区委常委、镇党委书记2024年度民主生活会个人对照检查材料

对照党章党规，反思自身不足，明确改进方向，增强服务意识，提升工作能力，推动地方发展，确保政策落实。以下是网友为大家整理分享的区委常委、镇党委书记民主生活会个人对照检查材料相关资料，供您学习参考！

区委常委、镇党委书记20xx年度民主生活会个人对照检查材料

按照中央和省委、市委、区委关于开好20xx年度民主生活会的要求，本人采取个人自学、集体研讨等方式，认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、xx精神，向党员干部和基层群众广泛征求意见建议，同常委班子成员深入交心谈心，并聚焦本次民主生活会主题，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，全面查找问题，深刻剖析根源，制定整改措施，明确努力方向，现对照检查如下。

一、存在的问题

（一）在带头深刻领悟"两个确立"的决定性意义，增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"；严明政治纪律和政治规矩，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致方面

一是领悟"两个确立"不够系统。学习和领悟"两个确立"的重点放在了文字本身意义和思想认识层面上，认为只要思想上紧紧跟随、政治上绝对忠诚、行动上坚决执行就是拥护"两个确立"，没有完整准确把握蕴含其中的理论逻辑、历史逻辑、现实逻辑，对"两个确立"的精神实质和丰富内涵领会不够深刻。二是践行"两个维护"不够有力。对于如何将党的创新理论和路线方针政策，贯穿于高质量发展的全过程之中，方法还不够多，措施还不够实，政治态度与实际行动未能实现高度的统一。比如，xx打造xx油菜种植示范带，在政治上明白这是"粮食安全是国之大者"战略部署，具体落实时将工作重心放在了xx沿线村居，未能督促基层实现闲置土地全覆盖。三是落实"政治三力"还有短板。有时想问题、办事情，缺少思想认识上的格局和高度，不善于从一般事务中发现政治问题、从倾向性苗头性问题中发现政治端倪，以致一些工作后续处置陷入被动。比如，在信访维稳工作中，对辖区在外承接工程项目的债务纠纷不了解，未能介入处理辖区x人与xx的债务情况，出现扬言上访情况，造成工作被动。

（二）在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想统一思想、统一意志、统一行动，做到学思用贯通、知信行统一，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法，自觉把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定思想、锻炼党性和指导实践、推动工作的强大力量方面

一是理论学习缺乏整体性、系统性。学习存在实用主义倾向，上级要求学习什么就学什么，需要什么就针对性学习什么，导致学习碎片化、零散化。比如，对xx报告中"两个结合""六个坚持"等科学世界观、方法论，没有进行系统性的思考研究，导致不能及时有效地理解、把握和消化贯穿其中的立场观点方法。二是学用结合缺乏深入性、精准性。运用理论指导实际工作做得还不够，在学思用贯通、知信行统一上还有差距，有时存在片面引用个别原理，而不能十分有效与实际工作紧密结合。比如，围绕xx传承红色基因、推动绿色发展方面，用党的最新理论成果指导解决实际问题的思维不开阔，招数办法不多、工作效果不明显。三是贯彻落实缺乏针对性、有效性。贯彻落实上级决策部署的措施办法还不够突出重点，没有结合实际制定出一些叫得响、立得住、群众认可度高的举措。比如，xx作为xx乡村振兴xx，应该在全市乃至全省走前列，然而目前工作没有形成较为成熟的经验，示范引领作用发挥得不够好。

（三）在带头坚持和加强党的全面领导，认真贯彻民主集中制，创新和改进领导方式，增强党组织政治功能和组织功能，不折不扣把党中央决策部署和习近平总书记对xx工作的重要指示批示精神贯彻落实好，把各领域广大群众组织凝聚好，夯实党执政的根基方面

