残工委工作总结范文集聚【精彩8篇】

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残工委工作总结【第一篇】

2020年上半年，人大XX街道工委认真遵照区人大常委会年度工作目标，结合XX工作实际，主要做了以下几项工作：

一、思想重视、细致部署，服务好区十六届三次人代会胜利召开。

1.按要求将会议通知发放到每位区人大代表和到席人员手上，确保高到会率。

2.强调会风会纪，特别是休会期间要求XX的与会人员不得参与酒局牌局，不得出入高档消费场所。

3.要求每位代表向大会秘书组递交至少一份议案建议意见。

4.强调党的政治纪律和规矩意识。

二、提高认识、积极谋划，召开好XX街道第一次选民代表大会。

1、政治站位高。街道党工委、办事处、人大工委将街道选民大会的召开看作是新时代推进XX基层民主政治工作的重头戏抓实抓好。会议筹备期间，街道党工委书记对高质量召开街道第一次选民代表大会提出明确要求。先后四次安排党工委会议，班子会议听取工作汇报，研究工作计划，部署工作方案。

2、资格审查严。街道人大工委严格落实区人大常委会关于代表资格要求的相关规定。细化选民代表产生规定，经过各基层党委、党支部推荐上级，街道相关各办开展初审，再报区级相关部门进行代表候选人联合审查，公示一周。期间，街道主要领导还亲自进行了把关，最后经街道党工委会改通过68名街道选民代表，确保代表的先进性，纯洁性。

3、工作步骤实。从去年区委人大常委会召开相关会议部署在全区各街道建立选民代表会议制度开始，街道人大工委制定了具体工作计划，确保每项工作落实落组，既敢于担当，努力落实创新，又认真研究，经得起推敲质疑。既依法又循理，具体把握几个“关”。一是代表推荐确定关，二是工作计划制定关，三是大会报告撰写关，四是民生实事票选关，五是代表建议办理关。

三、严格标准、早作安排，确保今年创建市五星级人大代表联络站成功。

1、明确2020年度创建工作目标、工作计划。认真组织全体工委成员和人大代表学习《台州市五星级人大代表联络站建设办法(试行)》，认真对照《办法》各条款，逐条逐项对照落实，形成了《XX街道创建市五星级人大代表联络站工作方案》。

2、开展创建工作学习调研活动。5月份街道人大工委专门到南城街道和头陀镇参观考察创建工作，虚心想兄弟单位学习先进经验，座谈探讨基层人大工作。

3、成立创建工作组织架构。街道成立了以街道党工委书记为组长各位班子成员为组员的创建工作领导小组，领导小组办公室设在街道人大办，负责具体工作落实。

4、创新和完善各项工作制度。在制订和落实人大代表联络站各项基本制度的同时，根据实际工作需要，创新和完善制度，上半年出台了《代表建议意见办理工作制度》、《人大代表联络站值班制度》、《人大代表联络站接待登记表》等制度措施，不断提升创建工作的科学化、规范化、制度化水平。

四、精心筹备、务求实效，推进人大代表各项活动创新发展。

今年街道人大工委组织的各级人大代表各类活动更加规范、科学、严密、高效，一是做到代表活动按全年计划开展;二是代表活动至少提早一个礼拜谋划，召开街道人大工委主任会议研究活动方案;三是代表活动时间安排紧凑、高效，一般一次活动安排一个上午，时间三个小时左右，内容包括政治理论、法律知识、业务能力等的学习，听取街道办事处相关工作专题汇报，代表讨论总结，现场视察督查，代表联络站相关工作部署等至少五项议程;四是会前发放会议资料，代表人手一份;五是加强了活动相关文字和图片影像资料的积累。

五、深刻领会、认真贯彻，确保区人大常委会重要工作部署在XX得到很好落实。

根据区人大常委会会议以及文件精神，街道人大工委认真组织落实监督促进民营经济高质量发展专题活动。一是认真领会上级工作要求和国内国际经济形势;二是认真制订工作计划;三是具体计划向街道党工委详细汇报;四是有针对性地监督街道办事处服务民营经济高质量发展各项具体举措;四是召开XX各级人大代表监督服务民营经济高质量发展专题会议听取叶引达副主任代表街道办事处或者汇报并开展评议，提出多项建议意见。

下半年工作要点

一、按照区人大常委会和街道党工委统一部署，认真落实年度工作计划。

二、认真按计划落实年度创建市五星级人大代表联络站工作目标。

三、以“代表活动月”为载体，组织人大代表和选民代表开展多个专题活动，努力提升代表活动月的实效性。

四、发挥人大代表联络站和各村社文化礼堂、网络联络站微信群等的多平台作用，进一步服务好人大代表和选民代表履职工作。

五、开展一次选民代表集中活动，针对街道“十件大事”、民生实事项目落实情况开展集中督查。

六、筹备第二次街道选民代表会议。

残工委工作总结【第二篇】

根据要求，现将XX街道相关工作情况汇报如下。

一、“十三五”工作成效

（一）党建工作再上新台阶

一是严格落实党建工作责任制。落实党建联席会议制度，形成一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。落实党建工作联系责任制，要求党工委成员、各社区党建指导员每周至少深入联系点1次，充分发挥好上下级开展工作的衔接和指导作用。

二是稳步实现社区“两委”换届。街道党工委高度重视社区“两委”换届工作，重视优化班子结构，严格用人标准，尤其是重视配强选好党组织书记。经选举，产生新一届社区“两委”委员XX名，“一肩挑”比例达到XX%。

三是夯实基层组织建设基础。街道采取多种方式进行学习教育，促进“两学一做”学习教育在党员队伍中“全覆盖”、“无盲点”。持续推进党建大调研，构建四级联动党建工作体系。建立社区工作者绩效管理考核机制，制定社区工作者考核办法。开展了X个社区党组织书记、居委会主任工作业绩“回头看”考评工作。

四是提升干部队伍整体素质。开设XX街道党组织书记轮训班、街道全体干部职工暨党组织书记培训班等。建立社区后备干部动态台账，进一步规范社区聘用人员聘用程序、报酬待遇以及晋升渠道，调动社区聘用人员的工作积极性。

五是扎实开展主题教育活动。开展2019年度街道党组织书记、街道、社区干部业务培训班；开展专场主题教育应知应会测试。扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育，2019年XX月X日中央督导组到街道社区及辖区仁杰医院党组织开展督导，并给予充分肯定。

