机关支部中央八项规定查摆问题及整改措施

机关支部需查摆中央八项规定落实情况，整改措施包括加强学习、完善制度、严格执行，确保规范化管理。以下是网友为大家整理分享的机关支部中央八项规定查摆问题及整改措施相关资料，供您学习参考！

机关支部中央八项规定查摆问题及整改措施

党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央从制定和执行中央八项规定破题，以作风建设为切入点，开启了全面从严治党、重塑党内政治生态的伟大实践。中央八项规定精神是新时代全面从严治党的重要抓手，是党员干部必须长期坚持的行为准则。作为机关支部党员，深入学习贯彻中央八项规定精神，查摆问题、整改落实，是加强党性修养、改进工作作风、提升服务能力的重要途径。下面围绕此次贯彻中央八项规定精神学习教育活动，结合机关支部党员实际，从思想认识、工作作风、廉洁自律等方面查摆问题，并提出针对性整改措施，以期推动机关支部党员作风持续向好，为党和人民的事业提供坚强保障。

一、查摆问题

（一）思想认识方面

学习不够深入

部分党员对中央八项规定精神的学习停留在表面，满足于文件传达和会议学习，未能深入领会其精神实质和核心要义。对"八项规定"不仅是作风建设的起点，更是全面从严治党战略部署的重要组成部分的认识不够深刻，导致在思想上存在"学用脱节"的现象。

思想警惕性不足

个别党员对"四风"问题的危害性认识不足，认为中央八项规定精神是"高压线"，只要不触碰底线即可，对作风问题的隐蔽性和顽固性缺乏足够警惕。在实际工作中，未能时刻保持警醒，对一些苗头性、倾向性问题未能及时发现和纠正。

党性修养有待加强

部分党员在思想上存在"重业务、轻党性"的倾向，认为作风建设是"软任务"，忽视了党性修养对党员行为的引领作用。在面对复杂工作任务时，容易放松对自身的要求，未能做到以高标准严格要求自己。

（二）工作作风方面

形式主义、官僚主义问题依然存在

部分党员在工作中存在重形式、轻实效的现象，习惯于以文件落实文件、以会议落实会议，未能真正深入基层、深入群众了解实际情况。在推动工作落实时，存在"走过场""做样子"的问题，缺乏真抓实干的劲头。

调查研究不够深入

部分党员在开展调查研究时，存在"蜻蜓点水""走马观花"的现象，未能深入基层一线，与群众面对面交流，导致对实际情况掌握不够全面、准确。调研成果未能有效转化为解决问题的具体措施，调研工作流于形式。

担当作为意识不强

个别党员在面对复杂问题和困难任务时，存在畏难情绪和推诿现象，缺乏主动担当、敢于负责的精神。在工作中遇到矛盾时，习惯于"等靠要"，未能充分发挥党员先锋模范作用，影响了工作效率和质量。

（三）廉洁自律方面

廉洁意识有所松懈

部分党员对廉洁自律的要求不够严格，对"四风"问题的隐蔽性和多样性认识不足，未能时刻保持警觉。在日常工作中，对一些看似"小事"的廉洁风险缺乏足够重视，如接受管理服务对象的礼品礼金、违规参加宴请等，存在侥幸心理。

执行制度不够严格

在落实中央八项规定精神过程中，部分党员对制度执行不够到位，存在"宽松软"的现象。如在公务接待、公车使用等方面，未能严格按照制度要求执行，存在打"擦边球"的情况。

廉洁文化氛围不够浓厚

机关支部在廉洁文化建设方面存在不足，未能充分营造"以廉为荣、以贪为耻"的良好氛围。部分党员对廉洁文化的认同感不强，未能将廉洁要求内化于心、外化于行。

二、整改措施

（一）强化思想认识，提高政治站位

深化理论学习

将中央八项规定精神纳入支部"三会一课"重要内容，通过集中学习、专题研讨、个人自学等方式，深入学习习近平总书记关于作风建设的重要论述，深刻领会中央八项规定精神的内涵和要求。定期组织专题学习会，邀请专家学者进行辅导讲座，帮助党员全面理解作风建设的重要性和紧迫性。

增强思想自觉

通过开展警示教育活动，观看典型案例警示教育片，组织参观廉政教育基地，引导党员从反面典型中汲取教训，增强对"四风"问题的警惕性。建立党员思想动态分析机制，定期开展谈心谈话，及时发现和纠正思想上的偏差，确保党员始终在思想上与党中央保持高度一致。

加强党性锤炼

以党史学习教育为契机，组织党员重温党的光辉历史，学习革命先辈的优良作风，增强党员的党性修养和纪律意识。通过开展主题党日活动、红色教育基地参观等形式，引导党员牢记初心使命，坚定理想信念，自觉遵守中央八项规定精神。

（二）改进工作作风，提升服务效能

坚决整治形式主义、官僚主义

建立健全作风建设长效机制，完善工作考核评价体系，将工作实效作为考核的重要依据，杜绝"以文件落实文件""以会议落实会议"的现象。精简会议文件，减少不必要的检查考核，切实为基层减负。加强工作督查，对敷衍塞责、推诿扯皮的行为严肃问责，确保工作落实到位。

深化调查研究

建立党员联系群众制度，要求每名党员定期深入基层一线，与群众面对面交流，了解群众需求，解决实际问题。完善调研工作机制，明确调研主题、方法和要求，确保调研工作扎实有效。加强调研成果运用，将调研成果转化为推动工作的具体措施，切实解决群众"急难愁盼"问题。

强化担当作为

开展"担当作为"主题实践活动，通过设立党员先锋岗、责任区等形式，激励党员在工作中勇挑重担、冲锋在前。建立容错纠错机制，为敢于担当的党员撑腰鼓劲，营造干事创业的良好氛围。加强工作创新，鼓励党员在工作中积极探索新思路、新方法，提高工作质量和效率。

（三）严格廉洁自律，筑牢思想防线

强化廉洁意识

将廉洁教育纳入党员日常教育重要内容，通过开展廉洁主题党日活动、廉洁文化讲座等形式，增强党员的廉洁意识。定期组织党员学习党纪党规，观看警示教育片，通报典型案例，引导党员以案为鉴，时刻保持警醒。

严格执行制度

加强制度建设，完善公务接待、公车使用、办公用房等方面的管理制度，确保制度科学、规范、可操作。强化制度执行，加大对制度执行情况的监督检查力度，对违反制度的行为严肃问责，确保制度刚性约束。建立健全监督机制，充分发挥群众监督、舆论监督的作用，形成全方位、多层次的监督体系。

营造廉洁文化氛围

加强廉洁文化建设，通过设立廉洁文化宣传栏、开展廉洁文化征文活动、创作廉洁文艺作品等形式，营造浓厚的廉洁文化氛围。开展家庭助廉活动，通过组织党员家属参观廉政教育基地、签订家庭助廉承诺书等形式，引导党员家属共同筑牢廉洁防线。

作风建设永远在路上，中央八项规定精神是党员干部必须长期坚持的行为准则。作为机关支部党员，必须以更高的标准、更严的要求，持续深入学习贯彻中央八项规定精神，以查摆问题为契机，以整改措施为抓手，切实改进作风、提升能力、服务群众。通过持之以恒的努力，推动机关支部作风建设取得新成效，为党和人民的事业提供坚强保障。

在未来的工作中，机关支部党员要以更加坚定的信念、更加务实的作风、更加饱满的热情，投入到全面建设社会主义现代化国家的伟大实践中。要以中央八项规定精神为指引，始终保持清正廉洁的政治本色，以实际行动践行初心使命，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献智慧和力量。