2024年精编党支部事迹精彩10篇

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2024年优秀党支部事迹【第一篇】

国际传媒学院第四学生党支部是一支勤于学习、乐于奉献、勇于创新的队伍,在学校学院党委的正确领导下,充分发挥了战斗堡垒作用。

一、思想沃土植信仰之苗

国际传媒学院第四学生党支部现有党员46人,其中正式党员19人,预备党员27人。支部书记带领党员积极弘扬社会主义核心价值观,利用新媒体开展特色理论学习活动。在国家公祭日、一二·九、清明节开展网络纪念革命先烈等活动,提高素质、净化心灵。同时,党员们发挥自身专业优势传播红色文化,十余名成员入选“文化传承 学史寻梦”红色井冈行暑期实践团,在缅怀先烈和仪式活动中坚定了信仰,在现场教学和团队拓展中传承了价值。实践团队获评“井冈情•中国梦”全国大学生暑期实践季专项行动“优秀实践团队”和全国大中专学生志愿者暑期“三下乡”社会实践活动“优秀团队”,2人荣获市级暑期社会实践“先进个人”。

二、实践沃土育创新之花

坚定的信仰带来学业的全面提升,支部成员专业优秀,4人获得国家奖学金,3人获得天津市人民政府奖学金,1人获王克昌奖学金,2人获得天津市海洋电器奖学金,2人获住友商事奖学金,1人获天津市创新奖学金,38人获得校级奖学金,25人获三好学生及优秀学生干部荣誉称号。

同时,支部党员把为人民服务的精神全方位的融入专业实践中。8名党员组成了学院记者团的骨干力量带领记者团先后为全国外语外贸院校学生工作年会、天外50周年校庆、运动会等校园重大活动提供图文支持,并承担着迎新宣传、军训报道、毕业合影等重要工作,为职能处室、兄弟院系提供大量新闻素材,累计撰写稿件破百,拍摄照片破万。

在实践中求得真知,在创新中提升水平,支部党员积极响应国家大众创业、万众创新的号召,依托学院实践教学平台,在专业学习中实现创新精神、创业本领和实践能力的有机统一。党员郭旭原创设计的APP作品《国学伴侣》在“我的国学 我的价值观”天津市大中专学生培育和践行社会主义核心价值观活动中斩获“十佳APP”和“人气APP”两项大奖。在“聚焦津彩微生活 弘扬核心价值观”第二届天津市青年新媒体创意创业节手机软件设计大赛中荣获“三等奖”。由支部党员组成的《“伴旅”贴身旅行管家》项目团队获得天津市女性创业计划书大赛“入围奖”。涌现出不畏艰苦的实践创新领路人陈亚如,她面对生命中的困苦与磨砺,坚持、坚强、坚守,获得国家奖学金,天津市创新奖学金,一步一个脚印走出了属于自己的实践创新之路。她的事迹不但感动了天外,同时也感动了全国的大学生,获得20xx年度全国大学生“自强之星”称号。

三、公益沃土结感恩之果

支部党员深入基层,密切联系群众,在公益活动中展现党员风采。社区里,党员们给孤寡老人送去温暖,让他们感受社会的关爱;幼儿园中,党员们为孩子们弹唱英文歌曲,让他们感受青年的活力;建筑工地上,党员们向农民工发放尘肺病防治材料,让他们感受知识带来的力量;在北大港,党员们向偷猎者宣战,让迁徙的候鸟感受滨海的清幽与美丽。传递公益梦想,感受助人与互助的善良,支部成员在得知殷荣同学的母亲患了急性白血病,无钱医治,生命危在旦夕之际, 动员了一切可以动员的力量,组织现场募捐、校园义卖、相声义演,在学校各个微媒体发起捐款的活动。当远在家乡病床前守护母亲的殷荣同学收到支部为她募捐的元钱时,她泣不成声,一再言谢。支部帮助困难同学得事迹也受到了媒体的关注,纷纷为支部的团结和善良点赞。

思想,让党员们忠于信仰;实践,让党员们勇于创新;公益,让党员们甘于奉献。破土发芽的国际传媒学院第四学生党支部在这一年里从承载希望的幼苗,磨练意志、发展壮大,思想信念、实践创新、公益奉献的硕果挂满枝头。

2024年优秀党支部事迹【第二篇】

近年来,供销社农资公司党支部在各级领导的关心和支持下,按照“五好”党支部的标准,把“服务三农”作为着力点,紧紧围绕公司的发展,把“创先争优”活动落实到具体工作中,使公司党支部的先进性得到了充分体现,支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到了充分发挥。多次被师国资委评为“先进党支-

一、抓班子建设,促企业经济发展

企业的发展,离不开上个好的领导班子。公司党支部给班子成员定任务、加压力,使大家明白“为谁服务,怎样服务。”一班人团结务实,解决问题不推诿,敢于承担责任,既有分工,又有合作。多年来,支部坚持一年两次召开民主生活会,班子成员认真查找自身存在的问题,认真开展“一评两心”活动,即批评与自我批评,班子成员之间交心、谈心。有针对性地进行自我整改,及时清除干部的思想障碍,化解矛盾。既改进了工作作风,又为其他干部职工树立了榜样,有力地提高了凝聚力、战斗力,使党组织在群众中有较高威信,党员在群众中有良好形象。

二、抓队伍建设,促服务水平提高

党支部是企业发展的堡垒,党员是企业拓展市场的旗帜。公司党支部提出“企业要想大发展,党员干部发挥作用是关键”。一是认真抓好党员学习和教育。党支部除坚持“三会一课”制度和一个月一次支部大会制度外,把提高领导班子成员的理论素质和管理水平始终做为重中之重。在抓好集中学习的同时,要求党员干部每天自学一小时,每月写1篇学习体会,公司制作了学习栏,将好的学习体会张贴出来进行交流,达到互相学习、不断提高的目的。二是通过组织党员、入党积极分子聆听先进事迹报告会,重温入党誓词、参观师陈列馆、参加创先争优先进事迹演讲会等多种形,使党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观和坚定的理想信念。三是认真开展职工素质培训工作。公司党支部把职工素质培训工作例入重要议事日程,有计划、有安排、做到集中培训与个人自学相结合,常年不断抓落实。因公司人员少,每个人的工作量都是满满的,学习和培训工作全部是利用晚上和周未进行,采取请进来、走出去相结合的学习形式,从财务知识、营销知识、法律知识、农药知识、网络知识等方面进行培训,做到了学以致用、学用结合。四组织好职工的业余文化生活。为了让职工在工作之余能有丰富的文化娱乐生活,支部先后筹备购置了乒乓球案板、羽毛球拍绳,适时组织党员、群众开展各类小型活动,使职工在集体活动中增强合力。今年3月公司代表供销社参加师首届羽毛球比赛,取得了团体第三名的好成绩。

