2024年调研报告完整汇聚(精彩8篇)

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调研报告完整【第一篇】

手机市场作一次调研。

大学生。

(见附件1――问卷)。

20xx年10月01日到20xx年10月25日。

网络问卷。

为了使调查具有普遍性,我们放下了传统的书面问卷形式,而采用制作电子版问卷在网络上进行调查的方式。这样做的好处是显而易见的:

1、提高效率,减少调查工作量。我们制作的电子版调查问卷使用a、net平台开发,并挂在朋友的个人主机空间上,无需印刷,无需人工分派问卷。

2、调查范围更广,调查对象更具随机性。由于是在网上答卷,没有空间和时间的限制,回答我们答卷的大学生朋友人数在20天左右的时间内简单突破1000人,最后到达了1237人,并且这些参加我们调查的朋友来自全国各地。这个数字是由调查页面自动跟踪生成的。

1、由调查小组成员共同协商确定问卷资料,以书面文件形式确定,交由本人进行制作成电子版调查问卷。

2、电子问卷制作完成并通过无错测试后,我将其上传到我朋友租用的虚拟主机空间。

3、动员调查小组所有成员进行广泛宣传,宣传方式主要有二:

一是让自己的朋友上网回答调查,

二是在论坛上发布信息,让论坛上的网友帮忙回答。

4、调查完成后,由全体小组成员对调查统计数据进行分析。

5、撰写调研报告。

返回市场调研报告。

调研报告完整【第二篇】

根据市委关于做好新形势下群众工作的有关精神,按照区工委创先争优活动领导小组办公室《关于在全区开展“结对帮扶”活动的通知》要求,结合实际,坚持真心为民,真情帮扶的原则,精心组织,周密安排结对帮扶工作,取得了一定成绩,现将工作开展情况汇报如下:

一、提高认识,切实加强对结对帮扶工作的组织领导开展结对帮扶活动是落实科学发展观,加强社会主义文明建设、构建社会主义和谐社会的重要措施和有效组织形式。

落实时间、落实地点、落实人员、落实主题、落实资金,以此推动结对帮扶工作的规范化和制度化运作。

二、调查摸底,确保结对帮扶工作有序进行。

良好的基础工作是干好工作的前提。为吃透情况,理清工作思路,我们认真搞好摸底调查,一是坚持不吃请、不扰民,决不给群众增加任何负担,真正做到了深入群众。二是通过召开座谈1会、走访群众,访贫问苦了解情况,与农民面对面沟通思想,交流感情真正了解群众所急、所盼、所想的难点、热点问题,寻找问题,分析问题的根源,研究解决问题的办法。在深入调研、统筹协调的基础上,制定了详细的计划。通过不断交流信息,增进了相互的感情,促进了帮扶工作的顺利开展。

三、精心组织,做好帮扶工作。

制定切实可行的结对帮扶计划,理出帮扶工作思路,确保各项工作落到实处,有针对性地开展了各项帮扶活动。一是开展为帮扶村“献爱心、送温暖、”活动。为3户老党员、老革命送去慰问品、慰问金等,为贫困群众解除后顾之忧。二是与村领导班子讨论后,由我局邀请医疗单位的专家,在村委会准备开展义诊活动,免费为村民看病,解决部分村民看病的问题。

我们在工作中,坚持既扶贫,又扶志。不仅从物质上给予帮助,更从思想上进行帮扶,帮助他们转变思想观念,树立自强、自立意识。抓好党员干部队伍学习教育。加强基层组织建设,是做好基层各项工作的根本保证。针对农村个别党员、干部年龄老化、思想僵化、发展意识不强等问题,我们把党员干部队伍的思想和学习教育作为村级班子建设要害环节,主要采取了以下几种方式:

一是坚持党员、干部学习日制度。组织党员、干部学习政策理论、法律法规和上级有关文件精神,正确领会党的农村工作2政策。

二是坚持各种会议、座谈会形式学习教育。每逢村委、支部重大事宜,以召开专题会议、座谈会等,我们集中党员进行各项有关文件内容的学习。

三是结合我局实际情况,利用冬季该村外出务工人员返家休息的时间,进行了安全生产知识培训教育,让外出务工的村民学习到安全知识,深刻认识到安全的重要性。

四、工作中存在的不足及打算。

虽然我们在上小站村结对帮扶工作中取得了一些成绩,但也存着不少问题:

一是农村工作经验不足,有时工作方法简单;

二是帮扶形式比较单一,还有待进一步改进。

我局将继续按照区工委工作部署和要求,不断深化帮扶力度,以改善结对帮扶群众的生产生活条件为目标,进一步提高工作标准,改进工作方法,努力为村群众办更多的实事、好事。

调研报告完整【第三篇】

县域经济现状的调研报告县域经济现状的调研报告县域经济现况的调研报告县域经济是以县城为中心、乡镇为纽带、农村为腹地的区域经济,县域经济具有一定的相对区域性、层次性、综合性、集聚性和扩散下面是网友为大家分享的“2024年调研报告完整汇聚(精彩8篇)”,县域经济具有一定的相对区域性、层次性、综合性、集聚性和扩散性,是工具较为完备的综合性经济体系。具体地说,省内县域经济是指以行政县为区域范围,以县一级独立财政为标志,以县城为中心、集镇为纽带、农村为腹地、不同层次经济元素间的联系为基本结构,通过双向反馈的人力上涌、物资流、资金流和信息流而发挥整体功能的金融市场系统。

县域经济承接近年来平稳快速发展的良好态势。xx年后全年全县地区生产总值突破70亿元大关,达到783155万元,同比增长%,其中县域经济同时实现484624万元,增长%,是xx年以来增速最高的一年,增速比上年加快个百分点。财政总收入亿元,增长%;社会消费品零售总额亿元,增长%;农民人均收入5407元,增长%;城镇居民人均可支配收入8462元,增长%;城乡居民百分之一储蓄存款10599元,在全省县级率先迈上万元台阶。

1、县域立足点农业是全县农村经济的基石。xx年全年农林牧渔业总产量总产值实现424915万元,同比增长%,其中农业产值同时实现351666万元,同比增长%;牧业产值实现61942万元,同比增长%;林业产值实现3160万元,同比下降%。全年基本完成播种面积320580公顷,同比下降%,其中粮食玉米价格308232公顷,同比下降%;粮食总产量947808吨,同比增长%,是历史以来一周我县粮食产量最高的一年。

2、工业经济呈现快速急速发展态势。xx县加大力度加快工业建设,大力优化工业发展环境,或使全县工业经济持续、快速、健康发展。受几户规模以上企业生产能力大幅度拉动所致,全县工业总产值全年同时实现112299万元,同比增长%,其中规模以上工业达致产值84566万元,同比增长%。全部工业同时实现增加值33196万元,同比增长%,其中规模以上工业经营规模实现增加值26540万元,同比增长%,占全部工业增加值的%。

3、农村成为最具沦为潜力的消费市场。县居民消费价格指数为%,同比上升个百分点。全县消费品城乡居民预期消费心理稳定,市场供应充足,消费品销售趋旺。但目前仍然农民总体消费水平较低,与城镇居民相比,存在着很大差距。总收入全县城镇居民平均消费额为5925元,而县域主体的农村居民消费额仅为xx元,只等于城镇居民消费水平相当于的%。一些大件消费品,在城市已趋饱和,在乡镇企业拥有水平还相当低。差距就是潜力,说明农村居民消费需求的上升空间非常大。当前要扩大内需、开拓市场,最具潜力的是小城镇市场,最具活力的消费群体是农民。

4、这两项收入稳步提高。xx年全口径财政总收入完成30171万元,较同期18213万元增加11958万元,增长%。全口径税收收入完成22943万元,较同期16194万元增加6749万元,增长%。一般预算收入完成17909万元,较同期9296万元增加8613万元,增长%。xx年消费额财政总收入占地区生产总值比重为%,较同期%增加个百分点;财政总收入增长率达到%,较同期%增加个百分点。xx年后全县单位从业人员平均劳动报酬全村为17920元,同比增长%;城镇人均可支配收入达到8462元,比上年同期增加1387元,同比增长%;农民折合纯收入达到5407元,比上年同期增加1051元,同比增长%。

