换届策划书 换届策划书优推8篇

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换届策划书【第一篇】

一、会主题：

总结过去，承前启后，展望未来

二、会目的：

总结上学年工作，产生新一届协会负责人

三、会参与者：

原协会会长副会长、本部以及南区二各部部长、社团联合会负责人和市场营销协会全体成员。

四、策划主办单位：

河南工程学院市场营销协会

五、会时间：

20xx年6月3日（周五）晚19：00

六、会地点：

南区（具体待定）

七、会具体安排：

（一）前期准备

1．材料准备；

主持人致辞（开场白）、市场营销协会会长及部长名单、嘉宾（包括头衔名单）提前准备好，由主持人负责；嘉宾发言稿（包括会长的'开场致词和结尾总结）场地布置（桌椅摆放）、矿泉水、嘉宾牌；

用气球和彩带装饰会场；张贴名单和换届通知，由负责。

2．宣传通知工作

通知工作由各部新任部长负责；嘉宾分别用发邀请函和电话联系，由协会现负责人负责。

3．会场布置

会场的布置工作主要由广宣部和市调部共同负责，负责布置场地的人员于四点半前抵到会场；于星期五下午6：00前完成。

（二）会现场

会前工作

会当天下午6：30前协会所有人员必须到场；

嘉宾接待由业务拓展部负责；

出席人员登记由团小组及权益部负责；

现场照片拍摄由网络部负责（包括借相机）；

会议程

1．主持人致开场白并介绍到场嘉宾

2．有请协会会长及社联负责人致辞

3．有请会长以及二各负责人做年度协会工作报告

4．协会一成员上台发表竞职演说

5．请到场人员进行投票

6．公布结果后，举行交接仪式（原会长与新一届会长交接会旗）

7．请新一届会长作就职演说及工作展望

8．主持人宣读各部长名单并要求由理事长带头宣读誓词

9．请协会负责人作总结陈词

10．主持人致结束语，感谢各位嘉宾的到来

11．请各位嘉宾和协会所有人员合影留念

会后收场

会结束后各部协调维持退场秩序及收场工作，包括打扫会场卫生、物品材料的整理等；

（三）后期工作

人员的`出席情况由统计总结；

照片的上传由网络宣传部负责；

本次会的总结由秘书部负责；

备注：

1.此次会主持人：王换娜

2.每位负责人必须要有主人翁的意识

换届策划书【第二篇】

一、活动背景：

时光匆匆，转眼间我们开展社团活动已经一年了，在这一年中我们各个社团也举办了各种各样的活动并取得了一定的成效，同时也获得了老师和同学不错的评价。在社团活动中涌现出了大批优秀的新会员。他们在活动中表现积极，为社团的发展注入了新的生机与活力，使社团活动开展的有声有色。为引领社团建立完善的规章制度，树立与时俱进的发展理念，开展更高质量的品牌活动，营造良好的校园文化氛围，同时也为新会员提供更好锻炼自己的机会，为了下一届的社团能够更好的开展活动，我们在院团委、院学生会的指导下，在社团部和各社团的积极配合下，欲开展社团换届的相关活动。

二、活动目的：

本次社团理事会换届活动的举行，不仅保证了各个协会原有的主要负责人能有更多的时间与精力投入到自己的学习和实习中，也为新生应聘者能进一步找准自己的位置，使他们能够更好的发挥自己的潜能，同时增强他们的责任感，培养他们的组织能力。新会员的加入会为社团增加新的'活力，同时选出来的各位协会主要负责人能明确自己的责任，增强自身的责任意识，为协会的各项活动做出自己的努力，保证协会能够持续向前、不断的发展。

三、活动流程及时间安排：

1）20xx年6月15日向各社团、各班发放社团换届通知及申请表，并由社团负责人和各班班长将申请表发给有意向竞选负责人的会员。

2）20xx年6月17日各社团负责人和各班班长将申请表交至学生会办公室，截止日期后的不予处理。

3）20xx年6月18日经过评议，由社团部公布面试人员名单4）20xx年6月19日面试（面试分为两个环节：第一环节为自我介绍，此环节里各同学结合自身情况对自身的特长等方面作介绍，并简要阐述对所应聘职位的看法，并说明自己的能力，限时三分钟；第二环节为评委嘉宾提问，问题两到三个，限时两到三分钟）

