党建工作会议及讲话稿大全优秀8篇
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党建工作会议及讲话稿大全【第一篇】
20xx年11月8日,中国共产党第十八次全国代表大会在北京胜利召开,党和国家的建设由此翻开了新的一页。党的是在全面建设小康社会关键时期和深化改革开放、加快转变经济发展方式攻坚时期召开的一次十分重要的大会。大会的胜利召开,对于我们党团结带领全国各族人民,坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进,加快全面建成小康社会进程,必将产生重大而深远的影响。
党的,对高校全面加强党的基层组织建设不断提升党建科学化水平提出了新的要求。在经济全球化的大背景下,政治思想、文化教育、历史传统、意识形态的全球化交融与碰撞已经成为世界发展的大趋势。我国改革开放和经济社会的快速发展也给高校党建工作带来许多新情况、新问题,提出了新要求。在世情、国情、党情发生深刻变化的大背景下,在报告中指出,形势的发展、事业的开拓、人民的期待,都要求我们以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程,全面提高党的建设科学化水平。当前,党面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验是长期的、复杂的、严峻的,精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险更加尖锐地摆在全党面前。我们要深入学习贯彻精神,切实增强紧迫感和责任感,坚持解放思想、改革创新,坚定理想信念,创新基层党建工作,建设学习型、服务型、创新型的基层党组织。
学校认真学习贯彻党的xx大、和历次中央全会精神,学习贯彻全国、全省党建工作会议精神,以落实《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》为抓手,不断加强基层组织建设,创新基层组织设置,激发基层组织活力,重视对基层党组织领导班子的培训提高,积极开展党支部领导班子的业务培训和基层组织活动载体创建工作;扎实推进创先争优和基层组织建设年活动,不断丰富创先争优活动的内容和载体,注重发挥先进典型的示范带动作用,挖掘师生身边的优秀群体和个人,营造了比学赶超的良好氛围,围绕学校中心工作,将创先争优活动、基层组织建设年活动与推动事业发展相结合,为学校事业又好又快发展提供了强有力的政治组织保证。
当然,我们也应该清醒地看到当前学校党建工作仍然存在着一些不容忽视的问题。首先是基层党组织在组织形式、教育形式、管理方式、活动形式等方面工作缺乏创新意识。部分党员不能很好适应时代对党建工作提出的新要求,服务发展、服务师生的意识不强。其次是部分党员党性意识、自觉意识不强,党员的先锋模范作用不能得到充分发挥。个别党员干部和教师放松了对自己的要求,不注重思想品质的修炼和意志的磨砺,缺乏进取精神,不能把自己的主要精力放在教书育人、管理育人和服务育人上,这些党员影响了党员在群众中的形象和感染力,损害了党员和党组织的先进性。再次是仍然存在就党建抓党建,党建与中心工作“两张皮”倾向。部分单位存在业务工作“实”,党建工作“虚”的情况,在思想政治工作上模式僵化,形式单一,降低了党的基层组织工作的实效性、吸引力和凝聚力,一定程度上影响了基层党组织政治核心和战斗堡垒作用的发挥。
当前,我国高等教育已经从精英化走向了大众化,高等学校发展方式面临深刻转变,学校结合自身实际制定了“”发展目标。新的发展阶段,学校必须围绕“人才培养、科学研究、社会服务、文化传承创新”四大中心任务,以基层党组织建设为着力点和出发点,全面提升学校党建科学化水平。下面,我就提升学校党建科学化水平谈几点个人意见:
一是认真学习精神,深刻领会精神实质。为全面提高党的建设科学化水平提出了新的要求,明确了党在全面建成小康社会、推进社会主义现代化、实现中华民族伟大复兴过程中肩负的神圣使命。我们要认真学习领会精神,自觉将提出关于党建的新问题、新要求同基层党建工作相对照,努力发现不足,改正提高;自觉将学习贯彻精神同基层党建工作实际相结合,努力提升党建科学化水平。
二是大力宣传学校发展方向、发展方略,用事业凝聚人心。增强党的凝聚力、战斗力要用要用干事创业的实干精神激励人,要用学校发展的共同事业凝聚人心。学校通过广泛调研、深刻分析学校面临的机遇和挑战,制定了建设高水平有特色综合性教学研究型大学的发展战略。我们要在广大党员干部、教师、学生中间广泛开展学校的发展方向、方略的宣传教育,凝聚共识,激发广大师生团结一致,共同奋斗的热情和信心。
三是自觉学党章、强党性,从自我修养上下功夫。党的理想和奋斗目标,是党。
章的基本内容,是我们党区别于其他政党的主要标志。党章集中体现了党的最高理想以及实现这个理想的各个具体阶段的目标。部分党员领导干部忙于日常工作,往往忽视了对自我修养的提升,认真学习贯彻党章,加强党性修养,首要的是解决好理想信念问题。理想信念是思想和行动的“总开关”、“总闸门”,崇高的理想信念是共产党员安身立命之本,是推动党和人民事业前进的力量和源泉。理想的滑坡是最致命的滑坡,信念的动摇是最危险的动摇。只有始终牢固树立理想信念,不断提升自我修养,才能在任何时候、任何情况下,在理想信念上做到不犹豫、不含糊、不动摇,经得起各种政治风浪和各种诱惑的考验。
四是坚持走群众路线,大兴调研之风,增强工作针对性。调查研究是谋事之基、成事之道。没有调查研究就没有发言权、更没有决策权。坚持深入基层、深入实际开展调查研究,是贯彻落实党的思想路线的必然要求,是我们党长期坚持、一以贯之的优良传统和作风,是密切联系群众、广泛集中民智的重要途径。指出:“现在改革发展面临的新情况新问题不断出现,只有坚持走群众路线,进行深入细致的调查研究,了解和把握真实情况,我们才能在制定政策、谋划工作、解决问题时做到心中有数。”党员领导干部要坚持党的群众路线,深入基层、深入实际,加强与广大师生的思想沟通和感情交流,倾听呼声,反映意见,大兴调查研究之风,了解关系学校发展全局的突出问题,了解本学院本单位需要解决的重点问题,了解广大师生最关心的利益问题,增强工作的前瞻性和针对性。
五是积极开展党员先进性教育,以榜样的力量引导人、感染人。开展创先争优活动,在基层党组织和党员领导干部中间评选优秀、树立榜样,对加强党员先进性教育,激发党员干部干事创业热情具有重要意义。一方面,评优选优是对先进基层党组织和优秀共产党员辛勤付出、扎实工作的认可,是对其成绩和价值的充分肯定,另一方面,也在鼓励嘉奖的同时树立了正确的价值导向和成绩评判标准,具有重要的引导和感染作用,有利于激发更多基层党组织和党员创先争优的热情。要充分重视并开展好科教兴鲁先锋基层党组织和科教兴鲁先锋共产党员评选工作,在基层党组织和党员中间树立先进典型,发挥榜样的引领和感染作用。
六是要重视理论研究,提高理论的鲜活性、创新性。基层党建工作创新,是推进党的先进性建设的题中之义,也是基层党建工作保持活力和永久发展的内在动力。理论创新是工作创新的灵魂和前提。高校党建工作必须紧跟时代步伐,以先进理念为先导,研究新情况,解决新问题,形成新认识,更好地体现鲜活性,富于创新性。开展党建理论研究要树立服务发展理念,学校党建工作必须把推动学校科学发展作为首要任务,要把党的工作有机融入、渗透和体现在党建理论创新中,努力为学校中心工作的开展提供坚强有力的政治、思想和组织保证。要努力营造重视党建理论研究,鼓励理论创新的良好氛围,激发党员领导干部围绕学校中心工作开展理论研究、理论创新的热情,推动学校基层党建科学化水平提升。
同志们,在国家全面建成小康社会、推进社会主义现代化、实现中华民族伟大复兴的伟大征程中,在学校全面推进科学发展、跨越发展的进程中,学校党建工作必须按照建设中国特色现代高等教育体系的要求,全面贯彻落实党的教育方针,进一步解放思想、改革创新、居安思危、勇于进取,进一步增强紧迫感和责任感,把人才培养、科学研究、社会服务和文化传承创新贯穿于学校党建工作始终,不断提高党建科学化水平,努力开创学校党建工作新局面。
党建工作会议及讲话稿大全【第二篇】
同志们:
这次会议是经县委同意召开的一次重要会议,会议的主要任务是,贯彻落实全州机关党建工作会和全县党建工作会精神,围绕着力加强机关党组织“五个基本”和“七个体系”建设,安排部署全县今年的机关党建工作。刚才,田明刚同志代表县直机关工委作了工作报告,并对今年的工作进行了具体安排,希望大家结合实际,认真抓好落实。下面,我就今年的县直机关党建工作,讲三点意见。
一、进一步明确重要地位,确保机关党建走在全县前头。
党员干部是人民群众的示范和表率,是全县经济社会发展的中坚力量,机关党建工作同样也应该是其他各领域党建工作的示范和模范。明确指出,“机关党建工作必须适应新形势新任务的要求,走在党的基层组织建设的前头”。同志要求各级机关党组织要“引导广大机关党员干部做高举旗帜、坚定理想信念的表率,做服务大局、推动科学发展的表率,做转变作风、服务基层群众的表率,做改革创新、保持先进本色的表率”。这为机关党建工作指明了方向、明确了目标、提出了要求。对照领导要求,审视我们自身的党建工作,还存在不小差距。我县机关党建工作的现状可以概括为:成效值得肯定,问题不容忽视。全县大部分单位的党建工作比较规范,有的已经走在全县前列,创造了一定的经验,取得了一定的成绩。但也还有一小部分单位的党建工作敷衍塞责,存在“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”的不正常现象,这从去年年底的党建工作目标责任制考评就有体现,并且刚才田明刚同志也进行了总结,这里就不再多讲。这部分单位连自身职责范围内的工作都没有很好完成,哪里谈得上起到模范带头作用,离上级领导的要求和人民群众的期望差距更大。按照中央和省、州、县委有关要求,今年是贯彻落实xx届四中全会精神的第一年,是全省加强“五个基本”和“七个体系”建设检查验收排位的第一年,也是开展“城乡互联、结对共建”活动的起始之年,要落实好中央领导要求、顺利完成各项工作任务、推进全县机关党建工作上台阶、为全县其他各领域党建工作起到模范带头作用,就要求我们各级机关党组织和党员干部,必须充分明确机关党建工作的重要地位和作用,充分认识做好党建工作的重要性和紧迫性,以改革创新的精神不断加强和改进机关党建工作,努力形成自觉抓党建、主动抓党建的良好局面,使机关党建走在基层组织建设的前头,为全县经济社会科学发展提供不竭的政治动力和坚强的组织保证。
