政治监督谈话内容3篇

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政治监督谈话内容1

“通过常态化党内政治监督谈话，促进党委监督作用全面发挥，是安徽税务系统落实全国税务系统全面从严治党工作会议要求的一项创新举措。”国家税务总局安徽省税务局党委委员、纪检组长张宝江介绍，安徽省税务局全力突出党内政治监督谈话的政治属性和监督功能，着力强化政治监督，压实管党治党责任。

安徽省税务局党委明确，要推进政治监督谈话常态化制度化，在全系统分层级开展。“各级税务局党委主要负责同志与党委班子成员、下一级党委主要负责同志谈;党委班子成员与分管单位主要负责同志谈。”张宝江说，“谈话既带着问题谈，更盯着问题改，不仅谈思想认识，更谈税收业务，在谈话中找‘病因’，开‘药方’。”

今年以来，安徽省税务局还推出了“抓深化纪检监察体制改革试点，促纪检专责监督;抓制度落实检视，促部门职能监督;抓支部组织力提升，促基层党组织日常监督和党员群众民主监督;抓社会满意度提升，促系统外部监督”等措施，“五抓五促”全方位推动，确保将全国税务系统全面从严治党工作会议要求落到实处。

政治监督谈话内容2

1.请谈谈分管范围内在遵守党的纪律方面特别是政治纪律以及履行党风廉政建设与安全生产“一岗双责”的情况，有哪些需要引起重视并加以改进的问题。

2.请谈谈分管范围内落实中央八项规定精神情况，在对照中央八项规定精神进行查摆以及纠治“四风”过程中有哪些需要注意的地方。

3.请谈谈分管范围内领导干部廉洁自律情况以及对亲属和身边工作人员的教育约束情况。

4.你认为分管范围内有哪些主要的廉政风险点，有哪些违纪违规问题易发多发的重点环节、重点岗位和重点人员，在平时的工作中以及重要节假日前的敏感时间节点有哪些控制和监督相关苗头性问题的措施。

5.你对公司在加强党风廉政建设、营造廉洁从业风气方面有什么意见和建议。

政治监督谈话内容3

为了加强党的政治建设，认真落实管党治党主体责任与监督责任，推动上级“一把手”抓好下级“一把手”，近日，巢湖学院党委对部分二级单位党政主要负责人开展政治监督谈话,对谈话对象一年来的综合表现，特别是政治觉悟、担当作为、工作作风和廉洁自律等方面的情况进行全面剖析，在指出问题不足的同时，提出明确整改要求。本次谈话采取“一对一”的方式，由党委书记周峰主谈，纪委书记、监察专员路顺陪同。

为确保谈深谈透、取得实效，党委研究出台了党内政治监督谈话实施办法，制定了详细的谈话方案，党委组织部、教务处、科技处、发规处等职能部门提供谈话素材，由纪委办汇总形成谈话提纲报党委书记审核。谈话结合有关部门平时了解掌握的情况和2021年度二级单位领导班子和领导干部考核结果，坚持问题导向、效果导向，既肯定成绩、鼓舞干劲，又加强监督、及时提醒，督促“关键少数”严格政治自律，强化政治担当，铸牢为党育人、为国育才的初心使命，认真履职尽责。谈话氛围严肃，指出问题精准，提出要求严格，征求意见诚恳，严管厚爱结合，真正起到了抓早抓小、红脸出汗的效果。

谈话是措施和开端，而不是目的与终点。下一步，校纪委将会同有关部门持续做好政治监督谈话后续工作，加强整改日常监督，督促谈话对象针对指出问题制定整改措施，建立整改台账，确保整改到位。