后盾单位访惠聚工作总结范文集聚【参考4篇】
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后盾单位访惠聚工作总结【第一篇】
2013年度房道村新农村建设工作,是在镇党委、政府的正确领导与指引下,村两委班子及全体党员干部和人民群众的大力支持配合下开展的,两委班子高度重视,真抓实干,在狠抓落实、重在发展上下功夫,坚持以人为本,树立科学发展观,积极推进新农村建设,为我村全面建设小康社会和明年的工作进展奠定了坚实的基础,现将今年的工作总结如下:
一、今年的工作情况:在去年的基础上,再充分发挥农民自主创新意识,正确引导,树立正确的科学发展观,全村各项工作稳步推进。
1、农业生产:房道村现有土地面积22486亩,其中水田面积2217亩,毛竹林4500亩,用材林地13000亩。水稻种植是1202亩,西瓜种植是603亩,蔬菜种植面积是417亩。全年木材生产约_立方米。今年粮食、蔬菜、西瓜收成良好,村民积极性显著提高,又新增反季节蔬菜大棚60亩,为今冬明春的农业生产打好基础。
2、护林防火及林业工作:今春以来,通过认真宣传发动,严造防火声势,在本村内张贴宣传小标语70余条,召开森林防火专题会议4次,成立防火预备队一个共30人。在村委会全体党员干部人民群众的防护下,至今没有发生过火灾案,取得较好成绩的一年。在上级林业政策推动下,共完成迹地更新300余亩。
3、平安房道建设:努力抓好平安创建工作,为创建平安房道建设打下坚实基础,加强领导,层层落实责任制,积极化解各种矛盾纠纷、社会纠纷,今年共发生纠纷45件,调解45件,调解成功率达100%.切实维护社会和谐稳定。
4、社会保障体系:按照上级主管部门的安排,完成我村享受农村最低生活保障特困户的申报工作,新型农村合作医疗参合率达100%。
5、为民办实事:用“一事一议”筹资筹劳的方式,完成房道村前结尾路面硬化及排污涵管的铺设工程;房道村邱林自然村路面硬化工程;以及消溪、圳后自然村的路面硬化工程。
6、党组织建设:今年上半年发展预备党员二名,入党积极份子2名,全村共有党员69名,5个党小组,按时召开党员学习活动,全村党员积极参与讨论学习十七届四中全会精神,扎实推进落实科学发展观要求。
二、存在问题和困难
1、经济增长速度缓慢,基础薄弱,农民增收的渠道单一,由于地理条件的限制,工业企业发展受到制约,所以我村的经济增长主要以农业种植和林木生产为主,经济效益不是很明显。
2、在基础设施建设上还存在大的差距,特别是办公楼危房迁址重建的配套资金没有得到解决,农民公园建设无法得到落实。干部思想作风问题还停留在等、靠的基础上,思考问题单一,原则性差,工作方法缺少创新。
三、下一年的工作打算和计划
1、以新农村建设为突破口,在原建设项目的基础上,加强管理,更新观念,成立管理小组,再争取上级扶持资金,进一步完善各项工程建设。
2、大力调整产业结构,重点放在反季节大棚蔬菜发展上,及时上网扑捉信息,引导村民种植特色经济作物,为村民增产增收创造条件。
3、壮大集体经济,巩固集体资产,避免流失,加大旧欠款的收缴力度,更新观念,改进工作方法。
总之,在今年的基础上还要下功夫,改变以往的工作方法、态度,并且要坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导,努力学习党的十七大精神,全面贯彻落实科学发展观,树立以人为本,更新观念,与时俱进,为下一年度的各项工作而努力奋斗。
后盾单位访惠聚工作总结【第二篇】
XXX单位驻XXX县XXX乡XXX村“访惠聚”工作队在自治区“访惠聚”驻村工作领导小组的统一领导下,在各级党委安排部署下,XXX工作队聚焦聚力总目标,严格按照“1+2+5”八项任务要求,采取措施,着重做好“四项重点任务”,并有效推动其他各项工作的顺利开展。现将一年来工作开展情况汇报如下:
一、基本情况
XXX村地处城乡结合部,共有4个村民小组,总人口613户2644人,全村现有耕地面积1957亩,人均耕地亩,经济来源主要是以外出务工、做生意为主,2018年全村集体收入万元,农民人均收入14074元。村“两委”班子成员7名,党员35名,四老人员6名。民兵6人,民警1人,协警5人。清真寺一座,幼儿园一所。出租房屋96户760间,已出租340间,未出租420间。流动人口中流入525人,流出48人。
建档立卡贫困户XXX户142人,现已全部脱贫,2018年脱贫5户18人。
二、所做主要工作
(一)围绕稳定抓自身建设,强化管理
一是抓住关键,配强班子。由工作队队长XXX任村第一书记,履行统筹、指导、参谋、协调、帮带五项工作职能,为切实抓好整顿工作奠定了组织基础。二是注重方法,形成合力。在工作中经常开展交心谈心活动,重大问题及时沟通,相互交换意见,不断强化责任意识,努力形成自觉维护大局和班子权威的良好局面;三是加强学习,带好队伍。以开展“三查三找三落实”活动和“聚焦总目标作风再整顿”为载体,制定计划,强化落实,促进制度化、常态化。严格落实党内政治生活各项制度要求,坚持把习近平总书记系列重要讲话精神、共产党纪律处分条例及自治区党委陈全国书记的重要讲话精神等作为“三会一课”重要内容,组织党员干部认真学习,不断提高党员思想政治素质。四是坚持制度,规范运行。严格落实“45678”工作措施,每日4件事坚持不懈,每周5件事得到有效落实。五是常态整顿,强化作风。按照县乡党委的安排部署,深入开展“聚焦总目标、作风再整顿”专项活动。加强政治学习、作风建设,坚持警钟长鸣,切实把思想和行动统一到自治区、地委的决策部署上来,进一步提高政治站位,增强政治定力,当好“排头兵”。
(二)抓好基层党组织建设,壮大党员队伍
一是建强基层组织,提高统筹协作能力。强化理论基础,提高思想认识,积极配合县乡两级党委做好严打斗争,深挖揭盖子工作,坚定政治立场。按照“七统一”工作要求,统一安排,统一考核,统筹各支力量,村级基础工作得到进一步提升。二是督促每周升国旗宣讲活动,发挥党员带头作用。党支部坚持每周一组织全体村民参加村委会升国旗唱国歌仪式,党员带领村民们高唱国歌,激发了党员群众浓厚的爱国情怀。开展党员干部宣讲活动,进一步增强了党员的责任感和归属感。三是抓好基层党组织建设,督促每月开展“5+X”活动。为全村党员统一购买学习笔记本、党徽,并督促党员做好学习笔记,按月缴纳党费,佩戴党徽,增强基层党员意识,提高党员形象。按时开展“三会一课”党组织活动,坚持每周开展一次党小组学习活动、上一次党课,学习党的基本知识和党中央、自治区、地区及县乡文件精神,提高党员党性修养,每月召开一次党支部党员大会和党支部委员会。四是持续开展党员干部发声亮剑,自觉维护民族团结。在每周一升国旗时组织党员、村干部、工作队开展发声亮剑工作,党员干部带头举旗亮剑,明确表态,坚决同“三股势力”与“两面人”作斗争,用铮铮誓言和实际行动维护好社会稳定和民族团结的大好局面。截止目前共发声亮剑68人次。五是坚持党务村务财务公开制度、民主评议制度、民主管理制度,推进村党支部工作和村务管理工作制度化、规范化。六是对村后备干部进行重点培养。建立健全帮带结对制度,让后备干部在实践锻炼中不断提高工作能力、积累工作经验。并充分利用远程教育、夜校等学习,抓好抓实村干部及后备干部的培养教育工作。七是壮大党员队伍,做好党员发展工作,基层组织后备力量进一步加强。在县乡党委的指导下,严格按照自治区发展党员工作规范,认真贯彻执行“控制总量、调整结构、提高质量、发挥作用”的方针,结合走访实际,多方面了解,面对面谈话,严积极慎重地做发展党员工作。截止目前递交入党申请书10人,入党积极分子30人,发展对象0名,预备党员13名。
(三)积极推进脱贫攻坚工作
