[3000字]第二学期学校工作计划【精编4篇】

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第二学期学校工作计划3000字【第一篇】

2011—2012学年度第二学期中学学校工作计划

澄迈县第三中学

2011—2012学年度第二学期工作计划

指导思想：

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实《中国教育改革与发展纲要》和“十七大”精神。以科学发展观为指针，以教学质量为生命线，以办人民满意教育为办学目标，以“创建规范校”为动力。认真贯彻落实县教育局开学工作会议精神,坚持以人为本，依法治校，加强常规管理，全面贯彻党的教育方针，全面推进素质教育。

工作目标：

1、加强师德教育和校本研训，增强竞争意识和服务意识，努力提高教师业务素养。

2、强化师生良好习惯的养成教育，使师生综合素质有一个质的飞跃，培育良好校风。

3、加强实施素质教育工作力度，抓好学校的体育、艺术、卫生和各项活动，提高学校特色办学水平。

4、“提高课堂教学质量”进一步强化和规范常规教学的过程与细节管理。

5、 创建“平安校园”和“文明校园”，办人民满意的教育。

工作措施及要求：

一、加强学校领导班子工作作风建设

1、学校领导要努力学习教育学、心理学及学校管理学知识，按照教育规律办学。用科学的领导和管理方法去完成任务，以达到迅速而有效地提高教育教学质量。

2、建立“勤政、廉政、务实、高效”的领导作风，加强学校领导班子的团结与协作能力，做到在其职、用其权、尽其责，提倡说实话，办实事，讲实效，做到分工合作，互相协调，顾全大局。

3、实行周例会制度，每周五第六节课为行政领导例会。

二、加强师德建设

全体教职工应树立“校兴我兴，校荣我荣”的主人翁意识，群策群力，共谋学校发展大计。做到人人肩上有担子，人人心中有动力，每位教师工作中要善于思考、善于发现、善于创新，形成人人想干事、会干事、能干事、干成事的良好局面。使我校的教师队伍成为一支社会认可、学生信赖、家长满意的师资队伍。

三、狠抓德育常规，增强德育工作的科学性和实效性

遵循“淡化结论，强化过程，简化形式，注重实效”的德育工作原则，以日常行为规范养成为重点，积极开展文明学生，文明班级，文明宿舍等评比活动。

1、强化全员德育意识，每位教师都要反思自己育人的职责，校园内外，课上课下，教师都要担负起培养学生良好语言行为习惯的任务，对学生的不良行为要及时发现，及时纠正。作到人人育人，时时育人，事事育人。

2、加强班主任队伍建设。 一个好的班主任就是一个好的班级，多个好的班级就组成了一所好的学校。政教处要继续加强班主任的理论学习，完善班主任工作例会制度，不断总结班主任工作中存在的问题，及时总结交流优秀经验，提高管理水平。

3、培养一批有专长、素质高、能力强，乐于奉献的骨干班主任，以此引领和推动班主任工作建设；强化班主任的责任意识和管理方法，班主任工作要做到晓之以理，动之以情，心系学生，时刻关心每一位学生的成长。

4、积极开展班集体建设，各班主任要加强班级文化建设，积极促进良好班风、学风的形成。充分利用好班会课这一主阵地，加强学生的思想品德教育并在班会课中做到四有----“有时间，有主题，有备课，有记录”，掌握好塑造品德、安全教育的第一手资料，将学生的全面发展放在首位。

5、加强家校联系，优化教育环境。开好家长会，通报学生在校表现和学习情况。适时向家长发放“家长信”，宣传学校办学思想、重要事件、学生状况等信息，广泛征求家长建议，形成教育合力。教师保持与家长经常性联系和家访。

6、继续抓好学生品德量化考核和文明班级评比工作，高度重视学生的养成教育，规范学生的日常行为，实施每天检查、每周评比、每月总结的常规工作制度。

7、利用 “文明礼仪月”“学雷锋活动月”、“五四”、 “六一”“清明节”等重要节日组织开展专题教育活动，加强对学生的思想政治教育。各班级要结合学校教育主题，积极发挥创造性，利用国旗下讲话、主题班会、演讲会、宣传板报、征文、学生书画作品等形式充分展示主题教育的成果。

8、高度重视学生的生命教育，加强养成教育，以《中学生日常行为规范》为准绳，规范学生的行为，将安全教育与禁烟禁毒教育、青春期教育等有机整合，丰富中小学生的生命教育内容。

9、进一步加强宿舍文化建设，打造自主、自立、自强的宿舍文化。宿舍，是学生休息和生活的主要场所，宿舍生活过得好坏，直接影响到学生的学习质量和今后的发展。宿舍文化是校园文化的重要组成部分，建设良好的宿舍文化，是提高学生的生活质量、不断推进学生的思想政治教育工作的一个不可忽视的方面。建立学生参与住宿管理和宿舍长轮值制度，从机制上保障政教处主任、总务主任、年级组长、班主任经常深入学生宿舍，使学生宿舍成为德育工作的重要阵地。以宿管工作为抓手，促进德育工作和学生工作的精细化管理。政教处要制定《住校生管理办法》《住校生家长须知》《对违反住宿规定实施停止住校处罚的规定》等规定，加强学生就寝后值班、巡逻等安全措施。