（二）经济实力进一步提升

一是经济发展活力持续增强。荣获XX省第四次全国经济普查先进单位。二是招商引资取得实效。截至目前，“十三五”期间共引进招商引资项目XX个，其中包括XX大道公交停保场等有影响力的亿元项目，签约项目计划总投资额亿元，其中，XXXX万元以上的项目XX个，亿元项目X个。截至目前，固定资产投资额超亿元。三是征迁工作有序推进。“十三五”以来，累计完成房屋征收平方米，XXXX户，土地亩。五年间荣获多项表彰：市级：20XX年度、20XX年度连续两年市区土地房屋征收工作先进单位（市委、市政府表彰），20XX年度市区土地房屋征收工作先进单位（大建办表彰）；区级：20XX年度征迁工作二等奖，20XX年度征迁工作一等奖、特别贡献奖，20XX年度土地房屋征收工作一等奖、特别贡献奖。

（三）项目建设成效显著

“十三五”期间，街道全力推进项目建设工作，共完成XX火车站东西广场一体化、XX街道社区卫生服务中心等各类项目XX个。

（四）社会治理能力与水平进一步提高

一是加强社会治安管理。五年来，开展矛盾纠纷大排查XXX次，排查矛盾纠纷XXX件。开展各类普法宣传活动及法治实践活动XX余次，受教育群众达X万余人次。二是扎实推进安全生产工作。“十三五”期间，共受理查处案件XXXX例,依法拆除新增违法建设XXX例，面积XXXX平方米，拆除存量违法建设XXX处，面积XXXXX平方米。

（五）社会事业全面发展

一是扶贫开发成效明显。截至目前，街道共有建档立卡贫困户XXX户XXX人，其中，贫困户享受产业扶贫补助资金XXXXX元、金融扶贫收益资金XXXX元、就业扶贫补助XXXXX元、生态扶贫补助资金XXXXX元。二是民生保障更加有力。“十三五”期间，共发放城乡低保金XXXX余万元，临时救助余万元，XX周岁以上老人高龄津贴万元，残疾人生活补贴万元。三是社会事业全面发展。新冠肺炎疫情防控工作取得阶段性成效，仁杰医院党支部党员蔡军民荣获“全国抗击新冠肺炎疫情先进个人”荣誉称号。“十三五”期间共为部队输送XX名合格义务兵。20XX年XX街道商会荣获XX省“四好”商会荣誉称号，荣获XX区“最美扶贫爱心企业”荣誉称号。

二、2020年工作总结

（一）聚焦基层党建，激发基层组织战斗力

一是强化主业意识，压实党建工作责任。严格落实意识形态工作责任制，党工委专题研究意识形态工作X次，召开意识形态工作领导小组会议X次。巩固拓展主题教育成果，建立健全长效常态机制。定期开展街道党建工作督查，认真落实党风廉政建设“两个责任”，强化作风督查，营造了风清气正的良好氛围。高质量召开“三个以案”专题民主生活会，对标对表、全面查摆问题和不足X个并切实加以整改；开展理论中心组学习X次，召开研讨会X次。

二是加强学习教育，筑牢思想理论基础。根据本年度重点工作制定党工委学习计划，建立健全常态化学习机制，重点学习十九届二中、三中、四中、五中全会精神，邀请区宣讲员赴街道开展习近平总书记考察XX重要讲话指示精神专题宣讲，进一步提振干部精气神。提升非公企业和社会组织“两个覆盖”质量，按时按质完成第四批党建指导员年度考核。

三是发挥党员力量，织密防疫阻疫网。党工委第一时间成立防控工作小组，以网格化管理为抓手，街道、社区干部全面下沉，对湖北返乡人员进行地毯式摸排。辖区内XXXX名共产党员也及时行动起来，积极支援小区、交通要道卡口执勤，党员捐款率达到XXX%。X名党建指导员按照上级部门对企业复工复产的要求，定期深入企业共XXX余次，对返岗员工按高、中、低风险地区等级指导企业落实好疫情防控。

（二）聚焦经济发展，增强综合实力竞争力

一是大力发展辖区经济。全年财税任务XXXX万元，截至XX月共完成XXXX万元，占年度目标任务的%，其中税收完成XXXX万元，占年度税收任务的%，财政收入完成XXX万元。截至XX月零售总额合计亿元，同比增幅%；完成固投亿元，同比增幅%。二是征地拆迁克难奋进。20XX年街道正在实施或今年完成的征收项目任务共计XX个，总任务为（不含20XX年新项目）：房屋XXX户，面积㎡；土地亩。截至XX月XX日，房屋已完成征收XXX户（占比XX%），面积为㎡；土地已完成征收亩（占比XX%）。三是招商引资取得新突破。20XX年办事处共有招商引资建亿元项目X个（XX大厦项目、XX家园项目）。截至目前累计利用省外资金亿元，完成全年目标任务的XXX%；固定资产投资亿元，完成全年目标任务的XXX%。在谈项目X个，其中年产XXXX吨无纺布项目已签订意向投资协议，预计20XX年签订正式投资协议。20XX年共有建设项目X个，其中XX市XX区XX街道社区卫生和养老服务中心已建成投产，其余两个项目正常推进。

（三）聚焦社会治理，提升公共服务辐射力

一是巩固文明创建成果。今年共受理查处违法建设案件XXX起，总面积XXXX㎡，拆除新增违章建设XX件、XXXX㎡，处理数字城管案件XXXX起。更新老旧公益广告XXX余块，新建东河社区核心价值观主题广场和志愿服务广场。

二是社会治安平稳有序。深入开展扫黑除恶专项斗争工作，共制作宣传展板XXX块、横幅XXX条，共摸排涉黑涉恶线索X条，查否X条。开展矛盾纠纷大排查XX次，排查矛盾纠纷XXX件，受理XXX件，调结XXX件。落实“党政同责、一岗双责”安全责任制，组织企业参加安全生产培训X次。

三是民生工程稳步推进。开展脱贫攻坚“XXX+N”问题整改工作，共梳理问题XX个，制定整改措施XX条；开展“夏季攻势”，共排查问题XXX个；为贫困户家庭学生提供教育补助XXXX元。街道目前共有低保户XXX户XXX人，预计全年发放城市低保金万元，农村低保金万元。全年发放救助资金XXXXX元、冬春期间救灾款XX万元。截至目前城乡居民养老保险共参（续）保XXXX人，占年度任务数的%。

