表态发言稿【最新4篇】
【指引】坚定支持决策,明确目标任务,表明态度决心,承诺努力工作,积极落实,确保完成各项任务,追求卓越,推动工作高效开展。下面是阿拉题库网友为您分享整理的“表态发言稿最新4篇”范文,以供您参考学习之用,希望这篇文档对您有所帮助。
表态发言稿【第一篇】
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
今年是落实《xx职工生活基地调整改造“十一五”专项规划》的起步年,作为xx两大公司服务生产的总后勤和构建和谐的主阵地,我公司迎来了前所未有的发展机遇。但承担如此繁重的民心民利工程,深感职责之重大。正如x经理所说:“机遇千载难逢,挑战前所未有”,在这“喜人又逼人”的新形势下,我们如何圆满完成全区的宅区整治工作,给xx两大公司交上一个满足答卷,如何团结协作、励精图治,再塑一个勇于进取,敢于拼搏的xx事业人的新形象,是我们在座的每一位义不容辞的职责和义务。
在总公司工程治理一盘棋,上下一条心,统一思想,统一安排的调度下,作为xx项目经理部,到五月二十日,须完成单控改造37栋,单控外线38条,干线改造3条,总工程造价约1290万元,占全年总工程造价的35。时光之紧,任务之重,这在二处的施工史上是不曾有的。但困难与收获同行,只要我们继续发扬肯吃苦的精神,就没有战胜不了的困难。只要我们共举总公司效益最大化一面旗,就不会计较局部的荣辱得失。
今年的各项工程开工在即,经过多次的培训学习、多次聆听总公司的教诲,使我们明确了形势,找到了方向,摆正了安全、质量、进度与效益在工程治理中的关系。
“安全是第一职责,安全是第一目标”,这是总公司明确的安全理念。因此,在安全治理工作中,我们将全面强化安全教育,提高安全意识,使广大职工提高分析判定和紧急状况处理潜力,确保全年安全无事故。
表态发言稿【第二篇】
近年来,临沭县以“作好山水文章,实现红绿结合,挖掘文化底蕴,打造休闲乐园”为目标,以苍马山旅游度假区、沭河古道、滨海红色文化纪念园三个� 特别是今年以来,市委、市政府领导高度重视沭马风景旅游区开发建设工作,先后多次到景区实地考察,并提出了具体的要求,为全面落实市委、市政府安排部署,全力加快沭马风景旅游区建设步伐。我们将重点做好以下工作:
一是强化组织领导。全市沭马风景旅游区规划建设会议后,我县迅速召开县委常委会议,专题研究沭马风景旅游区开发建设工作,成立了由县长任指挥,分管领导任副指挥,县旅游、国土、规划、水利、交通、农业、林业、沭河管理等部门及有关乡镇负责人为成员的沭河风景旅游区规划建设指挥部,进一步明确了职责任务,迅速启动了沭马风景旅游区开发建设工作。
二是整合资源优势。临沭旅游资源总体可概括为“一山一水一圣地”。其中一水即沭河,沭河临沭段总长69公里,
上游是万亩栗海,中游是大官庄水利枢纽,下游是千年沭河古道,生态优美,风光旖旎,被权威专家誉为“中国北方漓江”。下一步,我县将充分发挥沭河生态优势,结合两岸人文资源,积极整合东岸大官庄清代地主庄园、陈官庄周汉古墓群、荞麦涧村大汶口文化遗址、石门驻地 “石门夜雨”景观、天河生态园林场的北方小九寨和西岸的岌山恐龙地质园、曹庄常林钻石发现地、白垩纪岱涧红石地质园等旅游资源,全力打造 “中国北方漓江”—沭河古道风景旅游区,以推动我市沭马风景旅游区的开发建设。
三是加快建设步伐。
(一)近期将拟定沭河古道植被景观改造提升规划,还原其原生态景观,确定古道两岸规划开发建设控制线、绿道、两岸滩苇植物绿化及农业种植结构调整方案,将充分利用沭河古道的枯水期完成沭河古道绿化工作,在河道内广堆沙舟,栽植芦苇、柳树、凤阳树等,切实打造好河道水景。
(二)初步规划旅游功能分区,着力打造三角洲游客中心、样山寻宝园和岱涧红石地质园三个主题功能区,建设三角洲码头、样山码头、箭眼石码头和桃花源码头等四个游船码头。同时,积极做好相关道路等基础设施建设,切实改善景区内外陆路交通条件。
