简历工作经历范例【汇编4篇】

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有工作经历的简历【第一篇】

姓名：xxx

年龄：26周岁

工作经验：4年

性别：男

籍贯：遵义

现居住于：遵义

工作经历：

贵州国台酒业销售公司

单位性质：私营企业

单位行业：白酒

工作时间：2007年10月至今

工作岗位：销售经理

工作部门：市场部

地点：遵义市

直接上级：片区经理；

下属人数总数：3人

工作职责与业绩：负责遵义市酒店、超市、终端系统的管理，以及协助各县级市经销商培训业务人员。

离职/换岗原因：家族式企业管理和被管理都太复杂，计划不易执行。

求职意向：

期望职位：业务经理或销售行政人员/销售助理

希望工作地区：河南或不限

职业状态：一个月内合同到期，不准备续签

工作能力及特长：

本人对工作认真负责，具备良好的敬业精神，从07年毕业到现在一直在一家企业做白酒销售，性格外向，开朗，对待工作积极主动，会使用word、excel等办公软件。做事认真负责，善于与客户建立良好的。关系，尊重领导，团结同事，团队合作意识强，勇于面对挫折及工作中的压力，能适应不同的工作环境！

教育背景：

最高学历：大专

毕业日期：20xx年9月

毕业学校：贵州商专

学历类型：全日制

所学专业：市场营销

普通话水平：2甲

教育培训经历：

20xx—20xx在遵义师院；马克思主义哲学

联系方式：

电话联系时间：早上7：00到晚上22：00

个人简历工作经历怎么写【第二篇】

xx地产集团广州xx物业发展有限公司

公司性质：民营企业

所属行业：物业管理/商业中心

担任职位：人事专员

工作描述：

1、考勤薪酬：负责管理公司指纹打卡考勤系统，定期对员工出勤情况进行核查；负责核算员工每月考勤报表以及薪酬报表。

2、招聘管理：负责普通员工招聘工作，统计每周和月度招聘报表；负责办理员工入离职手续办理，跟进员工劳动合同的`签订、续签、解除。

3、培训管理：负责新员工培训带教工作安排，员工培训记录和档案管理，协助上级完成员工培训计划的制定和执行。

4、考核管理：负责统计监督每月员工KPI完成情况，负责月度、年度工作考核、新入职员工转正考核、员工晋升考核。

5、活动策划：负责公司每月生日会、员工外出拓展活动的开展。

6、事务工作：负责员工人事档案管理工作，并按要求及时提交其他相关人事报表和数据统计。

离职原因：谋求新发展

xx集团有限公司

起止年月：

公司性质：民营企业

所属行业：房地产开发

担任职位：人事助理

工作描述：

1、招聘管理：协助公司开展招聘工作，主要负责简历的初次收集、初选、通知预约面试者及招聘网站的定期维护。

2、企业文化：负责公司企业文化宣传画上墙、更新工作，公司企业文化活动策划与实施，如每月独立策划开展员工生日活动、协助筹备年会以及公司各种活动。

3、内刊管理：独立完成公司内刊和产品手册的编辑、排版、出版，负责企业形象提升性宣传工作，负责公司网站内容更新。

4、会议接待：负责公司总部大型会议策划、组织并及时做好会议纪要的撰写等相关工作；负责公司重要接待的照片拍摄，以及协助设计公司《团拜会宣传片》及项目工作巡检拍摄工作，并做好录像照片的电子档保存工作，撰写好相关新闻稿。

5、薪酬社保：负责制作各类考勤报表、填写考勤记录、管理公司年假和福利等数据，以及核算公司员工每月薪酬；负责员工的'每月社保申报、社保劳动备案，协助主管办理社保年审等。

