技能成才强国有我观后感及心得（优推5篇）

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技能成才技能报国先进事迹观后感心得【第一篇】

在内蒙古赤峰职业技术学院考察时，对一个学生赞美道“相比他的‘作品’，我更欣赏这种追求完美的职业精神。”口中的“职业精神”即指工匠精神。工匠精神指工匠对自己的产品精雕细琢、精益求精、追求完美的精神理念。作为一名基层的工作者应学习他们耐心、严谨、专注、敬业的精神，在工作中孜孜不倦、一丝不苟、精益求精。

在工作态度上积极向上，要有工作激情。基层工作者要学习这种精神，在面对繁琐枯燥重复的工作时要永远保持激情，怀着“工作是一种修行”的理念，培养职业认同感，享受通过努力工作所获得的成长、取得的成绩。

在工作落实上持之以恒，要有忍耐力。工匠从入行到成为“匠人”要经历种种痛苦和挫折，勇敢直面困难并坚强地走出困境才能成长为“匠人”。基层工作者应有这种忍耐力，基层工作加班时间多、心理压力大，牺牲了很多休息娱乐甚至与家人团聚的时间，跟工匠一样苦。只有以良好心态应对繁忙的工作，以苦为荣、以苦为乐。要有坚持力。

在工作目标上追求极致，目标要高远。工匠们从事着最普通、最平凡的工作，却对工作一丝不苟、精益求精。就基层工作而言，要把党的基层事业做好，离不开每一位基层工作者在各自岗位上的严谨细致、一丝不苟。填写一张表格，撰写1篇材料，接待一次来访，调解一次纠纷，筹备一次会议等等，这一件件别人看起来琐碎的“小事”构成了基层工作的全局。

“工匠精神”的难点是坚持不懈、持之以恒。“要完成一项工作最难能可贵的就是善始善终地坚持到底。基层工作中难免会遇到困难、面对诱惑，这时一定要执着地坚持下去，耐住寂寞、稳住心神、经住诱惑，不达目标，决不言弃。要有滚石上山的勇气和气魄，少一些急功近利，多一些真抓实干，一步一步推进，一点一点积累，实现量变到质变的跨越。

技能成才强国有我观后感心得【第二篇】

今天上午我参加了扬子晚报小记者活动，活动的主题是野外生存技能。大家是不是觉得很好奇，究竟是什么技能呢？让我来跟大家讲一讲吧。

早上8点，我们扬子晚报的小记者们一起聚在人民公园门口，等人到齐的时候，灵儿老师带着我们以轻快的脚步走进公园里面。

到了里面之后，老师找个了阴凉的地方跟我们互动起来，大家先自我介绍，各自认识了一下。我们开始做了个小游戏，输的小朋友要才艺表演。游戏的规则是老师数到几必须几个小朋友要抱在一起，可是我们组就4个小朋友，7个数字根本不够数，无奈只好表演节目，每个人都拿出了各自的看家本领。游戏在笑声中结束了。

到了野外知识的环节了，我们一共学到了2项技能。

野外生存技能一：学打绳结。陈教练教了我们如何打八字结、双八字结、平结等等。在陈教练耐心的指导下，我们终于学会了打各种结。陈教练告诉我们当我们在野外遇到困难的时候，可以把绳子打双八字结，把绳子固定在悬崖边上，沿着绳子爬下来，最终脱离危险。

野外生存技能二：在荒岛上在没有干净的水的情况下让污水变为干净的水。陈教练首先拿了一件衣服圈成桶形，桶口盖上纱布，接着拿一些活性碳（如果没有的话可以拿烧过的木材）在桶形上口，用枯树叶铺在上面，再放上一层沙子。污水从上口反复过滤，原来的污水变得越来越干净了。小伙伴们一个个嘴巴变成O形了，“真是太神奇了！真是太神奇了！”