(三)加大对沭河古道的招商引资力度。采取“边规划边建设、边建设边招商、边招商边推介、边推介边旅游”的工作方法,大手笔规划,大思路开发,尽快将沭河古道打造成全市乃至全国的旅游亮点,并争创国家AAAAA级景区。
四是加大保护力度。把旅游资源保护工作作为旅游业发展的前提和基础,按照全县《关于公布旅游资源保护与开发
管理范围的通知》要求,明确沭河两岸的保护范围,在河道两岸500米内严禁破坏地形地貌、植被树木及其他资源,严禁工程建设,严厉打击河道非法采沙、捕鱼和破坏植被等违法行为,切实做好沭河古道的自然岸线和原生植被等保护工作,为今后实施旅游深度开发奠定良好的基础。同时,重点加大对沭河栗海、红石地质园、岌山地质园等沭河沿线旅游稀缺资源的保护力度,对尚未开发的自然景观和人文古迹遗址全部实行挂牌保护。
五是做好结合文章。在作好沭河旅游文章的同时,进一步加快其他景区建设步伐,积极发挥集群效应,确保早日实现旅游强县的目标。
(一)滨海红色文化纪念园尽快开园。纪念园主题为“滨海根据地、少奇沂蒙情”,整个景区空间布局划分为五区、八馆。其中五区分别为战地重逢—入口服务区、滨海传奇—红色历史纪念区、激情岁月—红色文化休闲区、红石古寨—红色民俗游乐区、亲情1942—红色主题接待区。八馆分别为:滨海根据地纪念馆、少奇同志在山东纪念馆、少奇旧居、山东分局纪念馆、一一五师纪念馆、山东战工会纪念馆、新华社山东分社诞生地纪念馆和双拥纪念馆。
(二)完善提升苍马山风景旅游区。督促苍马山慧济寺动工、冠山景区宾馆动工并完成建设;着手实施马山抗金寨、演武山隋唐古寨等项目开发;规划开工建设长深高速公路到冠山连接路线;充分挖掘景区文化内涵,打造一批“新奇特”项目,形成更多的亮点和卖点,推动景区旅游业快速发展。
(三)加快服务设施建设步伐。加强各类景区创A工作指导,2011年争取苍马山旅游度假区、冠山风景旅游区成
功创建国家4A级景区;滨海红色旅游文化园创建3A级景区和全国爱国主义教育基地,其他新建项目达到2A级景区标准;开发一批具有本地特色的旅游商品,打造一批三星级以上饭店,评审一批星级农家乐,不断增强食宿等方面的接待能力,为游客创造良好的外部环境;进一步加快通讯、停车场、环保公厕、旅游标识、购物市场等景区配套服务建设,提高综合竞争能力;深入推进工农业旅游示范点的创建工作,依托农村的自然山水、特色产业、古村古居等资源,开发一批特色乡村游项目,全面提升旅游服务接待水平。
银行表态发言稿【第三篇】
各位领导,各位同事:
大家好!
我是xxx,现年XX岁,大学毕业,XX年进入XX参加工作,先后在信贷、储蓄、国际业务等岗位工作过,XX年XX月,在XX区支行挂职副行长,XX年XX月至今,任市分行个人银行业务部副经理,此次参加竞聘,我选择的岗位是XX区支行副行长。做出这样的选择,我认为自己具有以下几方面的优势:
一、政治思想方面,能够自觉做到讲政治、讲正气、讲学习,加强修养,保持政治上清醒和坚定,自觉与上级行和市行保持一致。在工作中,注重学习、及时掌握中央和各级领导的方针政策,认清形势,了解大局,增强工作的主动性、自觉性。
二、具有较强的业务能力和组织协调能力。工作中我的原则是少说空话,多做实事,坚持讲原则、讲风格,廉洁自率。在加强政治理论学习的同时,还加强了对与我们银行业务相关经济知识的学习,参加了中国人民大学的国民经济管理研究生班的学习,使业务理论素质、业务理论不断提高,基本适应了现代化商业银行业务发展的高标准要求。在工作中,能配合部门经理,团结同志,围绕改革、创新、发展的思路,努力做好自己分管的个人银行业务检查辅导和个人理财等工作。
如果这次能够竞聘成功,在新的岗位上我将配合部门正职,努力做好自己的本职工作,如果竞聘不成功,说明我离市行的要求还有差距,今后无论在什么岗位上,将进一步加强政治和业务方面的学习,不断提高业务能力和管理水平。
谢谢大家!
