单位招聘会议记录【5篇】
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单位招聘会议记录【第一篇】
1、学校心理健康教育领导小组在今年年初设计课程时,研究决定将心理健康课列入校本课程,并对全校心理健康工作做出规划,将心理工作列为我校一个特色课程寻求逐步发展。同时开展好心理咨询室工作,开设“绿丝带驿站”,接受以学生个体或小组为对象的咨询。
2、向全体教师强调:
学校心理健康教育不是心理健康教师一个人的事,是所有学校教育工作者的事。学校要建立以专、兼职心理健康教师、班主任和少先大队辅导员为主线,其他教师为基础的学生心理健康教育统一战线。兼职心理教师队伍的来源,启用思品课教师。这些课程的内容与心理活动课部分衔接,可以与心理活动课共同安排时间和内容,使得学生们在有限的学习时间里得到更大的收获。
3、班主任老师要充分利用周一班会课时间,对学生进行心理健康教育。
单位招聘会议记录【第二篇】
主持人:参会人员:
记录人:
会议内容。
一、经过前期的招投标工作,已确定由南京**公司中标我公司火灾报警系统扩容改造项目,因此此次会议只是双方就最后的改造方案和价格进行磋商。
二、南京**公司代表介绍,现有方案基本与原有方案相比变化不大,只是通过进一步考虑我公司的实际情况,对高架库的方案稍作了调整,对所采用的红外光束型号作了一定更换,但价格未变。
三、南京**公司此次报价为818000元,经过协商,该公司同意下浮3个百分点,最终议定项目价格为793460元。
四、售后服务:两年保修,雷击损坏也属保修范围内。
20xx年11月28日。
单位招聘会议记录【第三篇】
根据党风廉政建设领导小组统一部署,按照《***关于印发20xx年党风廉政建设和反腐败工作要点的通知》和《***关于加强廉政文化建设的意见》要求,***党风廉政建设专题民主生活会具体安排如下:
一、认真组织学习。
在自学的基础上举办廉政党课,深入学习领会十七届中央纪委七次全会精神及《党员领导干部廉洁从政行为准则》;组织开展观看警示教育宣传片、知识讲座、实地参观、讨论交流以及参加学习培训班等活动,深入开展社会主义核心价值体系学习教育,开展理想信念、党风党纪、廉洁从政、艰苦奋斗教育,大力培育和弘扬廉洁价值理念,引导党员干部牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观,努力树立秉公用权、廉洁从政的价值理念。
二、广泛征求意见。
采取召开座谈会、设置意见箱、开展谈心活动等方式广泛征求意见和建议,深入查找在党风廉政建设方面存在的问题和不足。
1、召开座谈会。以部门为单位召开座谈会,结合岗位。
认真查找廉政风险点,并广泛征求意见和建议。一是征求对局领导班子及成员的意见和建议;二是征求对局属各部门工作和各部门负责人的意见和建议。
各部门召开座谈会情况以书面形式于7月5日前交办公室。
2、设置意见箱。办公室设置意见箱,面对全体干部职工,征求对***局党群建设、党风廉政建设、各项业务工作方面的意见和建议。
意见箱设置时间:20xx年6月20日7月1日。
3、开展谈心活动。主要负责同志与每位班子成员之间、班子成员之间、每位班子成员与分管部门之间开展谈心活动,通过谈心交心查找问题,剖析不足,增进了解,加强团结。
三、认真撰写发言提纲。
副处以上党员领导干部在学习的基础上,按照民主生活会的内容和要求,结合群众所提意见,自我剖析存在的问题及其思想根源,认真撰写发言提纲。其中,本人认为不便于写入发言提纲的问题,可另写专题材料交班子主要负责人。
四、召开民主生活会。
员领导干部进行坦诚的对照检查,交流思想认识,开展批评和自我批评,深刻分析和认识存在的问题,总结经验教训,明确整改措施,达到统一思想,增进团结,互相监督,共同提高的目的,以新的工作姿态和工作作风开创***局工作新局面。
因特殊情况不能参加民主生活会的同志,须向局领导请假批准,并将书面发言提纲印发班子成员或委托其他成员在会上代为宣读,会后由局领导转达会议情况和会上提出的意见和建议。
五、制定落实整改措施。