三、抓机制建设,促进内部管理规范

“无规矩不成方圆”。用制度管人、用制度约束人是企业管理的一个重要手段,没有好的制度约束人,各项工作就不能落到实处。

(一)完善各类工作制度。支部建立了“三会一课”、党员发展、民主评议、民主决策等方面的规章制度,坚持“三个带动”把党建工作渗透到公司的各个领域,延伸到基层各农资超市。形成“责任上分、目标上合,管理上分、要素上合,任务上分、思想上合的“三分三合”工作格局,为公司健康发展提供了坚强有力的组织保证。

(二)实施党员设岗定责。为了使公司党建工作和经济建设协调、持续、稳步推进,党支部以“五个好”党组织创建为契机,因人定岗,因人定责,为每名党员设立了先锋岗,划定了责任区,为调动和发挥党员的先锋模范作用搭建了有效平台,做到“关键岗位有党员、困难面前有党员、党员身边无事故、党员身边无违章”。今年8月份的一天夜里,一场大雨从天而降,公司的几千吨化肥还在露天场所。在党支部的号召下,党员带头冲进了大雨中,和职工经过2个多小时奋战,把损失降到了最低。

(三)坚持公开承诺。在创先争优活动中,公司党支部积极开展承诺活动,坚持对职工群众关心的问题实行“菜单制”,维护了职工群众的知情权和监督权,密切了党群关系,赢得了职工群众的信任。

四、抓创新发展,促进工作业绩稳步提升

近年来,农资公司通过深入农资市场调研,建立了以购、供、销为一体的农资连锁超市,发挥集团作战的优势,走出一条在兵团特殊体制下的适应市场改革的农资经营之路。各项经济指标始终保持稳步增长。,公司销售额达亿元,比增长%;今年1至8月,为全师供应化肥7万吨,农药870吨。

(一)开办农资超市,推行农资农技双联锁。

1.面对农资集中采供工作和市场的激烈竞争,为确保农资超市的规范运行,公司积极推动农资打假专项治理工作、整顿规范全师农资市场,对进入农五师农资市场的商品实行了严格的“准入”管理制度,每年4月-7月对团场农资市场进行打假专项治理检查,杜绝了假冒伪劣农资商品和坑农害农事件的发生。

2.建设农资配送中心,确保配送及时,不贻误农时。

2024年优秀党支部事迹【第三篇】

该分队党委以某新型防空导弹列装为契机,按照“瞄准着力点、抓住结合点、找准落脚点”思路,紧贴工作任务,聚力推进转型,持续把创先争优活动引向深入,促进了全面建设发展进步。

“学习信息化、钻研新装备”20xx年,该分队换发某新型防空导弹武器系统。针对这一实际,分队党委及时研究完善创先争优措施,把新装备训练作为创争实践平台,以新装备尽快形成战斗力为创争目标,教育引导官兵认清考验、认清差距、认清责任,积极适应部队转型需要,自觉投身部队转型建设。在分队开展“人人畅想部队前景、人人畅谈转型打算、人人制定发展措施”大家谈、“我心目中的防空兵”DV动漫大赛、“我为转型献一计”系列活动,集中官兵智慧、激发创争热情。在党员干部中开展“适应转型需要,争当信息尖兵”活动,组织信息化骨干人才集智攻关,研发新型导弹训练模拟软件,开发军事游戏,促进了训练水平的提高。成立兴趣活动小组、器材革新小组、训练攻关小组和装备维护小组,加强对训练转型课题、新型装备战技术性能和重难点课目专题研训,营造人人争做信息尖兵、人人争当转型先锋的浓厚氛围。新任分队长袁涛今年3月上任后,为尽快胜任本职,他自加压力,带头学习信息化知识,钻研新装备战技术性能,一个月下来人瘦了一圈。分队的指导员宋尚磊,在受领新装备教学任务后,加班加点学教材、查资料、编教材,40天时间啃下了20多本专业书籍。为了提升个人信息化素养,全营98%的官兵购买了电脑,95%的官兵报考了国家计算机等级考试。在某科研院所进行的接装培训中,有9名官兵主动放弃休假。

“紧贴工作创、立足岗位争”分队党委紧贴中心任务,注重引导官兵争在平时、创在岗位,在打牢单位建设基础、推动单位科学发展上见成效。定期召开党委会、支委会,查找创争不足,完善创争措施。按照“抓学习、抓纠改、抓践诺”的路子,引导党员干部不断深化思想认识,提高创争标准,始终保持旺盛的创争热情。采取“定目标、有排名、常讲评”的方法,让每名官兵制定训练目标,以目标牵引训练,靠目标激发参训动力。广泛开展评选“十面旗帜”、“十项标兵”活动,总结表彰先进单位和个人,用身边人和典型事激励官兵在工作中创一流、在岗位上争第一。在党员干部、团员青年中开展“当精武兵、讲精品课、创放心岗、做明白人”活动,通过比武竞赛、日常教育、岗位练兵等形式,引导广大官兵把创先争优的具体行动落实到精武强能、爱岗敬业、严守纪律上来。去年以来,先后有25人在各类竞赛比武中取得名次,34名战士报考成人自考,分队官兵计算机过级率达到85%,其中党员过级率达到94%。分队被上级表彰为基层建设先进单位和军事训练一级单位。“人人当标杆,处处争一流”分队党委在实践中感到,创先争优就是要让党员干部带头争起来,把全体官兵带起来,形成全面创争、全程创争、全员创争的生动局面。他们坚持抓支委、强素质,抓党员、作表率,抓全员、促提升,通过难题会诊、集中辅导、示范观摩等方式,下功夫解决落实组织生活制度不懂不会、不够经常、质量不高、与形势任务贴得不紧等问题;在党支部中广泛开展“一诺三评”活动,接受群众监督检验,组织官兵满意度测评;在党员中开展“戴党徽、当模范、树形象”实践活动,设立党员“示范哨”、“先锋岗”,采取周评、月议、季表彰的办法,激励党员的创争意识;在分队开展“上下同创、官兵齐争”活动,采取指定责任人、签订责任书的形式,组织党员与团员、青年结成创争对子,形成了群众性创争热潮。为提高新装备训练质量,分队党委委员人人作出军事训练达标公开承诺,分队党委定期考核、张榜公布,邀请全体官兵监督。去年年终训练考核,9名党委委员除1名成绩良好外,其余委员全部优秀。2年来,分队先后有12名同志被表彰为优秀共产党员,8名党员荣立三等功,涌现出被四总部表彰的优秀士官人才汪锋等一批先进典型。