二、努力找准工作着力点,明确机关党建重点工作任务。
党建工作必须服务于党的中心工作,围绕中心工作来谋划、部署和实施。县直机关各级党组织和广大党员干部,要紧紧围绕加快来凤经济社会又好又快发展这个中心,紧紧抓住加强党的执政能力建设和先进性建设这个关键,按照省、州、县委统一要求,坚持一条主线,抓好三大建设,抓住四个重点,创造性地开展机关党建工作,努力提升机关党建工作水平。
第一,始终坚持一条主线。即:始终坚持以宣传贯彻落实党的xx届四中全会、省委九届七次全会、州委五届九次全会和县委十三届七次全会精神为主线。县直机关各级党组织要把宣传贯彻落实党的xx届四中全会和省、州、县党代会精神作为今年机关党建工作的重中之重,采取多种行之有效的措施和办法,把各级党代会精神传达到每个基层党支部和每个党员。要将各级党代会精神作为学习的重要内容,列入机关党组织学习计划,要通过新闻媒体、宣传阵地加大对上级精神和单位学习贯彻落实情况的宣传力度,要按照中央和省、州、县委的要求,调整机关党建工作思路,落实机关党建工作措施,创新机关党建工作方式,使机关党建工作始终与新形势、新任务、新要求相适应,真正做到将贯彻落实各级党代会精神贯穿整个党建工作始终。
第二,认真抓好三大建设。即:认真抓好领导班子建设、党员干部队伍建设和基层党组织建设。在领导班子建设上,要按照“为民、开拓、务实、清廉”的要求和“敢干事、能干事、干成事”的标准,进一步加强各级领导班子的跟踪管理,努力把各级领导班子建设成为坚强有力的战斗集体。在党员干部队伍建设上,要进一步健全机关工作运行机制,进一步完善党员干部教育管理制度,深入开展“创学习型机关,当学习干部,做全县人民表率”活动,引导党员干部用心想事、用心谋事、用心干事,着力建设一支勤政为民、开拓创新、求真务实的党员干部队伍。在基层党组织建设上,要严格按照全省“五个基本”和“七个体系”建设的总体要求,对照标准,抓好落实。要配备好党支部班子,尤其是要选好支部书记,真正把那些党性好、作风正、能力强、业务精的同志选拔到党支部班子。要强化开放的机关党建工作理念,善于整合资源,善于抓住工作重点,进一步推进机关党建工作有形化、信息化、活动化。要认真坚持“三会一课”、民主评议党员、民主生活会等制度,健全活跃党内生活。要积极开展“五好机关党支部”创建活动,努力增强机关党组织的凝聚力、向心力和战斗力,在全县抓出一批示范点,表彰一批先进典型。
第三,着力抓住“四个重点”。即:抓住理论武装、民主集中制建设、能力建设和作风建设这四个重点。
第一,要抓住理论武装这个根本,进一步提高党员干部的能力素质。要坚持把学习放在首位,始终坚持党组织集中学习制度,认真抓好《党章》、xx届四中全会精神等知识的学习,推进学习的不断深化和拓展。要正确处理好工学矛盾,引导党员干部在干中学,学中干,争做复合型人才和创新型干部。要把“创学习型机关”活动作为推进机关学习的重要载体,深入持久地进行下去。要加强科学组织、扩充学习内容、创新学习形式,进一步形成良好学习风气,将学习成果转化为谋划工作的思路、落实工作的办法和领导工作的能力。
二要抓住民主集中制建设这个基础,切实增强机关党组织的凝聚力和战斗力。要全面、准确、深刻领会民主集中制的内涵、原则和要求,严格执行制度,增强贯彻执行民主集中制的自觉性;要充分发挥集体领导作用,进一步调动和发挥每个班子成员、每个党组织成员的积极性、主动性和创造性;领导班子成员要顾全大局,在干事创业中增进团结,在支持配合中促进团结,在交流沟通中加强团结;要进一步提高民主生活会的质量,增强领导班子解决自身问题的能力;要坚持谈心谈话制度,关心爱护干部,建立健全班子成员之间、上级与下级之间的谈心和提醒谈话制度,以健全的民主集中制度促进健全的党组织建设。
三要抓住能力建设这条主线,进一步增强党员干部引领科学发展的能力。要进一步深化拓展学习实践科学发展观活动成效,加大解放思想力度,增强改革创新意识,努力转变不符合科学发展的思想观念,解决制约和影响科学发展的体制和机制性障碍,不断开创经济社会科学发展的新局面。要紧密联系发展变化的理论和实践,立足现实,着眼长远,突出重点,不断创建新机制、增长新本领,着力增强加快发展、科学发展的能力和本领。
四要抓住作风建设这个关键,进一步提高党员干部服务群众的自觉性。近年来,县委在作风建设、改善软环境上连续采取了一些重大举措,相继开展了“干部作风集中整顿年”、“一优化两提高”和“干部素质提升年”等活动,收到了明显成效。但县直机关部门仍然存在着一些不容忽视的问题,我们有些干部整天飘浮在上面,不深入基层,不调查研究,中心意识不强,服务观念淡薄;有的作风不实,效率不高,热衷于摆花架子,做表面文章;有的对自己分管的工作,政策不熟,数字不准,情况不明,遇事拍脑袋,想当然。等等。这些现象虽然出现在少数部门、少数干部身上,但影响很坏,必须高度重视,重点整治,从源头上予以解决。各单位一定要按照县委统一安排部署,深入开展“干部作风整顿成果巩固年”活动,引导党员干部切实改进工作作风,深入基层、深入群众,以真抓实干凝聚人心,用工作成果造福群众,使各级党员干部在思想作风、学风、工作作风和生活作风上有新气象,真正得到群众认可。同时,要扎实开展“城乡互联、结对共建”活动。全县的文件已经下发到各个单位,“城乡互联、结对共建”已纳入年度机关党建工作考核重点,各单位党组织必须抓紧落实好。在做好文件规定工作的同时,要积极鼓励工作创新。各单位要采取交流互访、互派锻炼、互动学习、帮带培训等各种有效形式,共同开展组织生活、民主生活、主题实践活动,加强党员教育、党员文化活动和实用技能培训,促进双方领导班子和党员干部更新观念,改进方法,进一步增强自身的综合素质和服务发展的能力。同时,各单位要在规定的时间内按要求完成“七个一”的帮扶任务,达到机关、农村双促进的目标。
三、切实加强领导指导,为机关党建工作提供坚强保障。
第一,要进一步落实机关党建工作责任制。机关党建是一项综合、系统工程,要按照党的组织原则和制度,按照“关键在领导,基础在支部,落实靠党员”的要求,形成县委统一领导,县直机关工委具体组织指导,部门党组(党委)负总责、书记亲自抓,机关党组织抓落实的工作格局。县直机关各级党组织书记是机关党建工作第一责任人,要进一步强化机关党组织书记“不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”的观念。县级各部门要把机关党建工作列入重要议事日程,经常听取机关党组织的工作汇报,交任务、压担子、提要求,切实指导机关党组织开展工作,积极向县委汇报党建工作。各级领导干部应带头参加机关党支部活动和接受机关党组织的监督,以模范行动支持机关党支部开展工作。要认真解决机关党建工作中的实际问题,在力量配备、办公设施、工作经费、开展活动等方面,都要给予有效保障,新闻媒体要加大对机关党建工作的宣传力度。要认真落实机关党建工作目标责任制,把机关党建工作考评作为考核领导班子和领导干部的重要内容之一,实行奖惩兑现。
第二,要进一步加大指导督办力度。县直机关工委是县委的重要工作部门,担负着县直机关党建工作的领导和指导责任,要进一步加强同县委有关工作部门和各部门党组(党委)的联系与沟通,形成工作合力。要积极做好宏观规划、检查指导、总结经验、组织协调等工作,健全落实机关党建工作的相关配套制度,创建发挥机关党组织和党员先进性的平台,加强对机关党组织“五个基本”和“七个体系”建设、“城乡互联、结对共建”活动、党代表“进万家、结万户、解万难”活动等的指导督办,加强机关党组织规章制度执行情况的督促检查,注意掌握机关党建工作动态,及时通报工作进度,督促整改落实。各部门党组要主动向县委汇报党建工作,主动与县委组织部、县直机关工委加强沟通联系,共同促进工作顺利推进。
第三,要加强机关党务干部队伍建设。各单位要从政治上、思想上、生活上关心机关党务干部,坚持吸收机关党组织书记和具体负责机关党组织建设的同志,参与部门党组会或局长办公会研究与决策重大事项形成制度,充分发挥机关党组织应有的保证监督作用;要积极为机关党务干部开展工作创造良好的条件和环境,并帮助解决工作、生活等方面的实际困难;要有计划地加强现有党务干部的交流,有目的地把有潜力的年轻干部放到机关党建工作岗位上锻炼,不断改善党务干部队伍的整体结构;要通过举办培训班、召开经验交流会等方式,进一步提高党务干部的业务能力;要对在党务工作岗位的优秀干部予以重用,真正做到用感情留人、事业留人和适当的待遇留人,努力形成一种党务工作大有可为、党务干部大有作为的导向。
同志们,今年的机关党建工作任务已经落实,责任已经明确。希望各单位党组织和广大党员干部,与时俱进、开拓创新,以只争朝夕的精神、求真务实的态度和饱满的工作热情,创造性地做好机关党建工作,为促进全县经济社会又好又快发展作新的更大贡献!
