反馈问题整改的打算范例精编3篇
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反馈问题整改的打算1
按照学院党委要求,对照中央八项规定精神,认真查找自身问题,深挖问题根源,落实整改要求,制定整改措施。现将有关情况报告如下:
一、整改问题清单:
1.理论学习过程也比较粗糙,没有较好地结合自身工作生活和学习实际,进行认真思考,深入剖析,理解运用不够充分。
2.大局观念和长远发展意识有待加强,有时仅仅站在自己的角度思考问题,导致在工作过程中前瞻性、预见性不够,在超前服务、主动服务上做得还不够好。
3.满足于常规性工作开展,习惯安于现状、按部就班,对工作困难和矛盾有畏难情绪。谋划工作缺乏科学性,主动研究不够,措施办法不多。
4.有时存在急于求成的情绪。在任务多、压力大的时候,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是首先考虑怎样做到最好,导致工作中产生了一些急躁情绪,影响工作效果。
二、整改措施
1.要着力增强理想信念。坚持把行风评议规定的学习内容作为必学课目,工作中挤时间学,主动学,对照检查学。充分利用单位安排的集体学习时间。把学习与实践融合在一起,通过加强学习促进了工作,又在实践中不断的强化学习,形成了一个良性互动的局面。
2.要严格执行纪律规章。严格执行中央和省委有关制度规定,切实落实八项规定精神,始终把党的规矩和纪律挺在前面,坚决抵制“四风”,树立党员干部的良好形象。
3.要全力做到艰苦奋斗。加强自身建设,严格要求,自我加压。始终保持积极向上、昂扬奋进的精神状态,自重自省、自警自励,在工作中自觉地服从、服务于大局,自觉地把自己的工作同全局联系起来,坚持高标准、严要求。切实反对享乐主义、奢靡之风,实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。
4.每天主动学习一个小时习近平总书记讲话精神及公安部、公安厅下发的各种文件,提升自己的政治文化素养。
5.每周向教研室主任和系部主任汇报自己的思想动态和学习情况。
6.为认真贯彻“不忘初心 牢记使命”主题教育工作的精神,每天学习本专业视频和书籍一个小时,保证自己毕业以来对警察心理学和犯罪心理学的热爱,不能忘记自己对本专业的入警初心,要利用专业技能全心全意为公安事业服务。
反馈问题整改的打算2
按照 x 委党的群众路线教育实践活动的安排部署, xxxx 坚持讲求实效、从严从紧、从细从实的原则,认真开展整改落实、建章立制工作,现将工作情况汇报材料如下:
一、整改落实情况
(一)全面整改,不留盲点
按照旗委的统一部署, xxx 将征求到的 61 条意见和建议进行了梳理,其中对领导班子的意见和建议 14 条、对班子成员和党员个人的意见和建议 44 条、服务群众“最后一公里”问题的意见和建议 3 条。对照群众观点、群众路线的实践要求,逐一对号入座,按《党的群众路线教育实践活动整改方案》要求,全面落实具体整改措施。
1、领导班子整改情况
领导班子结合整理出的 14 条意见和建议,有针对性地落实“加强理论学习,坚定理想信念;密切联系群众,强化宗旨意识;提高党性修养,不断提高整体素质;严守政治纪律,不断增强行动自觉性;‘谋事要实’,提高工作质量效率;克服庸政思想,推动工作创新”等六个方面 14 条具体整改措施。目前已完成严肃工作纪律,提升服务意识,领导深入基层调研,解决了工作中存在畏难情绪, 对矛盾问题不敢担当, 不敢攻坚碰硬的问题等 11 项任务,强化理论学习、改进作风建设和解决创新不足等3 项任务,需要在长期工作中坚持整改。
2、班子成员整改情况
班子成员积极带头, 敢于并主动摆出自身存在的问题, 从整体工作和“四风”问题两大方面进行深刻剖析, 分析问题存在的原因, 明确了整改的方向和具体整改措施,整理出整改任务清单,共列出 29 项整改任务。
目前已完成转变工作方式方法、深入一线科室、严肃纪律管理、解决工作督办不到位问题等 24 项任务,对一些能够及时解决的问题,切实做到了不等、不拖、不推,立即整改;对因合理原因不能解决的问题,耐心细致地做出了解释,赢得了群众的理解和支持。解决服务群众“最后一公里”问题正在落实中, 而且是一个长期坚持的过程,全体党员干部职工正在积极践行。
