2024年学校教务长的岗位职责精选5篇
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学校教务长的岗位职责【第一篇】
1、协助校长室组织教师学习和贯彻国家、省教学计划、课程计划、课程标准和上级有关教育工作的指示。
2、根据校长室提出的.学期工作要求,拟订学校教学工作计划,并认真组织实施。
3、负责教学过程的管理,建立教学质量监控机制,构建并实施课堂教学质量和教学实绩考核评价体系。
4、负责师资队伍建设工作,协助校长室制订教师培养计划,实施“一帮一”、“青蓝结对”工程,制定定量而科学的考核与奖励措施,并进行定期检查考评,做好师资力量的安排和调整工作。
5、主持教师、学生的各类考试工作,督促命题、监考、阅卷并指导质量分析。
6、协助校长室做好对招聘教师的业务水平的认定工作。
7、领导和组织学生积极开展课外活动。
8、协助分管校长做好课务安排、课程设置工作,组织并指导各项教学活动,建立正常的教学秩序。
9、领导和督促有关人员做好教科书、教学参考书的订购发放和教师任课的考核工作,建立教师任课的业务档案。
10、加强对图书馆、阅览室、实验室等的建设和管理。
11、协助校长贯彻《学校体育工作条例》,组织开展好体育工作,提高体育教学质量,积极开展群众性的文体活动,抓好运动队的建设和训练,做到普及与提高并举。
12、做好对全校教师的教学业务考核工作。
13、做好对实绩奖、综合奖及各类教学单项奖的评定工作。
13、保持与市内外联谊学校的密切联系,做好联考、学习等教学交流工作。
14、协助校长室做好校园文化建设工作,为学生开列课外阅读清单,定期出刊“校园美文阅读栏”,积极打造“书香校园”。
学校教务长的岗位职责【第二篇】
教务处是全校教学工作的指挥中心,负责全校教学组织、落实校长教学决策,并负责处理一切与教学有关的事务。
1、负责全校的教学计划的制定和教学人事安排。
2、根据学校的工作部署,负责教学计划的临时性调整工作。
3、负责全校的教学常规管理工作的检查落实。
4、负责日常教务工作。是指文印、考务、课表安排,中招咨询和录取工作,高三毕业生档案管理工作,学生学籍管理工作,教师业务档案管理工作等。
5、通过深入课堂、检查教师教案、学生作业、问卷调查、听课、座谈等途径,对教学质量进行总结、分析、评估。
6、协助有关部门开展培养青年教师工作。
7、组织学生评教工作。
8、负责购置常规性教学设备的计划和审批工作。
9、负责撰写年度教学总结。
10、组织各种考试、考查,如期中、期末考试和中考、高考、会考、毕业考等考场布置(包括命题、改卷等工作)
11、统计教师工作量,制定奖惩条例
学校教务长的岗位职责【第三篇】
一、协助教务处主任严格执行教学计划、教学大纲;坚持开够规定课程,防止偏科现象;控制自由增加某些学科的课时,并防止减少某些学科的课时;严格控制作业量和考试次数,防止加重学生学习负担。
二、科学的编制学校活动总表、课程表和作息时间表,做好教学管理工作。
三、协助教务处主任督促教研组的教师制定学期教学计划;检查教师备课与讲课质量状况以及教学进度;了解教师辅导落实情况并检查学生作业;检查学生早晚自习和课外活动;安排考务;统计师生出勤情况。
四、做好新生编班工作和学生报到注册,编制学生名册,发放学生的有关证件;督促名班填写好班务日志和校务日志。
五、管好教师教学档案,定期整理送学校档案室归档;注意收集整理教育教学情况的有关资料,为改进教育教学提供素材。
六、组织安排各种听课、评课活动以及组织学生开展评教评学,并进行经验总结。
七、协助教务处主任处理教学中出现的偶发事件。
八、负责学校有关教育教学方面的文印工作。
学校教务长的岗位职责【第四篇】
教务处主任、副主任是学校教学处的部门领导,在学校主管副校长的直接领导下开展工作,全面负责学校教学工作的组织和管理。其岗位职责是:
1、根据学校学年(学期)教学工作要求,制定相应的教学工作计划实施方案,并组织落实。
2、组织全校教学活动,定期搞好学校教学工作总结分析。
3、领导和组织教学处完成部门工作。
4、深入教学第一线调查研究,每人每学期听课不少于60节,参加教研组活动不少于5次,及时掌握学校教学工作情况。
5、规划师资队伍培养工作,指导教研组实施。
6、指导和检查教研组长工作。
7、参加组织教师教学工作考评活动。
8、领导和组织教学处工作人员考评活动。
9、结合学校教学管理工作实际情况,提出完善学校教学管理工作规章制度意见。
10、教学处副主任协助主任完成部门管理工作
11、接受校长和副校长对部门工作的指导和检查。
12、完成校长和主管副校长交办的其他工作。
学校教务长的岗位职责【第五篇】
1、负责学生的学籍管理工作。
2、 负责部门日常工作及公共工作,做好教务处工作记录(值班、钥匙、课时、卫生等日常工作)。
3、 办理学生入学、休学、退学、转学、留级、复学手续。
4、 负责学生的档案管理和毕业生的转档工作。
5、 负责学生的注册和学生证(校徽)的管理和发放。
6、负责新生及各期开班学生名单的制作。
7、负责安排学生上课及会同学生处处理变动学籍档案工作。
8、负责收费信息的录入工作。
9、负责核算教师考试奖励。
11、 完成领导交办的其他工作。