执行力与责任心的名言汇总5篇

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执行力与责任心的名言【第一篇】

20xx年8月8日，xx市xx程溪华夏幼儿园，一位4岁男童因被滞留校车8小时后闷死。这个消息一经披露，引起社会的广泛关注。笔者看到这个新闻时，想起近年发生的多起类似事件，为逝去的生命感到痛惜外，发现除了种种客观因素外，还存在着一个重大的主管因素，那就是责任心不强。

责任心不强往小的说是个人品德问题，往大的说就是影响人民生命财产安全的`大事。特别国家机关工作人员，代表着党和政府在人民群众的想象，直接影响着人民对党和国家的认识和认知。国家机关工作人员如果没有责任心，就没有强执行力，就有可能因为工作中种种的疏忽，给国家和人民的生命财产按照造成严重的损害，就会严重损害党和人民群众的血肉联系。20xx年造成262人死亡的山西xx溃坝事故、2011年造成35人死亡210受伤的高铁追尾事故等等……国家安全生产监督管理总局分析原因后指出，大多数事故发生的背后，都存在着部分工作人员责任心不强，工作疏忽大意、责任落实不到位等主观因素。一个个灾难，造成了一幕幕家破人亡的悲剧，也一次次敲响了警钟：工作的底线就在于承担责任，不负责任将会付出沉重代价。

应该说，我们的干部队伍总体上是好的，能够适应新形势新任务的要求，但也存在不少问题。比如，有的干部事业心不强，心浮气躁、无心作为，世故圆滑、暮气渐长；有的工作能力不适应需要，庸碌无为，怕事避事；有的缺乏精神动力，小绩则安、不思进取；有的甚至信奉潜规则，热衷于拉拉扯扯，巧言令色，欺上瞒下。这些问题的存在阻碍着政务工作的正常开展，损害干部队伍的形象，助长不良风气的形成，直接影响到党的执政能力。

当前，我国正处于经济社会转型期，传统的社会结构和利益格局被打破，在人民内部不可避免地会出现各种具体利益矛盾。如何解决好这些利益矛盾，既要有国家的科学决策，也需要各级各部门执行贯彻国家的科学决策。如何提高执行力?明确答案是：要营造增强工作责任心的浓厚氛围，以责任之心提高工作执行力。加强干部责任心、提高执行力，切实解决干部队伍中存在的突出问题，是全面落实科学发展观、加强政务能力建设的重大举措，是新形势下机关部门承担新使命、实现新发展的迫切要求，是把党和国家事业不断推向前进的坚强保证。

一个单位的执行力就是战斗力，就是推动科学发展、和谐发展、跨越发展的生产力、竞争力和创造力。“没有任何借口是执行力的表现，无论做什么事情，都要记住自己的责任，无论在什么样的工作岗位，都要对自己的工作负责。工作就是不找任何借口地去执行”。作为机关干部，要有一种“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，破除“看客”心态，从我做起、从现在做起，出实招、干实事、求实效，这样，干劲就会更足，热情就会更高，办法就会更多，执行力就会大大增强。敢于承担责任的干部职工将被赋予更大的责任和使命，因为，只有这样的人才真正值得信任，才能真正担当起时代发展赋予他的责任。

如何把增强责任心、提高执行力贯穿于政务工作的全过程，常抓不懈，深化各级干部的责任意识，笔者认为，主要做好以下几个方面的工作：

二是制定主体明确、层级清晰、具体量化的岗位责任制，严格执行有责必究制；

四是领导干部要带头端正执行责任之风，要求领导干部由督促执行向先执行转变，成为抓执行的第一人，班子的每个成员都要塑造执行形象，以自身的有效执行来督促、影响并带动每个干部职工遵章守纪、尽职尽责抓执行。

今年我们党将要召开具有重大而深远意义的第十八次全国代表大会，这是全党、全国、全军政治生活中的一件大事。此时，责任重于平时、大于平时，稍有不慎、稍有疏忽，即便小事情没办好，都可能酿成大事件，都可能造成不良政治影响。因此，在这样一种形势下，每一个干部职工务必进一步强化责任意识，时时提醒尽到责、事事不忘尽好责、处处都要尽全责，只有这样，才能以坚定的政治信念，粉碎敌对势力的政治图谋；才能自觉在大局下行动，心无旁骛干工作、一心一意谋发展；才能坚决执行贯彻上级决策指示，确保以优异的成绩向党的十八大献礼。

