考察材料思想政治方面材料优质14篇

材料强调思想政治教育的重要性，倡导树立正确价值观，增强社会责任感，促进个人与集体的和谐发展，如何更好落实这些理念？以下是网友为大家整理分享的“考察材料思想政治方面材料”相关范文，供您参考学习！

考察材料思想政治方面材料 篇1

德才表现：

思想政治素质好，品行端正，为人正直。该同志能坚持四项基本原则，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，讲政治、顾大局，具有坚定的共产党主义理想信念，坚持学习党的理论，不断提高政治理论水平和履行岗位职责的能力，保持思想上的先进性，政治上的坚定性，政治思想成熟，有较强的政治敏锐性和政治鉴别力，讲政治、顾大局，能始终保持政治上的坚定性。品行端正，为人正派，遵纪守法，克己奉公。

爱岗敬业，工作积极主动。工作积极主动，勤勤恳恳，服从安排，敢于面对困难，与时俱进，能创造性的开展工作。自1996年参加工作以来，该同志爱岗敬业讲奉献，做到了“干一行，爱一行，钻一行”，工作期间无论在任何岗位都能坚持严格要求自已，注重以身作则，以诚待人，能正确处理得与失、个人利益和集体利益的关系。到纪委信访室后，进入工作角色快，遇事不推诿拖延，做到了“眼勤、嘴勤、手勤和腿勤”，能积极为群众办实事，解难题，工作积极主动认真，且能独挡一面，受到了领导和同志们的致认可和好评。

勤学善思，综合素质较高。有较强的语言表达和协调沟通能力，能积极主动的完善业务知识，善于学习，勤于思考，能够把所撑握的知道充分的运用到实际工作中去，综合素质较高。

严于律己，严格要求自己。以身作则，率先垂范，能自觉接受同志们和群众的监督，严格遵守廉政规定，为人正直清廉，组织纪律性强，作风正派。在工作中敢于坚持原则、实事求是、廉洁自律，尊重领导、团结同志、关心他人，办事公道，有较强的组织观念和大局意识，树立了正确的世界观、人生观和价值观，能够做到自省、自重、自警和自励，具有坚持原则、公道正派、清正廉洁的良好形象，自觉遵守社会公德和各项规章制度，群众反映好。

考察材料思想政治方面材料 篇2

 xx，男，年月出生于省市。xx 年 x 月至 xx 年 x 月就读于 xx 学院商贸分院，专修物流管理专业，大专学历，政治面貌为共青团员。xx 年 x 月至今任职于 xx 泰格 生物 技术股份有限公司。

本人于年 x 月参加了省录用公务员考试，经过笔试、资格复审、面试、体检等 程序后，被确定为考察对象。为更好地接受组织上对我的考察，现就自己在 政 治 思想、工作学习、生活作风等方面的情况向组织做如下小结。

一、政治思想方面

本人自参加工作以来，在公司党委的关怀领导下、在单位各级领导的教育、培 养以及同事的指导帮助下，政治思想觉悟有了较大地提高。在政治方面，本人 能坚决拥护中国共产党的领导，拥护社会主义制度，坚持“四项基本原则”， 自觉与党中央保持高度一致。作为一名新时期有理想的青年，我在政治上积极 要求进步，主动向党组织靠拢；在日常工作中能够自觉服从公司党委的领导， 虚心向身边的党员学习，向周围先进典型看齐，不断提高自身的政治修养，进 一步增强综合素质。在思想方面，本人能够利用学历深造和业余时间学习党的 各项创新理论知识、学习中国特色社会主义理论体系，认真研读并努力贯彻落 实 科学 发展观，自觉用党的理论武装头脑，并将党的各项理论作为自身的思 想纲领和行动指南。

二、学习、工作方面

本人在校学习期间，能够自觉遵守学校制定的各项规章制度，尊重师长，团结 同学，努力学习，以优异成绩修完教学计划规定的全部课程，并参加全国组织 的职业资格考试，取得了助理物流师资格证书。xx 年参加工作后，本人抱着 “主动进入新角色、尽快适应新环境”的原则，积极钻研岗位业务，一边向书 本学习，一边在工作实践中向身边的领导和同事学习，不断充实自身的业务知 识，提高专业技能。在工作上，我充分尊重领导，虚心倾听同事的意见和建议， 努力将自已在学校中所学到的理论知识与工作实际结合起来，刻苦钻研，与同 事相互配合，提高工作效率，圆满完成了本职工作及领导交办的其它各项任务， 获得了领导和同事的一致信任和好评。

三、生活作风方面

在日常生活方面，本人能够自觉发扬生活简朴、吃苦耐劳的优良传统，自觉遵 守法纪法规，履行公民义务。在为人上，能够做到“严以律己、宽以待人、乐 于助人”，不虚荣、不浮躁，有正义感和责任心。在作风上，能恪守社会道德、 遵守社会公德，自觉抵制社会丑恶现象，

筑牢思想防线。能始终保持严谨的工作态度和认真的工作作风，做到以苦为乐， 具有较强的事业心和奉献精神。

通过多年的努力，本人在思想、工作和学习方面取得了一定的进步，但仍存在 着许多的缺点和不足。无论是学习的深度和广度都离党组织的要求还相差甚远； 参加工作时间较短，社会实践经验仍显欠缺等，这些都有待于在今后的工作和 学习中加以锻炼和提高。作为一名即将走上公务员工作岗位的青年，我深知自 已责任重大，我决心在新的工作岗位上要继续保持和发扬过去的优良品质，在 组织和领导的帮助指导下，不断加强自身建设，在工作中努力提高自身政治鉴 别、依法行政、调查研究等履职履责能力。立足岗位、扎根基层，做一名合格 的乡镇机关工作人员，为社会主义新农村建设贡献出自己的一份力量。

考察材料思想政治方面材料 篇3

一、认识体会

20XX年是贯彻落实党的十九大精神的开局之年，也是改革开放40周年。面对错综复杂的国际环境和艰巨繁重的国内改革发展稳定任务，在以同志为核心的党中央坚强领导下，团结和带领全国各族人民贯彻新发展理念，落实高质量发展要求，全面深化改革开放，党和国家事业保持良好发展态势，贯彻落实党的十九大精神实现了良好开局。

我们深刻认识到：用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，是做好一切工作的重要前提。我们必须坚持系统学、跟进学、实际学，努力掌握贯穿于这一科学理论中的马克思主义立场、观点、方法，用以指导解决改造客观世界和主观世界的实际问题，自觉成为共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、忠实实践者。

我们深刻认识到：维护总书记党中央的核心、全党的核心地位，维护党中央权威和集中统一领导，是保证全党团结统一、步调一致，带领全国各族人民决胜全面建成小康社会、奋力夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利的根本政治保证。我们必须更加牢固树立“四个意识”，坚定”四个自信”，坚决做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致，坚定不移维护以同志为核心的党中央权威和集中统一领导。

我们深刻认识到：实现党的十九大描绘的宏伟蓝图，全面建成小康社会，全面建成社会主义现代化强国，不断实现人民对美好生活的向往，是新时代中国人矢志不渝的奋斗目标。我们必须自觉地把落实党中央决策部署作为根本的政治担当，勇于攻坚克难、敢于开拓创新，以只争朝夕、夙夜在公的精神，扎实地把党中央和省、市委的各项决策部署落到实处，为推动长春老工业基地全面振兴、加快东北亚区域性中心城市建设而不懈努力。