10、做好“三好学生”、“优秀学生干部”的评选工作，充分发挥榜样的作用。

四、进一步规范教学常规，确保教学质量稳步提高

1、教学常规管理必须脚踏实地，实施“精细化”的管理，必须要有制度保障。教导处要对已有教学常规检查细则进行修订完善，并下发到每一个教研组。教研组要组织教师学习、讨论，使每一个教师明确教学各环节具体要求并在教学过程中参照执行。每学期教导处定期检查与随机抽查相结合，及时了解教师的教学计划执行、备课、听课以及作业批改等情况。定期组织学生评教活动，组织学生进行问卷调查和开座谈会，了解教师的教学情况、课后辅导、作业布置及批改等情况，及时对教师教学和学生学习状态进行跟踪监控，并以此作为教师考核的一项重要内容。

2、要加强分层教学、分类指导，夯实培优补差。要深入分析学困生成因，悉心研究转差方法，认真落实转差措施，全面提高防差、转差实效。课堂教学要兼顾不同学习层次的学生需要，课堂练习、检测和作业布置要有不同的要求（如把作业按必做和选作分层布置），注重培养学生的学习动机、学习兴趣和学习的自我监控能力。努力增强学生的学习自信心，让不同层次的学生都感到有“奔头”，促进班级形成良好的整体学习氛围。

3、严抓课堂教学，强化听课制度，学校推行随堂听课制，领导深入课堂第一线，用随堂听课等方式了解教师教学的真实状况。做到听课后要认真评课，让听者、教者都各有所获。学校领导每周定时分批深入课堂听课，加强上课纪律。所有任课教师必须在铃响前到达教室。要求教师每学期至少听课15节，领导每学期至少听课20节。

4、提高学生课堂的参与度，发挥学生的主体作用。我们说要提高学生课堂的参与度，并不是追求表面的热闹，而要在学生参与度的质与量上做文章，从本质上提高，使学生大部分时间处于有效学习的状态。

5、强调教师的课堂激情。我们的口号是：以教师的激情唤起学生的热情。要求学生积极参与，教师也要积极地投入情感。老师在课堂上注意自己的表情、语调、声音的高低轻重，语速的快慢，感情的激越与舒缓，往往能吸引学生的注意力，提高学生听课的效率，进而提高课堂教学的质量。

6、定期或随时抽检教师的备课、上课、批改、辅导等常规教学工作。并做到有检查、有记载，有反馈等。检查结果与绩效工资挂钩。

7、根据实际情况开足开全课程，增设国防教育、卫生健康教育、综合社会实践教育等。

8、加强学科实验教学管理，理化生教师要根据《课标》要求，在个人教学工作计划中写出实验计划、方法措施和实验课时数，充分利用学校现有的实验条件，上好演示实验和分组实验课。教辅人员和实验室管理员要各司其职，及时做好各科实验的准备工作。

9、充分利用好“远程教育”设备和资源进行教育教学，提高我校的教育教学质量。

10、教导处要坚持做好学科月测、学科竞赛、单元检测、期中检测、期末检测相关工作。实行月考通报制度。

11、教导处要加强教材循环使用的管理工作，做到进书有登记，领取有手续，使用有记录，并且经常进行检查落实，提高利用率。

12、毕业班工作历来是学校工作的重中之重，毕业班肩负着代表全校接受社会评价的重任，责任重大。毕业年级应该成为学校工作的“特区”。本届初三年级任务重，压力大，毕业班教师既要抓好每轮复习，还要注重信息分析与整合，同时认真做好学生思想工作，培养学生稳定的应试心理和应试能力。教导处要安排好初三年级的各类模拟考试与分析，做好初三学生的的报考、档案整理工作。进一步完善、制定学校中考升学目标及奖励办法，发挥评价激励作用。争取中考取得好成绩，尤其是重点高中上线率要提高。

五、强化校本教研的实效性

1、严格落实教研活动制度做到地点确定、时间保证（每次活动不少于两节课）、主题明确、内容充实、主讲人准备充分、组员积极参与交流、效果良好。每次活动都要记录详实，教研室随时抽查参与、指导、检查、考核。

2、要抓好典型示范；要抓好课堂研讨，一人一节教研课要切实到位，做到课前研究、课堂观摩、课后研讨三落实。要通过活动，促进教师提高课堂教学的认识水平和操作能力，全面提高课堂教学效率。

3、发挥骨干教师的引领作用。充分利用学校骨干教师队伍开展观摩课，形成学校的教学资源库，促进全体教师课堂教学水平的均衡发展。抓好对青年教师的培养工作，教研室要积极组织青年教师进行课堂竞赛活动，推动全体教师在业务上日益走向成熟。

4、继续抓好信息技术与学科教学整合工作，计算机教师要管理维护好电教设备；其他任课教师要加强信息技术与学科教学整合的研究和实践，积极探索信息技术条件下的课堂教学模式，充分利用网络资源和多媒体设备，努力提高教育技术装备的使用效益，丰富课堂教学内容。