认真贯彻落实习近平总书记重要讲话指示、批示精神和党中央脱贫攻坚方针政策,聚焦“六个精准”要求和“五个一批”脱贫路径、紧盯“一高于、两不愁、三保障”目标,积极推进脱贫攻坚工作。
一是加强组织领导,明确各自职责。在年初重新调整了脱贫攻坚领导小组,明确了领导小组各成员的职责任务,为各项帮扶措施的落实提供了有力提组织保障。年初本村未脱贫贫困户5户18人,户数虽然不多,但是最后的骨头总是最难啃的,按照坚持因村选人组队原则,全部由驻村工作队人员进行帮扶,将已脱贫贫困户分给单位下沉的干部,确保包联帮扶全覆盖。
二是严格执行例会、公示等制度,及时传达学习扶贫工作会议精神。组织各成员、贫困户定期召开例会,对于项目的计划实施及贫困户退出,必须通过两会两票,评议公示等程序。定期对各成员、贫困户政策学习和理解,每户贫困户明白“八个讲清”,了解“一超过、两不愁、三保障”等各项指标,清楚自己是怎么入贫的,又是怎么脱贫的。
三是加强扶贫对象动态管理和信息采集。严格按照村级核实工作流程,逐户核实贫困户真实信息、扶贫系统中信息及户籍信息,做到“三个一致”。坚持标准、实事求是,按照识别程序对建档立卡之外的农业户籍人口进行全面梳理,以户为单位全面采集相关信息,做到不漏一户,不漏一人。
四是抓住年初扶贫项目申报,积极协调落实发展扶贫项目。利用本村在县城周边城乡结合部的地理优势,今年计划的两个扶贫项目,综合农贸小市场和流动小推车均得到有力落实,并已投入使用。流动小推车已租出5辆,农贸小市场已开放,产生经济效益共40200元,已对受益户进行分红,带动贫困户增收脱贫。
(四)扎实开展入户走访,积极为民办实事好事
一是制定工作方案,责任到人。紧紧围绕总目标,按照大村每季度逐户走访一遍,常态化开展入户走访工作,讲清惠民政策、解决困难问题、做好思想工作、送去温暖关怀,最大限度的争取民心、凝聚人心。截至目前,已完成全村613户4轮走访工作。二是通过入户走访、集中宣讲、专题动员大会、教育转化宣讲等宣传方式,加强对村民群众的宣传教育,并对重点人员建立一人一档,定期摸排调查。每周组织重点人员亲属及一般群体宣讲“去极端化条例”、“宗教事务管理条例”、惠民政策、民族团结等教育培训,进一步提高群众自觉守法学法的意识。三是工作队及下沉干部在入户走访、下沉住户中,通过送医、送药、送物质、送技术、送法律知识、送劳动力等多种方式办实事好事57件,实实在在为群众解决困难。四是始终保持严打高压态势,坚定坚决打好严打攻坚战。根据入户走访、下沉住户等方式收集的情报线索,充分发挥“七统一”工作机制,统筹各支力量,发挥合力,维护社会稳定。
(五)结合民族团结一家亲活动,深入开展民族团结工作
一是每逢节假日组织开展慰问贫困户、困难群众、“四老人员”等,让群众切实感受到党和政府的温暖。冬季来临之际,为低保户困户、重点人员家属中困难户共56户每户500公斤燃煤,解决了冬季缺煤取暖问题。截止目前,慰问132户生活困难家庭。
二是大力开展“三进两联一交友”活动。关心扶持教育,积极帮助村内困难家庭学生解决就学5起。在“元旦”节、“六一”儿童节,到本村幼儿园进行慰问,带去村爱心人士捐赠的新衣服150套,和小朋友、家长一起观看节目表演,为小朋友们庆祝节日。并为所联系的困难孩子赠送铅笔、书籍、文具学习用品20套,鼓励他们求知进取,健健康康成长,快快乐乐学习,做一名懂事的好孩子。
(六)落实惠民政策,拓宽致富门路