5、招商引资成为促进县域发展的“重头戏”。县原有的国有、集体、民营企业规模都不大,自身积累、自我发展的能力受限。近年来,全县致力通过招商引资加快发展,进一步拓展领域,创新办法,力求尽可能多地把外面的资金引进来,把内部的资金挖出来。建立健全新机制了招商引资长效工作机制,不断创新重点项目方式,吸引更多的城里激发客商来投资兴业。经过长期的努力,民营企业得到长足的产业发展,招商引资取得了明显成效。全年招商引资大型项目21个,到位资金亿元,增长%。县口径非公有制户数发展到6560个,比上年增长%;从业人员21300人,比上年增长%;注册资金37000万元,比上年增长%;实现增加值157000万元,比上年增长9%;总产值611000万元,比上年增长%;收入625700,比上年增长%;利润22600万元,比上年增长8%;税金16875万元,比上年增长35%。

三、xx县县域经济发展蕴含的问题。

1、经济政策结构不尽合理,结构调整任务仍然艰巨。全县三大产业结构还够合理。第一产业比重仍较高,农业生产基础依然突出,防灾抗灾能力还需要进一步提高。工业生产和效益偏高,高技术类和适应消费结构升级的产品数量少、规模小,产品竞争力和效率的提高增强受到掣肘。第三产业比重小,不利于规模的扩大和经济的持续较快发展,就业压力增加等心理因素短期内不会得到改善。

3、国际金融危机对财政及农民收入带来烤烟较大影响。受国际金融危机的影响,铜制品及铜原料价格下降幅度达43%,北泰铜业销售收入减少近2亿元,减少税收近1000万元;煤炭价格下降下跌幅度达25%,减少税收近500万元。为应对国际金融危机,中国人民银行自xx年11月27日起再次下跌金融机构一年期人民币存贷款基准利率个百分点,按xx年贷款额计算我县减收营业税140万元。由于金融危机造成南方一些香简草企业倒闭,外出务工农户纷纷返乡,劳务收入减收。另外,农业虽然丰收,国家保护价格收购,但还有相当一部分因水分超标等问题没能出售,影响了农民收入种粮技术水平的提高。

4、城乡差距进一步拉大,城乡统筹不够协调机制。近年来,由于乡镇企业发展步入低谷,农民外出务工经商不景气,导致农民创收渠道明显出现明显变窄;再加上自然灾害频繁发生,使得农民收入的增长出现低速徘徊,城乡居民收入差距持续拓展。

四、推进县域经济发展的对策建议。

推进县域发展,不能采取任何单一的发展思路,必须要有全局性、战略性和长远性的眼光,实施整体产业发展的战略。

一是本着因地制宜,发挥优势,扬长避短的原则,抓住新一轮经济发展结构调整发展机遇的机遇,调整和优化县域经济结构,发展既符合县情合乎又适应市场需求的产品,培植优势产业,发展特色经济,迅速急遽扩大县域经济的总量规模。要紧紧抓住创新这个关键环节,在突出和合理利用比较经济适当优势的基础上,充分发挥第一、二、三产业和产业内部的联动、互动作用和协同效应,大力发展县域经济的内生专业知识,推动升级经济从一般水平的数量扩张向提升核心竞争力的整体县域转变。加快产业项目投资建设。按照“项目建设攻坚年”活动要求,重点推进项目。在农业产业化项目建设上,推进大型商品粮生产基地和世行贷款奶源基地项目建设,为行业龙头发展提供原料支撑,做大做强农产品精深加工产业链。在矿业开发项目投资建设上,推进大多铜矿、锗矿、北泰铜业二期和轻体承重节能建材项目建设,开发铜、锗等矿产品的下游加工产业链,实现矿产资源过腹增值;实施二道试行水库及北部山区供水、多金属矿开发、煤矿项目建设。在林业产业项目建设上,扩特色经济林果、食用菌种植;搞好先期特色养殖和格林纸业前期对接,形成林木加工、森林食品、森林旅游等林业优势产业,着力培育林业农牧特色科技产业带。

国际国内两个市场,确立发挥自身支柱产业很优势的主导产业,实行重点开发,打造独具特色的战略产业和名牌产品。推进农村经济发展。围绕实现20亿斤粮食总产目标,在设施农业建设上,做好旱涝保收田项目区建设。在土地规模经营上所,通过加强引导、产业推动、不断完善服务和培植典型等措施,力争实现大规模经营。重点发展大豆、小麦、马铃薯和甜菜作物专业合作社,肉食和生猪养殖合作社,发展特色农业。在提高农业机械化程度上,组建现代农机专业合作社10个,提高科技化含量。在农业标准化生产上才,通过良种补贴直补措施,保证良种覆盖率达95%以上;推广10项农业增产技术,推广面积达到850万亩次,标准化实施面积实现500万亩以上。在种植业基地建设上以,建设100万亩全国全国玉米绿色食品原料基地、100万亩全国玉米绿色食品原料加工基地、10万亩高淀粉低马铃薯和脱毒马铃薯生产基地、万亩高糖甜菜生产基地、3万亩北药和2万亩燕麦生产基地。

三是以转移农村劳动力为着力点,加快城乡统筹建设工程。加快城镇建设,解决“三农”问题,聚合农村大量剩余劳动力已成为解决“三农”问题的关键所在,也是发展小城镇推进经济的关键所在。当前,全区转移农村转移剩余劳动力应采取“标本兼治”的方针。“治标”就是要组织工作好劳务输出,通过大力加强劳务培训、打造劳务品牌、搞好劳务提供服务等措施,增加农民收入,同时通过鼓励农民外出务工,使农民增长见识,开拓视野,学到技术,积累资金,为人口城镇化建设前提条件准备物质条件和思想条件。要做好县城和中心镇的蓬勃发展发展规划规划和建设,提高县域产业聚集度,加快产业发展第三产业,增强城镇综合产品与服务功能,积极引导农民进镇入区。围绕城区环境改善,完成县城道路改造;完成城镇供水厂收尾、污水处理分厂生态塘建设和垃圾处理场建设,大力推进供排水管网建设,确保年末实现东污西排;提高城区防洪标准,启动殡仪馆堤防建设。围绕棚户区改造,基本思路抓好基本建设项目;加大政府投入,落实经济适用房和廉租房在金融投资商业开发中的配建比例,增加廉租补贴标准。

五是拓宽发展渠道,大力发展乡镇经济。乡镇经济是县域的基础和重要组成部分,乡镇经济的发展是县域的关键和突破口。从近年来我国东部发达地区经济发展的经验来看,一个地方的省域强往往就是强在县域经济,而县域经济强又往往正是强在乡镇经济。我县矿产资源宽广,素有“矿产之乡”美誉,现已发现矿产62种,具有工业开采内在价值的45种,现已开发利用19种。优势矿产:自然环境优越,发展潜力巨大。属中温带大陆性季风气候,平均气温-℃,资源优势为乡镇经济的快速发展提供了基础。?プ裱?农业增效、农民增收、财政增加、可持续发展,利用重商主义的办法支持、产品与服务乡镇经济发展,注重发挥比较优势、形成特色经济。加快资源整合,发挥当地数以千计特色工业的集聚效应,集中生产要素,提高产品配套能力,延伸产业链,扩大产业规模,并在管理体制、机制上进行创新。切实解决好当地乡镇工业和对农业基本土地保护的关系,提高资源利用效率。支持中介组织的发展。销售中介组织不发达是农村乡镇经济不发达的重要原因,县委、县政府应该鼓励为农业服务的中介组织的发展,尤其应支持乡镇商贸企业的健康发展,使农业成果成为金融资产社会的财富。

调研报告完整【第四篇】

20__年9月8日至11日,黑龙江省建设厅房地产处组织举办了估价师继续教育培训,参会的估价师来自省内各个地市。徐处长特意从天津聘请了张弘武老师前来讲解,徐处长本人也针对我省的现状进行了讲解和提示,又让各地市的资深估价师介绍自己地方的估价业发展情况和建议,获益匪浅。在这三天里,我们同行间也有了相互交流的机会。我们边学习、边调研,初步有了一点想法。

一、我省房地产估价行业发展现状。

(一)房地产估价机构发展速度较快,数量多,良莠不齐,估价机构规模普遍偏小,竞争力弱,品牌意识尚未树立起来。

20__年的《建设部关于纳入国务院决定的十五项行政许可的条件的规定》,自20__年12月起房地产估价机构的成立由原来的行政主管单位核准制转变为行政许可制,体制的转变意味着只要符合十五项行政许可条件规定中房地产估价机构资质准入条件的,均可以申请成立专业房地产估价机构。许多有创业意识的人借此机会大举进入房地产估价行业,纷纷成立估价公司。但多为4-10人的小公司,资质低,法人多为赚钱而赚钱,事业心弱。

