教育工作者的竞争上岗演讲稿范文10篇
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教育工作者的竞争上岗演讲稿【第一篇】
尊敬的各位评委、各位同事:
您们好!
今天,感谢公司领导和评委再一次给我参加这次竞聘的机会。
本人现年×岁,(……简单介绍)。
今天,我本来不想参加竞聘的,因为我相信别人能把人事管理工作搞好。但是,我自信:凭自已多年业务工作能力和管理工作,我能把人事劳动政工部工作搞得更好。因此,我竞聘人事劳动政工部主任。
紧密围饶公司改革、发展和稳定大局。树立人才强企和大教育、大培训的观念,以稳定队伍为基础,以提高素质和能力为重点,以重视绩效、强化激励为手段。紧紧抓住培养、吸引和用好人才三个环节,加强员工队伍建设。建立健全适应现代企业管理制度要求的、富有竞争激励的新型薪酬管理体系和适应市场经济要求的职工社会保险体糸,为公司的发展提供可靠的人才支持和智力支持。
(一) 、今后工作的重点:
1、编制人事开发规划;
2、加强人事管理制度建设;
3、研究劳动组织管理的新形式;
4、健全员工教育培训体系,抓好管理人员、专业技术人员和技能人员教育;
(二) 、具体措施和做法:
1、推进二个创新,开创人事人才工作新模式
一是创新工作理念:要打破传统的“用人必养” 观念,树立起“不求所有,但求所用” 的人才理念;树立用适当的待遇留住人才、吸引人才的理念。
二是创新工作方法:要把企业需求作为工作的出发点,重新编制人才规划,确定人才、智力的需求重点。把引得进、留得住人才作为工作的着眼点,加强人才载体建设,探索建立公司引进、稳定高素质人才的激劢机制,让各类人才在企业都有所作为。
2、合理配置人才,优化人员结构
认真分析公司目前人才总量、结构、配置需求等现状,本着适应企业自身发展需要、提高企业员工整体素质和适当进行人才储备的原则。做出符合实际的需求计划,严把人员进口关,建立竞争型的吸引、使用配置用人管理机制,科学合理的配置人才。研究人事代理和聘用制管理模式,探索新的用工方式,实行“新人新办法” 。进一步完善劳动合同管理办法,规范企业用工行为。
3、加大人事开发力度,全面提升员工素质
要根据公司发展目标要求,编制员工教育培训规划,建立健全员工教育培训管理体糸。充分发挥培训在人事开发工作的重要作用,逐步推行员工培训制度,把岗位工作要求与培训标准结合起来,变被动培训为主动培训。从制度上引导和约束员工变“要我培训” 到“我要培训”,使公司成为全员终身培训、终身学习的学习型企业。
按照“重点干部重点培训,优秀人才加强培训,紧缺人才抓紧培训,一线生产人员经常培训” 的原则,抓好管理人员、专业技术人员和技能人员三支队伍的培训。以多层次、多方面、多形式培训,全面提高员工的素质和能力。
4、加强自身建设,塑造人事劳动管理部门的新形象
人事劳动管理工作关系到企业稳定、员工的切身利益,各级人事管理人员要主动适应电力体制改革要求,切实转变观念,增强服务意识;要经常深入实际,加强作风建设和廉政建设;要加强学习、联系实际、善于思考,不断研究人事开发与管理工作的新思路、新举措,树立人事管理部门的新形象,建没一支业务熟、作风硬、能力强的人事管理队伍。
竞不上管理岗位,也不要灰心,不论在何岗位工作都能尽自己的能力做好。
教育工作者的竞争上岗演讲稿【第二篇】
尊敬的各位领导、老师:
大家好!