今天的这个活动真的很有意义，让我学到知识，又交了新朋友。

技能成才技能报国先进事迹报告会观后感【第三篇】

青年一代作为技能人才队伍中的后生力量，正以各自的“一技之长”，在自身岗位上履职尽责、发光发热。要充分调动青年技能人才的积极性、主动性，持续激励他们的爱国情、报国志，打破束缚其成长成才的思想观念和体制机制障碍，为中国制造2025战略，推动经济高质量发展提供人才支撑。

摒弃思想“旧观念”，让落后观念“去无踪”。受“重学历轻技能”“唯学历看能力”等落后思想观念的影响，不少人依然不同程度存在“技能人才低人一等”“学不好习才去读技校”“技能人才较低端”等错误认识。通过举办职业技能类赛事、选树先进典型、宣传优秀事迹、组织职业能力路演等方式，大力弘扬精益求精的工匠精神，给予技能人才充分的认可与尊重，在破除行业间的“人为隔离”、弱化人才之间的“身份色彩”中营造崇尚劳动、尊重技能的良好氛围。

架起培养“立交桥”，让精准培养“看得见”。近年来，我国技能人才培养规模不断扩大，培养体系不断完善，但依然一定程度上存在由于针对性不足导致的培养不精准问题。突出精准化、灵活性，必须正确处理好学校、企业和政府三者之间的关系，架起三方合作培养“立交桥”。学校要大力加强职业教育，紧盯产业需求“精准培养”，树立市场导向，立足行业实际需求，科学设置课程，加大实验基地、实训基地建设投入，稳步推进“厂中校”“校中厂”建立并发挥作用，进而实现从“校门”到“厂门”的无缝衔接。要充分发挥企业主体作用，创新探索“订单式”引才新模式，参照用工需求细化企业所需技能人才的能力素质，提前预订、长期培养，为青年技能人才提供实习实训、跟班学习、外出交流等机会。各级政府应全力当好企业与学校间沟通交流合作培养的桥梁，发挥好“润滑剂”作用，既牵线搭桥促成“校企合作”畅通技能人才输送通道，又出台相关优惠政策，帮助构建合作框架科学调控校企关系。

打破阻拦“玻璃门”，让评价激励“见实效”。广阔的职业前景、优越的待遇条件，是吸引青年从事技能职业的重要法宝。打破青年技能人才在使用、评价、激励等方面的“玻璃门”是解决其无“身份”之忧、无“保障”之愁、无“学历”之绊的关键。要建立健全青年技能人才动态考核评价体系，本着谁使用谁考核的原则，平时考与年终考、定量考与定性考相结合，把职业能力、技能等级纳为职称晋升、评先评优的重要指标，探索开展企业评聘青年技术骨干制度，以能力业绩论英雄，让青年技能人才不因年龄受限。引导企业推行公平合理的收入分配制度，比如股份制、薪酬制、年薪制等，确保高技术人才拿到高收入。同时，要在医疗养老、子女上学、住房安居、社会保险等方面提供政策措施保障，明确时间节点、定期进行可行性分析、及时协调落实，推动正面激励政策措施落地见效，让青年技能人才无后顾之忧。

青年技能人才是技术工人队伍中的后起之秀、中坚力量。只有坚决摒弃落后思想“旧观念”，用心架起校政企三方合作的培养“立交桥”，彻底打破阻拦评价激励的“玻璃门”，才能营造出“崇尚劳动、尊重技能”的良好社会氛围，才能在精准培养、实践锻炼中开拓视野、增长本领，才能让青年技能人才走稳走实技能成才、技能报国之路。