(二)估价需求缺乏主动性。

张弘武老师讲的对,在西方经济发达国家,房地产估价专业人士的社会地位与律师、医生一样,是非常高的。西方很多普通老百姓都拥有自己的私人投资顾问,其中私人投资顾问中很多就是房地产估价专业人士。而在中国,几乎没有普通老百姓主动寻求房地产估价机构或专业房地产估价师的专业帮助,绝大多数是被动或是处弱势条件下委托估价机构进行估价事宜,其主要原因还是中国的估价业务体制问题。在老百姓眼里,估价就是走个流程,从而房地产估价专业服务难以从心理上得到普通老百姓的认可。

(三)估价勘察草率。

有些估价机构根本不安排估价人员去现场勘察,甚至有些机构伪造现场勘察纪录及照片。有的机构不安排估价人员去现场勘察,只是凭借房地产证复印件所刊载内容来判断。有些机构在进行个人住宅物业评估时,出于成本与收益不对等的考虑,不安排估价人员现场勘察,其物业照片是通过网络搜索卫星航拍下的外观照片下载而成,室内照片则胡乱拼凑。

(四)回扣风盛行。

商业贿赂是市场经济的通病,是制约市场经济正常运转的毒瘤。国家从上到下非常重视治理商业贿赂工作。房地产估价行业反商业贿赂也一直在高调治理中,但收效甚微。估价行业显现出商业贿赂现象颇为严重,其严重不在于涉及资金量大,而是“量小比例大”。量小,是指估价收费低,估价行业相对其他行业来讲,每单估价业务收费低,尤其是目前估价业务竞争激烈,各估价机构估价收费标准竞相调低;比例大,是指回扣比例占总体估价收费的比例大,哈市某银行以明文形式要求回扣40%,再加上给银行业务员的提成,回扣总比例甚至高达60%-70%,这是任何一个行业无法承受的。

(五)估价机构间业务竞争无序。

企业间竞争提倡的是产品质量竞争,由于估价机构所提供的估价产品在客户心中没有统一的标准来衡量,而且估价服务结果需要有一定的时间才能得到市场验证。因此估价机构之间业务无序竞争尤为突出,相互排挤、诋毁、打击报复的情况屡见不鲜。“客户定价法”成为了估价方法,受估价目的所限,哪家估价机构出具的估价结果能满足委托方要求,委托方就将估价业务委托给该家机构做。估价机构以客户期望价格迎合客户,以取得业务。滋生了估价机构为承揽估价业务,竞相迎合委托方要求而出具显失公平、公正、真实、客观、合理的估价报告的问题。

二、解决对策和建议。

一把锋利的刀,如果管理得当,用在正当的地方,能够为社会创造财富;如果放任对刀的管理,刀可能沦为邪恶人杀人抢钱的工具。当杀人抢钱比安分守己能够带来更多的报酬并不必为此承担任何风险,杀人抢钱就会成为一种趋势。因此说,游戏规则必须制定好、贯彻好!

(一)加强行业管理,成立地方估价学会,发挥学会作用。在市场经济条件下房地产评估应由行业学会管理,建设主管部门分层次负责估价师和评估机构的资格管理,其他工作,如估价师执业资格考试、继续教育、制定技术标准和职业道德规范等工作由政府委托介于政府与中介机构之间的民间机构——估价师学会负责管理。待条件成熟后所有评估的管理工作由估价师学会承担。

(二)严格市场准入。执业人员和机构都实行三级准入制。首先要完善估价专业人员的系列,根据人才的“宝塔结构”,房地产估价师应分高级和中级,初级应为估价员,并设置水电、设备等配套专业的估价师。应建立三个等级的台阶制,即从初级到高级每一个台阶都要有一定的学历和执业时间的限定,跨入第一个台阶以及由低一级台阶向上一级升级,必须经过考核,考试,注册,才能取得资格,并规定每一个等级的估价人员只能做一定范围的评估业务。而且要实行估价人员责任制,评估所所长和项目负责人必须是中级以上估价师,所有评估报告必须经中级以上估价师签字才能生效,其中一级资格的评估所所做评估报告和二级评估所所做的特大或高难度项目的评估报告必须经高级估价师签字生效,涉及到配套专业的评估报告必须有相关配套专业的估价师介入。允许二级机构到外地承接业务,但要有控制范围,要比一级低一个档次。

“准入”的标准要严格。一是与三个等级估价人员相适应,要确立非常严格的高级估价师专业资格考试和注册条件。要改变现行估价师执业资格的考试和注册条件偏宽的`做法,其中考试条件要增加每一个等级估价人员的相关专业工作经历和从事评估实务的年限,一般应增加2-3年,笔试内容涉及业务面要宽,要增加面试,注册时要提供2-3份有代表性的评估报告。对有犯罪前科的应不准注册(满五年以上的充其量只能从事估价员工作,但最好不开这个口子),受行政处罚处分的应满五年才准予注册。随着评估业务的发展估价师考试和注册条件要逐步收紧,直至形成非常严格的标准。二是三个等级评估机构的资格条件偏宽,根据“房地产法”第五十七条关于房地产中介服务机构应具备条件的规定,每一个等级机构有注册资金,估价师人数,总体从事评估人数,机构执业年限以及已做评估业务数量等方面都应提高标准,如三个等级评估机构的估价师人数应增加,尤其要规定一、二级机构必设高级估价师,所有机构执业人数不能以抽象的70%的比例作限定,而应规定每一个等级的机构应有具体数量的专业人员,还应增加评估所硬件设施和信息储存量(将来信息共享,应规定评估所有提供信息的义务)的要求。

(三)由政府或学会牵头,由各估价机构参与签订自律条约,只允许以国家规定的收费标准的六折为最低折扣进行价格竞争,如有违反,坚决进行价格处罚,直至吊销资质,并在报纸等重要媒体公布自律准则,让各大银行等需求方知晓。对违反者加大处罚力度对于参与压价竞争、给回扣、与客户勾结出具虚假报告、隐瞒真相出具不实报告、为外来报告盖章收费等违规行为,一经查实,要依法按规处理,涉及估价师职业纪律和职业道德的,由行政部门或行业协会予以行政处罚或行业处分。要淘汰一批不合格的机构,要打击走穴估价师,取消他们的从业资格。

(四)扶植业务过硬的估价机构。应有重点地扶植一批有实力、有发展后劲的估价机构,给予业务上的指导和支持。要突出机构信誉品牌,宣传几家信誉品牌过得硬的机构。应强化对机构人员的动态管理,鼓励从业人员取得多重资格。扶植执业的估价师队伍,保护他们的利益。仿效发达国家和地区的做法,确定估价师不同层次(例如:高级估价师)的标准,强化估价师个人品牌。

三、结语。

在我国,市场经济仍是初级发展阶段,中介行业的发展较发达国家尚有一定差距。我们估价行业的发展,应有外延发展转入内涵发展。控制数量,提高质量。真正让有知识的从业人员得到尊重,吸引更多有素质,愿意从事本行业的人员加入到我们的队伍中!