针对民主生活会检查出来的主要问题和群众反映的突出问题,逐个研究,明确整改重点、整改时限和责任人、责任单位,形成整改方案。副处以上党员领导干部要结合自身实际分别提出进一步加强党风廉政建设的具体措施。民主生活会结束后,及时向全局干部职工通报民主生活会情况,接受干部群众的民主监督。同时,将民主生活会的情况报告、会议记录、梳理后的群众意见、整改方案分别报送党风廉政建设领导小组及上级机关党委。
六、具体要求。
的规定,严格程序,规范操作,认真抓好每个阶段每个环节的工作,确保民主生活会的质量。
2、抓好学习,打好思想基础。民主生活会召开前,要结合实际,在自学基础上,认真组织好集中学习,要发扬理论联系实际的学风,为对照检查、自我剖析和开展批评与自我批评奠定思想基础。
3、深入剖析,敢于正视问题。党员领导干部要敢于查找和正视自己的问题,针对在思想、学习、工作和作风等方面存在的问题和差距,认真对照检查,注意避免和防止只谈表面不谈本质,只讲成绩不讲问题,只讲集体不讲个人的现象。成员之间要坦诚相见,实事求是,敢于打破情面,达到帮助同志,增进团结,搞好工作的目的。
4、明确责任,抓好督促落实。从班子主要负责人开始,充分履行职责,加强对民主生活会的组织领导,带头认真自我剖析和开展批评与自我批评,带动和引导班子中其他成员和副处以党员领导干部认真过好民主生活会。针对查找出的问题,要制定切实可行、内容具体的整改方案。同时,要结合我局党风廉政建设方面暴露出的薄弱环节,深入分析其原因,总结经验教训,举一反三,建立健全加强局领导班子和***局党风廉政建设的长效机制。
单位招聘会议记录【第四篇】
会议内容:
10月15日上午,公司党委在集团总部第一会议室召开了2015年四季度党支部工作会议。公司党委副书记陈燕,工、商两片31个党支部和康润党支部的书记、支部联络员及政工部共30余人参加会议。会议由公司政工李霞主持。
首先,政工李霞作三季度工作总结,通报季度考核情况及基层党组织“一支部一品牌一特色”活动与其他创先争优活动通报并布置了四季度工作任务。
(一)三季度公司党建、纪检工作完成情况:
1、全面启动公司创先争优活动(详见专题汇报材料):
(2)两上两下制定“一支部一品牌一特色”方案,共计34个方案,汇编成册。
(3)认真布置、指导、制定《争做优秀共产党员行动计划表》;
(4)各支部召开支部民主生活会,交流《争做优秀共产党员行动计划表》;
(5) “特殊党费”收缴共计万元,将转入公司“爱心基金会”;
(6)接待、组织部长于跃敏和国资委领导来公司调研;
(7)各支部丰富多彩的开展“一支部一品牌一特色”活动;
(8)撰写阶段汇报材料2次,上报组织部支部好做法图片说明,上报月度统计数据。
3、“我看世博 精彩无限”摄影比赛评比、展出与奖励;
4、三季度组织发展工作(发展预备党员7人,转正12人,审批入党 1
积极分子4人);
8、完善基层党组织和党员数据库;
9、 配合省市万人评组工调研的组织实施;
11、政工部完成的其他工作:
(1)五五普法总结;
(2)接待市药监局企业文化专题调研;
(3)调整部分支部支委(西药事业部科室党支部);
(4)组织考察干部2人;
(5)开展第一轮精细化工作点位查找与改进;
(7)制定2011年费用预算;
(8)设计党支部季度考核表和党小组工作记事簿;
(9)参加党工团半年度汇报会与现场办公会;
(10)完成中国医药政研会相关材料的上报。
(二)2015年三季度党支部考核成绩(含前6名排名):
2
(三)基层党组织“一支部一品牌一特色”活动与其他创先争优活动通报
习沙龙等;
集团部室党支部:以“打造学习型支部”为主题目标,开展到杭汽轮学习交流活动等;
配送中心党支部:以“ ‘开展情系厂商 服务客户’新物流服务” 为主
宝力党支部:以“情系患者 开展优质服务”为主题目标健康讲座。
以上支部活动中,有开展高温慰问的支部11个,充分体现了对员工的关爱和和谐团队的建设;有组织观看《唐山大地震》电影的支部6个,体现了以高雅的文艺艺术感染教育党员;有以党员突击队、党员攻关队、党员示范岗、党员志愿者为名称活动的13个支部,使党旗飘扬起来,亮出了党徽和党员身份!