3、党员个人整改情况
全体党员把解决实际问题作为出发点和落脚点,认真梳理征求到 44 条意见和建议,结合岗位职责,逐一对号入座,并提出对应的整改措施。
全体党员从改变学风做起, 逐步转变思想,自觉地参加集中学习,积极改变服务态度,规范工作行为。目前,全体党员的责任意识、大局意识和服务意识均有了大幅提高, 安于现状、工作拖沓、得过且过、应付差事、迟到早退以及工作时间上网、玩游戏、观看娱乐节目等行为已经不存在。
(二)专项整治,有的放矢
进一步明确“四风”问题是专项整治的重点, 着力整治“门难进、脸难看、事难办”、“庸、懒、散”、奢侈浪费、车辆使用、解决实际问题能力差的问题、 理论学习不深入不系统和宗旨意识淡化的问题,以及规范“三公”经费预算和支出,清理超标办公用房等9 项任务。目前已完成 7 项,规范了职工的工作行为, 未出现工作人员对待群众服务态度生硬、推诿扯皮的现象,各科室工作以方便群众为主,简化了办事流程、减少中间环节,接待办事群众时热情周到。 “三公”经费大幅下降, 车辆使用严格, 规范并腾退办公用房13间199 平方米。
(三)建章立制,规范服务
为使贯彻党的群众路线成为长期行动, xxxx 在广泛征求和听取服务对象及人民群众意见的基础上, 结合单位实际情况, 制定了制度建设计划,对原有的制度进行了全面的梳理。
经过认真研究, 针对梳理出的问题, 废止原有制度 1 项,保留原有制度 28 项,修订和完善《学习培训制度》 、《业务通报制度》、《党支部学习制度》、《单位管理制度》、《物品集中采购制度》、《差旅费补助规定》等制度 6 项,有针对性地出台了《职工行为规范》 、《指纹签到制度》、《党员干部直接联系群众的规定》 、《责任追究制》、《车辆维修制度》、《领导班子深入基层制度》 、《“三公”经费公开制度》 、《业务工作职责分解制度》、《勤俭节约杜绝浪费的相关规定》 等 9 项新制度,逐步建立健全了便于遵循、便于操作、便于落实的制度体系。
二、采取的措施
(一)加强学习,提高认识
教育实践活动的目的是要改变工作作风,提高服务群众的能力,重在解决党员干部在政治纪律、 服务群众和“四风”方面所表现出的问题,因此我们按旗委关于对党的群众路线教育实践活动整改环节的工作要求, 认真学习贯彻习近平总书记在教育实践活动总结大会上的讲话精神、 十八届四中全会上的重要讲话精神和旗委汪国森书记的讲话精神,提高全体党员干部职工对整改工作意义和作用的认识。
通过学习教育,使党员干部职工真正在思想上牢固树立了为民务实清廉的理念,自觉地投入到整改工作之中,边学边查,边查边改。不断地自我完善,提升综合素质和为群众解决实际问题的能力。
(二)任务细化,明确责任
按《党的群众路线教育实践活动整改方案》 、《关于开展“四风”问题专项整治方案》和《制度建设计划》 ,分解查找的问题,责任到人,限时落实整改任务,严格把握整改质量和整改进度, 不满足于“过得去”,而是要做到真改、彻底改。
(三)完善制度,强化执行
针对普遍性和需要长期坚持的整改措施, 通过不断改进与完善制度建设的办法,以制度明确责任,以制度推进工作,以制度固化活动成果,确保各项工作在制度化规范化的轨道上运行, 从而建立起整改工作的长效机制。
(四)强化领导,务求实效
群众路线教育实践活动领导小组随时对整改落实情况进行督导检查,并及时进行反馈和调整, 对整改不及时和整改不到位的要求返工,确保整改工作取得实效。
(五)接受监督,征求意见
随时将整改任务及完成情况进行公示, 接受群众的监督, 继续征求群众意见,了解整改效果,群众不满意的,要反复进行整改,直到群众满意为止。
三、存在的问题
xxx 整改落实工作虽然取得了一定的成效,但应该看到,与上级的总体要求和群众的期待相比, 我们在作风建设的质量和水平上还有差距。
(一)有些同志纪律意识不够强,对制度的刚性约束认识不够到位,“推一推、动一动,拨一拨、转一转”的现象在个别人身上还存在;
(二队伍的综合素质有待进一步提高;
(三)上下联动、共谋发展的力度还需要加强。
四、下一步工作打算
(一)进一步抓好党员干部的理想信念和宗旨意识教育,坚决落实中央八项规定,抵制“反弹”。加强纪律检查和监督,严肃党纪党规,坚决查处违纪问题。
反馈问题整改的打算3