5、加强网络教研，为师生提供一个交流平台。努力将学、教相结合，以学促教，以教促学，力争让每个教师接受新观点、吸纳新方法、学到新理念、并能将所学知识应用于教育教学实践中去，使教师的教育教学不断得到更新与发展。

6、教研室要做好初三年级学生参加数理化三科全国竞赛的初赛、决赛的组织和辅导工作。

7、积极开展青少年科技活动，组织学生学习新的科学方法，开展相关的竞技活动，激发学生的求知欲和创新意识。

8、健全学籍管理，狠抓控辍保学工作。健全休学、转学和毕业等审批登记、存档等学籍管理制度。把抓好巩固率作为普九工作的重中之重，主要做好堵流、防流和控流工作，严控学生流失，年辍学率争取控制在2%以内。认真做好“普九”档案材料的归档保存工作。

六、要进一步加强学校体育艺术卫生工作

1、继续落实“健康第一”思想，学生每天拥有一小时的体育锻炼时间，实行大课间活动和课外体育活动，凡当天没有体育课的安排课外体育活动；认真实施《学校卫生工作条例》《国家学生体质健康标准》，对学生进行常规体能测试做好记录并按要求按时上报“全国学生体质健康标准数据管理中心”的“国家学生体质健康标准数据库”。

2、加强对艺术特长生培养，促进艺术特长生的发展。

3、根据学校实际，抓好运动队训练（计划、实施、记录、总结）。

4、积极开展丰富多采的体育活动，做好学生群体活动的开展，提供各种活动机会，让学生积极参与，提高自身素质；做好一年一度的体育考试工作；积极参加上级教育主管部门组织的体育比赛活动，并争取在每次活动中取得优异成绩；按《新课标》的要求上好卫生健康课，通过班会、社会实践、卫生讲座等形式，提高学生的卫生意识，加强自我保健能力；加强卫生室的管理，发挥卫生室的职能效用。

5、协助上级卫生防疫部门进行健康体检，做好体检的统计分析工作；积极开展季节性传染病、常见病、地方病的宣传、预防。同时积极做好“创建国家级卫生县城”的宣传工作。

七、继续抓好新一轮中小学教师继续教育工作

全面实施《新一轮中小学教师继续教育实施细则》，积极响应教师教育网络计划，认真做好远程培训工作，分管教导要制订好本校远程培训工作的规划和实施办法，做好培训安排、集中面授和教学资源工作，完成远程培训的任务。

八、做好常规的行政后勤工作，为教育教学第一线服务

行政后勤人员要牢固树立为师生服务、为教学服务的思想，强化主动服务意识，努力提高行政后勤工作服务质量，切实保障教育教学需要。

1、加强后勤人员的管理，完善后勤各项规章制度。扎扎实实地抓好后勤人员工作，维护正常教学秩序和生活秩序，让教师安全、家长放心。

2、认真做好学校环境卫生工作的常规管理。对班主任提出明确要求，将卫生责任区落实到班级，定期由学校抽查、评比，并公布结果，督促各班做好卫生值日工作。

3、加强食堂卫生、学生宿舍卫生工作。加强住宿舍生的安全管理工作。做好住宿生的生活补助发放工作。

4、严格执行财务审批制度、购物和领用物品审批制度。

5、做好财产登记，严格财产管理制度，继续实行班级财产保管制度。

6、加强校园环境建设，完善学校发展规划。本学年的重点工作是新建五层教学楼、校园东边球场建设、补充更新学生电脑室电脑（达到上课每生一部）、建设教师电子备课室等工作。

7、做好爱国卫生工作，配合我县创建卫生县城活动，加强卫生保洁常规管理和常见病的预防宣传工作。

8、今年学校教学仪器和器材将按照国家标准陆续配齐，种类多，数量大，货物批次多，货物到达时间不固定，后勤人员要及时领取，造册登记，按时发放到各学科组。

九、其他工作

1、校工会要切实发挥教职工代表大会的民主管理、民主监督职能，积极推行学校党务、政务和财务公开，依法维护教职工的合法权益；坚持定期召开教职工代表大会，推进学校制度的建立和完善；继续实施“送温暖”活动，积极为教职工谋利益、办实事、做好事。

2、完善考勤管理办法，执行考勤公示制度，每周公示一次，每学期汇总公示一次。实行考勤赋分制，考勤赋分与职称晋升、年终绩效考核直接挂钩。

3、秘书处要做好人事管理工作，完成好学校的日常事务性工作和领导交给的临时性工作。

4、充分发挥共青团、学生会、少先队和班委会的作用，提倡主人翁精神，提高学生的自治能力，健全团支部、学生会和班会的组织建设，积极配合学校各项中心工作，开展各项有益活动，积极吸收符合条件的先进青少年加入共青团组织。积极开展丰富多彩的校园文化活动，完成上级指示的各项工作。宣传栏、墙报是我校宣传的重要窗口，团委要深化宣传工作。少先队员要配合校团委做好值日站岗工作。

5、抓好基本国策，做好计生工作。准确做好常住人口和流动人口的登记工作，及时做好月报。摸清并造册上送查环查孕对象，保证督促检查、落实完成查环查孕指标。努力完成上级计生各项指标，杜绝超生、漏报等现象。做好计生宣传，办好宣传栏，计生政策做到家喻户晓，并配合上级宣传、检查工作。落实计生奖罚、补助等各项政策。

