竞聘科长演讲稿范文(精编4篇)
【前言导读】此篇优秀范文“竞聘科长演讲稿范文(精编4篇)”由阿拉题库网友为您精心整理分享,供您学习参考之用,希望这篇资料对您有所帮助,喜欢就复制下载吧!
科长竞聘上岗演讲稿1
各位领导、各位同事:
大家好!
面对了一个崭新挑战自我时机。感谢公司领导为我发明了这次公平竞争的机会。非常自豪地看到公司改革前进的步伐,这里我很荣幸赶上了公司改革的机遇。以这种公平、公正、公开的方式选拔优秀的企业人才,相信我同事们和我一样怀着满腔的热爱之情,希望这次竞聘能够为公司找到优异的人材。
个人简历
都凭着强烈的集体主义感情奉献了自己的责任心和事业心。几年的工作使我深深感到机遇和挑战并存,叫×个人简历以及工作经验)无论是普通的职工还是部门负责人员。胜利与辛酸同在参与这次竞聘我愿在求真务实中认识自己,积极进取中不断追求,拼搏奉献中实现自我价值。
主要业绩
质量平安科是处改革后新成立的一个科室,这次竞聘中我选择的质量平安科科长”职位。由于是新的所以具有挑战,也有很大的充分发挥个人才干的空间。愿意面对这种挑战,也希望有机会展示自我毕业后我从事过多种工作,试验室做过普通的试验员、工程部做过资料整理人员、质量认证中做过内审员、对九七质量版文件很熟悉,对九七版的认证工作起过有力的推动作用。试验室做过负责人、工程部做过负责人,接触过关于施工质量的比较全面的工作,也在这些工作中下过功夫,认真学习和实践过。d1项目试验室,存在二年多时间里,得到过业主和监理的认可和多次表扬,无论在业务上还是管理、或是处事关系上都让其他项目的试验室惊讶和羡慕;梨温a2-1项目工程部,无论事多事少都自己解决,没给领导提过条件。
还代管试验室,不管在监理或业主那里受多少委屈都以大局为重,把对外关系处置得比较圆猾,给监理业主留下了很好的印象。管理他人的这几年,悟出了很多做人的道理:一、融洽自己与手下人的关系,将自己和本部门的人员都融入到这个小集体中。认为,每个人都有很强的集体主义感,只有给他发明了让他为集体奉献的环境,并让他适当的时候感受到发明价值实现自我幸福感和成就感,d1项目试验室,和我同事们达到一种非常舒服的管理和适应管理的境界,那就是默契和谐。工作之余,共同享受我喜好,甚至互相影响相互的好恶感觉,共同对付监理和业主,但是给监理与业主很良好的感受:尊重他适时表示自己的个性。共同干体力活,干活时,招呼一下,马上他都会响应,从没有让我该谁干这件事上为难过,而且非常主动,想这是共同的劳动过程中培养出来的热爱本职工作和热爱我这个集体的感情。二、提高自己的业务水平,多给他人发明表示的机会。负责过试验室,此之前,基本没接触过此方面的工作,接手后,凭着极大的压力感和自己的要干一些事的责任感,连续加班加点,也仗着手下的兄弟们协助,很快摸到门路,并进入角色。负责工程部之前,也只是做过一些资料整理方面的事,对于生产经营是模模糊糊,刚开始,真是无所适从不知从哪里下手,慢慢地经过自己的领悟和别人的协助,也将此项工作做得有声有色。对同事,给他明确的工作任务,并适当给他压力让他独立解决问题,其时这很重要,有些人喜欢依赖的感觉,有些人喜欢被依赖的感觉,这让他有轻松感和责任感。每个人都尽量独立地完成任务,日久他都会发生一种成就感,这有利于他积极进取,不时进步。这几年的实践中,积累了知识,也领悟了很多为人处事的道理,得到他人的认可,得到过三次处优秀共产党员的称号,二次局优秀共产党员的称号。一次优秀工程部长的荣誉。
工作设想
只有基础牢固,平安质量是企业生存的两大基矗才干有其他经营效果的好坏,认为平安质量科涉及的工作应该有:
一、平安方面
