生产经营管理个人简历实用【汇编8篇】

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生产经营管理个人简历【第一篇】

婚姻状况：未婚民族：汉族。

诚信徽章：未申请身高：165cm。

人才测评：未测评体重：54kg。

人才类型：大学生。

应聘职位：房地产开发/策划人员，房地产项目招标/报建，房地产评估。

工作年限：0职称：无职称。

求职类型：实习可到职日期：两个星期

月薪要求：1000--1500希望工作地区：天河区,海珠区,越秀区。

工作经历。

公司性质：其它所属行业：房地产/建筑。

离职原因：因为还要上课。

志愿者经历。

担任职位：志愿者。

工作描述：在广州亚运期间做城市志愿者。

教育背景。

毕业院校：南华工商学院。

最高学历：大专获得学位:毕业日期：-06

专业一：房地产经营与估价专业二：行政管理学。

起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。

语言能力:(信息来源于大学生个人简历网http:///请注明)。

外语：英语一般粤语水平：优秀。

其它外语能力：本人粤语流利。

国语水平：优秀。

工作能力及其他专长。

善于思考，比较喜欢参加社团活动，集体活动,公益类活动，善于沟通，待人友善，喜爱结交朋友！

个人自传。

生产经营管理个人简历【第二篇】

基本信息。

个人相片。

姓名：

性别：

女

民族：

汉族。

1981年4月2日。

证件号码：

婚姻状况：

已婚。

身高：

158cm。

体重：

45kg。

户籍：

四川乐山。

现所在地：

四川乐山。

毕业学校：

四川省贸易学校。

学历：

中专。

专业名称：

毕业年份：

联系方式。

求职意向。

职位性质：

全职。

职位类别：

行政/后勤。

职位名称：

职位不限;。

工作地区：

四川乐山;。

待遇要求：

1500元/月可面议;不需要提供住房。

到职时间：

可随时到岗。

技能专长。

语言能力：

普通话标准。

教育培训。

教育经历：

时间。

所在学校。

学历。

9月-197月。

四川省贸易学校。

中专。

培训经历：

时间。

培训机构。

证书。

工作经历。

所在公司：

乐山天和电器有限公司。

时间范围：

年9月-1月。

公司性质：

私营企业。

所属行业：

贸易、商务、进出口。

担任职位：

行政/后勤-经理助理/秘书。

工作描述：

我在公司负责价格表制订，合同起草，公司往来帐等。

离职原因：

公司没有很好的.发展空间。

所在公司：

成都鼎沸广告营销有限公司。

时间范围：

2010月-1月。

公司性质：

私营企业。

所属行业：

广告、公关、设计。

担任职位：

行政/后勤-后勤。

工作描述：

我在公司主要负责文件保管，银行业务往来，支票管理，出纳，一些演艺活动的后勤保障等。

离职原因：

回家生孩子。

其他信息。

自我评价：

本人活泼开朗，积极向上，工作认真负责，办公软件运用自如，曾在电器销售公司和广告公司工作，分别从事经理助理和文员的工作。我认为内勤人员最大的要求是工作细心，稳妥，不让领导有后顾之忧，并且能够善解人意，团队能力强，有奉献精神，能吃苦耐劳。我已婚已肓，有了家庭让我能更安心的工作。希望贵公司能给我一个机会。

发展方向：

希望贵公司能给我创造一个发挥潜力的平台，我会用实际行动来表现我自己。

其他要求：

希望贵公司能给我提供学习的机会，从而使自己能跟上时代的步伐。

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生产经营管理个人简历【第三篇】

姓名：钱女士。

性别：女。

民族：汉族。

出生日期：1979年09月09日

学历：大专。

毕业院校：浙江商业职业学院。

所学专业：市场营销。

工作年限：

联系方式：13888888888。

求职意向。

工作类型：全职。

单位性质：不限。

期望职位：经营管理、项目管理、物业管理、市场总监/经理、专业市场、商场运营管理。

工作地点：杭州市。

教育经历。

工作经验。

-蓬巴杜家居国际集团有限公司。

所属行业：家居/家具/装潢。

副总经理。

2008/3--2009/3：杭州天星龙装饰建材博览中心。

所属行业：家居/室内设计/装潢。

睡眠家纺中心部门经理。

应天星龙总经理邀请，至天星龙企划营销部工作。因工作表现及能力较强，从营销部调整至筹建睡眠家纺中心，于9月顺利开业，任职该部门经理。

2007/3--2008/2：绍兴正大装饰商城。

所属行业：家居/室内设计/装潢。

管理总裁助理/总经理助理。

前三个月在招商部任副经理，负责招商。通过三个月的工作，实现招商目标翻倍，顺利提升至总经理助理。负责协助总经理进行日常事务管理工作，及招商把控。

工作业绩：因正大总经理再三邀请，至绍兴正大装饰商城任职。考虑到信服力，当时提出先在招商部任职，通过实际工作成绩来说明能力。第一个月即实现招商成绩翻三倍，并持续三个月翻倍的好成绩，于第四个月顺利任职总经理助理一职。期间，对正大整体功能分区及规划经过允分市场调研及精心考虑，提出调整方案，并亲自带队实施。整顿调整组建招商团队，一改以前招商团队萎靡不力的状况。通过合理组织布局，适合的招商策略，以及精干的招商团队的共同努力，当时主要负责的几个区域均达到100%的招商率，甚至于旺位实行了招投标。商铺迅速增值。

