养生馆合作经营协议集聚【实用4篇】
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养生馆合作经营协议【第一篇】
甲方:
乙方:
丙方:
丁方:
戊方:
甲、乙、丙、丁、戊五方共同成立 养生馆事宜,特在友好协商基础上,根据《中华人民共和国民法典》等相关法律规定,达成如下协议,
一、设立的养生馆相关信息
1、养生馆名称:
2、养生馆类型:
3、注册地址:
4、经营者:
5、出资总额:
6、经营范围:
7、统一社会信用代码:
8、甲方负责公司的日常管理和运营、根据公司运营确定公司人事工作。
二、出资金额及合伙占股比例。
1、甲方出资
2、乙方出资
3、丙方出资
4、丁方出资:
5、戊方不出资,持干股25%
以上所有出资经五方确认已经到位五方签字:
6、公司重大事项决策必须经过甲、乙、丙、丁、戊五方同意。
7、养生馆经营期间出现法律纠纷或者法律风险,由五名合伙人共同承担。
三、盈亏分配
1、利润由甲、乙、丙、丁、戊五方按照持股比例及责任分享;亏损由甲、乙、丙、丁四方按照出资比例承担。
2、养生馆税后利润,在弥补公司账务、经营成本,依照国家法律一并纳税报账之后,按照持股比例分配,各个合伙人分红的具体制度为:
(1)分红时间:每月号为各个合伙人利润分配时间,由养生馆财务会计核算分配。
(2)分红数额:按照各个合伙人持股比例。
四、股权转让和增资扩股
1、甲、乙、丙、丁可自由转让股权。对外转让股权的,必须经过甲、乙、丙、丁另外三方同意,在同等条件下,其余合伙人享有优先购买权。
五、协议的解除或终止
1、发生以下情形,本协议即终止:
(1)、养生馆营业执照被依法吊销;
(2)、甲、乙、丙、丁四方一致同意解除本协议。
2、本协议解除后:
(1)、甲、乙、丙、丁四方共同进行清算,必要时可聘请中立方参与清算;
(2)、若清算后有剩余,甲、乙、丙、丁四方须在养生馆清偿全部债务后,按出资金额与出资总额的比例分配剩余财产。
(3)、若清算后有亏损,甲、乙、丙、丁四方按出资金额与出资总额比例承担亏损。
六、其他
1、本协议自甲、乙、丙、丁、戊五方签字之日起生效,未尽事宜由五方另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等的法律效力。
2、养生馆经营期间,经营者不得利用有利地位,损害其余各个合伙人的利益,包括但不限于抵押、转让、赠与养生馆财产,不得在未经过其余合伙人同意的情况下向外放贷、举债,不得财务造假。
3、养生馆经营期间如需升级、改造、扩建需经甲乙丙丁四方合议之后,按照出资比例承担费用。
4、因本协议发生争议,五方应协商解决,如协商不成,可将争议提交至养生馆住所地有管辖权的人民法院诉讼解决。
5、本协议一式五份,甲、乙、丙、丁、戊五方各执一份,具有同等的法律效力。
甲方:丙方:
乙方:丁方:
戊方:
协议签订日期:年月日。
养生馆合作经营协议【第二篇】
合作人:
甲方:单位名称:,法定代表人,职务____,
身份证号码;(以下简称甲方)
乙方:单位名称:,法定代表人,职务____,
身份证号码。(以下简称乙方)
甲、乙双方本着诚信合作,互惠互利,公平、公正、公开的原则,决定对原甲方经营的道圣和养生馆实行股份合作经营,现定如下协议:
第一条合股经营宗旨
精诚团结,诚信守规,利益共享,共同发展。
第二条合股经营项目和范围
工商营业执照登记的项目和范围;共同经营一家高档次的养生馆,具体地址为:;店名为:;法人:
第三条合股经营期限
合股经营期限为____年,自______年___月____日起,至______年___月日止。
第四条出资额、方式、期限
1、总股本:甲乙双方协商,目前该店甲方前期现金投资额为万元。(其费用包含:房屋租金、装修、设备、基本设施、员工培训、合同要求的加盟产品等)。其间,装修、购买产品及设备时产生的债务为万元。共计投资股本总额为万元。现考虑到本店的发展,决定同意乙方对该养生馆的股本投入为万元作为本店偿还债务以及发展资金。合股经营期间各合股人的出资为共有财产,不得随意请求分割,合同终止时,各合股人的出资仍为个人所有,至时予以返还。