我们深刻认识到：作风建设永远在路上，巩固拓展整治“四风”成果，保持优良党风政风，必须从领导班子抓起、从领导干部做起。我们必须身体力行、以上率下，自觉做到廉洁自律，从严管好家属子女和身边工作人员，抓好家风家教，带头不搞任何形式主义、官僚主义，为全办立好标杆、作好示范。

二、存在问题

XXX领导班子紧扣XXX主题，对照《通知》所列3个方面，认真查摆、深刻反思，主要存在以下问题和不足。

(一)思想政治方面

1.能够认真学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，坚持做到集体学习和个人自学经常化、制度化，主动性和积极性都比较高。但学习的全面性还不够，与工作关系密切的多学一些，与工作关系稍远的就少学一些，比如，对于新时代中国特色社会主义政治思想学的较多，而对于军事、外交等学习较少;学习的深入性还不够，对新时代中国特色社会主义思想只了解皮毛，对丰富内涵和精神实质理解不够透彻，没有做到学懂弄通;学习的系统性还不够，融会贯通运用新时代中国特色社会主义思想指导工作实践做的还不够，结合实际、我市改革发展大局创造性还不足，研究提出推进机构编制工作高质量发展的措施和办法还不多。

2.能够牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，把准政治方向、站稳政治立场、保持政治定力，严守政治纪律、政治规矩，坚决维护总书记的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚决贯彻落实总书记重要指示和党中央决策部署，自觉为党和国家各项事业更好更快发展持续提供有力的机构编制保障服务。但工作站位的高度还不够，还没有把工作完全上升到全面加强党的领导和实现新时代党的历史使命的高度来认识，体现机构编制工作的党的观念、政权观念、群众观念还不够强;工作落实的深度还不够，对机构编制改革管理政策规定宣传解读还不够充分，向部门、单位直接转发通知、传达要求的多，深入沟通交流、帮助解读消化的少，在积极主动向部门单位解释说明管理政策和工作程序，争取理解支持方面做的还不够多。

(二)精神状态方面

3.能够坚定贯彻新发展理念，以奋发有为的精神状态，创造性开展工作。但开拓创新的意识还不够强，指导创新的能力有待提高，班子成员走出去考察学习还不多，思路眼界还不够开阔，世界的眼光、全国的标准与本土的优势结合不够，看眼前、看局部多;看长远，看周边、全国先进经验少。在少数改革推进工作中，还习惯于凭经验、按套路做事，局限在老方法、老套路之中，“以改革的精神抓改革”做得还不够，结合XX实际，研究改革管理创新性措施做法还不够多，学习转化外地经验做法的意识还不够迫切。

4.能够积极应对新形势新挑战，敢于担当责任、勇于直面困难，以对党和人民高度负责的态度，以钉钉子的精神狠抓各项工作落实。但攻坚克难的能力还有不足，对一些需要破解深层次矛盾的问题、复杂棘手的难题，从更高的标准、更好的成效去思考去研究投入的精力还不足、注入动力还不够，以开放的思维、时代的视角去攻坚破难有差距，只求过得去，不求过得硬，主动抓谋划、推进抓落实的积极性还不够高，攻坚克难的冲劲、敢闯敢试的猛劲、大胆负责的干劲有所下降。

(三)工作作风方面

5.能够认真贯彻执行中央八项规定精神，坚决防止和克服形式主义、官僚主义，但是抓落实的深度和强度有待进一步加强。服务基层意识还需不断强化。虽然制定了《XXXXX服务对象制度》，但落实还不够到位，有时候还习惯于“坐堂式”办公，深入基层不够经常，体察民情不够直接，服务群众不够主动，还没有真正和服务对象打成一片。深入调查研究还需不断强化。改革管理工作调研在系统谋划和统筹安排上还存在不足，调研方式方法还主要集中在听汇报、讨论交换意见上，形式相对单一。对重点难点问题研究剖析得还不够到位，调研广度深度还不够，调研成果运用上也基本停留在文稿层面，缺少对全市工作指导的借鉴价值，调研成果转化得还不充分。真抓实干作风还需不断强化。抓工作务求实效的韧劲还有不足，有时也存在“重形式、轻实效，重宏观、轻微观”的现象，抓工作部署、监督检查落实情况没有形成完整链条、闭合回路，还做不到事事有督查、件件有跟踪。

6.能够严格落实全面从严治党主体责任，坚持“三会一课”制度、民主生活会和组织生活会制度、谈心谈话制度、民主评议党员制度、个人有关事项请示报告制度，严肃党内政治生活，严明党的政治纪律，做到清正廉洁、秉公用权。但有时对党内政治生活落实情况的督促检查、问责机制的建立完善上，对机关党支部的日常管理、对党员干部监督教育上还需要进一步加强。

三、原因剖析

对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国党内监督条例》要求，通过认真反思、深刻剖析，上述问题产生的根源主要有以下几个方面：

(一)理论学习还需进一步深入。理论上的成熟是党员干部政治上成熟的基础，只有在理论上分清是非，才能做到政治上的清醒和坚定。面对新时代新要求，XX领导班子有加强学习、提升能力的明确认识和强烈意愿，能够坚持政治理论学习，加强主观世界改造，但在工学矛盾突出时，往往不自觉地把更多精力放在了业务工作推进上，理论学习还没有完全入脑入心，理论素养没有上升到适应新时代要求的高度，持续改造主观世界不够彻底，理想信念这个“总开关”拧得还不够紧。理论上的不成熟是最大的不成熟，思想上的滑坡是最致命的滑坡。反思近年来查处的孙政才、苏荣和王珉等反面典型以及长春长生公司问题疫苗案件深刻教训，无一不是忽视了政治理论学习、放松了对主观世界的改造，从思想上的滑坡一步步走向违法犯罪的深渊，危害是非常巨大的，教训是极其深刻的。

(二)宗旨意识还需进一步牢固。总书记提示全党，“时代是出卷人，我们是答卷人，人民是阅卷人”，这要求我们必须进一步强化以人民为中心的思想观念。编办作为党委工作部门，领导班子的服务观念、服务意识较强，始终把人民放在最高位置，时刻把人民对美好生活的向往作为奋斗目标。但在实际工作中，主动深入基层，主动服务群众做得还不够到位。对部门、单位提出的要求，能办的抓紧办，对按规定不能办或办不了的，也能真诚的解释说明，但部门、单位理解没有，有没有新的要求和疑问，跟踪回访做得不够，主要还是主观上没有很好解决“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题。焦裕禄、黄大年、郑德荣这些先进典型虽然离开我们多年，并没有因为岁月的流逝而被人们淡忘，是因为他们始终踏踏实实为群众办实事，一言一行都体现为人民服务的宗旨意识。因此，必须牢固树立服务意识，强化主动服务，在推进工作任务落实中践行为人民服务的根本宗旨。

