财务部统计岗位职责（实用3篇）

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财务部岗位工作职责1

一。财务主管工作职责

1.负责制定本公司内部财务管理制度，并 领导，督促会计人员贯彻执行。

2.组织领导本公司会计核算，协调各会计岗位人员分工，检查审核会计核算结果。

3.加强日常财务管理和成本控制，为公司高层提供真实有效的会计信息资料

4.规划本公司税收计划，保证按时申报，及时纳税。

5.负责组织实施公司财产清查工作，保证资产帐实相符。

6.搞好财务部门人力资源管理，提高本部门整体业务素质。

二。总账会计工作职责

1.复核出纳转来的原始单据是否齐全完备，保证资金收支的`完整及真实性。

2.设置公司总帐帐户，并根据原始单据编制会计凭证。

3.凭以登记各明细分类帐，并及时与总账核对，保证账账相符

4.核查公司产成品出库记录，按月监督仓库产成品盘点，保证账实相符。

5.核实公司固定资产变动资料，按月计提折旧，并编制固定资产报表。

6.核对业务部客户对账单，复核供应商对账单，编制应收及应付账款明细表，保证公司营业收入及支出的准确无误。

7.按月编制公司利润表，资产负债表等相关会计报表及主要会计指标说明，为公司经营决策提供数字依据。

8.完成公司安排的其他工作任务。

三．材料，成本会计工作职责

1．审查原材料收发的原始凭证是否齐全，手续是否完备，内容数字是否完整资准确。

2．根据核查无误的收发凭证登记原材料的购进，领用及退回，并随时与仓库日报表核对。

3．负责监督盘点公司原材料库存，保证账实相符。

4．按月核对供应商对账单，编制当月应付账款报表，并根据核对无误的对账单及相关单据填制付款申请书。

5．正确分配原材料成本，合理分摊制造费用及人工工资，为总账会计提供完整的产品成本报表。

6．核对外加工产品材料报表，正确核算外加工产品成本。

7．完成财务主管安排的其他工作。

四．工资核算会计工作职责。

1．归纳整理公司相关工资文件，并针对工作实际提供修改意见及其他建设性意见。

2．整理汇总公司奖惩记录，考勤记录及生产统计等相关工资资料，及时准确核算员工工资。

3．及时准确核算离职人员工资。

4．完成财务主管安排的其他工作。

五．税务会计工作职责。

1．催要供应商增值税进项发票，并及时认证。

2．负责开具本公司销项发票，并核算公司当月应交税金。

3．整理，归纳公司发票资料，编制凭证并据以登账。

5．保管，整理公司对外账务档案及税务资料。

6．处理与税务有关的其他事项

财务部工作职责2

全面负责财务部的日常管理工作；

负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告；

负责资金、资产的管理工作；

组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行；

公司财务部经理岗位职责3

1. 日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核；

2. 研究制定会计政策和操作指导，调整会计准则；

3. 审核公司财务报表、核对关联往来，合并报表并进行财务分析；

4. 根据投资者要求，对外提供财务月报、季报和年报；

5. 组织业务学习、培训和会计岗位技能训练；

6. 依据费用管理规定，合理控制费用支出；

7. 定期组织检查会计政策执行情况，严控操作风险，解决存在问题；

8. 负责与工商、税务、审计外联、沟通、协调工作，提供所需财会资料。