面都得到了领导的充分肯定,圆满完成学校安排的各项工作任务。
今天,我竞聘的岗位是办公室副主任。大家知道,办公室工作有行政、办公、文字、宣传、会务、综合协调等诸多方面,作为办公室副主任,必须具备一定的政策理论水平、较好的文字工作能力、较强的组织协调和管理能力。对照我校办公室的工作职责,我认为自己有以下四个方面的优势。
一是有较强的学习能力。自参加工作以来,我始终不忘学习,勤钻研,善思考,多研究,不断提高自己的工作水平。对于工作中遇到的问题总是刻苦钻研,虚心求教,努力掌握专业知识,提高个人专业技能。面对挑战,我不怕困难,勇往直前,教学和教育工作都取得了较好的成绩。
二是有较强的综合工作能力。我进校工作以来,先后在政文教研组、校办公室、教务处、机械工程系担任老师、办公室文员、教务员等工作,在这期间,我积累了丰富的工作经验,能妥善地处理好教学与教育管理中的矛盾,较好地服务于广大教师,顺利地开展各项工作。经过多部门的工作和锻炼,极大地提高了我的组织协调能力、判断分析能力、学校精神的领会能力,这都将有助于我胜任办公室工作。
三是我具备较强的文字表达能力和公文写作能力。从读大学至今,本人已经在省市级以上报刊杂志上发表小说、散文、新闻、传记、社论等多种体裁的文章一百多篇。到我校工作后,也有多篇文章在《镇江日报》、《京江晚报》、劳动局《政务信息》上发表。记得2005年时,正值全国开展保持共产党员先进性教育活的,学领导特派我到办公室做文员,负责协助贝主任任处理办公室日常工作,特别是文字工作,在半年时间里,先后完成办公室负责的各类稿件近百篇,这项工作得到了校领导的大力好评。
四是有较好的年龄优势。本人今年只有30岁,身体健康,精力旺盛,敬业精神强,能够全身心地投入到自己所热爱的工作当中去。此外,我能熟练地运用计算机进行日常工作。
假若我能够竞争上岗,我打算从以下几个方面促进办公室工作,提高办公室工作效率。
四是精心做好服务工作。服务是办公室工作的天职,在这方面要团结同志,调动大家积极性,按照"及时、热情、超前"的标准来要求自己,不断强化服务意识,提高服务质量,努力做到"不以事小而不为,不以事急而盲为,不以事难而怕为",尽心尽力地为领导和学校各部门服务。
同时,我还要加强个人修养,练好基本功。从事办公室工作光荣而辛苦,需要有强烈的事业心和责任感,需要有较强的工作能力和工作艺术。我将坚决服从组织安排,言行与上级保持高度一致,顾全大局,维护学校的安定团结,调动办公室全体工作人员的积极性,团结一致,共同搞好工作,提高服务质量,力争在服务中显示实力,在工作中形成动力,在与人交往中凝聚合力。
各位领导、老师们,我有信心、有决心做好学校办公室工作,愿与大家共创未来,迎接***学院美好的明天。假如我在这次竞争上岗中落选,我仍将一如既往地做好本职工作,努力服务于机械工程系的教学和教育工作,为学校的发展贡献自己的力量。
谢谢大家!
教育工作者的竞争上岗演讲稿【第三篇】
大家好!
首先感谢公司领导给我提供了这次竞争上岗的机会。
我叫xxx,中共党员,毕业于西南民族大学会计本科专业。xx年毕业分配进入公司,担任过原第十一访销部的访销员,xx年访销分离后调入财务科从事主办会计至今。工作七年来,恪尽职守,兢兢业业,在领导及同志们的支持帮助下,取得一定成绩,被评为xx年度海南省烟草行业财务先进工作者,连续xx,xx年度被评为海口市优秀共青团员。
第一方面是具有踏实严谨的工作作风和强烈的工作责任感。
第二方面是具备良好的政治素养和个人品质。
第三方面是具备担当此职务必需的知识和能力。
第四方面是年富力强、精力旺盛,具有较好的年龄优势。
如果我能够竞争上这个职位,我会认真做好以下几个方面的工作,真正当好公司领导和财务管理科科长的助手。