(三)党性锤炼还需进一步强化。XX领导班子能够认真落实从严治党责任，严格遵守政治纪律和政治规矩，坚持民主集中制原则，全面推进从严治党各项任务落实。但是对照“两学一做”学习教育常态化制度化的要求，严格的党内政治生活锻炼还不多，自觉加强党性锻炼还不足，有时候还存在以推动工作替代党性锻炼的现象，没有时刻对照党章党规党纪衡量检查言行、审视思想和改进工作，在党言党、在党忧党、在党为党、在党护党的意识还不够强，对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视还不够，在定心正身、养德修行上做得还不够好;面对新时代新要求，思想上还不够解放，工作上步子迈得还不够大，敢为人先、追求卓越的干劲有所下降，“争”和“创”的意识也不如以前强烈，干事创业、发挥作用的内生动力还有不足。

(四)遵规守纪还需进一步严格。XX领导班子能够自觉做到遵守党的各项纪律，严格按照《党章》《准则》和《条例》规范自身言行，但标准要求还不够高，没有做到站在关系党和政府形象，关系人心向背的高度去深刻认识纪律的必要性和重要性，未能真正将纪律和规矩挺在前面。在严格执行纪律方面，示范带头标准还没有跟上新时代的要求，对党员干部在严明责任、严肃纪律和严格管理上降低了标准、放松了要求，有时还存在失之于宽、失之于软的问题，根子还是对党的纪律尊重不够、敬畏不够，纪律执行不严格、不彻底、不到位，作风建设规定要求在贯彻落实中没有实现常态化和长效化。深刻反思孙政才和苏荣、王珉以及长春长生公司问题疫苗案件等严重违纪违法案件的教训，都是从纪律观念淡化上开始的，最终一步步滑向深渊，必须深刻警醒其严重危害，彻底肃清其恶劣影响，切实加强纪律约束，严格遵守纪律和规矩。

四、整改措施

针对以上查摆出来的问题和产生原因分析，对照党章、《条例》和《准则》要求，结合编办工作实际，严肃认真抓好整改落实，主要做好以下几个方面。

(一)强化理论武装，在坚定信仰、筑牢信念上下功夫。理想信念是人的精神支柱和政治灵魂。要深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，以新年度主题教育为契机，把理论学习作为一项重要的政治任务和精神追求，摆上突出位置，切实抓紧抓好抓出成效。加强理论学习。抓住“学懂、弄通、做实”三个关键词，巩固新时代传习所、理论学习中心组、主题党日、党支部学习日、每日晨读等学习阵地和平台，坚持学用结合、学以致用，做到真学、真懂、真信、真用，真正使新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神入脑入心、见言见行，成为武装头脑、指导实践、推动工作的利器。坚定理想信念。坚持“学思践悟”，通过学习提高政治站位，增强政治敏锐性，自觉向党中央决策部署看齐，切实树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，筑牢同以同志为核心的党中央保持高度一致的思想根基，思想上绝对信赖、政治上坚决拥护、组织上自觉服从、感情上深刻认同、行动上坚定紧跟，始终在思想上政治上行动上与党中央和省委、市委保持高度一致。

(二)强化宗旨意识，在深入基层、深化服务上下功夫。牢固树立全心全意为人民服务的思想，坚持党的事业第一、人民利益至上。要扑下身子走下去。大兴调查研究之风，深化落实基层恳谈、“一线工作日”和服务对象等制度，带着问题深入实际、深入群众、深入基层，多到情况复杂、矛盾突出的地方开展调研，通过现场办公、政策分析、交流研讨，有针对性地做好机构编制服务、管理和保障。要迈开步子干起来。适应新时代要求，突出政治性和政权性这一机构编制工作的本质特征，进一步解放思想，对标高位，认真学习借鉴发达地区机构编制改革管理的先进理念和经验，持续开展机构编制改革管理创新，有效破解改革管理中的难题，在推进全面深化改革、提供体制机制保障和机构编制支持等方面发挥更大作用。要敞开大门做出来。全面推进“只跑一次”，形成高效办事的常态，把精力倾注在抓落实上，把能力体现在抓落实上，把效果检验在抓落实上，把取信基层作为具体检验，问题解决得怎么样、服务水平好不好，让部门单位当裁判、让服务对象说了算，确保真正让群众受益，不断调动党员干部积极性，提升服务水平。

(三)强化党性锤炼，在提高觉悟、提升修养上下功夫。党性修养只有起点，没有终点，党性锤炼永远在路上。领导班子要自觉带头履行“一岗双责”，加强教育，落实制度，提升党员干部“精气神”。加强日常养成。以“两学一做”学习教育常态化制度化为契机，严格落实“三会一课”制度，把党性教育、道德教育和法纪教育作为基本内容，加强党性修养，锤炼政治定力。严格党内生活。严格执行民主生活会、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等组织生活制度，班子成员带头过双重组织生活，积极主动参加所在党支部的活动，切实履行好自己的职责，争做党员干部的表率。注重创新党组织活动方式，真正让党内政治生活全面严起来、实起来。以先进标杆为镜鉴。把向焦裕禄、黄大年、郑德荣学习作为党员干部思想政治教育的“必修课”，思想实际，查找理想信念、思想道德和工作作风方面的差距，不断自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，提高党性修养。

(四)强化遵规守纪，在从严治党、从严治办上下功夫。“不以规矩，不能成方圆”，党的纪律和规矩既是党员干部必须严守的“高压线”，也是保护党员干部不受利益诱惑的“护身符”，只有始终敬畏党的纪律和规矩，这样才能把从严治党落到实处。要坚持把从严治党、从严治办落到“点子”上，落到具体的事情上，找准载体向实处使劲，找准切口向细处用力，找准问题从严处较真。要坚持把党建工作和业务工作一起谋划、一起部署、一起推进，尤其是班子成员要主动把主体责任放在心上、扛在肩上、抓在手上，切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。要坚持从严管理和教育干部，坚决抵制不良思潮和错误思想，着力把好履职尽责的方向盘、系好廉洁从政的安全带。要坚持严守党的政治纪律和政治规矩，严格落实中央“八项规定”精神和省市具体规定及实施细则，坚持道德高线，严守纪律底线，始终对党章党规保持敬畏之心，保持清正廉洁，厉行勤俭节约，一步一个脚印地推动从严治党责任在编办落地生根。

(五)强化教育引导，在改进作风、树立新风上下功夫。坚持从党员干部的思想和作风实际出发，全方位、多渠道实施教育引导，促进干部作风大转变、机关作风建设大提升。突出实践培训教育。充分利用业务骨干培训，走出去参观见学，走下去调研走访等时机，突出理想信念、党的宗旨、群众观念、道德情操、艰苦奋斗教育，引导党员干部自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，打牢改进作风的思想根基。突出主题活动教育。科学设计活动载体和抓手，既要贯彻上级要求、体现时代主题，也要结合本地实际、部门特点，不断强化党员干部进取的内生动力，激发奋发向上的工作激情和责任感。突出行为规范教育。从调查研究、会议活动、廉洁从政等日常工作行为规范方面，细化改进工作作风的要求，在遵守日常行为规范中，促使党员干部潜移默化锤炼品行修养，做到时时廉洁自律、处处遵章守纪。突出示范带动教育。坚持班子带头，认真落实“三个区分开来”，完善正向激励和容错纠错机制，以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的责任担当，用足用活政策和机遇，结合实际创造性的开展工作，创造经得起实践、群众满意的成绩，不断提升班子的凝聚力，强化干部队伍的向心力，增强发展的推动力，努力锻造一支精神更加振奋、作风更加清新、服务更加高效、工作更加务实的机构编制党员干部队伍。

