学生电催试用期的工作总结范文精选5篇
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学生电催试用期的工作总结【第一篇】
时光匆匆,三个月的时间虽然不长,但却让我在这段忙碌的工作中深刻的记住了作为xx人的拼搏精神,记得了在工作中与大家一起拼搏的热情,享受到了在工作后收获的快乐!我再次的要感谢大家,感谢在公司xx部的每一位领导、同事!因为有你们的帮助我鼓励,我才能以一名试用期新人的身份体会到在公司成长和拼搏的体会,多亏了有你们,我才能突破岗位中的各种困难,在工作中收获了这么多的成长和进步!
回顾自己的工作,在这段在公司的经历中我改变了很多,学到了很多新知识,好方法并积极的运用到工作中,提高了自身的成绩。现我就以下几个方面来诉说一下自己的工作情况:
作为公司的一名新人,首先要面对的难题就是对岗位和团队的适应。在进入公司之后,我积极改进了自身的工作意识,以严谨、仔细、勤快作为自己的思想态度,在岗位上认真主动的做好自己的责任,并在部门中主动做一些力所能及的事情。因此,我和部门中的同事们相处的较为愉快,并且也很快得到了大家的认可,并受到了大家的帮助。
因为顺利的融入了团队,我在思想上也受到了队伍的积极影响。并在各位前辈的指点下,学会了如何去面对自己的工作任务,怎样去履行作为公司员工的企业理念。
思想的成长带动了我工作的努力,让我能更加努力、认真的对待自己的工作,并能在工作中明确自己的努力方向,在工作中有了很大的提升。
在xx的工作岗位上,我一直带着虚心的态度去了解并学习工作。我十分清楚作为新人的自己不可能一开始就掌握好工作的要点。为此,我在工作培训期间认真学习,多思考、多考证,对于实在疑惑的问题再去向领导请教,严谨的掌握了工作的要求技术。
因此,我在这几个月来都保持着较为稳定的工作情况,避免了很多常见的问题和错误。也通过实践锻炼了自己的能力,加强了工作技术。
后来,在工作中我接受了领导的指点和同事们的帮助,更好的掌握了一些技术和方法,并为自己的工作打下了坚实的基础。目前在自己的工作上已经能做到与其他老同事相近。但我认为,自己还需要继续加深经验,发现自我的不足,在工作中追求更好的提升自己。
如今,三个月的试用期已经结束,但我十分期望领导能给我一个继续努力的机会,我希望能在公司继续发展,并贡献自己的光和热。还望领导能根据我的实习工作情况的考虑我的转正申请。
感谢您对我的指点,希望能有机会向您更多的学习,祝您工作顺利!
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学生电催试用期的工作总结【第二篇】
时间一晃而过,弹指之间,作为公司的一名机修工进公司已经快x个月了,回顾x个月来的工作,既有收获也有不足,下面对自己这x个月来的工作进行总结:
年前进入公司做好1号和4号厂房的照明以及维修工具的申报、购买。x月份x月份对x号x号厂房的所有的大门进行维修,并做好了食堂的水电安装工作以及维修了所有员工宿舍的门窗和锁的更换,完成了各个老总交办的各项工作任务。x月份以后对高压配电房进行接地安装,对水塔的钢筋进行切割以及单晶炉、冷却水塔、高压配电房、低压配电房的预埋件进行切割制作,对高压配电房以及水泵房进行电力安装,对低压配电房进行吊顶,配合对单晶炉的安装以及平台的制作,对配套机械以及电力进行安装,配合基建科做好公司各项工作,在单晶炉安装好后配合xx的工程师做好炉子的各项调试。在试生产期间积极对机械设备进行检查。
经过近x个月的工作自己深深地体会到已撑握专业技术是那样的肤浅,为适应这份工作应不断提高自己的理论功底和业务素质。继续的学习特别是水、气、电、焊、机械等专业知识,因此,我经常阅读相关书籍、网站,不断的汲取知识,掌握和完善各项操作技巧。我对做好这份工作非常有信心和决心,我自信经过这x个月的锻炼和余董事长对工作的指导和要求及各位副总的支持我相信,能适应工作,能为公司的发展献上我的一份力。
回过x个月来的工作情况,我对自己的工作情况基本满意,在今后的工作中,我会继续努力地去学习,扎实地去工作,为将公司建议的更好的出份力。
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学生电催试用期的工作总结【第三篇】
根据教学计划的安排,在学校和系部领导的关怀下,我们旅游教研室组织04旅游管理专业学生于2016年4月下旬起至6月中旬止到无锡进行了为期五十天的试用期,圆满完成了规定的目标任务,达到了预期的目的,现总结如下:
这次试用期是教学计划的重要内容,学生和老师早就有了思想准备。我们从三月底就着手准备,与试用期单位联系,就试用期的相关事宜进行商谈。四月中旬,我们又派专人到无锡,具体解决了学生试用期过程中的具体问题,包括试用期单位的进一步落实、试用期生的生活等问题。我们还召开了多次会议进行动员,讲清这次试用期的目的、意义、目标、任务、具体要求等,统一了学生的思想,为做好试用期工作打下坚实的基础。
1、做好思想政治工作。