2024年优秀党支部事迹【第四篇】

我局现有职工15人,党员11人,占职工总数的%,几年来,我局党组织严格按照青山区委党建工作部署和总体要求,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真落实科学发展观,围绕业务抓党建,抓好党建促发展,努力为党建工作创造条件,建立完善了党建争先创优的工作机制,努力发挥党员干部的

先锋模范作用,党建工作不断取得新的成绩。以来,局党组织连续二年被青山区委评为“先进基层党组织”称号,局机关被市委依次评为“市级文明单位”、“文明示范窗口”、“文明单位标兵”等荣誉称号,党建整体水平突飞猛进。

一、强化领导班子自身建设

一加强制度建设。建立领导班子中心组学习制度,领导干部调研和个人自学制度,加强领导班子政治作风和制度建设,健全完善了民主集中制和领导干部过好双重民主生活会制度以及议事决策制度,用制度规范领导干部的工作和活动。

二强化责任意识。从加强分工管理、“一岗双责”入手,进一步明确领导班子成员对抓好党建工作的领导责任,班子成员团结协作,勤政廉洁,务实创新,经常开展调查研究,分析新情况,研究新措施,认真解决支部在开展工作中存在的困难和问题,创建支部、党员同抓同创的党建工作新格局。

三开展业务理论学习。结合质监工作实际,组织职工系统学习《食品安全》、《特种设备安全条例》等相关的法律法规,不断提升职工对法律的运用能力。组织全体干部职工参加了“全国质量知识竞赛”活动,在市局组织开展的全员岗位技能培训和技能竞赛活动中,取得了文书类岗位竞赛第三名和执法类岗位竞赛第七名的好成绩。

二、强化党员干部队伍建设

一认真抓好党员的教育管理。我们始终把加强党员干部队伍的政治理论学习,提高党员干部队伍的思想政治素质作为重要任务来抓,并着重从抓好“三会一课”、党员目标管理、党员培训、党员活动日等制度入手,切实抓好对党员干部队伍的教育管理。在深入贯彻学习科学发展观学习教育活动中,切实做到“四个必须、四个着力”。即必须紧紧围绕加速青山区发展,着力提高质监服务工作的水平;必须坚持与时俱进推进创新,着力优化服务科学发展的机制;必须牢固树立宗旨意识,着力提高服务人民群众的水平;必须建设高素质干部队伍,着力提高服务科学发展的能力。

二深入开展丰富多彩的党建活动。一是组织党员干部积极参加区委、市局举办的各类知识竞赛、乒乓球和羽毛球比赛等文体活动;二是积极开展“文明科室”、“先进个人”等评比活动。通过开展系列的评比活动,在广大干部职工中形成“争先比优”的良好风气。

三积极参与公益事业,开展捐资助学等献爱心活动

响应区委号召,围绕构建和谐社会,大力弘扬人道、博爱、奉献的精神,在“博爱一日捐”、“法律援助”、“工会献爱心”、“汶川大地震”等活动中,广大党员干部踊跃捐款,累计共捐款元。增强党员干部奉献意识,积极参加青山区组织的各种义务劳动,对居民社区、道路两侧、集贸市场等进行清扫积雪、生活垃圾和美化活动。积极开展与青山区民5社区的共建活动,为青山区民5社区订了3份报纸(日报、晨报、北方新报)。同时开展了“扶贫助困”送温暖活动,购买食物看望了社区重病卧床的共产党员和退休职工,发放慰问金500元。9月份开展了法律法规宣传咨询活动,发放宣传材料500余份,并邀请市质计所技术人员免费为社区居民检测46台血压计、76副眼镜,得到广大社区居民赞誉。

三、业务工作是检验党建工作的有效手段。

俗话说:人心齐泰山移,过去的一年里以科学发展观武装思想,在质监工作中绽放了一个又一个的亮点。

一协调以政府的名义下发了《青山区开展“质量和安全年”活动方案》并下发全区各有关部门和企业。印制宣传材料、工作简报和宣传画并下发企业。在青山区2家院校组织开展了“质量和安全年”活动为主题的征文活动,在2家幼儿园开展了以“质量和安全”为主题的绘画活动,得到了学校、幼儿园的大力支持,并开辟专栏展示,展出绘画200多幅。为营造宣传氛围,提高活动成效,扎实推进各项工作的开展,起到了良好的推动作用。

二创新工作方法,提升“质量和安全年”活动有效性。探索和创新服务企业新举措,有效提升青山区经济发展服务能力和水平。对青山区装备制造园区续建、新建85个重点项目进行了普查摸底,掌握企业质量、计量、特种设备情况,针对不同企业实行一企一策的帮扶,绘制了青山区《装备制造业园区重点工程服务一览表》和绘制了《青山区工业企业新建续建重点工程服务一览表》,将企业和责任人对号实行一对一的帮扶。

三加强高层住宅小区电梯规范化管理。为此,青山区政府高度重视,专门印发了《关于将青山区保利花园确定为全市电梯管理示范小区的通知》,并于11月12日在青山区保利花园召开全市高层住宅电梯规范化管理现场会。保利花园电梯管理在档案资料、操作运行、维修保养等方面严格以法抓落实,形成了既规范又标准的管理体系。为全市高层住宅小区电梯规范化管理树立了榜样,并以点带面,在全市示范推广,成为构建平安和谐的安居工程,市电视台新闻600秒进行了采访和播出。