最后，以后的工作中，我会更加注重责任心与执行力，只有这两点做到位，工作才会越做越好，不辜负领导的辛苦教导。

执行力与责任心的名言【第二篇】

做好任何一项工作，都是在执行中落实、创造的。任何一项工作的成功都是在执行中完成的。执行力是做好任何一项成功工作的关键，是责任心在工作中的具体体现。所以，只有强化责任意识，才能提升执行力，只有增强责任心，才能提升执行效果。

强化责任意识，就是提升执行力。责任心是做好工作的前提，决定着执行力的力度，决定着贯彻落实各项部署实现目标的动力，有了责任心，就有了做好工作的激情和热情，做起工作来就会使我们树立主人翁敬业精神，时时刻刻把工作放在心上，抓在手上，做到件件有落实，事事有回音，就会产生克服阻力，解决困难的动力，就会使我们放弃一切私念，不找借口，不虑得失，以最佳的精神状态投入工作，充分发挥用心做事的积极性、主动性和创造性。

有了责任心再危险的工作也能减少风险，也能实现零风险，没有责任心，再安全的岗位也会出现险情，也会发生事故。强化责任意识，提升执行力。就是要扭转有令不行，有禁不止。就是要端正工作态度，树立等不起、慢不得的危机感意识。就是要树立责任意识。执行力体现的是精神状态，工作态度和道德修养，需要激情和动力，需要用心做事。只要我们强化责任意识，我们工作的执行力才会有大的提升。

增强责任心，提升执行力，就是提升执行效果。增强责任心，就是要培养对企业的热爱，对工作的热情，要把自己融入企业，责任心强，就会在其位，行其权，负其责，精力就会集中在工作上，就会积极主动想办法，出主意，拿措施，执行起来就会真正做到没有任何借口，不发任何牢骚，不谈任何条件，不讲任何代价，不计任何得失。就是要求在工作中，要敢于突破思维定式和传统经验的束博，不断寻求新的思路和方法，使执行力度更大，速度更快，效果更好。

责任心强，再大的困难也能克服，责任心差，很小的问题也可能发生事故。增强责任心，提升执行效果，就是要求我们在工作中，要以强烈的责任心，积极进取，体现“严”字。要以脚踏实地，埋头苦干，兢兢业业，树立实干作风，体现“实”字。要以只争朝夕，提高工作效率，提高执行效果，体现“快”字。要以开拓创新，善于思考，不断改进工作方法，体现“新”字。就是要求我们在工作中，要彻底扭转执行速度不够，行动慢，标准低，力度小，不到位的现象。只要我们增强工作责任心，提升工作执行力，我们的工作按照目标就一定能圆满实现。

执行力与责任心的名言【第三篇】

做一个有执行力的人对一个公司的开展和员工个人职业化的成长的重要性。一句话概括即为：个人执行力决定个人的成败，企业执行力决定企业的兴亡。

如今，在企业开展孰优孰劣的问题上，人们谈论得越来越多的便是执行力问题。阿里巴巴的马云与日本软银集团总裁孙正义曾探讨过一个问题：一流的点子加上三流的执行水平，与三流的点子加上一流的执行水平，哪一个更重要？结果两人得出一致答案：三流的点子加一流的执行水平。再好的决策必需要得到严格执行和组织实施。一个好的执行人能够弥补决策方案的缺乏，而一个再完美的决策方案，也会死在差劲的执行过程中。从这个意义上说，处于现今市场经济中的现代企业，没有执行力，就没有竞争力。那么执行力是什么，其实执行力的定义很简单，就是按质按量、不折不扣的完成工作任务。这是执行力最简单也是最精辟的解释。但是正是这么简单的执行力，却是很多个人、团队、企业所欠缺或者说是不完备的。下面我就从提升个人执行力方面谈一谈几点看法。

一、执行——没有任何借口。在西点军校中有一句经典语言“没有任何借口〞，当我们在执行某项任务遇到阻碍无法前进时总是会将原因归于外界，比方任务太重事情太多时间太紧条件不行沟通不到位有人不配合等等，其实这些都只是一种借口，而完美的执行是不需要任何借口的。一个优秀的员工从不在遇到困难时寻找任何借口，而是努力寻求方法解决问题，从而出色完成任务。

要提升执行力，就必须学会在遇到阻碍时不找借口而是积极的寻求解决问题的方法。

二、摒弃惰性，执行需要培养自己的自觉习惯。观念决定行为，行为形成习惯，而习惯左右着我们的成败。在工作中常有的状况就是：面对某项工作，反正也不着急要，我先拖着再说，等到了非做不可甚至是领导追要的地步才去做。一旦习惯成了自然就变成了一种拖拉办事的工作风格，这其实是一种执行力差的表现。执行力的提升需要我们改变心态，形成习惯，把等待被动的心态转变为主动的心态，面对任何工作把执行变为自发自觉的行动。