一是根据困难群众需求,对贫困户建立精准扶贫帮扶结对,采取思想上引、资金上帮、技术上教、行动上带等方式,帮助贫困户实现脱贫致富。现所有贫困户均已脱贫,家里有水有电,确保“一超过、两不愁、三保障”标准。二是积极摸排,协助村委会将村内能享受富民安居、低保、就业、教育、医保优惠等惠民政策的群众按要求向上级申请纳入。今年共建富民安居房13户,发放低保金34万元,671人享受医疗保险优惠补贴61750元,302人享受养老保险优惠补贴共30200元。三是落实扶贫项目,为贫困户增加经济收入。今年实施了综合农贸小市场和流动小推车两个扶贫项目,现已投入使用,取得效益共40200元。根据村“两会两票”确定的受益户名单进行分红。四是为进一步增强党员服务群众的意识,力所能及地解决贫困户、重点人员缺乏劳动力的实际困难,帮助他们收割小麦、修剪果树、除草、摘葡萄、捡棉花、联系农产品销路等,为困难群众排忧解难,受到群众一致好评。五是开展“理清两笔账,感恩共产党”活动,帮助村内每户村民清楚明白自己享受惠民补贴多少项,每项补贴资金标准多少,从而知晓各项惠民政策。
通过一系列工作切实拉近了各族群众心与心之间的距离,凝聚了民心,解决了一批群众关心的热点难点问题,各族群众对中央、自治区、各项政策了解更加及时、更加全面,感党恩、听党话、跟党走的信心和决心更加坚定。
一年来,在县乡党委的关心、帮助、指导下,在村级各支力量共同努力下,XXX村的各项工作显著提升,干部队伍作风明显好转,村党支部凝聚力、战斗力得到明显加强。在今后的工作中工作队将牢记自治区党委“四句话”、“四+1件事”的要求,强化担当,为维护新疆的社会稳定和长治久安而不懈奋斗。
XXX单位驻XXX县XXX乡
XXX村“访惠聚”工作队
后盾单位访惠聚工作总结【第三篇】
“后盾单位无微不至的关心和对工作队各方面的鼎力支持,让我有信心全身心投入基层,为群众做好服务工作……”这是伊犁公路管理局则克台分局及那拉提分局驻新源镇天山街社区工作队队长牛俊杰在6月4日的民情日记中的内容。伊犁公路管理局则克台分局及那拉提分局强化组织领导,履行主体责任,完善后勤保障,常态化深入指导,着力解决工作队实际困难,持续推动“访惠聚”驻村工作深入开展,发挥着坚强的后盾保障作用。
驻村工作开展以来,后盾单位体贴入微,积极解决工作队工作生活等方面的困难,为工作队配备打印机、计算机等办公用品,解决“访惠聚”工作队队员宿舍冬季取暖,做好后勤保障;在各节假日期间,后盾单位领导及时组织人员看望工作队队员及家属并送上慰问品及节日的问候,让工作队队员感受到组织的关爱和单位大家庭的温暖,真情实意、温暖人心,真正的做好工作队的“娘家人”。
在得知芦书记一行人还要到队员的家中慰问后,工作队队员郭皋感动的说:“衷心的感谢后盾单位对工作队队员的关心和爱护,在今后的工作中我将把后盾单位的关心关爱转变成为民办实事办好事的工作原动力,全力做好驻村工作。”
后盾单位高度重视民情民意工作,积极配合社区及工作队参加各类活动,2019年初春由于天气下雪原因,积雪严重影响了社区工作人员和居民办事的出行,则克台公路管理分局派出专业除雪机械,对社区及周边积雪区域清扫除雪,方便社区群众出行;2019年3月联合社区党支部党员,安排专业清理车辆,配合社区开展环境整治工作;5月,联合天山街社区党支部共同开展了“民族团结一家亲,携手共进谋发展”主题党日活动,大家通过重温入党誓词、诵读党章、上党课、谈变化谈发展、唱红歌等形式,接受了爱国主义和民族团结教育,为祖国母亲70岁华诞献了礼。
自入驻以来,则克台、那拉提分局作为后盾单位成为“访惠聚”工作队坚强后盾,成为体恤民情的“贴心人”,强有力地助推了驻村工作顺利开展。(伊犁公路管理局则克台、那拉提公路管理分局驻新源县新源镇天山街社区工作队刘珂珂供稿)
后盾单位访惠聚工作总结【第四篇】
一、用真挚感情入户走访,听到真话、访到实情
赤哲嘎善村共有844户,截止到7月底,已入户走访816户,入户率达%,28户未走访到的原因是举家搬迁到内地和外县。每到一户,都针对群众反映的问题,宣讲党的政策,解除疑惑;对一些不明确的问题,回来向乡上反映,了解清楚后安排专人解答。配合乡、村,摸排流动人口58人,联系重点户2个,走访重点人员2人 。
入户走访注重“三个结合”: 与乡、村重点工作相结合,与热心服务各族群众相结合,与立行立改相结合,务求实效。