2004/10--2007/2：杭州富阳奥星电子有限公司。

所属行业：电子技术/半导体/集成电路。

销售副总经理/副总裁。

副总经理。公司整体发展方向的规划及实施；公司内外部有序管理；公司年销售目标制定及实施；建设销售渠道及组建销售团队；对销售目标的完成进行有效考核，制定相关考核制度。对公司管理团队进行有效管理。

工作业绩：任职期间，对该公司的原有的销售渠道进行梳理。在原有基础上，亲身带队，拓展销售渠道，使得销售快速进入良性上升状态。同时，积极规划公司发展方向，引进拓宽产品线，与相关军工企业合作，研制开发新产品，并亲自进行该产品的`市场拓宽与推广。通过一年的组织规划建设，组建一支精干的销售团队，完成渠道建设，使得该公司的整体销售实现翻番。

1997/7--2004/9：杭州佳好佳装饰商城。

所属行业：家居/室内设计/装潢。

管理部管理部经理。

于7月根据公司要求，派至筹建新时代城东批发商城（于更名为佳好好装饰商城）。从一名普通文员做起，到楼层经理，做到管理部值班经理。从分管卫浴区到家装广场最终至整个市场的值班经理。起步初期的佳好佳，整个管理部门只有6个人，涵盖了广告营销策划、物业管理及商户管理等所有外联工作。其中负责整个市场运作管理方面的人员只有2人，因此当时的工作，包括：后期招商、活动策划组织实施、商户管理、合约签约缴费管理、消费者投诉处理所有工作。通过努力刻苦的钻劲，准确的分析把控力，日积月累的专业知识。在任职期间工作顺利走上轨道，为佳好佳市场的快速崛起打好了扎实基础。

因工作出色，再次上调为管理部值班经理。期间，有效处理解决了板材区调价危机；成功策划实施民家装广场一系列促销活动。许多活动在当时造成轰动。

1997/3--1997/6：杭州新时代装饰材料市场。

所属行业：家居/室内设计/装潢。

招商部职员。负责部门内务及外联。

自我评价。

多年建材家居行业专业市场、商场运营管理、品牌运作经验。从基层直至高层管理，一步一步凭借个人努力与实力上升。丰富的行业资源，准确的处理分析力，充分的带队领导经验,以及较强的运作管理大型市场及商业项目能力,对工作兢兢业业,吃苦耐劳.责任感强,秉承:欲做事,先做人!

生产经营管理个人简历【第四篇】

姓名：

性别：

男性。

1985年4月。

身份证号：

身高：

168。

视力情况：

好

婚姻状况：

已婚。

政治面貌：

团员。

户口所在地：

其它。

家庭住址：

学业资料。

人才类型：

在职。

最高学历：

大专。

专业类别：

其他经济与管理。

专业名称：

毕业院校：

湖北武汉工交职业学院。

毕业时间：

外语种类：

日语。

外语等级：

无

口语水平：

一般。

第二外语：

无

电脑水平：

熟练。

职场资料。

希望应聘的职位类别：

目前从事岗位：

希望从事行业：

其他行业。

工作经验：

一.2月上海国纪电子材料有限公司，担任班长一职，负责当班计划与人员管理工作。工作内容：1.确保每日计划的达成。2.生产现场问题改善和汇报。3.生产相关数据的.作成和整理二.4月份至8月.上海思考电机有限公司，主生产微型马达，擔任制造副課長一職,工作内容：1.制定生产计划，确保每日每月计划如期达成。2.人员合理分配、管理，考勤确认。推进，教育与改善工作。4.联络相关部门进行检讨，加强提高生产性、品质会议，三.208月至今,江苏宜兴贵鑫磁电有限公司,主产微型马达,担任生产部副部长一职.工作内容:1.制定生产计划,组织生产,以确保计划按时的达成.2.品质和生产性改善会议,与相关部门检讨来料以及生产线成品不良问题.3.每日生产数据的确认.4.新员工岗位技能培训,教育.

