2024年换岗申请书格式【热选12篇】

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换岗申请书应包括申请原因、期望岗位、个人优势及对新岗位的理解,简洁明了,表达出对工作的热情与期待。以下是小编整理的优秀范文“换岗申请书格式”,希望您喜欢。

换岗申请书格式

换岗申请书格式 篇1

尊敬的质量部领导:

我叫__,于20__年2月19日进入老干妈食品有限公司,担任质量技术部品控员的职位,根据公司领导的安排,目前在生产一部(清真车间)洗瓶班进行实习,在这一周的工作中,通过自己的实际动手操作和观察以及与老员工的交流,发现在洗瓶班的工作中有以下几点需要注意:

2、在工作期间,一定要保持车间的卫生,并不时进行打扫;

4、生产线上的瓶子如果倒了或者卡住了应该及时处理,并且将瓶子重新清洗;

7、每天下班之前,要彻底的打扫车间卫生,并且关闭水源,切断电源。 另外,在洗瓶班实习的这几天,我发现了下面两个问题:

2、输送带中间对瓶子表面进行清洗的水龙头调得较高,水从瓶子顶上冲过去,不能彻底的洗净瓶子,希望相关人员把该水龙头位置进行调整。

通过这几天的锻炼,我已经熟悉了洗瓶班的工作,慎重考虑之后,今向公司领导提出换岗申请,希望在新的岗位上通过自己的努力,不断学习,能够收获更多的知识和技能,为以后更好的完成品控员的工作打下坚实的基础。

此致

敬礼!

换岗申请书格式 篇2

尊敬的单位领导:

由于自己从事技术工作,本工作对自己不适应等原因,在工作和家庭环境中遇到了诸多困难.现无法从事这项工作,如果继续在该工作岗位上,会对本岗位工作造成影响。因此,希望领导酌情考虑我的实际困难,同意我的工作请求;谢谢!

申请人:

年月日

换岗申请书格式 篇3

尊敬的领导:

您好!感谢百忙之中的翻阅,怀着惴惴不安的心情写下这话话语,望见谅。我是xx部的xx,在该岗位上工作已经十余年,自工作以来,我忠于自己的工作岗位,积极努力做好各项工作,认真履行工作职责,在领导的关怀和同事的帮助下,积极地完成了各项工作任务。尤其擅长计算机,对offic办公软件非常熟悉,能制做精良ppt,利用函数公式为财务制作统计报表提高工作效率并延用至今,能编写程序,曾为外派公司编写劳务外派统计报表程序。早在20xx年便通过外语四级考试。 为了做好本职工作,我虚心向大家学习,服从领导管理,遵守各项规章制度,坚持把学习作为提高自身素质和工作能力的重要途径,谦虚谨慎,脚踏实地的开展工作。办公室的工作虽然没有销售员的风吹雨晒,没有值班人员的日夜坚守,但我明白在这个知识时代,只有不断的升级自己的知识结构才能在让自己在激烈的竞争中,通过这些年的经验累积和不断学习,我自身的实际应用能力得到了不断提升,工作预见性、系统性和创造性进一步增强,相信自己能够很好适应新形势、新任务的需要。但工作十多年来,在我们部门,只有我一个人十多年一直在这个岗位工作,没有调动,而且奖金系数仍然是1,我们企业是人才的汇集的企业,她具有完善的企业运营制度和人才培训机制。团结进取,迎难而上,追求卓越,服务领先,创造价值一直以来是我们不断奋斗的信念,对此,我心怀疑惑,是自己工作不够努力,还是有些地方做的不好?为此请教过部门的陈主任,陈主任也无奈的认为在女同志少的部门就要吃亏,想开点就可以了。

敬礼

xx

20xx/x/x

换岗申请书格式 篇4

尊敬的.领导:

我是xx,于年月份进入公司工作至今。目前在岗位。本人为了学到更多的知识,为了未来能够更好地展开工作,更好地为公司服务,现特向领导申请调到岗位工作。

恳请能得到领导的指导,并殷切盼望领导对于我的申请能够给予批准。再次对您百忙中抽空阅读本人的申请书表示感谢!