第一、摆正位置,当好配角。工作中我将维护领导的核心地位,配合科长做好分管工作,多通气、多谈心。正确看待自己的长处和短处,扬长避短,团结协作。做到:到位不越位,补台不拆台。
第二、根据新形势下业务发展的需要,不断充实自我、完善自我。进一步提高理论水平,树立正确的世界观、人生观和价值观。在工作中要坚定不移地执行党的路线、方针和政策,严以律己,廉洁奉公,政治立场坚定。
第三、围绕提高经济效益,加大内控管理力度,完善岗位责任制,使各项规章制度与业务运行相适应。严格按照公司的部署安排,以经营为中心,效益为目标,端正经营思想,强化效益意识,健全内控制度,强化检查辅导,确保规范、安全经营,促进经济效益的不断提高。
第四、配合科长抓好员工的政治、业务学习,组织好岗位技术练兵,督促员工认真学习相关财务理论知识,不断提高全员素质,拓宽服务领域,增强服务功能,为公司提供更加优质的服务。
各位领导、各位评委、各位同志,我非常希望能得到大家的支持,能给我一个施展才华的舞台,实现工作设想的机会,能为海口烟草的事业做出更大的贡献。但如果我不能应聘,说明自己的能力与组织的要求还有差距,我不会气馁,因为通过此次竞聘,我看到了人事制度改革的新机制,感受到了公司对优秀员工的重视,看到了公司充满希望的明天,我会充满信心,立足本职,倍加努力,迎接下一个挑战。
最后以一付自编的对联来结束我的演讲,上联是“胜固可喜,宠辱不惊看花开”,下联是“败亦无悔,去留无意随云卷”,横批是“与时俱进”。
谢谢大家!
教育工作者的竞争上岗演讲稿【第四篇】
尊敬的各位领导、各位老师、各位同事:
感谢所领导和同志们为我提供了这次公平竞争的机遇,给了我一个展示自己的舞台。以这种方式同大家交流的。首先做一下自我介绍,我叫刘全宾,今年28岁,现作为生殖中心的一名普通医生,今天本着锻炼自己,为大家服务的宗旨站到这里,竞选生殖中心副主任一职,希望能得到大家的支持。
自20xx年进入我所以来,在医院领导的指导下,无论是在思想上还是工作上,都有了一个逐步成长的过程。在上级领导的指导下,我加强了自身学习任务,进一步学到了更多更深入的理论知识。坚定了全心全意为病人服务的宗旨。在日常的工作中,时刻以一名医疗工作者的标准严格要求自己,在思想和行动上与医院发展方向保持一致。工作期间,严格遵守医院制订的各项规章制度,积极工作,注重吸取新知识,主动适应新的形势。积极主动学习,丰富自身的专业素养,努力使自己成为一名合格的医务人员。在各方面都有所进步,个人素质也在不断提高,也有了一定的组织协调能力。
一个科室的副主任的本职工作,就是在做好一线临床工作表率的同时,积极协助领导搞好科室管理。如果竞选成功,我一定会配合领导工作,协调组织好日常业务,承担责任,团结同事,充分调动每个同志的积极性和创造性,使科室所有人员形成一个团结协作的战斗集体。
“救死扶伤,治病救人”是医疗工作者的职责所在。在以后的工作中,要以更加严格的标准要求自己,我积极做好各项工作。坚持业务学习不放松。坚持学习理论研究的新成果,不断汲取新的营养,促进自己业务水平的不断提高。改进服务质量,坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,热情接待每一位患者,保证各项工作的质量,做好工作表率。
努力完成科室及院所领导安排的各项任务。努力配合科室的工作,为科室的效益及荣誉全心全意付出。
我也深知,生殖中心作为处于本所规模、效益前列的大科室,在领导的支持下,职工的努力下,自创办以来,取得了巨大的成就,在院内享有很高的声誉。面对这么高的起点,要做到在现有基础上,发扬成绩、开拓进取,再上一个新台阶,是有难度的。我恳请各位领导的指导,恳请同志们的帮助和鞭策。我一定会在院党委的领导下,本着对医院负责、对科室负责、对职工负责、对患者负责的态度,发扬吃苦耐劳的精神,努力工作,决不辜负大家对我的期望和厚爱!