考察材料思想政治方面材料 篇4

一、思想政治素质。李昌洪同志政治上成熟，党性原则、大局观念强，自觉同党中央保持高度一致，对事关改革发展稳定的重大原则问题，立场坚定，旗帜鲜明。政策理论水平高，能从政治上、全局上思考和把握问题，善于抓大事、谋长远。

二、能力素质和工作实绩。李昌洪同志领导经验丰富，熟悉村集体工作。组织协调和驾驭全局能力强，推动工作力度大。思维敏捷，思路清晰，有开拓创新精神。坚持党的民主集中制原则，能够听取不同意见，善于团结同志一道工作。公道正派，自我要求严格，在干部群众中威信高。

三、思想作风等方面的情况。李昌洪同志工作作风踏实。事业心、责任感强，作风深入扎实，重视调查研究，重视和关心群众工作、生活中遇到的实际问题和困难。待人热情，平易近人，严格要求自己。团结同事，性格温和，在同事、群众中有良好的口碑。

四、存在主要不足。该同志未发现不足之处。

经过民主推荐和重点考察时民主测评及书面征求意见、德的专项测评、谈话听取意见的有关数据。同意该同志作为宅吉乡第九次党代会代表候选人初步入选。

考察材料思想政治方面材料 篇5

一、政治思想方面

坚持高标准，严要求，时刻严守纪律规范，在日常的工作和生活中，积极参与支部组织的“三会一课”学习，时刻领悟上级传达的文件精神，努力学习好党章、党纪处分条例，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和利益观。努力提高自身的党性修养和觉悟，让自己真正做到从思想上入党。二是强化政治理论学习。一年来，我一直将理论学习作为自身的重要任务，以“学习强国”软件为载体，每天积极完成相关内容，自觉做到勤学多想，努力增强党性观念，提高思想政治素质，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，保持良好的道德风尚。三是加强专业和专业相关的知识学习。为了更好的胜任工作，尽快提高业务综合素质，努力成为安全管理工作中的行家里手，我在学习中坚持“多听、多看、多问、多想”，加强与领导和同事之间的业务交流，取人之长，补己之短，并珍惜每一次集团和公司组织的学习培训机会，不断提高自身业务水平。

二、廉政自律方面：

始终严格要求自己，时刻提醒自己务必遵照党的纪律，谨于言，慎于行。不断加强自身修养，自觉抵制腐朽生活方式的侵蚀影响，不断增强廉政勤政意识，严格遵守单位的各项规章制度，坚持从小事抓起，处处以身作则，从严要求，使自己牢固树立廉洁自律、遵纪守法意识，严格规范自己的一言一行，

三、工作方面

(一)做好全年的安全生产管理工作,

全年安全生产事故消防、内保、治安刑事事件为零,未发生单位内部不稳定因素。

(二)做好经理室的参谋工作,发挥副职对正职负责团队协作作用,圆满完成各项工作指标任务。

(三)有效推进车站安全生产标准化建设工作,并顺利通过交通部一级、安全生产标准化达标复评考核工作。

(四)规范完善公司各项安全管理规章制度及各类应对突发事件处置应急预案,并开展多次应急处置演练工作。

(五)做好单位“内保、反恐、消防、三防”等安全工作,顺利完成了“春运”、“五一”、“十一”等重大节假日、党的十九大安保、“一路一带”“金砖五国”“互联网大会”等安保反恐护卫工作。

(六)做好稽查三大队上路稽查工作,今年共稽查补票营收捌拾伍万零捌仟元整,处置安全隐患壹拾贰起。

(七)做好车站综治创安活动有效推进,双屿客运中心联合执勤管理模式,积极有效稳妥推进社会综治创安工作。

(八)做好安保队伍廉政建设,公司内部干部、职工均未发生违法违纪行为。

考察材料思想政治方面材料 篇6

XX 同志是我校医学护理专业 20xx 届本科毕业生。 政治思想上，该同志严于律已，积极向团组织靠拢。在校期间，通过自已的学习与学校的组织，认真研读了大量马列主义的经典，并 在学习生活中坚持贯彻这样的信念。通过对国家法律政策的学习与感 悟，通过对时事的关心与剖析，通过与其他人的交流与分辩，通过对 共产主义信条的不断思考与对党的方针政策、社会民生的不断思索， 迅速成长为一个有抱负、有理想、有坚定共产主义信念的大学生。以 实际的行动实践着自己的共产主义哲学，以积极、进步、向上、的人 生观、世界观为这个社会贡献自己的一份心力。

学习上，该同志刻苦勤奋，以学业为重。在校期间，认真学习 各种文化知识，提高自己的专业水平与科学素质，逐渐成长为一个合 格的法律人。日夜的灯火，严格的作息，有序的安排以及专心的听讲， 细心的思索，使该生在书山崎岖中走出了自己的一条路。既有过硬的 专业知识，又有丰富的文化内涵，既在学校的要求范围内提高自己， 又在自己的余力处强化自己，既有铁一般的纪律要求，又有灵活多变的学习方法。该生以端正的态度、虔诚的思想对待学习这样一份人生 事业。

工作上，该同志踏实认真，积极参加各类集体活动。在校期间， 参加了学校各级组织举办的文娱活动，并在工作中有效的锻炼了自己 的能力。通过社会实践活动去了解与触摸这个社会，以求更好地融入 这个社会以及它所在的人群。无论领导还是服从，都很好地扮演了自 己的角色；无论在校还是在外，都是一样的能干与认真；无论是否有 利，都尽力而为。以这样的行为，来验证自己的人生哲学与学习目标， 不断在工作中促进自己的全面发展。

该同志各方面表现优秀。在校期间，在政治思想、学习与工作 上，该同志秉持了自己的一份信念，尽了自己的一份心力，以更高的 追求，更好的发展来要求与锻炼自己。

系 XXXX 20xx-07-02 同志考察材料 思想政治素质高，政治立场坚定，作风正派，道德品质高尚。 平时注重政治理论学习，能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小 平理论、“三个代表”重要思想及党的各项路线、方针、政策，能认真 组织并积极参加各级各类学习教育活动。在政治上、思想上、行动上 同党中央保持高度一致，能自觉遵守党的纪律，在实际工作中做到了 讲政治、讲正气、讲学习。 有较高的政策理论水平，坚持原则，责任心强，爱岗敬业，工作勤勤恳恳，任劳任怨，不计名利、不计得失，发挥了党员的模范带 头作用。能主动承担主体班教学任务，经常到基层开展理论选讲，20xx 年被推荐为省委党校理论宣传先进个人。

有较强的组织领导能力和团结协调能力，能够始终保持清醒的 头脑，明晰的思路，带领科室全体人员认真履行岗位职责，积极发挥 参谋助手、综合协调、督促检查、信息宣传、后勤保障等职能作用， 为领导科学决策、为各项工作的正常开展提供了可靠保障。