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

换岗申请书格式 篇5

尊敬的上级领导:

本人xxx(工号:xxxx),现在xx部xx组,xx岗位工作。曾于xx年xx月向领导申请过换岗。领导随后鼓励我继续在此岗位工作,并考虑后续为我换岗,本人服从安排,在xx岗位又满一年。一年来在工作中尽管自己认真努力,工作中还是存在很多问题。工作能力未见提高,工作成绩不大,不能很好的履行自己的职责。出于和之前同样的原因,为了不因本人在此岗位给工作带来不必要的不顺,本人现再一次向领导申请,调离现在的'工作岗位,根据本人的实际情况重新安排工作。恳请领导批复,万分感谢!

特此申请!

此致

敬礼!

申请人:

xx年xx月xx日

换岗申请书格式 篇6

尊敬的上级领导:

本人xxx(工号:xxxx),现在xx部xx组,xx岗位工作。曾于xx年xx月向领导申请过换岗。领导随后鼓励我继续在此岗位工作,并考虑后续为我换岗,本人服从安排,在xx岗位又满一年。一年来在工作中尽管自己认真努力,工作中还是存在很多问题。工作能力未见提高,工作成绩不大,不能很好的履行自己的职责。出于和之前同样的原因,为了不因本人在此岗位给工作带来不必要的不顺,本人现再一次向领导申请,调离现在的工作岗位,根据本人的实际情况重新安排工作。恳请领导批复,万分感谢!

特此申请!

此致

敬礼!

申请人:

xx年xx月xx日

换岗申请书格式 篇7

尊敬的公司领导:

首先感谢公司领导一直以来对我的培养,还有工作上的信任与支持!在燕园我得到了锻炼,业务水平逐步提高,这段工作经历对我今后人生道路受益匪浅。

由于本人的父母是xx届知青,现居住在xx。爱人的父母年龄已过xx岁,身患大病,都不能给我提供任何帮助。我的女儿xx岁,现在xx附小读书。丈夫经常出差无暇顾及家庭,教养女儿,以及家务,都由我独自承担。奔波于单位与家庭之间,对家庭一来特别是小孩的学习生活照顾不周,致使孩子经常生病,深感对孩子的愧疚;二来双方老人均已年迈在生活上均需要人来照顾,而现在的实际情况都没办法实现,家人颇有怨言;再就是燕园销售工作大量的压力和精力,本人深感疲惫,种种不便也不可避免地影响到工作的推进。鉴于以上情况,请求领导考虑到我的实际困难,免除我的后顾之忧,更好地投身工作。同意调离我现在的岗位。

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

换岗申请书格式 篇8

xxxx科:

本人,现在x科工作人员岗位工作。于xxxx年xx月曾向贵处申请换岗。有关领导随后鼓励我继续在现岗位工作,本人服从安排,在x科工作又满一年。在工作中尽管自己认真努力,工作中还是存在很多问题。在部门领导教导和批评中,周围同志的帮助下,工作能力并未见提高,工作成绩并不大,不能很好的履行自己的.职责。出于和xxxx年同样的原因,为了不因本人在此岗位给中心工作带来不必要的不顺,本人现再一次向贵科及有关领导申请调离现在的工作岗位,根据本人的实际情况重新安排工作。虔诚申请,乞望批复。

特此感谢!