谢谢大家。
教育工作者的竞争上岗演讲稿【第五篇】
尊敬的各位领导:
大家好!我叫***,今年**岁,专科学历。**年之前曾从事过导游,**年至**年,在**服务厅从事营销代表和投诉专员工作;**年至**年,在**服务厅担任营销经理;**年至**年,在**服务厅担任营销代表;**年至今,在**服务厅担任店面助理。
人们常说,机遇往往垂青于有所准备的人,此次参加竞聘,我认为我有以下几点优势:
首先,我发自内心地热爱通信事业。我的拼搏、付出,乃至每一个工作设想与创意都源于对工作的无限热爱,我始终认为充满爱的工作才是有灵性的工作,也才最能创造业绩。我始终牢记刚工作时,领导的谆谆教诲:“不管做什么工作,要出成绩,这样才有作为,才有地位”。五年来,在工作中我越来越深地体会到,这是一个不断创新,常干常新的事业,通信工作很崇高,意义很深远,我越干就越热爱这个事业,就越对未来的工作充满信心,我认为这是自己的最大优势。
其次,除了热爱我还具有娴熟的工作经验。从参加工作至今已有五个年头了,五年来,我先后从事过多项工作,其中更多的是一线工作,多年的一线工作,使我积累了丰富的工作经验。应该说,五年来,我对移动通信公司及整个通信市场上的竞争情况了如指掌,对下一步如何做好营销工作,我也有了初步打算。有人说,经历是一笔财富,而我更愿意把自己的经历当成一种资源,一种在我今后的工作中可以利用、可以共享、可以整合的资源。
再次,工作上的业绩,增加了我竞聘的信心。工作中我任劳任怨,积极完成领导下达的任务,由此也得到公司的嘉奖。参加工作至今,我先后获得**移动公司知识竞赛前十名、全市服务营销知识竞赛团队奖第一名、个人风采奖第二名、“优秀服务天使”、 先进工作者、“服务之星”、 “十佳服务之星” 、服务明星、销售能手、第七届亚洲艺术节先进工作者、”满意服务之星”、“满意服务--我能”第二季度获“亮星星”等荣誉;同时获得 “数据业务拓展”、 “服务明星”、“拓展明星”、“百佳服务明星”等奖项。在近期举行的提高服务满意度的工作中,我采取了办理业务后请客户填服务满意度卡,对客户进行满意度电话回访,向办理业务的客户发送关怀短信,设立“每日战报”栏,用短信向员工每天发送指标任务完成情况,在服务厅树立标杆人物等措施,取得了良好的效果,并获得“服务厅满意度提升”奖。
最后,具有一定的理论知识,综合素质较强。我深知当今时代是知识经济时代,一个没有知识或不知学习的人终将为时代所淘汰。所以,工作中我不断加强自身学习,不断总结经验,提高自己,以适应未来工作的需要。在今年四月份进修了行政管理专升本课程,并取得了较好的成绩,在平时我也经常自学一些与工作相关的知识,通过不间断的学习,使我具备了一定的专业知识,工作起来更加得心应手。
“金无足赤,人无完人”,在这里,我也愿意坦诚地把自己已经认识到的不足之处汇报给大家,主要是:工作管理经验尚浅。针对这一问题,在以后的工作中,我将多向领导同事学习,并通过自身的努力,来丰富自己的管理经验。我将把它作为一个新的起点,更加严格要求自己,不遗余力地做好自己的本质工作。
各位领导,以上是我的工作经历和一些简单的想法。虽然在这几年的工作中,我取得了一定的成绩,也遇到了一些困难,但我对移动公司的热爱更加强烈,我对自身工作的热情也更加高涨!在今后的工作中,我将决心继续努力工作,克服缺点,改正不足,勤奋学习,以身作则,在做好本职工作的同时,积极参加各种营销管理等知识的学习,进一步提高自己的业务拓展能力和综合素质,使自己立足本岗位,超越自我,臻于至善,有较全面的发展。同时,积极配合上级领导,团结同事,做好本职内的各项工作,以适应新形式下移动事业发展的要求,在自己的工作岗位上做出更大的成绩,迎接新的挑战。
我的演讲完毕,谢谢大家!