5）20xx年6月20日公布结果（在11号楼前橱窗内）

四、竞选要求：

1、品学兼优，热爱党，国家和人民。

2、工作积极，责任心强。

3、热爱社团工作，对社团工作有基本的了解。

4、具有一定的领导和组织能力。

5、服从农学院学生会管理。

6、农学院0

9、10级在校学生或各相应协会成员。

五、活动主题：

xx农业大学农学院社团换届工作

六、活动地点：

校区三号楼（具体地点临行通知）

七、活动参与单位：

主办单位：农学院学生会

承办单位：农学院学生会社团部

协办单位：农学院志愿者协会

农学院学通社

农学院青年学社

农学院中药养生协会

农学院职业发展协会

农学院羽乒协会

农学院足球协会

农学院排球协会

农学院篮球协会

八、活动相关说明：

1）面试评委由院学生会主席团、社团部成员担任。（本着公平、公正、公开的原则）

2）面试结果是由院团委老师结合面试评委们的意见及应聘者个人意愿决定，面试评委的意见主要是根据面试当天应聘者的表现及平时表现所决定

3）结果自公布之日即刻生效，不能更改，特殊情况可酌情处理。

4）调整安排：各协会设会长一名，副会长2—3名。

5）相关解释权归农学院学生会

换届策划书【第三篇】

一、活动时间：

20xx年5月15日——20xx年6月中上旬

二、活动地点：

学生社团会员大会：各学生社团自行选定地点

学生社团负责人候选人面试：南核心五号教学楼二三楼教室

三、活动流程：

1、学生社团会员大会

由各个学生社团全体会员参加，本着公平、公正、公开的原则，对所有参加选举的人员进行无记名投票，由与会审核考评部成员监票并进行资格审核、出具审核报告，最终由与会全体会员及干事选出2-3名该学生社团负责人候选人，同时可由社团所属中心人员提出提议。

1）与会人员：学生社团23以上成员、该学生社团所属中心对接成员、审核考评部成员。

2）会议时间及地点：学生社团自拟。

3）学生社团负责人候选人得票必须超过与会人员的半数，各学生社团于5月31日前结束候选人选举工作并将相关材料提交至社联办公室（申请换届的学生社团需提交社团换届申请表、社团换届候选人登记表、社团换届物品交接清册、换届候选人审核报告；申请连任的学生社团需要提交学生社团负责人连任申请表、社团换届物品交接清册，并报社团联合会审核备案）。

4）原社团负责人能够在所有候选人中推荐1名，在集中面试时对其优先研究任用（由各中心负责统计相关名单）。

5）申请连任的学生社团需召开由23以上成员参加的会员大会，就连任事宜进行讨论，经23以上与会人员表决经过后，方可申请连任。

6）材料整理：审核考评部于6月1日前将各换届社团所交材料整理完毕。

2、学生社团负责人候选人面试

采取以挂靠院系为单位进行集中面试的方式，由校团委教师、部分学生社团挂靠院系相关教师、社团联合会主要学生干部参加，集中对各个学生社团负责人候选人进行选拔面试，并在面试结束之后确定各个学生社团负责人。

1）会议时间：由社团联合会办公室与校团委教师及挂靠院系相关教师联系后确定具体日期，暂定于6月6日18:00正式开始面试。

2）会议地点：南核心教学区五号教学楼二楼和三楼教室。

3）与会人员：每个教室校团委教师一名、社团挂靠院系团委教师两名、社团联合会主要学生干部若干名及学生社团负责人候选人。

4）具体形式：选择面试当天晚上于各个教室同时进行面试选拔，以挂靠院系为单位进行分组，每组学生社团挂靠院系的团委教师代表参加该组当晚的面试工作。

3、换届面试结果公示

1）面试结束后，审核考评部于6月7日整理出面试结果并及时上挂至社联网站进行公示，学生社团如果对面试结果提出异议，能够于结果公示之日起3个工作日内向社团联合会提出申诉，社联将对面试结果进行复议，对提出异议的社团负责人候选人进行第二轮面试，并综合社团意见拿出最终结果。

2）社团联合会将于6月中上旬将本次新校区学生社团换届最终结果上挂至团委网站，向全校学生进行公示。

四、活动准备：

1、前期宣传（宣传部）

宣传部负责学生社团负责人换届展板及引导海报的制作；

2、资料整理（审核考评部、五个社团发展中心）

（1）审核考评部整理好社团提交的。换届资料，并按面试分组整理备用。

（2）各中心督促好本中心社团及时提交资料、并统计是否存在社团负责人连任和由于会员人数问题导致候选人不足的现象及各社团推荐候选人一名。

3、物品准备（办公室）

学生社团负责人候选人面试所需物品：各个候选人材料、稿纸若干、中性笔若干、纸杯若干、湿巾、手帕纸、热水；办公室需要提前协调面试时间，并及时完成申请使用教室等相关工作。