做好学生的宣传思想政治工作十分重要。系部领导对此十分重视,提出明确要求并多次亲临学生中进行思想动员,真正把思想统一到试用期工作中来,带队老师能结合自己的试用期经验、实践经验、社会经验和学生的.专业实际、思想实际,精心准备,仔细分析主客观因素,让学生明白这次试用期的目的、意义、目标、任务、方法、要求,可能出现的各种矛盾、困难及解决办法。把问题讲清、讲深、讲透、讲全,为试用期工作的顺利开展打下坚实的思想基础。在具体工作实践中,还结合xx提出的以“八荣八耻”为主要内容的新时期社会主义荣辱观进行宣传教育,把思想教育工作与社会实践相结合,要求学生发扬团队精神,展现新时期大学生良好的道德风貌,维护学校的良好形象,开展了以“为学校争光,为系部添彩,为社会作贡献,为自己树形象”为内容的“四为”主题教育活动,激发学生的热情,掀起比、学、赶、帮、超的热潮。与此同时,还要对学生进行安全教育(如:食品卫生的安全、交通的安全、水电火的安全、防盗安全等等)、理想信念教育等。对工作中涌现出的先进典型通过板报等方式进行广泛宣传,借身边事教育身边人,起到了良好的效果。
2、做好分工协作工作。
学生与学生之间、学生与试用期单位之间、学生与学校之间、试用期单位与学校之间以及与带队老师之间都要保持经常性的联系与沟通,及时传递有关试用期的各种信息、倾听领导的工作指导、试用期单位的建议和学生的合理要求,带队老师们做出有利于试用期工作的决定,使“三位”真正成为“一体”。由于分工明确、协作有力,带队过程中自然能够做到情况了如指掌、问题紧抓不放、关系保持顺当、学生心情舒畅。试用期期间,没有发生一起事前担心的严重违法违纪违规的现象。
3、做好考勤考核工作。
我们制定了《04旅游专业学生试用期要求》和《做好试用期的八条纪律》,每个同学都在《04旅游专业学生试用期保证书》上签了字。根据试用期单位和学生的不同情况,我们把全班学生分成三个组分别安排在两个景区和一个旅行社,每个组明确一名组长负责考核,带队老师巡查,保证考勤考核的质量与效果。凡是请假的,必须经过试用期单位领导、组长和带队老师的批准,缺一不可。病假还须持县以上的医院证明。在试用期之前,我们从德、能、勤、绩四个方面制定了《试用期生百分考核实施细则》让学生学习了解,与学分挂钩。考核采取走访、调查、互相测评、试用期单位综合评价等多种方法与手段,结合考勤情况以及其他表现与业绩。考核分两次进行,初评和总评,最后进行综合评估。要求每个试用期生在做好工作的同时,认真填写自己的《试用期手册》,撰写心得体会文章和试用期论文进行交流。
学生在学校生活环境很好、学习很有规律,到了试用期单位后,出现了一些变化,心理的反差、身体的不适应带来一连串的新情况、新问题。我们带队老师能够及时掌握情况,体贴学生,及时为他们提供服务,解决他们的实际问题。如:我们住在一所大学招待所,房屋陈旧,卫生条件不尽人意,天气炎热,学生下班回来都是一身汗,洗澡成了最基本的要求,而招待所无法提供天天开放,针对这一实际,我们积极与相关单位协商在可能的情况下帮助解决,本着既要为学生省钱,又要改善学生的生活环境的指导思想,最终得到了圆满地解决,为学生创造一个愉悦的生活环境,保证他们有良好的心情投入到试用期工作中去。
试用期期间,我们根据学生的专业性质、年龄特征、技能形成的规律及试用期单位的情况,尽可能做到“应知”、“应会”和“应变”相统一,侧重提高应变能力,与试用期单位共同制订试用期方案。一是请知识丰富型和经验丰富型的两类“专家”做试用期指导老师,通过辅导和示范,让学生模仿,老师指导;二是让试用期学生自成“旅行团”,认真讲,轮流练,相互听;三是主动为游客义务试讲,让游客评;四是带队老师组织考,相互比,发现问题及时纠。五是对进步快、应变能力相对强的同学委以重任——“实战演练”。六是进行经常性、多方位、多层次的岗位轮换与交流。虽然有的岗位与专业关联度不高,但对于从教室、宿舍、食堂“小三维”向学校、家庭、社会“大三维”跨越的大学生来说,一样具有新鲜感,能更全面地接触社会、了解社会,更好地服务社会。在学习业务技能的同时,也能获得相关管理方面的技巧,了解试用期单位这一大的有机体是如何运作的,上层与下层、部门与部门以及部门内部之间的关系。每个岗位都有其特点,都有学问,熟悉这些情况,对于丰富实践经验、提高适应能力、促进教学相长等大有好处。试用期期间,恰逢中国徐霞客国际旅游节在无锡举办,我们抓住这一千载难逢的机会,选派三名比较优秀的学生参加筹委会服务工作,让他们亲身体验一下国际重大节庆活动的浓裂氛围和对服务人才的要求,也丰富了试用期经历。
总结是为了创新,创新是社会发展的原动力,是时代的主旋律。及时总结试用期工作,为教学改革提供很多有价值的经验材料,对于探讨教学改革的可行性、科学性,准确引导改革工作的顺利进行,具有十分重要的意义。这次试用期,我们认为有以下收获:
1、学生的专业水平得到了提高。感性的认识上升到理性的认识,产生了学习的动机和兴趣。
2、学生的实践经验得到了丰富。对于第一次参加社会实践,时间从4月到6月,时间比较充分,学生在实践中学到了许多东西。
3、学生的意志品德得到了锻炼。试用期面临很多困难,通过努力都能坚持下来。意志力不坚强的人在大家的带动下也挺了过来。
4、学生的工作能力得到了提高。
5、学生的团队精神得到了激发。
