职业生涯规划愿景精编3篇

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个人职业生涯愿景规划范文模板1

俗话说的好,"凡事预则立,不预则废。"为进一步开掘自身潜能,主动、积极健康地发展,实现自己的人生价值。更好的做好一名人民教师,特制订我的职业规划设计书。

一。个人现状分析

了解并认清自我是教师职业规划的首要步骤。认识自己很难,要清醒地认识自己,这是追求教师人格力量的前提。

1.优势方面

忠于教育事业,热爱教育事业,尊重、信任、理解学生,相信每个学生都能成才。工作之余不忘充实自己,喜欢阅读与研究,包括理论知识和先进的教学理念。较容易接受新事物。勇于探索,能吃苦,有上进心。

2.不利因素

平时忙于准备活动材料及上课班级较多,在一定程度上造成了对学生和教材深入研究的时间不够宽裕。

在授课过程中,对教材外延度的把握不够,因而在课堂教学上或多或少出现一些小差错,不能那么得心应手。借鉴他人和外地教学经验不够。

对于科研还是停留于表面,没有能够深入的实施,还走在科研型教师的起点上。

二。职业发展目标

1.总体目标

教书育人,为人师表,加强师德修养;立足岗位,终身学习,提升专业素质;学以致用,转边教育教学方式,利用3—5年时间,成为研究型教师。

2.具体目标

a.教育理念:学习先进教师的教育教学观念和先进的事迹,真诚对待自己所从事的职业,把教育教学真正作为事业,踏踏实实奉献教育,诚心诚意关爱每一个学生,用"爱"塔起教育的基石。用自己的学识及人格魅力,赢得学生的信任,点燃学生的兴趣,促进学生的健康、快乐成长。

b.探索合适自己的课堂教学模式。用新的理念指导自己的课堂教学,使自己在课堂上活跃起来,成为学生施展才华的主阵地。通过课堂教学实践,形成自己的教学风格,探索自己的课堂教学模式,大胆创新,总结经验,不断求索。通过自己的教学艺术,吸收学生的追求,使课堂上的学生个个成为爱学习,对学习有探索欲的学生。

c. 树立终身学习的态度,切实提高自身业务素质。科学学习专业理论知识,提升自我的专业水平和处理教育、教学实际问题的能力。教育教学过程中,不断反思、创新、总结、积累知识,自我发展,不断自我充实与更新。同时,多听别的老师授课,学习他人的优点,克服自己的不足。可谓教学相长,就是要与学生一起成长,这样才能成为学生的教师。

d.增强科研意识,为专业化发展提供强大的源动力。时代在创新,对教师的要求也在不断创新。在以后的工作中,不仅要提高能力,积累经验,总结方法,还要培养自身的创新意识,真正实现创新教育,做一名优秀的新教师。

海纳百川,有容乃大。山草香为大家整理的3篇职业生涯规划愿景到这里就结束了,希望可以帮助您更好的写作个人职业愿景。

个人职业愿景简短 职业愿景50字2

个人愿景是发自个人内心的,真正最关心的,一生最热切渴望达成的事情,它是一个特定的结果,一种期望的未来或意象。当你为一个自己认为至高无上的目标献上无限心力的时候,它就是一种自然的、发自内心的强大力量。

愿景有多个方面。有物质上的欲望;有个人的健康、自由、对自己诚实;还有对社会方面的贡献;对某领域知识的贡献等等,都是人们心中真正愿望的一部分。总的来说,个人愿景主要包括以下几个方面:

学会把焦点放在全过程追求的目标上,而非仅放在次要的目标,这样的能力是“自我超越”的动力。人在做真正想做的事情时,就精神奕奕,并充满热忱。当遭受挫折的时候,会坚忍不拔,认为是自己份内该做的事,觉得很值得做,意愿很强大,效率也自然提高。

(1)想象实现愿景后的情景

(假如你得到了深深渴望获得的成果,那么——)

(2)形容个人愿景

◆这些愿望包括自我形象、有形的财产、感情生活、个人健康、人际关系、工作和个人优闲等。

(3)检验并弄清楚愿景

(分步检视你写下来的个人愿景所组成的清单和每个面向,从而找出最接近你内心深处的层面)

建立个人愿景

一、建立个人愿景

1.目标与愿景的区别

萧伯纳说:“生命中真正的喜悦,源自当你为一个自己认为至高无上的目标,献上无限心力的时候。它是一种自然的,发自内心的强大力量;而不是狭隘地局限于一隅,终日埋怨世界未能给你快乐。”