6、行政后勤：负责公司总部大型会议纪要的撰写，行政档案文书的管理，工会会员及工会活动的协助，后勤物资的。采购以及公司车辆管理等其他行政工作。

7、其他工作：协助总经理的资料文书初审与后期文书管理工作，以及完成领导交办的其它工作。

离职原因：谋求新发展

广东xx科技（集团）有限公司

公司性质：民营企业

所属行业：机械/机电/设备/重工

担任职位：人事助理

工作描述：

1、招聘管理：协助组织招聘活动，如应聘者简历的初步筛选工作，面试通知与面试安排工作；

2、合同管理：负责公司与劳动者签订《劳动合同》，并且办理入、离职手续，负责管理人力资源相关文件和档案；

3、行政管理：管理饭餐、饮用水等后勤保障工作，办公用品的购买、管理和发放工作，办公室固定资产管理，组织活动，丰富员工生活，以及协助处理部门的日常工作。

离职原因：大三实习期已满

有工作经验的个人简历【第三篇】

基本信息

姓名：

国籍：中国

目前所在地：

民族：汉族

户口所在地：

身材：170cm

婚姻状况：

年龄：

培训认证：

求职意向及工作经历

人才类型：普通求职

应聘职位：财务类：财务经理

工作年限：16

职称：中级

求职类型：全职可到职—随时

月薪要求：5000——8000

希望工作地区：

备注：工资要求：6000元—8000（保险勿电）

教育背景毕业院校：xxx大学

最高学历：本科毕业；20xx-07-01

所学专业一：计算机软件专业

所学专业二：财会与计算机应用专业

受教育培训经历：教育：

20XX年—20xx年xxx学校（财会专业—中专毕业）

20xx年—20xx年xxx大学（财会与计算机应用专业—大专毕业）

20xx年—20xx年xxx大学（计算机软件专业—本科毕业）

资格职称：

20xx年通过全国会计专业职称资格考试助理会计师

20xx年通过全国计算机职称资格考试应用软件技术员

20xx年通过全国会计专业职称资格考试会计师语言能力外语：英语良好国语水平：优秀粤语水平：良好工作能力及其他专长本人在国有企业工作多年，由于企业经济效益不景。现已离开原企业，现在在法国尚品妆公司工作。为了能使自身能力得到充分的发挥，因此想转换工作环境。为便于贵方了解，现就本人的。一些情况作简单介绍，由于篇幅有限，所言不至，还请谅解。

一直以来本人主要从事会计核算工作，在多年的实践中积累了较为丰富的经验，熟悉会计核算管理程序，具备独立处理全盘会计帐务的能力，善于带领团体工作，在从事多年的财务管理工作中，积累不小财务管理经验，善于成本控制和财务分析。能够与税所进行良好沟通，合法规避税务风险。工作方面取得了令人满意的成绩。

对计算机网络系统比较熟悉。能使用数据库语言进行软件开发。

详细个人自传

本人的学历为会计大专和计算机软件本科。为不断提高自身的业务能力。本人已通过多项全国职称考试，取得了一些专业职称，如：会计师、程序员等。

闻贵公司现招聘员工，本人希望能与贵公司共同发展。

备注：工资要求：6000元—8000

个人工作经历简述【第四篇】

20xx至20xx：xx公司制造部。

1、负责物料一切工作事务，确保物料工作顺利，并完善各项工作任务。

2、处理产线物料各项紧急状况，及时处理各种异常状况，保证生产顺畅。

3、监督材料管理工作，确保料帐一致，盘点无差异。

4、安排及合理分配作业员工作，降低成本。

5、配合物料专员及物控控制材料库存，降低成本，降低损耗。

6、完善执行会议达识导入，确保材料料帐同步，料帐一致。

7、推行监督物料5s及纪律，负责每日各项稽核，稽核人员按照sop作业。

8、安排及完成材料日盘点，循环盘点，年度盘点等，确保材料料帐一致，盘点无差异。

9、负责对外沟通协调dps安排及产线物料各项事务，不停工待料。

10、负责编制物料培训资料，建立完善的物料培训资料。

11、培训新人，培养物料领班，提升物料工作效率。

12、参与并推行物料改善计划，完善产线物料各项作业，提高整体作业效率。

13、仓库安全的管理，人员管理，库房的料帐管理，在库料件的定期盘点、

14、熟悉操作sap仓储管理系统对物料进出库进行操作。

15、协调并参与人员日常的生产工作：包括订单处理，接收和储存物料，仓库控制，仓库内物料，工具，设备和零部件购置和分发、审核记录，查看信息的准确性，并与已建立的相关程序相贴合。

16、熟悉操作办公自动化软件，有数据库管理经验。

17、熟悉仓库操作管理流程。