一是与乡、村重点工作相结合,与村、组干部混合编组入户走访。反暴力讲法制和打击非法宗教活动的维稳宣传、富余劳动力情况摸底调查、春耕备耕情况、低保人口核查、三资清理工作、等,都在入户时一并完成,既掌握了村情,又能学习农村工作方法,还熟悉了村、组干部,和他们一起完成工作任务,村、组干部配合工作的热情提高了许多,工作形成了合力。
二是与热心服务各族群众相结合,赢得群众的信任。在走访时了解到有4户人家未能贷上款,第一时间和村两委班子商量,由村干部作担保贷款,帮助解决了春耕生产贷款问题。工作组多次和乡、村两委班子协调,将两户危房户列入到乡富民安居插花建房户中。帮助缺少劳力的农户种植八亩桃树,十一亩西梅,为十五亩葡萄地拉动、撒播农家肥。配合村上做好村容村貌整治、绿化,动员村民清理巷道卫生,完成了一公里绿化带种植任务。
三是与立行立改结合,不积存问题。对走访中遇到的问题及时和村委会班子沟通,能解决的当即想办法解决,一时难解决的就反映到乡上,第一时间向村民做好解释工作,力求取得实效。村自来水不通的问题,工作组向工作团领导汇报后,领导高度重视,亲临现场了解情况,督导相关部门,使问题初步得到解决。
二、做宣讲,提高村民思想认识
工作组自住村以来,开展村级宣讲活动就达十七场。以身边人讲身边事,与乡妇联、司法、综治、统战等部门在村里开展民族团结模范乡创建大宣讲活动,宣传民族团结先进个人克依木的事迹。组织开展好打击暴恐犯罪、宗教极端违法犯罪暨综合治理婚姻领域违法行为、去除“吉里巴甫”服饰等宣传教育活动,工作组正、副组长主动带头发声亮剑,在党员大会和村民代表会议上做专题辅导,运用鲜活的事例进行透彻剖析,教育广大村民深刻认识“三非”活动、极端宗教思想的邪恶本质。
三、办实事,解纠纷,化解矛盾
春耕生产开始后,工作组就经常深入到田间地头,了解生产情况,办实事,解纠纷,帮助缺少劳动力的农户干农活,特别是在针对今年旱情严重的情况,配合乡、村,做了大量工作,接近了和农民的距离,赢得群众的信任。
工作组争取乡党委支持,协调解决了莫乎尔牧场库鲁斯沟村在住村二组自来水源头种树影响水质的问题,保证二百多户人的安全饮水。配合村上解决六起耕地地界纠纷、承包地合同纠纷。针对群众反映较集中浇灌难的问题,融雪未完就和村干部一起查看支渠,组织铲车清淤,确保灌溉畅通,使村上新栽种的2300多亩果树的及时浇上水。
今年旱情严重,工作组从四月底浇灌麦子、果园农灌水紧张起,主动配合村上,做好各组水量分配、矛盾纠纷调解、上支渠看水。村上两次农灌水、四次调水期间,工作队员都和村干部一起不分昼夜坚守岗位,到田间地头和干、支渠上巡水,发现矛盾及时化解。多次向乡上主要领导反映、沟通,为四村争取调水,缓解旱情。主动和村上干部一起赴莫合牧场,反映二组旱情,争取上游按规定时间放水。对上访群众中个别有不理解的,出现激讽、辱骂等过激行为,工作组队员能讲大局、讲风尚,耐心细致地做工作,取得村民的理解。
在走访了解宗教事务管理情况时,解决了五组信教群众反映清真寺附近猪业养殖大户猪粪随意乱堆、臭味大,引发信教群众不满的问题。
四、发挥现代文化引领作用,丰富群众文化生活
送演出,丰富村民业余文化生活。举办两场“访惠聚”暨民族团结手拉手专场文艺演出,邀请伊犁州歌舞话剧团和州话剧团,到村上和村民一起同台演出。在为村民们送上丰富的“文化大餐”的同时,还向村民发放民族团结创建活动、 抵制“三非”和极端宗教思想等宣传材料。
搞活动,营造民族团结一家亲的氛围。举办庆“三.八”联谊会、迎“五.一”趣味运动会、庆“七.一”等文化娱乐活动6场次,活动突出民族团结主题,设置的活动项目要求由各民族村民共同参与完成,每次都吸引二、三百名群众参加。工作组筹措资金购买了小奖品现场发放,进一步密切了与村民的关系。特别是在二组维吾尔族村民外力的婚礼上,工作组的队员唱主角,担任主持和乐器演奏任务,为一对新人举办了一场热闹的婚礼,吸引村上各民族青年参加,广受好评。