调研报告完整【第五篇】

首先,发展特色经济是适应农业和农村经济结构战略性调整的需要。1990年代以来,我国农产品供求格局发生了重大变化,已经由卖方市场进入买方市场,大众产品已经不再是“有货不愁卖”,天然、健康才是更多人的追求。特别是在我国加入wto后,国际市场上的“绿色壁垒”与国内市场上的“非绿莫入”,对农产品生产提出了新的更高的要求。要想在日益激烈的市场竞争中立于不败并且占有一席之地,一个重要因素,就是要发挥比较优势,这在很大程度上又取决于是否有自己的特色。因此,必须在“特”字上作文章,发展别具一格的特色经济,切实做到“人无我有、人有我优、人优我特”,以特色产品、特色产业占领市场。

其次,发展特色经济是从实际出发适应西丰县经济特点的需要。西丰县地处辽宁省东部山区,不在主要交通干线上,县城距铁岭市和沈阳市分别有107公里和182公里,交通的不便与基础设施的落后,使得西丰在招商引资、发展工业上较兄弟县(市)区没有什么更多的优势可言。地缘条件决定西丰不能把发展的眼光仅仅盯在上工业企业上,历史的教训也说明,盲目的、不切实际的发展比不发展更加可怕。取长补短不如扬长避短,西丰有自己独特的优势,地理位置差但生态环境好,地少但山多,资金不足但资源丰富。利用富裕资源,发挥比较优势,生产优势产品,发展特色经济,才是西丰经济发展的必由之路。

最后,发展特色经济是适应西丰县良好的生态环境优势的需要。西丰县古为皇家围场,现是辽宁省九个林业县之一,山林资源较为丰富。特别是在20__年的县第xx届党代会上,将生态立县作为全县经济社会发展的“三大战略”之首,广大干部群众一直视生态环境为各业发展的根本,坚持资源保护与利用并举,生态效益、社会效益和经济效益并重的原则,努力维护良好的生态环境。目前,全县有林面积218万亩,森林蓄积量700万立方米,森林覆盖率近55%。良好的山水生态环境,适宜多种珍稀动植物生长,为发展特色经济创造了得天独厚的条件。

(二)西丰县发展特色经济的优势。

1、资源优势。我县发展特色经济的资源较为丰富,具有其他县区无法比拟的特殊性。首先,从气候条件上看,西丰海拔相对较高,昼夜温差较大。这种山区气候非常适合烟草、中草药材的生长,且品质上乘。如地龙骨、细辛等药材受气候影响,药性比其他地区的同等药材要好,很受客商的欢迎。其次,从土地资源上看,西丰县大体为“七山半水二分田,半分道路和庄园”的地形地貌,山多林密,土地肥沃。20__年,完成土地绿色环评面积261万亩,成为全国第一个可以整体开发绿色食品的县份,同时也被省政府确定为五个绿色食品基地县之一。再次,在动植物资源上,全县有可开发利用的各类野生动植物500余种,每年山野菜鲜菜产量20__多万斤,品种主要为蕨菜、刺嫩芽、山芹菜等20余种;可利用中草药材76种,每年可产鲜品800-1000万斤。养鹿、放蚕都有近百年的历史,广大群众发展特色经济有着一定的基础和条件。

2、技术优势。在鹿业上,西丰梅花鹿品种选育项目于1995年通过省科研成果鉴定,被确定为“西丰梅花鹿”品种。育才种鹿场被中国农学会特产学会确定全国的“中国梅花鹿良种繁育中心”。梅花鹿人工受精配套新技术于20__年通过省科研成果鉴定,处于同类研究的国际先进水平。ca增茸素、“得加911”断乳料和青贮饲料袋贮实用新技术的推广也取得了较好的效果。在柞蚕上,西丰县共有3家柞蚕母种场,是全国柞蚕母种基地。我县研制的“丰杂1号”“丰杂2号”“丰杂3号”已在全省大面积推广,辽宁市场占有率达80%,占世界柞蚕母种产量的35%。其中,“丰杂1号”获省科技进步三等奖;“丰杂2号”获农业部科技进步二等奖;“丰杂3号”通过了辽宁省科技成果鉴定。在烟草上,全县全部实行统一的集约化育苗,区域化种植,规范化生产。其中和隆满族乡被确定为云南曲靖卷烟厂的原料供应基地。在林蛙上,林蛙全人工养殖技术已经成功,辽宁宏宇生物科技有限公司林蛙加工技术20__年获省政府科技进步二等奖。在中草药材上,经过技术人员和农户多年的发展实践,已经成功地将中草药材从山上引到田地中,目前我县的中草药材90%都是在田地中种植的。

3、经销优势。一是特色产品的品牌效应。经过多年的发展和积淀,我县的鹿、林蛙、柞蚕、中草药材已经打开了市场,产品辐射到韩国、东南亚国家和地区,产生了一定的社会影响,并初步形成了地域品牌优势。其中,鹿产品主要销往香港、韩国、日本和东南亚等一些国家和地区,我县已经成为全国的鹿产品经营集散地。二是出色的经纪人队伍。我县的特色产品之所以越走越远,主要是因为有一批出色的经纪人队伍。如从事鹿产业的经纪人全县有近500人,其中最典型的有安民的张春庆,他年加工经销鹿茸等产品50吨产品(从新西兰、澳大利亚、加拿大等进口40吨),产值1000万元,产品销往南韩、香港、澳门等地。从事柞蚕产业的经纪人有1000多人,主要是割茧、出蛾、养赤眼蜂等。

二、近几年来县委、县政府发展特色经济的主要做法。

1、理清思路,明确重点。从西丰的实际出发,县委、县政府提出了走特色路,打绿色牌,发挥西丰资源优势,坚持以工业理念谋划农业的发展,实行区域化布局,产业化开发,专业化生产,基地化建设,工业化增值,坚持走市场牵龙头、龙头带基地、基地连农户,进而实现产业化发展的总体思路。在此基础上,又按照“科学规划、突出重点、集中开发、成龙配套”的原则,重点发展了鹿、牛、蚕、蛙、烟叶、榛子、中草药、山野菜、食用菌等优质农产品生产加工基地。

2、成立组织,加强领导。县委、政府非常重视发展特色产业,把其作为调整农业经济结构,解决“三农”问题,发展西丰经济的一项重要要工作,下全力去抓。成立了产业化领导小组,并且每个产业都安排专人负责。最近,结合制定规划,还要求有关部门对每一项重点产业都要做出科学、详细的规划。

3、调整布局,建设基地。县委、县政府确定了“三区两带”的特色经济发展区域布局,即北部瓜菜专业区、东部畜牧业专业区、南部林下产业专业区和辽开公路、303国道两侧优质高效农业产业带,加大政策扶持力度,集中精力重点培育种、养、加、销大户,注重发挥农村经济大户在经济结构调整中的典型引路、示范带动作用,引导全县农民发展优质高效农产品。

4、以工谋农,做大龙头。建立了县级领导干部联系重点项目制度,帮助重点农产品加工企业搞好技术改造和设备更新,提高加工能力和产品质量,加快农业产业化进程。培育一批具有自主知识产权、产品有市场、有较强竞争力的农产品加工企业,从基地建设、科研开发、生产加工、营销一体化等方面给予支持,以此来提高农产品精深加工水平,围绕农业办工业,办好工业促农业。

5、强化服务,完善体系。为了促进优质农产品的健康发展,各级政府部门有组织地引导农民依托产业开发项目和产业为载体,建立产业协(学)会。据不完全统计,目前全县现有各类协(学)会74个;农民专业合作组织约30个,参加互助合作经营组织的农户近3000户,占我县农户的%,带动农户5000户,占我县农户的%。

6、依靠科技,推进创新。鼓励农产品加工企业与大专院校、科研院所联合,建立产、学、研、发一体化的协作关系,利用现代高新技术改造现有加工企业和发展新兴加工业。在这方面,宏宇生物公司与辽大,东日家禽公司与沈阳农大、鹿业局与中国农科院左家特产所都建立了稳定的协作关系,共同开发新产品、新技术。目前,全县共拥有绿色和无公害食品标识18个,种植绿色和无公害食品15万亩。

7、优化环境,促进发展。在遵循经济发展规律的前提下,加大力度,为特色经济发展创造更为宽松的环境。首先,加大政策扶持的力度,为发展特色经济提供土地、物资、资金等方面的优惠和便利,并结合实际,进一步制定和完善促进农产品加工企业发展的具体政策措施与管理办法。其次,加强管理,为特色农产品进入市场创造一个公平、公正的服务环境。

三、目前西丰县特色经济的发展现状。

(一)特色产业的发展成果。

一是鹿产业。西丰素有“鹿城”之美誉,“西丰梅花鹿”驰名中外,是东北亚地区良种梅花鹿基地之一。全县共有鹿场1487家,其中国有15家,集体2家,个体1470家。饲养量近万只,存栏量万只,占全省的%,占全国的%。我县是全国的鹿产品经营集散地,有各类鹿产品经销加工企业149家,参与养殖经销等各类从业人员5000余人,年加工经销鹿茸120吨,养鹿及副产品加工经销额2亿元。龙头企业主要有铁岭市吉达生物科技有限公司、铁岭市鹿源参茸饮片有限公司、铁岭市恒生鹿业有限公司和西丰县野鹿王酒厂等。