教育工作者的竞争上岗演讲稿【第六篇】
我于xx年河北司法学校毕业后,分配到xxx市司法局工作,xx年到法院工作,xx年5月到办公室任副主任,xx年8月到xxx法庭代理庭长。期间参加了全国法院业余法律大学及中心党校法律本科班的学习,现均已毕业。中***员。我竞争的岗位是法院办公室主任。
(二)资源配制效益化。现在的法院后勤保障体制包括房产治理、车辆治理、财务治理、服务接待、饮食、医疗服务、通讯等等,包揽了很多管不了也管不好的事物,形成了“大而全”、“小而全”的封闭格式,造成了人才、资源的浪费。我觉得把后勤服务部分的改革同改组、改造和加强治理结合起来,在物业治理、汽车经营、接待、餐饮、住房维修、环境绿化、文印、通讯等服务性工作中,尽可能地发挥其职能,盘活现有存量,以产生其经济效益。
(一)后勤治理社会化、企业化。随着法院机构改革的不断深进,光靠行政手段来搞好后勤治理我觉得已经不行了,必须运用行政和经济相结合的手段,也就是将服务型逐步转化为服务经营型。现在法院这种“小而全”的后勤治理体制,不但不利于进步工作效率,而且造成人力、物力、财力的极大浪费,与法院审判工作的需要也不相适应。实行后勤治理社会化和企业化,将服务职能从现在的行政职能中剥离出来,成为经济实体的服务中心,为法院工作职员提供就餐服务、交通讯息服务、住房维修服务、会议及环境绿化、美化服务等等。这样不但可以缩减行政编制,节约经费,而且还可以进步工作效率,加强竞争,创造经济效益。
xxx年5月份通过竞争上岗,我担任办公室付主任,在担任付主任2年时间内,我从中体会到法院的后勤治理工作在整个领导活动中,在整个审判活动中都起到了举足轻重的作用。四年级作文法院的后勤工作是一个复杂的工程,与其他行政部分的后勤治理工作相比较,有其独特的特性,除了核心是法院后勤工作为审判业务提供有利的物质保障,为法院创造一个良好的工作学习、生活环境之外,每一件事可能都涉及到审判和法院工作职员的亲身利益,即具体又实在。但最主要的是法院后勤工作的复杂性,既有人际关系,又有人与物的关系,比如审判业务所需的交通、通讯、器材等物资保障,以及法院工作职员的生活样样都要细心考虑,精心安排,稍有疏漏就会影响审判业务的展开和审判职员办案的情绪。既要处理好法院内部各庭室之间的关系,又要处理好法院与外部的诸多方面的关系,我在这方面的有些做法在前面的述职报告中也做了陈述,现不再逐一赘述。
假如我能竞争成办公室主任,读后感作文随着法院审判综合大楼和法官公寓的落成,我以为后勤治理应该以搞好服务保障为基础,以科学治理为手段,大胆引进外地经验。
(三)服务贸易化。法院的后勤服务部分要跳出无偿服务的怪圈,树立服务出效益的观念,把坚持服务的宗旨与服务贸易化同一起来,使服务的投进、产出和收益进进一个良性循环的发展轨道。
(四)用工市场化。我觉得要仿效现代企业的用工办法,引进用人竞争机制,根据后勤服务工作的不同岗位,不同劳动强度,不同业务要求和现有职工结构状况,实行全员劳动合同制,按劳取酬,对某些岗位的缺额和新建单位所需职员,实行“公然招考,择优录用”的办法招用合同工。实行定岗定员,必要时实行后勤治理职员聘用制。
总而言之,法院后勤工作,要真正实现为审判工作提供全面高效的服务。
教育工作者的竞争上岗演讲稿【第七篇】
尊敬的各位领导、各位同志:
我叫**,今年28岁,大学学历,中共党员,2001年参加工作。自参加工作以来一直从事信访工作,在我四年多的工作中,我一向勤勤恳恳,对待工作热情高、干劲足,做到干一行、爱一行、钻一行,努力把工作做得最好。我竞争的职位是综合科职位。
一、竞争综合科职位具备的基本条件我之所以竞争综合科的职位,基于以下因素。
第一,具有长期从事信访工作的经验,熟悉信访办公室工作的业务。自参加工作以来,我一直从事信访工作,负责办理过市办的函件、信访报表、典型案例报送工作,特别是2004年区划调整以后,对信访工作的各个环节有了更全面细致的了解,对办公室业务知识有了更系统的接触和研究,同时也在工作的实践中不断丰富和完善了我的工作经验,从而,较好地完成了全年的工作。