四是社会事业全面发展。大力开展新冠肺炎疫情防控工作，XX街道是XX区流动人口最多、防控情况最复杂的乡镇办事处之一，全年共摸排市外返乡人员XXXX人，湖北返宣人员XXX人，境外返宣XX人，XX返宣XX人，滞留北京XXX人，密切接触对象累计XXX人，滞留XXXX人；开展各种形式宣传工作，共累计宣传覆盖人数超过XX万人次；共收到社会各界捐款XXXXX元。扎实开展防汛抗旱工作，开展X次演练，街道、社区防汛预备金落实到位，主汛期由主要领导带班，全体机关、社区干部及党员群众志愿者XX小时值守，确保了城东联圩的安全度汛。2020年向部队输送了8名合格义务兵，荣获2019年区级国防动员先进单位。

（四）聚焦党风廉政，确保队伍廉洁高效

一是有力推进巡视巡察问题整改。脱贫攻坚巡视“XXX+N”反馈问题清单中涉及街道纪工委需整改的问题X个，均已整到位，同时以督办单的方式督促街道其他部门按要求整改，督办的问题已在X月中旬整改到位。二是狠抓案件查办。全年共收到党员违法违纪问题线索X件。办结X件，给予开除党籍X人，党内警告X人、批评教育X人，X件正在办理中。三是持续开展警示教育。深入开展“三个以案”警示教育活动，集中学习市、区纪委通报的扶贫领域典型案例，认真召开“三个以案”专题民主生活会。四是深入推进“四查四看”专项整治。集中学习了中央各项文件、会议精神和省委、市委、区委贯彻落实要求等。街道党工委和党员干部认真查摆自身存在的问题，制定整改措施，填报“四个清单”并进行整改。专项整治期间，我街道未发现扶贫领域形式主义官僚主义问题线索。

三、2021年工作计划

（一）以基层组织为基石，持续抓好党建工作

抓好社区“两委”干部备案管理工作和党组织书记研判工作，提前谋划好2021年“两委”换届工作。持续抓实党员教育管理，严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会等基本制度。严格执行党员量化积分制和“红黄榜”“告诫制”，稳妥慎重处理不合格党员，提高党内政治生活质量。

（二）以保障发展为主线，强力推进征迁工作

以提升征收项目质量、注重项目完成为抓手，整合优势力量集中将老项目扫尾清零，事项项目完成验收。根据安置房交房安排，切实做好已安置房屋结算交付工作，让被征收户早日搬新房、安新居。

（三）以经济建设为中心，持续增强发展后劲

强化对辖区内重点税源企业的税收分析，努力挖掘税收增长潜力，培植新税源。坚持把招引工业项目摆在突出位置，主动对接沪苏浙，积极寻找经济协作和产业合作契合点，力争再签约一批先进制造业、服务业项目。

（四）以改善民生为出发点，着力增强人民群众获得感

继续不折不扣完成省定、市定民生工程，健全城乡一体化的社会保障体系。进一步巩固和完善城乡居民合作医疗及养老保险制度。严格落实各项扶贫政策，积极协调社会各界力量，加大帮扶力度。

（五）以提升工作质量为重点，全力加强机关自身建设

大力弘扬“马上就办”工作作风，进一步提升执行力和落实力。深化政务公开，完善权力清单动态调整，自觉接受群众监督。坚持旗帜鲜明讲政治，将全面从严治党要求贯穿到街道办事处工作全过程、各方面。

残工委工作总结【第三篇】

火红的队旗迎风招展，艳丽的红领巾依附着一张张童真的笑脸，飘扬在国旗下，队旗旁，校园中，课堂上。一个学期临近尾声，这学期以来，在学校领导重视直接部署督导下及各中队辅导员和队员们的大力支持下。少先队工作得以顺利的开展，我们在忙碌中充实着自己，少先队员也在忙碌中成长着。使每一名队员体验到红领巾的珍贵，品尝到团队精神带来的累累硕果。这学期的少先队工作可具体的概括为：以活动促素质，以核心带整体。“诚实、勇敢、团结、活泼”的工作作风 从总体上确保了少先队工作的领导方向。现将本学期少先队工作做以下总结：

一、踏实做好少先队常规工作，重组核心力量

1.为了给队员提供锻炼的舞台，9月份学校大队部选出了2014年新一届大队委换届竞选活动，经过激烈的竞争，层层选拔，最终产生了16名队员为新一届的大队委成员。紧接着，学校大队部召开大队委、中队长会议，组织队干学习少先队新学期的工作，明确新学期的任务，各中队进行了新队委改选，加强了少先队组织建设，同时增强全体少先队员的组织意识。

2.良好的行为习惯的坚持，必要的查评激励机制不可少。为此，本学期我校一开学就组建了16名少先队大队干部，以文明情况、纪律情况、卫生情况、做操情况等作为评分准则，督促全校学生养成良好的品质。红领巾监督岗成员能做到坚持到岗，认真值岗，每天一小结，每周一公布，每月一评比，评出各类示范班级，并把示范班级的评比纳入到文明班级的考核中。少先队总部能够每2周召集红领巾值日岗成员开一次会，及时反馈和听取检查过程中的各类意见，使检查工作确有实效。

3.做好新队员入队工作。期初，学校大队部对这项工作做了认真布置，要求每个准备入队的新队员为本班级做一件好事，组织高年级的老队员们对全体新队员进行队前教育，学习新队章、认识红领巾、认识队旗、学习敬队礼等，使每个新队员明白加入少先队的意义和光荣。为庆祝建队65周年，10月大队部隆重举行了“今天我入队，争当好队员”新队员入队仪式，活动中，全校少先队员再一次接受了队的教育，增强了少先队的意识，从而更加热爱少先队组织珍惜红领巾的荣誉。

4.规范学校升旗仪式。每周一的升旗仪式是学校对学生进行爱国主义教育的重要时刻。为使我校升旗仪式严肃，规范，教育意义深刻，学校精心挑选了八名学生成立国旗方队，并对这些学生进行严格的队列训练，确保升旗仪式的严肃性。要求学生从升旗仪式的排队、行礼做起，教学生做到行队礼或注目礼，全体师生肃立在庄严的五星红旗下，在雄壮的国歌声中聆听着国旗下讲话，使学生受到了一次又一次的思想教育。