申请人:xxxx

xxxx年xx月

换岗申请书格式 篇9

工作换岗申请书是职工向单位请求调动工作的要求文书。

1. 标题。可写成"工作换岗申请书"。

2. 称谓。写能解决问题的.部门,一般是人事部。]

3. 调动工作的原因。

4. 调动工作的心情。

5. 请求批准的要求。

6. 落款。

院人事处:

我于1983年从武汉大学毕业后分配来本院,现在销售部销售岗位工作。因我本人专业是设计专业,为专业对口,更好的发挥专业特点,特向领导提出申请,转到交互设计岗工作。

请领导批准。

此致

敬礼

申请人:××

××××年×月×日

换岗申请书格式 篇10

尊敬的领导:

我于20xx年xx月xx日进入本银行参加工作,在单位服从领导的安排,工作中兢兢业业,与同事和睦相处,并且积极参加联社举办的各类集体活动。

工作至今已经有xx年,现在大堂做前台工作。因颈椎病、关节炎发作严重,已经不再适合再做大堂前台工作了。特申请调离大堂前台,请领导同志在结合本人身体病变情况。另行安排本人力所能及的工种,请求领导同志考虑我的实际困难为谢。

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

换岗申请书格式 篇11

尊敬的领导:

由于自己的工作能力问题,在工作中遇到了诸多困难,现无法从事办公室副主任这项工作,如果继续在该工作岗位上,会对本岗位工作造成影响。

因此,希望领导酌情考虑我的实际困难,同意我的工作请求;谢谢!

申请人:

年 月 日

换岗申请书格式 篇12

尊敬的xx:

您好!

我从20xx年7月进入公司以来受到领导的信任,担任出纳一职,这段时间说长不长说短也不短,我从一个什么都不懂实际操作的学生到现在对业务比较熟练,这当中离不开大家对我的照顾和指导,当然也有我自己的努力。现在我身兼数职,本职工作呢就是昆山xx的出纳。我经常开玩笑跟大家说我是出纳主管的,专门负责钞票的。现在有关资金的工作内容我不能说100% 的掌握了,但是大部分肯定是掌握啦,不管是工作内容还是对外交际方面自我感觉比较满意。

我现在还很年轻,正是学习的好时光,为了提升自己的业务能力,更好的学习和掌握业务知识,特向xx您申请如果顺威电器或者工程塑料有合适的岗位需要会计人员的,请优先考虑我,毕竟我在公司也呆了一段时间了,对公司的环境也都比较了解,和同事们相处也很愉快,再加上我比较年轻我也很愿意学习和吸收一些新的东西,毕竟出纳不能做一辈子,我还是很希望做会计的。希望xx多多关照。

下面我反映一下我和部长在日常工作中出现的一些问题,感到很迷茫,请xx给予指导。

比如像以下这些事情:

第一点:强行取现3万而没有手续。在前段时间因为现金的事情,我和部长争执了一番,部长要求我把供应商交过来的银票贴息的现金不入账,将现金直接交给部长,我拒绝了,为此和他吵了一架,对于我来说出纳就是负责现金,我不管是收到现金还是支付现金都要有凭单,但是部长要我这样做既没有依据也没有手续,直接交给他现金,这是我无法忍受的,所以我直接把现金存入银行入账。

第二点:不愿意承担领导责任。海关要求公司出具一张4000的现金收据,但是我这边

呢一项都是收到钱才能开具收据,部长要求我开具收据我拒绝了,我的理由是开具收据的前提是我要收到现金,再没有收到现金的前提下我是不可以违规的,但是既然是海关要求的,那么部长可以出具情况说明并且签字,那我才可以开立,但是部长拒绝了,他给市场部的回答是:xx是集团资金部管理的,我没有权利管她,这是市场部和xx之间的事情,我不管的。对于我来说当我听到这些话的时候我已经没有办法再继续做下去了,作为一个领导在出现问题时,第一件做的事就是推卸责任,我作为一个出纳我只是坚守我的职责而已。

第三点:白条抵库。在平常工作中会有一些应酬,部长都是以一张借款单到我这边要求领取现金,并且是不入账的形式,对于我来说这是出纳现金管理制度中不允许的,再者作为一个财务部长如果有需要那可以以备用金的形式进行借款入公司帐,而不应该每次都是白条,这使我的工作很难做。

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