尊重领导，团结同志，办事公道，为人正派。工作中严格要求 自己，生活上不骄不躁，遵纪守法，廉洁自律，为人谦虚谨慎，善于 听取他人意见，博采众长，不断完善自我，在同志们中威信较高，有 良好的群众基础。

有较高的教学业务水平，教学态度严谨，勤钻研，善总结， 备课认真，辅导耐心细致，教学中，方法灵活，条理清晰，内容 丰富，联系实际紧密，效果良好，深受学生好评。

能力强，工作业绩突出。能够围绕目标，从实际出发，尽已所 能，创新思路，尽职尽责做好本职工作，组织并参与的各项教学活动 多次受到上级领导表彰。在理论宣传、基础设施建设、内部管理、招 生工作、创建文明单位工作中做出了突出贡献，为学校整体工作保证 先进位次，奠定了扎实基础。

考察材料思想政治方面材料 篇7

一、基本情况

男，汉，年月出生（周岁），年月参加工作，年月加入中国共产党。年月毕业于专业，大学文化。历任年月任现职。

二、综合评价

一是勤于学习，政治素质较高。该同志勤于学习，善于专研，具有较强的理论水平和综合能力，工作中顾全大局，听从指挥，能够认真学习上级精神政策，能紧跟时代步伐，服从上级要求，认真贯彻上级精神意图，能始终与上级保持高度一致，切实做好负责的工作任务。

善于学习总结反思，学以致用，坚持在学习中提升，在反思中成长，在各项工作中都表现出了较强的业务水平和工作能力，得到了领导和同事们的一致认可。

二是经验丰富，讲政治顾大局。该同志一直在系统内工作，先后在等岗位任等职务，对系统工作比较熟悉，岗位经验丰富，看待问题有思路，遇到问题有方法，工作思路清晰，工作会抓会管、善做善成，负责的每一项工作都取得了较好的成效。

在日常工作和生活中尊重领导、团结同志，做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，与同志关系融洽。

三是工作务实，政治执行力较强。该同志爱岗敬业，工作认真细致、精益求精，经常加班加点，任劳任怨，从事的每一项工作，负责每一项的任务都能尽心尽力、尽善尽美的做到极致，真正把工作作为自己的人生追求。

自负责工作以来，敢于担当、勇挑重担，能够直面困难，刻苦钻研业务知识，创造性的研究解决问题的办法和思路，较好的完成了承担等各项工作任务，推动了各项工作的顺利推进。

四是品行端正，政治形象较好。该同志能够从严要求自己，强化自律意识，注重自身修养，品行端正。在工作上高标准，生活上低要求，忠于职守，遵纪守法，不迟到不早退，不做任何有损系统形象事，深受广大干部职工的一致好评。

三、存在不足

政治站位还有待提高，统筹全局能力还有待加强。

考察材料思想政治方面材料 篇8

【人名】同志工作思路清楚，工作计划细致，能够经常深入工程企业，调查研究和了解项目进展实情，工作积极、勤恳、大胆，工作作风扎实，有开拓创新精神，勇于承担责任，工作计划落实比较到位。落实家电下乡财政补贴政策，确保____市家电下乡财政补贴工作的安全有效顺利开展。及时下达家电下乡产品财政补贴资金 ____ 万元、摩托汽车产品财政补贴资金____ 万元，全部拨付到各县(市、区)财政，激发了农民购买家电下乡产品的热情。全市家电下乡财政补贴资金的兑付率达到了100%，排名全区首位。

在工作中，能够以正确的态度对待各项工作任务，有强烈的工作责任心和工作热情，经常加班加点，毫无怨言，埋头苦干。及时下达(拨付)扩大内需项目中央投资专项资金及自治区配套和各项专项补助资金，为我市国家扩内需项目按期开工建设提供资金基础，确保了这些项目的顺利建设，促进了我市经济发展。工作责任心强，任劳任怨。【人名】同志始终勤勤恳恳，任劳任怨，出色地完成组织交给各项任务，办事不推诿，遇难不回避，身先士卒，为人表率。

团结同志，遵纪守法。

根据XX同志在试用期期间的表现，考察小组认为，该同志贴合转正的条件。

第XX考察小组

20X月X日

关于考察材料思想政治方面材料汇总的内容就收集整理到整理了，这些范文可以促使我们在工作中更加谨慎和负责，希望它们能为大家提供一些帮助。

考察材料思想政治方面材料 篇9

思想政治素质高，政治立场坚定，作风正派，道德品质高尚。平时注重政治理 论学习，能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重 要思想及党的各项路线、方针、政策，能认真组织并积极参加各级各类学习教 育活动。在政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致，能自觉遵守党的 纪律，在实际工作中做到了讲政治、讲正气、讲学习。

有较高的政策理论水平，坚持原则，责任心强，爱岗敬业，工作勤勤恳恳，任 劳任怨，不计名利、不计得失，发挥了党员的模范带头作用。能主动承担主体 班教学任务，经常到基层开展理论选讲，201X 年被推荐为省委党校理论宣传先 进个人。

有较强的组织领导能力和团结协调能力，能够始终保持清醒的头脑，明晰的思 路，带领科室全体人员认真履行岗位职责，积极发挥参谋助手、综合协调、督 促检查、信息宣传、后勤保障等职能作用，为领导科学决策、为各项工作的正 常开展提供了可靠保障。

尊重领导，团结同志，办事公道，为人正派。工作中严格要求自己，生活上不 骄不躁，遵纪守法，廉洁自律，为人谦虚谨慎，善于听取他人意见，博采众长， 不断完善自我，在同志们中威信较高，有良好的群众基础。

有较高的教学业务水平，教学态度严谨，勤钻研，善 总结 ，

备课认真，辅导耐心细致，教学中，方法灵活，条理清晰，内容丰富，联系实 际紧密，效果良好，深受学生好评。

能力强，工作业绩突出。能够围绕目标，从实际出发，尽已所能，创新思路， 尽职尽责做好本职工作，组织并参与的各项教学活动多次受到上级领导表彰。 在理论宣传、基础设施建设、内部管理、招生工作、创建文明单位工作中做出 了突出贡献，为学校整体工作保证先进位次，奠定了扎实基础。

不足：忙于繁杂事物，疏忽了政治理论和业务知识的学习。

考察材料思想政治方面材料 篇10

男，1958年出生，中师毕业文凭，中共党员，一九七七年九月参加工作，一九九三年调入县委党史研究室工作，一九九四年六月任本单位业务副股长，一九九五年十一月任业务股长，一九九五年十一月至一九九六年十一月挂任南山镇乙神管理区党支部副书记，二00二年十一月离岗退养。

   二十多年来，该同志在县委、政府和本单位的领导下，认真学习党的各项方针、政策，拥护中国共产党的领导，积极参与党组织的各项活动、思想、行动始终同党中共保持一致，遵纪守法，遵守党的规章制度，密切联系群众，全心全意为人民服务，思想品德好，诚信为民、诚信做人。