会上,三个党支部结合ppt分别作了三季度支部工作精彩分享和交流。生活后勤部党支部就精细化做好《争做优秀共产党员行动计划》全过程做了介绍,体现了党员提诺-党支部审诺-党员定诺-公开示诺-党员践诺-民主评诺的6个全过程。西药事业部科室党支部就开展“一支部一品牌一特色”活动进行了介绍,充分体现了客服服务的理念。中美部室党支部则主要介绍了支部开展创先争优活动的创新做法,体现了党支部工作的创新,既可以在思路上,也可以在视野和工作方式方法上。通过组织对接、资源对接和活动对接,可以达到党员个人、党支部结对单位之间的多赢!。
点和落脚点都要归结在“实”字上,要求必须联系实际,重在实践,贵在落实,务求实效。同时,党委职能部门(政工部)也必须以实事求是的态度,根据基层党支部的不同业务类型和实际情况,给予有“技术性”的支持服务(指导和帮助);3、新——要求各支部的特色活动必须在“实”的基础上出新,创新活动形式与内涵,形成支部的品牌特色,提升支部的自转能力;4、广——创先争优活动的覆盖面要覆盖全体党员,要运用各种宣传载体,努力更深、更广范围的影响党员群众。
(四)四季度,公司党委将主要开展以下15项主要工作:
1、认真学习十七届五中全会(党委组织季度党课教育,并提供学习参考材料;党支部进一步开展支部学习活动)。
2、继续开展创先争优活动:
(1) “一支部一品牌一特色”活动继续开展,及时报送信息;
3、落实党工团现场会精神,探索加强集团(股份)非在杭子公司党建工作的联系与管理;推进基层支部党建工作的精细化。
4、认真做好四季度组织发展工作(11月15日前上交综合审查报告,12月15日前完成支部发展工作和材料上报);加强入党积极分子和预备党员的培养教育工作。
5、认真开展2015年党建宣传思想总结评比工作。总结评比工作从11月中旬开始,12月中旬结束。具体方案另行通知。将分片召开支部书记会议布置。
6、2015年中高级职员考核聘免工作,布置撰写述职报告和组织考察工作。11月中旬布置,12月底前结束。
7、对发展强、党建强‘双品牌’示范点培育党支部进行重点联系;
8、部分基层党组织调整设置的研究工作;
9、纪委开展重点风险岗位人员警示教育(11月)
10、试行《党小组工作记事簿》(四季度);
12、组织集团(股份)党委会(10月);
13、组织进行党委理论中心组学习会(10月);
14、组织支部联络员、支部委员培训会(11月);
15、进行2015年年报,各支部配合提供专项数据(11月初)。
说明:(1)通讯投稿统计周期9月28日-12月20日,并统一提供稿件公示、核对。下个统计周期为12月21日-3月20日,依此类推。(截止日遇双休日提前)
(2)每期通讯(旬刊)的编辑截稿时间一般为3号,13号,23号。 随后,政工部人员分别就党建纪检制度、流程对基层党支部进行了培训说明。组织干事就党建组织方面的14项制度、9个流程和6项审批权限中需要基层党支部在日常工作中注意的条目一一进行了讲解;宣传干事就党建宣传方面的1项制度、3个流程和1项审批权限进行了讲解;副部长沈宝华就纪检方面的5项制度、3个流程和1项审批权限进行了介绍。
党委副书记陈燕作重要讲话。她首先就党群系统中开展的精细化管理和制度建设的总体工作情况作了通报。在四季度公司党委工作安排中,陈燕副书记向各基层党支部提出三点要求:一是基层要真正履行好一岗两责工作职责,平衡抓好行政工作与基层支部党建工作;二是在公司党委创先争优活动中要切切实实落实好一支部一品牌一特色和党员行动计划表两个载体;三是在11月份召开的公司员工运动会的前期准备工作中,基层党支部要密切关注,做好指导工作。最后,陈燕副书记强调,各基层党支部继续做好企业维稳工作,及时了解员工思想动态,做好沟通,在企业发展中创造和谐的环境氛围。