6、学校的试用期改革取得了成功。
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学生电催试用期的工作总结【第四篇】
我于2019年离开学校开始到公司上班,从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经三个多月了,现将这三个月的工作状况总结如下:
(一)十分注意的向周围的老同事学习,在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的速度熟悉着公司的状况,较好的融入到了我们的这个团队中。
(二)帮忙采购核对前期的应付账款余额并对账袋进行了分类整理,为以后的工作带给便利;并协助采购带新员工,虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工,但在4月份,还是用心主动的协助采购带新人,将自己明白的和在工作中就应着重注意的问题都教给xx,教会她如何记账袋,如何查错,如何发传真等。
(三)根据核对后的应付账款余额重新建产新账,并及时的填制应付凭证、登记应付账款明细账,除外协厂供应商的期初余额尚需核对外,大部分的应付账数据已经准确。
(四)建立库存明细账。在三四月份,因为原先的成本会计突然离职,在没有任何交接的状况下,变压力为动力,要求自己尽快的熟悉公司状况,不断的对工作进行改善,以期更适合公司的现状。将库存明细账分为青岛库、公司流动库、公司原材料库、xx库、xx库、xx库、xx库和生产车间库,并对成品库进行了汇总,构成公司总的库存明细账。在建账的同时,将当期该处理的单据进行相应的处理,但因期初数据不准确,影响了报表的可信度,但是在这个过程中已经积累了一些经验,在以后的工作中会做的更好。
(五)在工作中,善于思考,发现有的单据在处理上存在问题,便首先同同事进行沟通,与同事分享自己的解决思路,能解决的就解决掉,不能解决的就提交上级经理,同时提出自己的意见带给参考。
(六)接手公司及分公司的手工库存明细账(外部)。
(七)接手运费的登记工作。由于开始时未交待明白,所以前段时间一向延用前期的做法,对运费进行流水登记。运费管理修正后,根据应付报表及运费管理的要求,重新设计了一套运费统计的表格,我想在以后的工作中再根据需要进行相应的调整。
(八)热心回答同事询问的问题。由于自己以前接触计算机应用多一点儿,积累了一些经验,在工作中,经常会有同事询问,我总是会把自己明白的分享给大家。我认为大家的潜力都提高了,我们的公司才会整体的提高。关于我们目前的状况,我提一点看法,就是关于月末结账的问题,应收、应付、采购、制单、库务等相关人员口径要一致,统一时间结账,便于账账之间进行核对。要强化月末盘点的概念,盘点就是要进行账实核对,目的是要到达账实相符。账面数和实数之间差了未达单据,所以盘点时必须要处理好未达单据,不仅仅是送货单,入库单、库与库之间的送货单等与库存相关的单据都存在着未达状况,都要列全,而且要注明单据的性质(是送货单还是入库单还是库与库之间的送货单,只列单据号不易区分),单据的状况(做废或改单)此刻这些方面做的还不够,未达单据带给不是很全,有些入库单未带给,未达单据如果不准确,库存核对就无法有效的进行,更谈不上账实相符了。还有盘点日的单据必须要和库务确定好是盘点前还是盘点后,不能再出现同一天的单据,有的是盘点前,有的是盘后的状况,这样我们在处理单据是会出现混乱。
总之,经过三个月的试用期,我认为我能够用心、主动、熟练的完成自己的工作,在工作中能够发现问题,并用心全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的业务水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。
学生电催试用期的工作总结【第五篇】
通过学生会各个部门团委的努力和配合,本学期各项活动我部得以有序顺利的完成。生活部是学生会中一个重要的部门,我们的主要职能是:定期检查寝室卫生;尽量配合其他各部门活动等。我们圆满的完成了本学期我们部应尽的职责,并且积极地配合学生会其他部门的各项活动。
下面是我部的工作做一下回顾与小结:
一.部门建设及工作方面:
1、为了使团组织学生会实力更加强大,生活部应时宜,在开学初,我们生活部进行了新一界的学生会成员换界,经过严格的筛选,最终确定了生活部新一届成员。
2、针对部门工作的需要,我们部将部里的成员分成了三个小组,对教室的卫生状况做全面,系统化的检查。分组管理既保证了工作的顺利进行,同时也提高了组织的灵活性与效率。
二、工作中的不足:
1、由于成员们课程时间不同,导致有时工作中不能全体成员到齐,以后会尽量克服这个困难,协调时间,保证每次活动全齐,以便更顺利开展工作。
这些缺点我们一定会在今后的工作中避免。从总体上看,本学期我们生活部的工作完成较好,取得了一定的效果。我们始终会以满腔的热情配合支持团总支学生会老师及其他各部的工作。
三、展望未来:
通过这半年的努力,我们取得了优异的成绩,不过我们会更加努力,在今后的活动中更加发挥我们的作用!