党建工作会议及讲话稿大全【第三篇】
同志们:
今天的会议,县委李书记非常重视,多次过问会议筹备情况,并就“两学一做”学习教育和机关党建如何“走在前、作表率”做出了批示。刚才,文明书记回顾总结了去年以来县直机关党建工作,并对下一步工作进行了详细安排部署,我完全同意,希望大家在今后的工作中结合自身实际,认真抓好落实。
去年以来,在县委的坚强领导下,县直机关工委和各级党组织全面落实从严治党要求,紧扣“服务中心、建设队伍”两大任务,坚持找准定位,深化内涵,扎实推进机关党建工作创新发展,取得了明显成效。一是服务中心工作有新作为。坚持把发展作为第一要务,充分发挥机关党组织的政治优势和组织优势,组织广大党员干部积极投身深化改革、加快转型、保障民生、维护稳定、服务群众各项事业,推动了县委、县政府各项决策部署落地生根、开花结果,保持了全县经济社会健康平稳发展的良好态势。二是基层组织建设有新加强。坚持把抓基层打基础作为重中之重,成立了教体局党委,对35个机关党组织进行了撤并调整,进一步理顺了隶属关系;始终把党建作为“一把手”工程,机关党建“一岗双责”机制得到全面落实;出台了《关于进一步加强和改进新形势下县直机关党建工作的实施意见》,从制度层面为加强机关党建工作提供了有力保障。三是改进作风有新成效。认真贯彻落实中央和省市县委改进工作作风、密切联系群众的一系列规定,扎实推进“三严三实”专题教育和群众路线巩固拓展工程,全面加强机关效能建设,着力纠治“不严不实”、“庸懒散慢”和不作为、慢作为、乱作为等突出问题,提升了机关工作效率和对外形象。四是队伍建设有新进步。落实思想建党要求,全面加强理论武装和业务培训,提高了机关党员干部队伍整体素质;扎实推进“联村共建服务工程”,结合精准扶贫,以机关联村、党员联户为载体,帮助农牧村建班子、建队伍、建机制,破难题、谋发展、惠民生,在推进农牧村全面小康建设的同时,帮助机关党员干部锤炼了党性品行、增强了群众观念、提升了工作本领。
成绩值得肯定,但问题也不容忽视。客观地讲,县直机关党建工作还存在一些突出问题亟待解决。一是工作责任落实还不够到位。部分机关党组织书记片面认为党建是“虚”事,重业务轻党建,平时说的多抓的少,导致党建工作常期在原地踏步;部分党组织书记对党建工作缺少思考谋划,就党建抓党建,工作因循守旧、按部就班,抓党建的实效还不够突出。二是政治思想教育还不够扎实。一些党组织党员干部教育培训手段单一,内容枯燥,与业务工作结合不够紧密,对推动工作的促进作用不大;一些党组织只重视党员干部理论教育和业务培训,而忽视了宗旨信念教育和党纪党规教育,造成部分党员党性意识、服务意识和纪律意识有所淡化;部分党员干部参加学习培训热情不高,被动应付,学习效果还不够明显。三是党员干部监督管理还需进一步加强。部分党组织党内监督管理制度执行不够好,对党员干部日常管理监督存在“缺位”;一些党组织书记“一岗双责”落实不到位,对本部门单位党员干部出现的苗头性、倾向性问题不能及早提醒、及时纠正;个别党员干部法制观念和自律意识不强,出现了违法违纪问题,20xx年以来,县纪委共查处违纪违规党员干部51人,其中机关党员干部22人,占到43%,必须要引起我们的高度重视。四是党建品牌创建特色还不够鲜明。部分党组织负责人抓机关党建定位不准、思路不清,在党建工作载体创新、经验总结、宣传推广等方面做得还不够好,缺少“拿得出、叫得响、有影响”的党建工作品牌;部分党组织活动记载只偏重于记录党员学习培训、参加会议等情况,对开展活动的情况记载很少,内容很空泛,有的记载不及时,遇到检验才搞突击补资料。
针对存在的问题,下面,我就如何进一步加强县直机关党建工作,讲三点意见。
一、明确主攻方向,切实发挥机关党建带头作用。
县直机关是县委、县政府各项决策部署的组织者、参与者和实践者,在推动全县经济社会改革发展中起着至关重要的作用。在今年乡镇党委书记抓基层党建述职评议暨基层党建工作推进会议上,县委李书记强调:机关党建工作要围绕服务中心和建好队伍两个核心任务,着力在发挥“三个带头”作用,促进“机关党建走在前”上下功夫。为此,大家一定要深刻把握做好新常态下机关党建工作的新形势、新任务,自觉按照县委的部署要求,精心谋划做好机关党的建设各项工作。
一是要在带头执行政策上下功夫。要切实抓好党员干部经常性学习教育,凡属中央和省市县委重要会议精神、作出的重大部署、出台的重要政策,机关党组织都要在第一时间组织学习,第一时间传达落实。要突出理想信念和党规党纪教育,引导党员干部补好精神之钙、守住信念之魂,始终把纪律和规矩挺在前面,做政治上的“明白人”。
二是要在带头转变作风上出实招。要大力推进机关文化建设,营造机关讲学习、讲团结、讲诚信、讲秩序的良好环境。要持续推进效能型机关建设,着力解决机关干部不作为、慢作为、乱作为和办事不讲程序、不守规矩等群众反映强烈的突出问题,促进机关作风明显转变。要找准工作切入点,充分发挥机关党建凝聚力量、带好队伍、激发斗志的积极作用,全面推动深化改革、创业创新、维护稳定、服务群众等中心任务落实。
三是要在带头服务群众上求实效。要聚焦扶贫攻坚和全面小康建设,组织机关单位帮助联系村统筹解决好基础建设、产业培育、民生保障和党的建设等方面的问题。要认真落实党员干部直接联系服务群众制度,广泛开展“四必到、四必访”活动,切实解决好广大群众看病、上学、就业、养老、住房、低保等实际困难,引导党员干部在联系服务群众的实践中砥砺品质、改进作风,提升能力。
二、坚持突出重点,奋力开创机关党建新的局面。
机关党建工作量大面广,任务艰巨。加强机关党建工作,既要区别领域、分类指导,又要抓主抓重、整体推进。
一是要突出思想建党,切实抓好“两学一做”学习教育。今年,党中央决定在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育,各级党组织要认真按照中央和省市县委的部署要求,以高度的政治责任感,把“两学一做”学习教育作为今年党建工作的“龙头”任务抓实抓细,抓出成效。要明确工作重点,“两学一做”的基础在“学”,关键在“做”。“学”,就是要深入学习党章党规,明确基本标准、树立行为规范;深入学习系列重要讲话精神,加强理论武装、统一思想行动;“做”,就是要做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的合格党员。要强化工作措施,以组织生活为基本形式,以落实党员“三会一课”制度为基本依托,运用好新媒体新手段,把学习教育扩展到每个党员身上;各级党员领导干部要带头示范,严格执行双重组织生活制度,以普通党员身份参加所在支部的组织生活,为党员干部上好一堂专题党课。要严肃党内政治生活,“七一”前后,各部门单位要组织召开专题民主生活会和组织生活会,引导党员用好批评和自我批评这个武器,以务实从严的态度认真开展“四查四看”(查政治意识,看信念是否坚定;查规矩意识,看纪律是否遵守;查道德意识,看品行是否端正;查奉献意识,看作为是否主动),防止“虚”字当头、“空”字挂帅,切实把自身存在的缺点和不足查实找准。要坚持问题导向,重点整改部分党组织“三会一课”制度落实不到位和党内生活庸俗化随意化平淡化等问题,进一步增强党内生活的政治性原则性战斗性;重点整改党员日常管理制度落实不到位,党员教育监督失之于宽、失之于软等问题,切实把从严治党要求制度化、常态化、长效化;重点整改一些党员党性意识弱化、宗旨观念淡化、组织纪律涣散等问题,引导党员模范遵守党的政治纪律和政治规矩,保持党员队伍的先进性和纯洁性。
二是要深化正风肃纪,持续推进机关作风建设。作风建设是机关党建工作的重点,在当前全面从严治党新常态下,各级党组织要把作风建设摆在更加突出位置,认真落实“党要管党、从严治党”要求,以从严务实的态度,紧紧扭住作风建设不放松,汇聚推动改革发展的正能量。要不断巩固党的群众路线和“三严三实”专题教育成果,以严的标准、严的措施,持续抓好“四风”和“不严不实”问题整改,对中央和省市县委明确要求的专题整治任务,要持之以恒,一抓到底,并建立长效机制;对已经整改的问题,要定期开展“回头看”,防止“四风”问题反弹回潮。要全面推进依法行政,深化行政审批制度改革,按要求继续取消和下放行政审批事项,简化办事程序,提高办事效率;建立健全“三张清单一张网”的权力运行机制,抓好限时办结、服务承诺、首问责任、失职追究等制度落实;严格落实中央八项规定和省市县委各项规定,深化党务政务公开,抓好行风政风评议,提高机关作风建设的针对性、实效性。要坚持全面从严监督管理干部,着力抓好《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》贯彻执行,准确把握和运用监督执纪“四种形态”,以严的标准要求党员干部,严的措施管理党员干部,严的纪律约束党员干部,坚持无病常防、初病早治、有病快治、重病严治,既不纵容小节,也不养痈为患,最大限度的关心保护干部;各级党组织书记要认真履行抓班子、带队伍的主体责任,始终把干部日常管理监督放在心上、抓在手上,多方面了解掌握干部纪律作风表现,对苗头性、倾向性问题早提醒、早纠正,推动从严管理监督干部常态化、常效化。
三是要强化工作措施,全面提升机关党建整体水平。要扎实推进服务型党组织示范创建行动,统筹解决好机关党组织班子建设、队伍建设、阵地建设、制度建设、组织活动、作用发挥等方面存在的突出问题,着力打造一批拿得出、叫得响、有影响的机关党建“亮点”和“品牌”。要全面推进“勤政为民型”党组织建设,不断深化“一诺三评创十星”争创活动,积极搭建形式多样、内容丰富的实践载体,引导机关党组织围绕中心做贡献、创佳绩,党员立足本职争先进、当先锋,不断提升服务质量和服务效率。要坚持典型引路,结合实施“先锋引领行动”,在“七一”前后,集中表彰一批先进基层党组织和优秀共产党员,营造崇尚先进、学习先进、争当先进的浓厚氛围。要进一步深化“联村共建服务”工程,落实党员干部直接联系服务群众制度,结合“双联”行动,充分发挥机关事业单位在资金、人才、信息等方面的优势,统筹解决好联系村项目建设、产业培育、群众增收、社会管理、党的建设等方面存在的问题。要扎实推进“共筑共建”活动,落实在职党员社区报到、“双重管理”等制度,以单位组建党员志愿服务队,帮助社区抓好困难群众帮扶、环境卫生整治、文体活动组织、矛盾纠纷调处等工作。要认真落实“权随责走、费随事转、事费配套”机制,对部门单位需要社区配合、参与、支持的工作,必须适当划拨经费,派人深入社区具体指导配合;对社区工作的考核验收,要进一步改进评价机制,降低对工作台帐、活动展板、图片视频等“软件”资料的要求,切实帮助社区把“三多”问题减下来。要加强党员队伍建设,按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的要求,以组织推优、党员群众推优为主要形式,有计划地培养发展党员,改善党员队伍整体结构;认真贯彻“从严治党”要求,严格按照党章规定积极稳妥地做好不合格党员处置工作,保持党员队伍的先进性和纯洁性。要认真做好党员组织关系集中排查工作,及时督促长期在外居住的流动党员及时转接组织关系,实现党员管理不留空白。要不断创新党员管理服务模式,推动党员管理服务精细化、规范化、制度化。要加强老干部党组织建设,为驻张党总支配备专职副书记,确保老干部党组织各项活动扎实有效开展。