三、执行需要加强过程控制，要跟进、跟进、再跟进。有时一个任务的完成会出现前松后紧或前紧后松的情况，这主要是工作过程未管控所造成的'。而行之有效的方法就是每项工作都制定进度安排，明确到哪天需要完成什么工作，在什么时间会有阶段性或突破性的工作成果，同时要自己检查方案实施的进度，久而久之，执行力也就会得到有效的提升。

四、执行需要注重细节，要细节、细节、再细节。想要完成一个任务，光抓住重点是不够的，必须要从细节等小的方面抓起。所谓要让时针走的准，必须控制好秒针的运行，要想把领导布置的任务完整完美的做好，就必须应从每一个细节做起。老子曾说过：天下难事、必成于易，天下大事、必做于细。细节到位，执行力就不成问题。

五、执行更需要团队精神。大家都听过三个和尚喝水的故事：当庙里有一个和尚时，他一切自己做主，挑水喝；当庙里有两个和尚时，他们通过协商可以自觉地进行分工合作，抬水喝；可当庙里来了第三个和尚时，问题就出现了，谁也不服谁，谁也不愿意干，其结果就是大家都没水喝。这那么寓言使我们认识到团结的重要性，在完成一项任务时，缺乏团队协作的结果是导致失败。每个人都不是一座孤岛，在做工作时，需要相互协作，相互帮助，相互提醒，这样才能不断提升自己完成任务的能力。

节的工作都落实到实处，将每一件任务都不折不扣地完成，我们的执行能力何愁不提升？这样的公司何愁不能壮大开展？因此作为公司的一份子，我们要树立良好的工作态度和工作作风，爱岗敬业，提高工作效率，强化执行力，实现企业开展与个人开展的双赢。

执行力与责任心的名言【第四篇】

企业的高层、中层管理人员以及员工，具备了高度负责的精神，就没有执行不下去的任务。

我们在市场竞争中一步一个脚印地走到今天，就是依赖全体员工的责任感为保证，用执行力托起企业的发展与成功。

今年以来，在我们生化公司、酿酒公司进行的技改项目中，这种精神在大家的共同努力下得到充分体现，在项目建设现场，我亲身感受了大家迸发出的热情和干劲，正是这种高度的责任心与执行力推动着项目建设顺利开展。

微软董事长比尔.盖茨也曾对他的员工说：“人可以不伟大，但不可以没有责任心。”

因为一个人只有具有高度的责任心，才能在执行中勇于负责，在每一个环节中力求完美。

微软非常重视对员工责任感的培养，责任感也成为微软招聘员工的重要标准。

这种做法，成就了微软一流的执行力，打造出了声名显赫的微软商业帝国。

海尔能够成为中国企业榜样的重要原因就是凡事都要求“责任到人”。

在海尔，大到机器设备，小到一块玻璃，都清楚标明事件的责任人与事件检查的监督人，有详细的工作内容及考核标准，如此形成环环相扣的责任链。

这种管理的核心就是要把责任锁定，即使是一个简单的擦玻璃的工作，也要明确指定两个责任人，各自有各自的明确责任。

在执行中，对责任的尊重至关重要。

责任是贯穿行动计划的关键，每个成员都担负起自己的责任，才能保证整体行动顺利进行。

纵观竞争力优势明显的企业，都有一个优秀执行力的团队。

没有执行力，就没有竞争力，也就没有发展力，只有那些建立了执行力保证体系的企业才可能长久发展。

所以说，执行力关乎团队的兴衰成败。

执行力抓得好，团队就充满朝气和活力，事业就能顺利发展;反之，团队就缺乏朝气和活力，就容易出现执行受挫。

古人云：“不患无策，只怕无心。”