更多关于2012年学生会生活部工作总结的文章到学生会工作总结栏目查看更多内容站在岁末,透视过去一学年,工作的点点滴滴时时在眼前隐现,回眸望去过去的一幕慕,在不知不觉中充实眼睑。似乎初进学生会的记忆依然就在心头展现!我一直很庆幸自己担任社团部部长这个职位,在这一年的时间里,我也学到了不少,虽然一开始这个工作让自己不知道如何下手,但是现在做的事情多了,让自己成熟了不少,也进步了不少。
作为社团部一员,我认为我的最主要职责就是密切关注协会的发展,做好协调与沟通的作用。协会的发展历史和发展方向要弄明白,尽自己最多的能力帮助他们,确保其和谐健康的发展。
在职的一年,我经历了协会变化的点点滴滴。我院现有丛林之声俱乐部,法律协会和心欣志愿者协会。其中法律协会和心欣志愿者协会在星级社团评选中分别活得了四星和三星的好成绩。这是一个社团实力的象征,是对我们活动的一个积极肯定,当然了我们也需要更加努力,朝着五星级社团发展。去年的一年,我先把所搞活动说一下,因为在年度计划书里面规定每个协会必须有三项活动,基本都达到了要求。
丛林俱乐部一个注重课外活动,娱乐性的协会,第一次的大型活动,全校斗地主调动了全校学生的积极性,同事也增加了同学们之间的互相交流与学习,不仅仅是单独的娱乐,借助娱乐我们扩大交际圈,这样的活动我们要多搞。法律协会一个创办历史悠久的协会,经历了岁月的考验,同时也做了许多关于法律的宣传与活动,一直保持着星级社团的优秀记录。更多的有意义的活动需要搞起来,因为我们有设施有老师,一定要充分利用这些资源。心欣志愿者协会,我认为是最具潜力的一个协会,不仅仅是因为她在过去一年的时间里所举办的活动和晚会。当然了每次小型的活动和大型的晚会,她都是那么的震撼心灵。最主要的是那份爱心,我相信这个协会一定会很好的。很感谢协会成员的理解与支持,在过去的一年中,你们一直默默无闻的奉献着,从不提出困难。遇到经费的问题你们主动拉赞助,一个一个的困难你们都迎刃而解。我很感动!
这次的年度总结我想把我的经验与大家分享一下,想必这才是最重要的,也是对下届社团部的一个经验吧。我们社团过去的一年有很大的变化,首先海韵协会的注销,想必是我最大的遗憾与失职。下面是我当部长一年内个人最缺乏的东西,也是最大的弱点。我觉得作为部长:
1.一定要密切关注协会的发展,定期与会长记成员沟通,以开会或茶会的形式凝聚力量,树立威望。
2.沟通。充分了解协会的下一步计划,以周为单位,做好充分的准备。了解他们的困难,及时与老师沟通。
3.一定要有不怕吃苦的精神。因为我们的工作是一个比较烦琐的工作,谨记吃苦是福,全心全意为同学服务。
4.充分利用资源。学生会是一个大家庭,我们以集体为荣。如果部里的活动完不成,及时请求其它部门的帮助。
5.一个建议,协会纳入学生会编制。进行统一领导,会长副部待遇。
回想一年来学生会的工作,我们取得过优秀的成绩,这些成果离不开社团部每个成员的辛勤付出;同时我们也遇到过很多的困难,面对困难,我们并没有放弃,而是同心协力解决困难。我们一步步成长的脚步依然清晰,在路上,我们学会了团结合作,学会了坚强勇敢。在其中的酸甜苦辣都以化成成功的喜悦飞上我们的眉梢,因为我们坚信:“只要我们团结一心,社团部必然凭着自己青春的汗水再造辉煌”。
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我们获得了一些可喜的成绩,我们取得了一些难得的进步,当然,我们也发现了一些不足和需要改善的地方,我们将继续充满热情,为学生会事业奋斗!
