冲出亚马逊观后感范例【最新4篇】
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冲出亚马逊观后感【第一篇】
首先感谢领导组织此次影片的观看活动,从这部影片中,我感受到了一股深深地震撼的精神和力量。
影片中的两位主演,来自中国的特种兵,王辉和小龙,从一开始就被各种看不起,甚至遭到嘲笑,到后来成为队伍里的佼佼者,受到各国战友,教官,校长的尊重和敬佩,他们用行动告诉我们,只有成为强者,才能站立高峰,赢得尊重,众人仰视。而成为强者的路径,或者说,怎样才能成为强者呢?那就是他们在影片里贯行的,坚韧不拔的精神,绝不放弃的意志,和为国争光的使命和责任感!
上至国家,企业,小至工作,生活,强者之路是我们每个人都要致力攀爬的阶梯。身为校对编辑,只有在生活中不断丰富和充实自己,工作中才能游刃有余,更上一层楼。身为沃米的一份子,自身的荣誉与公司的荣誉紧密结合,我行一步,公司平稳向前,我错一步,公司便损失万千。故此,我愿向两位特种兵学习,以坚强的意志服务于公司的事业发展,在公司的成就中凸显出自己奋斗的意义和价值,以此共勉。
冲出亚马逊观后感【第二篇】
很荣幸能够和大家一起观看这部电影。主人公的那种不怕苦不怕累不怕牺牲,勇猛顽强的战斗精神,给我留下了深刻的印象。其中,“你和我就是中国!”这句话深深地触动着我的心灵,两名中国军人,他们用坚强的意志铸就了钢铁般坚固的长城,无论是饥饿,寒冷,屈辱,伤痛,还是严酷的训练,非人的折磨或是敌人的挑衅,都不能动摇他们的这种信念。他们面对五星红旗,把自己视为国家,民族和军队的代表,把个人的命运和祖国的荣辱联系在了一起,产生了强烈的责任感和使命感。
而现在我们所为之奉献的工作、公司也是社会经济竞技场上一个团队,每一个成员的努力付出将会直接影响着自己所属团队的每一步前进。如果树立我代表着我这个团队,我所属的公司的意识,我为之努力、我为之而战斗的信念,那么竞争对手对于我们只是时间的问题,在一个大家有共同信念和目标的时候,这个团队将没有什么不能完成的事情。
我们身在不同的岗位,带着自己的梦想,寻求工作上的成就感,为什么不坚定自己的信念,将激情和梦想也化为经验的沉淀,责任的积累,尽心投入到工作中去呢?在今后的工作中,让我们朝着即定的方向,无比勇敢地向前跑,往前奔!
冲出亚马逊观后感【第三篇】
早就听说电影《冲出亚马逊》好看,今天一睹风采不禁心有万千感慨……影片讲述了我国两名特种兵在闻名世界的地处亚马逊原始森林中的“猎人学校”里,顺利毕业后并获得“勇士勋章”,为国家、军队赢得了荣誉。这种精神力量是巨大的。影片中主人公由于受到了侮辱和不公平的待遇,想过放弃一切,但是当看到高高飘扬的五星红旗时,他为自己的下意识而感到羞愧,深感国家的利益和形象高于一切。随着雾钟的响起,一位外国军人流下了悔恨的泪水,因为他失去了斗志,抛下了个人与民族的尊严,辱没了国旗。目睹这一情景,两名中国军人的心灵被深深地震撼着,他们凝视着国旗,两只手紧紧握在一起,从王晖的嘴里蹦出了几个坚定有力的字眼:“在这里,你和我就是中国!”