比较杂,原有的平安管理涉及的内容比较多。日常工作,应该将原有的工作做细,做深入。比方:施工平安,很多经营效果功亏一篑,完全凭借运气的好坏,不能将主动权掌握在手中。很多施工平安中的隐患一直存在实际上每天我经营者都在提心吊胆,这一方面,应该不只停留在检查扣分上面,想应该将项目上的平安员切实地利用起来,现在情况是项目平安员大多在跑外交,跑征地拆迁或办公室的工作,平安作为附属了这实际上是本末倒置了项目平安员不能满足于月末填几张报表,而起不到真正预防的作用,这是很可怕的要将项目的平安人员很好地组织起来,培训并真正发挥作用。依照我局里规范项目管理方法中“项目经理部施工生产平安设施规范”中规定,项目成立之初,就将这些处于危险边缘地带的锅炉房、变电室、易燃易爆物品仓库、龙门吊架、预制厂张拉台座等仔细考虑到并给他以合适的位置;施工中,对分包队伍的用电、爆破、钻孔或挖孔、吊装、高空作业等都要给予充分的关注,不只制订操作规范,执行平安技术交底工作,而且要多跑腿,勤检查,抓落实。真正做到平安第一,预防为主”除了原有的工作外,认为在职工的职业健康”和“环境维护”两方面应该增加涉及的范围,职工是企业存在原因和发展的动力,企业要依靠职工,所以,企业职工的身体健康是经营者经常挂在心中的大事,现在情况是由于我施工条件比较艰苦,大多数一线施工职工的健康受到影响,尤其是机械操作人员,现在进行的qhse管理体系认证工作就在这一方面加强了管理,使我职工尽可能地回避这些对身体健康有害的环境,或者发明一个良好的环境,职工为企业生存不计较环境的恶劣,但作为有情管理,不能不管职工的健康,所以平安质量科有义务在此方面充分考虑,使职工们更有资本为企业奉献。环境问题是一个“与时俱进”问题,随着时代的发展,越来越受到人们普遍关注,随着环境意识地增强,这一行业也无疑受到环境的考验,所以我应该及早着手在此方面有一定的探索,不可能做到完全控制,但我相信继续发展,只要我采取了有效的方法,施工环境会越来越好,应该提一个口号“平安是质量,环境是质量”这是企业实现可持续发展的保证。
二、质量方面
要求企业经营者树立质量经营战略思想,质量经营是一个战略问题。站在战略的高度用发展的眼光看待质量问题,对企业质量工作进行整体规划,树立以质量取胜的经营理念。作为主管质量的科室,深感责任重大,施工过程中,技术方面有了方案,经营方面也划定了最佳的人、财、物界线,剩下的就是过程控制了也就是质量的保证过程。怎么样保证质量受控,尤其是现在改革呈现了两层分离,原有的技术力量在不时削弱,这是深深思考过的一个问题。想从几个方面着手:1项目各部门的质量职责要切实可行,尤其加强试验和丈量两方面的工作,试验和测量上我都有相应的规定和要求,原有基础上不时细化不时量化。2强调检查总结的制度,必需定期检查评比总结,并公开检查评比结果,使每个施工队伍都有紧迫感、荣誉感。3做好质量基础工作,比如器具计量和认证工作。质量已经被企业的管理者重视,做好把关工作,并给项目服好务,督促检查、严抓不懈,想要按照我qhse管理体系中质量体系的要求去做,质量一定是有保证的
三、规范的认证方面
没有控制的事、物、人就难以管理,没有规范就没有控制。管理的依据是规范,管理的过程就是规范化,现在将要认证的qhse就是通过完善的管理体系达到不时提高产品质量的目的搞认证工作不止是为了取悦顾客,更重要的改善企业管理更有效率并减少浪费,实施贯标体系的过程就是要每个环节都由人实施,规范人的行为,这样我体系才会有旺盛的生命力。现在qhse管理体系水平上,觉得我形式多于内容,也存在几个方面的问题:只考虑认证后的方便而不切实以改善管理为目的不能要认证时抓得紧不认证时抓得松;支持性的第三层次文件要充足;质量手册要有自己的行业和单位特点。要努力改变贯标工作在人们心目中的不良印象,使之为我企业服务,经过一段时间的运行后,发现我存在问题,及时更正,真正为企业的质量、平安、环境服务。从头捋一遍第三层次的文件,这才是规范人的行为的准则,必需随时增加完善,希望以后每提起贯标来大家都有一种自豪感和亲切感,因为她切实可行,行之有效,受益了
想说的以平常心来参与这次竞聘的无论竞聘结果如何,最后。还是如果失败,将一如既往地踏实工作,为集体奉献微薄力量,同时不时完善自己,空虚自己;如果竞聘成功,将使“平安质量科”工作有特色,务真务实,使经营者能免除后顾之忧,真正起到预防为主的目的给同事发明一个团结协作、和谐的工作环境,并用真情和爱心去善待我同事,以自身的行动带动他人,让我科室的每一人都有自己的位置,都忠于自己的职责。
真诚地希望每个人都心想事成,愿与大家一起祈祷我××工程处明天会更好。企业蒸蒸日上。
科长竞聘演讲稿2
各位领导、各位评委:
大家好!