一是抓党建责任落实有差距。对基层党建工作宏观部署较多，深入基层党组织调研指导、督促检查少，对基层党组织的政治功能、组织功能研判不够，在政治领导力、组织覆盖力、群众凝聚力不够均衡。比如，在落实"三会一课"制度上，参加自己所在支部的多，深入其他基层党支部督促指导少，对全区"三会一课"制度的落实情况掌握不全。二是创新创造抓落实有差距。在贯彻执行上级决策部署过程中，紧密结合xx实际大胆创新、先行先试上还有一定差距，在创新创造开展工作做得还不够。比如，围绕区委赋予xx的发展使命，我们在发挥红色引领、绿色带动作用，推动旅游产业化、农业现代化和新型城镇化上还未取得明显成效。三是落实意识形态责任制有差距。对新时代下意识形态工作的地位作用、使命任务、根本原则、基本要求认识不深刻、把握不精准，对重要阵地、重点领域、重大时间节点的意识形态风险研判机制不健全、预判不够超前，落实意识形态工作责任制还存在差距。

（四）在带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定，完整准确全面贯彻新发展理念，统筹推进"五位一体"总体布局、协调推进"四个全面"战略布局，紧紧抓住解决不平衡不充分的发展问题，补短板、强弱项、固底板、扬优势，推动经济社会持续健康发展；在发展中保障和改善民生，聚焦解决人民群众急难愁盼问题，让人民群众看到学习贯彻xx精神的实际成效方面

一是在务实为民服务上还有差距。树立以人民为中心的发展思想还不深刻，坚定人民立场的自觉性不够，没有时刻做到把群众满意作为衡量和检验工作的最高标准。比如，在农村地区疫情防控工作中，只安排部署了重点人员"二对一"包保措施，督促不够多，服务不够好，导致有的包保工作流于形式。二是在办好民生实事上还有差距。在民生领域还有较大的短板，对一些群众反映强烈、急需解决的揪心事烦心事，没有做到第一时间解决。比如，由于天气持续干旱，群众对农村安全饮水保障问题反映强烈，但保障工作做得不够好，部分村组只能靠送水维持。三是在提升服务能力上还有差距。面对一些新情况、新矛盾，习惯于按照自身经验开展工作，缺乏向群众学习的意识，从群众中汲取智慧的能力有所弱化。比如，针对常年外出群众返乡建房诉求，没有仔细研究政策，没有站在群众的立场思考问题，深入群众听取意见建议不够，为民服务能力仍需加强。

（五）在带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战，增强忧患意识，坚持底线思维，主动识变应变求变，敢于担当、积极作为，知难而进、迎难而上，统筹发展和安全，全力战胜前进道路上各种困难和挑战，依靠顽强斗争打开事业发展新天地方面

一是斗争精神有所弱化。对风险隐患化解难度大、风险高、挑战多的形势认识不深刻，在履行防范化解重大风险的政治职责上不到位，增强底线思维、风险意识、忧患意识上主动性差，矛盾纠纷排查化解不到位、群众法治教育引导缺失。比如，今年xx出现x起越级信访问题，尤其是在xx期间出现重点人员漏管漏控问题，造成工作被动。二是担当劲头还需提升。面对以往发展中产生的问题，鼓足干劲破难题、饱含斗志攻难点的精气神有待加强，对一些重点问题工作安排得多、亲力亲为的少。比如，在解决xx征地拆迁还房安置问题时，讲要求、讲思路、讲办法的多，未能及时将组织要求和群众诉求有机结合并妥善处置，主动为区委分忧为群众解难做得不够。三是底线思维树得不牢。对安全生产、信访维稳等系列风险隐患的长期性、艰巨性认识不足，推动工作按部就班，没有做到居安思危、防微杜渐，底线思维和忧患意识有所弱化。比如，在全年安全生产形势大好的环境下，对森林防火、消防安全工作安排部署多，实地排查检查少，导致发生x起森林火灾、x起民房失火事件。

