奖励申请书【推荐5篇】
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奖励申请书【第一篇】
尊敬的公司领导:
作为公司的一名员工,我很喜欢自己公司,也热爱自己的工作岗位,同时有公司好的。领导一直坚持不懈的支持着我们的工作,使我们对项目的申报工作充满热情。
以南通曙光新能源装备有限公司内部员工薪水水平做平行参考,我希望公司可以在维持基本工资的基础上对我寄予绩效方面的奖励。具体实施的方式:每申报一个项目至上交材料结束给予200的绩效奖励。绩效部分与基本工资分开结算,每月月底进行结算。
附:由于每次公出都是私车公用,希望公司领导可以给予油费补贴,每公里元,该补贴也在每个月底结算。
该申请一式两份,即时起效!特此申请,希望批准!
此致
敬礼!
申请人:xx
20xx年xx月xx日
奖励申请书【第二篇】
尊敬的公司领导:
为了确保施工现场的安全,我们的安全部门加强了广场的安全管理,坚持岗位职责和巡逻职责相结合。在最近的安全管理工作中,采取了有力措施,及时制止了施工现场的盗窃行为,避免了公司财产的损失,对盗窃行为起到了一定的警示作用,取得了显著的效果。以下是抓贼的具体情况:
xx年2月30日20时22分左右,管理处巡逻保安在zz广场四楼抓获一名盗窃建筑材料的。男子。经项目部认定不是其施工人员后,经询问项目部后,交由公安机关处理。之后发现小偷在四楼会所工作,被盗的角铁材料也是四楼会所的装修施工单位。
根据xx年2月22日公司工程会议精神:“对发现并制止盗窃者,被盗施工单位每次给予安全部门人民币奖励200元。"
为此,管理处专门申请给Z广场安保部人民币奖励,以激励安保团队成员尽职尽责,更好地保障公司财产安全!
应用部门:xxx
申请日期:xx年x月x日
奖励申请书【第三篇】
尊敬的领导:
2月28日,由安监科牵头,矿长魏牵头,对10101运输顺槽进行了质量标准化检查。这次检查,除了矿安监部门、工程部、机电部门、调度室、监控部门等单位参加外,还有掘进队队长或主要负责人参加。
经检查,矿领导及各班组领导一致认为,五掘队质量标准化工作做得很好,领先于孙一矿其他班组,为其他班组质量标准化工作树立了榜样。第五开挖队于7月14日开始达到质量标准,经过四天的努力,10101运输通道质量标准化工作达到了一个新的水平。虽然还存在一些不足,但整体效果还是不错的,值得肯定。希望五掘队在今后的生产过程中,保持前一阶段的成绩,整改本次检查中发现的不足,更好地做好质量标准化工作。其他掘进队要以第五掘进队为榜样,取长补短,深入开展质量标准化工作。
由于五掘队在这次质量标准化工作中取得了良好的。效果,全队都为这次活动做出了努力,为其他掘队树立了榜样。五掘队发挥的主导作用意义重大,为全矿下一步质量达标工作奠定了基础。经质量达标领导小组讨论决定,给予第五挖掘队奖金5000元,以示鼓励。
请领导批准!
应用部门:xxx
申请日期:xx年x月x日
奖励申请书【第四篇】
xx人劳局、财政局、教育局:
根据云政办发〔20xx〕144号、《义务教育学校绩效工资实施办法》及大教字〔20xx〕10号文件要求,我校158名教师的`奖励性绩效工资从20xx年9月至20xx年8月共扣奖励性绩效工资合计xx元。根据xx中学关于奖励性绩效工资的发放办法》,通过认真考核,扣除校长绩效工资xx元,扣除上年教学业绩四位老师罚金xx元,按相关规定扣奖励性绩效的xx,共计xx元,实发绩效工资合计xx元。请将20xx年9月至20xx年8月共扣奖励性绩效工资合计xx元划拨到特设义教专户,帐户名:xxx,账号:xx。望xx人劳局、财政局、教育局批准此请示为谢!
附:奖励性绩效工资发放名册当否,请批示
此致
敬礼!
申请人:xx
20xx年xx月xx日
奖励申请书【第五篇】
尊敬的公司领导:
你好!
为保证施工现场安全,我处保安加强了广场的安全管理力度,坚持定岗值班和巡逻执勤相结合。在近期的`安全管理工作中,采取强而有力的措施,及时制止了施工现场偷盗行为,避免了公司财产的损失,对偷盗行为起到了一定的警戒作用,取得了显着的效果。以下是抓获小偷的具体情况:
20xx年xx月xx日20:22左右,管理处巡逻保安在xxxx广场四楼当场抓获一名偷盗施工材料的男子,经项目部辨认不是其施工人员,经请示项目部后将其转交公安机关处理。后经查明该偷盗人员是在四楼会所施工的,偷盗的角铁材料也是四楼会所装修施工单位的。
根据20xx年xx月xx日公司工程会议精神:"对于发现并制止偷窃行为的,每次由被盗施工单位给予保安部200元人民币奖励。"
故管理处特提出申请:给予xx广场保安部200元人民币的奖励,以激励保安队员尽职尽责,更好地保证公司财物的安全!
此致
敬礼!
xx市xx物业管理公司
xx广场管理处
20xx年xx月xx日
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