5.加强少先队阵地建设。办好学校红领巾广播站，由队员们自己投稿、采编，广播站为培养队员们的创新实践能力创造了良好的条件，丰富了校园文化生活，创设浓厚的生活氛围，同时也能培养了一支高素质的少先队小干部队伍。

6.成立少先队活动室。我校少先队大队部在上级少工委和学校的正确领导下，进行了

标准化队室建设，已基本达到少先队规范化队室的标准，形成自己的特色。已形成少先队主题墙、少先队丰富多彩活动宣传专栏、领导人语录等。少先队活动室的建立，体现了上级领导对少先队工作的执持，要切实加强少先队活动室的育人功能与它的特殊作用，使它真正成为少先队员的家。组织学生参观，充分发挥队室的教育阵地作用。

二、认真落实日常管理工作,扎实少先队工作的基础

日常管理是学校德育工作最基本的组成部分,也是安定学生学习生活环境,使学生养成良好的行为习惯的保障，也是组织和开展少先队活动的必要前提。

日常管理工作包括学生良好的生活习惯,学习习惯、文明行为习惯的养成。我校监督员们每天都对学生的纪律、仪容仪表、班级卫生、做操等一系列学生日常管理工作,进行“落实、检查、通报”。每天的检查结果累计作为班级考核的一项依据,进一步加强学生集体荣誉感,班级凝聚力,并大力加强学生文明礼仪习惯教育,树立了学生的良好的文明礼仪和卫生等习惯。

三、认真开展丰富多彩少先队活动，积极开展相关工作。

这学期我校少先队大队部利用节日契机，以及结合我校实际情况。开展形式多样的、丰富多彩的少先队活动。

九月份：各中队加强《中小学生日常行为规范》的学习，注重良好行为习惯的养成教育。

十月份：1、为庆祝少先队成立65周年，举行了“今天我入队，争当好队员” 少先队入队仪式。我校少先队在操场上隆重举行一年级新队员入队仪式。七十多位小同学怀着激动的心情，光荣地加入中国少年先锋队。每个队员都清楚地意识到，胸前的红领巾是红旗的一角，是革命烈士用鲜血换来的，队员们是社会主义接班人，肩负着实现共产主义使命。

2、为引导广大学生为实现国家富强、民族复兴、人民幸福的伟大“中国梦”而发奋学习、不懈奋斗，我们组织开展了 “红领巾相约中国梦”歌咏比赛活动，孩子们用整齐嘹亮、激情飞扬的歌声，唱出了梦想，唱出了团结，也展现了小路店小学的学生积极向上的精神风貌。通过比赛活动的开展，集中展现了同学们团结向上、积极进取、追求卓越的精神面貌，弘扬了爱国主义、集体主义精神，同时激励队员们今后更加努力学习，严格要求自己，好好学习，好好工作，好好劳动，做一名合格的少先队员，为红领巾增光添彩。

3、组建红领巾广播站，选拔编辑播音员，准备试播。在此项活动中，六年级郭莎莎同学、五年级二班李晓玲同学牺牲了许多个午休时间，为学校广播站的工作进行选稿、编辑。如今，校红领巾广播站收到了良好的效果。

十一月份：各中队分别通过不同形式开展了以“我学习、我实践” 培育和践行社会主义核心价值观为主题的队课学习，大大激发了学生积极进取，全面发展，勇于创新的热情，有利于增强同学们的自信心、自豪感、成就感，充分的展示现代小学生的风貌和能力。

十二月份：为让学生感受新年的欢乐气氛，我校各中队通过“喜迎元旦”主题班会活动师生共同联欢，表达自己生活在校园、感受老师慈母般教导的愉悦心情和对未来美好学习生活的憧憬。使学生在活动中得到锻炼，增进同学之间的友谊。

四、开展安全教育和自护教育

1、安全重于泰山，加强安全教育。为保证学生的人身安全，确实提高安全的防范意识和自救自护的能力，这学期我校两次开展了有针对性的消防、地震疏散演练，把创建平安校园活动继续延伸和扩大，把安全责任意识贯穿于日常教育教学活动中，确保校园的一方平安。

2、一如既往地强调对学生的安全教育，定期召开安全教育主题班会，充分利用好国旗下的讲话进行宣传教育，并且实时完成安全教育记录，每月收集一次，把工作落到实处。

总之，这一学期，在上级领导和校领导的支持下，在我校师生的共同努力下，取得了卓有成效的教育效果。让平凡的生活中不断有成功的收获，有精彩的瞬间，有动人的场面，更有美丽的回忆。在学生、教师、家长心中留下很深的印象。然而，掩卷深思，还存在着很多问题与不足，需要改正和改进。因此，在今后的工作中，我们将总结经验，找出不足，再接再励，开拓创新，把我校少先队工作搞得更好、更有色、更完善。最后，愿春晖洒向每一片绿叶，愿我校的少先队工作一年一个新台阶。

工作思路

1、贯彻落实上级少先队、德育文件，开展相关活动。

2、继续抓好养成教育,培养良好行为习惯，完善少先队基地建设。

3、利用节日契机，精心组织丰富多彩的少先队活动。

残工委工作总结【第四篇】

本学期我校通过深化少先队各项活动，加强少先队的基础建设，全面提高少年儿童的综合素质，全面推进我校的少先队工作，开创我校少先队工作的新局面。

1、结合重大节日开展相应的活动

教师节学校少先队大队部发动开展各项活动：开展《秋风融情谊，感念师恩在我心》大型活动，红领巾广播站开展教师节特别节目，送过祝福、歌声传递对老师的感激感恩之情，各中队开展《师恩难忘》《老师，您辛苦了》《老师，您好》等中队活动并出版相应黑板报，形成较好的尊师重教的良好氛围。十月份以“庆祝中华人民共和国成立六十周年”为主题，进行社会主义荣辱观教育活动，开展建国60周年活动，出版“庆国庆”专刊，并围绕着《我们因您而幸福》《祖国发展我成长》等中队活动，以少年儿童自己的视角宣传家乡60年的伟大成就，少先队大队部举行了“庆国庆”诗歌朗诵比赛。