6、狠抓安全保卫工作，杜绝各类安全事故的发生。以“安全第一、预防为主”为原则，把安全教育和管理落到实处，确保广大师生生命财产安全。加强校园巡视管理（值日领导和保卫人员定时和不定时巡视），维护正常教学秩序。 扎实推进“平安校园”建设，强化法制教育，形成稳定有序的教育教学秩序、和谐优美的育人环境。

7、制定2012年教师职称评比方案，及时做好教师职称评审工作。

8、认真组织好学典礼，大力表彰“三好”学生、优秀学生干部、优秀教师和优秀教研组。表彰奖励年级前十名学习成绩优秀生。

总之“态度决定一切”、“细节决定成败”让我们以严谨的工作作风，构建安全稳定的工作局面，从大处着眼、从小处着手，争创我校工作新辉煌。展望未来，我们满怀信心、勇往直前。 新的一年，我们播种新的教育希望；新的学期，我们实现新的教育梦想。

澄迈县第三中学

2012年2月1日

2011, 学校, 工作计划

第二学期学校工作计划3000字【第二篇】

工作思路：

以学校发展为本、以师生发展为本、以提高教学质量为本，在学校稳步发展的基础上，继承与发展。深入理解和谐教育理念，弘扬和完善学校文化，提升办学品质，清晰学校组织职能。

工作重点：

一、优化管理，提高学校组织效能

学校实行在校务会的领导下各部门负责制。干部教师要围绕和义学校“和谐教育”理念，深刻理解“和谐教育”内涵，分析校区发展实际，弘扬校区发展优势，明确校区发展规划和学期计划，让和义精神和和谐教育文化在各校区得以彰显。在重大事项上，各部门负责人具有建议申请权，根据“三重一大”要求做好工作。

工会（教代会）广泛征集师生及家长意见，调整、完善学校各项规章制度，保障、促进学校发展和师生成长。制度面前人人平等，人人禁触和义学校“高压线”。

二、明确目标，科研引领，增强学校内涵发展

科研引领促进学校发展，科研先行促进教学提升，科研思考促进个人成长。全体干部教师要树立科研工作意识和思考方式，将科研变为常态。要善于在课题研究交流中提炼先进的教育理念，增强国际理解能力，用先进的视角 意识指导教育教学工作。本学期继续围绕“学生自主学习能力”目标，立足学生自我发展，在上学期明确自主课堂标志（方向）的基础上，进一步探究自主课堂的教学模式、学习方式及自主课堂呈现的教学流程。教学管理实行主管领导负责制，落实三级监控。

目前需要从两个角度，三个方面进行探索：

1.在学校学习中，一是在课堂学习中发展学生的自主学习能力，二是在班级生活建设中发展学生的自主管理能力。

2.在家庭教育中，引领家长为学生提供支持的环境，发展学生自主能力。

三、培养高素质的干部、教师队伍，增强教育的责任感、使命感

全体教师以《和义学校和谐教育行动纲领》为指导，提升职业幸福感，积蓄正能量。做一个“爱孩子、爱读书、爱课堂”的“三好”老师。

干部要坚持走群众路线，多听取群众的意见和反馈，要让群众信得过。干部在思想上要强化领导意识、责任意识、服务(群众)意识、合作意识、课堂意识。通过实践做到“六强”：自主合作能力强、服务执行能力强、沟通交流能力强、决策指导能力强、应变创新能力强、反思修正能力强。干部要做到：每学期有一个具体的工作目标；每周听课不少于3节，课后及时评课；每周至少与一名主管内教师谈心一次；每月完成一份干部工作报告；每月做一次引领性导读。

组长、学科组长作为学校的中坚力量，要担当起行政领导的责任。通过对组长、学科组长、党团小组长的引领性培训，促进组长成长为敢担当、顾大局、善引领、会沟通、讲自主的好干部。本学期要围绕“怎样当好组长”的议题进行交流，促进组长的成长。

市、区、校三级骨干教师及区新秀教师在政治思想方面要严格自律，骨干教师要明确个人成长目标，加强自主发展，积极参加市区教学比赛，树立专业引领意识。市、区骨干教师要高质量地完成学校的骨干带教任务。本学期完成：一节创新引领课、一节带教指导课、一次业研主题发言、1篇专业论文。

新入职、新入校、新岗位的教师，在师徒结对活动中要努力进取，师徒要积极履行协议，并在思想、业务上争取新的提升。对于实习教师的培养，要求指导教师要有具体的方法指导和反思引领指导。“青年教师工作坊”要着重对青年教师思想、师德、业务等方面进行指导性培训。倡导青年教师要虚心学习，主动求教，积极领悟，大胆实践，主动参与，确立奋斗目标，尽快成为学校教育、教学的骨干力量，成为丰台区教坛新秀。

党团员、积极分子要发挥先锋引领作用。积极落实学校办学目标，深化幸福教育，党员参加“幸福温暖五个一”活动，创建本职先锋岗，实践中亮出身份。做“最负责任、最讲奉献、最有智慧、最会合作、最讲勤俭”的“五最”党员。团员要思想争先、岗位创新，做“有思想、有干劲、有方法、有活力”的“四有”团员。党支部将在积极分子中开办党课培训班，掌握积极分子的思想动态。宣传鼓励思想上坚定信念，行动上积极进取的积极分子，营造积极的成长氛围。