办展览、送图书,开阔村民视野。联系州博物馆,在乡上举办伊犁历史文物图片展,展出的12块展板,以图片形式栩栩如生地讲述了新疆历来就是祖国版图不可分割的一部分的历史。与伊犁州图书馆一起,在乡上开展了“阅读,让生活更生动” 为主题的读书日活动,并向伊车乡文化活动室捐赠价值3000余元的图书。
送文化进校园,深受师生欢迎。“六一”儿童节前,工作组协调伊犁州图书馆、伊宁市青少年文化活动中心,在乡中心校开展了“传承优秀传统文化,建设民族精神家园”为主题的庆祝活动,猜灯谜、做游戏、听故事、看电影,让孩子们乐在其中,欢度自己的节日。发挥专业优势,利用每周二、四下午课余时间,义务举办电子琴、钢琴、吉它培训,已有20余名学生参加了培训。工作组成员奉献爱心,向学校捐赠70件运动衫,发动爱心人士捐赠40套运动服,价值近万元。工作组邀请伊犁州歌舞话剧团、话剧团,于4月1日、8日,在乡四村、一村举行两场文艺演出,丰富村民文化生活。筹集资金五千余元,于4月29日举办迎“五一”趣味运动会,吸引了三百多名村民参加。与伊犁州图书馆一起,在乡上开展了“阅读,让生活更生动” 为主题的读书日活动,向伊车乡文化活动室捐赠价值3000余元的图书。选派工作组中两名州歌舞话剧团的专业演奏员,在乡中心校担任业余培训班教师,利用每周二、四下午课余时间,义务举办电子琴、钢琴、吉它培训,目前已有20余名学生参加了培训。
五、开展捐资助学、扶贫帮困活动
村上考入四川大学的于涛自幼丧父,母亲改嫁,爷爷、奶奶年老体弱无力承担,因为无钱交学费、支付生活费而休学。工作组通过联系州、县红十字会,确定一家爱心企业每年捐助五千元,发动爱心人士捐助,解决了他大学四年的学费和部分生活费。工作组队员个人出资捐赠70运动衫、发动爱心人士出资五千元购买40件运动服,为乡中心校困难学生送上爱心。看望慰问了六户老党员、三家贫困户,送去价值四千多元的慰问品。
六、加强学习,严格管理,提升工作水平
积极参加乡上、村上开展的群众路线教育实践活动和民族团结模范村创建活动,和乡上、村上干部一起参加学习,做好读书笔记,写好学习心得。组织学习张春贤、黄三平等领导关于“三民”工作重要讲话精神、《理性的声音》及其它文件精神。结合本村、本组实际,制定出年度计划和三年工作规划,并经派出单位党组和乡党委审定合格,按照要求及时上报。
制定了工作组各项制度,加强队员管理。每个月都确定一个主题活动,明确分工,指定专人负责组织实施。如队员薛为民策划举办了迎“五一”趣味运动会,花费资金五千余元;常冬林策划并组织实施了“传承优秀传统文化,建设民族精神家园”庆“六.一”活动和 “阅读,让生活更生动” 为主题的读书日活动,花费资金四千余元,并捐赠价值3000余元的图书;冉从远、王海云策划 “庆七.一”活动,组织村上26名老党员和村干部赴伊宁市参观林则徐纪念馆等,进行革命传统教育,花费资金五千余元;王海云策划在乡上举办伊犁历史文物图片展;外力、玉努斯发挥专业优势,举办电子琴、钢琴、吉它培训。活动所需经费或由队员原单位承担,或由队员找赞助,没让工作组、村上出一分钱。
按时上报总结、信息,每周至少都向乡上报一期简报,仅在《最后一公里》平台上就刊载了九条本组报送的信息。向县“三民办”报送最佳活动方案7篇,报民情日记5篇。邀请伊犁日报、伊犁晚报、伊犁人民广播电台、伊犁电视台等新闻媒体到村上采访,报导“访惠聚”工作情况。
严肃纪律,加强管理。针对组员对农村工作不熟悉,掌握政策不够,处理问题的能力、水平有待提高的现状,建立与村两委班子一周例会制度,加强沟通,学习政策,提升了工作水平。特别是在敏感期,全体队员克服困难,全部坚守岗位。队员刘金洲、外力的父亲分别于今年六月、七月查出患了癌症,都能主动克服,服从安排,未影响正常工作。
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