   该同志中等师范毕业，具有一定的理论水平和写作能力，能胜任本单位业务工作及业务股长工作。工作兢兢业业，任劳任怨，认真负责，积极肯干，无私奉献，是本单位业务骨干，任职期间，曾撰写了《公港人的耕海经》、《发挥地缘优势发展集体经济》、《程庚英烈传记》等论文、待记文章，并在省级和央级出版社刊登出版；参与编写了《县组织史》资料、《县党史概述与大事记》、《英烈传》、《中华英烈传》等党史资料的编写，曾获中共湛江市委党史研究室颁发的“一九九一至二00九年度湛江市党史系统优秀史科研成果”三等奖；《英烈传》党史科研成果三等奖，二00九年度湛江市党史先进工作者等奖励。离岗退养后继续发挥余热，为本室提供有关地方党史资料。

   根据《             》文件精神，该同志具备公务员职级晋升资格，经本单位党支部讨论同意该同志职级晋升。

考察材料思想政治方面材料 篇11

按照县委安排，我们第X考察小组采取个别谈话、领导了解、查阅资料、摸底调查等方式，对XX同志在任XX试用期期间的表现进行了考察，具体情景汇报如下：

立场坚定，党性修养和政治素质较高。该同志坚持以党的址九大精神为指导，深入把握新时代中国特色社会主义思想精髓，坚持党的基本路线、基本方针，在政治上、思想上、行动上自觉同党中央坚持高度一致，在原则问题和重大事件上立场坚定，旗帜鲜明，有较强的政治鉴别力和政治敏锐性。坚持以“严实”工作作风要求自已，不断改造自身的世界观、人生观和价值观，努力做到讲党性、讲纪律、讲原则、讲风格。

工作思路清晰，组织协调本事较强。该同志思想解放，工作思路清晰，抓党建工作注重结合实际，提出有针对性的工作措施，并能一抓到底，务求实效。在处理一些复杂事务中，能够注重协调各方面关系，冷静思考，沉着应对，稳妥处理。服从大局，团结协作，担责不推诿。作为支部书记，认真贯彻”一岗双责”要求，顾全大局，维护团结，注重引导班子成员密切配合。对于分外之事，担责不推诿。

事业心强，党建工作富于成效。该同志自任党支部书记以来，以抓班子强堡垒，抓队伍强素质为基点开展党建工作。结合“两学一做”学习教育常态化制度化工作，提出了针对群众工作的党员领导干部“十线工作法”，情景在一线掌握；决策在一线构成；问题在一线解决；作风在一线转变；感情在一线培养；本事在一线提高；实绩在一线检验；形象在一线树立；干部在一线考评；经验在一线总结，经过推行“十线工作法”，党员领导干部和群众的距离缩短了，党员领导干部更“接地气”，职工参与企业活动的进取性不断提高，促进了人心思齐和党员干部为人民服务本事的提高。抓好弱势群体工作，该同志本着解决群众难题，发现矛盾在一线、解决问题在基层，全心全意为民办事的原则，一年来，号召为本单位患重大疾病的三名职工组织了三次捐款，党员领导干部在捐款活动中率先垂范，共为三名患者筹得捐款XX余元，并在第一时间送到患者手中。经过这项活动，职工群众牢固树立了“筷子”意识，干部职工不仅仅在岗位上创新作为，在精神上有了“大家庭”的温暖，构成了干部职工团结互助、戮力同心的良好氛围。

廉洁勤政，严以律己。该同志能够自觉对照“三严三实”要求严格要求自我，严格遵守执行廉洁自律的各项规章制度，廉洁奉公，不谋私利，不做有损党员和单位形象的事情，为人正派，待人坦诚，善于团结同志。做事光明磊落，办事公道正派，原则性强。能够恪守党风廉政建设有关规定，注重自身形象，自觉理解群众监督，干部群众比较认可。

根据XX同志在试用期期间的表现，考察小组认为，该同志贴合转正的条件。

第XX考察小组

考察材料思想政治方面材料 篇12

XX，男，XX年XX月出生，XX年X月参加工作，本科毕业文化程度，XX年XX月加入中国共产党。该同志先后被评为XX优秀XX，XX系统“优秀共产党员”，现任XX局人秘股负责人

该同志忠诚党的教育事业，有较强的事业心和责任感，作风正派、爱岗敬业，工作勤恳，认真履行好岗位职责，较好地完成负责的工作任务。

该同志充分认识加强学习对提高自身素质、增强工作实效的重要性。一方面，积极参加局组织的各项教育学习活动，学习宣传贯彻党的十八届三中、四中全会、总书记系列重要讲话和省、市、区党代会及各级纪委全会精神，积极参加纪律教育学习月等教育活动，树立理论联系实际、学以致用理念，提高党性认识和思想道德素质。另一方面，始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习，紧紧围绕本职工作，充分利用各种机会提高自己的业务能力。在实际工作中，把政治理论知识、业务知识和其它新鲜知识结合起来，开阔视野，拓宽思路，丰富自己，并不断总结工作经验，努力提升本职工作的执行力。

该同志热爱党，理想信念坚定，严于律己，自觉加强党性修养，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，与党组织保持高度一致。坚持正确的世界观、人生观、价值观，认真贯彻落实“八项规定”，坚决抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。认真贯彻执行党的教育路线、方针、政策，工作积极主动，勤奋努力，尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

该同志牢记全心全意为人民服务的宗旨，工作踏实勤恳，任劳任怨，务实高效，不断自我激励，自我鞭策，时时处处严格要求自己，主动开展业务工作，想方设法解决工作碰到的实际问题，

认真、按时做好负责的人秘股工作，取得了一定成绩。负责人秘股后，能尽快熟悉业务，学习相关业务知识，认真履行岗位职责，较好地完成了人秘股各项工作。

考察材料思想政治方面材料 篇13

一、加强学习，政策理论水平和业务素质进一步提高理论上的成熟，是政治上业务上成熟的标志。两年来，我十分注重对政治理论和业务知识及文化知识的学习。做到了以下几点：

1、坚持认真学习党的重要思想，学习党的xx大精神，学习党的路线方针政策，不断用党的先进理论和先进思想武装头脑，努力提高自身政治理论水平，增强政治坚定性和敏锐性，政治素质进一步提高;

2、坚持对宪法和法律法规的学习，不断强化宪法意识、法律意识，自身法律知识水平和依法办事能力进一步增强;

3、坚持对业务知识的学习，努力把握工作特点、方向和趋势，工作的能力和水平进一步提高;

4、坚持对WTO及市场理论知识和先进科学知识的学习，不断增强市场经济意识和时代感，适应现代社会和遵循规则办事的能力进一步增强;

5、坚持对文化知识的学习，不断充电。自年月始，参加大学专业本科班的自修学习;年月至年月，参加了学专业研究生班的学习。通过学习，文化素质进一步提高;五是虚心向老领导、老同志及领导和基层同志请教，学习他们的好作风、好经验，不断充实完善自己，领导意识和组织协调能力进一步增强。

二、进一步改进工作作风

严格按照情为民所系，利为民所谋，权为民所用的指导思想，要求自己，紧密依靠党组织，尊重领导，团结同志，善待基层同志。坚持立党为公、执政为民，全心全意为人民服务的意识;深入基层开展调查研究;努力加强理论联系实际的创新能力;力求保持艰苦奋斗的优良作风;在荣誉面前努力克服骄傲自满的情绪;同消极腐败现象作斗争。