一、常规工作。
女生部是隶属于学生会的一个部门,这一学年仍然积极配合学生会各部门开展工作,认真完成各项常规工作:
1、每周一至周五的值班工作,部门成员值班时能够按时到班,认真负责好值班事务;
2、学生会各活动的礼仪工作,协助学生会其他部门及社团协会做好各类活动的礼仪工作,体现学生会的良好形象。
3、及时完成校女生部交代的任务及时上交部门思想动态。
4、积极参加学生会组织的各项文体育活动,如舞会、运动会赛等。
二、主题活动。
本学年女生部开展了下列主题活动:
1礼仪队选拔工作:经层层选拔,最终确定了初赛人员,在女生部带领下,全体初试人员按时到达要求场地进行面试,选出10名学生礼仪,并向学校选送礼仪,我院大一新生刘莹、刘聪同学最终入选校礼仪队。我们经法学院也成立了首个礼仪队。
2与体育部联合举办“女生趣味体育’三日乐’”活动,包括拔河、十人十一足、跳长绳、藤球四项比赛,并分别决出各单项比赛的前三名。此次比赛反响相当的不错,同学们都积极踊跃的报名参赛,为班级的荣誉而战。此项活动还被列入特色活动,正式由于打破原有活动形式同学们对此的期待就高了很多,值得提倡。
3举办以“感恩节”为主题的手工艺展,各部门积极配合本部门工作,广大同学积极踊跃的参加活动,做出了各具特色的手工艺品。活动为同学们带来了视觉的美感,感受到女生的心灵手巧,受到广大同学的欢迎。
4开展“我的大学生活”征文活动。活动对象针对大一的同学,通过这种形式,增进对他们的了解,也真切的感受到90后的与众不同以及良好的适应能力。活动一经开展,投稿处出现了一阵热烈的景象,很多同学纷纷报名参与,我们也从中选出了一、二、三名以及优秀奖,并针对他们提及的问题和困惑在生活中帮助他们解决。
5.参加校团委学生会女生部举办的“冬季时装展”,经法学院派出了8名活泼而富有朝气的女生组成的代表队,她们个个年轻而富有活力,展现了经法学院昂扬向上的精神风貌。并为我院取得“优秀团体奖”这一殊荣。
6参加“2010鞍山市首届读书女性风采大赛”活动。此次活动由鞍山市妇联、市文化局、千山晚报主办,鞍山市新华书店承办,为丰富鞍山广大市民精神文化生活提高女性审美意识及生活情趣为原则从娱乐元素、知识品味和时尚风范等切面入手,引导协力共建和谐书香社会。我院经过选拔,选出十位选手前去参赛。
本站/dffcst,方便了本部门与学生社团间的电子信息传输与社团部公务信息的公示。
(3).社团部根据社团管理工作的实际情况,进行了第一次部门改革:首次将部门划分为三个工作处:常务处、秘书处、外务处,分别负责处理社团部本部门、校内社团联络、校外社团联络的工作。这样有利于既提高了管理效率,又明确了社团部内的分工合作。实践证明,这一改革尝试是有效而值得的。社团部将会在保持原有良好的工作方法的基础上,不断地进行改革创新,以便追赶我院众学生社团的发展步伐和兄弟高校社联、社总的管理水平,更好的服务于东方学子。
(4)做好每一次社团大会、部门例会、委员例会的会议记录。在组织会议中学习管理,在听取会议中学习合作。
三.召开部门例会,考核部员,择优选拔优秀部员担任部长助理:
社团部会在院学生委员会例会后的第二个晚上召开部门例会,及时向部员传达院团委的工作部署和通知的同时,亦通过会议来对部员进行部分日常考察。2012年春季学期,社团部对所有部员进行了统一考核,择优选拔优秀部员担任部长助理并将其列入院学生委员会“优秀干事”提名。
社团管理篇:
社团部对于我院众社团的管理技能是在这一年来通过不断地学习模仿绕后通过实践检验而获得的。从零起步,本着为东方全体学生社团竭诚服务的信念,一步一个脚印,一路风雨兼程的走来。社团部就慢慢成长了起来。以下是社团部这一年来为社团管理做的主要工作:
(2).尝试在重大校园活动及社团管理有重大决定前召集众学生社团负责人召开社团见面会(即非正式社团会议),为社团代表大会征集意见。此举已经被众学生社团所接受,并受到大家欢迎。
(4).积极主动加强与校外社联、社总的联系。邀请其来我校参加或应邀参加其学校的各类活动,加强彼此了解,建立有好关系。
(5).牵头试办了我院有史以来的第一届社团联欢晚会,积极为我校学生社团文化的大集合大展示打好基础,为不久的将来学生社团的大型主题活动做好准备。此届晚虽说成败参半,好评与批评同在,为此社团部有义务吸取教训。但同时,社团部和众社团也从中积攒了很多宝贵的经验和教训:如策划、赞助外联、节目选拔、单位协调、活动动员、节目效果把握等方面,相信往后历届社团联欢晚会会越办越好。
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对我校而言,2012年是一个有着特殊意义的年份,迎来了“高职高专水平评估”,“50大庆”。我社在校团委领导下,认真学习贯彻“十七大报告”,切实贯彻我校“迎评创优”工作方针和各项工作部署,紧紧围绕着“推崇法的秩序,正义,公平的价值取向”为宗旨,加强自身建设与校发展相统一。统一思想,凝聚力量,振奋精神,努力抓好各项工作发展及配合学校搞好评估工作。注重发挥我社的宣传核心作用,我社的各项工作任务对外发布,保证我社各项工作顺利进行。在使我社的各项工作保持了良好的发展势态,全体社员保持着良好的精神态度。取得了可喜的成绩,全面完成了我社和校下达的各项工作目标计划。