4、通讯撰写（文讯部）

由文讯部负责本次社团换届活动拍照、通讯工作。

5、面试现场布置与面试通知（各面试小组）

1）面试现场布置

面试当天各个面试小组成员需要负责布置面试现场，各组第一位主席团成员具体负责本组相关事宜，包括面试教室和候场教室的布置，同时要负责两块黑板的书写：

A、面试教室：

a）标题：郑州大学20xx年学生社团集中换届面试

b）落款：共青团郑州大学委员会；郑州大学社团联合会。

B、候场教室：

a）标题：郑州大学20xx年学生社团集中换届面试

b）资料：面试流程：每人一分钟以内的自我介绍；评委提问。

c）落款：共青团郑州大学委员会；郑州大学社团联合会。

注：各个面试小组同时负责打印该组所用文件，包括候选人签到表和候选人评分表（电子档由审核考评部供给）。

2）面试通知

各个小组通知本组所有社团负责人候选人，按照每20分钟两个社团的原则，依照分组表上的社团顺序，第一批候选人于面试当天午时17:40签到，18:00正式开始面试，其余社团以此类推。

（具体社团负责人候选人联系方式由审核考评部进行统计）

五、注意事项：

1、此次换届工作必须严格按照以上流程进行。

2、老校区学生社团需在院系团委的监督下，参照以上流程进行换届。换届结束后，需及时向校团委、校社团联合会提交候选人和最终当选负责人名单，同期完成注册工作。

3、各候选人未参与会员大会或集中面试，便视为放弃学生社团负责人候选人资格，不能参与竞选，如有特殊情景不能准时参加的需提前说明情景并与社团联合会协调。

4、对于未按规定进行集中换届，且未按程序申请连任的学生社团，校团委、社团联合会将视为该社团不再注册，并予以取缔。

5、老校区社团不按照要求进行换届，或换届后不及时向校社团联合会报备，视其不再注册，并予以取缔。

换届策划书【第四篇】

一、竞选宗旨：

公平、公正、公开

二、竞选目的：

为提高少先队工作的实效性，发挥全体少先队员主人公精神，完善学校少先队组织，增强少先队员的民主意识、参与意识和竞争意识，让队员充分发挥民主、参政的意识，选举出自己最满意，同时又能为少先队服务、有威信、有特长、有代表性的大队干部。

三、参选对象：

三、四、五年级全体少先队员。

四、竞选条件：

1、有一项或多项特长；

2、品德良好，有高度的责任心；在同学中享有较高威信，能起到模范带头作用。

3、有一定的组织协调能力，能创造性地开展工作。

4、乐意为大家服务。

五、竞选方式：

采取中队申报候选人（每班3人），参加大队委竞选会，最后由各中队队员代表以民主投票选举的'形式产生出新一届大队委员会。

六、竞选岗位：

大队长（1名）、副大队长（2名）、组织委员（3名）、劳动委员（3名）、宣传委员（3名）、文体委员（3名）

七、竞选程序：

1、各中队通过中队竞选活动选出3名侯选人。候选人准备一份1—2分钟时间的竞选演说辞，可以从“自我介绍”、“竞选岗位及优势”、“工作设想”等方面谈一下自己的工作打算。

注：请各中队于（12月3日）以前将候选人名单交到大队部。

2、学校将在大队委竞选之前设专栏公布各候选人的情况，要求候选人自己制作一张宣传海报，内容包括一张5寸照片、竞选宣言以及自我介绍，于12月7日将手抄报和竞选演说辞一起上交学校大队部，过期将作自动弃权处理。

3、12月14日下午将举行我校第二届大队委竞选活动，介时请各中队派少先队员代表（每班不超过5人）参与观摩，最后由各中队队员代表以民主投票选举的形式产生出新一届大队委员。

八、竞选具体内容：

1、1分钟演讲：候选人可以从“自我介绍”、“竞选岗位及优势”、“工作设想或创新活动的思路”等方面进行了现场演讲。

2、2分钟特长表演：候选人通过展示自己的书法、绘画、演唱、器乐、舞蹈、口才等特长，来向队员们证明自己的胆量、素质和才能。

3、公开竞选时间：12月14日（周五）下午第二节课开始

4、风采展示：本届当选者将公布于学校橱窗及学校校园网，展示自己的风采，并接受队员们的监督与考验。

换届策划书【第五篇】

一、指导思想：

为了促进学校少先队工作的开展，形成“自己的活动自己干，自己的阵地自己建、自己的事情自己管”的少先队工作的新局面。学校将改选一批更加优秀的少先队员担任大队委职务，并让队员们充分发挥民主的意识，选出自己最满意，同时又能为少先队服务、有威信、有特长的大队委干部。