二是黄牛产业。西丰是全国秆秸养牛十佳示范县、全国首家肉用黄牛标准化生产示范县和优质肥牛饲养及加工基地。20__年全县黄兔年饲养量27万头,存栏量万头,其中基础母牛占60%。500头以上养牛大户28户,养牛小区14个。黄牛品种为西门塔尔、夏洛来与本地黄牛三元杂交改良牛。全县现有黄牛交易市场3个,从事黄牛产业的经纪人20__多人。龙头企业有中敖清真食品有限公司等。

三是柞蚕产业。西丰柞蚕产量高、质量好,是国家优良柞蚕母种基地之一和全国的赤眼蜂生防繁育基地。西丰县现有蚕场面积万亩,年放养柞蚕5000把左右,产量3600吨-4000吨,产值亿元,其中:蚕茧收入4000万元,加工等收入8000万元。全县有4000多户蚕农,平均每把蚕年收入为1万元左右,纯收入6000元左右。每把蚕场村集体还可以收取20__多元的承包费。龙头企业有辽宁美麟集团有限责任公司,年加工柞蚕丝能力达到800吨,现为省级产业化龙头企业。

四是林蛙产业。目前,林蛙养殖基本是半人工养殖,主要品种为长白山区的中国林蛙。全县共有林蛙养殖户500多户,年产量600万只,产值1000多万元。龙头企业辽宁宏宇生物科技有限公司,其主要产品有“林蛙油粉胶囊”、“清青软胶囊”、“冰鲜蛙”、“精编林蛙原油”等,是保健和美容的佳品。

五是瓜菜产业。20__年发展保护地瓜菜面积万亩,其中,暖棚春茬以黄瓜、秋茬以西红柿为主,年平均纯收入1万元左右;冷棚春茬以甜瓜、秋茬以西红柿为主,年平均纯收入6000—7000元。对瓜菜产业生产拉动的企业是永得利绿色蔬菜开发有限公司,公司所属的辽北蔬菜批发市场占地面积14400平方米,年交易量6480万斤,交易额3200万元,带动种菜农户4500户。

六是烟叶产业。20__年全县共种植烟叶20658亩,总产量实现4万担,占全市总产量的36%,总产值达到1500万元,实现税金300万元。

七是榛子产业。我县有野生榛子林万亩,已经归圃的有10万亩,年产榛子400多万斤左右,产值近5000万元。其中成平满族乡有600余户农民从事榛子产业开发,现已开发垦复榛子园万亩,建成百亩以上榛子园30个,从事榛子生产的农户平均每户收入8630元。

八是水果产业。全县水果生产面积11万亩,主要品种为金红123苹果、尖把梨和红南果梨,年总产量万吨,产值20__万元,纯收入1200万元。

九是中草药材产业。全县种植面积万亩,其中林下参8000亩,地龙骨3000亩。龙头企业为辽宁金丹药业有限公司,其产品肾石通颗粒、六味地黄丸、全鹿大补丸等药品具有较高知名度。

此外,西丰县的山野菜、食用菌等产业都有一定的发展。而且,这些特色资源还直接为工业提供了原材料,带动了西丰县医药保健品、绢纺服装、食品加工和生态旅游业的发展。

(二)特色经济发展中存在的问题。

目前看,我县特色经济中主要存在四个方面的问题。一是发展规模不大。几个特色产业基本上仍然处于自发发展的状态,由此造成特色产业样样有,样样少,没有规模优势,市场占有率不高,竞争力不强。二是重点企业拉动作用不强。这些企业虽然在外观上有了现代企业的雏形,但究其实质还是家族式企业,没有像沿海地区一些家族企业那样过渡到现代企业,企业管理、生产技术等方面十分落后,难以形成强劲的拉动作用。三是资金不足。因资金短缺,我县的很多特色资源不能得到有效开发,很多特色产品还处于初加工阶段,没有实现多次的增值增利。四是市场体系不完备。我县的市场还只是初级的集贸市场,没有大型的、专业的批发市场,一些生产要素市场还没有形成。

四、今后发展特色经济的战略措施。

1、大力实施农业产业化经营。

(1)壮大基地规模。把壮大主导特色产业基地作为主攻方向,按照规模大、潜力大、带动力大、效益大的四条标准,按照北部果菜、中西部设施农业和精品农业、南部林特产品、药材和烤烟、东部牧业开发四大区域产业布局,建设一批农产品基地、绿色食品基地和种养业专业基地。重点建设梅花鹿、柞蚕、烟叶、中草药材、林蛙、榛子基地,着力形成具有较强竞争优势的区域经济格局。

(2)扶持龙头企业。这是发展特色经济的核心,也是关键。要紧紧抓住国家支持龙头企业发展的政策机遇,认真落实各项扶持政策,加大培育扶持力度,扩大龙头企业规模,增强辐射带动能力。一是要靠自己育“龙”。要积极营造企业发展的良好环境,在资金、政策、人才等方面向重点龙头企业倾斜,让它们做大做强,成为内联农户、外联市场的产业化核心。同时要通过改制、重组、联合等手段,实现资源整合,优势互补,形成一批规模大、群体优势明显的产业企业集团。二是要招商引“龙”。要不断优化招商引资环境,增强开放意识和服务意识,提高服务质量和服务水平。以特色农副产品为载体,认真做好项目包装和认证,积极向域外推介,力求在食品加工、服装绢纺、制药保健品等项目的引进上有一个新的突破。

(3)培育服务体系。要按照“民办、民营、民受益”的原则,大力扶持、放手发展农业生产专业协会、中介组织和经纪人队伍。要坚持“扶持不包办,指导不干预”的原则,依托原有乡(镇)的合作经济组织和供销社,通过改革和重组组建农民合作经济组织和专业生产协会。要鼓励涉农部门、龙头企业、能人大户领办合作组织。

2、全力建设土特产品批发市场,发挥其对特色经济的拉动作用。

完善的市场体系,是发展特色经济的前提条件。没有市场就没有物流,没有物流也就没有特色产品的快速发展。要在发展城乡集贸市场的基础上,积极发展劳务市场、资金市场、技术市场和生产资料等生产要素市场。当前,要集中力量建设东北的土特产品批发市场。该市场总占地面积万平方米,分两期建设,其中一期工程占地面积万平方米,总投资1亿元,建筑面积万平方米,建成后预计年交易量可达100万吨,实现产值60亿元,税收5亿元。要通过市场的建设,逐步把西丰打造成为东北地区土特产品的集散地,推进以特色为主的农村产业结构调整步伐,进而牵动城市开发、餐饮服务、劳务、运输等产业,扩大就业人数和质量,扩充经济总量,拉动县乡两级财力增长,活跃全县经济。

3、创造良好的生态环境,为发展特色经济提供保障。

要坚持山、水、林、田、路综合治理,合理配置资源,提高综合生产能力,促进特色经济稳定、健康、持续发展。一是要进一步加大植树造林、封山育林的工作力度,强化退耕还林、封山禁牧工作,大力推行畜牧业舍饲圈养、生态蚕场建设,积极推广农村新能源,妥善解决好林牧、林蚕、林粮、林柴矛盾,实现可持续发展。二是加强以库、塘、井、窖等设施为重点的水利设施建设,大力发展设施农业、生态农业和节水农业,提高特色产品的现代化生产能力。三是加强对垃圾、废水、废气等污染物的处理工作,坚决不引进、不上马破坏生态环境的项目,维护和改善发展特色经济的良好生产环境。

4、实施科技兴特战略,提高特色产品的竞争力。

农产品市场的竞争,实际上是品种、质量的竞争,是科技含量的竞争。要在竞争中取胜,必须依靠科技。要同大专院校、科研院所建立密切联系,积极采用新品种、新技术、新设备,做到“你无我有,你有我优,你优我特,你特我新,你新我精”。要增强品牌意识,对重点产品注册一批绿色无公害食品标识,并积极向外推介,提高市场知名度和竞争力。

调研报告完整【第六篇】

根据省委、省政府领导的指示要求和局党组的工作安排,月6日—9日,我们在、两地开展“问诊于企,问计于民”专题调研活动,对25家企业进行了实地走访和座谈交流,重点针对工商登记、企业开办程序及时间、证照衔接和年报公示等方面的工作开展调研了解。调研过程中,企业充分肯定了我省商事制度改革取得的成效,对工商部门降低准入门槛,推出的一系列便利改革措施都给予了高度的肯定。但在调研中,有些企业也提出了后置审批依然繁杂、部分地区工商部门登记时间长、审批要求不统一等问题。