三、加强组织领导,全面推动机关党建任务落实。
机关党建工作事关全局、责任重大。各级党组织一定要把基层党建工作摆在重要位置,强化工作责任,从严从实要求,推动党建工作全面进步。
一是要靠实主体责任。大家作为机关党建第一责任人,要牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建不称职”的理念,拿出足够的时间和精力,亲自抓调研、抓部署、抓督查,带头谋划推进工作,带头解决突出问题,决不能荒掉自己的“责任田”。要认真落实基层党建“联述联评联考”制度,坚持书记抓、抓书记,把主体责任落细落实,发挥好考核这个“指挥棒”作用,推动机关党建工作责任落实、任务落地。
二是要创新工作理念。大家要在思想上真正破除党建是“务虚工作”的错误认识,跳出就党建抓党建的思维定势,坚持把党建工作放在促进业务上来谋划,在服务群众上来定位,在保障落实上来推进,将党建工作渗透到本部门单位中心工作的方方面面,为全面完成年度各项目标任务提供坚强的组织保障。要不断探索、不断实践,以实施基层党建创新工作项目化管理为抓手,分析研究基层党建的一般规律,总结提炼有特色、有价值的经验做法,持续提升机关党建工作整体水平。
三是要务求工作实效。大家要把抓落实作为一项政治责任,凡是中央和省市县委有明确规定的,凡是认准的、定下来的事情,就要盯住不放、全力去抓,决不能“上有政策、下有对策”,搞形式主义、做表面文章。要坚持眼睛向下、力量下放,注重在一线了解情况、发现问题、提出对策,努力形成在一线推动工作的良好风气。要坚持统筹兼顾,注意抓关键环节,处理好重点工作与其它工作的关系,以重点工作的有效突破带动整体工作全面开展。
同志们,做好新时期机关党建工作使命光荣,希望大家进一步提高思想认识,强化责任担当,认真贯彻落实中央和省市县委部署要求,从全局的角度谋划工作,以长远视野推进工作,进一步创新思路、创新举措,努力实现机关党建工作再上新台阶,再创新高度,为推进“十三五”时期全县经济社会转型跨越发展,全面建设“五个肃南”提供坚强有力的组织保证。
党建工作会议及讲话稿大全【第四篇】
党建工作会议讲话稿党的建设包括三个方面的含义:一是研究党的建设的理论科学;二是在马克思主义党的学说指导下所进行的党的建设的实践活动;三是作为理论原则与实际行动两者中介的约法规章。本文是关于,仅供大家参考阅读。
同志们:
为贯彻落实全市党建工作会议以及全市组织工作座谈会、全市宣传工作会议、全市统战工作会议精神,经县委研究,决定召开这次全县党建工作会议。会议的主要任务是,回顾。
总结。
去年组织、宣传、统战工作,安排部署今年组织、宣传、统战工作。刚才,大春部长、唯雅部长分别就宣传思想工作和组织工作、统战工作作了很好的讲话,讲得很全面、很具体,很有针对性和操作性,请大家认真抓好贯彻落实。
2020年,全县组织、宣传、统战工作战线紧紧围绕县委工作大局,立足各自党务部门职能,团结拼搏,开拓奋进,充分发挥抓党建促发展的职能作用,打造了一系列党务工作品牌,形成了很多特色亮点工作,在县内外产生了积极影响,为全县经济社会持续健康加速发展提供了坚强的政治组织保障。在此,我代表县委向辛勤工作在组织、宣传、统战工作战线的同志们致以亲切的问候!下面,我讲三点意见:
自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力,确保党始终成为坚强领导核心,永葆先进性和纯洁性。
1、抓好党建工作是巩固我们党执政基础的重要内容。党的明确指出,"形势的发展、事业的开拓、人民的期待,都要求我们以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程"。我们党是拥有近8000万党员、领导56个民族13亿人口、管辖幅员近千万平方公里陆地的执政党,执政的考验位居"四大考验"之首,为此必须不断加强先进性、纯洁性建设和执政能力建设。"基础不牢,地动山摇",基层党组织和基层党员队伍建设是我们党执政的基础,每个基层党组织、党员相对于我们党来说,是"细胞"与"躯体"的构成关系,我们党要永葆"躯体"健康,就必须有健康、活力的"细胞"构成,为此必须从最基层抓起,责无旁贷地加强和改进党建工作。纵观当今世界,各国政党特别是执政党都把自身建设摆在突出位置,通过加强自身建设赢得或巩固执政地位。我们党自成立之日起,就高度重视自身建设,党的建设成为革命战争年代克敌制胜的三大法宝之一;新中国成立后,我们党根据不同历史阶段的形势和任务,坚持抓好自身建设,始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。而反观前苏联和东欧国家,上世纪80年代未90年代初,由于忽视党的建设即自身建设,最终丧失了执政地位。因此,党的自身建设关系到党的执政地位的巩固,关系到党的前途命运和国家的长治久安。我们一定要从这样的高度来认识抓党建的重要性,切实在党言党、在党为党、在党忧党,坚定理想信念,担负起抓党建促发展的职责和使命。
2、抓好党建工作是推进如期全面建成小康社会的内在动力。党的提出。
了到2020年全面建成小康社会的宏伟目标,要实现这一目标,必须发挥各级党组织的战斗堡垒作用,发挥广大党员干部的先锋模范作用,归根结底就是要通过加强党的建设,发挥党的中坚力量,凝聚各方智慧和力量。遂川是总量小、底子薄、欠发达的老区县、国定贫困县,当前我们面临的建设任务如此艰巨繁重,遇到的矛盾和困难如此复杂和尖锐,在这样的大环境下,更要加强党对经济工作的领导,鼓舞干劲,调动各方积极性,激发全社会的创造活力和内生动力,确保如期实现全面小康目标。党建工作虽然不在经济建设一线,不能直接产生经济效益,但党的领导、党的建设能够为经济工作定方向、打基础、做保障,能够为经济建设造氛围、树形象、聚人心。实践证明,凡是党建工作抓得好的,党组织坚强有力、人心齐聚,工作就能迅速推进,发展就会加快步伐;反之,党组织涣散无力,工作就难以推动,发展就肯定慢。可见,加强党的领导、抓好党的建设是一个地方经济社会发展的核心,只有党的建设这个"核心"强有力,经济建设这个"中心"才能强劲推进,一个地方的发展才能加快。
3、抓好党建工作是密切联系群众转变工作作风的实践路径。作风建设是党建工作的重要内容,加强党的建设要从作风抓起,以优良的党风促政风带民风,以作风大转变促进形象大提升。工作性质决定我们党务部门的工作多是"务虚"的工作,但党务干部应该是实干的干部。尽管党务工作是"务虚"的,但我们要坚持虚功实做、求真务实,以"踏石留痕、抓铁有印"的实干作风,围绕中心抓党建,抓好党建促发展。要带头抓好中央"八项规定"和县委县政府"20条规定"的贯彻执行,使之成为全县上下的自觉行动。要认真开展"为民、务实、清廉"群众路线教育实践活动,切实抓好"。
作风建设提升年"活动,以此作为加强党的建设的重要抓手。党员干部特别是领导干部要带头深入基层、深入群众、深入一线,在为民服务中历练本领、锤炼作风,切实以自身的辛苦指数提升人民群众的幸福指数,在密切联系群众、转变工作作风实践中,达到"照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病"的效果。
二、党务部门如何统筹抓好党建工作组织、宣传、统战是县委核心部门,也是服务发展、推进工作的重要力量,在县委全盘工作中位置特殊、责任重大,要发挥职能、主动作为,干出一流工作,争创一流业绩。
(一)围绕大局选人用人、强基固本,切实增强党的组织工作的公信力、战斗力要充分发挥党的组织优势,通过建强组织、选准干部、配好班子、用好人才,实现资源优化配置,为加快遂川发展和全面小康进程提供组织保证。
1、突出激活力、选准人,充分调动干部干事创业积极性。干部队伍是党的执政骨干,是推进党的事业的中坚力量,一个地方的发展,关键在于有一批想干事、会干事、干成事、不出事的干部。组织部门担负着为党的事业选人用人的重大责任,选准用好一批人,就能凝聚人气、鼓舞士气、推进发展、造福百姓;看错用错一个人,就会打击一大批干部的积极性,甚至祸害一方发展。要按照"讲实话、干实事,敢作为、勇担当,言必行、行必果"的选人用人标准,将选用干部的重心向决战"两区"、招商引资、征地拆迁、"两违"整治、重点项目建设、美丽乡村建设等领域倾斜,让踏实干事干成事的干部受重视、能重用。要坚持重德才、重公认、重实干、重实绩用干部,不搞"论资排辈",不唯资历,让干得好的上得来,让上得来的干得好,旗帜鲜明地支持肯干事、会干事、干成事、不出事的干部,大胆使用对群众有感情、对工作有激情、对发展敢担当的干部,以鲜明的用人导向激发干部活力,激发干部在各自岗位上尽心尽责、争创一流。年内要拿出一批专业性、培养性强的科级干部岗位开展竞争性选拔,实行考试竞争与一贯表现、能力检测与实绩评价相结合,并安排一定名额定向选拔事业单位干部,让"干得好的考得好,能力强的选得上",使优秀干部脱颖而出。同时,要重视和加强对干部的教育培训,不仅干部自身要加强在职学习,组织上还要针对干部思想、工作实际,结合上级部署开展的主题教育和县内开展的征地拆迁、"两违"整治、重点项目推进等中心工作,不间断地加强对干部的理想信念教育、政治纪律教育、组织观念教育、廉洁自律教育,切实解决干部队伍中不同程度存在的精神懈怠、纪律涣散、思想不解放、党性观念不强等问题。