（六）在带头落实全面从严治党政治责任，始终绷紧从严从紧这根弦，严于律己、严负其责、严管所辖，坚持以严的基调强化正风肃纪，加强新时代廉洁文化建设，锲而不舍落实中央八项规定精神，持续深化纠治"四风"，重点纠治形式主义、官僚主义，坚决破除特权思想和特权行为；以零容忍态度反腐惩恶，坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，完善权力监督制约机制，以党内监督为主导，促进各类监督贯通协调方面

一是管党治党责任压得不实。对新时代从严治党的内涵理解不深，对管党治党的严肃性认识不足，结合工作实际狠抓正风肃纪主动思考不多，从严治党主体责任不够严，责任追究还不到位。比如，xx20xx年案件查处上仅有x件，在民生领域还未实现"零"的突破，管党治党责任传导还有差距。二是党风廉政教育仍需发力。对领导干部廉洁自律的政治性、影响力认识还不足，针对性开展党性党风、廉洁从政等方面的警示教育活动不多，结合具体案例、通过"以案说纪"对党员干部进行党纪条规和法治教育做得还不够。比如，针对一些廉政风险较高的重点部门，要求班子成员履行"一岗双责"的多、对部门负责人谈话提醒的多、对一般干部谈话提醒的少，警示教育的效果有所减弱。三是持续改进作风有待深化。对转变干部作风停留于口头要求多，真刀真枪转作风不深入，对个别干部作风不实，标准不高、要求不严。比如，对干部作风建设会议提醒多、工作要求多，但实地督促检查少，尤其是针对驻村工作制度执行不严格，导致xx个别村驻村工作不扎实被市委组织部通报。

二、党史学习教育专题民主生活会问题检视整改措施落实情况

（一）党史学习教育专题民主生活会查摆问题整改落实情况。党史学习教育专题民主生活会上，个人共查摆xx个方面xx个问题，制定五个方面整改措施，重点从"xxx"抓好问题整改。目前已全部整改完成，我将一直坚持，确保整改成效。

（二）巡视巡察整改落实情况方面。经自查，本人无巡视巡察整改情况。

（三）审计整改情况方面。经自查，本人无审计整改情况。

三、问题产生的原因

通过对存在问题的深入剖析、深刻反思，产生问题的根本原因主要有以下四个方面：

（一）理论武装还不够扎实。反思存在的问题，归根到底是在坚持不懈运用党的创新理论武装头脑指导实践推动工作上有温差，学习习近平新时代中国特色社会主义思想浅尝辄止，尤其是在党史学习教育中追根溯源还不够，对党百年来形成的理论成果掌握不全面、不系统，从百年党史中汲取智慧、力量不够，距离学史明理的效果还有差距，致使个人思想武装不到位、主观改造不彻底。

（二）党性锤炼还不够充分。缺乏对党性锻炼紧迫感的深刻认识，接受党性洗礼不够多，没有经常对照党章要求来提升党性修养，没有经常对照革命先烈的信仰信念、理想追求和精神境界来严格要求自己，没有经常以党的光荣传统和优良作风来滋养初心、锤炼党性，不自觉产生以行动上不出格就等同于政治上合格的思想，导致艰苦奋斗的政治本色也有所退化。

（三）宗旨意识还不够牢固。个人无论是思想上还是工作上存在的问题，究其原因还是群众立场站得不够好、群众观点树得不够牢，发扬党密切联系群众、紧紧依靠人民的优良传统不够扎实，践行群众路线还不够彻底，没有真正做到一切为了人民、一切依靠人民，没有时刻想群众之所想、急群众之所急、解群众之所难，问需于民、问政于民、问计于民还有差距。

（四）能力提升还不够到位。对党长期面临的"四大危险""四大考验"认识还不深刻，没有经常对照党的百年党史经验来启迪智慧、汲取力量，一定程度上忽视了能力本领的提高，对新情况研究还不够深入，创新性、创造性、前瞻性推进工作还有差距，在面对复杂问题、情况始终保持锐意进取、永不懈怠的精神状态和敢闯敢干、一往无前的奋斗姿态方面还不到位。