二〇一〇年十月十八日
四季度例会到会情况(作为四季度考核单项的依据):
支部书记未请假,也未派员参加会议的支部:默沙东党支部。
根据各支部及单位的实际的情况,结合党委的主要工作安排,本着强化为中心工作服务意识,强化支部参政意识,强化工作全局意识,强化工作质量与效率意识,确定例会内容如下:
(1)传达学习中央企业工委和企业工委的有关指导精神,院党委的阶段性的重要工作部署及安排。
(2)交流各支部及所在单位阶段性工作情况,包括各单位科研生产中心工作的阶段性成效,存在的主要问题及建议;年度或阶段性工作计划安排,主要工作落实情况;新形势下加强支部建设、思想政治工作的新思路、新探索、新经验、新问题及新对策;发展党员及积极分子队伍建设方面的作法;党的组织生活及党员教育管理的作法;一个时期党内、群众反映最大、议论最多的热点问题和一些苗头性、倾向性的问题;为科研生产主战场服务情况;其它有关情况。
(3)交流各支部书记思想及工作情况,就工作中遇到的问题进行研讨并提出相应对策,对有关具体工作及基层支部工作理论进行研讨与交流。
会议名称:书记例会
会议时间:2012年3月
会议地点:
出席人员:
主 持 :
一、传达3月日学校党建工作会议精神
1、x公司党建工作会议精神
2、x公司党风廉政建设工作会议精神、
3、开展基层组织建设年活动的实施意见。
4、书记五点要求。
三、具体事宜
1、周六上午8:30报告厅党史知识专题讲座,所有党员必须到场。一堂党课。要求8点入场。
5、学习雷锋常态化、创先争优第二阶段活动深入开展第二轮“承诺、践诺、评诺”活动。要照常进行。宣读《深入开展创先争优争活动2012年工作要点》。
会议时间:年 月 日 参加人员:基础部全体党员
主持人:杨领 记录人:卓微
会议内容:
党支部活动记录
时间:年 月 日 出席人数: 缺席人员:
主持人: 老师) 记录人:
活动内容:选举新一届党支部成员
按照党总支统一部署,基础部 2015级学生党支部于2015年1月20日下午召开支部大会,进行支部委员会的换届改选工作。会议由徐举英老师主持。
会议记录:
会议第一项:主持人卓老师讲话:
本次党支委换届选举实行差额选举,候选人数多于应选人数的20%;增补党委(支部)委员实行等额选举,候选人由党员酝酿产生;参加选举的人数要达到或超过应到会人数的4/5;党员根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》所列情况不能参加选举的,经党委同意,并经党员大会通过,可以不计算在应到会人数之内。同时大家要遵守选举章程,保证本次选举的党支部委员会真正符合党委要求、符合广大同学的切身利益。选举正式开始。 会议第二项:按照既定程序进行换届选举。
本次选举采取无记名投票的方式和差额选举的办法进行。直接采用候选人数多于应选人数的20%的差额选举办法进行预选,产生候选人名单,然后进行正式选举。本次选举,有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四,会议有效。候选人获得的赞成票超过实际到会有选举权的人数的一半,始得当选。选举结果以得票多少来确定。
会议第三项:
选举出 为新一届党支部委员会委员。
会议第四项: 对新一届党支部委员讲话:
新一届党支部一定要牢记党的宗旨,本着为学院、为广大学生服务的角度认真行使自己的`权利和履行自己的义务,明确工作职责,增强责任意识。同时全体党员要时刻保持警惕,认真学习党章以及党的各项路线方针政策,保持党员的先进性。
党支部活动记录
时间:年 月 日 出席人数: 缺席人员:
主持人: 记录人:
活动内容:开展爱心活动、发挥党员先锋模范作用。
会议记录:
王娜:
本党支部接下来要开展“爱心主题实践”一系列活动活动。组织“党员爱心进现场”、“党员爱心进社区”、 “党员爱心进社会”活动,发挥党员先锋模范作用。组织党员青年看望革命老人、拜访老党员,访贫问苦,开展革命传统教育。
李志梁:
还要开展爱心主题人物培树活动。积极挖掘培树在各方面的典型人物,如组织评选“爱心感动法大”人物。
李文禅:
我们爱心活动救助层面要扩大化。结合先进性教育及荣辱观教育活动的总体部署.利用我们学生党员的作用,充分调动社会各方面力量开展扶贫济困工作。使更多的困难群众切身感受到了党的温暖。
王志城:
我们还要将共产党员献爱心捐献活动形成制度,每年集中举办若干次,党支部还要认真组织、加强宣传,使广大党员、积极分子踊跃参加。
韩晓勇:
在共产党员献爱心捐献活动中我们要深切认识到:扶贫济困是中华民族的传统美德;发展慈善事业是构建社会主义和谐社会的迫切需要;做好捐献工作是党组织和共产党员发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用的有效途径和载体。只有这样我们党员才能更好组织和自觉融入到共产党员献爱心捐献活动中。
候晨阳:
通过共产党员献爱心捐献活动也提高了党支部的凝聚力、战斗力和党员的先进性,把党的先进性落实到行动中去。
候萌:
通过开展扶贫济困献爱心活动,将党员先进性教育活动与实际工作结合起来,使每个党员干部真正把人民群众的安危、冷暖、疾苦时刻放在心上,并在今后的工作中更进一步增强以人为本,把群众利益放在第一位的工作理念,用实际行动密切党同人民群众的血肉联系。 李佳昕:
为积极响应党和国家号召,党支部要进行深入的发动,教育广大党员要从贯彻落实科学发展观的高度,从践行为人民服务宗旨、构建社会主义和谐社会和保持社会稳定的高度,在社会捐助活动中发挥带头和表率作用。通过动员教育,使广大党员进一步认识到开展“送温暖,献爱心”捐助活动的重大意义,掀起 “送温暖、献爱心”的捐赠热潮。
单位招聘会议记录【第五篇】
(一)传达乡综治会议:罗副书记讲话精神。
1、开展排查整治活动,排查安全隐患,化解矛盾纠纷;。
2、做好综治入户访视活动;。
3、认真组织开展护村治安巡逻,不断增强人民群众安全感;。
4、积极协助抓好社区矫正工作,引导矫正对象遵守规章,落实制度。
(二)传达有关文件精神。
1、xxxx年国宝乡社会治安综合治理工作要点。
2、开展综治基层基础规范化建设年活动的实施方案。
(1)指导思想。
(2)工作目标。
(3)规范内容。
(4)工作机制。
(5)方法步骤。
(6)工作要求。
3、关于深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法的实施意见。
1、继续做好综治法制入户访视活动,巩固提高综治三率水平;。
3、开展大排查工作,排查整治安全隐患,排查化解矛盾纠纷,维护社会稳定;。
4、深入开展四无村创建活动,促进社会和谐稳定,为我村经济建设营造安定和谐的.社会治安环境。
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