美国大科学家富兰克林有句名言:“推动你的事业,不要让你的事业来推动你”。今天,我正是为继续推动事业而来,4年前,承蒙领导和同志们的垂爱,在隔壁的讲台上参加竞聘并荣幸当选为政工科长,本次全局重新洗牌让我再次竞争科长岗位,我认为这是一次考核,更是一次考验。
有一句市场理念说得好“先做产品,后做市场,客户的赞扬才是最好的广告”。竞争上岗就是推销自己。我今年31岁,正值人生的黄金时期,14年的工作经历使我从一个懵懂的中专毕业生变成了一个老成细腻的父亲,我以对家庭的爱心和责任来对待我的工作,常为工作牵挂、常为工作操心。4年征收分局长和4年科长的岗位锻炼,让我在各位领导、前辈和同事们身上学到了许多在书本上学不到的东西。我感觉自己成熟了许多、改变了许多、收获了许多。穿上税服以来近10次的嘉奖就是大家对我成长路上的充分肯定。回顾过去,在为人上我把握了“三个适度”:一是冷热适度,对人不搞拉扯吹捧,实行等距离相处;二是粗细适度,大是不糊涂,小事不计较。我处世的原则和风格是:始终以真诚的心善待每位同志,使他们的人格得到充分的尊重,让大家都拥有宽松的工作和创造空间。对己严,对人宽,让别人做到的自己先做到,以共同的目标团结人、以有效的方法激励人、以自身的行动带动人。我有局兴我兴、局荣我荣的高度工作责任感,总希望我局能成为全市乃至全省同行的骄傲,20xx年初,我与阳局长从省里领回了“全国创建文明行业工作先进单位”的牌匾,感觉比自己获奖还高兴。我有不求名利、但求最好的工作标准,总要求自己的工作一年一个新变化、一年一个新气象,这几欢迎光临好人网年来,我局的人事教育工作一直得到了市局主管科室的一致肯定,可以说在各兄弟单位中名列前茅。担任政工科长以来,我牺牲了大量的休息时间,发挥个人爱好,为局里各类活动摄像摄影,保存照片20xx余幅,制作录像光碟30余张;牵头开发了触摸查询系统,设立了电子图书馆、视频点播系统、网络考试系统以及国税互联网站等,虽然由于多种原因没有得到正式运行,但也体现了我对国税事业的一片赤热之心。
对竞争科长岗位,我自认为有三个方面的优势:一是具有比较扎实的理论文化功底,视野宽,悟性高,善于把握大局,能自己动手撰写各类材料,能准确领会领导意图,及时并创造性地完成各项任务;二是经历了多个单位和多个岗位的实践锻炼,积累了较为丰富的工作经验和社会协调能力,能有效处理与纳税人、上级机关以及有关职能部门的关系,能迅速适应任何一个新岗位;三是具有吃苦耐劳、好学上进的品质,我喜欢学习新东西,并能将学到的东西最大限度地应用到工作中,尤其在电脑方面具有较强的领悟力,可以很好的适应各个岗位的信息化管理需要。
如果领导和同志们认为我能够继续胜任科长职位,我将努力发扬优点,改正缺点,与同志们团结互助,与其他科室协调配合,发扬爱岗敬业、吃苦奉献、开拓创新、团结协作的精神,扎扎实实地做好各项工作,圆满完成上级机关和领导交给的各项工作任务。
奥运精神,重在参与,今天我是成功的参与者,希望明天成为参与的成功者!
我的演讲完毕,谢谢大家!
竞聘科长演讲稿3
尊敬的各位评委、各位领导、各位同事:
大家好!