一,众志诚诚,迎评创优;
在四月的初评和五月的总评期间,我社班子认真学习贯彻有关我校“迎评创优”材料并及时组织社员学习,保证在第一时间把消息传达到每一位社员中去。还多次组织召开班子会议并把各项任务部署到各个部门。在全体社员共同努力下,圆满完成各项工作任务。我社班子并于六月十七日召开会议进行了总结。
二,加强我社全体社员自身素质,保持了良好的发展势态;
为了弘扬雷锋精神,提高全体社员爱国意识。我社于三月十五日里下午组织部分社员对一栋教学楼后草坪进行了彻底的打扫。
三,抓好我社法律宣传力度,提搞我校全体学生法律意识;
为提高我校广大消费者识假维权意识,我社于三月十五日在校食堂门前进行了维持一周的有关“消费者权益日”资料展览。
四,加强与外校联谊;
为继续发扬我社“解放思想,对外开放,走出校外,向外校学习”方针,广西工学院法律爱好者协会于五月二十五日到我校与我社联谊。此次联谊,我们通过持续一个小时的工作交流和对“当今社会网络纠纷”等案例进行讨论,并开展了许多娱乐活动及友谊篮球赛,乒乓球赛,最后留影合照。通过此次联谊,不仅增进了两校的友谊,还促进了两校在未来的发展。
六月十八日早我社应广西工学院法律爱好者协会邀请,一起到柳州中级法院观看了有关“抢劫·盗窃·杀人”的旁听,这不仅丰富了我社社员的法律知识,还更进一步拉近了两校间的友谊。也为我社在下一学期举办的“摸拟法庭”表演打下了基石。
五,社团辉煌;
6月16日晚,我校xx年年度共青团工作暨第十届科技文化艺术表彰大会在大礼堂隆重举行。我社在会上又一次获得“五星级社团”荣誉称号。这将标志着我社连续三年得此奖项,奠定了我社在工作中的表现,也给未来打下了光辉的基础。
六,工作的不足:
1,班子年轻化,大家对工作职责等不清楚;
2,社员积极性不高;
3,文化,思想不统一;
七,今后措施;
1,更进一步加强班子作风建设,组织班子成员学习;提高自身修养与素质;
2,多开展实践活动,调动全体社员积极性;
3,指导老师多给社员进行有关法律知识的讲座,和组织社员到校外校内进行学习。激发他们对法律的爱好。返回学生会工作总结栏目列表时间转眼过去了半年,回忆起换届那天,就像昨天,虽然我们已经工作了半年。希望我们没有让领导们失望,因为从主席团至干事,我们都本着认真负责的态度对待每一项工作。
作为旅游经贸分院团总支学生会主席团,我们是工作中的领导人,工作由我们进行统筹安排,根据工作的分类不同安排给各部门,再由部长带领干事具体负责。在这半年的工作中,我院学生会总体情况不错,内部团结,工作能力良好。
本学期我院各部门日常情况总结如下:
1.主席团:负责学生会总体工作统筹安排,与各个兄弟分院加强沟通交流,负责队伍建设以及思想建设。
2.生活部:负责我院各班级以及寝室卫生,负责评分工作。
3.纪检部|:负责我院各项检查工作,主要是晚自习以及文明督导。
4.学习部:负责我院学生学习工作,组织各项学习兴趣小组。
5.女生部:负责我院女生各项活动,组织有关工作。
6.外联部:负责与外联系,即我院与外界交流的工作。
7.宣传部:负责各项通知以及各项活动的海报。
8.秘书部:负责学生会日常签到,整理材料。
9.组织部:负责团干工作。
10.文艺部:负责我院文艺方面的工作。
11.体育部:负责我院体育方面的工作。
除了日常工作,我院本学期各项活动总结大略如下:
1.换届仪式:新学年,我院学生会进行了新一届换届仪式,选举了新一批领导班子,以开展新一年的工作。
2.运动会:10月15日,我院在团总支领导,体育部具体安排,学生会全体成员积极配合下,进行了我院第3届运动会。会间,我院学生会成员圆满完成了上级安排的任务,为总院运动会选派了优秀的运动人才,并整合了人心,学生会也完成了新老过渡。
3.院运动会:虽然我们在运动成绩上不尽人意,但在组织工作上我们无可挑剔。各项工作得到了分院领导的赞扬。
4.我为校园添光彩”演讲比赛:为迎接我校30年校庆的到来,我院特此举办了此次演讲比赛,我院学生囊括了前三名。
5.歌咏比赛:为迎接我校30年校庆的到来,我院积极相应学校要求,先在分院各班进行了筛选,最终选出3个班级作为代表参加总院比赛,并取得了第3的好成绩。
6.校庆:校庆工作是我们今年工作的重点之一,我院根据自身特点,负责其中鲜花队以及部分文艺节目的工作,并组织安排礼仪老师培训校庆志愿者,为整个校庆工作添砖加瓦。
这基本上是我们半年的工作,基本上都完成了各项任务,当也有做的不到位的,我们也会经历弥补,希望来年可以更上一层楼!