第二,具有一定的文字综合能力。到综合科工作以来,注意结合工作的业务、强化政务工作的力度,一是严格执行国家行政机关公文处理办法,不断提高公文办理质量。着重加强了公文办理程序和公文结构规范性的管理,公文办理中一些常见的问题基本得到了解决。得到了领导的充分肯定。04年完成了信访工作调研,获得市信访调研报告一等奖;撰写全区信访工作会议领导讲话及多篇信访工作经验交流材料,受到区领导和办领导的好评。
第三,能够从实际出发,注意创造性的开展工作并及时完成组织上交办的各项工作。作为办公室的同志,要为领导当好参谋助手,工作上就要多想,善于从全局上思考问题,并力争工作上有创新。
第四,能够团结同志。我认为,大家能够为共同工作目标走到一起来本身是一种缘份,我始终比较珍惜。因此,日常工作和生活方面我都注意待人处事以诚相待,我深有感触的是我是如此待人,大家更是如此待我。我的工作始终得到了在座各位领导和同志的关心、帮助与支持。当然,自己身上还有许多与领导的要求不相适应的地方,有待于在今后的工作中加以提高。
二、竞争此岗位的几点想法从工作上大体有以下想法:
第一,进一步认清办公室工作在全办中所处的位置,进一步提高工作水平,提高运行效率,提高服务质量;继续强化服务意识,改善服务条件,提高服务层次。注意学习,不断提高自己。适应繁重工作的需要;注意加强工作中的总体协调。
第二,进一步加大政务工作力度,提高政务工作水平。强化公文程序管理,会同其他同志法规处把好公文质量关。不断提高公文办理规范化水平。重点解决办文程序,办文格式,文种使用等方面的问题。
不当之处,请批评指正,谢谢大家!
教育工作者的竞争上岗演讲稿【第八篇】
尊敬的各位领导、各位评委、各位同仁:
我怀着十分激动的心情参加岗位竞聘,在此,我首先感谢公司领导提供了这次财务助理职务的竞聘机会,也感谢同事们在工作中对我的信任和支持。今天,我本着锻炼自己,为公司服务的宗旨来竞聘这个岗位,希望能得到大家的支持。
我叫×××,今年×岁,××年毕业于×××。自××年以来,一直在×××公司工作,现任公司××一职。在××公司工作×年以来,我在思想观念、理论素质、工作能力上都得到了全面提高,对公司的热爱、对工作的执著与日俱增。经过深思熟虑和慎重选择,这次我竞聘的职位是财务助理。
我清楚地认识到,竞争上岗不仅是一次展示自我、认识自己的机遇,更是一次相互学习、相互交流的机会。要成为一名合格的公司财务助理,不仅要有实干精神,还要善于谋略;不仅要熟悉本单位的业务,还需要有多方面的知识;不仅要有一定的财务管理水平,而且还需要有良好的人际沟通能力。
我虽然从没有担任过这个岗位的工作,缺少经验。但我经过专业学校的学习和几年来的工作实践,通过平时在工作中对多种知识的不断进取,以及领导的指导及同志们的帮助,在××公司我具有了一定工作能力和工作经验,我热爱××工作并适应××工作。参加这个岗位的竞聘,主要考虑自己基本具备任职资格要求,而且有以下三方面的优势。第一,勤学善思。工作以来,坚持学习不放松,时时处处向公司领导、同事学习理论知识,不断适应公司要求。第二,经验丰富。我从事过××公司的第一线工作,直接与用户接触,积累了工作经验,沟通能力、表达能力、应变能力等基本素质得到全面提高。第三,作风扎实。工作中,我始终坦坦荡荡为人、踏踏实实做事。对待工作,始终保持勤于进取的创业激情,用实实在在的工作业绩赢得领导和同志们的认可。
如果能够得到领导和评委的信任,在这次竞聘中我能有幸当选的话,我会从以下几个方面努力做好的工作,真正当好公司领导和主管领导的财务助手。
坚决维护公司和领导的形象。同时,充分发挥工作积极性,工作要精益求精,不断提高财务管理水平,做好财务助理工作。