自我评价：

本人熟练操作办公软件，cad制图。工作勤恳踏实，性格外向，喜欢与人沟通.工作较认真严谨,时刻保持积极、健康、主动的心态投身于工作。本人自信能解领导之所忧，想领导所想，对于上级领导下达任务能够快速、有效率的执行。本人乐于学习，工作上喜欢多东脑筋，永于创新，遇到问题能够保持“处事不惊”的心态、。个人座右铭：1.别人做得到的，我也做得到，别人做不到的，我会去做。2.只要思想不滑坡，方法总比困难多。

求职意向：

联系方式。

电话号码：

移动电话：

电子邮箱：

在线qq：

个人网站：

通讯地址：

上海市松江区。

邮编：

生产经营管理个人简历【第五篇】

第二条公司设立生产技术部负责生产、技术管理的具体工作，生产技术部经理由总经理聘任，对公司总经理负责并汇报工作。

第三条生产技术部经理全面指挥生产工作，在生产管理上对总经理负总责，其主要职责是：

1、对总经理负责，当好总经理的参谋和助手。

2、全面负责种植、田间管理、采摘收获等生产活动的组织和管理。

3、做好公司技术措施的制定、落实和推广工作，审定技术方案和标准，积极指导科技创新，及时解决生产中遇到的技术困难和问题。

4、监督和检查各生产组种植和田间管理等各项工作的完成落实情况，及时发现并解决生产中出现的问题，重大问题及时向总经理反映，提出意见和建议。

5、对生产管理各项工作进行监督，督促生产目标的落实完成。

6、协调综合部做好生产工具、生产资料的准备和后勤保障工作，组织安排各生产组和员工做好生产前、生产中的各项工作，建立良好的生产秩序。

7、制订培训计划，对工作人员进行岗前技术培训。

8、严格落实安全生产责任制要求，及时发现并纠正生产过程中的违规操作行为。

9、对公司工作提出合理化建议。

10、完成总经理交办的其他任务。

第四条生产作业应做好科学规划。要按照公司董事会确定的工作目标合理规划种植地块、种植面积、种植时间、种植作物和田间管理，并合理设计生产作业配套需要的道路、水利、电力等基础设施。

第五条生产经营中的每一个环节都要制定明确具体的技术标准，并在开工前对员工进行技术培训。应优先使用技术熟练的工人，对经反复培训不能掌握生产技术的工人不得使用。

第六条生产技术部负责生产工作的组织开展、工人管理和生产任务的验收落实。具体组织落实基地苗木种植、田间管理、劳力聘用、日常生产事务管理等工作。可根据工作需要，组成若干生产组，每个生产组可指定1-2人为工作组长，协助生产技术部进行生产管理。生产技术部经理要对基地生产作业进行全程指导、监督和检查。

第七条要严格按照操作规程，注意安全生产。对使用机械作业的，应由有资质的熟练工人操作。使用农药、化肥要科学合理，采取防护措施。

第八条应根据生产管理需要，合理安排阶段性生产作业计划。应至少提前一周安排好生产作业计划，并在开工前准备好生产工具，安排好人员配备和技术培训。

第九条根据生产管理需要，对各生产组落实公司阶段性作业计划和作业标准的情况，进行检查验收。对没有按时完成生产进度或没有按照技术标准要求进行生产作业的生产组和员工，进行批评教育或经济处罚。

生产技术部应根据生产需要定期召开生产组长和工人会议，对前期工作进行总结，及时发现和纠正工作中存在的问题，对工作较好的进行表扬，对完成任务不好的予以批评教育；对下一阶段的工作做好安排部署。

第十条生产技术部要按照生产需要及时向综合部上报生产资料和其它物料的使用计划。

生产技术部确定主要生产资料投入的种类、使用数量、范围和方法，经总经理审核后，由生产技术部和综合部共同采购。

第十一条生产工具和生产资料由综合部安排专人管理。生产工具的领取和归还施行登记制度。按照谁领取谁使用并负责管理的原则，对造成生产工具丢失或者人为损坏的，领取人应予以赔偿；属于生产工具自然损耗无法使用的，领取人不予赔偿。

工作人员应爱惜并合理使用生产资料。人为造成生产资料浪费或不能使用的，应对责任人批评教育并责令予以赔偿。

第十二条要科学合理使用化肥和农药。植物保护要优先使用农业技术防治和生物技术防治，药剂防治要严格控制农药种类、剂量、时间和方法。

使用后的肥料和农药包装袋、瓶、箱应集中回收，统一处理，避免造成环境二次污染。

第十三条对单元地块要实行“五统一”生产，即统一优良品种、统一栽培模式、统一施肥用药标准、统一田间管理、统一标准质量。达到栽培模式化、作业标准化、管理精细化。

第十四条生产技术部应建立工作台账，及时、准确、完整记录生产作业每一项工作情况和田间管理措施落实情况，对生产资料使用品种、方法、用量、效果要完整记录。

第十五条本规定由公司董事会负责解释。本规定自公布之日起施行。

生产经营管理个人简历【第六篇】

简历编号：

更新日期：

姓名：

国籍：

中国。

目前所在地：

广州。

民族：

汉族。

户口所在地：

广西。

身材：

160cm?45kg。

婚姻状况：

未婚。

年龄：

24岁。

培训认证：

诚信徽章：

求职意向及工作经历。

人才类型：

普通求职?