2、股权分配:经协商,决定甲方为控股方,股权占总股份的%,投资金额为万元;乙方为参股方,股权占总股本的%,投资金额为万元。利润分配及后续投入均以此为依据。
3、入股形式:甲方以该养生馆固定资产、无形资产形式和现金形式注入,乙方以现金注入;该店的所有权归双方共同拥有。
4、各合股人的出资:目前,本店甲方已经全部出资,乙方只是合股注入资金。资金务必于____________年________月________日以前交齐,逾期不交或未交齐,则按实际出资计算确立入伙份额。
第五条盈余分配与债务承担
1.盈余分配,以年度核算为依据,按比例以现金方式分配;双方可协商留有一定的资金用于发展该养生馆。
2.债务承担:合股债务先由合股财产偿还,合股财产不足清偿时,以各合股人的合股协议为据,按比例承担。
第六条入股、退股,出资的转让
1.入股:①需承认本协议;②需经全体合股人同意;③执行协议规定的权利义务。
2.退股:①需有正当理由方可退股;在退股时按原始入股股份的80%实施。②不得在合股不利时退股;若要强行退股,将按实际清算后退股方所占股份的50%实施。③退股需提前二个月告知其他合股人并经全体合股人同意;④退股后以退股时的财产状况进行结算;⑤未经合同人同意而自行退股给合股人造成损失的,在视为无效的同时还要给予赔偿。
3.出资的转让:允许合股人转让自己的出资。转让时合股人有优先受让权,如转让合股人以外的第三人,第三人按入股人对待,否则以退股对待转让人。
第七条合股人权限分配及义务
1.甲方权限:①作为投资主体对合股事业全面管理;②听取、审核、批准乙方开展业务情况的报告;③监督、检查合股帐册及经营情况;④决定合股重大事项(重大投资决策,重大政策调整,发展方向的确立,重大人事的'表决);⑤委派财会人员对合股事业账目进行管理;⑥授权1名全权代理人处理日常事务。
2.乙方权限:①提出和制定合股事业的发展方向和实施策略;②提供3名日常经营管理的干部人选,即,1名大堂经理(即,代理人);1名营销策划;1名前台接待;③制定和提出主要的管理制度;④制定和提出各项主要经济政策;⑤定期或不定期召集合股人会议;⑥对合股事业进行日常管理。
3、双方的义务:①维护共同的利益,宣传合股事业;②努力奋斗,全力以赴,共创合股财富;③服从各项决议,带头执行各项规章制度,起表率作用;④以诚相待,求大同存小异,相信一切都是最好的安排。
第八条禁止行为
1.未经双方同意,禁止任何合股人私自以合股名义进行业务活动;如其业务获得利益归合股人,造成损失按实际损失赔偿。
2.禁止合股人在本地区经营与合股竞争的业务。
3.针对个人言行违背合股事业,干扰合股经营的正常秩序。
4.如合股人违反上述各条,应按合股实际损失赔偿。
第九条合股的终止及终止后的事项
1.合股因以下事由之一得终止:①合伙期届满;②双方合股人同意终止合股关系;③合股事业完成或不能完成;④合股事业违反法律被撤销;⑤法院根据有关当事人请求判决解散。
2.合股终止后的事项:①即行推举清算人,进行清算;②清算后如有盈余,则按收取债权、清偿债务、返还出资、按比例分配剩余财产的顺序进行。固定资产和不可分物,可作价卖给合股人或第三人,其价款参与分配;③清算后如有亏损,不论合股人出资多少,先以合股共同财产偿还,合股财产不足清偿的部分,由合股人按出资比例承担。
第十条纠纷的解决
合股人之间如发生纠纷,应共同协商,本着有利于合股事业发展的原则予以解决。如协商不成,可以诉诸法院。
第十一条本协议由全体合股人签约之日起生效。
第十二条本合同如有未尽事宜,应由合股人集体讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。
第十三条本合同正本一式三份,合股人各执一份,一份存档。
合股人:__________(按手印)
合股人:_________(按手印)
公正当事人:身份证号码:
签约日期:年月日
养生馆合作经营协议【第三篇】
一、项目简介
1、项目名称:XX中医养生馆
2、项目规模:选址在新城区内,200—300平方米左右的商铺,交通流畅,停车方便,周边商业氛围的环境规模。
