立行立改问题清单最新5篇

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立行立改问题清单【第一篇】

按照省委《关于对脱贫攻坚中形式主义官僚主义突出问题立行立改的意见》和区委关于贯彻落实《省委办公厅印发的通知》的部署，我单位高度重视，立即召开脱贫攻坚中形式主义官僚主义突出问题立行立改整改部署会，学习传达上级要求和会议精神，布置全单位开展脱贫攻坚中形式主义官僚主义问题梳理排查，明确整改措施，落实整改要求。

对脱贫攻坚中形式主义官僚主义突出问题立行立改情况汇报1

根据省委办公厅《关于对脱贫攻坚中形式主义官僚主义突出问题立行立改的意见》文件精神，同时对照此次市督查内容，现就我办脱贫攻坚中3个方面12类形式主义官僚主义突出问题的立行立改情况报告如下：

一、在贯彻落实党中央脱贫攻坚重大决策部署中的形式主义、官僚主义突出问题方面

存在的问题：

1.没有很好的做好扶贫与扶志工作的结合；

2.扶智工作开展较少，对贫困户的就业等培训较少；

3.激发贫困户内生动力上下的功夫较少；

4.存在贫困户产业扶贫增收不稳定的问题

5.对非贫困村的脱贫攻坚工作重视不足。

整改措施及成效：一是开展精神扶贫。通过建立正向激励和反向约束机制，教育引导农村群众破除陈规陋习和不良风俗，不断扶出新思想、新气象、新风尚，让风清气正成为农村的主流。二是开展就业扶贫培训。从做好专业技能培训、加强就业意识提升培训、提高就地就业创业能力培训等三个方面大力推进贫困户就业创业培训工作。开展就业创业技能培训20期，培训学员903人次，发放培训生活费万元。截止目前，我县建档立卡贫困劳动力2246人，已实现就业2141人，就业率为%。三是建立爱心超市。在每个乡镇（场）和在40户以上贫困户的村建立爱心超市，实行以奖代补、多劳多得的积分制奖励机制，并通过第一书记和帮扶干部引导贫困户获取爱心超市积分激励贫困户自主脱贫。四是完善利益联结机制。通过出台《宜丰县村级光伏扶贫电站收益分配指导意见（暂行）》文件，要求各村将光伏扶贫收益全部用于脱贫攻坚使用，同时要求各产业扶贫项目与贫困户签订收益分配协议，提高长期稳定带贫益贫能力，确保了贫困户稳定增收。五是重视非贫困村的脱贫攻坚工作。鼓励村村发展产业，在各村发展产业扶贫的基础上，通过统筹建设1018个光伏扶贫电站，实现了全县有脱贫攻坚任务的村产业全覆盖，确保了非贫困村村村有产业。同时通过给每一个有脱贫攻坚任务的村配齐第一书记与驻村工作队，确保了非贫困村脱贫攻坚工作顺利推进。