责任是份内应该做的事，是一种客观需要。

有了责任心，就有了做好工作的激情与动力，工作起来就会积极、主动、用心。

没有责任心，就不会有主动性与自觉性，不讲责任，不敢承担责任的行为，必然造成工作上的敷衍了事。

责任心强，就会在其位，谋其政，行其权，负其责，精力就会集中在发展上，就会积极主动地想办法，出主意，拿措施。

责任心与执行力是统一的'，责任心是前提，是基础，是必须具备的基本素养。

执行力是贯彻落实各项决策并实现既定目标的能力，执行有效才意味着责任到位，执行力是一种工作态度和精神状态的体现，它需要一种信仰，需要激情与动力，需要用心去做事。

要培养责任心，提升执行力，首先必须树立起团队精神，放弃自身利益，都明确成功的事业必须依靠团队的力量来保障。

其次，还要不断完善管理机制，明确职责目标。

因为执行力的有效，需要用制度来体现，要有清晰的、有效的、简洁的工作标准和岗位职责，进而规范执行力的方向，避免责、权、利不对等。

信息不畅，职责不清是影响执行力的主要因素。

只有这样，才会营造和谐的团队氛围，激发团队的积极性、主动性和创造性。

责任是取之不尽、用之不竭的力量。

对于乐于学习、勇于承担责任的人来讲，就意味着会有更加广阔的发展空间。

生化公司、酿酒公司技改项目建设的顺利开展，让我感受到了这一点。

所以，我相信，只要我们每个人在工作中积极主动，完美地履行工作职责，凡事严格要求，在制度执行中不折不扣，在措施落实中不玩虚招，做到在其位，谋其政，担其责，就能提高执行力，增强团队竞争力，从而推动浮来春事业的更加兴盛。

读了《胜在执行力 赢在责任心》这本书后，给我的感触很深：工作是每个人一生最重要的事情，每个人心中都有理想和信念，工作就是我们执着追求的理想和信念。

认同你所从事的职业，并且长久地保持工作热情，是人的生命中最有意义也是最永恒的使命。

“负责任是一种生存法则，即使是在动物世界，绝大多数动物也不是只顾自己的‘独行侠’，也要担负起一定的责任。

在职场上负责是一个人最基本也是最宝贵的职业素质，没有做不好的工作，只有不负责的人，糊弄工作就是糊弄自己，对工作负责就是对自己负责。”

当我们开始推诿责任，当我们丧失工作激情，当我们对工作产生怨恨的时候!我们需要暂时停下手中的工作，静静反思一下这个简单而又包含着深刻人生意义的问题。

罗丹说过：“工作就是人生的价值、人生的欢乐，也是幸福之所在。”

因此工作真正是为了自己。

其实，每一份工作都是一座宝贵的钻石矿，无论做什么工作，

都要脚踏实地地去做，都能得到收获。

工作是一个施展自已才能的舞台，我们寒窗苦读来的知识，我们的应变力，我们的决断力，我们的适应力都将在这样的一个舞台上得到展示，除了工作，没有哪项活动能提供如此高度的充实自我、表达自我的机会、以及如此强的个人使命感和一种活着的理由，工作的质量往往决定生活的质量。