3、项目背景:随着人们收入水平的提高,人们追求健康长寿的愿望增强,加上生活和工作的压力增大、环境的破坏导致的人们健康状况下降,使得人们对健康养生的需求逐年增加。而中医养生有“上工治未病”之说,上医————医未病之病,中医————医欲病之病,下医————医已病之病的理论基础;通过中医传统理疗、经络疏通、调解人体阴阳平衡为主、以治未病为目的打造出**具有中医特色的养生馆。而**目前还没有一家专业技术性强的养生馆,以及**旅游客流的需求,足以开展第一家具有特色的中医养生馆,抢占先机,独占鳌头。
4、经营理念:中医特色养生馆通过独特的推拿、艾灸、药浴、熏蒸、养生茶、药酒等养生项目的服务,达到全方位、针对性、见效快、纯自然疗法的亚健康调理项目,以满足人们养生保健需求,突出专业性、品牌性、规模性的特色养生馆。
二、中医养生项目
1、推拿、按摩、针灸;
2、悬灸、艾灸、拔罐、刮痧;
3、药浴、熏蒸、足浴;
4、养生茶、保健品;
5、药油、药酒;
6、女士美容美体减肥;
7、中医体质辩证、体检、咨询。
三、中医养生馆营销
1、市场细分:
a)三十岁以上的老板,白领,政府人士,银行工作人员等。
b)25—55岁的女性,有中等以上的收入。
c)追求健康自然的中医养生人群、老年人。
d)颈肩腰腿痛、骨质增生等亚健康人群。
2、市场定位
中医特色养生馆—用中端的价格,高端的服务,专业化的水平为客人服务,设计成金字塔赢利模式。也就是说,在赢利模式设计时,要组合不同的产品和服务,主要分为两部分:
一部分是没有特色普遍性的项目,它们作为利润的金字塔底部分,这些服务大多是微利或不赢利的,比如足浴,推拿是很多养生馆都有的,也是一般人都能消费的,那么这部分价格就不能定的很高了,普通大众都能接受,而且比医疗机构价格又实惠,又能享受到好的环境。
另一部分则是非常有特色和竞争力的项目,比如药浴熏蒸、艾灸、养生茶、药酒等这部分产品或服务有中医特色,客户对它们的认知利益应该要非常高才可以,它们作为金字塔顶,可以销售价很高,这样利润就有了。
总的.说来,“金字塔”赢利模式,就是既要有“暴利”的产品又要有微利的产品,既要有高端客户,又兼顾中低端客户,组合起来,分别对待,才能达到养生馆综合赢利。
3、环境定位
a)整体风格:室内精装修古朴优雅不失时尚,创造视觉、心境上最佳享受。洋溢渲染中国风情(中医是中国的国粹,适当采用中国风可以给人舒适安宁的感觉,跟养生的主题很贴合)的风格。(围绕中国古典风格,统一服装(服务员服装可以采用中国风,比如旗袍、唐装、中山装等)宣传单,服务项目名称等诸多方面加以充分烘托)
b)养生馆环境促销:作为环境促销,主要为内外部环境。外部环境能吸引顾客进店标题醒目容易记住,体现中医风格健康的元素;内部环境能刺激顾客消费,并成功挽留顾客。以古典、节奏缓慢的轻音乐为主,使顾客感到放松,舒适,点上植物精油,让养生馆弥漫着一股醉人的花草香气。
4、促销方式
1)广告促销
互联网促销:通过写软文,新闻稿等形式在本地论坛、贴吧,微博推广本店及服务,建立知名度。辅助群发邮件(使用QQ邮件,因为QQ使用人群,人员广)进行宣传。条件要是允许的话,建立自己的养生馆网站,发布各种信息,帮助顾客网上答疑。
2)人员上门推广
因为您的客户群主要是一些机关工作人员白领及老板。所以除了广告营销之外一定要配合人员营销。建立客户群关系。对于机关单位可以去跟单位商量能不能以福利卡的形式买的消费卡。所以要是这个渠道销售最主要,主要通过关系客户,达到网状式营销
3)常规促销
充分产品销售有利时机:新产品上市促销、流行项目推广时期,进行会员发展及优惠抵价券的派发。重要节日促销:元旦、春节、妇女节、母亲节、教师节、中秋节及周年庆典。在这些节日举行优惠活动,发展会员及优惠抵价券的派发。
4)专业促销
经常开展一个中医养生免费学堂,一星期开展两次或者一次,地点放在自己的店里,邀请老板,领导,白领人士、亚健康过来学习养生健康知识。发展自己的客户。一传十,十传百,学员会越来越多。效果会更好。
四、管理制度