更多同主题文章2010—2011学年度第一学期学生会工作总结2012年学生会副主席学期工作总结校学生会宣传部工作简报校学生会人力资源部双周工作简报记者团上学期工作总结及心得体会摄影部年度工作总结2012年学校学生会工作总结查看更多学生会工作总结在这一学期马上结束之际我部总结了这学期的工作。在这学期中我部为丰富校园文化生活,培养同学们的团队精神及竞争意识,在电子系学生会的领导下,体育部获得了不少荣誉,但我们不会骄傲,不会自满,我们会向着更辉煌的目标努力。
以下是这一年的活动情况:
一、10月电子系篮球赛。
在电子系各班队员的充分准备下,顺利完成了这次比赛,通过比赛选拔比较优秀的运动员,组建了第一届电子系篮球队一队、二队成员,此次比赛比较成功,比赛中没有出现打架、斗殴等不良现象,保证了纪律的严明,经过的抽签、淘汰制、决赛,决出了最后的冠军。各班队员严格按要求参加比赛,为比赛的成功举办奠定了基础。
二、第十届校运动会。
在校运动会前体育部及学生会其他部成员为迎接校运动会做出了不懈的努力,选拔运动员,织运动员进行训练,在同学们的积极努力和配合下,取得了5000米、10000米两项重量级项目的金牌,并在其他项目中也拼出了我们的水平,取得了男子团体总分第六的好成绩,以及精神文明奖。这也是我们电子系第一次组队参加校运会,展现了我们电子系同学勇于拼搏、不服输的精神。
三、校迎新杯排球赛。
电子系选拔除了男子排球队参加比赛,取得了一胜一负的战绩。这主要取决于参与报名的同学太少,没有选拔的机制,导致球队实力不足;其次,我们体育部也没有组织排球队进行过系统的训练,导致球队磨合不够。在以后的组织上应该吸取经验,完善选拔、训练机制,使他们取得更出色的战绩。
四、校迎新杯足球赛。
本届足球赛采用淘汰赛制,没有小组赛的安排意味着只要比赛没有取胜就将被淘汰。二队的球员在比赛上拼尽了全力,首场就5:1大胜对手,但是我们没有将神奇延续,在第二场比赛中因为球队磨合上的问题,最终被淘汰出局。在选拔上,我们同样犯了和排球队一样的错误,没有经过选拔就确定了一队、二队的成员,导致一队球员各个不会踢球,也不知道他们自己有报名参加足球队。这里也说明了各班体育委员的不负责,他们没有告知本人就随便将人员报了上来,以后应该在这方面进行监督。
五、校迎新杯篮球赛。
这是本学年体育部第二个取得的好成绩。在经过系迎新杯篮球赛5个班的选拔后,最终确定出了一队、二队的名单。一队队员在轻松的从小组出现后,连克强敌,最终进入了决赛场上。在决赛上,球员们用尽了最后一份力,却依然没有放弃,知道终场哨响的那一刹那。虽然比赛输了,但是我为我们的队员自豪,他们已经取得了骄人的战绩。鉴于下学期有创业杯的情况,我决定在一队原有的基础上对球员进行一些调整,在下学期安排一队球员进行一些磨合、适应性的比赛及训练,为创业杯做好准备。
六、早锻炼的开展。
本学期大一新生早锻炼从下半学期开始实行,因为器材限制问题,不能组织进行球类项目,最后决定全体晨跑,实行两次签到制度。总体来说,大家都能坚持早起,去进行锻炼;但也有小部分同学经常不来,对于这些同学我们会以缺勤处理。在组织上,体育部的各个干事能做到带头作用,组织好大家的晨跑,对此给予表扬。
本学年经过大家共同努力,电子系在学校组织的各项活动中取得了骄人的成绩,但成绩是代表过去的,在今后的工作中我们会更加的努力,取得更加满意的成绩,在学院组织的各项活动中,大家都表现出了极高的积极性,但其中仍有许多问题和不足之处,我们争取在以后的工作中避免同类问题的出现,改正不足之处。
通过上一学期的活动,我们从足球、篮球、排球等比赛中发现,我们平时组织的活动还是不够,不能满足一部分同学的需求,同时也容易埋没一些优秀的运动员,并且这也是我们比赛中不能取得好成绩的原因。
因此,我建议应该由体育部组织组成正规一些院级队伍,分成组成男子足球队、男女篮球、排球队。每个队都有一名队长,平时由队长组织训练。这样既可以使体育部的活动更丰富,也可以使同学们的运动天赋充分发挥,同时也可使其他院系看到我们电子系的改变。
电子系体育部2012年第一学期总结查看更多2012年学生会副主席学期工作总结校学生会宣传部工作简报校学生会人力资源部双周工作简报记者团上学期工作总结及心得体会摄影部年度工作总结2012年学校学生会工作总结学生会主席团上学期年度工作总结返回学生会工作总结栏目列表这个学期,南昌大学科学技术学院院学生会宣传部主要以上学期修订的《院学生会日常工作管理条例》为规范,在院团委领导、老师的悉心指导下,在院学生会其他各部门的支持配合下,结合我宣传部自身的实际情况,改进工作方法,完善工作制度,在思想教育、制度管理、组织文化及创新意识等多方面取得可喜进步。本学期我宣传部所有日常活动、工作主要以学习实践科学发展观为方向,以“勤勉、务实、奉献、团结”为工作原则,以思想道德教育为基础,以建设和谐科院院学生会和促进我宣传部全面发展,提高我部学干的综合素质为目标,创建了“认真严谨、务实奉献、开拓创新、团结协作”的良好氛围。