二、在组织推动脱贫攻坚工作落实过程中的形式主义、官僚主义突出问题方面

存在的问题：

1.对个别扶贫项目存在不尊重贫困群众意愿的情况，导致项目无法开展；

2.对残疾人政策落实情况不清楚；

3.易地扶贫搬迁资金资金因无对接项目或项目被取消导致资金滞留；

4.有部分帮扶干部帮扶不得力；

5.部分帮扶干部存在把送钱送物等同于扶贫的思想；

6.部分驻村干部驻村存在“走读”现象；

7.帮扶干部存在对贫困户情况不熟悉、不了解的情况。

整改措施及成效：一是收回无法实施的项目资金。对无法实施的双峰林场龙袍村八月瓜项目进行收回，并重新分配用于脱贫攻坚项目使用。二是立即落实残疾人政策。要求各乡镇（场）立即对残疾人政策落实情况进行摸底调查，同时联系市残联对需鉴定残疾的贫困户进行鉴定。三是积极与上级部门沟通资金退回事宜。通过向省财政局和省扶贫和移民办申请，目前已退回易地扶贫搬迁资金1466万元。四是对帮扶干部进行撤换充实。印发了《关于对结对帮扶干部进行调整充实的通知》，新增128名干部对结对帮扶工作调整充实，对村干部帮扶进行全面调整撤换，全部由在职的行政事业单位干部与贫困户结对帮扶。五是开展扶贫业务培训。通过组织广大扶贫干部深入学习习近平总书记关于扶贫的重要论述等精神知识，开展干部论训培训，扭转了帮扶干部思想，截止目前县级层面培训12期，培训1079人次。六是加强驻村干部管理。成立县驻村工作领导小组，坚持第一书记分片管理制度，用好第一书记钉钉打卡手机APP，督促第一书记到岗到位；同时县扶移办实行每天调度省市级驻村工作队和每周调度县级驻村工作队驻村情况制度，确保了驻村干部真正驻村帮扶。七是设立“党建扶贫日”。对照帮扶干部每月上户走访一次的要求，我县将每月的8号固定为全县“党建扶贫日”，要求全县所有帮扶单位、帮扶干部在“党建扶贫日”前后3天上户开展结对帮扶活动，了解贫困户的具体情况，帮助解决贫困户的实际困难。

三、在监督检查脱贫攻坚工作成效过程中的形式主义、官僚主义突出问题方面

存在的问题：1.存在九大扶贫工程单位各自检查各自工作落实情况，缺乏统筹规范的情况。

2.存在又是为了检查而检查的问题。

3.在检查过程中确实存在要求乡镇（场）台账齐全、记录完整的情况。

整改措施及成效：一是加强部门单位之间的沟通协调。今年以来，我办先后与农业局、财政局等有关职能部门开展了扶贫业务检查，同时在日常扶贫业务督导中征求“九大扶贫工程”意见，将“九大扶贫工程”扶贫政策纳入督导内容。二是开展扶贫业务专项交叉督导工作。主要以扶贫日常业务督促指导为准，将扶贫重点工作纳入督导内容，在日常督导中督查扶贫工作完成情况，避免了为检查而检查的情况。三是简化督导内容。在督查检查中简化台账建立情况，有必要建立的才要求建立，有必要程序的才要求记录完全。

立行立改问题清单【第二篇】

文体管理公司把深入开展党的群众路线教育实践活动作为解决实际问题、推进实际的重大契机，把整改工作贯穿于公司开展活动的各个环节，边学边改、边查边改、立行立改，出实招，见实效。整改工作坚决贯彻市委决策要求，抓住整改落实和建章立制两个关键，对症下药，标本兼治，着力解决“四风”突出问题，切实改进工作作风、转变工作职能，提升公司管理科学化水平，真正把群众路线教育实践活动落到实处。

在教育听取意见环节，公司办公室就对征求的意见和建议进行了整理，对梳理出的问题不回避、不掩饰、不等不靠，逐项研究协调工作难点，明确整改责任人，制定改进措施、时间表，把整改工作一贯到底，层层抓落实，着力解决群众感受最直观、反映最强烈的实际问题，确保取得实效。

一、对照检查存在的主要问题

1、理论功底不高，运用理论指导实践

一是学习的自觉性不高。存在以干代学的现象，特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学习是“软指标”，可以往后推一推，从而导致学习的自觉性不高，而且学习的系统性不强，学习效果不佳;二是学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神;三是学用结合的关系没有处理好。在理论体系把握上和“融汇贯通”地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应，忽视了理论对实际工作的指导作用，导致理论学习与实际工作脱节，对待理论学习，只满足于片面地引用个别原理，而不能有效地与实际工作紧密结合起来。

2、工作作风不实，求真务实的精神不够

一是接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己;二是欠缺创新意识，没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态;三是对有关的政策法规研究不够，工作方法较简单，同志间的思想交流不多，深入基层和村组调查研究不够，对全市的工作指导和督促还不够深入，致使工作效果不够理想。