二、竞选宗旨：

公开公平公正我自信我能行

三、选举条件：

1、三至六年级品学兼优的少先队员。

2、关心少先队工作，能积极、主动地为队员服务，向队员负责，树立当队员的。“公仆”意识。

3、有一定的活动能力和组织管理能力，善于团结大多数同学，工作积极主动和富有创新精神。

4、在集体中是队员们公认的优秀者，以身作则，能起榜样、带头作用。

5、能独立完成老师交办的所有工作任务，并敏锐地观察事物及处理各种事务的能力。

6、学习刻苦，成绩优良，并有个性特长。

四、选举办法：

采取中队推荐与个人自荐相结合的方式产生候选人，参加大队委员竞选会，最后由同学和老师投票产生（包括大队长1名，副大队长2名、组织部长1名、学习部长、宣传部长1名、文娱部长1名、体育部长1名、卫生部长1名、信息部长1名、纪检部长1名、扶助员大组长1名、广播站站长1名、小记者站站长1名等大队干部）

五、竞选程序：

（1）在学校动员的基础上，各中队将此次活动方案向全体队员公布，由中队辅导员向全体少先队员介绍大队委员会机构设置，各自职责。

（2）充分发动全体队员（或分为若干小组）讨论队长的条件，标准，以及队员的权利、义务，酝酿候选人名单，投上“神圣的一票”。此次竞选采取竞选演说和才艺展示相结合。

（3）9月11日前各中队必须向大队部交候选人推荐表。（逾期算弃权）

（4）9月15日下午在学校多功能室举行大队委人选竞选演说和才艺展示（3分钟内）各班学生代表参加，三至六年级每班选3名少先队员代表参加民主投票。　9月17日公布最终的结果。

六、鼓励措施

为鼓励品学兼优的队员积极参加大队委竞选，热诚为队员服务，大队部将决定在推选区、市级三好学生、优秀少先队员、优秀学生干部、十佳少年等先进个人时，将品学兼优、担任大队委职务并工作出色作为首要推选条件。

换届策划书【第六篇】

为加强我系学生干部队伍建设，保证我系学生干部队伍更加有效开展各项工作，更好地为金陵学院及外语系同学做好服务工作，经我系研究决定于20xx年6月1日起对外语系学生会进行换届，本次换届采用个人申请、组织面试和调整任命的原则，现将相关事项通告如下：

一、选拔原则：

公平、公正、公开。

二、选拔条件与资格：

1、南京大学金陵学院外语系在读本科生，有一年或以上学生干部工作经验者优先。

2、思想政治水平较高，积极要求进步，品行端正，严于律己。

3、对学生工作富有热情，勤恳敬业，有高度责任感。

4、具有一定的实际工作能力和开拓创新精神，有较强的`组织协调能力、活动策划能力和团队协作精神。

5、学习成绩良好，无违纪行为。

6、竞选主席团的同学原则上有两年或以上工作经验（对于条件特别优秀的同学，此要求可适当放宽）。

三、选拔名额：

1、主席团：

主席1人、副主席3人

2、各部门：

秘书部、体育部：部长1人、副部长2人外联部、文化部、生活部、学习部、系报编辑部、宣传部：部长1人、副部长1人

四、换届领导小组成员：

组长：

成员：

五、换届流程与时间安排：

1、公开报名阶段：6月1日—6月7日，有意愿申请并符合要求的学生，请登录金陵学院外语系网站首页，下载《外语系第四届学生会换届申请表》并填写，并于6月7日20：00前发送到邮箱。

2、初步审查阶段：6月8日开始进行资格审查，在广泛征求辅导员老师、各部部长以及报名者本人意见的基础上，确定候选人。

3、主席团选拔：6月9日候选人进行每人3分钟的竞选演讲，主要介绍自身情况、工作思路、设想等。6月10日（暂定），对候选人进行单独面试，确定第四届主席团名单。

4、各部部长面试：6月12日，第三届与第四届主席团成员组成选聘小组，对各部门部长候选人分别进行面试，集体研究提出学生会各部部长建议名单，确认后进行公示。

5、新一届学生会主席团成员、各部部长名单公示三个工作日。

换届策划书【第七篇】

一、活动背景

1.机械学院学生会是由学生中学有余力、工作成绩突出的学生组成以为学生服务、促进学生与教师沟通积极响应学校号召展开各项活动为本以给学生锻炼自己、发挥才能提供充裕的机会且顺利起到“传帮带”作用为宗旨。