自作风集中整顿活动开展以来,根据活动实施方案的具体安排和有关要求,我认真学习了作风整顿活动有关文件。针对一年工作中存在的问题,从思想上、工作上、学习上进行了自查,经过学习教育和深入思考,我个人对纪律作风整顿活动有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。
一、存在问题
围绕作风整顿活动,我深刻地认识到了作风整顿的重要性和必要性,纪律作风是执行路线、完成任务的根本保证,作风是事关人心向背、事业兴衰的大事。在新的历史时期,加强纪律作风建设具有特殊而重要的意义。在这次活动中,经过学习教育和深入思考,我个人对纪律作风集中整顿活动有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识:
1、政治学习坚持不够,学习标准不高。由于日常工作繁忙,平时读书看报的时间比较少,学习领袖人物的理论和思想少,政治理论的更新不够,不能用新的政治理论来武装头脑,指导工作。学习的自觉性不强、钻劲不够、学习重点不清、学习深度不够,在学习方面,我认为自己还做得很不够,思想跟不上客观形势发展变化。
2、理论联系实际上还有差距,政策理论水平不够高。理论和实践存在一定的差距,对理论的精髓理解不深,把握不牢,不能完全运用到工作实践中去。在抓问题的主要矛盾时,有时分不清主次。对政策理论的学习不够,对各种政策的精神实质还没有吃透,工作中,难免会碰到这样或那样的新情况、新问题,处理起来时就不得不临时查找文件和资料,耽误工作进度。
3、对工作的热情不够。社区日常工作繁杂而又枯燥乏味,刚接触时,还觉得新鲜,但日复一日地重复,思想上也就有所动摇,工作热情有所减退,对工作的积极性也大不如前,滋生了不求有功,但求无过的工作态度。艰苦奋斗的精神有待进一步加强,牺牲休息时间抓紧处理工作的紧迫感有所放松。
二、查找原因
我认为,存在上述问题有客观原因,也有主观因素。客观上是工作比较忙,缺乏足够思考和学习的时间。主观上是自己平时政治学习不够,缺乏政治上的进取性,因而在作风纪律上有时有些松散。工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不做深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
三、整改措施
针对在工作生活中存在的纪律作风方面的问题,我将在以后的工作中严格要求自己,具体做到以下:
1、加强学习,提高政治素质。要通过政治理论学习,不断提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念,增强纪律观念,强化纪律意识,树立正确的世界观、人生观、价值观。要自觉地加强党性煅炼,遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励,以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的工作作风,以百折不饶、知难而进的勇气,完成好各项工作任务。
2、积极开拓进取,提高工作水平。讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养,开拓创新,积极进取。加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。要更加自觉、刻苦地钻研,夯实基础,灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看、多问、多想,多向周围的同志请教,进一步提高工作水平和服务群众水平。
3、服从大局,提高凝聚能力。要在进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识,服从意识上下功夫,要时刻牢记自己的一言一行所代表的不是个人的行为,而是社区的整体形象,自觉执行相关“禁令”和各项规章制度;要在加强与同志间的思想交流上下功夫,团结同志,相互帮助、相互尊重、相互信任、真情相待。
一年的时间已近尾声,总结一年来的工作,基本达到了上级要求,但也存在一定的问题,我一定会以此次作风集中整顿活动为契机,认真整改,扎实工作,为建设和谐社区贡献力量。