照顾老人保姆雇佣协议书实用【精编4篇】

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照顾老年人保姆聘用合同书【第一篇】

甲方：_________________

乙方：_________________

身份证号码：_________________

甲乙双方根据国家有关法律、法规规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本协议。

第一条 协议期限

1、协议有效期：自___________年_________月___日至___________年_________月___日止(其中试用期____个______月)，协议期满后自然终止。

2、协议期满前______月，经双方协商同意，可以续订聘用协议。

3本协议期满后，任何一方认为不再续订聘用协议的，应在协议期满前______月书面通知对方。

第二条 工作_______岗位

1、甲方根据工作任务需要及乙方的_______岗位意向与乙方签订_______岗位聘用协议，明确乙方的具体工作_______岗位为__电工及设备维修________，全权处理甲方企业范围内电力系统的维修、维护及相关业务。工作内容包括：

(1)每______月对变电室进行日常维护一次(含卫生清理)

(2)入冬前对变电室进行各种小动物的预防检查；

(3)每______月对低压用电线路及设备的维护保养和及时维修；

(4)其他用电系统设备、线路的维护保养和维修。

2、甲方因工作需要随时(包括夜间)电话通知乙方前来工作，乙方不得拒绝。

3、乙方在行使职责时，甲方应积极配合，人、财、物应达到要求，乙方工作质量应达到行业要求。

第三条 工作条件和劳动保护

1、乙实行不定时工作制，有事随时通知，随时到岗；

2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。

3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。

4、乙方有权拒绝甲方的违章指挥、调遣。

5、甲方应为乙方购买工伤保险，提供必要的保障服务。

第四条 工作报酬

1、甲方按月支付乙方工资为________ 人民币。工作时间为每月____________天工作制；礼拜六和礼拜天生产需要上班的情况下；平时可以调休，调休要当月必须调完，没有调休完作自动放弃调休；

第五条 工作纪律和职责

1、乙方应遵守国家的法律、法规。

2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的公司管理制度、教育。

3、检查水电线路，及时排除故障，发现有盗电行为，及时举报。若水路及水管出现故障，须立即抢修、保障供水。

4、配电房保持清洁卫生、物资存放整齐有序，爱惜机械、加强保养，保证正常运转，延长机械使用寿命。

5、水电安装、线路检修、机械修理及维护须按规程运作。违章操作或由操作不当出现事故，一切责任均由乙方自行承担，甲方概不负责。

第六条 聘用协议的变更、终止和解除

1、聘用协议依法签订后，协议双方必须全面履行协议规定的义务，任何一方不得擅自变更协议。确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更协议。双方未达成一致意见的，原协议继续有效。

2、聘用协议期满或者双方约定的协议终止条件出现时，聘用协议即自行终止。在聘用协议期满_________月前，经双方协商同意，可以续订聘用协议。

3、经聘用协议双方当事人协商一致，聘用协议可以解除。

4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用协议。

(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的；

(2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的；

(3)故意不完成工作任务，给聘用单位造成严重损失的；

(4)严重失职，营私舞弊，对聘用单位利益造成重大损害的；

(5)上岗作业证失效的；

(6)被依法追究刑事责任的。

6.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用协议，但应提前三十天以书面形式通知受聘人。

(1)乙方患病或负伤医疗期满后，不能从事原工作的；

(2)聘用协议订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的聘用协议无法履行，经当事人协商不能就变更聘用协议达成协议的；