要想做到长期发展,以及长期留住客户赢的好的口碑。跟我们的内部管理是分不开的。甚至可以说,内部管理就是我们的生命线。因此,需建立经营管理制度,达到更好的经济效益。
1、日常管理制度、考勤制度
2、奖励制度、卫生制度
3、工作流程制度、行为礼仪制度
4、专业操作规则、专业服务用语
5、会议制度、培训制度
6、人事管理、财务制度
五、投资计划
本项目总投资计划万元,通过1年时间形成规模和口碑,2年时间达到赢利,3—4年时间收回成本。
(一)投资规模
1、面积:200—300平方米左右
2、布局:前台导诊厅1间
中医专业咨询室、接待室1间
专业养生室:(2人间)5间、(4人间)2间、豪华单人间2间,熏蒸药浴室2间。
休闲茶室和产品陈列区1间
女子专业区2间。
3、人员:
总负责人:1人
专业养生技师:5—8人
前台收费行政后期:2人
(二)投资成本
1、房屋室内精装修:10万元
2、购置养生设施设备、家具家电:6万元
3、广告宣传、开业庆典、公关促销:3万元
4、房屋租金:3—5万元/年
5、人员工资:平均每人3000元/月
6、养生医用耗材、员工服装、办公用品、水电网络等2万月/元。
(三)效益分析
分三期:
1、建馆开始营业后,第一期为投入期。需投入广告、宣传,让需要中医保健养生的朋友对我们的特色中医养生馆有一个认知过程,时间为一年。
2、第二期为无回报期,此期开始有会员加入。各馆室开始正常运行,但收入与支出最好也只能收支平衡,此期为一年。
3、第三期为会员稳定期、回报期。此期各会员稳定,并不断有新的会员加入,散客户也会源源不断;养生馆的效益开始大幅度的上升。第四年以后的每年会以30—40%效益利润的增加。
具体数字会与建馆投入的资金、场地、设施成正比,在此未祥列出。
六、项目总结
中医医学是祖国的宝藏,中医文化深入人心,中医养生效果在人们脑海根深蒂固,中医技术的实用性、专业性得到社会的认可,尤其是她的自然环保、无创伤性、无药物副作用体现出神秘性效果。我们利用名校、名医的名人效果,通过专业性、技术性为需要和懂得养生的人士提高优质的服务,达到养生馆的赢利,再结合**旅游资源的客流,为我们的养生服务提供丰富客源。技术传品牌、管理出效益,**中医特色养生馆项目切实可行。
养生馆合作经营协议【第四篇】
甲方:
乙方:
地址:身份证:
电话:家庭住址:
根据《劳动法》等相关规定,甲乙双方本着平等自愿的原则,经双方协商同意签订岗位聘用协议,以便共同遵守执行。
第一条:甲方根据工作需要,聘用乙方在XX美容养生馆从事化妆品销售及店内服务等工作。
第二条:本合同期限为一年(自年月日起年月日止),协议从签字后即开始生效。
第三条:甲方每月日支付乙方上月工资,其工资结构为:基本工资+店面当月销售x提成比+奖励+手工费,其中基本工资为元/月
第四条:春节,中秋节,端午节,生日各发元
第五条,第一个月1-25日为岗位保证金,合同期满后若结束延续用工关系,甲方退还乙方岗位保证金。
第六条:甲方的权利和义务
(1)甲方的权利
1、乙方在协议期内如果不能执行店内规章制度,屡教不改者,甲方可以与乙方解除合同。
2、甲方有权对乙方进行管理,和对乙方违反店内制度进行处罚的权利。
(2)对乙方的义务
1、对乙方的专业和业务技能进行培训的义务。
2、为乙方开展工作提供必要的资料,工作服,设备和用品。
第七条:乙方的权利和义务
(1)乙方的权利
1、乙方有权取得相应的报酬,并享受甲方提供的各项奖励。
2、乙方有权对甲方经营存在的问题提出建议和意见。
(2)乙方的义务
1、遵守甲方的工作制度,服从安排,自发主动学习职业技能,完成甲方的工作任务。
2、维护甲方良好的公司形象和声誉,严守甲方经营的商业机密。
第八条:协议一经签订,乙方不得无故提出辞职,因事辞职应提前半个月向甲方提出辞职申请,未工作满一年者,甲方从乙方的岗位保证金中扣500元培训费,若擅自离职,甲方不退还乙方的岗位保证金并赔偿由此给甲方造成的损失。
第九条:合同的变更,解除和延续及违约责任
1、甲乙方必须严格遵守协议,如乙方违反协议,另一方有权解除合同。
2、双方如同意延续协议,双方应自合同期满终止的条款出现之日起办理延续合同手续。
甲方签字:乙方签字:
年月日年月日