2、突出抓基层、强保垒,不断加强基层组织建设。党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础。要以"基层组织建设提升年"为主抓手,注重抓基层、打基础,通过健全组织、建强队伍、创新载体、完善制度、发挥作用,不断增强基层党组织和党员队伍生机活力。要按照"寓管理于服务"的要求,加强服务型党组织建设,深入推进村级活动场所建设两年大决战,全面完成62个新建村部建设任务,维修改造好15个村部,并把便民服务向村组延伸,每个村要打造一个为群众提供事务代办、休闲娱乐、学习培训、卫生医疗等的便民服务点。要抓好基层党组织带头人队伍建设,选齐配强基层组织特别是村"两委"班子,加大对村党支部书记、村委会主任的教育和培训力度,探索制定对村"两委"负责人的任职标准和管理细则;村"两委"班子要弘扬正能量,抵御负能量,提高基层组织在群众心目中的形象和威信。要加大面向优秀村(居)党组织书记、主任公开选聘乡镇事业单位工作人员力度,对在决战"两区"、产业基地、美丽乡村建设中善于攻坚克难、完成任务好的村干部,要在选拔事业单位考试中优先考虑,激发其干事创业热情。要突出讲政治、品行好、本领强,吸引农村优秀人才入党,提高发展党员的质量标准;要加强党员队伍教育管理,疏通出口,纯洁队伍,强化党员责任意识、宗旨意识和大局意识,教育基层党组织和党员与党委政府保持一致,带头落实、支持、推进党委政府布置的各项工作,成为脱贫致富的领头雁、建设美丽乡村的排头兵、攻坚克难的突击队。
(二)围绕大局引导舆论、振奋精神,切实增强宣传思想工作的说服力、引领力宣传思想工作要坚持正确的舆论导向,围绕县委县政府的中心工作和全县的发展大局,鼓劲造势,引领风尚,为遂川加快发展提供强大的宣传思想工作支持。
民扶贫攻坚、民生社会事业等经济社会的各项工作,积极借助中央和省、市主流媒体,不间断、不停顿地展开宣传攻势,让外界更多地了解遂川、瞩目遂川、关心遂川、支持遂川、记住遂川。这就是宣传思想工作的作用与功效,也是看似"无形"务虚的宣传思想工作,能够"有形"出战斗力、生产力的根本所在。因此,对外宣传必须加强而不能弱化,要重点组织开展主题突出、声势浩大的成就宣传、典型宣传、特色宣传活动,做到有声音、有影像、有文字、有图片。通过接踵而至、铺天盖地、浓墨重彩的对外宣传,树立遂川好形象、好品牌,提高我县在外界的知名度、美誉度。另一方面,要以更强引领力对内宣传,增强加快发展的信心和决心。宣传思想工作的另一个独特功效就是能够统一思想、引导舆论、焕发精神、增强信心。一个地方的发展,贵在有一股昂扬向上的精气神,这很重要。如果一个地方死气沉沉、缺乏生机,这个地方是没有希望的,更谈不上加快发展。思想的引领、精神的提振、生机的迸发,在很大程度上靠宣传思想工作的广度、深度和有效度。所以,我们要坚持外宣与内宣"两手抓",齐头并进抓,努力把党的宣传思想工作之功效发挥到极致。要发挥县遂川电视台、《今日遂川》、遂川新闻网、遂川政府网"一台、一报、两网"的作用,大张旗鼓、旗帜鲜明地宣传县委、县政府的工作部署、工作意图、工作举措,把各项中心工作的重要意义给群众讲清楚、讲明白,引导干部群众把思想和行动统一到县委、县政府的决策部署上来,增强干部群众建设新遂川、同奔小康路、为实现"大县大作为"这一"遂川梦"而奋发努力的信心和决心。
2、牢牢把握意识形态主导权,引导积极向上的主流舆论。当前社会转。
型期,人们思想多元,各种思想相互渗透、激荡、交锋,特别是部分干部群体信仰丢失、诚信缺失、道德丧失,意识形态领域的争夺面临空前挑战。作为党委宣传部门,要按照社会主义核心价值观"24字"的要求,做好引导舆论、统一思想、凝聚力量、鼓舞人心的工作,通过形式多样的精神文明创建活动和行之有效的思想道德构建活动,发挥典型的导向作用,增强对主流思想舆论的引领力、渗透力、弘扬力。要按照"三贴近"要求,把丰富生动的内容和喜闻乐见的形式结合起来,大力宣传好人好事,及时鞭挞坏人坏事,积极宣传群众、教育群众、引导群众,围绕遂川发展和进步形成"一荣俱荣,一损俱损"的共识,使"见贤思齐、诚信友善、敬业奉献、支持大局、爱县如家"的思想成为全县56万人民的主流。今年,要广泛开展"遂川精神"大讨论及其表述语征集活动,推出富有本地特色、反映时代风貌、引领社会风气、推动加快发展的"遂川精神",使之成为全体遂川人的精神财富、道德高地和行动指南。同时,要继续抓好党的精神的学习宣传,做好理论武装工作;要深入"走基层转作风改文风",把镜头对准基层、对准群众,创作出贴近基层和实际、弘扬主旋律、展示新遂川的高质量宣传思想作品;要加强网络舆情分析研判,对重大敏感、热点问题和突发公共事件,第一时间发布准确、权威信息,有效引导社会舆论,提高应对突发舆论事件的科学化水平。
(三)围绕大局精诚团结、汇聚力量,切实增强统一战线工作的凝聚力、感召力统战工作要牢牢把握大团结、大联合的主题,充分发挥职能优势,引导广大统战成员在思想上同心同德、目标上同心同向、行动上同心同力。
1、要发挥人才荟萃优势,在汇聚力量、服务发展上有更大作为。统一战线的各界别是人才济济、智力密集、藏龙卧虎之地,要充分发挥作为"智囊团""人才库"的作用和优势,为县委县政府出谋划策、献计出力,为县域经济的发展主动参谋、积极作为。要加强与社会各界联系,及时传达县委、县政府的决策部署,使社会各界全面了解县委、县政府的工作思路和工作重点,把思想和行动统一到县委、县政府的决策部署上来。要积极为推动加快发展、负责任发展、统筹发展、集约发展、绿色发展进诤言、出良策,让有利于促进发展的社会成员积极行动起来,让有利于社会进步的发展要素充分汇聚起来,最大限度地汇聚加快发展的合力。要做好经济统战工作,做招商引资尤其是本土在外创业成功人士牵线搭桥的"红娘",吸引更多的客商来遂川投资兴业,为建设富裕文明和谐幸福新遂川的宏伟事业添砖加瓦。
2、要发挥联系广泛优势,在形成共识、构建和谐上有更大作为。充分发挥统战部门联系工商联、光彩会、同心会、侨联等群团组织优势,加强对党的精神和时事形势学习宣传教育,巩固共同理想基础,最大限度地把社会各界人士团结在县委、县政府周围。要加强与各界的联系,及时掌握社会各界的思想动态,认真排查矛盾隐患,协助县委、县政府做好稳人心、暖人心、得人心、聚人心的工作。要强化宗教事务依法管理,加大对非法宗教、邪教活动的打击力度,确保宗教领域和谐稳定。要积极引导非公有制经济人士感恩回报社会,在扶贫济困、美丽乡村建设、公益事业中发挥才干、贡献力量,努力形成社会各界齐心协力、共谋发展、共促和谐的良好政治局面。
三、
对党务工作者和党务部门提三点希望1、耕好党建责任田。要牢固树立"抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职"的理念,健全党委统一领导、部门齐抓共管、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。党委要对本部门本单位党建工作负总责,把党建工作摆上重要的议事日程。党委(党组)书记要履行好第一责任人职责,亲自抓,负总责,经常了解情况,认真分析和解决工作难题,加强督促指导,管好党建"责任田",做到真抓真管、善抓善管、常抓常管。分管领导要具体抓、抓具体,把党建工作记在心上、抓在手上。今年,要在全县开展党委(党组)书记党建履职情况述职活动,继续将党建工作考评纳入综合考核体系,考核结果将作为领导班子和领导干部实绩评定的一项重要内容。
难的地方去、多到群众意见多的地方去、多到工作推不开的地方去,到人民群众中去了解疾苦、倾听呼声,掌握第一手资料,在调研中总结真知灼见,增长才干,提高能力,增进同人民群众的感情。
3、树立部门新形象。党务部门代表着党的形象,要加强自身建设,努力成为党性最强、作风最正、工作出色的部门,成为全县部门单位的表率。要树立严守纪律形象。党务部门所从事的工作,是政治性很强的工作,要把讲政治放在首位,始终保持清醒头脑,做到对组织忠诚,与党委保持高度一致。要加强党性修养,严守党的政治纪律,做到讲党性不讲私情,讲原则不讲关系,做到敢于仗义直言、敢于坚持原则、敢于主持正义、敢于动真碰硬。要树立一流工作形象。组织、宣传、统战部门都要"取法乎上",主动提高工作标准,以全国全省创先争优的高标准来定位各自党务工作,以"勇争第一,舍我取谁"的气势去奋发作为,着力打造一、两个在全市、全省乃至全国都叫得响的党建品牌。要树立作风务实形象。党务部门的干部要带头真抓实干,做到少说多干、埋头苦干、行胜于言,少琢磨人,多琢磨事,扎实干好每一项工作、每一件事。
同志们,做好组织、宣传、统战工作,加强党的建设责无旁贷、意义重大,我们要按照县委的决策部署,进一步解放思想,开拓创新,勇担重任,努力开创全县党务工作的新局面,为加快建设富裕文明和谐幸福新遂川,确保如期全面建成小康作出新的更大贡献!
党建工作会议及讲话稿大全【第五篇】
同志们:
今天,我们在这里召开市级机关党建工作会议,全面回顾总结的工作,部署各项目标任务。刚才总结表彰了一批先进基层党组织,过一会,部长将代表市级机关工委作工作报告,请在座的各位机关党组织的负责人结合自身实际,认真抓好落实。
刚刚过去的,是新世纪以来极不寻常、极不平凡的一年。全市上下积极应对国际金融危机带来的严峻形势,深入开展学习实践科学发展观活动,抢抓长三角一体化、江苏沿海开发、苏通长江大桥通车、如皋港一类口岸正式开放等重大发展机遇,紧紧围绕“保增长、扩内需、调结构”的总体要求,坚定信心保增长,抢抓机遇促转型,创新思路快突破,经济社会继续呈现强劲的发展态势,圆满地实现了持续腾飞、弯道超越和全面小康的总体目标。全市的重要经济指标,都走在南通前列,有些指标,进入了全省的第一方阵,这些成绩的取得,是全市人民共同努力、团结奋斗的结果,也凝聚着市级机关党务工作者和机关广大党员干部的智慧和心血。,市级机关党组织始终秉持“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的工作方针,以深入开展学习实践科学发展观活动为契机,以机关“优秀服务品牌”创建活动为抓手,不断强化思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,充分发挥了机关党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用,为全市中心工作的顺利开展提供了坚强的政治保障,作出了不可磨灭的贡献。刚才表彰的先进基层党组织,有一些新的思路,新的创造。刚才看了编发的优秀组织生活实例,各个基层组织,都有新的创造,都在努力把机关党建工作搞活、做精、做好。机关党建工作为我们全市经济社会持续快速发展奠定了牢固的组织基础,提供了坚强有力的组织保障。借此机会,我谨代表市委,向在座各位,并通过你们向市级机关广大党员干部表示衷心的感谢和诚挚的问候!