四、开展“小而实”的德育，促进学生自我发展

落实“五自”培养目标，以学生“自主发展”为中心，树立“要把重要的事情交给孩子做”的意识。按照德育重“小”务“实”的工作原则，通过班级生活的建设、综合实践探究、和义少年的评选、家长成长教育等专项研究，建立全员育人、全方位育人的工作模式，促进教师、学生、家长自我成长。

开放办学，全校教师、家长要树立“做孩子成长中的重要他人”的意识。学校要广征家长资源，建立多领域的家委会社团。

五、进入“和谐课堂”实质性研究，提高课堂教学实效性

教学工作以“学生自我发展”为指导，从“教师如何创设课堂自主学习空间”和“学生如何进行有效自主学习”两个维度展开研究。秉承科研引领、突出实效的原则，落实研训一体。加强学科教研，骨干引领，专题突出，引导教师不断提升把握教学本质规律的能力。在和谐课堂研讨活动中，倡导教师在和谐课堂“起点准 小步走 多互动 快反馈”理念支撑下的自我实践、自我反思，逐步实现和谐成长。

六、扎实做好安全、卫生、后勤等工作，确保稳定的教育教学秩序。

安全工作重于泰山。人人树立安全意识，警钟长鸣。做到随时检查，全面排查，不留隐患。加强对保安的培训指导，把好进校安全第一关。

卫生工作重在细节。日常管理严细认真，校园保洁无死角，疫情防控做在前，发现问题速上报，控烟工作不间断。健康促进校的各项工作常做常新。

后勤工作重在服务。后勤组教师要有积极的岗位意识，及时发现问题，积极维护，主动维修，做到不等不靠。财会、采购人员依法守纪，认真贯彻落实相关制度，合理开支，厉行节约，科学规划，杜绝浪费。全校教师爱护公共财物，做好财产维护和损坏上报工作。

档案学籍重在管理。档案员要做好学生学籍、学校档案的管理，做到更新整理及时，查找快速准确，档案保存完整。

计划生育重在宣传。把握政策，全员普及，鼓励晚婚晚育。

党政工团齐心协力做好学校各项工作。

主要工作安排：

二 月：

1．举行开学典礼。班主任上好开学教育第一课《用感动传递正能量》

2．六年级第一周完成区级三好生评选工作。

3．教师制定个人教育教学计划，教研组长制定教研计划。

三 月：

１．启动“和谐课堂”教学研讨活动，第一阶段全员展示课阶段。

２．3月6日作家进校园。

３．青年教师读书交流会

四 月：

１． 进入和谐课堂第二阶段----邀请课阶段（4月15日至6月5日）

２． 1日至12日一至五年级进行家长开放日活动。

３． 9日至12日，一年级队课，四、六年级队会研讨活动。

4． 29日社会实践活动

五 月：

１．我和和义共成长演讲比赛

２．优秀作业展示

３． 国学诵读表彰

六 月：

１．庆“六一”暨艺术节闭幕活动

２．10日至14日新教师转正研讨课

３．一年级招生

七 月：

１．评语审核、期末检测，阅卷登分、教学质量分析

２．学生荣誉大盘点，四、五年级进行区三好评选。

３．六年级毕业典礼，布置阳光假期活动，安全教育。

４．假期教师培训启动

第二学期学校工作计划3000字【第三篇】

一、指导思想：

以学生、教师和学校的发展为根本，以教学为中心，以高效益的课堂教学、严格的教学管理和优质的后勤服务为重点，以教师队伍建设为基础，教务处、政教处、团委、工会团结协助，细化、内化教学常规，强化过程管理，向管理要质量;大力开展教育科研，向科研要效益。脚踏实地、高质量、高效益地实施素质教育，全面提高教育教学质量和办学品位。

二、主要工作：

(一)教育教学方面

1、规范学校教学常规管理，向管理要质量

强化学校的教学常规管理，规范教师的教学行为，落实《泥河中学教育教学管理细则》，加强对教师的备课、上课、作业布置与批阅、课外辅导、单元测试分析与反思等教学行为的监控。加强对学科组、备课组活动的管理，逐步推进集体备课，努力实现资源共享。

注重教学常态监控。教务处在落实工作的基础上，采用定期和不定期相结合的形式，做好教案抽查、作业检查、随堂听课等工作，从中发现优秀，给予表扬推广，对存在的问题督促限时改进，鼓励全体教师热爱岗位、敬业尽职。加强对早读看班、日常上课、午休巡视、晚自习辅导等考勤工作，杜绝空堂、私自调课等行为。每学期要对教师的教学规范进行两至三次检查。

2、抓好教研组建设，扎实有效开展教研活动

坚持教研服务教学的原则，高一年级坚持“低起点、小步子、重基础、多活动、快反馈”的教学指导思想，贯彻“以教师为主导，以学生为主体，以问题为主线，以学生发展为主旨”的教育理念，积极探索适合学科特点的具体操作模式，促进教学内容由提纲式呈现向问题式呈现转变，强化教学质量意识，大力推进课堂教学改革，落实好“四5策略”，进一步提高我校的教学质量。