四依据辖区监管的五大方面,将质量安全工作目标责任进行了细划和分解,把新划进的19个行政村纳入各个监管责任区域,进一步调整了组织,明确了责任,做到区域划分到人;监管任务到人;监管目标到人;区域责任到人。重新签订了责任状,真正实施“四位一体”的综合监管。

2024年优秀党支部事迹【第五篇】

一、重视班子建设,夯实学生党建基础

理学院12、13、14级学生党支部现有党员16名。其中,正式党员5名,预备党员11名。党支部领导班子健全,配备有支部书记和副书记。支部班子分工明确,各司其职,精诚团结,坚持解放思想、实事求是、与时俱进。认真研究新情况,探索新办法,创造性地开展工作,不断增强支部党员的凝聚力和战斗力,凸显党支部战斗堡垒作用。

支部书记张一同志,政治素质过硬,业务能力突出,热心服务于支部成员和群众,对支部工作认真负责,有着丰富的党建工作经验,时刻关心支部成员的思想动态和生活情况,在支部中具有很高的威信。

班子成员团结协作,开拓创新,工作思路清晰,计划策划周详,能够打开工作新局面,不断扩大党支部在校园、宿舍、社团和社会的影响力,拓展党建工作新平台。

党支部成立以来,制定各种党内生活制度并严格执行,定期召开支委会、民主生活会及专题组织生活会,做好会议主题选定、会议流程计划、会议讨论记录和会后整改实施等。

二、抓好队伍建设,不断提高党员整体素质

支部教育管理扎实有效,党员素质优良,党性意识强,支部党员具有坚定正确的政治立场,在维护校园稳定的实践中充分发挥了先锋模范作用。开展党员联系宿舍和联系“三困生”活动,细化目标责任,注重活动实效。

支部坚持集中学习和党员自学方式相结合,不断创新学习新载体,探索学习新途径,坚持理论与实践双轮驱动,积极推进学习型党支部建设,每月组织进行一次较为集中的党员教育活动。

支部引导党员牢固树立宗旨意识、主人翁意识和先锋意识,积极参与班级和校园文化建设,支部16人在校院两级团学组织中担任重要职务,约占支部人数的64%。此外,支部重视并不断加强党费收缴的思想教育功能,每月按期组织党员交纳党费并上缴党组织。

三、完善工作机制,建设规范高效党支部

20xx年, 理学院在《天津科技大学理学院学风建设管理文件汇 编》中《思想党建篇》的框架内,将培养发展党员工作各个环节的要求具体化,以此指导、规范学生党员发展工作。此外,支部还建立三会一课、党员点名、党员帮 扶、创先争优等制度,使党建工作制度长效化,常规化,保证各项制度落实到位。

四、严格坚持标准,做好发展党员工作

支部严格遵循《中国共产党发展党员工作细则》等文件要求,坚持标准,保证质量,规范程序,发展材料齐全,内容详细真实,材料整理有序。注重培养发展过程,在确定入党积极分子时谨慎民主、在培养上认真耐心、在教育上深刻彻底、在考察中全面严格、在管理上规范科学。入党积极分子培训班结业率达100%。支部同时重视党员入党前后的教育平衡,坚持校、院两级培养,加强预备党员的教育和考察,在确保预备党员考察质量的前提下,保证预备党员按期转正。

五 、积极主动作为,充分发挥战斗堡垒作用

支部成员在各方面严格要求自己,充分发挥党员的先锋模范作用,在学习、生活和社团工作中为同学们树立了楷模。支部能够成为校院党委与学生之间沟通的桥梁,能够在广大学生中引领正确的思想政治意识,能够充分发挥学生党支部的战斗堡垒作用。他们积极协助学院开展“‘1+6’尚理培优计划”、“优秀学长关怀计划”、科技创新、院党课等活动,与此同时,他们通过参加各大竞赛(挑战杯,创新创业,物理竞赛,化联杯,信科杯、滨海调研)带动更多的同学走进知识的殿堂,提升自身的价值,达到共同进步。目前,支部100%党员都通过大学英语四级。支部成员在诚信考试中也发挥模范作用,实现考试零作弊,考试成绩专业排名均名列前茅,且不断严格要求自己,努力成为同学们身边的榜样。

六、特色工作

支部立足学校,服务社会,深入社区,努力创新党日活动形式。在校内,他们争先创优,加强学风建设、文化建设、和谐校园建设。组织理学院学风建设调研、校红色文化节院级征文选拔、习近平总书记系列讲话学习活动。

在校外,他们积极投身于各项社会志愿服务,践行全心全意为人民服务的宗旨。塘沽十四中、塘沽向阳街道米兰社区、塘沽区新市民服务中心……处处都有他们奉献爱心的身影。

他们还积极参加学院暑期社会实践活动,赴天津长芦海晶集团化工厂、药明康德公司参观调研,感受企业文化和发展历程,了解企业用人需求,以及赴志愿服务基地开展形式多样的活动等。

2024年优秀党支部事迹【第六篇】

**市公安局指挥中心党支部现有党员26人,支部委员5人,下设4个党小组,民警党员率91%。近年来,指挥中心党支部党支部局党委的正确领导下,紧紧围绕各项中心工作,抓党建、带队建、促工作,充分发挥了党支部的先锋堡垒作用。该党支部以指挥调度工作为龙头,以信息情报工作为引领,以110接处警工作为品牌,带领党员民警团结拼搏,扎实工作,形成了一个功能齐全、反应灵敏、指挥得力、保障有序、运转高效的现代警务指挥机构,维护了全市政治及社会大局稳定。