2、认认真真履行职责,扎扎实实搞好工作。工作上要认真执行财务岗位责任制。扎扎实实地做好本部门的各项工作。我将及时地贯彻执行公司领导的决策,同时,还要处理好和同事之间的关系。在行动上必须与领导保持一致,在思想上与领导同步思维,支持领导、尊重领导、服从领导,维护领导的权威。在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养。言行与公司保持高度一致,踏实肯干,诚实待人。
3、当好参谋助手,服务公司领导决策。我将及时准确地掌握公司的各方面财务工作动态,及时向主管和公司领导反馈各方面的信息;并且注意调查分析,主动为公司领导献计献策,对各种情况进行科学的分析和判断,为领导决策提供可靠的依据。真正为领导当好参谋助手,做好财务工作。
4、维护团结,注重形象。以工作为桥梁,发展感情,增进友谊。做到不利于团结的话不说,有害于团结的事不做,以实际行动树立自形象;同时也真诚地欢迎领导和同志们对我的工作提出批评、多提醒,帮助我更好地完成工作。
5、发挥自己所学的计算机专业的特长,合理和充分利用计算机来做好财务工作。树立强烈的事业心和高度的责任感、吃苦耐劳的精神和不断开拓进取。以大局为重、宽宏大量,不斤斤计较个人利益。在知识更新飞速的年代要不断的学习、装备自己,努力在各方面充实自己。力争短期内成为一名具有良好的思想品德素质和较好的财务工作能力的财务管理工作者。
空谈误事,实干兴业。我虽然没有什么豪言壮语,但我深知事业重如山,我相信有各位领导、各位同事的帮助、支持和配合,我有信心、有能力出色地做好财务助理这项工作,当好一名称职的公司员工。如果我能竞聘成功,我将用实际行动交上一份合格的答卷,回报各位领导和评委的信任,回报××公司的广大用户。
谢谢大家
教育工作者的竞争上岗演讲稿【第九篇】
各位领导、各位同事:
上午好!
非常感谢领导和同事又给了一次机会,使我上台能够为自己做一番广告。我今年42岁,政治面貌中共党员,文化程度大学本科。今天我参加竞争的第一个工作岗位是要闻部副主任,第二个工作岗位是专刊副刊部副主任。
看了今天参加竞争的名单,我觉得跟他们相比,我有点弱势,第一,在所有参加竞争的同志中,我是在报社的工作年限最短的一个,第二,在所有参加竞争的同志中,我是唯一没有编制的。因此,我竞争胜出的机会要比他们小得多。尽管这样,我对这次竞争还是要付出百倍努力。记得温家宝总理在汶川地震灾区指导救灾时曾经说过一句话:只要有一线希望,就要付出百倍努力。毕竟我也有自己的优势。
虽然我是自学考试毕业的本科生,但是毕竟我学的是新闻学,在新闻本科自学考试的18门功课中,其中14门都与新闻与关,可以说,我是经过新闻专业系统训练的。我在报社8年,前3年中有2年半在从事十六大主题教育工作和农村指导员工作,我总是两手抓,既做好指导员工作,又不荒废业务,其间,我也有两篇作品分别获得浙江省县市区域报新闻作品三等奖和中国地市报三等奖,其中,地市报获奖的还是“客串作品”——一幅《九旬党员学读本》的新闻照片。xxxx年到现在,承蒙报社领导厚爱,我担任了要闻部编辑,其间我虚心好学,经常向几位资深老编辑请教,通过努力,我编辑的一些版面先后获奖近20件(次),其中xxxx年8月7日第一版获得中国县市区域报新闻奖版面类一等奖,xxxx年4月6日第三版被新华社浙江分社评为时事新闻精编奖二等奖。与资深记者编辑相比,尽管获奖作品数量不是很多,但是可以证明一点,我一直在不断努力,一直在不断进步。正因为这样,近年来,经报社党总支领导推荐,我被被评为市优秀新闻工作者、报业集团先进工作者和市新闻文艺新秀等。
各位领导,各位同事,有句话说得好:“胜固然欣然败亦可喜。”如果我竞争成功,我一定会认真贯彻执行报社党总支的各项指示,积极投身于工作之中,为报社在“十二五”开局之年办得更上一层楼做出自己应有的努力。如果我竞聘不成功,说明个人的素质和能力离这一岗位还有一定差距,今后我仍会保持良好的心态,同时也请未来的要闻部主任和党总支领导继续选择我在编辑岗位工作。因为我进报社8年一直在4楼工作,就让我再干它2年,来个十全十美吧!