完善学科组制度，发挥学科组的指导功能，相互交流、共同提高。每位科任教师每学年必须上一节组内公开课。

逐步推进集体备课。加强对备课组工作的指导，充分发挥集体备课的优势，改变原有的单兵作战的备课方式，积极推行“集体备课，资源共享，课后反思”的集体备课制度。各备课组将课堂教学研究、教学方法研讨、考试信息研究、考试方法指导作为备课组活动的核心内容。

完善听课、评课制度。鼓励全体教师多听课，多评课，多参与课堂教学过程，多探讨课堂教学问题，教师听课数量每学期不得少于10节;分管教学领导、教务处主任、副主任听课不少于20节。提倡课后评课、交流。通过评课、交流等多种形式，提高青年教师的课堂教学水平。

利用外出听课、学习的机会，有针对性地选派教师外出，学习先进的课堂教学经验。创造条件“请进来，走出去”，多渠道提高教师的课堂教学水平，与周边学校形成长期的交流合作关系，进一步落实好高三年级的五校联考，与合肥八中结对帮扶。

积极开展各类评课选优活动。鼓励中青年教师积极参加县教研室、学校组织的各类评课选优竞赛。评选出在本区域有一定影响力的“教学能手”和“学科带头人”，以此促进骨干教师队伍的壮大，促进骨干教师梯队的形成。

抓好教师的校本培训及新技术、新技能培训。除参加上级教育主管部门组织的相关培训外，鼓励教师自觉进行理论学习，养成良好的阅读习惯，以不断提高教师的理论水平和业务水平，以便指导和改进教学。

群策群力组织好各类竞赛活动。各学科组在开学前根据学校教学计划，结合本组特点制定出本组的工作计划，组织全组教师参与本学科组的各项竞赛辅导、比赛辅导，充分发挥本组教师的长处。

3、采取有效手段，切实提高教学质量

发挥班级、年级组在教学管理工作中的作用，建设良好的教风和学风。

狠抓考风考纪，创新考试形式，严格考纪，控制学生的作弊行为，公正阅卷，杜绝不正当竞争，做好学生的全程跟踪。

防止教学事故的发生，不放弃任何一名学生，抓两头，促中间，要想尽办法帮助学生(尤其后进学生)，尽最大限度提高学生成绩。

加强高三教学质量监控，努力做好临界生辅导工作，力争将临界生辅导工作落到实处，取得实效，努力实现高考质量稳中有升。

抓好学科竞赛的辅导工作，提高学科竞赛的水平，力争多人数获奖。

4、开展丰富多彩的第二课堂活动，提高学生综合素质，增强学校的凝聚力

第二课堂是培养学生的非潜力因素，发展个性特长，本学期要求学生积极参与，提高自己的能力，加强音乐、美术、体育特长人才的发掘，并加紧训练，争取多出人才，出好人才，适应新形势下素质教育的要求。同时，要求教师在开展第二课堂活动中得到五定：定任务、定地点、定时间、定效果，主持的教师要完成学期计划。

(二)学校管理方面

1、加强师德建设，逐步形成全员育人、全程育人、全心育人的和谐教育氛围。

2、抓好班主任队伍建设，培养一支高素质的优秀班主任团队。

3、强化养成教育，着力实现“培养具有高尚的道德品质和良好行为习惯的泥中学子”根据《中学生守则》、《中学生日常行为规范》、《中学生必读》、《德育校本教材》等，通过校刊、专题片、广播、多媒体电视、宣传栏、橱窗、标语、黑板报、手抄报等宣传形式，开展规范教育、养成教育、爱国教育、安全教育、感恩教育、法制教育、师德教育、体验教育、心理健康教育、环境教育，来丰富学生的学习生活，陶冶学生的道德情操，增强学生的社会责任感。

(三)后勤服务方面

1、坚持“以人为本”，强化队伍建设。后勤工作人员也要加强学习，努力提高自身素质。总务处经常组织后勤工作人员认真学习岗位规范，开展谈心活动，使他们思想观念与时俱进，跟上时代步伐，思维方式与时更新，思维层次与时提升，进一步增强服务观念，明确服务宗旨。鼓励他们以自己的作用换地位，用自己良好的言行、优良的服务质量赢得师生的满意与赞誉。

2、强化管理，进一步加大考核力度。根据学校考核方案和后勤各个工作岗位的目标责任，加大考核力度，加强过程考核，以激发调动每个后勤工作人员搞好服务工作的自觉性和积极性，努力提高后勤服务工作质量。

3、扎实抓好学校安全工作，做好各种安全防范措施。坚持每月进行一次安全检查，并认真做好记录，对不合安全规范的设施及时进行整改，将一切安全隐患消灭在萌芽状态。继续加强对学校门卫的管理工作，严格实行外来人员进校登记制度，加强白天巡视和夜间巡查，以杜绝一些偶发事件扩大化，对学生离返校情况作详细记载，严格交接班手续。

