合同解除协议【精彩4篇】
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公司劳动合同解除协议书【第一篇】
甲方:(公章) 法定代表人或 (委托代理人):(签章)________年____月____日乙方:(签名或盖X)________年____月____日 鉴证机关:(盖X)________年____月____日 劳动合同续订: 经甲乙双方协商一致,本合同续订至________年____月____日止。 甲方:(公章)乙方:(签名或盖X) 法定代表人或 (委托代理人):(签章)________年____月____日________年____月____日 鉴证机关:(盖X)________年____月____日 编号 劳动合同书 (娱乐、酒店、商业行业、生产一线用工适用) 甲方(用人单位): 住所: 性质: 法定代表人(主要负责人): 乙方(劳动者): 住所: 户籍所在地: 居民身份证号码: ____市劳动和社会保障局印制 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,经协商一致,自愿订立本劳动合同。
一、合同期限 本合同为下列第项:
1、固定期限。本合同自________年____月____日至________年____月____日止。(其中试用期 自________年____月____日至________年____月____日止,期限为个月)。
2、无固定期限。本合同自________年____月____日起生效。
3、以完成一定工作任务为期限。自________年____月____日起至工作任务完成时即行终止。
二、工作内容工作地点 甲方根据生产工作任务的需要,安排乙方在部门(地点)承担工作任务。
三、工作时间和休息休假 本合同实行下列第项工时制。
1、标准工时制。每日工作时间不超过八小时,每周工作时间不超过四十小时,每周至少休息一天。
2、综合工时制。按(周、月、季、年)为周期综合计算工作时间,平均日工作时间和平均周工作时间与法定标准工作时间基本相同。
3、不定时工时制,每一工作日没有固定的上下班时间限制。 乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利,甲方因生产工作需要安排乙方加班加点的,按国家规定支付加班工资或安排补休。 实行综合工时制、不定时工时制需经劳动保障行政部门批准。
四、劳动保护和劳动条件
1、甲方严格执行国家有关劳动保护的法律、法规和规章,依法为乙方提供必要的劳动保护和劳动条件,保障乙方的安全和健康。
2、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产的教育和培训;乙方从事国家规定就业准入工种的,应取得相应的职业资格证书,持证上岗。在工作中严格遵守安全操作规程。
五、劳动报酬
1、甲方于每月日前,以货币形式支付乙方工资元。
2、非因乙方原因造成甲方停工、歇业、未超过一个月的,甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资;超过一个月,未安排乙方工作的,甲方应按不低于当地失业保险标准支付乙方停工生活费。
3、甲方安排乙方每日22时至次日6时期间工作的,按规定支付夜班津贴。
4、乙方依法享受年休假、探亲假、婚丧等假期期间,甲方按国家规定的标准,支付乙方工资。
5、甲方可执行依据政府公布的工资指导价位、工资增长指导线,与工会(职工代表)平等协商确定的工资分配办法。
六、社会保险和福利待遇
1、甲方依照国家规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育等社会保险费;社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴。
2、乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。
3、甲方为乙方提供以下福利待遇。
七、劳动合同的履行、变更、解除和终止 依照《中华人民共和国劳动合同法》第二十九条至五十条的规定执行。
八、违反劳动合同的法律责任 甲乙双方一方违反本合同,给对方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
九、双方约定的其他事项: 除在培训服务期和竞业限制协议中可以约定违约金外,其他情况下,不得约定由劳动者承担违约金。
十、履行本合同发生争议,依照国家规定处理。本合同未尽事宜,按国家规定执行。 十
一、本合同一式二份,甲、乙方双各执一份。自双方签字(盖X)之日起发生法律效力
解除劳动协议书正式版【第二篇】
甲方:__-___-___-___有限公司
乙方: 身份证号:
甲乙双方就解除劳动关系相关事宜达成如下协议:
1、甲乙双方均同意劳动关系自__年 月 日解除。
2、自本协议签订之日起三日内,甲方向乙方以现金方式支付经济补偿金、社会保险费及其他费用等共计人民币 元(大写: )。
3、双方均认为本协议已将双方解除劳动关系后所有争议事项全部了结,任何一方均不得在本协议签订后反悔。如乙方反悔,甲方有权要求乙方将本协议第2条所约定的款项返还给甲方,并由有权机构重新作出处理。
4、本协议自双方签字盖章后生效。
5、本协议一式二份,甲乙双方各持一份。
(以下无正文)
甲方:__-___-___-___-_有限公司 乙方(签字):
法定代表人或委托代理人:
年 月 日 年 月 日
劳动合同解除协议书【第三篇】
甲方:
乙方:
由于乙方个人原因使双方无法继续履行合同。
经甲乙双方协商,一致同意:
1、甲乙双方签定的劳动合同将于 20xx 年 月 日解除。
2、甲乙双方自合同解除之日起,互不承担其他责任,互不履行劳动合同中其他条款。
3﹑本协议既双方签字或盖章后生效,协议文本一式两份,由甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方:签字 日期:
乙方: 签字(盖章):日期:
关于简易解除劳动合同协议书【第四篇】
甲方:**有限公司
乙方:__________(身份证:____________________)
甲乙双方于__________年__________月__________日签订了无固定期限(或__________年__________月有固定期限)劳动合同,现由于乙方提出协商解除劳动合同,经甲乙双方充分协商,就协商解除事宜达成如下协议:
一、甲乙双方同意解除劳动合同,双方解除劳动合同的日期为二○________年__________月__________日__________时。劳动合同解除时双方劳动关系终止。
二、乙方的劳动报酬和社会保险等待遇享受截止时间为二○________年__________月__________日__________时。甲方同意支付乙方补偿和社会保险待遇等全部给付项目包干总金额共__________元(人民币¥__________元)。
上述款项为一次性了结总付金额,包括赔偿金、各项经济补偿、工伤医疗待遇、加班工资、其他劳动报酬和福利等。甲方应当在本协议生效且乙方完成所有工作交接后三日内一次付清。
三、乙方对甲方应付其劳动报酬和各项经济补偿等款项的金额予以确认并没有争议。双方在劳动关系问题上已不存在其他任何争议。
四、甲乙双方解除劳动合同后,乙方仍应当保守甲方的商业秘密,不得以任何方式对甲方进行诋毁、诬陷、恶意中伤、及任何有损甲方形象或利益的行为,否则甲方有权追究乙方相应的法律责任。
五、甲乙双方在劳动关系问题以外亦无其他争议。假设存在其他权益争议,甲乙双方均同意将其放弃。
六、本协议自甲乙双方签字(或盖章)后生效。本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方:上海发发贸易有限公司
法定代表人:
委托人:
二○________年__________月__________日
乙方(签字):
二○________年__________月__________日
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