一、创建部门工作新气象,加强思想道德建设。
1、加强政治理论教育,提高我部学干政治思想素质和马列理论水平。宣传部作为学生与学院活动信息联系的窗口和纽带,必须用共产主义世界观、人生观、价值观武装头脑,用“三个代表”重要思想统领各项工作,坚定不移地贯彻党的路线、方针、政策。因此,引导学生干部自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的基本知识和现行政策,是加强学生干部思想素质教育的首要内容。要教育他们政治上有较高的追求,积极主动地向党组织靠拢,思想上逐步走向成熟。
2、加强业务培训,提高我部学干的工作能力和工作效率。为使我部门的各项工作顺利开展,根据宣传部自身的性质和特点,积极坚持部门每周一会的制度,传授学习、工作相关的业务知识,坚持理论与实践相结合,通过多种途径锻炼新人;在我院第三届学干培训中,宣传部所有成员在学院领导悉心教育下,对我部下一学期的工作也有了明确的方向;平时在工作生活中,也强调以团结为主,部门内应积极的交流经验,加强学生干部工作交流与沟通,相互学习,取长补短,共同提高。
3、培养乐于奉献和与时俱进的精神,提高我部的工作积极性、主动性和创造性。学生干部为了履行岗位职责,切实为同学服务,总要花费个人的精力,牺牲一定的时间,为学院为同学做一定的工作。因此,要求教育学生干部甘于吃苦,乐于奉献。树立学生干部中热情高、干劲大的榜样,激励学生干部与时俱进,创造性地务实工作。
二、完善部门工作制度,加强组织制度建设。
1、完善例会制度,加强理论与实践相结合本学期,新老部委积极学习,每周一会的制度得到了很好的开展。每次例会主要流程为:首先由部长总结部门上一阶段的学习、工作情况,之后进行思想性教育,通过老部委的经历介绍,总结出以往的不足,并且提出切实有效的方法用在之后的实际工作中。最后针对怎样加强部门内部的战斗力、凝聚力进行分析,以及进行正确的引导。
我在这有一种设想,部门之间加强例会交流,如果能付诸于实际的话,一方面对部门之间工作更加透明化,使部门之间更加的团结,提高学生会整体素质。另一方面对提高部门例会质量也会有一定的效果。具体的方法就是在其他部门的每周例会上,我宣传部派几个干部,进一步的学习到该部门的长处,并且积极的向部门负责人提出不足之处。我宣传部例会的时候也会邀请其他部门的干部,让之针对我们的不足之处积极的提出来。
2、完善工作制度,加强部门执行力。
建立和完善宣传部工作规章制度。可以进一步有效地服务同学,并且做到各项工作都有章可循。结合我部的实际情况,进一步的完善部门的工作制度,针对以往的不足之处,进行正确的更正。
3、完善值班制度,加强部门之间凝聚力。
每周一次的值班制度,其实是增加部门之间交流的最佳机会,我部的学干在本学期的所有值班中无一人迟到、缺席。并且在学习锻炼的同时更加增进了部门之间的亲和力。为了进一步更加有效的把理论用到实践,加强部门之间以及部门之内的凝聚力、战斗力,故在下一学期,我宣传部的值班制度将会有大的改动,原先的每周一次的值班制度将会是每周五次,从另一个方面也体现了我部学干积极学习的良好局面。
4、完善招新制度,加强部门战斗力。
注重对宣传部新部委的选拔任用。加强宣传部的内部建设,一定要把好干部选拔关。对干部的选拔,更是重中之重,具体流程上也与以往有了很大的完善。此次招新具体分为初试、复试、实际观察。共三轮,其中复试包括笔试和面试,“实际观察”则是通过观察新人们在实际的工作中的表现进行评判。最后,通过一轮轮激烈的竞争角逐,我宣传部从最初的70多个报名者里面招纳新人10名。
三、加强部门整体实力,完善组织文化建设。
1、我院2010级新生的迎接工作。
在最炙热的九月,我宣传部的学干应学院团委要求,前往火车站迎接我院2010级新生。
在本学期初,新生还在军训的时候,我部就开始了就对宣传部实际情况,制定了一系列的招新方案,并且对复试题目也进行了充分的准备。
3、我院第二届田径运动会。
在我院第二届田径运动会开幕式晚会,我部门主要负责宣传工作,主要包括制定宣传横幅,海报的挂置安放,还有对晚会运动场的座位图进行周密的计算、准备,为晚会门票的准确发放提高保障。
4、我院深入“学习实践科学发展观”系列讲座。
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