公司销售会议个人主持稿汇聚10篇
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公司销售会议个人主持稿【第一篇】
尊敬的各位领导,各位来宾:
大家下午好。欢迎给位参加20xx年营销系统总结大会,我是主持人xxx。
饱含硕果的20xx年即将过去,充满希望的20xx马上到来,在过去的一年里,我们营销系统在xx的画布上,留下了浓墨重彩的一笔。
伴随着冬日里温暖的阳光,20xx年营销系统总结暨计划会议如约而至;
那么现在我宣布:20xx年营销系统总结暨计划大会现在开始!
首先请允许我向大家介绍来到我们大会现场的公司领导,他们是:总经理xx先生,xx营销总经理xx先生,xx品牌总经理xx先生,xx品牌总经理xx先生,xx以及各品牌的经理,副经理。
欢迎你们。
下面宣布一下会场纪律。
好,首先我们有请xx总致词。
下面有请xx总讲一下xx营销中心总结及计划。
下面有请xx总讲一下xx营销中心总结及计划。
下面有请xx总讲一下营销系统总结及计划。
感谢xx总及各位品牌的领导对过去一年的工作总结,以及下一年的'宏伟计划。
下面我们有请xx总讲话,并对本次大会实行点评。
好,感谢xx的讲话,也希望我们在新的一年里都能实现自己的目标。
那么20xx年营销系统总结暨计划大会就圆满结束啦!感谢给位领导的参加,祝大家在未来的一年里,百尺竿头、跟进一步,阖家欢乐、幸福美满!谢谢大家!
会议结束,谢谢!
公司销售会议个人主持稿【第二篇】
各位鉴定员、各位同仁:
大家上午好!
欢迎大家来到这座科技文化名城——苏州,在座的很多人都是远道而来,你们辛苦了!
在这沉甸甸的秋季,我们隆重地召开20xx年xxxx(苏州)有限公司服务站保修鉴定员会议。
下面请允许我介绍今天到会。
的领导和同仁,他们是——。
公司客户服务总监xxxx先生;
客户服务部客户服务组xxxx经理;
客户服务部经理助理xxxx先生;
服务站规划工程师xxxx先生;
服务站运管工程师xxxx女士;
保修费用审核工程师xxxx先生;
预算与费用管理工程师xxxx女士。
以及来自全国各地、五湖四海的各特约服务站的鉴定员们,欢迎你们!
(让我们用热烈的掌声欢迎各位的到来!)。
此次会议历时三天,共三个议程。
第一议程是今天,就服务理念、服务站管理、保修和配件等业务进行沟通商讨;
第二议程是明天,熟悉产品知识并到xxxx生产现场参观;
第三议程是26日,游览苏州文化景点,领略水乡古城风韵。
好,在会议开始之前,请各位再次检查一下手机是否已调成震动或设为无声,谢谢您保持会场的'安静、有序!(来自)。
好,会议正式开始。今天上午我们进行第一议程。
首先有请公司客户服务部xxxx致开幕词,并就我司客户服务工作作主题汇报。有请xxxx。(掌声)。
(引用总结)好一副“群策群力,共赢共发展”的良好愿景!谢谢xxxx!
刚才在xx的汇报里,提到了我们的主体服务方式是“现场服务”,那么这个“现场服务”是如何进行的呢?有请客户服务组组长xxxx先生来为我们介绍一下。有请xxxx。
谢谢xxxx!正如xxxx所说,现代社会是服务经济社会,现场服务能最大限度地促进客户满意度地提高,达到服务于客户地效果。
接下来我们将就各项工作,分别进行细致的沟通,有疑问的地方大家可以稍作记录,我们留有十分钟答疑时间。
接下来,服务站规划工程师xxxx先生,和服务站运管工程师xxxx女士将给大家谈谈就服务站规划、管理考核规定、新保修政策这些与大家密切相关地问题。掌声有请!