(3)乙方不履行聘用协议的。

7.有下列情形之一的，乙方可以通知聘用单位解除聘用协议。

(1)在试用期内的；

(2)甲方未按照聘用协议约定支付工作报酬或者提供工作条件的。

8.乙方要求解除聘用协议，应当提前三十天以书面形式通知甲方。

第七条 其它事项

1、甲乙双方因实施聘用协议发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。

2、本协议一式两份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。

3、本协议条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。

甲方(盖章)：_________________ 乙方(签字按手印)：_________________

代表(签字)：_________________

签订时间：_________________  签订时间：_________________

照顾老人保姆雇佣协议书【第二篇】

徐方(经营者):____________。

法定代表人：_____________。

乙方(消费者):____________。

突出住宅：_____________

丙方(服务人员):____________。

身份证号：____________。

经甲、乙、丙三方协商，签订本家政公司服务协议。

首先，三方就家政服务事宜达成一致

1.服务内容：甲方同意派遣乙方家庭的国内服务员丙方承担乙方的____________服务；

(1)一般家务；

(2)产妇保健；

(3)婴儿护理；

(4)老年护理；

(5)半自理病人的护理；

(6)照顾不能自理的病人；

(7)医院护理病人；

(8)其他。

丙方应根据甲、乙双方的要求，达到工作标准

2.服务期：从_____________。如本协议需要续签，乙方应在本协议期满前_____________天内通知甲方和丙方。

3.工作时间：丙方的工作时间为____________

4.工作地点：______________。

5.服务费：乙方按日、周、月向甲方支付服务费(包括丙方家政服务员工资及甲方管理费):____________元/日、周、月。

如按日向乙方提供家政服务，服务费当日结算；如果服务费按周结算，乙方应在每周_____________前向甲方支付服务费；如果服务费是按月结算的，乙方应在每月____________日前向甲方支付服务费。

6.工伤保险及其他保险待遇：甲方为丙方缴纳工伤保险，甲方组织丙方参加育儿、婴儿护理商业意外险。

二。甲方的权利和义务

1.甲方应为乙方指定一名体检合格并具有相应服务能力的家政服务人员，该家政服务人员必须具有身份证、健康证和培训证明方可从事家政服务。

2.甲方依法为其家庭雇工缴纳工伤保险费，费用由甲方承担对于从事育儿和婴儿护理的服务人员，甲方应组织其参加商业意外险，费用由丙方承担因丙方责任给乙方造成人身和财产损失的，保险公司应按规定赔偿。

3.有下列情形之一的，甲方有权解除合同，并追究乙方的相应责任：

(1)误导丙方脱离甲方管理；

(2)家属有传染性病人并隐瞒；

(三)未按时缴纳服务费的；

(4)地址或服务地址变更后未及时通知甲方或擅自将丙方带离约定的服务场所的；

(5)丙方的工作要求或内容违反国家法律法规或治安管理规定的；

(六)刁难、虐待、殴打家庭佣人的；

(7)指使家仆从事危险工作或非法作业，因乙方安排不当造成丙方意外伤害的

3.如果甲方指定的丙方对乙方有违法行为，甲方应协助乙方及相关部门处理相关事宜。

三。乙方的权利和义务

1.乙方在签订协议时应出示有效身份证件，并如实说明对家政人员的具体要求以及与家政人员健康安全相关的家庭基本情况(如家中是否有传染病等)。).协议一经签订，乙方负责丙方的管理和指导

2.乙方有权合理选择、更换和辞退家政服务员。在协议期限内，例如为家庭佣工提供的服务项目或服务

类别要求如有变更，应及时通知甲方，以便双方变更协议内容和服务费。符合下列条件之一的，乙方有权终止本协议：

(1)有充分理由证明服务需求不再存在；

(2)有效证据证明丙方有违法行为；

(3)甲方提出更换家政服务人员后7个工作日内无法派遣新的家政服务人员上岗的；

(4)经过____________个工作日的适应期后，丙方仍不能完成合同要求的工作，甲方已连续更换三人，未达到相应的服务标准。

3.乙方有权要求丙方再次体检，费用由乙方承担；体检不合格的，由丙方自行承担。

4.乙方应平等待人，尊重甲方指派的服务人员的人格和劳动，禁止虐待和歧视，并有责任和义务在服务期间保护丙方的人身安全和财产安全。乙方有权拒绝家政人员在其住所从事与家政服务无关的活动，具体要求由乙方和丙方约定

5.乙方有权依法追究丙方因其责任造成的损失的经济和法律责任，但不得采取搜身、扣押财物、身份证等有效证件、殴打或威胁等非法手段。

6.乙方应明确家政服务的要求，并对第一次值班的丙方给予相应的指导，乙方应妥善保管好家中的现金和贵重物品，以免发生纠纷。

7.乙方应向丙方提供与其一般家庭成员相同的膳食，为其提供适当、安全的居住场所，不得安排丙方与异性成年人同住一室。

8.乙方应按国家规定安排丙方的休息和法定节假日。丙方不能保证休息的，应按规定给予休息日和节假日加班补贴。乙方应保证丙方每天睡眠不少于八小时。

9.未经丙方和甲方同意，乙方不得将丙方转让给第三方服务；不得擅自向其他省市等非约定服务场所提供服务；不得误导丙方做出违反甲方家政服务管理规定的违法违规行为。

10.乙方对丙方在服务期间和服务场所的安全负责，不得指令其从事危险工作；如乙方或其设施设备对丙方造成意外伤害，乙方应承担相关责任并立即通知甲方如丙方突发疾病或受到其他伤害，乙方应采取必要的治疗措施。