10月13日建队日，大队部进行队史教育，让队员们受到“光荣感”教育，并举行新队员入队仪式。11月份以“安全”为主题，开展一系列活动，全校开展以“安全”为主题的现场绘画大赛，并结合甲型h1n1形式对学生进行一些列教育活动，邀请晋江市医院的医生到我校开展“预防甲流”的讲座，十一月份结合镇教委办的工作安排，开展校级中队课观摩活动。两节以“红领巾与祖国共成长”为主题的给我们展示少先队员的风采。第四个星期日是感恩节，各中队组织队员开展“感恩亲人，感恩伙伴，感恩社会”系列活动，以感恩信、感恩画、感恩卡的形式送给感恩的人，为他们做一件力所能及的事。12月份开展“交通安全、迎新年”一些列活动。1月份开展期末复习动员活动。

2、加强少先队辅导员队伍建设。

鼓励中队辅导员创新活动形式，每个星期学习《少先队活动》《辅导员》等杂志，并通过福建少工委的布置开展网上学习，全校学习了解少先队活动的程序和礼仪，以规范少先队员的礼仪，提高中队辅导员的整体素质。全校专职兼职辅导员老师通过在线学习，集中讨论，交流经验通过全省辅导员培训证书，并把这些理论用于实践中，通过学习丘孝感的即兴中队暨队章的规范并这些用于中队活动的开展中取得一定的成效。

3、提高少先队员思想素质。

利用每周一的国旗下讲话，对队员进行思想教育，并通过落实《小学生日常行为规范》、《小学生守则》，抓好每天的“三评”工作，认真做好检评结果统计，公平公正的把检评结果纳入到中队评估中，让队员在不知不觉中养成良好的行为习惯。加强升旗手的常规管理和训练。

4、切实加强学校少先队组织建设。

进一步巩固少先队大、中、小队建设，开展好队会、队日活动，积极发挥少先队在班集体建设及综合实践活动课程中的重要作用。积极倡导建设快乐的少先队集体，引导少先队员在少先队组织中勤奋学习、快乐生活、全面发展。充分发挥红领巾广播站、板报的宣传教育作用，不断提高阵地建设的品位。

5、开展各项兴趣小组活动。

培养队员的兴趣爱好，使队员们在活动中都得到了各种能力的锻炼，同时培养了他们的综合素质，发现人才。

6、心理健康教育。

如今独生了女多，在家中备受宠爱，要什么有什么，他们经受不起挫折，依赖性强。各中队经常利用中队主题活动和班会课对队员进行思想教育。

一学期又过去了，在中队辅导员及少先队干部的共同努力下，少先队工作又有了一个新的进展，在队活动中，辅导员都能大胆放手让队员去锻炼，但是出现指导不力的现象，活动还是较多流于形式。希望新的一学期，中队辅导员们能更加热爱自己的少先队事业，把自己的童心与爱心奉献予少先队员，为少先队工作注入更加新鲜的血液。

残工委工作总结【第五篇】

一、加强理论政治学习和业务学习，全面提高自身素质

作为一名群工委员，我把不断加强理论学习、全面提高自身素质作为自己首要任务来抓。“为人处事德为先”，平时，我利用组织学习和业余时间，系统学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、十八报告、新党章读本等内容，用正确的理论来武装自己的头脑，锤炼自己的党性。通过不断加强政治思想和道德品质的锻炼和修养，加强党在农村有关政策及农村财务管理的学习，使我具有了一定的政治素质和政策理论水平，树立了正确的世界观、人生观、价值观，并很好地用“三个代表”重要思想指导自己的言行。在抓好政治理论学习的同时，也抓好了业务知识学习，集体财务管理历来是农民关注的焦点和热点。说到底，理财是否到位，管理是否到家，将起着决定性作用，面对新的形势，我要立足本职，扎实工作，切实把民主监督，民主管理和财务公开做实做细，为农民群众当好家，理好财，管好账。

二、务好本职工作，抓好分管工作，全力以赴为全乡经济发展和社会进步做出贡献。

一年来能够紧紧围绕党委政府布置的中心工作去开展好自己分管的农经工作。推进村务公开，强化农村财务管理以村务公开为切入点，进一步加强农村基层民主政治建设。健全了民主管理、村务公开、资产管理等各项规章制度，完善了30个行政村的档案记录，维修了10个行政村的村务公开栏，达到了标准化的管理模式;搞好村级债务化解，涉及2016年之前的个人或集体为垫付三提五统农业税而发生的债务，通过翻阅旧帐，查找相关的明细帐与现金帐等证据，顺利为喜顺沟、史马沟、东坊子、大水泉、下四村、二道洼、深湖洞等化解债务213502元。

做好宗教日常工作，对宗教人士进行建档立卡，进一步建立健全和完善管理制度，切实发挥宗教人士在维护稳定工作中的作用。为全面掌握宗教基本情况，进一步做好宗教管理工作，按照县委、县政府会议要求，10月中旬通过深入调查摸底，全面掌握本乡宗教基本情况，深入分析、准确判断我乡宗教发展状况，促进了对宗教事务的依法管理，引导宗教健康有序发展，为全乡十八大安保工作奠定了扎实基础，为全乡经济社会发展创造宗教领域和谐稳定的良好局面。

为了切实推进我乡新农村建设工作，努力迈上一个新的台阶，乡党委、政府进一步加大领导力度，统一协调各方面力量共同参与，完善了喜顺沟、玻璃彩、义合美新农村建设规划，强化了重要政策和措施的落实，不断增加群众收入，不断改善群众生产生活条件，推动我乡经济快速发展。

作为群工委员，我能充分发挥指导与督促作用，积极为增加农民收入，维护农村稳定，推动农村奔小康献计献策，坚持以经济建设为中心，积极与村民探索增加农民收入的新路子、新亮点;主动与村干部和村民探讨，寻路子，找原因，并及时向乡有关部门反映情况，共同寻找解决问题的办法。

三、提高认识，着重加强廉洁自律的教育

加强思想政治理论学习，坚定信仰，提高自身素质，是做好党风廉政建设的基础和前提。我始终坚持理论联系实际的学习方法，努力提高自身素质，以“三个代表”重要思想和邓小平同志关于加强党风廉政建设的理论为指导，带头进行廉政法律、法规、政策的学习，今年特别是深入学习了和自觉运用所学理论来指导党风廉政建设的工作，强化自我约束，抵制各种腐朽思想和不良风气的侵蚀。