今天的成功就是昨天的积累，明天的成功依赖于今天的努力。

人生经历了怎样一个工作之路，酸甜苦辣，个中滋味，我想也只有自己最清楚不过了。

事情往往就是这样，来之不易所以倍感珍惜。

面对着人生的第一份职业也可能成为自己一生追求的事业时，虽然辛苦却乐此不疲。

试问其原因，我的回答是：感激我的工作，热爱我的工作吧。

对待工作不找任何借口，时时刻刻体现出诚实，负责、敬业的精神。

“没有执行力，就没有竞争力”那么该如何提升自己的执行力?通过学习，我领悟到了很多，具体体会如下：

认识的高度决定执行的力度，对上级的指示和下达工作的工作任务认识不到位，不能很好的领悟领导的意图和工作的重要性，就会消极懈怠，马虎应对。

因此，我们必须认识领悟领导的意图，真实、全面的贯彻领导的意图和反映员工的呼声，切实当好领导的助手。

责任是最基本的职业精神和敬业精神，它可以让一个人在所有员工中脱颖而出。

一个人能力再大，如果在工作中不愿意承担责任，他的工作也不一定会有良好的结果，都说：没有做不好的工作，只有不负责任的人，在很多时候，责任都会胜于能力。

因此，在工作中，我们应该尽职尽责的做好自己的本职工作，时刻拥有百分百的责任思维。

当我们失败时，我们不能找任何的借口，必须保持良好的心态，勇敢的担当起责任，这样的人在工作中才会全力以赴。

三、努力学习，让自己具有危机感，时刻迫使我们进化，获得整体执行力的提升，进一步提升自己的业务能力。

在工作中，要学会使用方式方法，遇到问题不是直接去请示领导，必须学会提出合理的方案，让领导决策。

执行力与责任心的名言【第五篇】

6、一个负责任的人是成熟的人。

7、社会犹如一条船，每个人都要有掌舵的准备。——易卜生。

8、高尚、伟大的代价就是责任。——丘吉尔。

9、友谊是一种责任。

10、歌德：责任就是对自己要求去做的事情有一种爱。

11、人一旦受到责任感的驱使，就能创造出奇迹来。——门肯。

12、有良知的人有责任心和事业心。——苏霍姆林斯基。

13、教师的威信首先建立在责任心上。——马卡连柯。

15、要使一个人显示他的本质，叫他承担一种责任是最有效的办法。

16、人一旦受到责任感的驱使，就能创造出奇迹来。

17、历史和哲学负有多种永恒的责任，同时也是简单的责任。——雨果。

19、威尔逊：责任感与机遇成正比。

20、责任趋向于有能力担当的人。一个人有这种良好的心态，事业就容易成功。

21、改造自己，总比禁止别人来得难。——鲁迅。

22、一切责任的第一条：不要成为懦夫。——罗曼·罗兰。

23、业精于勤，荒于嬉；行成于思，毁于随。——韩愈。

24、对上司谦逊，是一种责任。——富兰克林。

25、工作就意味着责任，实现目标就意味着奉献。

26、真正的责任是信自己。

27、世界上有许多事情必须做，但你不一定喜欢做，这就是责任的内涵。

28、责任感与机遇成正比。——威尔逊。

30、没有无义务的权利，也没有无权利的义务。——马克思。

31、鞠躬尽瘁，死而后己。——诸葛亮。

32、一个人能承担多大的责任，就能取得多大的成功！

33、良农不为水旱不耕，良贾不为折阅不市，士君子不为贫穷怠乎道。——荀子。

34、我们是国家的主人，应该处处为国家着想。——雷锋。

35、先天下之忧而忧，后天下之乐而乐。——范仲淹。

38、责任感与机遇成正比。

39、我们制作销售产品的广告，但也请记住，广告负有广泛的社会责任。——李奥贝纳。

40、艺术应当担负起哺育思想的责任。——白朗宁。

41、一个人若是没有热情，他将一事无成，而热情的基点正是责任心。——托尔斯泰。

42、责任意识会让我们表现得更加卓越。

43、当劳动是一种责任时，生活就是奴役。——高尔基。

44、鞠躬尽瘁，死而后已。——诸葛亮。

45、尽管责任有时使人厌烦，但不履行责任，只能是懦夫，不折不扣的废物。——刘易斯。

46、人类的一切努力的目的在于获得幸福。——欧文。

47、要使一个人显示他的本质，叫他承担一种责任是最有效的办法。——毛姆。

48、责任感以及有效地派任职务是成功企业经营的要素之一。——洛德福特。

49、责任就是对自己要求去做的事情有一种爱。——歌德。

52、责任到此止步。——杜鲁门。

53、责任就是对自己要去做的事情有一种爱。——歌德。

54、友谊永远是一个甜柔的责任。——纪伯伦。

56、人生须知负责任的苦处，才能知道有尽责的乐趣。——梁启超。

57、生命跟时代的崇高责任联系在一起就会永垂不朽。——车尔尼雪夫斯基。

58、责任就是对自己要做的事情有一种爱。

59、敬者何？不怠慢、不放荡之谓也。——朱熹。

60、成功的心态：高尚、伟大的代价就是责任。

62、天下兴亡，匹夫有责。

63、真正的管理者必须有不推卸责任的精神。

64、自由的第一个意义就是担负自己的责任。——阿来。

66、我们应该不虚度一生，应该能够说：“我已经做了我能做的事。”。——居里夫人。

67、天下兴亡，匹夫有责。——顾炎武。

68、生命和崇高的责任联系在一起。——车尔尼雪夫斯基。

71、我所享有的任何成就，完全归因于对客户与工作的高度责任感。——李奥贝纳。

72、真理的发现或道德责任的完成都会引起我们的欢欣。——克罗齐。

74、提出目标是管理人员的责任，实际上这是他的主要责任。——巴纳德。

75、春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干。——李商隐。

76、这个社会尊重那些为它尽到责任的人。

77、一个人能承担多大的责任，就能取得多大的成功。

78、真正的管理者必须有不推卸责任的精神。——佚名。

79、人生须知负责任的苦处，才能知道尽责任的乐趣。——梁启超。

80、在他握有意志的完全自由去行动时，他才能对他的这些行为负完全责任。——马克思。

81、先生的责任是教人做人。——陶行知。

82、现代企业管理的重大责任就在于谋求企业目标与个人目标两者的一致。——毛仲强。

84、友谊是一种责任。——纪伯伦。

85、天下兴亡，匹夫有责-语意出清代顾炎武语型出梁启超。

86、我睡着时梦见生活是美人，我醒来时发现生活是责任。——胡适。

87、这个社会尊重那些为它尽到责任的人。——梁启超。

89、对培养好幼儿具有高度的责任感。——徐待立。