三、讲团结、重配合，努力营造良好工作氛围。

团结也是生产力。不论是在人大工作，还是在某单位工作，我能尊重领导，团结同志，关心同志，主动与领导和同事处理好关系，不论思想上、工作上，还是生活上有什么问题和想法，我都主动向领导汇报，争取领导的支持。到某单位工作后，我经常到基层大队、企业了解情况，经常与分管科室工作同志交心谈心，通过交流，在工作上形成共识，注重在团结中推动工作。

作为XX单位一名副职，总的来说，一年来，本人正确理解上级的工作部署，坚定执行党和国家的方针政策，严格执行政府的规章制度，较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责，发挥了领导管理和组织协调能力，充分调动广大员工的工作积极性，较好地完成全年的工作任务。

【篇3】考察材料思想政治素质

县委决定举办这次新任副科级领导干部培训班，其目的在于通过培训，提高干部的自身素质和实际工作能力。参加这次培训的大多数同志年龄比较轻，担任领导职务的时间比较短，工作经济和方法还显不足。面对西部大开发的新形势、好机遇，要促进礼泉经济持续快速发展，在座的各位担子重、责任大，这就要求每个同志都应十分重视自我完善，不断提高自身素质。

今天，我首先讲一下领导干部素质问题。

一、什么是素质

素质，对于一般人来讲，是指一个人的本质特征，一个人素质的好坏，直接影响这个人的言行。作为领导干部，则必须具备素质，在特定条例下，素质的高低，修养的好坏，是领导活动成效大小的决定因素。

什么是素质？的素质，是共同的本质特征，也就是指在一定的心理生理条件的基础上，通过学习、教育和实践的锻炼而形成的在领导工作中经常起作用的那些最基本的特征及所达到的水平。

二、素质包含的基本内容

的素质包括五个方面基本内容。

1、政治思想方面：首先要具有坚实的马克思主义理论功底。要能够运用马克思主义的立场、观点和方法观察处理实际问题，能够在错综复杂的矛盾和斗争中深刻认识社会发展的客观规律，坚持正确的理想、信念，坚持正确的政治方向。其次要具有高度的原则性和实事求是精神。对待原则的态度，表现着一个人的政治素质，是一个政治上是否成熟的重要表现。要具有高度的原则性，在当前主要表现在能够同党支部在政治上保持一致。第三要具有强烈的革命性事业心和政治责任感。具有强烈的革命事业和政治责任感，在现代阶段就必须对建设有中国特色的社会主义事业满腔热情，为改革开放，为发展生产力、造福人民积极工作；必须具有开拓进取的精神，敢于打破常规陈规旧习的束缚，勇于研究新情况，解决问题问题。

2、道德品格方面：一要有全心全意为人民服务的高尚情操。全心全意为人民服务是一个必须具备的基本道德品格。一个有了全心全意为人民服务的精神境界，就会克己奉公，为人民群众的利益鞠躬尽瘁，死而后已，就会自觉地同形形色色的官僚主义、形式主义、假公济私、以权谋私行为作斗争。二要有端庄正派的良好作风。平时的行为应该端庄正派，对上不吹不拍，对下不欺不压。自觉维护团结和统一，不培植私人势力，不搞派别组织和小集团活动，不阳奉阴违。带头树立共产主义和社会主义的道德、风尚。培养良好的风度，注意维护国格、人格。三要有民主谦逊的优秀品质。遇事走群众路线，多同群众商量，虚心听取专家意见，善于集思广益，切忌主观武断。平易近人，亲切和蔼。注意“慎独”，加强自我改造，不居功，不自傲，自觉接受组织和群众的监督。面向实际，面向基层，主动热情地为基层服务，虚心向自己的部下和群众学习。四要有谦让容人的豁达胸襟。能够团结自己不喜欢和不愿接近的同志，团结跟自己意见分岐的，看不起自己的，不尊重自己的，跟自己闹过别扭的，跟自己作过斗争的，自己在他面前吃过亏的那一部分人，即使在对立情绪相当严重、误解很深的情况下，也能根据干部的才智、特点、专长来使用。五要有严于律已的自我批评精神。要经常解剖自己，敢于承认自己的缺点和错误，鄙视别人对自己无原则的阿谀奉承。还要有勇于听取批评的勇气，不论是来自上级、同级或下级干部，还是来自普通群众的批评，都要有“闻过则喜”的胸怀，要广开言路，倡导并支持自下而上的批评。特别是对于来自下面的批评，更要有“言者无罪，闻者足戒”的气度。

3、文化专业素质方面：首先要有扎实的文化基础。其次要有精通的专业知识。的工作特点是组织管理，因此对于经济管理、行政管理、科技管理、领导科学、人才学、思想政治工作各方面的知识都要比较精通。要具有一定的知识深度，应是管理的内行。同时对自己所在单位的业务知识也要尽可能精通。第三要有比较广博的知识面。不同于技术专家，需要认识和处理的问题包罗万象，涉及各个领域。除应该具有扎实的文化基础和精通的专业知识外，对于天文、地质、工业、农业、商业、财政、金融、法律、科技、教育、文学艺术、体育等知识，也要有所涉猎。四是要有丰富的社会生活实际知识。应该注意深入了解周围事物的历史和现状，熟悉多种多样的社会生活实际，积累自己的直接经验。同时要把个别经验向一般知识转化，把实际知识向理论知识升华，把零碎知识向系统知识提高。

4、组织能力方面：一是要有统筹全局的思考能力。能够对复杂的社会现象进行科学分析、综合、概括和判断，能够从全局出发，正确认识本地区、本部门、本单位在全局中的层次和地位。二是要有多谋兼听的探讨能力。能善于运用辩证唯物主义观点，依靠参谋咨询人员、依靠下级、依靠广大群众，注意倾听各方面的意见、探讨问题，以便把自己的意图通过民主协商，化为被指挥者的主动行为，并在民主协商的过程中修正和完善自己的指挥意图。三是要有权衡利弊的决断能力。不有优预柔寡断，但也要切忌鲁莽，盲目拍板定案。要能在周密地权衡利弊得失的基础上，不失时机地作出决断。四是要有突出重点，兼顾一般的筹划能力。既要能找出带动整个链条的重点环节，又要能在整体工作中抓住重点。五是要有调兵遣将使用干部的能力。能善于因人施用，扬长避短，对下级和群众既严格要求，又发挥他们的主动性、创造性。六是要有平等待人、公道处事的协调能力。必须能够自觉地同他的下级和广大群众平等相处，具有关心别人、理解别人的本领；能够把握下级和群众的思想脉膊，循循善诱，会做思想工作；能够公正地评价他们的成败功过，处理好各种矛盾，以便调动一切积极因素，形成和谐、配合默契的、协调一致的集体。七是要有接受反馈，适时反映的应变能力。在决策付诸实施以后，要能够注意信息的反馈，对新事物、新问题有敏锐感知的能力。遇到突然事件，能够既不惊慌失措、无所适从，又不拘泥刻板，沉着冷静，应付自如。八是要有交流思想的表述能力。必须具有科学的思维能力。较强的演说和写作能力。