调研中,企业普遍反映“先照后证”、“前置改后置”后,办理工商营业执照确实比以前便利很多,但是办完营业执照后在办理相关改为后置的证明文件时,手续依然复杂。倍加洁集团股份有限公司反映,他们作为上市公司,开办企业的环节尤其多,需要经过环评环节,约20多天,除此之外,还要跑发改委、消防等部门,审批程序多,时间长。方广食品有限公司反映,他们公司2015年成立,在工商注册时非常方便,拿到营业执照只用了1个星期左右的时间,但是后续审批经过环评、食品流通许可证、食品生产许可证等手续,尤其是生产许可证还需要省质监局派人检查后才能审核通过,需要10—15个工作日才完成。奇冠药店有限公司反映,公司办理食品流通许可证一般要20个工作日,而最长的一次整整用了3个月,办理保健品的流通许可证需要40个工作日。

目前,我省虽然已经实行“多证合一”“一证一码”,但是企业普遍反映,环节依然很多。据了解,目前企业在工商登记完成后,到开业营运还需要到税务、银行、人社等部门办理相关手续。工商登记后,要到税务部门备案,恒力集团有限公司反映,税务部门办理手续比较多,首次到税务部门办理纳税事宜还需要法定代表人和财务负责人到场进行实名认证,完成所有税务部门的手续到领取发票,至少需要跑2—3次,需要2—3个工作日。博西华电器有限公司反映,企业要想正常运营,需要到社保部门办理两个证,一个是劳动保障证用于人才招聘,一个是社保证用于人员社保费缴纳和管理。多肯新材料有限公司反映,因为银行开户需要人行审批,所以在银行开户需要1个星期的时间,如果需要办理u盾,另外还要2—3天。

企业反映,虽然通过名称自助查询系统,给企业选择名称带来了便利,但是名称预核准一次通过比较难。太仓市科技创业园有限公司反映,由于自助查询的判断标准与工商部门复审的标准不一,导致企业在名称核准的过程中,经常要跑几次窗口,才能把名称核好。在部分地区则依然存在登记时间长的问题,苏宁云商集团股份有限公司反映,在南京市各区市场监管局办理设立登记,区局收到名称申请后,需要5个工作日才能领取名称核准通知书,企业拿了名称核准通知书,通过网上登记系统申报,需要7个工作日才能答复网上预审的结果,预审通过后,企业再提交相关材料进行设立登记,还需要10个工作日,至此,办理一个企业的设立登记需要22个工作日,这还不包括因材料不全等原因中间退回和进行修改的时间。

目前实行的“多证合一”确实给企业带来很多便利之处,但是有的部门做的比较好,比如海关,苏美达集团有限公司反映,以前海关需要备案的电子口岸,目前通过信息共享,已经取消了,相关信息通过统一的社会信用代码就可以直接带入。但是也有一些部门信息共享不够,导致企业仍然需要重复提交相同的材料。苏宁云商集团股份有限公司反映,有些税务部门无法查询到企业统一的社会信用代码等企业登记信息,依然需要企业填写并提交与企业登记设立已经提交过的重复信息。南京国际租赁有限公司反映,他们需要1月1次地向统计部门,1季度1次地向商务部门报送相关数据,数据基本一致或近似。

由于各地经济发展水平不同,登记窗口人员素质水平不同,导致申请人在工商部门办理企业时会遭遇不同的审批要求。会盟企业服务集团有限公司反映,作为一家在全省各地办理企业注册登记服务的企业,感觉苏南、苏北、苏中三地的登记窗口人员在服务意识、办事效率等方面有明显的不同,非常不均衡,同时,有的地方要求股东到场签字,有的不需要股东到场签字,各地要求不同,也会给企业在创业投资过程中带来困扰。太湖金谷建设发展有限公司反映,该公司是在当地运营“金融小镇”的项目,虽然“资金投资管理”企业不属于前置许可项目,但是目前办理此类企业需要由当地金融办出具相关证明,然后到工商部门办理,由于公司制企业可以在区市场监管局登记,只要出具区金融办的证明即可办理,而合伙制企业则需要在市工商局登记,需要市金融办出具的证明,手续多,且繁琐。

华拓金服数码科技集团有限公司反映,该公司主要是承接金融机构信息处理的服务外包业务,其申请的经营范围为:“接受金融机构委托从事信息处理的外包服务业务”。此业务不需要领取金融许可证,但经营范围中使用了“金融”两个字,因此工商部门不予核准,使公司有近十次的投标机会丧失,影响了公司业务。

针对企业反映的各类问题,调研组已责成有关处室逐项排查,属于个案问题,一对一的帮助解决;属于共性问题,积极采取相关措施,从制度上、工作上入手,认真加以解决。

调研报告完整【第七篇】

下面是网友为大家分享的“2024年调研报告完整汇聚(精彩8篇)”,做到干部清正、政府清廉、政治清明”。******多次强调,加强党的建设,必须营造一个良好的政治生态,自然环境要山清水秀,政治生态也要山清水秀。近年来,全国各地接连发生影响广泛的违纪违法案件,充分暴露了政治生态问题,引起了各界的密切关注和党委政府的高度重视,因此,如何优化干部从政环境,重塑良好的政治生态,成为当前摆在党委政府面前一个重大课题。净化政治生态,必须在制度创新上出实招、作风建设上出硬招、形象宣传上出奇招、经济发展上出狠招、选人用人上出正招,努力构建一个山清水秀的政治生态。

党的十八大以来,******多次强调,“做好各方面工作,必须有一个良好政治生态”,健康洁净的党内政治生态,是党的优良作风的生成土壤,是党的旺盛生机的动力源泉,是保持党的先进性纯洁性、提高党的创造力凝聚力战斗力的重要条件,是党团结带领全国各族人民完成历史使命的有力保障,是我们党区别于其他非马克思主义政党的鲜明标志。政治生态就是各类政治主体生存发展的环境和状态,是政治制度、政治文化、政治生活等要素相互作用的结果,是党风、政风、社会风气的综合反映,影响着党员干部的价值取向和为政行为。

二、加强政治建设,切实践行“两个维护”

坚持全面从严治党,把政治建设摆在首位,作为统领党的建设全局的根本性建设,是党的十九大关于新时代党的建设作出的新论断新要求,是******新时代中国特色社会主义思想的重要内容。坚决维护******核心地位、坚决维护党***权威的集中统一领导,坚定坚决的在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以******同志为核心的党***治疆方略,特别是社会稳定和长治久安总目标,坚决贯彻自治区党委反恐维稳系列“组合拳”决策部署,充分发挥县委统揽全局、协调各方的核心作用,始终坚持把维护稳定作为压倒一切的政治任务、重于泰山的政治责任,牢记“四句话”,做好“42”特别是“21”件事,牢固树立反恐维稳前沿阵地和主战场意识,始终保持严打、严管、严防常态化,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,统筹推进“五位一体”总体布局,协调推进“四个全面”战略布局,打好“三大攻坚战”,牢牢掌握意识形态工作的领导权、话语权,坚持党的宗教工作基本方针,全面落实党的宗教政策,坚持和加强党的全面领导,全面推进党要管党、从严治党向纵深发展。

存在的问题。

一是思想认识缺乏高度,重视程度不够高。个别领导班子认为思想政治建设是软任务、虚工作,见效慢、成果显现不明显,存在抓不抓无所谓思想,没有摆到加强领导班子建设的首要位置,往往出现会议布置多,文件强调多,而实际执行却认真分析少,只重形式不重实效,人为弱化了思想政治建设工作。

二是理想信念确实,党性修养不强。部分党员干部对民族宗教的长期性、复杂性、尖锐性认识不深刻,对意识形态领域反分裂斗争的严峻复杂形势认识不到位,对一些政策界限把握不准。对依扎布特、伊吉拉特、瓦哈比等极端宗教组织表现形式和非法“台比力克”活动鉴别能力不强,对宗教表面上不信暗地里信,同时还默许、包庇、纵容家人亲属参与非法宗教活动。部分宗教人士法律意识淡薄,不注重法律法规政策学习,个别人摆不正位置,顶风违纪,甚至以身试法。

三是政治建设缺乏有效手段,建设过程缺乏活力。一些领导班子不能花费精力认真研究新形势下领导班子思想政治建设的规律和办法,长期沿用多年的老办法、老套路,手段单一,方法陈旧,形式古板,工作没有特色,使领导班子思想政治建设工作缺乏生机和活力。