这段话很好地说出了“上层目标”的强大力量。

我们的愿景是一种我们内心真正关心的事。当我们内心真正关心的事情有了“上层目标”,那么就更有意义和方向感,而上层目标有了愿景,就更具体,容易衡量、描绘与沟通。

2.愿景与竞争的区别

竞争是相对的,是为了赢他人。而愿景不是相对的,是为了赢自己。愿景的实现基本于别人不搭界,主要是自己的愿景与自己的行为有没有“合一”,日本人对于合一的境界有这样的描述:“到了合一的境界,一个人的愿景与他的行动之间,甚至连细如发丝也放不进去。”

那么,愿景和行动要达到“天人合一”的境界时,他人是不在这个视野内的。

二、保持创造性张力

“只有平庸的人才总是处于自己最满意的状态。”不甘平庸的我们,要不断超越我们自己,然而在我们建立了自己的愿景之后,我们发现现状离愿景太远,我们能够做的就是化差距为前进的动力,比如,你作为老师,我希望自己能够为教育奉献自己的力量,你希望自己成为一个名副其实的特级教师,能够为学生,为祖国的教育事业奉献自己的力量,但是现状离这个愿景太远,在情绪上我们有了冲突,但是这个情绪张力如果被我们化解掉,让我们的创造性张力占据领导地位,那么差距不是化为行动的阻碍,相反能够变为我们发挥自己创造力的“助跑器”。

在接近达成愿景时,或许我们常常会质疑:“我真的达成自己的愿景了吗?”

或许还会有很多的质疑。但归纳起来有两种情况,一种是相信自己没有能力实现真正在乎的事情,另一种是阻碍自己发展的矛盾,即认为自己没有资格得到自己想要的,如有的老师会认为自己没有资格成为特级教师。

这两种矛盾冲突起于内心深藏的信念,消除的办法也只有一个,那就是改变自己的信念。

我们要相信自己有能力有资格实现自己想要的。但是我们小时候的一些事情就决定我们不相信。这是一个天大的矛盾。

四、诚实地面对真相

有很多人是不敢面对真相的。比如,一个人在他和女朋友谈恋爱的时候,周围的人大多反对他们的恋爱,他会觉得关键时刻反对的人那么多,有的甚至落井下石,人真是残酷,世界真是不公平,的确,这样的阻力让他和女朋友喘不过气了,而他生气极了,但是后来他想了想人们反对的理由,发现这些理由有些是事实,于是他就将自己的弱点慢慢改掉。他变得越来越受到大家得认可,他们得恋爱也越来越受到大家得看好。

这件事情其实隐含着一个结构——即你在做一项事业得时候,在开始的时候,人们总是怀疑你不能甚至不可能完成,想改变别人对自己的看法不容易,所以最后只能是充分地改变自己,于是你要做的就是让自己优秀、强大起来。

当你辨认出这个模式的时候,你再遇到周围的人反对你,怀疑你,打击你的时候,你所采取的行动就会发生很大的改变。你变得不再像以往那样冲动,反而接受这种有些刺痛得感觉,而对别人得批评以及自己得优缺点看得更清楚深入,于是努力地改变自己,从而不断地超越自己。要做到这点,最起码地是诚实地面对真相,而不是逃避。

我想诚实地面对,是超越自己的最重要的修炼。

个人职业愿景简短 职业愿景50字3

企业愿景一般内容为:愿景、理念、准则。

1、愿景:和谐共生,发展创新。

2、理念:追求卓越,成就未来。

3、准则:诚实守信,敬业奉献。

一家企业的企业文化展示,对愿景概念的理解是不到位的,所以他的愿景并没有反应企业的发展目标。所以企业在总结、提炼、确定自己的企业文化时,首先对愿景、使命、价值观的概念要有清晰的了解,包括理念和服务宗旨等概念也要有准确的理解。

扩展资料

写作注意事项:

1、企业使命,往往是一个企业对自己肩负的责任和义务的一种确定性、必须坚守的核心理念。比如智知集商学院的企业使命:通过教育培训为中小企业、同仁、合作伙伴赋能,一起过上好日子,以创造社会价值,确定这样的使命。

2、价值观塑造行为,在一个企业里面,通过核心价值观对员工的思维和行为方式进行价值方向的引导,就表现为员工对外对内所采取的行为准则和尺度,也反映了员工最终个人修养所要求的高度。

3、企业的使命、愿景、价值观和企业宗旨都属于企业理念的范畴。服务宗旨或者经营宗旨也是使命中的一个子选项,是针对客户服务而言的。之所以有的企业单独列出,就是因为强调经营的本质在于创造顾客价值。

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