抓学习,带队伍,综合素质过硬。指挥中心作为公安机关的核心,既是上传下达、落实决策的枢纽,又兼研究政策、辅佐领导决策的参谋,综合性极强。指挥中心党支部坚持学习马列主义、毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真学习实践科学发展观和党的精神,严格恪守人民警察职业道德,以为人民服务为根本宗旨,爱岗敬业,勤奋工作,清正廉洁,无私奉献,处处表现出共产党员的政治本色。努力钻研法律知识和公安业务技能,通过学以致用、理论与实际工作的有机结合,不断提高自身的执法勤务水平和能力。同时,党支部从抓队伍入手不断强化大局观念,克服同志们对指挥中心工作不出成绩的错误认识,培养大家主动工作的信心和热情。通过抓学习、带队伍,指挥中心民警的素质能力不断提升,能够运用马克思主义的观点和方法,分析研究公安工作面临的困难和挑战,为解决实际问题发挥关键性的作用,确保了全局各项工作的高效开展。

爱岗位,勤奉献,表率作用突出。“忙起来不停、急起来要命”。的确,指挥中心工作繁杂琐碎、事无巨细,指挥中心民警更是公安局院内数得着的“忙人”,没有极强的兢业精神根本难以胜任。指挥中心党支部一班人没有怨言,以大局为重,身先士卒,吃苦耐劳,为全局民警作出了很好的表率。面对指挥中心电话多、会议多、咨询多、检查多、材料多、繁杂事务多的实际,指挥中心民警积极主动、认真负责,兢兢业业、任劳任怨、不计得失、默默奉献,每天来的最早走的最晚,人人都是指挥员和战斗员。为保质保量地完成工作任务,指挥中心民警恪尽职守,尽心尽力,工作延时、熬夜加班,几天不回家更是“家常便饭”,为全局民警发挥了极好的表率作用,经常受到领导和同志们的一致好评。

抓协调,重服务,运转保障高效。指挥中心除承担110接处警、文秘综合、情报信息、机要通信等多项工作外,还下设网络安全监察、档案管理,工作量大面广、纷繁复杂。对此,指挥中心党支部能够确定重点,抓住关键,合理分工,注重协调,高标准、严要求,对上级和领导安排的工作件件有着落、事事有回音,全力保证不延误一件重大事项。积极发挥局领导参谋助手和助手作用,协助局领导制定科学合理的工作计划和方案,对重大警情实现快速科学处警指挥,有效确保了各类警令信息的及时畅通传递,为全局工作提供坚强有力的运行保障。与此同时,不断强化单位的服务职能,坚持执法为民24小时服务一线。对前来办事的群众和基层民警,耐心细致,态度热情,不断增强服务保障意识,提供笔墨纸砚,打字、复印服务,最大限度地为人民群众和公安实战工作服务,树立了“窗口”单位的良好形象。

指挥中心党支部通过强化党员干部教育管理,积极创新工作思路,全体民警立足岗位,兢兢业业,任劳任怨,不计个人得失,积极履行职责,出色完成各项工作任务,为全局工作提供了坚强的运行保障,树立了一个基层党组织的良好形象。

2024年优秀党支部事迹【第七篇】

中共卢沟桥街道工委五里店第一社区第二党支部在社区党委领导下,支部书记宋美英及支部委员带领43名党员发挥战斗堡垒作用,以支部的社区党建为龙头,把基层党组织和党员队伍的先进性建设放在首位,围绕社区党委的中心工作,把关心、帮助、服务党员作为重点,以争创“五好”社区党组织为目标,在争先创优活动中,带领党员开拓创新,促进社区和谐建设。

一、以人为本,使党的优良传统发扬光大

二支部43名党员年龄偏大,65 岁以上占60%,其中70岁以上14人,老党员多是开展党的工作好的一面,但年龄偏大给支部工作带来一定的困难。在争先创优活动中,二支部结合实际,挖掘党员身边的闪光点,树立学习的榜样。支部有两位德高望重的老党员,一个是85岁,有68党龄的李辛,另一位是76岁,有56年党龄的张汉清,一个参加过抗日战争、解放战争,战功显赫,另一个是北京市劳动模范,在党的革命和建设时期为党和人民作出了巨大贡献。他们两个退休以后,仍然保持共产党人的觉悟不退,退位不褪色,坚持参加组织活动,支部经常以这两位党员的精神鼓舞和激励全体党员,使党的光荣传统得以传承,同时也使支部党员的活动出勤率一直较高。

二、关心帮助服务于党员,调动党员的积极性

支部从关心帮助、服务党员入手,深入到党员的家中,面对面、心连心的做好思想工作,党员在生活上遇到了困难,为他们排忧解难。党员刘春锋过去很少参加组织活动,经了解,方知其爱人儿子有病,支部委员到其家中探望,并将他的实际困难反映到社区党委。

春节前,社区党委和支部带着500元现金和500元医疗卡到他家中慰问,使老刘受到很大的感动,眼含泪花表示:“过去我很少参加组织活动,但是党组织并没有忘记我,谢谢你们,谢谢党的组织。”20xx年至今,刘春锋同志克服家中困难,坚持参加党组织的每次活动,特别在两会期间,安排执勤,他一天也没有缺勤过。党员李宝明患有直肠癌,在身体稍有好转的情况下,主动参加支部活动。

几年来,有18位党员相继生病住院,在党委的支持下,支部主动去看望,而这些党员病愈后,都主动地参加社区党委和支部的一切活动。党员付桂珍深有感触地说:“党委和支部这样关心我们,支持社区党委支部的工作,是我们义不容辞的责任。”就连党员李志祥、王瑞祥的爱人都多次表示,我们家属支持党支部的工作,有困难我们自己去克服,绝不拉丈夫的后腿。二支部的凝聚力逐渐增大,全体党员团结在支部的周围,使支部的工作开展的顺利又蓬勃。

实践证明,走进党员,帮助他们解决困难,只要党组织关心帮助和服务做到党员的心坎上,真正为他们办实事,我们的服务工作做的越细,越深入,党员发挥出来的积极性就越高。

三、尊重生命的最后尊严

二支部在党员中形成了一个不成文的规定,遇到党员逝世,第一到逝者家中慰问家属。第二,党员们自掏腰包为逝者买花圈。第三,支部书记、委员到火化场最后送别。从第一个病逝党员杨玉珍至今,相继有8位党员离世,他们的离世对家属是莫大的悲痛,对党的组织又失去了一个可敬的长者。

