医药代表的英语简历范例精选5篇

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医药代表的英语简历范文【第一篇】

学历：大专。

工作年限：10年以上。

期望薪资：12000—20000元。

工作地点：广州—不限。

执行能力强学习能力强诚信正直责任心强有创业经历。

工作经验（工作了10年7个月，做了1份工作）。

温州市鹿城东瓯染料中间体厂。

工作时间：2006年6月至2017年1月[10年7个月]。

职位名称：质检部部长。

工作内容：管理年产值四到五亿的化工产品，没有一起质量事故，严格控制原材料进厂，把守中间检测，无一例质量事故，独立建立二嗪磷，氨磺灵，新燕灵，苯醚甲环唑等新产品的企业标准以及质量体系。

1998年6月毕业武汉化工学院化工工艺。

九八年武汉化工学院毕业，九八年九月武穴市氮肥厂技术科，九八年十二月温州东瓯染料中间体厂上班至今，先后参与开发二嗪磷原药获浙江省科学进步二等奖，氨磺灵，苯醚甲环唑，异恶草酮，新燕灵等多种农药开发，期间一直担任质检部经理十多年，具有丰富的独立建立质量体系经验，与市和省质量检验局关系良好。期侍你的慧眼！与你共同发展！

医药代表的英语简历范文【第二篇】

性别：男。

婚姻状况：未婚。

民族：汉。

户籍：山西。

年龄：25。

现所在地：上海。

身高：177。

联系电话：

电子邮箱：

求职意向。

工作年限：2年。

职称：无职称。

求职类型：全职。

可到职日期：随时

月薪要求：面议。

xx年3月—至今。

xx有限公司，担任制药工程师。主要工作是：

负责生产过程中的各项生产流程，操作，工艺技术及质量控制，能够对产品在试验和生产中技术数据收集和整理，新产品的工艺技术消化试验及产业化工艺放大试生产，具有生产现场的管理经验和能力，能够独立完成生产调节，生产现场的工艺技术和质量控制，原辅料的采购，生产计划，生产安排及人员管理，生产现场的管理，7s活动管理。

毕业院校：xx大学。

最高学历：本科。

获得学位：学士。

毕业日期：20xx-07

专业：制药工程。

1、国家计算机一级;。

2、熟练使用电脑浏览网页，搜集资料，熟练使用office相关办公软件;。

3、制药工程师、质量工程师、执业药师资格证。

语言能力。

英语水平：良好。

国语水平：优秀。

粤语水平：优秀。

本人有很强的责任心，做事细致认真，主观能动性较强，有自己独到的见解，团队合作意识强，有很强的动手能力，能学以致用;喜欢尝试，勇于接受挑战。在各方面处事比较恰当，有很强的责任心，主观能动性较强，有自己独到的见解，动手操作能力还行，团队合作意识强。

医药代表的英语简历范文【第三篇】

姓名：

女|未婚|22岁。

生日：

户口所在地：

身份证：

邮箱：

联系方式：

获得学历：

专业名称：

现居地：上海。

期望类型：全职。

工作地点：上海。

期望月薪：面谈。

目前状态：我目前处于离职状态，可立即上岗。

本人性格活泼开朗，诚实守信，有责任心，有良好的团队合作精神和人际交往能力;具有很好的实践操作能力，很强的自学和适应能力。专业知识较扎实。喜欢体育运动，兴趣广泛。希望贵公司能给予我一个平台，我会给您创造出您意想不到的价值!

时间：20xx/2--20xx/6。

企业名称：安徽山河药用辅料股份有限公司。

项目名称：药物分析与检验。

项目中职责：负责药用产品及其原辅料理化检验、微生物限度检验并学习仪器分析检验，检验记录报告的总结填写,负责各类试剂的配制、及各类仪器的使用登记工作等相关检验工作。多次获得领导的认可：踏实认真，爱学习爱到骨子里。

时间：20xx/7--20xx/7。

学校名称：安徽中医学院。

专业名称：药学类药物分析。

获得学历：大专。

医药代表的英语简历范文【第四篇】

婚姻状况：未婚民族：汉族。

培训认证：未参加身高：178cm。

诚信徽章：未申请体重：70kg。

人才测评：未测评。

我的特长：

求职意向。

人才类型：应届毕业生。

应聘职位：促销员/导购：医药代表，百货/连锁/零售服务：

工作年限：0职称：无职称。

求职类型：实习可到职日期：一个月

月薪要求：1000--1500希望工作地区：广州,广州,肇庆。

工作经历。

公司性质：事业单位所属行业：医疗/护理/保健/卫生。

担任职位：药剂科见习生。

离职原因：见习结束。

志愿者经历。

教育背景。

毕业院校：广东药学院。

最高学历：本科获得学位:学士毕业日期：-06

专业一：药学专业二：

医药代表的英语简历范文【第五篇】

很多傻乎乎的说他们的人生目标就是赚钱.这句话大概是很多hr不愿意听到的话.不是公司给不起钱,而是如果你为了钱去衡量工作的话,那么如果另外一家公司待遇更好,你肯定会跳槽.目标只是hr经理扔出的一个幌子.

面试技巧二、关于关于自我介绍,。

时间一般应该控制在三到五分钟之内,你的姓名,来自哪里,你的优点,哪个学校毕业,如果你是应届毕业生,你得说说你在大学里做的一些事情,你以前的公司,在公司的职务和业绩.一一介绍完也就差不多三五分钟了,介绍完了说一句,这就是我的基本情况.一定不能紧张,一紧张就容易说不出话,也不能自信过头,自信过头会容易说错话,有些人会觉得看着面试官的眼睛会怕,那就不要看面试官的眼睛,看他的眉心或者看他的鼻尖,面试官觉察不出来的.自我介绍,时间一般应该控制在三到五分钟之内,你的姓名,来自哪里,你的优点,哪个学校毕业,如果你是应届毕业生,你得说说你在大学里做的一些事情,你以前的公司,在公司的职务和业绩.一一介绍完也就差不多三五分钟了,介绍完了说一句,这就是我的基本情况.一定不能紧张,一紧张就容易说不出话,也不能自信过头,自信过头会容易说错话,有些人会觉得看着面试官的眼睛会怕,那就不要看面试官的眼睛,看他的眉心或者看他的鼻尖,面试官觉察不出来的.

面试技巧三、面试官对于他感兴趣的问题提问.

如果面试官问你你觉得我为什么要录取你的时候,你最好不要说你勤奋啊,真诚啊,爱学习啊,学习能力好啊等等,因为每个来面试的人都这么说,就没有了新鲜感.这里还会问到在大学或者工作过程中所遇到的一些困难,这个问题是从答案里看你发现问题,分析问题以及解决问题的能力.问你工作区域的背后是看你能不能够长期的工作下去等等.

面试技巧四、对于你感兴趣的问题问面试官。

涉及到你想要了解的.你可以问公司的再教育制度,面试的流程,晋升制度,区域内的团队协作能力,你也可以问如果面试之后能不能给我一些反馈信息等等.

面试技巧五、在面试结束后。

不要以为面试就这样结束了,最好是在面试结束后的一个小时之内发条短信给面试官,谢谢他给你一次面试的机会再次给他增加印象,一般的面试会给你一句话,一个礼拜之内会给你消息.外企的办事效率是很高的,一般会在第二天就通知你,如果三天过去了还没消息的话,这次面试估计就黄了,但为了下次的面试改进最好是在三到四天之后打个电话问下面试官,关于这次面试的反馈信息.