衷心感谢组织上给了我一次展示自我和挑战自我的机会。今天,我以平和的心态,参与副科长职位竞争,接受组织的挑选。
虽然,大家对我很熟悉,但我还是想作个简要的介绍。我叫xx,36岁,本科学历,现任计划统计科主任科员。1994年xx师专毕业,分配到xx港务局从事财务会计工作;20xx年通过全省公务员招考,调入xx市交通局,从事计划统计工作。主要负责交通行业统计工作,协助领导组织编制交通行业发展规划、建设规划,制定交通基础设施建设年度计划,组织开展交通建设项目前期工作和后期评价工作等。
今天,我积极参与竞争,主要基于以下几点考虑:
一是对交通工作有着深深的爱意。当年报考公务员时,我毫不犹豫地选择交通局,因为我一直在交通行业工作。来到交通局,我对交通的认识有了升华:港务局是小交通,交通局是大交通。我以从事交通工作为荣,以服务交通事业为乐。寒冬腊月,人们忙着购办年货时,我还趴在数据堆中搞年报;高温酷暑,谁都想在屋里享受冷气时,我和公路所的同事们还在乡村地头查看路情;无论四季,申报建设计划任务一到,通常都是一忙数日,加班加点是寻常之事。农村公路由通到畅,农民出行由渡到桥、农村候车亭从无到有,看到这可喜的变化,让我由衷感到欣慰,我心甘情愿投身交通事业。“热爱是最好的老师”,我相信,无论走上哪个工作岗位,热爱都将是我干好交通工作的前提。
二是对交通工作有着深深的敬意。一直以来,我对工作岗位都抱着一种敬畏之情,把储备知识、积蓄力量作为生活的一部分。对新事物、新知识,我求知若渴,生怕落伍;对各位领导和同事们的优点、长处,我总是看在眼里,记在心里。早在大学就读期间,我就自学财务,师专毕业同时获得江西财经大学会计专业文凭,先后取得助理会计师、会计师职称;为胜任公务员岗位工作,我又取得中央政法大学法律专业本科学历。参加工作16年来,我经历了不同的工作岗位和工作环境,从企业到机关,丰富了我的人生阅历,能够勤于思考,把握工作重点,理清工作主次,准确领会政策精神与领导意图,圆满完成各项工作任务。仅去年一年,计统科发文一百余件,未出现差错。在工作实践中,我熟练掌握工作流程和有关要求,组织协调能力、文字综合能力、分析判断能力都得到了锻炼,都有了较大的提高。计划统计工作局长分管,但业务上对口多位领导,各位领导交办的工作,我都积极认真办理,哪怕是同时接受几位领导交办的任务,都从不耽误。在工作中,与省厅、省局、市直相关部门都建立了良好的业务关系,最大限度地为各县局、两处、局属单位提供服务。
三是对交通工作有着深深的诚意。三年前,我的科长因病无法履职,我便独自挑起计划统计工作的担子。期间,全市三年打胜公路建设翻身仗紧张实施,规划编制确定每年1500公里的建设任务,计划统计工作十分繁重;公路水路运输量调查全国试点在xx展开,受局领导委托我认真做好组织、培训、数据分析、汇总上报等工作,使得这项部、省领导高度重视的专项调查工作圆满完成并受到表彰;治理超限超载、能源消耗、重点工程等一个个统计任务,我都毫无条件地接受,一丝不苟地完成。几年来,我没有向组织上诉过一次苦,叫过一次累,始终埋头做事、勤奋工作,始终保持昂扬的斗志,把一颗诚心奉献给了我热爱的交通事业。
四是对同事们心存深深的。友谊。来到交通局的七年,我在思想上、工作上、生活上都得到了同志们的关心和帮助。在我的思想波动时,得到了局领导和科长们的鼓励,特别是三年前,我站在这个讲台上竞争副科长失利时,你们的鼓励给了我信心,你们的鼓励给了我力量;在我的工作遇到困难时,得到了同事们的大力支持;在我因工作难以顾及家庭时,大家伸出了热情的双手。所有这些,我心存感激,永远铭记。我觉得同事们的理解、支持和友谊比什么都重要。
20xx年,我局荣获交通运输部“全国公路水路运输量专项调查先进单位”,计划统计科被评为局机关先进科室,我本人也获得先进工作者的光荣称号。正是由于大家的支持,我的工作才取得一点小小的成绩。当然,我还存在缺点与不足。
当前,交通运输事业正处于重要的机遇期、发展的关键期,我希望得到组织的信任,得到大家的认可,让我拥有一个更高的平台,为交通运输事业持续发展奉献力量。我将以感恩的心、敬畏的情,兢兢业业、踏踏实实、认认真真、勤勤恳恳工作,决不辜负领导和同志们的期望。
一要摆正位置,当好配角。明确副科长的职责是协助科长工作,在工作中主动当好科长的参谋和助手,维护科长的权威和形象。认真找准坐标,摆正位置,工作到位、不越位,补台、不拆台,帮忙、不添乱。
二要勤奋实干,当好表率。副科长是业务骨干,这不仅是一个职务,更是一种责任。对职责范围内的工作,敢于负责,善于负责,以身作则。加强学习,丰富自己,充实自己,完善自己。不仅想的要比别人多,而且干的要比别人多,勇于吃苦奉献,勇于率先垂范,高标准完成各项工作。
三要团结进取,当好伙伴。在工作中,继续保持以往好的作风和传统,勇于开拓新思路、探索新方法。坚持以诚待人,以信处事,做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,以自己的言行创造和谐共事的良好氛围。
“为交通人,做交通事,成交通业”。
各位领导、各位评委、各位同事,既然是为了推动我深爱的交通事业,坦诚地说,我渴望得到大家的肯定,希望自己能够站在更高的平台上,与大家一起为xx交通运输事业做出更大的贡献!