20xx年6月,党员邓玉茹病逝,因老伴去世多年,两个儿子又不在身边,党支部主动联系家属及工作单位,为他们找车辆,办报销等事宜,将邓的后事顺利办妥。对此,有不少逝者的家属对党支部的关怀非常感谢,党支部对病逝的党员如此细致,无微不至,使我们感到党的温暖,给了我们力量。

四、向社区居民公开承诺,促进社区和谐发展

1.认真学习,实现科学发展观,自觉坚定理想信念,争做“五带头”的优秀党员。

2.退休不退思想,在争先创优活动中,发挥共产党员的先锋模范作用,自觉服务群众,为身边的居民排忧解难,解决不了的问题,积极认真的向上级党组织反映。

3.按时参加社区党委及支部组织的学习活动,积极参与社会公益事业。

4.遵纪守法,自觉遵守党的纪律,坚持公平正义,敢于和违法乱纪行为作斗争。

5.提高退休后的生活质量,保重身体健康,适度参加体育活动,饮食合理,心态平和,延年益寿。

6.教育子女尊老爱幼,学习工作进步,争做家庭和谐的楷模。

7.搞好邻里关系,促进社会和谐,文明进步。

二支部在维护社会安定促和谐方面做了大量的工作,在拆违工作中,支部积极配合社区,对违章者进行劝阻和阻止。在邻里纠纷发生时,支部能将矛盾化解在萌芽中。

在非法集资事件中,支部党员和居民多人被骗,支部协助社区党委做这些同志的思想工作,希望他们用正当的法律手段来解决,避免感情用事酿成大祸。

总之,五一社区所属第二支部在全体党员和居民中反映良好,始终坚持“五个好”的组织建设,团结全体党员,发挥党组织和党员的先锋作用,为和谐社区的创建贡献力量。

2024年优秀党支部事迹【第八篇】

我们第x党支部在学校党委的正确领导下,围绕学校XX年的工作中心抓党建,依靠广大党员先锋模范作用,模范实践“三个代表”,以党员为核心的教学管理工作和教育教学工作成为支部可持续发展的基石。全支部x名党员能以共产党员的崇高理想和坚定信念站在各项工作的前面,与全支部的教师和教辅人员一起,坚定不移地贯彻和执行党的路线、方针、政策,坚定改革开放的信念,深入教育教学改革,能务实创新,不断追求与学校同步的整体发展,全支部的党员在各自的工作岗位上体现带头作用,使我们支部取得了可喜的成绩。党支部自成立以来,围绕党的中心工作,组织和带领党员为学校的建设和发展做出了积极的贡献,较好的发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

一、努力发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用

党支部是一个战斗堡垒,党员的模范形象是无声的号角、是闪光的旗帜。在我们第x党支部中支部要求每一名党员时刻严格要求自己,始终如一地发挥党员的先锋模范作用,树立共产党员的良好形象,为党支部的战斗堡垒作用增砖添瓦。

1. 加强学习,提高素质

党员的政治素质和文化休养如何,是反映和衡量党支部先进性程度最基本的标准,只有每一个党员的良好的思想素质和较强的能力素质,才有具备先进性的基本条件。提高党员素质,保持党员的先进性,最重要的是在学习上下功夫。政治理论的学习是实现加强党性锻炼和党性修养的需要;党员的文化休养是实现为党工作的基础;而政治素质和文化休养的结合是树立正确的世界观、人生观和价值观的需要;是不断提高业务素质的需要。所以,我们党支部始终把学习放在第一位,学习做到制度化、经常化、规范化。通过学习,使每一位党员更新观念,坚定信念,不断地完善自我、发展自我、超越自我,从而全面提高党员的理念素质、思想素质、文化素质及其各种能力素质。使全体党员始终展现时代性,始终维护纯洁性,始终保持先进性,使党支部始终充满生机和动力,体现着党支部的战斗堡垒作用。

在我们支部中,作为支部书记张玉超同志关心每一名支部的成员的生活、工作、成长。担任教务科长的工作中与外校增加联系,不断扩大我校在社会上的知名度,领导设备组负责全校的计算机技术及校园网技术;领导教务组统配学校的教学资源;领导培训组组织学校及在社会上的各项取证培训和考试工作;领导图书组发放全校的教材和对学生与教师的图书报刊的借阅工作;他不断加强业务学习,取得教育部“”规划教材的主编资格,……。在张玉超同志的带领下,我们支部的党员和非党员承担全校门课程的教学任务、承担xx个班的班主任教学管理工作。

2.良好师德师风

我们党支部是以党员为骨干的教师队伍,支部中的团结奋进,开拓创新,求真务实,有良好的凝聚力。我们党支部要求每一位教师为人师表,要树立正确的人生观和世界观、价值观和苦乐观,要做到为教育事业奉献至上,树立为学生、为家长、为社会的服务意识;支部要求每一位教师“爱岗敬业”,充分发挥党员的先锋模范作用,激发教职工在北京供销学校这片教育的热土上发光发热的工作热情;支部要求每一位教师注重身教重于言教,从各方面入手爱护学生的自尊与自爱。我们支部良好的人际关系、宽松和谐的工作氛围,促进着全支部教师精神风貌的提高,增强着支部的凝聚力。如党员陈文军同志作为设备组组长,带领全组担负着全校计算机的维护任务和网络技术工作,尽管加班加点,但他和他的组员们勤勤恳恳、踏踏实实的努力,设备的完好率大幅度的提高。如信息技术教研科长杨光伟同志,克服很多困难,为了加强信息技术科学生的管理工作,几乎天天学生的晚自习时间亲临现场进行学生的管理工作的体验,制定了很多行之有效的学生管理办法,大大改善的学生晚自习乱的状态。还有如财会科长左震龙同志,多年来带病工作,一心扑在工作上。特别是苏国华同志和裴铮同志自向党组织递交入党申请书后,处处以党员的标准来要求自己、鞭策自己不仅出色地完成自己的教辅工作任务,还认真履行班主任职责。