我的演讲完了,谢谢大家!
教育工作者的竞争上岗演讲稿【第十篇】
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好。
很高兴参加今天的竞争上岗,特别是有这样向这么多市级领导汇报工作的机会,心情很激动。先做一下自我介绍,我叫彭敦煌,省委选调生,来自浏阳。来沅工作后,就把沅江作为我的第二故乡了,在茶盘洲工作时,就已经能熟练的用沅江话与人沟通了。
与大家相处这么久了,大家也对我有了很多的了解,现在将我的主要特点总结为以下四个方面:
第一,工作中能做到“四心”,即责任心、细心、耐心、热心。负责档案工作一年多来,始终本着对干部档案高度负责的`态度,严守各项工作纪律,确保档案安全;及时更新和维护档案涉及的数据信息,例如转出一份档案需要7道程序,一名干部退休后需要做9道程序,这些都需要细心的工作来保证数据的连续性、完整性,否则很容易出现数据混乱,张冠李戴的现象;在先后配合公务员登记、工资套改工作中,各单位需要对干部档案反复的查阅,我始终做到不厌其烦,认真核对,耐心服务;对前来办事的人问一声您好,倒一杯开水,讲一句再见,让他们感受到组织部作为干部之家的温暖。此外,我热心参加机关的各项活动,如机关电脑的维护,篮球活动的开展等,都z做到有求必应,尽我所能。
第二,具备接受新事物的能力。俗话说:“隔行如隔山”,从计算机专业毕业跨入行政部门,对我也是一个很大挑战,但不管从党镇综合办到民政办,还是再到组织部,我都能够以较快的速度找准切入点,适应新的环境,投入到新的工作中。
第三,具有创新意识和执行力。我思维活跃,有创新意识,头脑中经常能闪现出一些火花,为创新提供条件。但我也认为,工作需要创新,更需要有高度的执行力,我一直要求自己严格做到“今日事今日毕”,从不拖拖拉拉,即使加班加点也要把工作如质如量地完成。
第四,有较强的计算机操作能力。计算机能力作为现代社会三大技能之一,具体到组织工作主要体现在可以规范工作,降低误差,提高工作效率等。
以上的几个特点是很普通的,但我认为也是做好组织工作的基本素质,与大家相比还有很大的差距,今后我将朝以下方面努力:
一是要提高听说读写的能力。听,不但要听的懂,更要懂得听;说,要说的让人信服;读,要善与读其精华,为我所用;写,要善于总结提升。
二是要提高独挡一面的能力。面对一项复杂、棘手的工作,若不能独挡一面,打开工作局面,工作将会是只开花不结果。毕竟,肯干事是动力,会干事是前提,干成事才是关键。
当然,竞争肯定会有成败。不管这次结果如何,至少我都能有所收获:一是作为一个学习良机,寻找差距。学习无处不在,无时不有,一项工作,一次交往都能学到东西,更何况是今天的竞争上岗了。不管是从业务知识、工作方法、技巧,今天都是一次很好的对照自我,寻找差距的机会。二是作为一次锻炼过程,丰富经历。经历是宝贵的,是需要不断积累的,而积累又在于善于珍惜每一次机会,因此,今天我站在了这里。
三是作为一种激励方式,提高自我。“问渠哪得清如许,为有源头活水来”,作为一名组工干部,需要具备过硬的本领,较高的综合素质,工作才能游刃有余,因此,我需要不断地激励自己,提高整体素质。
在学习中寻找差距,在锻炼中缩小差距,在激励中寻找新的差距,努力成为一名优秀的组工干部。
最后,表个态,不管怎样,我都决心一如既往的干好工作,感谢领导、同事们一直以来对我的关心。谢谢大家。
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