4、抓好学生伙食管理，对食堂承包人进行全天候监督，关心师生生活。对师生伙食从采购到制作进行全过程监督管理，严防食物中毒。炊事人员要按照岗位目标责任切实做好炊事工作，不断学习钻研，提高厨艺，精心制作，切实提高伙食质量，努力使食堂工作师生的满意率在85%以上。总务处要经常深入了解师生需求，及时尽力解决师生生活中的一些实际问题。

5、坚持勤俭办学，严格财务管理。严格把好日常经费使用关，杜绝一切浪费现象的发生。在经费使用上，从学校实际出发，做好校长参谋，严格核算，做到合理开支，统筹兼顾，保证重点。严守财务制度，办事坚持廉洁奉公，严格采办手续，积极推行财务公开，增强财务工作的透明度。

6、加强校产管理，充分发挥资产的功能作用。进一步明确校产管理职责，做到室室有人管、物物有人管，建立物产保管使用责任制度，坚持谁使用谁负责保管，谁损坏谁负责赔偿的原则，对一些损耗品的领用、登记与核销，做到合理规范。强化维修管理意识，对学校各项设施设备定期检修，做好保养维修工作，延长促用寿命，提高使用效率。

7、严格收费管理。严格按收费标准收费，收费标准公布上墙，增强收费工作的透明度。严格贯彻“一费制”制度，不乱收费。

8、上学期经校行政会研究决定，学生公寓以及校园环境卫生、教学楼办公楼卫生、校园绿化工程全部委托物业公司统一管理，学校采取招标方式引进了物业公司。通过一学期的实践证明，这种后勤社会化的管理模式是正确的。总务处将继续联合政教处负责对物业公司招聘人员进行岗前培训，并负责监督实施。

9、本学期总务处将和镇政府大桥筹建部门对接，做好大桥竣工后所涉及的我校围墙的恢复以及大桥引桥修建工作。本学期还要完成暑期申报的水毁工程中另两项工程即校大门外水泥路面硬化维修和倒塌围墙重建，校运动场改建工程本学期也将启动。进一步加强校园绿化工作、完善校园内部地下管网全面检修工作，增容变压器项目的立项审批以及招投标修建工作，对教学楼、学生公寓的消防设施进行全面改造，进一步完善“教工之家”的服务功能。

10、强化校内公共设施的日常维护，责任到人，对校聘水工、电工、木工等人员进行日常维护工作每周考核。

(四)社团活动方面

1、完善和健全学生社团管理体制，充分发挥社团的育人功能和教育功能。以“调动学生主体性，体现学生参与性，激发学生创造性”为指导思想，加大对已成立社团的关注及常规性规划，创建一系列学生乐于参加的社团组织和协会组织。把握各种社团的发展方向，在原有基础上，加强对学生社团的服务管理和指导;充分发挥学生社团的主体性作用，开展各种融思想性、先进性、创造性等为一体的学生乐于主动参与的科技类、文化类等活动与比赛;完善学生社团管理体制;评选优秀社团组织和优秀个人，努力探索以品牌社团建设促进学生思想政治教育的新途径。

2、打造有特色的社团精品项目，培养诸如“志愿者协会”、“环保社”、“泛舟文学社”等既具有良好方向导向、又能锻炼各项技能的优秀社团。在学生社团发展过程中逐步实现由兴趣性社团向学习型社团过渡的目标，并能更好更充分地调动学生团员的积极性，并吸引更多的学生参与其中。

3、以特色活动为抓手，深化校园文化内涵。适应青少年文化需求，把握先进文化的前进方向，倡导文明和谐的理念，发展健康、充满活力的青少年文化，引导健康的青少年文化时尚和文化潮流。利用国庆节、中秋节等具有特殊意义的节假日，开展丰富多彩的文体活动，认真组织开展好综合主题实践活动。

第二学期学校工作计划3000字【第四篇】

2011—2012学年度第二学期小学学校工作计划及行事历

三亚市崖城镇梅山小学

为了全面贯彻党的教育方针，全面推进素质教育，不断提高学校教育教学质量，根据市教育局、中心学校工作要点，结合我校实际，制定本学期工作计划。

一、指导思想

以全力办好人民满意的教育为目标，以提高教师思想道德素质和教育教学水平为抓手，全面实施素质教育，转变教育教学观念，改善教育教学手段和方法，以育人为根本，培养学生的创新精神和实践能力，使我校的各项工作更上新台阶。

二、主要目标和任务

（一）、加强思想道德建设和师德师风建设，促进良好的教风、校风、学风的形成。

（二）、加强教师队伍建设，努力建设一支结构合理，作风优良、业务水平高、开拓进取的教师队伍。

（三）、认真配合上级部门做好多媒体进教室项目工程的实施。加强农村现代远程教育资源的应用与管理，提高教师运用现代远程教育资源为教学服务的能力。

（四）、巩固校容校貌建设已取得的成果，多渠道筹措资金，改善办学条件，优化育人环境。

（五）、认真抓好教师业务学习，提高教师综合素质。

（六）、建立健全财务管理制度，增加财务透明度，合理使用学校经费。

（七）、抓好体卫艺工作，开展体育文艺活动，丰富学校课余生活。

（八）、组织教师积极参加各级教研教改活动，要求每位教师每学期都上一节优质课，写1篇优秀论文和1篇优秀教案或总结。

（九）、加强对师生的安全教育，确保师生的人身安全。

（十）、争取取得上级部门的支持，改善教师的居住环境。

三、具体措施

（一）、加强学习，提高认识

1、加强和改善学校管理，提高教育教学质量,深化人事制度改革，提高教师队伍素质。

2、认真学习“四法一纲”，增强师生的法制观念，坚持依法治教、依法治校，让全体师生学法、懂法、守法、用法。整顿教师纪律，强化教学管理，加强管理力度，堵截纪律涣散，工作敷衍塞责的不负责任的工作态度，使我校教育教学工作走上依法治教的轨道。