表态发言稿【第四篇】
同志们:
刚才,尚经理宣读了20xx年度工作责任目标,公司与各单位签定了目标责任书,段经理解释了20xx年经营管理意见,安排了当前的工作,为确保完成全年的工作目标,使公司干部职工进一步统一思想认识,理清工作思路,明确责任目标,下面,我讲四个方面的问题,签订目标责任书表态发言。
一、要正确理解签定目标责任书的意义
今天我们组织大家来签定目标责任书,目的一是增强广大职工的市场竞争意识、责任意识和安全意识,在公司内部逐步建立起与市场经济相适应的竞争机制;二是通过这种形式层层分解全年工作目标,传递工作压力,做到“千斤重担大家挑,人人头上有指标”,使大家真正把指标作为工作目标,把压力作为工作动力,把责 从现在开始,公司将对各单位进行严格的目标责任考核,同时公司也会兑现一些目标责任的奖惩措施,做到奖罚分明。通过签下的目标责任,希望大家与公司的大思路保持一致,将目标责任与本单位员工进行沟通,要让每一位员工都充分意识到责任的重要性,要让大家知道完成目标是每个人的事,我们要同心同德,将20xx年工作目标完成好。
二、要认清形势,明确任务,增强工作紧迫感
今年的目标从大的方面来讲,从有意义的工作量,有效益的工作量上讲主要有两项,即购销售目标及折旧目标,发言稿《签订目标责任书表态发言》。一是购销目标。今年的形势大家都比较清楚,上次会上崔局长已讲的很清楚今年的托市政策能否启动,怎样启动形势十分严峻要完成目标需要我们去认真思考,认真研究。二是折旧目标。也比去年有所增加。各单位要进一步认清特点,把握重点,切实增强工作责任感和紧迫感,自我加压,调整思路,积极研究对策措施,掌握工作主动权。要强化工作力度,重视沟通和协调,在提高质量、加快进度上下功夫、见成效,坚定不移地实现年度目标任务。
三、要明确责任,强化措施,狠抓落实
工作目标一经确定,必须严格执行。各单位领导回去后,一是要明确责任,层层签订目标责任状。要高度重视签订目标责任书的重要性、严肃性,要认真分析研究目标责任书的各项内容,要分解细化,落实到人,制定可行计划,确保完成各项指标内容。要注意搞好思想发动,不断强化责任意识,在本单位努力营造人人有目标、人人有压力、人人有动力的良好工作氛围。二是要强化措施手段,确保目标任务的落实。要实行责任追究制,及时掌握各单位、各部门的目标执行情况和工作进展情况,对于工作中出现的问题,要组织专人认真加以研究,及时解决。强调奖惩兑现,对于完成任务不力的,要考虑停发绩效工资,对于因工作失职影响任务完成的,要严格追究领导责任,确实不能胜任本职工作的,要及时进行调整。三是要履行职责,创造性地开展工作。这次目标责任书的'制定,注重了责任、权利、义务的统一,注重了突出重点工作和把握全面工作的统一,希望大家在完成目标责任规定任务的同时,能够创造性地开展工作,在工作中力求有所创新,营造一种“有热情、有干劲、有活力”的积极进取的工作局面。四是要联系实际,确保成效。要结合本单位的实际,突出工作重点,加强督促检查,完善目标考核办法,促进目标任务的完成。五是要上下同力,建立对口联系工作目标制度。公司各部室之间要积极加强协调和沟通,围绕今年的总体工作目标,在及时了解和反馈情况的同时,对基层相关工作目标加强指导帮助,加强督促检查,加强协调服务,做到目标同向,工作同步。
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