2024年优秀党支部事迹【第九篇】

一、党支部情况简介

口腔辅助党支部于20xx年4月成立。现有党员15人,其中正式党员14人,预备党员1人。可以说辅助党支部是一个年轻正在成长的党支部,因此,激情与活力也是我们支部最大的特征。党支部班子团结、务实、创新,平时注重对党员的管理、教育和培训,在党员和群众中有较高的威信,具有较强的凝聚力、创造力和战斗力,为口腔医院临床辅助科室更好的完成各项工作任务提供了坚强的政治和组织保证。

二、主要工作情况

口腔辅助党支部成立以来,在院党委的正确领导下,在党支部全体党员的共同努力下,不断开拓进取,求实创新,为省口腔医院的各项建设作出了积极努力,真正发挥了党支部的战斗堡垒作用。

1.加强思想教育与理论学习

思想教育与理论学习是党支部工作的核心,是支部建设、发展的动力,口腔辅助党支部始终将其置于工作首位,努力将党建工作推上一个新台阶。从本届党支部成立至今,我们一直认真学习和贯彻上级党委的各项文件和精神,组织党员进行学习和讨论。口腔辅助党支部构成部门较多(放射、药房、检验、病理、特诊、供应室、急诊、洁牙室),因此支部结合实际情况,采取行之有效的教育活动方式,采用集中学习与个人自学相结合,集中讨论和个别谈心相结合,开展有针对性的教育活动,扎实开展学习教育活动。口腔辅助除按照学校要求进行党、团活动外,还针对如何保持共产党员先进性长效机制建设、科学发展观、建设和谐社会、众志成城抗震救灾等进行了党员和青年团员骨干的专题教育。积极引导广大党员、积极分子认真学习领会“十七”大精神,进一步激发学生爱党、爱国、爱社会主义的热情。

2.以迎接高校基层党组织建设工作考核为契机,推进党建工作的科学化、制度化和规范化

本支部按照“以考促建、以考促改、重在建设、服务中心的原则”,对照《江苏省普通高校学校基层党组织建设工作考核基本标准》,认真总结基层党组织建设的成功经验,查找自身的差距与不足,切实加以整改,形成长效机制,推进基层党组织建设工作的科学化、制度化和规范化,为学校各项工作的顺利开展提供组织保证和精神动力。

3.充分发挥党员的模范带头作用

(1)支部党建工作是医院的一项重要工作,党建工作不是孤立的工作,党建工作搞好了,对促进校风、学风、院风的发展都是非常重要的。让全体党员成为业务上的带头人,生活上的领头人,医院活动的热心人,服务社会的有心人,充分发挥党员的模范带头作用。

(2)为促进我院学生管理工作,提高学生培养质量,建设和谐医院,我支部积极配合医院党委部署,与口腔医学06级五年制建立师生共建活动,辅助支部在共建活动中拟采取创新形式、注重内容、认真开展。

4.积极引导,坚持发展标准,将优秀分子凝聚在党组织内,为党组织输送更多新鲜血液

(1)做好积极分子的培养教育工作是发展党员工作的基础。口腔辅助支部坚持“早启发、早引导、早培养”的做法,建立入党积极分子队伍,激发青年职工不断地追求政治进步的热情,引导入党积极分子不断地以实际行动创造条件争取入党;有利于入党积极分子培养梯队的形成,为分层次、有针对性地对入党积极分子培养教育考察工作奠定良好的基础,为源源不断地发展新党员提供可靠保证。

(2)坚持发展标准,保证发展党员的质量。党支部在发展党员过程中做到严格把关,真正把那些理想信念明、政治素质高、工作能力强、为人正直、入党动机端正、群众基础好、具有发展前途的优秀人员及时吸收入党。

截止目前,共有7人递交了入党申请书,其中3人被确定为发展对象,至10月份共发展新党员2名,预备党员1名,为党组织输入了新鲜血液。

三、丰富多彩的党组织生活

支部生活是党内生活的主要形式,也是联系广大党员,共同学习党的优秀理论的主要形式,更是体现支部活跃性的主要方面。为此,在支部生活方面,我们积极发挥个人的主观能动性,开展了丰富多彩的支部生活,使广大党员的思想觉悟得到了进一步提高,坚定了他们的信念。

1、年7月,我支部顾宁同志代表辅助支部参加“重温入党誓词”演讲比赛,支部其它成员全部参与该项活动。

2、年8月,为积极响应党中央号召,在校党委的领导下,在院党委的统一部署下,我支部全体同志以积极的心态投入到保持党员先进性教育活动中去。我支部在保持先进性教育的过程中每人坚持写出了将近20xx0字的读书笔记。除此之外还积极组织支部成员参加由院党委组织的“保持先进性教育学习心得交流”,多人的心得被院党委择优展出。

3、年9月,在保持党员先进性教育活动中,为了使广大党员、预备党员接受教育,我支部积极组织全体同志参观了“南京监狱”、“雨花台烈士陵园”参观活动。接受教育,通过参观,广大党员更坚定了他们积极进取的决心。

4、年7月,庆祝建党八十五周年,组织全体党员参与以“八荣八耻”为主题的演讲比赛,我支部顾宁同志代表参加演讲。

5、年11月,为配合“五五”普法工作的有效开展,支部组织以顾宁、王晶艳及唐亚等年轻党、团员为主的知识竞赛,全体支部成员积极参加。

6、年12月,本着服务社会、服务人民的宗旨,辅助支部开展了最佳党日活动。我们为江苏省政协的老干部门开展了一次口腔卫生保健的宣传、咨询及口腔检查活动,同时聆听前辈的革命经历,对全体支部成员进行一次革命传统教育。

7、年3月,支部党员分别参加了3月5日我院举行的学雷锋大型义诊活动。

8、年7月,为庆祝建党九十周年,在院党委的组织下支部党员参观皖南事变旧址及新四军军部,接受爱国主义教育。

四、支部和支部成员所取得的成绩和荣誉

经过近三年的努力我们从辅助支部的实际出发,努力营造务本求实、敢于创新、积极进取的工作氛围,激励教职工那种有所作为不服输的精神状态,创设一种相互理解、宽容、和谐的人际关系,形成团结协作,相互补台,奋发向上的医、教、研群体。支部各方面工作都有了良好开端,并初步取得了一些成绩。