是深入贯彻落实xx届四中全会精神的关键之年,是全面完成和超额完成“”发展规划目标的决胜之年,更是我市立足总体建成全面小康基础、建设更高水平小康社会的开局之年。做好今年的机关党建工作,意义重大而深远。市级机关各部门要进一步加强和改进党建工作,努力在凝心聚力、服务中心、推进发展、促进和谐等方面发挥更大的作用。借此机会,我讲三点意见。
一、深入学习贯彻四中全会精神,切实增强做好新形势下机关党建工作的责任感和使命感。
党的xx届四中全会,是我国处在进一步发展的重要战略时期召开的一次重要会议。全会审议通过的《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》,是指导当前和今后一个时期党的建设的纲领性文件。认真学习贯彻xx届四中全会精神,是各级党组织当前和今后一个时期的重要政治任务,也是机关党建工作的首要政治任务。
第一,要深刻认识机关党建工作面临的新形势。当前,虽然国际国内经济复苏迹象日趋明显,但基础并不稳固,国际金融危机影响仍然存在,形势依然不容乐观。尽管近年来我市抢抓沿江开发机遇,经济社会实现持续跨越发展,但总体上看,我市经济发展层次不高,领先优势并不明显,经济结构有待进一步优化,发展方式有待进一步转变。新的形势对机关党建工作提出了新的要求,也为机关党组织迎接挑战、展现作为提供了广阔舞台,迫切需要机关党员干部进一步提高抢抓发展机遇、推动科学发展的能力,机关党建工作责任重大。
第二,要牢牢把握机关党建工作面临的新任务。市第十次党代会第四次会议提出了“转型升级调结构,奋力跨江争八强,开启建设更高水平小康社会新征程”的宏伟目标。这一目标令人鼓舞、催人奋进,但也极具挑战性。市级机关各部门党组织要紧紧围绕市委的决策部署,自觉把机关党建工作与中心工作紧密结合起来,置于全市改革、发展、稳定的大局中去谋划和把握,坚持“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”,努力在服务中心上有新思路,在建设队伍上有新举措,在助推发展上有新作为。这几年持续开展的优秀服务品牌创建活动,每年创建一批优秀服务品牌,走在了全市的党建工作的前头,为全市的科学发展,为机关队伍的建设作出了贡献。通过品牌的创建,来持续推动科学发展。在队伍建设上,通过一系列的教育、服务,使得机关党员干部队伍的素质有了明显增强,为全市各项工作的顺利开展提供了有力的保障。在助推发展上,我们还要有新作为,前几年我们开展了双帮活动,机关帮村,党员帮户,今年开始,我们开始实施双联双助活动,机关党组织联村,助推科学发展,党员干部联户,助推小康致富。接下去,我们还会派出二十名正科职后备干部,到村任第一书记,来推动经济薄弱村的各项工作。在座的有些部门,也会派出年轻干部,到村任职,推动发展,机关党组织就要在助推发展上起到引导作用,持续推动科学发展、全面发展、协调发展。
第三,要注重研究解决机关党建工作面临的新课题。近年来,我市机关党建工作在加强和改进的同时,也面临着一些新情况、新问题。有的部门对机关党的工作重视不够,贯彻落实党建工作责任制不到位;有的对机关党建工作规律把握不透,创造性开展工作不够;有的党员发挥作用不明显,甚至有的基层党组织存在软弱涣散的现象,等等。机关党组织要积极应对机关党建工作面临的新变化、新任务,加大工作力度,采取有效措施,认真研究解决党建工作存在的突出问题,进一步加强和改进机关党建工作,努力开创机关党建工作新局面。
这是我讲的第一个方面,要认真贯彻落实xx届四中全会精神,增强做好新时期机关党建工作的责任感和使命感,这是对我们在座的各位从事机关党建工作的书记讲的,即如何明确自己的责任、明确机关党组织的职责。如何通过机关党的工作,加强机关党员干部的素质,提升服务质量,更好的服务大局、服务中心。
市级各部门党组织要按照全国机关党的建设工作会议的统一部署,牢牢把握服务中心、建设队伍这两大核心任务,并通过服务中心、建设队伍来巩固和发展机关党组织,提高机关党组织的影响力、凝聚力、战斗力。要努力做到全市中心工作都有党组织的声音,都有党组织的活动,都有党组织的形象。要努力将机关党组织建设成为保障机关各项目标任务圆满完成的坚强战斗堡垒,将机关党员干部打造成推进“奋力跨江争八强”的主力军和先锋队。
1.要引领机关党员干部争做解放思想的先行者。如皋新一轮大发展呼唤新一轮思想大解放。机关广大党员干部作为机关各项工作的组织者、实施者,思想解放的程度直接关系到党的路线、方针、政策在机关层面的贯彻落实,直接关系到市委、市政府决策部署的组织实施。总体来看,我市机关党员干部队伍的素质是过硬的,但也有少数同志的思维方式、能力素质、工作方法还不能完全适应形势发展的要求,必须进一步解放思想、更新观念、创新思路、提升能力。当前,各部门党组织要以组织观看电视专题片《大地放歌》为契机,深入开展“跨江争八强,机关怎么办”大讨论,引领广大党员干部拓宽视野,开阔胸襟,切实走在全市新一轮思想大解放的前列。要围绕“跨江争八强”的目标要求,引领机关党员干部确立新的更高的目标定位,着力破除影响科学发展的思想障碍,始终保持奋发有为的精神状态,不断激发攻坚克难的方法举措,努力建设有冲劲、有闯劲、有干劲的创新型、活力型机关党员干部队伍。要引领机关党员干部做解放思想的先行者,机关集中了公务员队伍的精华,优秀的、有活力的干部都集中在机关,机关党员干部的思想解放程度,决定了全市发展的水平,市级机关对全市经济的发展具有至关重要的作用。乡镇机关首先看的是我们市级机关干部的素质、能力和形象。你们思想的解放程度,就决定着他们思想解放的程度。市委的决策、举措在机关这一层面能得到有力的贯彻,全市的工作就能够推动得更快,发展的速度就能更快,所以我们要做思想解放的先行者。
2.要引领机关党员干部争做科学发展的推动者。要找准机关党建工作与全市中心工作的结合点、融入点和切入点,把服务、助推全市经济社会实现又好又快发展作为检验机关党建工作成效的重要依据。要强化效能建设,引导机关党员干部狠抓各项政策措施的落实。对市委、市政府的决策部署和目标任务,必须无条件、无阻力、无障碍地迅速贯彻、坚决执行,确保高效率、快节奏,顺利推进,落到实处。要切实抓好“优秀服务品牌”创建的最后冲刺,引导机关党员干部进一步强化大局意识、服务意识,真心实意为基层、为群众、为企业、为客商办实事、解难题,克服潜规则,破除中梗阻,不断提高机关服务标准、服务质量和服务绩效,增强助推全市“转型升级调结构,奋力跨江争八强”的前瞻性、针对性和实效性。推动科学发展,我们的机关干部也要走在前列。不仅是班子成员,机关中层干部也要做科学发展的推动者。今年我们将深化干部任职制度的改革,在去年全面推进中层干部竞争上岗和中层干部异地交流的基础上,加大力度继续推进。新一轮机关改革已经于去年年底结束了,大部分部门的三定方案已经起草完毕,在此基础上我们将会全力推进机关中层干部的交流、竞争上岗和双向选择工作。最近,法院、公安等部门已经在进行中层干部的竞争上岗,接下来我们将在更宽的层面上进行推进。我们要求今后机关所有的中层干部的产生都要通过竞争上岗来择优产生。在人员的配备上将进一步加大双向选择的力度。使一些热点、难点岗位上的干部,有计划的,强制性的交流。机关党组织的负责人,要在其中起到推动和协调作用。
3.要引领机关党员干部争做奋力争先的践行者。“奋力跨江争八强”,需要我们动真碰硬抓落实,只争朝夕抓推进,更需要我们创新思维找办法,善于在矛盾制约中发现机遇、抓住机遇。各部门党组织要激发机关党员干部勇于为发展担风险,敢于为基层挑担子。要引领机关党员干部积极在政策里面找机遇,在规定里面找空间,在矛盾制约中寻求突破,在攻坚克难中推进落实。要引领机关党员干部既正视存在的困难,又看到有利的条件,抢抓机遇,迎难而上,始终保持昂扬向上的精神状态和争先进位的强烈意识,以饱满的热情、高昂的斗志,敢于超越,勇于突破,勇攀新高。要发扬“腾江越海,登高致远”的新时期如皋城市精神,还要发扬如皋干部的敢于吃苦、敢于拼搏、无私奉献的精神。
三、切实加强领导,为机关党建工作走在南通各县(市)前头提供有力保证。
在xx届四中全会上明确指出,“要全面落实党建工作责任制,在全党特别是各级领导干部中形成抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的共识。”市级机关各部门党组织要切实担起责任,加强领导,努力把我市机关党的建设提高到一个新水平,争取走在南通各县(市)机关党建工作前头。
一是认真落实责任制,进一步形成加强机关党建的整体合力。做好机关党建工作,责任心是前提,责任制是保证。各部门要把机关党建工作摆上重要议事日程,做到党建工作与业务工作统一部署,统一落实,统一考核。各部门党组织要定期或不定期地听取机关党建工作汇报,研究解决实际问题,为机关党组织发挥作用创造条件。机关党委(党组)书记要认真履行党建第一责任人的职责,把机关党建工作牢牢抓在手上,重要工作主动过问,重要活动亲自参加,用足够的时间和精力抓好机关党建工作。各机关党总支、党支部书记要履行好直接责任人的职责,认真负责地抓好机关党建工作。其他班子成员要履行好“一岗双责”,既要抓好业务工作,又要抓好分管范围内的党建工作。机关工委要发挥组织规划、指导协调和督查考核等作用,注意加强对机关工会、共青团和妇联工作的领导,充分发挥好群团组织的作用。
二是坚持改革创新,进一步提高机关党的建设科学化水平。创新是时代的要求,只有不断创新,机关党建才迸发生机活力,才能适应时代要求。要以改革创新精神加强机关党建工作,提高党的建设科学化水平,必须坚持以科学理论为指导、以科学制度作保障、以科学方法来推进。首先,要坚持以科学发展观为统领。切实将科学发展观的要求落实到机关党建具体实践中,认真总结工作经验,深化机关党的建设规律性认识,遵循机关党建规律和特点来创新党建工作,使机关党的建设始终体现时代性、把握规律性、富于创造性。其次,要建立健全科学的考核评价体系和机制。要认真贯彻落实《关于机关党建工作绩效管理的意见》,完善考评机制,强化过程管理,进一步增强机关党政领导特别是党务干部的党建工作绩效意识。第三,要注重机关党建载体和方式方法的创新。要高度重视机关党建工作载体的创新,不断增强吸引力、感染力,努力做到化虚为实。要加强对机关党建工作的分类指导,坚持典型引路,采取抓典型、树导向的方法,把机关党建工作不断引向深入。要善于运用现代管理方法和信息网络技术,进一步提高党建工作水平。
三是坚持以人为本,努力建设一支政治强、业务精、作风实的机关党务干部队伍。机关党建工作要走在基层党建工作前头,走在南通各县(市)前头,必须要有一支高素质党务干部队伍来推进,来落实。市级机关各部门党组织要高度重视机关党务干部队伍建设,着力选优配强机关党务干部。要通过教育培训、轮岗交流、实践锻炼等途径,帮助党务干部提高政治素质和业务能力,提高遵循机关党建规律开展工作的本领。要关心党务干部的思想、工作和生活,把机关党务工作作为培养干部、锻炼干部的重要岗位,注重从优秀年轻干部中选拔党务工作者,加大党务干部与其他岗位干部的交流力度,使党务干部队伍始终充满活力。广大机关党务工作者要增强事业心和责任感,爱岗敬业,务实创新,无私奉献,不断提高做好机关党建工作的能力和水平。
同志们,机关党建工作任务十分艰巨,使命更加光荣。市级机关各部门党组织和机关党务干部要切实增强做好新形势下机关党建工作的责任感和使命感,以改革创新的精神、求真务实的作风、争先创优的意识认真抓好机关党建工作,切实推动我市机关党建工作努力实现“两个走在前”,为“转型升级调结构,奋力跨江争八强,开启建设更高水平小康社会新征程”作出新的更大的贡献!