四。丙方的权利和义务

1.享有休息、休假和获得劳动安全卫生保护的权利。乙方劳动安全卫生条件差或强迫冒险的。，有权拒绝执行；

2.乙方未按规定支付报酬的，有权提前终止服务协议；

3.乙方不履行服务协议或侵犯丙方合法权益的，有权向有关部门申诉并获得赔偿。

4.丙方从事家政服务前必须提供身份证、健康证、职业技能培训证。

5.遵守甲方的规章制度，服从乙方的管理；

6.认真完成乙方的工作安排，达到服务协议规定的各项指标。

违约责任

1.甲乙丙三方应遵守本合同。任何一方违反合同，其他双方均（）有权解除合同，并要求赔偿因违约造成的损失，合同另有约定的除外。

2.其他约定的与违约有关的事项：______________。

不及物动词协议的终止和签署

1.本协议到期后，如不续签，将自动终止。

2.协议期满，经协商可以续签。如需续签，乙方应提前7天与甲方和丙方协商，经甲方同意后方可续签。

3.在本协议有效期内，如三方根据本协议正常解除本协议或经协商未违约，甲方应向乙方退还剩余服务费

七。三方约定的其他事项：__________。

八、争议处理方法

□协商解决；

□仲裁委员会仲裁；

□法院判决。

九。其他事项

1.本协议未尽事宜，由甲、乙、丙三方协商解决。

2.本协议执行过程中如有争议，经协商不能解决的，按照《消费者权益保护法》等相关法律法规处理。

3.本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份，自签字或盖章之日起生效。

口方(签名或盖章):__________。

乙方(签字或盖章):_________天

丙方(签字或盖章):__________。

照顾老年人保姆聘用合同书【第三篇】

照顾老年人保姆聘用合同书

甲方(聘用方)：______________

身份证号码：______________

现家庭住址：______________

乙方(受聘方)：______________

身份证号码：______________

现家庭住址：______________

甲方家中老人年事已高，需要家政服务人员提供相关家政服务；乙方自称今年x岁、身体健康，能够照顾甲方老人的生活起居等家政服务各项工作的能力。甲乙双方根据平等自愿的原则，经协商就涉及家庭服务过程中的相关权利与义务达成协议，具体内容如下：

一、甲方老人需要乙方提供的家政服务主要工作内容：

1、负责制作好老人每天三顿饭和与之相关的采买工作；

2、负责居室环境卫生工作；

3、住在老人家中，照顾好老人的饮食和起居及与之相关的服务工作；

4、如果老人生病住院，负责照看和陪护工作。

二、甲方的权利和义务

1、甲方应及时按月支付给乙方足额劳务工资，试用期半个月，劳务工资按每月_______元计发；试用期满后，劳务工资按每月_______元计发。每个月安排乙方2个休息日，如果乙方没有按日得以休息，甲方应按日加倍计发劳务工资。

没有特殊情况，甲方不得拖欠或扣发乙方的工资。工资支付时间为每个月底的最后一天。

2、甲方向乙方提供免费食宿。做到平等待人、不岐视、不虐待、保证乙方在服务期间人身和财产的安全。有义务对乙方的家政服务工作进行指导。

3、乙方因个人身体原因突发急病或其他伤害时，甲方应及时通知其家人，并在力所能及的范围内采取必要的救治措施，但甲方不承担任何与之相关的费用。因从事合同规定的工作且排除个人身体原因所致的意外伤害，经双方协商一致，甲方可以适当负担部分医药费用。