谢谢xxxx!好下面休息一下,我们将在0分钟之后,也就是继续我们的会议。请各位注意把握好时间。
各位代表,我们都知道,保修单是我们保修事务的重要记录。为了提高效率,在公司的大力支持和在座各位的积极配合下,今年下半年将开始试运行网上填报。下面,就有请保修费用审核工程师和预算与费用管理工程师就保修单审核、结算流程进行汇报。有请陈工和陆工!
谢谢陈工和陆工!(看来)如果大家对保修单的网上填报事宜还存在疑问的话,不要紧,下午我们还请了公司信息部的工程师专向讲解网上填报的操作。
下午的会议将于:00准时开始,时间比较紧,请大家准时参加。
现在请各位嘉宾依次退出会场,到一楼大餐厅就餐。大家,下午见!
公司销售会议个人主持稿【第三篇】
调至振动或者关闭状态,会议期间,请各位伙伴不要随意走动。(有请全体起立,让我们共唱《xx之歌》,来振奋我们的精神,展示我们的士气!)。
男:下面,有请后勤保障部杨xx为大家进行差勤点到!
10:00--会议开始:
男:尊敬的刘董、宋总以及公司各位领导。
女:亲爱的xx家人们。
合:大家早上好!
如火如荼的势头,却像这越来越温暖的天气,节节攀升,刚需复苏,交易活跃!
收获着丰硕的果实!
男:今天,让我们暂时忘却那展业路上的艰辛。今天让我们暂时忘却签单过程中的奔波劳累。
今天,让我们暂时忘却办理售后的心酸??
女:让我们共同相聚于此,欢聚于此,共同庆贺,共同祝福!
家人们!以及坐在后排的xx家园各位领导!
刻!让我们拿出营销伙伴特有的激情和热情,欢迎你们!
面,由请全体起立,让我们共唱国歌!(《国歌》)。
女:让我们以饱满的热情齐声高颂《xx宣言》、《感恩六悟》。
团队展示:
男:4月,是植树播绿的季节;4月,是憧憬梦想的季节;4月,是播种希望的季节!
发蓬勃热情,希望又是蓝色的,凝聚团结沉静!
福花园b店!
女:下面请欣赏由幸福花园b店带来的团队展示《相亲相爱一家人》!
男:非常感谢这支充满朝气的团队,再一次把热烈的掌声送给他们!
刘董致辞:
女:有一个人,9年来一直带领我们同心其力,风雨无阻,携手奋进!
男:有一个人,9年来一直带领我们同舟共济,万众一心,坚持梦想!
女:挫折面前,他为我们主导航向,坚忍拼搏。关键时刻,他为我们拨开迷雾,看清前行道路。男:要论坚忍不拔,谁能称雄;要论永不言弃,谁与争锋!要论挑战与超越,非他莫属;女:这就是我们xx的领头羊:刘xx董事长!让我们用雷鸣般的掌声由请刘董为此次大会致辞。
掌声有请!
的致辞,同时,也拉开本次大会的序幕!
三月明星俱乐部:
女:努力与拼搏,是迈向成功的必经之路;汗水与泪水,是哺(bu)育卓越的星光大道。男:今天,我们相聚于此,为的是收获辛勤耕耘之后的累累硕果。
佩的名字,入围3月明星俱乐部的的伙伴,他们是:
成员颁奖!
女:掌声、歌声永不停息,因为你们我们永远骄傲,
男:努力、成功永无止境,因为你们我们永远自豪!
月度销售冠军:
淀出灿烂而又耀眼的光芒!
获和喜悦,让我们全体起立,用“羡慕”的掌声,有请3月月度销售冠军!他是来自银河青城分店的马明,在3月个人累计销售3笔,其中有两笔都是自带自销。让我们再次用掌声向他表示祝贺。同时由请营销部副总蔡总上台为3月月销售冠军颁发奖励!(感谢各位的配合请全体就坐)。
常羡慕吧!同时,家人们更想听听你做业绩的《销售宝典》,和我们大家分享一下吧!女:让我们用掌声感谢马明毫无保留的分享自己的销售宝典,同时预祝这位伙伴业绩节节高升!
团体优胜杯:。
男:忆往昔,楚霸王六千江东子弟纵横天下。
女:看今朝,xx家园团体精英所向披靡!