3、严格执行学校规定的作息时间，按作息时间进行考勤、考查，从严治教，强化管理。

（二）、加强德育工作

1、加强对学校德育工作的领导。成立以校长、教导主任及少先队辅导员为核心的德育工作的领导小组。制订适合我校实际的工作计划。紧紧依靠班主任、科任教师、校外辅导员、村委会及广大家长对学生进行德育教育，健全德育教育网络，确保德育工作有目的、有计划地开展。

2、加强师德师风建设，提高教师的思想觉悟。组织教师认真学习中心学校制定的《师德建设实施方案》，着力解决我校师德师风建设中存在的问题，促使广大教师爱岗敬业、依法治学，为人师表，办人民满意的教育，建人民满意的学校，做人民满意的教师。

3、注重对学生进行安全教育，根据学生出现的不良思想、行动，对他们进行针对性的教育。学校班级的一切活动要本着安全第一的原则，实行班级管理、班主任负责的原则，把一切危害学生身心健康的隐患消灭在萌芽之中。

4、加强班主任工作。班主任要依据学校工作计划及本班实际情况，认真制定切实可行的工作计划，并按计划有目的、有组织、有针对性的开展各项工作和活动。要积极进行家访，加强与学生家长的联系。做好家访的记录，期终写好班主任工作总结。本学期将定期召开班主任工作会议，汇报工作，交流经验，评选优秀班主任。把班级管理、评优工作与绩效工资，班主任津贴挂钩，实行奖优奖先的分配原则。

5、加强少先队工作。以弘扬革命传统为主线，以爱国主义教育为主旋律，每周四下午第三节为少先队活动时间。坚持每周一升旗仪式和国旗下讲话活动，开展一系列富有教育意义的活动，使学生在活动中受到良好的教育。

6、发挥学科主渠道，渗透思想教育。

认真研究品德课的教学，教师在教学过程中必须本着育人为目的，突出育人的因素，充分发挥品德课的教育作用；同时，其他学科的教师也要认真挖掘教材中的德育因素，根据所教学科的特点对学生渗透思想教育，做到既教书又育人。

（三）、加强教学常规管理，提高教育教学质量。

1、加强对各科教研组的领导。各科组要认真制定教研组计划，组织教师写好教学工作计划，按计划开展工作，积极开展教研活动，大胆进行教学改革。

2、按省教育厅制订的课程课时计划和市教育局的要求，开齐开足课程课时。抓好备课、上课、作业布置和批改、辅导、考核五个环节。学校将定期或不定期对教师的教案及作业进行检查，并将检查情况纳入个人档案，使教学常规管理形成经常化、制度化。

3、建立听课评课制度，开展“传、帮、带”，“讲、学、比”的教研活动，定期组织教师开展教学观摩活动，达到互相学习，共同提高的目的，从而培养一批教学能手和学科带头人，推进我校课堂教学改革的进程。

4、充分利用学校现有多媒体设备和农村远程教育资源进行教学，达到优化课堂教学，提高教学质量的目的。

5、严格执行成绩考查制度和课堂教学常规，要进行课堂教学改革，面向全体学生，因材施教，分类指导；把握好课堂教学时间，不迟到、不早退、不拖堂；要认真辅导；要善于发现后进生的闪光点；要善于分析和总结学生在教与学上成绩差异的原因。本学期进行教学常规检查一次（第十四周）。

（四）、大力整治校容校貌，优化育人环境。

1、管好学校原有的树木，大力种植树木，绿化校园；本学期力争对校园局部布置进行调整。

2、开展环境保护和节约能源活动，让全体师生都懂得环境的保护、节约能源是每人应尽的职责，养成不随便浪费一分电源的良好习惯，节约电费开支。

3、搞好学生卫生保健工作和安全教育工作，贯彻执行上级卫生部门颁发的各种学校卫生规章制度，密切配合教育和卫生部门落实健康保健和常见病的防治工作，明确安全责任，以“珍惜生命、安全第一”为主题，落实“珍惜生命、安全第一”的安全教育，为师生的安全筑起第一道防线，提高师生的安全防范意识，增加师生的安全知识，学会自我保护。

4、严格执行校务公开制度，合理使用学校经费，做到少花钱，多办事，办实事。期终清理学校财务，并给予公布，接受教职工监督。

全体教师要团结一致，努力工作，内强素质，外树形象。以新的工作姿态、优良的工作作风，把我校的各项工作推上新的台阶。

三亚市崖城镇梅山小学

2012年2月8日

2011, 学校, 工作计划