公司疫情停薪放假通知范例推选(通用4篇)
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疫情公司放假的通知【第一篇】
公司全体员工:
根据《*关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》,我司“五一”国际劳动节放假安排如下:
“五一”国际劳动节:4月29日、4月30日,5月1日放假,共3天。4月28日(星期日)正常上班。
其中,5月1日为法定节假日,4月29日(星期六)为公休日,4月30日(星期日)公休日调至xx月xx日(星期五),4月28日(星期日)上班。
节假日期间,各部门应妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件发生,要按规定及时报告并妥善处置,确保安全、*稳度过节日假期。
预祝大家节日快乐!
xxxx公司
20xx年xx月xx日
疫情公司放假的通知【第二篇】
公司全体员工:
在xx年元旦即将来临之际,为让大家在新年的第一天过上一个愉快的元旦,公司结合当前经营状况,决定放假xx天,现将我公司放假安排通知如下:
xx年元旦:自x月x日至x月x日,放假x天。xx年xx月xx日(星期x)照常上班。
放假期间相关工作事宜作如下安排:
1、放假期间,如有需要加班完成工作进度的部门,请相关部门于xx月xx日前将值班表报综合部审批。
2、放假期间部门管理人员工及值班人员的手机应确保24小时处开机状态,保证通信联络的畅通。
3、放假期间,未经批准,非值班人员一律不得进入公司办公区域,如有特殊情况须向综合部经理请示,经同意后方可进入公司。
4、放假期间回家或外出旅游的员工,应事先知会部门负责人,并处理好放假期间的本职工作。
5、放假期间综合部对公司财产的安全负全责,做好防火、防盗工作并督促各部门关好办公区域的门、窗等。
6、回家或外出旅游的员工应注意安全,并遵守有关法律法规,提前做好返程安排,确保如期上班。
祝大家元旦快乐!
疫情公司放假的通知【第三篇】
20xx年“五一”劳动节将至,为使全体员工度过一个轻松、愉快的节日,根据*办公厅公布的《关于20xx年节假日安排的通知》的有关规定,结合公司的实际情况,现将20xx年五一放假安排如下:
一、放假时间为5月1日-5月3日,5月4日(星期一)正常上班。
二、各部门于4月30日下班前关闭所有水、电、办公设备设施,做好节日期间安全防范措施,由行政部进行专项检查。
三、放假期间各部门员工保持通讯设备畅通,以便公司有事及时联系。
四、放假期间外出的'员工请注意安全防护,避免意外事故发生。
特此通知
陕西XXXXXXXXXX有限公司
二○xx年四月二十七日
工厂淡季放假疫情通知【第四篇】
全体员工:
根据xxx及公司所在地方政府的复工安排,公司复工时间为 20xx 年 x 月 x日,请全体员工于复工日正常上班时间准时到公司报到;以下特定员工应自返回工作所在地自行隔离观察 14天,并提前做好返程及隔离时间安排:
(1) xx探亲、旅游或与xx人员存在密切接触的员工;
(2) 地区探亲、旅游员工。
如您目前处于隔离观察期间、自行隔离期间、因疫情无法返回工作地或存在发热、咳嗽等疑似症状,无法于复工日按时上班的,请至少提前14个工作日向公司人力资源部报备,并告知您的预计复工时间,公司将与您协商处理。
特此通知。
公司(盖章)
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