男:营销,就是一场没有硝烟的战争,虽兵不血刃,但不战而屈人之兵。
在,有我宣布荣获3月团体优胜杯的名单,他们是:
第三名。
第二名。
第一名。
大家掌声欢迎以上精英团队代表上台领奖。
男:同时,由请营销部总监崔总上台为他们颁发团体优胜杯奖项。
团队之所以成功,除了有优秀的团队长,更离不开团队每一位成员的辛勤付出,在此,我。
们所有家人全体起立,掌声邀请3月冠军团队所有成员一同来到台前,展现他们的风采!!(感谢各位的配合请全体就坐)。
秀团队代表,同时我们也期待家人们更出色的表现!
晋升店长仪式:
男:大浪淘沙始见真金璀璨,跨越巅峰方显英雄本色!
人心火,眼热!
没有挑战的生活就像鸡肋。
女:现在,他们终于实现了自己的愿望,可以独当一面,施展才能!成为新晋升店长!
店面的事宜,很早就在二宫体育场开始招聘。大家不辞辛劳,努力招人!
xx园二店祈xx、翠xx黄xx、xx花园三店邹xx、
xx花园二店于xx、xx花园a二店葛xx风xx苑二店杨xx、
xx花园b二店常xx、xx百康二店李xx、xx红十月三店常xx、
男:接下来,我将公布晋升为高级店长的是:
红十月张xx、嘉和园黎xx、幸福花园b吴xx、
风尚翠苑赵xx、和田街李xx、天山花园杨xx、
誓!
家人都能看见!让我们为他们未来的成功送去鼓励的掌声!
视频展示:
男:20xx年,是崭新的一年,公司迁址xx中路xx大厦,也实现了xx的跨越式发展,我们又一次站在了xx发展历史的转折点上。
女:今年公司着力品质建设,让xx成为老百姓心中的信得过的品牌!积极倡导“安全,透明,阳光,便捷”的服务理念。
男:在3?15,浩xx鸿重磅出击!在晨xx报公众承诺“绝不吃一分差价,吃一罚十”!,所有门店绝对透明交易,不吃差价。
女:乌市房产局市场处的领导也大力称赞“xx的行为值得所有中介机构及其执业人员学习,值得大力提倡和鼓励!””
男:与此同时,3月自《国xx五条》出台,二手房市场出现了火爆的销售高潮。应对政策xx积极备战,急客户之所急,想客户之所想,践行客户服务承诺,下面让我们共同观看一段视频!
女:这里只是xx家园其中一个部门的工作的情况,“树品牌意识,强服务质量。”根植于每一位伙伴的心里,只有全心全意的做好每一笔业务,每一个售后。才能将xx家园做稳做强做长!这是亘古不变的道理!用心为客!客心留!
男:这就是我们xx家园的伙伴们,我们会由始至终的这样去做:“用心服务”。
宋总宣导:
女:记得刚刚迁入xx大厦时,宋总曾经将xx比喻成一艘等待起航的航空母舰,
如今他已稳步起航。
男:俗话说:大海航行靠舵手!由请我们的总舵手宋总,为我们做政令宣导!
女:下面就让我们用最热烈的掌声由请宋总,掌声有请!(宋总上场曲)。
标,坚持不懈,直到成功!
女:冲天的豪气,郑重的誓言,一切的一切都会被今天铭记!
男:现在我宣布,“xx家园20xx年3月工作总结暨4月工作计划宣导大会”
(合:到此结束,谢谢大家)。
男:掌声恭送领导及嘉宾退场。
公司销售会议个人主持稿【第四篇】
尊敬的、在座的各位领导:
你们好!