四、强化治本，全面落实党风廉政建设责任制

作为班子成员，我认真执行廉政建设各项法规制

3 / 4 度，十分注意克服思想认识上的局限性，始终与乡党委保持高度一致，不折不扣地执行乡党委的决策，牢固树立全局观念，自觉服从全局需要。在工作中能够积极发挥协调服务作用，做到尽职不越权，时时处处为领导负责，切实维护班子的团结，为领导决策当好参谋助手。结合实际进行自查，剖析自我，深刻反思，寻找党风廉政建设工作中的问题和不足，从思想意识上，从世界观、人生观、价值观上挖掘根源，进一步提高了勤政廉政工作的认识。

一年来，我做到实实在在做人，认认真真干事，任劳任怨，勤政为民，工作取得了一定的成绩。今后，我还将再接再励，一如继往地开展工作，努力做“三个代表”的忠实实践者，为**乡的发展贡献自己的力量。

残工委工作总结【第六篇】

岁月如梭，时光在我们指间悄悄溜走，不知不觉，我在这里又奋斗了一年，以下是我这一年的工作总结。

组织委员，这样一个班级的“功能性人物”，在班级里的主要作用就是配合，一直都在配合班级里的一切，配合团委，配合班委，在班级每一个活动里都能看见我的身影，教室里，操场上。

对于组织委员这一职位，我问心无愧地说我尽力做好了。记得刚到这个职位上的时候，什么也不了解，那时候我也迷茫过，组织委员是个什么工作啊?不知道该干嘛，不知道有什么可以做的，但是经过一系列努力过后，我最终走上了这条宽阔的大道。

在这一年里，我兢兢业业的做好本职工作，每一次班级活动的策划，每一份班级活动的总结，每一次班级活动的准备与开展，少不了我的一份努力。能与大家在一起工作，能够与大家一起奋斗，我很开心，虽然有的时候也会闹小矛盾，有的时候因为一些原因，觉得没意思，觉得班级里有班委不够负责，有的时候也会因为这些恼人的事情生气，但是过了就过了，我只能努力的做我该做的事，我能做的只有为班级贡献出我自己的力量，我不能约束其他人，但是我可以约束好自己，努力地去劝导，也许我多管闲事，但是我很开心，在艰苦中开心。能跟大家在一起奋斗，我觉得是我最高兴，也是最能让我充满热情的事情。

作为一个组织委员，我的工作相当琐碎，没有其他班委那样可以表现突出的业绩，也没有其他班委那样显而易见的贡献，毋庸置疑，这个工作注定我是一个荧幕后面的工作者。曾经我埋怨过，也因为这件事不开心过，但是今天我只知道，我开心过，我经历过，所以我收获了，对我来说，这是人生中的一笔财富。

班级是大家最终的港湾，我们能做的就是一起努力为班集体的荣誉而奋斗，不顾一切的付出，我会一如既往的为班级奋斗，也衷心希望我们的班级越来越好，在未来的日子里，我

希望大家能更爱护我们的班级，我也会在这个角色，这个基层干部的位置上付出自己的力量。

残工委工作总结【第七篇】

2019年，玄武门街道人大工委坚持以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，紧紧围绕高质量发展的根本要求，在区人大和街道党工委的领导下，对标找差、锐意进取、创新实干、争先进位，为区域经济发展和社会稳定发挥了积极的作用。

一、丰富代表履职平台，发挥桥梁纽带作用

1、加强代表学习培训。街道人大工委始终把加强学习，提高代表依法履职能力放在重要位置，开展了形式多样，内容丰富的培训工作，通过代表微信群、QQ群、手机短信、“玄武门全微”公众号、玄武人大APP等新媒体手段传播正能量，及时把一些政策法规、社会关注的热点和难点问题以及街道重点工作和重大项目等内容及时推送给代表们，让代表们及时了掌握当前街道的工作情况，为代表履职提供参考。同时利用每次代表活动之际进行业务知识培训，让代表们进行相互学习交流，努力提高代表履职的理论水平和业务能力，确保代表在监督过程中掌握法律法规，把握民意，了解政情，确保代表监督有本领、能作为。

2、丰富代表履职平台。更新完善了街道“人大代表之家”、社区“代表工作室”各类展板和台帐资料，重点打造了百子亭社区“代表工作室”。组织代表们到各自选区参加活动，以不同的方式关心、支持社区工作并开展接待选民。通过走访慰问困难群众、召开选民座谈会听取意见建议、向选民解读两会精神等，收集到一些社情民意，为代表建议件提供了基本素材。如鲍咏梅、汪炫代表在十八届三次会议上提的建议件《关于进一步完善社区助餐服务的建议》就是在走访群众、接待选民时了解到。全年共接待选民270余人，收到建议50余条。

3、提高代表建议质量。街道人大工委认真组织代表做好建议征集准备工作，人代会召开前期，组织代表深入社区进行社情民意调查，收集调研群众关心的热点重点问题，为代表建议提供基本素材。在区第十八届人大第三次会议上及闭会期间，共提出各类建议20件，其中立案17件，内容涉及城市建设、城市管理、综合经济、社会保障、教卫文体、科技创新及其他等方方面面的工作。近年来玄武门代表团代表建议件的质量不断提高，今年共有4篇建议件获得区人大2017—2018年度优秀建议件表彰。

二、精选代表活动主题，提高代表履职成效

一是围绕街道重点工作，发挥代表监督职能。切实发挥人大的监督职能，围绕街道重点工作加大监督力度，组织代表开展专题调研和视察，推动工作落实。为迎接全国人大对我市《水污染防治法》执法检查，街道人大工委对街道环保科水污染防治标准和监督管理制度落实情况以及月度河长制执行情况进行了抽查；认真听取了街道政法综治中心和玄武门派出所关于扫黑除恶专项工作开展情况的专题汇报；接待了省人大及营口市人大对我街道就业促进法贯彻实施情况执法检查；全程监督社区党委巡察工作。