3、群众意识不强，为民服务的宗旨不够

一是虽然也经常下基层调研，但主动性不强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题，未能做到“从群众中来，到群众中去”，没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么，没有真正和群众打成一片，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。如，我市农民增收渠道不多，企业没有形成规模，结构不合理现象突出;二是在工作上对基层情况的了解主要靠听汇报和抽查，不够全面系统，联系群众不广泛，与干部职工谈心交流少，直接听取基层群

众意见不及时不全面，对干部思想状况和基层干部生活情况了解不全面，帮助干部职工解决实际困难不多。这些都是宗旨观念淡薄，群众意识差的表现。

4、勤政廉政不深，廉洁自律的力度不够

树立勤政优政的宗旨意识还不够牢固，党风廉政问题和各种不正之风时有发生。在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己还不够深入，时有存在把关不严的现象。

二、对照检查存在问题的主要原因

1、政治理论学习不够深入，政治理论修养不到家

一是没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，这是政治理论不成熟的具体表现;二是理论与实践隔离，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习，不能用马列主义的立场和观点分析问题，不具备用邓小平理论认识问题、解决问题的能力。理论上的成熟是党员和党员领导干部政治上成熟的基础，只有在理论上分清是非，才能做到政治上的清醒和坚定。

2、改造主观世界不够自觉主动，缺乏艰苦奋斗的精神

这些年来，口头上也讲在改造客观世界的同时，要改造自己的主观世界。但实际上存在着重前者轻后者，以事务工作代替政治和党性锻炼，使自己的党性修养减弱了，对自己要求放松了，考虑个人的荣辱进退多了，考虑群众利益和全局利益少了。致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

3、群众工作经验缺乏，宗旨观念有所淡化

对党的群众路线认识不深，对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄，看不到群众的首创精神，指导工作主观意志成份多，为群众想的少、做的少，服务群众，缺乏真功夫。

三、对照检查今后改进措施与努力方向

1、要进一步加强理论学习，增强理论功底

提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。

2、要进一步改进工作作风，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民

无私奉献的精神，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一、人民的利益第一;要保持思想道德的纯洁性，正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受;在工作作风上，要深入实际，联系群众，倾听群众意见，想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需，同群众建立起水乳交融的关系;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作;善于从政治、全局的高度认识事物，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服务水平。

3、要进一步保持清正廉洁，增强拒腐防变能力

在当前社会还存在腐败现象情况下，要有战胜自我的胆识和魄力，抗得起诱惑，耐得住寂寞，经得起考验，做到自重、白警、白省、自励，做到在拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染，一身正气;要加强道德修养，树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观，追求积极向上的生活情趣，带头弘扬社会主义道德风尚，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐败现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。

4、要进一步务实创新，增强工作实效

要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。始终围绕我市的长远发展和中心工作，带头贯彻和落实上级党政各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。

总之，党的群众路线教育实践活动，要围绕“学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，落实整改、建章立制”三个环节深入推进，特别是在反对“四风”问题今后改进措施与努力方向上上作出公开承诺，接受监督，并以实际行动履约践诺，今后我将在领导和同志们的帮助支持下，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，出色完成各项工作任务，为经济社会又好又快发展多作贡献。

立行立改问题清单【第三篇】

按照中央依法治省办《关于做好中央依法治国办法治政府建设督察发现问题立行立改工作的通知》要求，结合我镇实际情况，为确保问题有效整改，坚持以问题整改为抓手，提升法治芦洲工作水平，现对我镇的立行立改工作报告如下。

一、存在问题

（一）推动学习宣传力度不足。学习习近平法治思想、中央全面依法治国工作会议精神和“一规划两纲要”的力度不够，氛围不浓厚。领导干部未充分发挥“关键少数”作用，不能很好领悟习近平法治思想，把握核心要义，对习近平法治思想了解掌握程度低，在落实习近平法治思想和中央、省、市的决策部署中，不同程度存在会议传达多，文件部署多，调查研究少、结合实际运用少等现象。