2.为保障机械学院学院学生会工作的连续性培养一批高素质、高水平的学生会干部和人才更好的贯彻落实学院的。指示精神充分发挥机械工程学院学生会的自主职能大力促进校园文化建设学院决定进行新一届机械工程学院学生会的换届工作。

二、活动目的

1、通过这次换届大会活动使广大部员能够了解机械学院学生会的部门职能及领导成员关注学生会动向并积极参与学生会活动。

2、能够更好的提高部员组织的团结力、凝聚力及影响力增强组织的相互协调与合作能力为广大部员走出校园与社会接轨奠定良好的基石。

3、选举并培养一批新的领导成员进一步加强学生会的组织管理，大胆起用新人，为学生会注入新鲜的血液为以后他们能更好的管理、发展机械学院学生会打下基础

三、大会主题

招贤纳士传承学团，服务同学提升自我

四、与会领导

xxxxxx

五、活动时间

11月3日下午四点

六、活动地点

C403

七、会前准备

1.向各级领导和与会代表团发出邀请函

2.递交策划书和申请教室审批通过

3.会前考察了解媒体播放、投影仪、扩音器等正常如有问题及时上报

八、大会流程

1.主持人介绍到场老师及嘉宾（需要礼仪）

2.宣布大会开始（主持人）

3.奏共产主义青年团团歌（时间不要太长）

4.播放学院xx—xx年工作视频

5.宣布学生会干部人员名单

6.由学院各老师颁发聘书（共36人需要礼仪）

7.由上届学生会主席做xx—xx年工作总结（不需要礼仪）

8.由新任学生会主席做xx—xx年工作展望（不需要礼仪）

9.机械学院团委书记、学工办主任单巨川老师做大会点评

10.机械学院党委副书记、副院长吴盛亮老师做大会总结

11.主持人宣布大会结束欢送老师离场

九、后期工作

整理大会资料、各主席部长发言稿大会记录、影像资料等

十、注意事项

1.多媒体故障

2.时间安排

3.突发事故

换届策划书【第八篇】

一、大会背景和目的：

新的学年已经开始，本班第一届班委一年的任期也将圆满结束，为了能让班内的各项工作和管理能继续有效进行，维护好班级秩序，给同学们的。学习和生活营造一个良好的氛围，本班决定此次班会举行换届选举活动。

同时，也借此机会，给其他的同学提供表现自己的机会让大家都能感受到身为班内一份子的责任和骄傲，从而更能热爱班级，积极参与班级活动，以达到同学们自己管理，互相帮助，尽职尽责的目的。

二、大会时间：

暂定20xx年9月6日星期四第四大节课（具体时间按实际情况决定）

三。大会地点：

暂定十教学楼南423（具体地点按实际情况决定）

四、大会具体实施：

（一）总结阶段：

1.首先由班长王金宇对班级一年的情况进行总结，并对下一届班委的工作提出建议。

2.其次由团支书刘晶代表第一届班委发表感言。（5分钟）

（二）竞选阶段；

竞选机构：

班长：

团支书：

副班长：组织委员：

学习委员：宣传委员：

生活委员：文娱委员：

体育委员：信息委员：

1.竞选程序：先竞选出班长，再竞选出团支书，然后共同竞选出其他班委

2.竞选方式：在对应职位写上自己的名字+每人3分钟演说+2分钟答辩（说明：每人上台总计不超5分钟，班主任和全班同学作为面试官）（50分钟）

3.演说结束后，请大家把选票交上来，当场请班长和团支书进行唱票，并将结果公布在黑板上，做到公正透明。（5分钟）

4.竞选结束后由班主任公布最终结果，宣布新班委正式就职和发表重要讲话。（20分钟）

5.由新任班长代表新一届班委进行演说。（5分钟）

6.任务交接

五．责任分工：

1.由班长王金宇制定班会方案，会议主持，准备选票，记录选举结果。

2.由团支书负责收发选票，唱票。

3.副班长负责借好教室并通知各寝室长开会时间和地点。

4.各寝室长负责督促自己寝室成员按时到位。