二是精选代表活动主题，认真搞好代表活动。围绕人大常委会重点工作和街道年度目标任务，选好代表活动主题。1月认真完成区十八届人大第三次会议的全部议程; 3月组织代表视察了南京新媒体大厦以及红山路--和燕路快速化改造工程等市城建重点项目；4月组织代表视察江苏海事局，并实地踏看南京过江通道建设情况；部分人大代表为所在选区的少年儿童举行了一场“乐游玄武湖”研学活动；5月组织部分人大代表参加区人大组织的深圳人大干部培训中心的学习培训；到玄武区法院第四法庭旁听了一起“财产损害赔偿纠纷”民事案件的庭审；6月对区卫健委开展了双定视察检查； 7月组织代表参加全区大视察，听取了上半年“一府两院”工作报告，并参加了代表履职培训；8月组织代表参与“第七届南京市道德模范评选”千名公众代表投票活动、参加省人大关于纪念地方人大常委会成立40周年知识竞赛答题活动；9月组织开展第三季度代表活动，组织代表到南京电信开展“5G”实景体验、参观南京电信未来信息馆；组织代表对《南京市社会信用条例（草案）》《南京市养老服务（草案）》学习讨论，征集修改意见和建议；10月开展双定工作，组织代表对新建设的玄武区突发公共卫生事件应急指挥中心进行视察；组织预算审查小组成员对区疾控中心2019年预算支出及“玄武区突发公共卫生事件应急指挥中心”项目建设经费使用情况进行监督审查；11月视察辖区税源重点企业“南京金拱门食品有限公司”；街道主要领导向代表报告街道全年工作情况； 12月开展代表向选民述职工作，人大代表向本选区选民进行了述职并接受群众评议；组织代表开展接待选民活动，收集群众关心的热点重点问题，帮助代表获取更多的社情民意素材，为十八届人大四次会议的召开做好准备。

三是践行为民服务宗旨，引导代表服务群众。关注和改善民生是高质量发展的要求，也是人大代表的职责所在。代表们积极参与玄武区创建省级食品安全示范区的宣传工作，主动到所在社区参与文明城市创建活动。春节前，人大代表走访慰问辖区内的困难群众，积极帮扶地区弱势群体，为困难群众解决一些实际问题。沈湧、冯继锋、王鹤、杨珂、高建君、姜华等代表纷纷到所在社区慰问困难家庭、独居老人、保洁员等；鲍咏梅代表，精选图书300余册赠送给所属天山路社区，为社区群众送来丰盛的精神食粮；王鹤代表两会后到社区向选民解读两会精神，给社区党员上党课，听取社区群众的意见；七一前夕，曹东代表到社区慰问5户困难老党员；八一前夕，姜华代表慰问所属廖家巷社区13名两参退伍老兵，国庆前，为社区20名80岁老人过集体生日等等；据统计，全年代表们帮扶资金累计达5万余元，深受社区群众欢迎。天山路社区的选民代表还为区人大代表李翔送上“人民代表人民选，人大代表为人民”锦旗，感谢李翔代表积极为民发声，帮他们解决了出行难题。

三、落实人大工作重点，做好定向定点视察工作

根据区人大统一部署，2019年度玄武门街道人大工委对玄武区卫健委开展定向定点视察检查。街道人大工委认真贯彻落实区人大常委会《关于组织区人大代表开展定向定点视察和检查活动的意见》的精神，在前期与区卫健委多次对接、沟通的基础上，制订了《玄武门街道人大工委定向定点视察和检查玄武区卫健委活动实施方案》，旨在通过定点定向视察，充分发挥人大代表“智囊团”作用，为我区居民健康和公共卫生事业的发展献计献策。

根据区卫健委的工作特点和年度目标任务，协商确立了“建设卫生应急与疾病预防控制体系工作情况”的视察议题，预算监督审查项目为“疾病中心单位预算支出，重点关注应急处置中心大楼建设（1644万元）”。前期，街道人大工委主动与区卫健委对接，区卫健委也指定专人负责此项工作。6月3日，街道人大工委组织代表到区疾控中心，听取了区卫健委副主任叶冬梅、区疾控中心主任安保军的工作汇报。10月24日，组织代表视察了新建设的“玄武区突发公共卫生事件应急指挥中心”，区疾控中心主任安保军向代表们介绍了新大楼的功能布局及建设进展情况；听取了区卫健委副主任叶冬梅、区疾控中心主任安保军关于2019年玄武区卫健委及区疾控中心工作情况的汇报；听取了区疾控中心2019年1—9月份部门预算执行情况，重点是应急处置中心大楼建设（1644万元）经费使用的专题汇报。预算审查小组成员对区疾控中心预算执行情况重点是“应急处置中心大楼建设（1644万元）”经费使用情况进行了审查监督。通过双定，代表们对区疾控中心的工作及所取得的成绩给予了充分的肯定，同时结合视察情况，针对如何进一步提升玄武区公共卫生健康水平，代表们积极建言献策，提出了一些有针对性的意见和建议。王鹤、周炳荣、冯继锋、李翔、黄军平等代表共提出建议5条，区卫健委积极采纳了代表的建议。

四、强化代表服务工作，发挥履职保障作用

一是加强代表履职联络服务。街道人大工委不定期地走访人大代表，面对面听取意见和建议，了解代表的需求，为代表履职提供良好的平台。定期通报区委、区政府重大决策部署和重要会议精神，让代表们知区情、懂民意；了解代表们对闭会期间的活动安排、基层联系点工作和接待选民等的意见和要求；引导代表把社会荣誉和社会责任统一起来，把履行职责与本职工作结合起来，立足岗位，建功立业。

二是加强自身作风建设。街道人大工作始终保持正确的政治方向，始终与街道党工委的主张和决策协调一致。认真学习党的十九大精神，不断提高政治意识，积极开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，破解难题，认领项目，撰写了《新时期做好街道人大工委工作的几点思考》调研文章。

残工委工作总结【第八篇】

年初以来，县直机关工委在旗委的坚强领导下，以党的政治建设为统领，认真落实新时代党的建设总要求和党的组织路线，全面提升机关党建工作科学化水平。现将年初以来工作开展情况总结如下。

一、工作进展情况 (一)建立责任体系，推动工作落实。紧扣落实“1241”工作机制和“五责联动”抓党建责任体系，督促所属党组织制定党组织主体责任、党组织书记第一责任、班子成员“一岗双责”责任清单和党组织书记公开承诺书，形成了齐抓共管的党建责任体系，有效推动工作落实。