（二）推动问题解决不够到位。我镇缺少对开展涉及重大突发事件和人民群众急难愁盼的突出问题进行法治剖析的自觉性、主动性，明剖析过程不够详细、分析事件发生原因不够具体、体现依法行政不够明晚，对常见突发事件缺少常态化处理工作机制。

二、整改措施

（一）提高政治站位，深学笃行习近平法治思想。镇班子成员紧扣“学习宣传习近平法治思想和中央全面依法治国工作会议精神”这条督察主线，落实好领导干部带头作用，加大政策宣传和业务培训力度，将习近平法治思想和党史学习教育紧密结合，纳入镇委班子理论学习中心组学习重点内容，定期开展学法活动，并举办法治培训工作。

（二）聚焦突出问题，推动工作落实。我镇要把习近平法治思想“十一个坚持”全面准确，不折不扣地贯彻落实到各项工作中，充分发挥法治固根本、稳预期、利长远的保障作用。我镇党政主要负责人切实履行推进法治建设第一责任人职责，始终坚持以镇人民为中心，把镇人民利益作为一切工作的出发点和落脚点，紧盯人民群众反映强烈的突出问题，扎实推进“我为群众办实事”，实施更多惠民举措。加强各线室的协作配合，大力推进突发事件法治剖析工作，建立完善各项应急预案，全面落实突发事件监管责任。

三、下一步工作打算

（一）强化责任担当，狠抓整改落实。我镇党政主要负责人提高政治站位，切实履行镇党政主要负责人推进法治建设第一责任人职责，充分认识加快法治政府建设的重大意义，高度重视、迅速行动、扎实推进，全面查摆整改问题，推动本单位法治建设工作任务落地落实，不断提升法治建设工作水平。

（二）坚持立行立改，按期完成工作。对照前期督察部署的任务分工表中48项小点，进行逐条核对，根据我镇的实际问题制定整改方案，逐项制定有效的整改措施，明确责任部门、责任人和完成时限，做到立行立改，限时整改到位，避免久拖不改和问题反复出现。特别是对短板弱项及长期存在的顽症痼疾，采取务实管用举措，全力推动存在问题的解决。

（三）加强督促整改，建立长效机制。我镇各线室认真贯彻落实习近平法治思想和中央全面依法治国工作会议精神，结合督察工作，统筹推进法治政府建设和经济社会发展工作并行，针对不同方面的问题，健全完善精准有效的预防性、制度性措施，建立健全各项制度，达到健全长效机制的目标，切实把芦洲镇的法治建设推上新台阶。

立行立改问题清单【第四篇】

一、制定学习方案，利用每周一中心组学习时间集中学习讨论，逐步提高学习、大局意识和政治觉悟。

二、校领导环节干部每天提前半小时到校，严格执行签到退制度，每周公布一次校领导考勤情况。

三、教务处制定教师成长档案，从职业规划到课堂教学反思、课题研究、校本教材编写等方面提高教师专业化水平。

四、开展了由党支部牵头，工会具体贯彻落实的阳光体育活动。活动做到有计划、有组织、有准备，所有学校工作要服从此项活动，坚持做到每日活动1小时，让活动真正起到实效，为师生的健康提供有力保障。

五、邀请专家开展以《教师心理升级与职业幸福感》为主题的讲座。

六、开展家长开放日活动并召开家长会，让家长深入了解自己的孩子在学校的学习及生活情况。

七、继续配合教育局党委做好“三到”服务及扶贫包联工作，积极主动开展好教育局党委指定的结对帮扶困难家庭帮扶工作。

八、5月13日—26日，安排专业教师对陪读家长进行感觉统合、语言康复训练知识的培训。