4、甲方不得强迫乙方从事合同以外的工作。

5、甲方有权拒绝乙方将同乡或亲友带入家中。甲方有权拒绝乙方使用家中电话拨打长途。

6、甲方老人家中的贵重物品应自行妥善保管。对乙方因工作失误造成的经济损失，应同其协商解决或求助法律帮助，不得侵犯乙方的人身权益。

7、甲方如发现乙方患有不能胜任家政服务的疾病时，可以随时解除本合同。

8、甲方如发现乙方有损害甲方权益的行为时、或不胜任家政服务工作，甲方有权解除本合同。

三、乙方的权利和责任

1、乙方向甲方保证身体健康，能够胜任家政服务工作、无不良社会记录。

2、乙方承诺具有照顾老人饮食起居的基本常识和工作经验，能够提供相关家政服务。

3、乙方应当尊重和维护甲方的合法权利，自觉履行本协议规定的家政服务项目，热诚耐心服务。

4、享有按月、按时得到劳务工资的权利。

5、有权拒绝甲方提出的不合理要求。有权维护自己人身财产权利不受侵犯。

6、乙方应当安心做好家政服务工作，如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等)，需回家处理时，应先事先征得甲方的同意。

7、乙方不得擅自将亲友及他人带入甲方家中，不得随便翻拿或故意损坏甲方家中的物品，否则，应承担相应的法律和赔偿责任。

8、乙方不得参与甲方家庭及邻纠纷，不得对外泄露甲方家庭信息等隐私，尊重甲方老人的生活习惯，不得虐待所服务对象。

9、合同期内，乙方如欲提前解除本合同，乙方应当提前5天通知甲方，以便甲方及时另行聘请家政服务人员。

四、其他

1、合同执行期间，双方如发生纠纷，应先协商解决，协商不成可向合同履行地基层法院提起民事诉讼。

2、合同期限：______年____月____日至______年____月____日止。

3、本合同一式三份，甲乙双方和担保方各执一份，自签订之日起生效。

甲方：______________

联系电话：______________

乙方：______________

联系电话：______________

担保方：______________

家庭服务有限公司联系电话：______________

照顾老年人保姆聘用合同书【第四篇】

甲方(雇主)： 电话：

地址：

乙方(雇员)：

身份证号： 电话：

根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规等规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜，达成如下协议：

一、 服务内容及地点：

1. 负责每日三餐、洗衣、打扫卫生等家政服务。

2. 照顾孩子，接送孩子上下学。

3. 服务地点： 甲方居住或指定的地点

二、 服务要求：

乙方应认真负责做好家务，按照协议规定内容履行服务职责。乙方每个月休息 天，具体休息时间根据甲方需要，如乙方有特殊原因须提前和甲方申请，征得甲方同意。

三、 服务费用：

乙方每月服务费用为： 元/月，甲方于每月最后一个工作日支付给乙方。

四、 甲方权利与义务

1. 甲方有义务提供乙方住宿，并按时支付乙方服务费用。

2. 甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务；

3. 甲方有权要求乙方在签订合同时出示有效身份证件，如实说明健康状况以及与健康、安全有关的家庭情况。

4. 甲方负责提供乙方在服务期间的饮食，尊重乙方，不歧视、不虐待，保证乙方服务期间的人身、财产安全。

5. 甲方不承担乙方在上下班途中、服务期间内突发的疾病或其他伤害产生的费用。

6. 有下列情形之一的，甲方有权解除合同，解聘乙方：⑴乙方有违法行为的；⑵乙方在家政服务过程中给甲方造成较大财产损失的；⑶乙方工作消极懈怠，或不胜任家政服务的；⑷甲方发现乙方患有疾病等不适合继续予以留用的；

7. 甲方有权向乙方追究因乙方家政服务故意或重大过失而给甲方造成的损失。

五、 乙方权利与义务

1. 乙方有权利要求甲方按时支付服务费用；

2. 乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件。

3. 乙方必须自觉履行上述服务项目，细心做好家务。

4. 乙方应讲究个人卫生，着装整洁大方，自己随身用品(衣服、日用品)不要随便乱放，衣服不要和雇主家人的衣服放在一起洗。

5. 乙方不能随便往雇主家里带人，有人或事情需见面，应到外面见面。如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应及时与甲方沟通，不能擅自离岗；

6. 乙方工作期间，如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁；应付赔偿责任。

7. 未经甲方同意，乙方不得不得随意翻动甲方家中物品，如有偷窃等违法行为，甲方将移送司法机关处理；

8. 乙方如欲解除合同，则需要提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否则，甲方将追究其违约责任。

9. 乙方在服务期间所发生的一切安全责任事故，一概由其自行负责，甲方不承担任何责任。

六、 合同的生效

1. 本合同自双方签字时生效。

2. 在本合同执行过程中，如遇到问题，双方应友好协商解决，协商不成，双方可诉至甲方所在地法院解决。

3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方(签字)：

乙方(签字)：

签约时间： 年 月 日