技能成才强国有我观后感心得【第四篇】

今天，是一个值得纪念的日子，因为我学会了一项新技能变速跑。

像往常一样一样，我按时按点地走在跑步机上，开启今天的运动。差不多走了十分钟时，妈妈突然拿着手机走到我跟前，神秘兮兮地对我说：儿子，你应该试试这个，我保证你肯定喜欢这个！说完，还给我看了看手机上的屏幕。这可定有玄机呀！要知道妈妈平时可是不允许我看手机的。妈妈葫芦里卖的什么药呀？正当我百思不得其解时，妈妈说：今天咱们玩一个’变速跑’ 游戏，怎么样？变速跑，从名字上，也能知道就是速度不断变化，应该挺好玩。于是，我便答应了。妈妈打开手机，我注意到APP上有测量系统、计数量器和音乐按键。我一下子来了兴致，准备尝试一下变速跑。在音乐的伴奏下，我开始了变速跑运动：起初，慢走3分钟，我把速度调到4。5;紧接着，速度突变，让我慢跑2分钟，我把速度调到7;接下来让我快跑1分钟，我忙把速度调到10就这样，我一会儿快跑，燃烧小宇宙；一会儿慢跑，攒足精力，晃晃悠悠；又一会儿开始中速跑，放松身心这20分钟时间里，我的手脚不停地转换着，汗珠儿很快挂满了我的脸，心里却高兴得乐开了花。

跑步，是锻炼身体的最佳运动，能提高我们的心率，消耗掉更多的脂肪。尝试完变速跑后，我就钟情于变速跑了。变速跑可是跑步中的精英种类，它比普通跑步所消耗掉的能量更多。虽然有点累，但想想健康的身体，心里就又开心好多。

这次与变速跑的偶然相遇，让我回味无穷，真恨不得每天都在跑步机上来一次变速跑。

技能成才技能报国观后感个人感想【第五篇】

翻开《21世纪技能》这本书，前言的几个字就印在脑海中：学会创新，创新学习。尽管我们在过去学习了很多所需要的技能，但是在21世纪，在生活、学习和工作中掌握的技能无时无刻不在发生变化，还有很多新的技能需要我们掌握。无论我们教育教学的目的是什么，我们都要去学习和掌握更多的技能，去创新，去教会学生学习，让他们知道需要学什么，找到一条与所处时代同步的学习之路。

教与学已经成为一名人民教师日常工作的一部分，以教育育人，传道授业为己任，所以对于我们所要传授知识的学生来说，更要教会的是创新学习，学习创新。读完《21世纪技能：为我们所生存的时代而学习》这本著作，书中讲述的新世纪危机与机遇并存，竞争、学习与创新的每个观点都深深震撼着我的心灵，让我又重燃教育创新的斗志。

创新对于教师来说，是无比重要的一件事，而教会学生创新，也是教师教学环节中不可或缺的一部分，但老师怎样去教学生有创新思维，这又是值得我们思考的。正如书中所说：“创新和改革并不在课程指南中，它更多存在我们呼吸的空气中，饮用的水中”。教师更多的应该是引导学生去发现这些重要的东西，去自我学习这些东西，而不是教师灌输式的创新理论。改革绝不是一件容易的事，但是培养学生富有创造和改革的精神却可以取得更好的成效。

作为一名刚踏入教学岗位不久的新教师，要保持对工作岗位的激情，很多创新性的教学思想、教学方法都要去尝试。《21世纪技能：为我们所生存的时代而学习》有句话说的好，教育的主要作用之一是培养未来的劳动者去应对他们所处时代的挑战。过去的教学方法应对的只能是过去的挑战，面对21世纪新时代的挑战，我们教师应该做的是找到应对新时代学生应该掌握的知识和技能，而寻找的途径就是学习，终身学习。

这本书不仅甘肃我要教会学生学习创新的能力，创新学习，也让我自己了解到，我同样要学会创新，正如阿尔文·托夫勒所说：“21世纪文盲不是那些不会阅读或写作的人，而是那些不会学习、学过就忘和重复学习的人”。的确，教师要掌握好自身专业素养和只是才能教学生，而时代在发展，我们更要不断去学习，掌握更多21世纪的技能来面对出现的问题，使自己思想和知识有进一步延伸。

读完本书，深知要学习的还有很多，在自己教学中，要努力去探索、去营造符合21世纪的教学环境。