三、加强思想建设,夯实理想信念宗旨根基。

“要把坚定理想信念作为党的思想建设的首要任务,教育引导全党牢记党的宗旨,挺起******人的精神脊梁,解决好世界观、人生观、价值观这个‘总开关’问题,自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。”学习贯彻党的十九大这一重要部署,加强思想建设、坚定理想信念、牢记党的宗旨,必须用******新时代中国特色社会主义思想武装全党。县严格按照党***、自治区党委和州委的安排决策部署,深入贯彻党的十八大、十九大精神,认真贯彻中国******地方委员会工作条例,及时调整县委班子成员分工,修订完善县委常委(扩大)会议议事规则,严格落实“三重一大”问题集体研究制度和请示报告制度,健全人大、政府、政协党组定期向县委常委会报告工作制度;全面贯彻落实新时代党的建设总要求,深入开展党的群众路线、“学讲话、转作风、促落实”等主题活动和“两学一做”学习教育,定期召开县委理论中心组学习会议,高标准召开“七个不讲”、“三严三实”民主生活会,县委班子成员“四个意识”明显增强,党的思想建设取得明显成效。

存在的问题。

一是落实党要管党、全面从严治党责任不到位。个别党组织和党员领导干部对全面从严治党认识上不到位、思想上不适应、行动上不自觉,对主体责任和第一责任人责任认识不全面、不具体,工作不力、责任心不强,工作推推动动、不推不动,不注重方式方法,简单行事,组织协调、领导能力欠缺,存在对党建工作说起来重要、干起来次要、忙起来不要的现象。

二是理论武装不经常。对党和国家的政策学习不深刻、把握不全面,在理论成果的转化上与“122改革开放”工作部署结合的不紧密,对中国特色社会主义理论体系、社会主义核心价值观、“中国梦”“两学一做”等内容与工作实际结合把握理解不够,从全局战略的高度分析解决问题的能力不强存在形式上学习新思想、新方略,具体工作中仍有走老路、用老办法,存在学用脱节现象。

三是学用结合不紧密。部分党员领导干部对学习的重要性特别是对学习贯彻落实党的十九大精神的重要意义认识不深刻,学用结合不紧密,只停留在抄笔记、写体会上,没有真正落实在日常学习工作实践中。个别党员领导干部对党的十九大报告学习不深入、掌握不全面、内容不熟悉,对报告基本框架内容、主题不掌握、不清楚;在撰写心得体会时,思想认识不到位、应付了事,在网上原稿摘抄了事。

四、加强组织建设,夯实党建基础。

************在全国组织工作会议上强调,组织路线对坚持党的领导、加强党的建设、做好党的组织工作具有十分重要的意义。切实贯彻落实新时代党的组织路线,我们党必须勇于进行自我革命,全党努力把党建设得更加坚强有力。以提升组织力为重点,突出政治功能,健全基层组织,优化组织设置,理顺隶属关系,创新活动方式,扩大基层党的组织覆盖和工作覆盖。始终坚持把“强基层、打基础”作为强化基层组织的重要推手,进一步夯实基层组织建设基础。严格落实党政领导干部选拔任用工作条例关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见和年底绩效考核办法,突出政治标准,坚持正确用人导向,注重在反恐维稳一线和基层一线选拔培养使用优秀年轻干部,进一步激励全县各级干部主动履职尽责、积极担当作为,真正让想干事者有机会、能干事者有舞台、不干事的干部出局让位,着力营造干事创业的良好环境。

存在的问题。

一是干部选拔任用机制不断完善,但选人用人的导向作用未能得到充分发挥。干部选拔任用的科学机制还没有完全形成,选人用人的正确导向还没有完全树立起来,影响选人用人公信度的不利因素还依然存在。“德才兼备,以德为先”是我们党的用人导向,但是在实际执行过程中,对于“德才兼备”的标准把握不准确,选人用人的思路不清淅,党内正确的选人用人原则贯彻落实不到位,“重才轻德”、“重能力轻品行”、“重发展轻党建”现象比较突出,尤其是在干部的选拔任用过程中,“干的不如看的”、“做事不如作秀”等现象,严重影响了干部选拔任用的公平公正。

二是少数基层党组织抓党建工作被动应付,工作质量不高。传达学习上级指示敷衍塞责,满足于会开了,文件念了,领导讲话传达了,至于怎么领会精神实质,怎样统一“一班人”思想,如何结合实际贯彻落实,就没有下文;有的支部研究部署重要工作没有充分发挥集体智慧,用领导“碰头”代替集体领导,该集体研究的没有研究,该民主讨论的没有讨论;还有的支部图省事,怕麻烦,研究党建工作时,常以支委扩大会代替支委会,甚至随意简化党务工作程序,在一定程度上削弱了支部集体领导的作用。

三是基层党组织作用发挥不明显。“访惠聚”驻村工作队到村工作后,承担村委会大量工作,传帮带作用发挥成效不明显,个别的出现了大包大揽现象,致使村“两委”班子对其有较强的依赖性,加之部分村“两委”班子党支部书记学历低、国语水平弱、政策理论理解水平不高等因素,特别是村级后备干部培养使用上缺乏有效措施,出现人员难选、选出难留的现象。

五、加强作风建设,切实改变工作作风。

党的作风关系党的形象,关系人心向背,关系党和国家的生死存亡。******在党的十九大报告中明确指出,推动全面从严治党向纵深发展。这是******站在历史和全局的高度,向全党发出的伟大号召。学习贯彻党的十九大精神,推动全面从严治党向纵深发展,必须坚定不移地从作风建设的突出问题入手,坚持问题导向,保持战略定力,更加科学、更加严密、更加有效地落实转作风改作风的思路举措。要始终牢记陈全国书记提出的“作风不实是我们最大的敌人”这一科学论断。严格落实全面从严治党“两个责任”,认真落实州委2017年11月18日全州整顿干部作风再动员再部署会议以及今年6月26日全州干部整顿作风推进会精神,制定县常委会贯彻落实的实施办法,狠抓作风建设,始终坚持把落实***八项规定精神作为一项政治纪律扭住不放,真管真严、敢管敢严、长管长严,持续整治“四风”“四气”,深化运用监督执纪“四种形态”,重点对公车私用、公款购物、违规公款购买消费高档白酒等问题进行专项处理,努力营造风清气正的政治生态。

存在的问题。

一是腐败现象蔓延态势得到遏制,但基层多发的局面还需扭转。腐败现象在广大基层地区,尤其是乡镇以下依然存在。基层党员干部没有认识到党风廉政建设的重要性和反腐斗争形势的严峻,错误地以为反腐主要是“打老虎”、“抓典型”,一些基层党员干部认为反腐是高层的事,离自己还比较远,抱有侥幸心理,在腐败上不收敛不收手,“上面九级台风,下面纹丝不动”等腐败现象还比较突出。

二是正风肃纪不断深入发展,但执纪监督仍需从严落实。党内监督和舆论监督、社会监督等体制外监督没有形成合力,立体监督网络体系还没有完全建立起来而使监督力量薄弱。

当前隐藏内容免费查看。有的群众或者党员干部因担心对领导干部进行监督而遭到打击报复,而不敢监督、不想监督。一些人主观地认为领导干部被查就像“隔墙丢砖头,丢到谁就是谁”,不能真正认识到党对腐败的“零容忍”决心和”全覆盖”态度。由于监督执纪的相关制度缺乏刚性,导致执纪不严和监督软弱。有时候为了减少负面政治影响,避免腐败的消极影响扩大化,或者出于自身利益的考虑和地方保护的需要,不能大胆的将反腐败斗争进行到底。

三是作风建设效果持续好转,但“不作为”、“混日子”等问题依然突出。全面从严治党、从严管理干部已经成为党的建设新常态,党的作风建设长效机制逐步形成,各级党员干部的思想观念和工作方式发生了深刻转变,党员干部的工作作风也有可喜变化。不过,在实际工作中,有些党员干部“混日子”、“不作为”等现象并没有绝迹。当前,少数党员干部身上党性意识不强、理想信念动摇、缺乏政治信仰、宗旨意识淡薄、脱离群众的现象仍然存在。

