】

xxxx：

你于20xx年xx月xx日至x月x日未来上班，也未请假，公司视为旷工处理。限你于x年x月x日前，主动与本公司联系，否则按公司相关制度处理，视为自动离职，一切后果自负。

特此通知

审批人：xxx

20xx年xx月xx日