这是影片中给我印象最深的一个镜头,虽然没有精彩激烈的打斗场面,但却深深一触动着我的心灵,两名中国军人,他们用坚强的意志铸就了钢铁般坚固的长城,无论是饥饿,寒冷,屈辱,伤痛,还是严酷的训练,非人的折磨或是敌人的挑衅,都不能动摇他们的信念。他们面对对手的失败,面对五星红旗,已把自己视为国家,民族和军队的代表,已把个人的命运和祖国的荣辱联系在了一起。从而产生了强烈的责任感和使命感,发自肺腑地喊出了“你和我就是中国“这句凝聚着满腔爱国热情的话语。
“你和我就是中国”所体现出和意志和情怀,不仅铸造了两位铁血军人,而且也反映了中华民族自古以来就有的自尊自强的民族精神。正是因为有了这种意志和情怀,才有了吉鸿昌的民族气节,孙中山的上下求索和共产党人的前赴后继,才有了中国人民引领世界潮流的辉煌和顽强不息的奋斗史,才使得中华民族产生了巨大的民族凝聚力,诞生了许多让国人自豪的民族英雄。
在我的心目中,英雄正是这些有着美丽而伟大的灵魂和坚强刚毅性格的先驱,他们总是以一促坚毅雕塑的姿态屹立于我们心中,在我们焦渴的心田上洒播陽光和雨露,为我们寂寞的灵魂献上灿烂与芬芳。“送人玫瑰,手留余香“,英雄因此面永生,永生的是他们的精神与思想。那些优秀的精神与思想汇集在一起,便构筑起世间最美丽的精神殿堂便形成一面引领人类走向文明深处的旗帜,王晖和胡小龙都是真正的英雄,在困难的深渊中依然不屈不挠,孜孜不倦地去追求.片尾也是最激动人心的时刻,就是猎人学校的校长赠送给中国特种兵的礼物:中华人民共和国建国50周年国庆大阅兵仪式实况录象。看着雄壮的三军仪仗队迈着整齐的步伐经过天安门时,主人公落泪了,这是激动的泪水,是中华民族伟大精神的共鸣。无可辩驳,他们是中国军人的优秀代表,在他们身后还站着维护祖国和平与安宁的中流砥柱,他们是祖国和平和安宁的守护神。
人活着并不是为了磨难,但活着就不得不经受磨难的考验。
冲出亚马逊观后感【第四篇】
今天,是我培训第二天---观看了电影《冲出亚马逊》。
电影开始,各国优秀的特种兵到达猎人学校,到了新的环境,有不少人提出了各种要求,有人要求换学号,原因是那个号码他不喜欢,有人因为皮靴太大要求换皮靴,有人不愿意和中国特种兵在一组。教官的回答是:“第一是服从!第二是完全服从!第三是绝对服从!”现在回想起自己第一次接到培训3个月任务时候的反应,确实有些惭愧。
魔鬼式训练,海滩俯卧撑,空腹5000米,生吃牛肉,活埋士兵,鳄鱼搏斗。每一个人要么适应这里,要么离开,这就是规则。所谓的规则就是蜕变自己的阻力,蜕变是痛苦的,可蜕变后是崭新的!
最后,只剩下了四面国旗,国旗不仅是国家的荣誉,还有战士尊严,每个人心中都有一个目标,也是这个目标促使每个人去成长,去磨练,去接受!
观影结束,触动心灵最深的是无条件的服从,这是我们应该电影中特种兵身上学到的品质。
也许有人会问,即使是听起来不合理的要求也要服从吗?
是,我的回答是必须执行。合理的要求是训练,不合理的要求是磨练。对于命令,首先要服从,执行后方知效果;还未执行,就发表自己的意见,大谈见解和不可执行的理由,走到哪里都是不受欢迎的角色。对于有瑕疵的命令,首先还是服从,在服从后与领导交流意见,就是完成任务后的总结,这种总结是尤其可贵的,它让你更成熟、更优秀,并逐步显露出你的价值。
“你们是钢铁,纪律就是模具”,这是电影里的一句话。一个团队如果没有严格的规章制度和严明的纪律,就如同一盘散沙;“没有规矩不成方圆”,如果没有服从,就没有执行力,一个团体将会溃不成军,何谈竞争和生存。对于个人来说,服从是一种优良品质,它可以让人放弃借口,放弃惰性,摆正自己的位置,调整自己的情绪,让目标更明朗,让思绪更直接。而对于企业来说,服从是执行力,任何规章制度都需要服从才能发挥效力。
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