雨果曾说:“世界上最大的是海洋,比海洋更大的是天空,比天空更大的是人的胸怀!”。如果这次我竞争失利,我将以一颗平常心,认真剖析自我,继续无怨无悔做好自己的本职工作。
谢谢大家!
科长竞聘上岗演讲稿4
各位领导:
您们好!
我叫××,来自×××××,我于20xx年7月毕业于××建筑工程职校,同年8月成为一名兴业银行的员工,20xx年9月参加××省委党校大专班经济管理专业的学习,将于今年6月份毕业。为了提高自己的综合素质,适应市场竞争的需要,我于今?月份报名参加了省委党校本科班经济管理专业的再教育,以再加强自身的素质修养,我今天竞聘的岗位是××支行业务发展科副科长。
业务发展科是基层行的一个关键部门,肩负着业务拓展、资产营运、风险防范等重要职责,能否胜任业务发展科副科长的岗位对支行业务的健康发展也起着重要作用,我相信经过自己几年的工作积累,我能胜任该岗位的工作。如果我是业务发展科副科长,我将从以下几个方面做好我的工作:
(一)、首先以一个合格的“客户经理”来严格要求自己。
充分发挥自身的社会关系资源,积极开拓存款业务,壮大资金存量,发展优良客户,促进资产多元化。
主要是加强对市场的研究与分析,增强预见性和洞察力,并定期对市场走势和客户需求进行分析和研究,瞄准存款增长点,掌握工作前瞻性,对现有客户要进一步挖掘潜力,同时积极寻找新的存款增长点;还必须带头完成各项任务指标,起表率作用,以带动科室全体员工完成行里下达的各项指标。
(二)、协助业务发展科科长加强内部管理及其他各项工作,确保各项内控措施落实到位。
对现行科室各项规章制度进行必要地补充、修订等,确保每项业务与流程均控制在制度规范之内,并切实抓好各项制度的落实,及时发现漏洞和隐患,采取措施,立即整改。
(三)、严格办好信贷业务,把好风险关,确保支行信贷资产的效益性、安全性和流动性。
本着积极主动负责的精神,发展优良客户,促进资产多元化。首先是做到把握新增投向,积极发展三类客户:
(1)自收自支能力较强的事业单位。如市医院的改建项目、广电局的基建项目等;
(2)产品有销路,市场前景好,有外汇业务的中大型企业。如吴航钢铁、东宇不锈钢、恒益纺织等;
(3)楼宇按揭。其次是大力发展票据业务,争取在票据业务方面有所作为。再次是扎实开展国际结算业务,要从我支行现有客户中寻找有国际结算的企业率先开展国际结算业务,逐渐摸索、取得经验,打好基础,力争在国际结算方面取得较大的发展。对拓展业务的过程中,对有关情况及时同支行领导反映,让行领导及时了解情况,为行领导的决策提供有价值的第一手资料,确保我支行各项业务的健康发展。
(四)积极协调好人际关系,确保业展科各项工作健康有序的进行。
经常与同事们交流工作经验、管理客户的心得体会等,加深相互之间的了解,做到团结友爱、互助互敬。人的团结是工作能否顺利开展的决定性因素,只有团结了才能凝聚成一股兴业力量,才能共同发挥各自自身的资源,才能保证业务的健康发展。
在结束我的竞岗演说时,我在这里深深地感谢分行给我这样一个公平竞争的机会,不管我能否竞得上这个岗位,我都将一如继往尽心尽责地工作,做一名合格的客户经理,做一名优秀的兴业人。
谢谢!
上一篇:面试自我介绍开场白(实用4篇)
下一篇:副行长竞聘演讲稿范文(汇总4篇)