总监助理岗位职责（4篇）

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总监助理岗位职责【第一篇】

1、协助营销总监对区域销售团队进行日常人员管理工作，包括收集数据、报表制作分析等；

2、协助营销总监做好日常销售任务进度推进；

3、根据需求做好行业及市场信息、咨询的搜集及汇总；

4、总监交代其他工作办理事宜。

总监助理岗位职责【第二篇】

岗位职责

1、全日制大学本科及以上学历；

2、3年以上贸易相关领域管理工作经验；熟悉贸易运作流程，具备客服、市场、商务礼仪专业技巧及相关知识；

3、较强的`亲和力和表达能力，较好的气质和谈吐，思维敏捷，具有较高的商务谈判技巧；

总监助理岗位职责【第三篇】

岗位职责：

1、协助大区/省区完成各类信息的传达、收集、录入、汇总、分析工作。

2、督促大区各岗位做好绩效考核、管理数据统计与分析，辅导制作各类报表、工作总结；

3、负责销售统计及分析工作，按进度做好日报、月报、年报。

4、负责大区文件的'收发工作及部门资料的档案管理工作。

5、负责大区人员日常考勤监督及考核，各类费用报销审核、归集、上报工作。

6、完成大区的行政事务性工作，为大区人员提供后勤服务。

7、配合大区总监/省区分总的工作，对各岗位日常业务工作进行监督和督促；

8、负责大区工作物料保管工作，做好物品出入库的登记；；

9、对数据资料进行监控，完成数据资料的分析和整理。

10、服从上级领导安排，配合上级领导完成大区重要指标；

任职要求：

1、28岁以下，大专以上学历，优秀应届毕业生亦可；

2、思路清晰，善于沟通表达，工作细心且有条理、执行能力强；

3、有较好的文字功底，文笔流畅，熟练的计算机应用及操作能力；

4、能够承受较大的工作压力；乐观；认真、细心、负责；简单、友善；

5、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件。

6、有销售助理工作经验者优先考虑。

总监助理岗位职责【第四篇】

1、协助安排领导的日常工作时间表和差旅行程；

2、按照领导需求，收集、整理各种会议所需资料、信息以及各类报表、PPT的制作；

3、收集需要部门负责人审批的`资料，以待批复；

4、协调及跟进部门内部各功能团队的相关工作；

5、协助领导与各商场总经办之间的沟通联络；

6、日常工作的安排及文档管理；

7、处理电子邮件、信件及相关办公室后勤工作；

8、及时高效完成领导临时交办的任务