六、加强纪律建设,用严明的纪律管党治党。

************指出“全面从严治党,重在加强纪律建设。”党的十九大把纪律建设纳入党的建设总体布局,突出了纪律建设这一治本之策。全面加强党的纪律建设,用严明的纪律管全党治全党,对于探索实现党的自我净化的有效途径,推动全面从严治党向纵深发展具有十分重要的意义。始终坚持纪严于法、纪在法前,牢固树立没有特殊性思想,坚持把政治纪律、反分裂斗争纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律作为衡量党员干部行为的标尺,坚持一手抓反分裂斗争、一手抓党风廉政建设和反腐败斗争,持之以恒正风肃纪,抓住“关键少数”,加强纪律教育,通过搭建廉政教育基地、举办党规党纪刻印于心知识竞赛、组织党员干部参加纪律微考堂、参观警示教育基地接受教育、播放蜕变系列警示教育片、组织违纪人员现身说法、召开退赔大会、加大通报曝光等形式多样的学习教育活动,在全社会营造了崇廉尚廉、风清气正的浓厚氛围,进一步唤醒全县党员领导干部党章党规党纪意识,强化贯彻执行,积极践行监督执纪“四种形态”。

存在的问题。

一是要形成精准问责机制。动员千遍,不如问责一次。问责的重要性和威慑性毋庸置疑,但当前的有些问责存在着问责泛滥的迹象,以问责平息舆论却未安定民心。所以,必须及时形成精准的问责机制,真正做到不冤枉一个好人,不放过一个坏人。并且,要对问责的理由和依据进行公开统一说明,防止出现“问责人不心服、旁观群众不口服”的现象发生,尤其要防止出现小道消息漫天散、官方信息无人散的事情发生。

二是个别党员领导干部工作作风不实,对工作不操心、不尽心,不用心、不专心,行为上“平平安安占位子、忙忙碌碌做样子、疲疲沓沓混日子”,缺乏开拓创新精神和执着追求激情,对组织交付的工作任务,推诿扯皮、能躲就躲、麻木不仁,心存畏难情绪,牢骚满腹。

三是个别党员领导干部对纪律缺乏足够的敬畏之心,纪律观念淡薄,规矩意识不强,对党内议事规则了解不透,单位内部制度建设不健全,监督责任履行不力,存在“灯下黑”“掩耳盗铃”的问题。

七、下一步整改措施。

(一)加强理论学习,坚定理想信念。坚持把学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为当前和今后一个时期首要政治任务,自觉做******新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、有力传播者、忠实实践者。一是坚持把学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神与贯彻落实党***治疆方略特别是社会稳定和长治久安总目标结合起来,与“不忘初心、牢记使命”主题教育结合起来,与学习贯彻新疆若干历史问题纪要结合起来,原原本本学、反反复复学,持续在学懂、弄通、做实、学用结合上下功夫,确保学习贯彻成效。二是坚决维护******核心地位、坚决维护党***的权威和集中统一领导,坚定坚决地在思想上、政治上、行动上同以******同志为核心的党***保持高度一致,始终把思想和行动统一到党***关于新疆工作大致方针上来,统一到自治区党委围绕总目标作出的系列重大决策部署上来。三是树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“四个服从”,真正用党的创新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作,坚决确保党***和自治区、自治州党委各项决策部署在贯彻到底、落实落细。

(二)坚持党要管党、从严治党,全面提升党的执政能力和水平。党的十八大以来,以******同志为******的党***坚持党要管党、从严治党,深化对党的建设规律和治国理政规律的认识,作出全面从严治党战略决策。管党治党责任在党委,关键靠担当。新修订的中国******纪律处分条例适应全面从严治党新要求,首次明确各级党组织在全面从严治党中负有主体责任。严格执行党章和关于新形势下党内政治生活的若干准则,深入推动“两学一做”学习教育常态化制度化,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,解决好“总开关”问题,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设上新台阶。坚决按照******“二十字”好干部标准、民族地区干部“三个特别”政治标准,树立正确用人导向,严格执行干部选拔任用条例,不断优化干部队伍结构,大力选拔对党绝对忠诚、关键时刻敢于发声亮剑、有较强群众工作能力和应对突发事件、驾驭复杂局面能力的干部,着力提升各级党员干部工作积极性,真正形成想干事、能干事、干成事的良好政治风气。

(三)狠刹作风顽疾,着力推进干部作风持续好转。************指出,“作风建设永远在路上,永远没有休止符”。我们将始终牢记“作风不实是我们最大的敌人”这一科学论断。严格落实自治区“十改进、十不准”要求,扎实开展“学转促”和干部作风整顿专项活动,大力弘扬雷厉风行、精益求精、事不过夜的工作作风,坚持用铁的心志、铁的手腕狠抓作风建设,锲而不舍的落实州委2017年11月18日全州整顿干部作风再动员再部署会议以及今年6月26日全州干部整顿作风推进会精神,坚持一手抓反分裂和反恐维稳斗争、一手抓党风廉政建设和反腐败斗争,持之以恒整治“四风”“四气”,重点查处干部队伍中存在的“慵、懒、散、拖、贪”等突出问题,驰而不息正风肃纪,切实转作风、正党风、促政风。

(四)加强督查考核,建立长效机制。坚持把严守政治纪律和政治规矩放在首要位置,强化专项治理,健全完善公务接待、公务用车、津贴补贴发放、办公用房、办公用品采购、操办婚丧喜庆事宜等制度规定,扎紧制度“笼子”,形成长效机制。加大督查力度,采取定期与不定期相结合、明查与暗访相结合的办法,加强各单位落实***八项规定精神的督促检查。对发现的问题及时予以督促纠正,对不作为、乱作为和违法乱纪行为,敢于动真碰硬,严肃查处。

政治生态关乎党的生存与发展,关乎党的肌体健康,关乎党的兴衰存亡,关乎能否实现中华民族伟大复兴的中国梦。因此,重任在肩,使命光荣,我们党上下齐心,以上率下,凝心聚力,共同营造良好的政治环境,构建一个山清水秀、生机盎然的政治生态。

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调研报告完整【第八篇】

企业dna分为下列七种类型:韧力调节型、随机应变型、军队型、消极进取型、时停时进型、过度膨胀型和过度管理型。其中,韧力调节型、随机应变型、军队型可以相对地说是“健康的”。

本刊和博思艾伦咨询公司(boozallenhamilton)联合开展的“中国企业dna调研”显示:被抽样的中国企业中有将近一半拥有健康的企业dna。而在全球调查中,健康企业的数量大约是1/3。“中国企业真的比全球其他企业更健康、有更强的执行力吗?”

高层更乐观全球调查显示,与企业中低层员工相比,企业高层对企业dna的健康状况更乐观,中国的调查也显示出这一特点。而在中国,高层的回复比例是37%,在全球调查中,这个比例是25%,这可以部分解释中国企业dna健康比例为什么高于全球比例。在中国,其他层级的员工也“自我感觉良好”。这主要是因为中国整体经济发展的良好势头以及中国人力资源市场对优秀员工的巨大需求。

企业规模和企业dna在全球调查中,随着企业规模的增大,有更多的企业呈现出dna不健康的特征,但中国的调查结果却相反。这是因为,和全球其他相对成熟稳定的竞争市场相比,中国企业处于一个成长型的竞争市场,在这种市场,激烈的市场竞争和多变的市场需求迫使中国企业不得不快速灵活地适应市场变化。即使是规模比较大的企业,它们也不得不灵活应对外界的快速变化,快速地做出决策,并吸引优秀人才加盟,这样它们才能在充满不确定性的竞争环境中生存下来。

企业所有制和企业dna调查显示国有企业最不健康,让人感到惊奇的是中外合资企业比那些国家拥有部分所有权的企业(partiallystate-ownedcorporation)更差。这是因为中外合资企业中,合作双方不仅在控制权而且在日常运作方面上也常常发生冲突,导致削弱了公司的整体价值。而在国家拥有部分所有权的企业中,人们对外部合作伙伴有着正确的期望值,新合作伙伴也确实改变了企业固有的dna,提高了企业的业绩。

本次调查也将予中国企业者以警示,即中国企业目前呈现的健康状态是一种“脆弱”的健康,因为,在它们体现出的灵活性等健康特征背后,风险管理机制和专业治理架构的缺位将会使企业的健康难以持续。

最后,我们要提醒企业管理者的是,了解自己企业dna的类别不是目的,关键是要了解企业中执行力问题的根源所在,并找到合适的解决方案。

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