(二)强化理论学习，确保取得实效。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化和主题教育工作，把习近平新时代中国特色社会主义思想作为各党组织重要学习内容，通过每周固定日集中学习、支部书记讲党课、专题研讨会等形式，第一时间学习落实习近平总书记最新重要讲话、批示精神和重要会议精神，全面提高机关党员干部政治素质和政治能力。截止目前，所属党组织已组织学习xxx余次。

(三)强化制度约束，规范机关管理。督促所属党组织认真落实《中国共产党支部工作条例(试行)》，认真抓好“三会一课”、 组织生活会、民主评议党员、主题党日和谈心谈话等党的政治生活“五项”制度，深入推进机关党建“灯下黑”整治、“模范机关”“党建示范点”创建工作，全面提升整体水平，为各项工作任务顺利完成提供坚强的组织保证。目前已完成县委办、政府办、组织部和司法局、县纪委创建市级“模范机关”申报工作。

(四)加强监督检查，提升党建质量。结合机关党建大调研活动，对所属党组织开展督导检查工作，对各党组织落实“三会一课”、组织生活会等制度和党员学习教育、发展党员、党费收缴等工作进行了实地调研，并及时向各党组织反馈问题建议，督促抓好整改，有效解决个别党组织弱化、虚化、边缘化问题，力促机关党建均衡发展。

(五)优化组织设置，强化党员队伍质量。严格按《党章》和党组工作条例等规定、按时按程序做好了机构改革机关党组织撤销、调整、更名、报批、党员组织关系接转和选举工作。截止目前，现已撤销机关党委x个、党支部x个;

新成立党总支x个、党支部x个;

更名党支部名称x个;

调整隶属关系党支部x个。调转党员组织关系x人，其中转出党员x名，转接党员x名。通过补增改选，补齐配强党务工作x人。

(六)认真做好党费收缴和发展党员管理工作。按照中组部新出台的《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规 定》，完成县直属机关工委xx个党支部的党费收缴情况摸底测算和收缴工作。截止目前，共收缴党费x万余元。为发展新党员储备了一支素质良好的后备力量，奠定了牢固的工作基础。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的十六方针，对县直党委拟定发展的x名发展对象举办培训，进行考试。审查2020年发展对象材料xx个，发展预备党员xx个，审批预备党员转正xx名;

确定入党积极分子xx名。

二、存在的问题 回顾一年以来的工作，虽然取得了一些成绩，但与上级要求还有差距。一是个别党组织书记存在履行主体责任不到位的问题。部分单位党组织书记“重业务、轻党建”，对党建工作投入精力不够，工作方法不多，对创建模范机关和党建示范点工作没有具体的安排部署。二是部分支部频繁更换党务工作者，缺少专职人员，造成业务不精，录入“智慧党建”工作平台信息不完整现象。三是部分党支部受办公场地限制和党组织经费缺少，未建设党员活动室，缺乏教育配套设施，无法突出党员阵地的教育特点。

三、2021年工作计划 (一)抓好党员教育管理工作。按照“重要理论专题学、重要精神及时学、重要内容定期学”要求，积极探索党员学习教育管理机制，印发学习指引、学习要点，开展“党员领导领学带学督学”活动，深入学习贯彻习近平新时代中国特 色社会主义思想和重要讲话精神，引导党员干部领会精神实质和丰富内涵。严格按照《党章》和《中国共产党发展党员工作细则》，确保发展党员质量。认真做好党员党籍管理，做到及时接转，规范完成党内统计工作。执行党费缴纳规定，及时督促党员按月主动、足额、交纳党费。严格按规定，保障机关党建工作经费，用于开展党建活动、党务干部培训、困难党员慰问和表彰奖励，充分保障工作需要。

(二)优化机关党组织体系。认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例》，全面推进“质量党建”“智慧党建”“活力党建”和党员活动阵地建设工作，着力解决“灯下黑”问题，不断提高党支部标准化、规范化建设水平。深入开展优化党组织设置专项行动，规范设置程序、理顺隶属关系，建立健全工会、共青团、妇联等群团组织，完善组织体系。进一步完善机关党组织按期换届提醒督办制度，把机关党组织的换届情况列入党建工作述职评议考核项目中，编发机关党组织换届选举指导书，为机关党组织做好换届工作提供指引和规范。全面开展“分类定级、晋位升级”活动，划分档次，全面强化整顿工作力度，提高党支部建设质量。

(三)建强党组织带头人队伍。全面实行机关(事业)单位党组织书记原则上由行政“一把手”担任的“一肩挑”机制;

按照机关人员总数x%-x%的比例将把综合素质高、群众基础好、担当意识强的党员干部充实到党组织队伍。建立 机关党组织书记任职培训和年度轮训和异地培训制度，联合县委党校、县委宣讲团，开展x次机关党组织书记集中培训。完善机关党组织书记管理监督机制，建立党组织书记党建责任清单，将落实责任清单情况纳入年度基层党建量化考核重要内容，对不称职的给予批评教育或按程序调整岗位，情形严重的予以免职，并报旗委组织部备案。

(四)从严执行党组织生活制度。严格督促执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，强抓“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、主题党日和谈心谈话等党内政治生活“五项”制度，建立党员参加党内活动情况记实制度，对党员参加组织生活情况进行严格登记，掌握动态情况。开展组织生活专项检查，将检查结果作为各机关抓党建工作述职评议考核的重要内容和评优奖先的重要依据。严肃党的组织生活纪律，对党员进行“评星定级”，对有不合格表现的党员按照党章和有关规定区别不同情况，稳妥慎重给予组织处置，推动党的组织生活规范化、制度化。

(五)聚力实施创建模范示范工程。对照“模范机关”创建标准和“党建示范点”建设要求，在党群机关、政府机关、执法部门、窗口单位及企事业单位，精心设计特色鲜明、务实管用的活动载体，选树立得住、叫得响、过得硬的不同类型特色支部做法，申报创建“模范机关”和“党建工作示范点”工作。通过典型示范引领带动作用，带中间、督后进， 有效解决个别党组织弱化、虚化、边缘化问题，全面提升机关党建整体水平，实现机关党组织全面进步、全面过硬，为各项工作任务顺利完成提供坚强的组织保证。