党建工作会议及讲话稿大全【第六篇】
今天我们召开机关党建工作座谈会,主要目的是调研、学习、听取意见。调研,就是掌握一下机关党建工作基本的情况以及存在的一些共性问题。学习,就是学习大家在机关党建方面好的工作思路、工作做法。听取意见,就是听一听大家对机关党建工作还有什么好的建议。同志们都知道,党的群众路线教育实践活动很快就要在市以下开始了,今天来征求大家对机关党建工作、对市委组织部的意见,也是为开展好群众路线教育实践活动做准备。
刚才大家的发言给了我很多启发,我们会认真研究。属于市委组织部解决的,在明年的工作中加以关注,加以解决;属于市直工委解决的,我们支持市直工委,逐渐解决这些问题。
一、要坚定做好机关党建工作的信心。
刚才大家虽然在发言中提出了不少问题,但同时也透露出了对机关党建的一种责任感和信心,这一点我和大家是一样的。我们应该对机关党建工作充满信心,不能因为存在一些问题就灰心丧气,看不到前途。要从以下几个方面坚定信心:
一是机关党建具有基本保障。从机关党的建设实际情况来看,应该说机关党的组织还是比较健全的,队伍还是比较集中的,物质条件还是比较有保障的。与农村、社区、非公经济组织、新社会组织等领域的党建工作相比,机关党组织都是比较健全的,虽然个别单位存在着不能及时换届或者机关党委专职书记没有到位的问题,但这些都是暂时的。机关党建经费也有基本保障,有的单位经费稍微紧张一些,有的单位宽裕一点,这是个实际情况。要求经费很宽裕,要求想怎么花钱就怎么花钱,恐怕永远也做不到。非公经济组织、社区,尤其是农村,经费问题确实是到了制约党组织正常开展活动的程度。
二是机关党的领导核心非常明确。机关党的领导核心明确是一个比较突出的优势。党群部门、党委工作部门就不用说了,比方说我们市委组织部虽说没有党组,但本身就是党的工作部门,党的领导核心作用是非常明确的。大家都知道,在政府机关里党组是领导核心,党组是在市委领导下的派出机构,机关党委是在市直工委领导下,在党组(党委)的指导下开展工作。一些事业单位,党委书记虽然不是一把手,但也是一个非常重要的领导成员,党委会的职责、权威都是有基本保证的,这也是其他领域的党建工作所不具备的。最典型的非公经济党建,党组织建起来相对还比较容易,但建起了怎么开展工作,发挥作用,是一个突出的问题。因为非公企业党组织没有处在领导地位,而是一个群众性的党组织,除非个别企业的老板本身就是党员,他对党建工作比较重视,但这只是个别现象。我们机关党建就不一样,不管是党群部门、政府机关,还是事业单位,都是在共产党的坚强领导之下。从这些实际情况来看,机关党建工作的优势还是明显的。
三是从我们党的事业要求来看,机关党的建设只会加强,不会削弱。同志们都知道,党的之后,党进一步明确了党要管党、从严治党的具体要求,一系列措施在逐步出台。只要强调党要管党、从严治党,机关党组织就有发挥作用的广阔空间,这个大方向大家不用质疑。
四是即将开展的党的群众路线教育实践活动,机关党组织承担着重要职责。即将开展的党的群众路线教育实践活动,也是对我们机关党的组织和广大党员干部的一个考验,看能不能肩负起这个职责,承担起这个重要的任务。从省直机关活动情况看,机关党组织发挥了非常重要的作用,在民主生活会、座谈会、征求意见、搞“三评”等各个环节,机关党的组织都承担着重要角色,发挥着非常重要的作用。坚持党的群众路线,反对“四风”是一个长期任务,因此,在今后的工作中,我们机关党的组织和党务干部任务很重,责任很重,需要我们坚定信心,认真做好各项工作。
二、需要思考的几个问题。
这里我想提出几个问题,供大家在今后的工作中共同探讨。问题不一定概括得很准确,但我认为是我们在机关党建工作中应该关注的。
一是要细化定位和功能。我们机关党建的定位和功能,不管《党章》也好、《条例》也好,规定表述得都是比较清楚的。但是这个定位、这个功能是一个高度概括的定位和功能。具体到我们市一级、县一级、某一个单位,具体到我们每一个行业部门,我们的定位是不是很明晰,功能是不是很清楚,还是一个问题。如果说我们仅仅满足于上下一般粗,上边怎么说,我们就怎么说,只是泛泛的讲围绕中心服务大局,我们在工作中还是会产生困惑。比如机关党组织到底是个什么性质的单位,是个什么性质的部门,机关党组织应该发挥什么作用,这个问题我们在工作中并没有真正解决,需要细化。举一个例子,在解放战争时期,党中央提出“打倒蒋介石,解放全中国”,这是一个就全国而言的战略目标。但到了一个战区还这样简单地讲打倒蒋介石解放全中国就不行了,在一个战区就要琢磨怎么面对现实的具体情况,先打哪儿,后打哪儿,用攻坚战还是运动战。到一个军一个师一个团就更具体了,到了一个连,在战斗中就要琢磨着怎么把碉堡拔掉,怎么攻克上级交给的攻坚目标,这样才行。机关党建工作也是这样。所以,我们都应该想一想,自己如何按照上级总体的要求,结合本地区、本部门、本单位的实际,结合某一阶段实际,琢磨把定位和功能细化、具体化,真正抓好该抓的工作,抓好真正能够发挥作用的工作。
二是要创新载体和手段。刚才很多同志都讲到了载体问题。载体很重要,尤其是机关党的建设工作,离不开有形的载体。在现代科学技术、信息技术高度发达的情况下也离不开一些创新的手段。时代发展了,形势变化了,我们机关党建工作也应该探索一些符合实际的新路子、新方法、新载体。如果都用老的方法手段,就会跟发展变化的实际相脱节,工作效果就会打折扣。因此,要不断思考党建工作载体是否真正符合实际,是否能够吸引广大党员参加,我们采取的措施和手段是不是最经济、最科学、最管用的。
三是要严格纪律和制度。大家都很清楚当前党费收缴、党组织生活中存在的一些问题。应该说,这些问题还比较普遍,所以,我们要探讨严格纪律严格制度问题,尤其是怎么能够持续下去的问题。上级发一个通知,各级干部都必须怎么样,我相信能够马上见效。对领导干部相对好办,领导干部组织纪律观念、政治观念比较强,但对广大党员怎么办,对离退休党员怎么办,对于工作中没有担负重要岗位或重要职务的党员怎么办,这些都需要我们探讨怎么才能严格纪律严格制度,怎么才能把这种制度、纪律持续下去。
提出这几个问题,是工作的着力点,也是我们大家在实际工作中需要探索的问题。这些问题不是哪一位同志能够回答的,需要我们各级各部门在具体实践中不断探索,不断思考,不断总结,我们汇集起来,可能就有一个好的答案。同时这些问题都是动态的,今年解决了老问题,明年又会出现新的问题。这些问题没有整齐划一的放之四海而皆准的标准答案,只能有一个大的轮廓,只能有个大方向,必须要结合实际,在实践中把握大的方向。
三、探索问题要坚持三个原则。
一是坚持实事求是的原则。做好机关党建工作,照搬条条框框,照搬老的经验肯定不行,甚至一些很高级别的文件和规定也需要在实践中加以探索,加以改进。这个问题不要回避,讲这个问题不是对党的信念的动摇,而是对党真正负责的态度和体现。例如“三会一课”是不是就必须像原来那种方式坚持,是不是应该探索更加符合实际的、一种带有弹性的基层组织日常活动方式。一些规定为什么坚持不下去呢,肯定有现实原因,不能简单地归结为党不管党、党员素质低,要思考这些制度规定是否了跟上形势的发展,跟上了改革的步伐。像农村很多党员都外出打工了,三会一课怎么落实,怎么坚持。现在各级组织部门正在探索党员管理的问题,机关党建工作也有这么一些情况,我们的一些规定一些制度没有跟上时代的步伐,所以必须实事求是。但不能违背党章的要求,党的大的原则、大的要求不能违背,这点是不含糊的,这是实事求是的第一个含义。实事求是的第二个含义是,我们探讨解决问题的出发点和落脚点,要放在求实效上,不能放在做表面文章上,不能放在做盆景上,不能放在取得一时的轰动效果上,必须放在真正求实效上。
二是坚持站位全局的原则。站位全局就是我们在探索探讨加强机关党建工作的时候,不能只是简单地站在机关党建工作部门和机关党建工作者这么一个小的角度上来考虑问题。如果我们仅仅只盯在如何提高机关党建工作部门这个位置,如何提高待遇上,就不是站位全局了,这是部门利益。你过分强调部门利益,反而实现不了部门利益,这是辩证法,并且很难在更大的层面上赢得领导的支持和各部门的理解、配合。所以说我们要从站位全局的角度来考虑问题,来提升我们的工作。
三是坚持“三个满意”的原则。要从“三个满意”上探讨改进我们的工作,“三个满意”缺一不可。第一个满意是让单位的党组织、党的领导和行政领导满意。机关党委开展的活动轰轰烈烈,但单位领导同志不满意,他觉得对业务工作没有起到一种促进和推动作用,他就不会支持你,这点很重要。要让领导感觉到通过开展活动,党员干部素质提高了,有些不良情绪通过党组织活动化解了,机关党委做了领导想做的工作,他才会对机关党组织党建工作满意。第二个满意就是机关广大党员满意。这是个结合的问题。只让领导满意,不关心广大党员的思想、工作、生活的实际,他们没有感受到机关党组织的温暖,不能从机关党组织的活动中受到教育,这个恐怕也不能持久。第三个满意就是让服务对象满意。要让这个单位这个部门的服务对象感受到我们机关党建工作的成果。只要我们从这“三个满意”出发,把“三个满意”作为考虑问题的出发点、着力点、落脚点,我们机关党建工作的路子就会越走越宽。
党建工作会议及讲话稿大全【第七篇】
推进中小学党建工作,关键要把握功能定位、健全组织体系、加强队伍建设、完善运行机制、拓展工作领域。
一要把握功能定位。中小学党组织发挥政治核心作用,主要体现在保证社会主义办学方向、服务教育教学中心、参与重大问题决策、建设党员队伍和师资队伍、强化监督等方面。各中小学党组织要找准自己的职责定位,紧紧围绕教书育人这一中心任务来开展党建工作,支持和保障校长紧紧依靠师生员工依法治校,充分行使职权。
二要健全组织体系。要规范党组织的设置形式,根据党员人数的变化,及时调整党组织建制,扩大组织覆盖面。要进一步理顺中小学校党组织的隶属关系,根据我市中小学布局状况,近期我们下发了意见,要求将原乡镇党委管理的中小学校党组织关系统一调整为隶属于旗县区教育主管部门党委管理,驻地乡镇党委履行指导责任。其他性质的教育机构,要按照“谁审批、谁管理”和“属业管理和属地管理相结合”的办法,合理确定党组织隶属关系,加强对党建工作的领导和指导。
三要加强队伍建设。要全面加强中小学领导班子、党员队伍和教师队伍建设。在领导班子建设方面,要建立科学规范的中小学校党组织书记选拔任用制度。既要注重选拔精通教育教学的干部担任党组织负责人,也要注重选拔熟悉党务工作的干部担任中小学校校长,努力造就既懂教学又熟悉党务的党组织书记和校长队伍。在党员队伍建设方面,要全面实施“双创双培”活动,加大在优秀青年教师中发展党员力度。要制定培训规划,完善轮训制度,拓宽培训渠道,加强对党员的经常性教育。要严格党的组织生活,创新党员发挥作用的载体,健全激励、关怀、帮扶机制,充分发挥党员先锋模范作用。在教师队伍建设方面,通过设立名师工作室等形式,培养教学骨干、“双师型”教师、学术带头人,造就一批名师和学科领军人才,努力提高教师专业水平和教学能力。要切实加强师德师风建设,通过党员教师的示范带动,进一步强化教师职业理想和职业道德教育。要结合落实创先争优长效机制,加大对优秀教师党员的表彰和宣传力度,在全社会大力弘扬“尊重知识、尊重教师”的良好风气。
四要完善运行机制。要健全中小学校议事决策机制。中小学党组织要采取党政联席会议等方式,参与对本校重大问题、重要人事任免、重大项目安排、大额资金使用等事项的决策,发挥政治核心作用。要坚持党管干部原则,在选人用人中发挥党组织的主导作用,按照干部管理权限履行好标准把握、人选推荐、组织考察、管理监督、人才培养等职责。要完善保证监督机制,定期召开教职工大会或代表大会,听取校长工作报告,审议学校重大问题。要建立校长向党组织定期通报工作制度,健全完善党员、教职工定期评议学校领导班子及其成员制度。对不符合党的路线方针政策、国家法律法规或不按程序进行决策的做法,党组织要及时提出意见或向上级党组织报告。
五要拓展工作领域。中小学党组织在完成好各项日常任务的基础上,要紧密联系教育教学实际,深入开展社会主义核心价值观和形势教育,大力加强职业道德建设,不断增强党员、教职工服务社会、教书育人的责任感和使命感。要加强与教职工的沟通交流,注重人文关怀和心理疏导,切实维护教职工合法权益,解决他们思想、工作和生活方面的困难和问题,不断增强思想政治工作的针对性和实效性。要把德育工作作为党建工作的重要内容,融入课堂教学、日常管理、学生生活、社会实践全过程,加强爱国主义、集体主义、社会主义、民族传统和革命传统以及法制教育,引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观。要针对不同教育阶段学生的成长规律和特点,丰富内容,创新形式,不断提高德育工作的质量和效果,促进学生健康成长和全面发展。
党建工作会议及讲话稿大全【第八篇】
党建,即党的建设的简称。党的建设即马克思主义建党理论同党的建设实践的统一,马克思主义党的学说的应用。以下是本站网友分享的“党建工作会议及讲话稿大全优秀8篇”,我们在这里召开会议,主要任务是深入贯彻落实xx区第十二次党代表大会精神,总结工作,部署任务,动员区级机关党员干部深入开展“学标准当先锋,献礼”创先争优系列活动,为推动机关党建走在基层党组织建设的前头,更好地服务区委“城市升级引领转型发展、共建共享幸福”战略目标提供强大动力和坚强保证。
刚才,对20xx年机关党建工作作了一个非常好的总结,他对今年的工作也提出了很好的意见,我都非常赞同。20xx年是重要的一年,任务多、责任重,但全区机关党员干部众志成城,各项中心工作落实到位,换届工作有条不紊,我感到,去年工作之所以能取得好的成绩,当中凝聚了在座各位党务工作人员的辛勤努力,在这里,我代表区委对大家一年来的付出表示衷心的感谢!