5、心理素质方面：首先要有成熟的心理态度，要既能清醒地认识到自己的内在需要，又能正确估计外部条件，能够从动态追求心理平衡，自觉地把自己的行为控制在适当的限度内。其次是要有敏锐的认识能力。也就是说，要有敏锐的感觉、良好的记忆力、丰富的想象力。只有具备敏锐的认识能力，才能认清形势，选准工作的突破口，迅速开创领导工作的新局面。第三要有卓越的思维能力，要能够运用逻辑的思维、辩证思维、集中思维、发散思维、超前思维、直觉思维等各种思维形式，作出快速、准确的推理和判断。第四要有坚韧不拨的意志。愈是艰巨的任务和艰险复杂的环境，愈需要坚韧的意志。第五要有健全崇高的人格。具备健全崇高的人格，如诚实、勤奋、踏实、认真、宽容、谦虚谨慎、豁达开朗，富有强烈的责任感和牺牲精神等品格，有助于增进的活动效率，而残缺卑下的人格则会败坏的形象，贻误领导工作。人格的形成是一个主观和客观相互作用的复杂过程。社会上各种不健康因素都会侵蚀人们的心灵，干扰形成健全崇高的人格。现在，有些干部存在的言行不一、阳奉阴违、以及妒忌、自私、偏执、老好人等残缺人格，就是这种干扰的表现。合格的应该注意克服这种干扰，努力塑造健全崇高的人格。

三、素质的重要性

素质在领导活动中的作用主要表现在以下三个方面：

1、素质和修养状况决定着领导工作的成败。在领导活动中处于主导地位，领导素质的高低、修养的好坏，对于领导工作的成败关系极大。俗话说，只有不能打胜仗的将军，没有不能打胜仗的战士，这是从军事角度上说将军对于战争胜负的重要性。其实，管理经济、教育、科技也都是同样的道理，古今中外，都是如此。

2、领导素质是发挥领导功能的基础。素质和功能密切相关，世界上任何一个事物都是如此。领导功能的发挥，必须有的素质条件，不同的，之所以履行领导职能的情况不一样，都与的领导素质状况直接相关。一般来说，领导素质愈高，领导功能就能发挥得越好，而一个素质不高的只会把工作弄糟。

3、领导素质是形成领导影响力的主要因素。从现在领导的特点看，领导是一个对被施加影响的过程。之所以能够率领、引导被领导的群众朝着既定的目标前进，就在于具有领导影响力。领导的影响力，总的来说，是由权力性影响力和非权力影响力所构成的。的权力性影响力，主要是由组织赋予的，非权力影响力，则是由本身的品德、知识、才能这些素质及其行为所造成。权力性影响力和非权力性影响力，都会对领导活动产生影响。不过，在不同的时期，它们影响领导活动的程度是不同的。在奴隶社会、封建社会主要是以使用职权为基础来实施领导。人类社会发展到今天，非权力性的影响力对领导活动的作用大在增强了，在许多情况下，如在业务领导工作中，在学术领导工作中，甚至甚至起着决定性的作用。这样一来，的素质就成了形成领导影响力的主要因素。素质愈高，对被的影响力、凝聚力就愈大，领导工作就愈能获得广大的群众基础，反之，则会丧失群众基础，使领导工作无法正常进行，使领导活动目标无法实现。

考察材料思想政治方面材料 篇14

××同志自××年以来，历任区委统战部长、区委办公室主任、区政府常务副区长。六年来，勇于担当，履职尽责，在不同的工作岗位上均取得了突出业绩，是一位组织信任、群众公认的优秀党员领导干部。

立场坚定，头脑清醒，政治素养高。能始终和党中央保持高度一致，坚决拥护并认真贯彻执行党的路线、方针、政策，严格落实中央和省、市、区委作出的重要决策和部署。具有坚定的马克思主义信仰，具有较强的政治敏锐性、洞察力和鉴别力。注重学习政策理论和市场经济知识，理论水平高，知识面广。

眼界开阔，思路清晰，工作业绩实。抓工作思想解放，能够站在全局高度考虑问题，把握方向。担任统战部长期间，明确“围绕稳定抓统战、围绕经济抓统战、围绕队伍抓统战”的思路，促进区委统战工作迈上了新台阶。担任区委办主任期间，围绕区委中心工作，搞好协调服务，促进了区委工作规范高效运转。担任常务副区长以来，长期分管经济工作，熟悉经济运行规律，工作思路明晰，重点突出，成效明显。

沉稳大气，作风务实，领导能力强。该同志性格沉稳，为人谦和，作风扎实，在群众中具有较高威信。善于抓大事，抓关键，对分管部门敢于放手、充分信任，在重大问题上敢于承担责任，善于调动分管部门的积极性，具有很强的领导能力。

为人正派，清正廉洁，群众口碑好。具有良好的政治品质和道德修养，顾大局、讲原则，严自律，注重摆正自身位置，时刻维护班子团结。认真贯彻中央和省、市、区委关于党风廉政建设的各项规定，严格要求自己及家属和身边工作人员，无不廉洁行为。

思想政治素质好，党性观念强。在政治立场上，该同志旗帜鲜明的与党中央保持一致，全面贯彻落实党的十九大精神，以新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定共产主义理想信念，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，坚持学习政治、科技、经济、法律知识，不断提升素质能力，紧紧围绕企业中心工作，认真谋划企业信息化发展思路，注重实效，创造性地开展工作。不断提高理论素养和党性修养，提高思想政治素质和领导水平，提高贯彻执行上级决策部署的主动性、自觉性，不断提高依法行政的自觉性，不断改进领导方法和和工作作风，不断推进信息工作科学化管理，提升领导能力，提高工作效能。

领导能力较强，工作业绩突出。站在企业管理的高地统筹协调各方积极因素，整合力量推动全局信息化建设提档升级。工作讲究方法，理论联系实际，大胆创新，为企业信息化建设做出了贡献。狠抓基础工作。狠抓制度体系建设，用制度管理人，规范事。先后在系统工程、网络管理等方面主持制定××项制度;狠抓领导班子建设，建立目标责任机制，分工明确，责任清晰，履职到位;狠抓队伍建设，开展培训、考察观摩等不断提高人才技能。先后举办了计算技能比赛、网络知识竞赛、行业信息机制创新等活动，提高了干部群众投身企业信息化建设的积极性。狠抓主线工作。全面维护内部局域网线路，中心机房管理工作，实现网络全覆盖，对全县机关部门单位网络设备进行控制、处理、传输和应用，工作量较大。他带领团队在管理系统、办公自动化、互联网系统开展日常备份、升级、安全等维护工作，保障了全县信息网络的正常运行，使系统的设计合理并达到最优。狠抓工作创新。在软件开发上，自主研发××、××系统，今年设计开发××系统,并完成了与银行合作联网进行代收费，目前已测试成功。带领团队设计了××系统，通过监控摄像头，利用互联网远程监控，使××实现信息化管理。

廉洁从政，模范带头遵守党的纪律。一年来，他始终牢记党的宗旨，始终坚持立足本职、廉洁自律。认真贯彻执行廉政责任制，作风民主、一身正气、两袖清风。先后获得××科学技术进步一等奖、××青年文明号、××技术能手、××青年星火带头人、×ד优秀共产党员”荣誉称号。