四、努力方向及整改措施

（一）坚持不懈学理论，始终做到理想信念坚定。坚持理论学习往深里走，突出理论学习的系统性，读原著、学原文、悟原理，持续学习好贯彻好落实好xx精神，全方位掌握习近平新时代中国特色社会主义思想的深刻内涵和核心要义。坚持理论学习往心里走，采取党委会"第一议题"、理论学习中心组、专题学习研讨会等形式进行深入学习研讨，进一步坚定理想信念、锤炼党性修养。坚持理论学习往实里走，结合xx实际，找准贯彻落实的切入点、着力点，真正做到内化于心、外化于行，努力把学习成果转化为谋划推进工作的思路，提高研判新形势、研究新情况、解决新问题的能力。

（二）旗帜鲜明讲政治，始终做到对党绝对忠诚。坚持把衷心拥护"两个确立"、忠实践行"两个维护"作为最高政治要求、最严政治纪律，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，始终做到头脑特别清醒、态度特别鲜明、行动特别坚决。坚决贯彻党的路线方针政策，不折不扣落实中央、省委、市委和区委决策部署，确保上级的各项决策部署在xx落地开花、结出硕果。认真贯彻落实好民主集中制，认真落实"三会一课"、双重组织生活、谈心谈话等制度，加强与党员干部之间沟通交流，提高个人解决问题的能力，营造风清气正的政治生态。

（三）担当尽责抓发展，始终做到实干担当尽责。坚持以高质量发展统揽全局，紧紧围绕区委赋予xx"两镇两示范"的发展使命，坚持红色传承、推动绿色发展，推出一批立得住、叫得响的红色文化旅游、乡村休闲旅游品牌，打造一批xx天麻、食用菌、草莓采摘等特色农业产业，以高质量旅游产业化带动高质量农业、城乡发展，推动经济社会高质量发展。不断强化斗争精神、斗争本领，牢固树立忧患意识、极限思维，做到头脑特别清醒、眼睛特别明亮，既防微杜渐、未雨绸缪，又主动排雷、精准拆弹，努力守住政府债务、安全生产、信访维稳、生态环保底线，实现高质量发展和安全稳定良性互动。

（四）驰而不息严作风，始终做到勤勉务实肯干。严格落实中央八项规定及其实施细则精神和省委、市委、区委相关规定，持续开展领导干部大讲堂系列作风建设行动，锤炼一支作风过硬的干部队伍。牢固树立以人民为中心的发展思想，持续开展"我为群众办实事"活动，始终保持同人民群众的血肉联系。紧紧围绕"xx"的发展使命，进一步理清工作思路、细化工作措施，确保取得工作实效。积极稳妥推进群众还房安置等矛盾问题化解，持续加大对重点群体的走访化解稳控力度，不断增强人民群众的获得感和幸福感，确保一方平安和谐稳定。

（五）坚定不移守规矩，始终做到纪律特别严明。坚定不移抓好党风廉政建设和反腐败工作，坚决落实好区委全面从严治党"一岗双责"和xx管党治党第一责任人责任，定期研究全面从严治党工作，进一步加强党员干部教育管理，每季度至少开展1次警示教育，实现xx干部职工全覆盖。从自身做起、从班子成员抓起，让管党治党的螺丝拧得更紧，推动全面从严治党向纵深发展。带头严守政治纪律和政治规矩，严格执行廉洁自律准则，对标对表先进典型找差距，明大德、守公德、严私德，切实管好自己、管好亲属、管好身边工作人员，坚决守好做人、处事、用权底线，坚决做到执行落实不偏差、务实工作不松劲、清正廉洁不含糊。

以上发言，不足之处，敬请同志们批评指正，我将照单全收、坚决整改。