2024年优秀党支部事迹【第十篇】

X医院内科党支部,由内一、内二、内三、内四、儿科、中医等六个临床医疗科室组成,现有职工151名,党员31名,23名中层干部,支委5名,是一支具有光荣传统,富有团结精神、善于发挥整体优势、充满勃勃生机的基层党组织。

多年来,在各级党委的关心和指导下,内科党支部始终坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,积极开展保持共产党员先进性教育活动,紧紧围绕院党委中心工作,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,建立健全党员长期受教育、永葆先进性的长效机制,组织和带领党员在为人民群众医疗服务中立党为公,执政为民,廉洁行医,救死扶伤,以高尚的医德和精湛的医术,创造一流业绩,塑造白衣天使新形象,赢得了人们的广泛赞誉,为医院的发展做出了突出贡献。20xx年被市评为“先进基层党组织”,内一科20xx年被市评为“青年文明号”,20xx年被市直机关工委评为“井冈之星”文明窗口,内三科、小儿科被评为市卫生系统领先学科,20余人被评为全国“五一”劳动奖章获得者、省优秀医生、省中医药先进工作者、市卫生科技先进工作者、市直工委、市卫生系统、院优秀共产党员。

一、以充分发挥作用为切入点,加强组织建设

开展保持共产党员先进性教育活动以来,内科党支部以充分发挥战斗保垒作用为切入点,把宣传和执行党的路线、方针、政策,宣传和执行中央、上级组织和本级组织的决议,作为其首要任务,积极开展创建“学习型党支部”活动,认真研读政治理论书籍,努力提高班子成员的思想素质和执政能力。坚持民主集中制原则,把开展先进性教育与医院的工作实际结合起来,认真开好党支部民主生活会,统一思想,提高认识,相互配合,相互支持。充分发挥党支部的作用,把支部建设和日常工作结合起来,坚持开好支部党员大会,认真做好预备党员、发展对象、入党积极分子的培养、教育、考核工作,在工作中充分调动党员的积极性,坚持高标准,严要求,做到处处起模范带头作用,进一步增强了组织的凝聚力和战斗力。

二、以党风带医风为突破口,加强作风建设

多年来,内科党支部始终以党风带医风为突破口,把加强党员教育和监督,使医德医风明显好转作为党员作风建设的重要内容。通过上党课、观看电教片、参观革命旧址等多种形式,对医务人员进行理想信念教育,职业道德教育,遵纪守法教育,切实树立良好的医德医风。并在职工和患者中广泛开展党员作风民主评议,对党员的作风进行教育和监督,促使党员医务人员自觉以人为本,充分发挥先锋模范作用,带动全院医护人员文明行医、廉洁行医、真诚服务患者。

学习是党员获取知识,保持先进性的基础和前提。内科党支部在严格党员组织生活制度,坚持党的“三会一课”制度,做好党费收缴工作的同时,积极组织党员、入党积极分子认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”的重要思想,学习党章,学习党的路线、方针、政策,积极开展先进性教育活动以及社会主义荣辱观的学习教育活动,教育党员干部要时刻摆正自己同人民群众的关系,把个人的前途融于党的事业,把个人幸福融于人民的利益,把个人的追求融于社会的需要,牢记为人民服务的宗旨,使广大党员进一步树立党员观念和党员意识,增强责任感、使命感,在思想、政治、作和工作等方面始终保持先进性,从而推动医院各项工作迈上新台阶。

三、 以工作创新为着力点,发挥党员作用

党员发挥作用,不仅需要自身的素质和内在的动力,更需要党组织为党员发挥作用提出要求、创造条件、构建平台。内科党支部以工作创新为着力点,结合本部门和党员实际,在党员发挥模范作用具体化上下功夫,制定党员先进性的具体要求,做到既有先进性,又有可操作性。同时,在每个科室设立“党员示范岗”,推行党员和业务骨干双向“互培”,建立党员与群众“以一带五”的帮扶制度,为党员搭建发挥作用的平台,实行党员全员挂牌上岗,由党员帮助业务骨干提高思想水平,由业务骨干帮助党员提高医疗技术水平,着力把业务骨干培养成党员,把党员培养成业务骨干。在党员的示范带动下,一大批优秀职工向党组织靠拢。20xx年至今,先后有27名年轻业务技术骨干向党组织递交了申请书,发展了9名党员,为党组织注入新的活力,为党的事业可持续发展,打下了坚实的基础。

四、以素质建设为抓手,创造一流业绩

党员的素质如何,直接影响到党的形象,影响到医院发展。为提高支部党员思想和业务素质,内科党支部以素质建设为抓手,努力创造一流的工作业绩。一是充分利用党课、政治学习、专题讲座、岗前培训、个别谈心等形式,塑造引导党员,注重把思想政治教育和职业道德教育贯穿于医疗业务工作和所有活力之中,与临床科室的医疗、教学、科研等业务工作紧密结合,每查一次房,每做一个心血管介入术前讨论,每进行一次病例讨论都渗透着世界观、方法论,渗透着救死扶伤,人道主义的教育,渗透着专业技术,学习态度,学习方法,创新理念,以及有关医德方面的教育;二是通过开展“以病人为中心”的系列优质服务活动,以及“医患权益”、“假如我是病人”的换位讨论和创“四好科室”、“青年文明号”、“青年岗位能手”、“医风竞赛”等争先创优活动,引导职工树立“干一行、爱一行、专一行,全心全意为人民服务的思想,造就了一支思想和业务过硬的党员队伍,发挥党组织的领导核心作用。

20xx年在抗击“非典”战役中,内科党支部全体党员以超越生死之勇、逾越亲疏之爱、超越利益之智,坚定地站在斗争的最前列。大家积极响应院党委的号召,纷纷递交“请战书”、“决心书”,主动要求到抗“非典”一线。在抗击“非典”主战场,面对着传染性强、危害性极大的“非典”病人,内科支部党员冲锋在前,毫不退缩,终于取得了抗非战斗的最后胜利,实现了“双零”目标,充分展现了党支部强大的生命和战斗力。近几年来,患者对内科党支部所属科室的满意调查均在90% 以上。各科室共收到病人的感谢信、表扬信198封,锦旗36面、镜屏6块,拒收红包一万余元。

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