应聘职位：

市场销售/营销类：销售助理、经营/管理类：客户主任、贸易类：商务助理。

工作年限：

4

职称：

中级。

求职类型：

全职。

可到职日期：

随时。

2000--3500。

希望工作地区：

广州广州广州。

个人工作经历：

公司名称：

公司性质：

私营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢。

担任职务：

客户主任。

工作描述：

3、跟催销售回款；

4、协调售后服务及物流环节，客户跟进、维护，保持与客户良好的沟通和联络。

5、协调设计组各项目的统筹安排，跟进各设计的进度等。

主要负责品牌：斯丹、凯迪东尼、爱德华、富铤、莱特妮丝、仕东利等。

离职原因：

公司搬迁。

公司名称：

公司性质：

私营企业所属行业：纺织，服装。

担任职务：

商务助理。

工作描述：

3、负责报价单和合同的制作以及其他文件（如投标书制作）存档；

5、出货后随时跟进客户验收，按合同收取货款，记录存档；

6、协助会计进行日常工作，货款的应收、应付核算；

7、维护阿里巴巴网站(及时发布、更新产品信息)，开发新客户。

参与项目:成都香格里拉投标等。

离职原因：

寻求发展。

公司名称：

公司性质：

民营企业所属行业：饮食，旅游业，宾馆。

担任职务：

导游。

工作描述：

3、良好的'突发事情应变能力。

主要负责路线:海南\张家界\桂林。

离职原因：

实习期满。

教育背景。

毕业院校：

桂林旅游高等专科学校。

最高学历：

大专。

毕业日期：

所学专业一：

旅游电子商务。

所学专业二：

受教育培训经历：

学校（机构）。

专业。

获得证书。

证书编号。

桂林旅游高等专科学校。

旅游电子商务。

毕业证、奖学金证书、计算机二级证书。

语言能力。

外语：

英语一般。

国语水平：

优秀。

粤语水平：

良好。

工作能力及其他专长。

月薪要求：2500--3000元+社保。

备注:保险,中介勿扰!谢谢！

本人性格开朗，工作认真负责、效率高；良好的沟通能力和团体合作精神；较强的学习能力，能迅速适应新环境、新事物。

个人联系方式。

通讯地址：

联系电话：

135xxxxxxxxx。

家庭电话：

手机：

135xxxxxxxxx。

qq号码：

电子邮件：

个人主页：

生产经营管理个人简历【第七篇】

房地产经营管理员的毕业生要怎样写好一份个人求职简历，以这份

房地产开发与经营简历范文

写作参考模板，以下是阿拉文库网友为大家推荐下面这编

房地产经纪助理求职简历

阅读参考。

姓名：

阿拉文库

两年以上工作经验|男|26岁(1990年2月14日)

居住地：南京

电话：136******(手机)

e-mail：

http:///

最近工作[9个月]

公司：xx有限公司

行业：建筑/建材/工程

职位：房地产经营管理员

学历：本科

专业：建筑工程

学校：东南大学

到岗时间：一周之内

工作性质：全职

希望行业：建筑/建材/工程

目标地点：南京

期望月薪：面议/月

目标职能：房地产经营管理员

2014/11 — 2015/8：xx有限公司[9个月]

所属行业：建筑/建材/工程

管理部

1. 拟定招聘计划，办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。

2. 制定实施员工培训与发展计划，实现公司人力资源培训目标。

3. 协助做好月度及年终绩效考评工作，负责店内员工月度及年终奖金的核定。

2013/5 — 2014/8：xx有限公司[1年3个月]

所属行业：建筑/建材/工程

管理部

1. 做好日报表，周报表，月报表，工作总结，销售人员每月的考核工作，管理销控。

2. 监督做好到访客户的客户梳理及客户回访工作和客户维系工作。处理现场突发事件。

3. 处理好销售人员之间客户的归属问题，了解每个销售人员的.个人情况，不断学习提高团队的整体战斗力。

2009/9— 2013/6 东南大学建筑工程本科

2010/12 大学英语四级

英语(良好)听说(良好)，读写(良好)

生产经营管理个人简历【第八篇】

毕业院校： 南华工商学院   最高学历： 大专获得学位:  毕业日期： 2012-06 专 业 一： 房地产经营与估价 专 业 二： 行政管理学 起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号 语言能力:(信息来源于大学生个人 简历网

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