对今年的工作,刚才就如何扎实推进机关党建工作,积极开展主题实践活动已经作出了部署,我认为这符合改革发展的需要和区委第十二次党代会精神的要求,也符合区直机关党建工作的实际。希望大家认真抓好贯彻落实,具体的工作按照长的部署去推进。刚才两个单位代表的发言,我听了以后也很受启发,感到都能够围绕中心服务大局,突出了部门的职能作用,同时也注意通过机关党建发挥保障作用,他们的做法都很好。在这个基础上,我主要谈谈自己对机关党建工作的一些想法,与大家交流:
一、各机关党组织要从思想上重视机关党建工作。
机关党的建设是一项统领全局的工作,是一个长期的、艰巨的工程,从中央到地方都非常重视。机关是党代表人民执掌政权的领导机构,机关中共产党员最集中、执政骨干最集中、权力与责任最集中,因此,加强机关党的建设,是提升机关引领力和执行力的重要抓手。各机关单位要重视机关党的建设,特别是机关领导班子成员,必须要作表率,亲自抓,注重从以下四个方面多做些思考:
一是要将机关党的建设放到战略高度,把握社会新形势,以党建工作促进社会和谐、经济发展。xx处于转型发展的关键时期,各机关部门处于全区工作的中枢,是推动三大改革不断深入,完成城市升级、产业转型、改革创新三大核心任务,促进社会和谐,建设“幸福”的核心力量。因此,在产业转型发展、社会综合改革的过程中,各机关党组织要站在推动科学发展、构建社会和谐的战略高度,树立责任意识,坚持“党要管党、从严治党”的方针,充分发挥机关党组织的战斗堡垒作用和机关党员的先锋模范作用,将社会问题和党建工作结合一起综合考虑,推进党建工作向前发展。
二是要将机关党建与中心工作相融合,按照区委工作部署,以党建工作促进工作任务的落实。党建工作最大的优势,就是其组织优势和政治优势,能够整合力量,整合资源,充分调动广大基层党组织和党员的积极性、主动性和创造性,激发基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,推动各项工作任务的落实。全区机关单位必须把思想和行动统一到区委各项工作部署中,切实把党建工作融入、贯穿到经济社会发展的各项事业,使党建工作和各项事业贴得更紧,相互促进,相得益彰,全力以赴促进发展方式转变和政府治理转型,推动全区各项事业实现新的跨越,以优异成绩迎接党的胜利召开。
三是要将机关党建和机关建设有机结合,着力于执行力的提升,以机关党建工作促进班子建设、党员队伍建设。各机关单位要围绕落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》要求,切实加强领导班子建设和基层党组织建设,以机关基层党组织的活力激发机关活力。结合组织生活会、民主生活会等党的建设活动,加强班子建设,巩固党的执政基础。党组织“一把手”要强化“主业”意识,切实履行好党建工作第一责任人的职责,着力抓好党的执政能力建设和先进性建设,提升党建工作科学化水平。通过抓好党建工作,提高党员对党的归属感,给予党员干事创业平台,带动党员在平凡的岗位上做出不平凡的事业,以机关党员素质提升带动机关队伍素质的提高。
四是机关党建要走在基层党建工作的前头,结合中央和省委的要求,以机关党建带动各级基层党组织的发展。今年,党中央作出重要部署,确定20xx年是“基层组织建设年”,省直机关工委也确定了“机关党建走在前”主题实践活动,提出要推动机关党建“六个走在前”,即要求各机关要在理论武装、建设队伍走在前;围绕中心、服务大局走在前;固本强基、落实《条例》走在前;服务基层、服务群众走在前;文化建设、和谐建设走在前;风清气正、廉政建设走在前。我们要认识到机关党建的重要意义,先从自身做起,以创建“四型机关”(注:“四型机关”包括诚信型机关、学习型机关、创新型机关、服务型机关)为抓手提升机关党建工作水平,树立标杆,带动基层党组织的建设再上一个新台阶。
二、各机关党组织要从实际行动上推进机关党建工作。
今年,区直机关党工委结合省委要求提出了要创建诚信型、学习型、创新型、服务型“四型机关”的部署,区委也准备印发《关于进一步加强我区机关党建工作的实施意见》,我认为提得很好、很及时,“四型机关”涉及的面比较宽泛,有利于我们各个单位结合各自的职能特点和工作实际,积极探索提升机关党建水平的有效载体和务实举措,在创先争优活动中,以党建工作推动业务工作顺利开展,为我区综合改革试验工作提供坚实的组织保障。希望大家按照这个部署要求,找准方向,重点从以下三个方面,抓好基础,抓好形式,抓好落实。
(一)要抓好党务基础性工作,从根基上筑牢机关党建工作。一是要进一步理顺组织架构。xx大部制改革之后,一些部门党组织覆盖面较大、党员人数众多,开展党组织生活受到诸多条件限制,不利于党建工作的开展,根据这些存在的问题,有关部门要加强调研,及早理顺党支部这一层次的组织架构。刚才也提到“党务工作细胞化”工作,就是探索通过发挥以科室为单位的党小组的作用,将党小组作为党组织的“润滑剂”,加强各部门之间思想交流,提升工作的融合度。二是建设一支高素质的机关党务工作者队伍。各单位要以政治坚定、结构合理、精干高效、充满活力为标准,选好配强党务专责人员。今年,机关党工委也将加强对党务工作人员的培训和指导,通过分类型举办培训班、开展党建成果交流、建立qq群等举措,全面提高党务工作者队伍素质,使他们真正成为业务工作和机关党建工作的行家里手。三是抓好组织制度的落实。各机关党组织要切实落实好“三会一课”制度,对活动的开展要做好记录,并建立工作台账。按照上级部署,开展好党员“谈心谈话”活动,加强与党员干部的沟通,真正关爱党员成长,让党员内心向党靠拢、对党忠诚。
今年,机关党工委要定期公布各单位落实组织生活制度的情况,要考虑将机关党建的基础性工作作为评先评优一项重要指标。
(二)要抓好机关党建工作的创新,以优异的成绩向党的献礼。在党建创新领域,今年,机关党工委也按照中央、省委的有关要求,结合实际,推出了若干个项目。各单位要将这些项目作为一个抓手,推动本单位党建工作的创新发展,带动业务工作的向前推进。一是实施机关党建“书记项目”。中央一直强调党建工作要“书记抓,抓书记”。我们号召机关党建要走在前,书记作为党组织的一把手,更是要走在机关党建的前头,要争当“排头兵”。我们推进“书记项目”,一方面,是落实省委部署,在机关中打造一批富有创新性、前瞻性和实效性的党建品牌;另一方面,通过由党组织书记亲自挂帅,以目标倒逼责任、以时限倒逼进度,带动党组织和党员干部整体执行力的不断提升。继续推广机关党建创新项目评比活动,鼓励各单位积极探索党建工作创新发展。二是探索“政务诚信”工作。温家宝在今年的政府。
工作报告。
中提出要“大力推进政务诚信、商务诚信、社会诚信建设,构建覆盖全社会的征信系统”。推行“政务诚信”是当前社会现状和发展的需要,随着网络化、信息化的发展,公众对政务的监督和参与度空前提高。作为机关单位,要坚持依法行政,推进政务公开,提高决策透明度,自觉接受社会监督,不断提升公信力。机关党组织要带头先行,从“承诺、守诺、践诺”等方面去推进政务诚信工作,树立诚信形象。
(三)要抓好机关党组织的服务意识,充分发挥党组织的战斗堡垒作用。一是要围绕中心,服务大局。各单位要紧密结合区委的中心部署,根据本单位职能特点开展党建工作,精心设计务实创新的活动载体,找准结合点,抓住着力点,统筹安排,努力使活动取得实实在在的成效,形成党建工作与业务工作同步推进的良好局面。二是坚持党群共建,服务队伍。各机关单位要坚持党建带群建、群建党建共同提高,发挥工青妇组织的特点和优势,开展广泛的主题实践活动,引导区级机关单位的群众、青年、妇女积极投身到各类创先争优主题实践活动中。推动机关的文化建设,围绕幸福工作的主题开展更多有针对性的活动,营造“快乐工作”的文化氛围。三是联系群众,服务社会。为人民服务是我们党的宗旨。任何时候我们都不能脱离群众。充分发挥机关党代表的带动作用,通过党代表接访倾听民意,畅通群众反映问题和困难的途径,加强与群众的沟通联系,密切与群众的“鱼水之情”。同时,打造好机关党员志愿服务品牌。志愿公益服务是社会的一种共识,也是每个人的一种内心需求。我们要通过建立志愿服务平台,推动机关开展活动,让广大党员做善事有途径,参与社会管理有载体。在措施上,我们要建立健全党员志愿服务台账记录制度,建立入党志愿服务小时制等。配合社会综合改革,尝试联合义工、社工、慈善机构等社会各界,探索以党带群的志愿服务新模式。通过这些党代表和志愿服务的深度结合,维护社会安定,促进社会和谐,带动社会文明。
同志们,今年是加快转型发展的关键一年,希望大家认真落实好区委的工作部署,以“机关党建走在前,引领改革创佳绩”为主题深入推进机关党建工作,推动我区改革发展事业再上一个新台阶。
我的讲话完了,谢谢大家!
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