今天我们怀着激动的心情,迎来了__年经济责任目标合同签订会的隆重召开。__年公司下达给我们润浦型钢销售部的总体目标是:销售确保亿元,争取亿元。其中:型导轨毛坯销售万吨、叉车型钢吨、斜腿槽钢吨、集装箱槽钢及其它型钢吨。作为销售部的签订代表,我深感任务艰巨,压力之大。
为全面贯彻落实集团公司三届三次董事会提出的科技创新年、精益管理年、效益满意年的要求,同时紧紧围绕公司提出的实施四大目标、完善四大机制、制订四项措施的整体发展规划,为圆满完成公司下达给我们销售部的任务,我们准备在新的一年里,做好以下几个方面的工作:
1、总结经验,找出差距,提高认识,锐意进取。
尽管我们刚涉足该行业,但__年我们还是取得了一定的成绩,实现销售数量吨,销售收入达万元。另外我们还摸清了公司各种产品的市场需求量及大部分客户的货源、价格等基本情况,为制定我公司年的产品构成、产品价格、营销策略等提供了很好的依据。
对于__年,我们可以说是取得了一点微薄成绩,但我们在肯定成绩的同时也深知自身的工作中还存在着的许多问题和不足。对此,必须进一步理清工作思路,认真对照公司下发的《关于加强领导班子干部组织纪律、工作表现及思想素质》文件精神,深刻查找自身工作作风,能力素质方面存在的问题和不足,自查自纠、自我反省,自加压力、首先在思想上树立努力拼博的准备。
2、具体落实销售计划。
对照公司下达的年的销售计划目标,再根据销售部内部人员构成进行指标分解,直接落实到科室和个人,制订相应有效措施加强控制,并落实到月度计划性客户。在计划分解的同时,制订相关落实措施,即实施严格的考核制度。
加强对业务人员的要求和管理,一切以实绩和数据来衡量他们的工作能力。对个月内工作没有起色,又拖销售部后腿的业务人员,拟准备采取强硬手段,作辞退处理。并及时物色人才,补充新鲜血液,充实销售队伍。另外,业务员每次出差回厂,必须以书面形式作汇报。规定每-月-日召开一次销售例会进行分析产品销售情况、交流产品销售经验、分析市场动态、预测价格走势、通报销售业绩、分析存在问题,提出改进意见等。
3、努力拓展销售区域,进一步扩大市场占有率。
销售是企业第一车间,销售业绩的好坏从某种程度来说直接决定了企业的生死存亡。__年,润发机械公司的产品需求,在一定程度上保证我们的销售量,但我们销售部所有人员在思想绝不能有丝毫的信赖性,在__年我们准备在巩固以前老客户的基础上,积极发展新客户,开拓新市场。
另外我们还将对所有客户按照信誉、进货量等多种因素综合评分,进行严格的、、等级分类,对__年度进货总量大、计划稳定、汇款信誉好的大客户,进一步深化双方的友好合作关系,对已开发的产品及数量上未供足的客户,作为重点发展对象,组织好攻关力量,用足时间打攻坚战,以确保计划的稳定性。
4、一手抓销售计划,一手抓货款回收,并处理好两者之间的关系。
销售产品和回笼资金是销售部的二大职责,缺一不可,公司已对销售部货款回笼方面制订了严厉的责任制度。我们销售部全体人员一定在思想上引起高度重视并采取相应的措施,将应收款压到最低限度,必要时将采取薄利多销,全部现钞的营销办法。
5、开拓思路,积极发展代理商。
在确保导轨毛坯销售总量的情况下,积极开发附加值高的产品销售渠道、为提高企业的经济效益作贡献。
6、加强工作责任心和组织纪律观念。
一定做到身在其位,必负其责,不回避问题和矛盾、敢于负责、敢于碰硬,一切紧紧围绕公司发展的整体利益从实际出发,做好自己的本职工作。对自己份内的工作抓落实,求效果,充分发挥“四千”、“四万”的吃苦耐劳精神,坚决以“成功的人找方法,失败的人不找理由”的工作要求来衡量自己的工作质量。
在新的一年里,我们销售部将以崭新的面貌展示在大家面前、并争取以更好的佳绩回报公司领导以及全体员工对我们的信任和期望,确保按时完成公司下达的各项指标及任务。为润浦型钢公司的兴旺发达,奉献自己的全部力量和智慧。
最后,向大家拜个早年,祝大家新年快乐,虎年大发!
谢谢大家!
公司销售会议个人主持稿【第五篇】
大家好。首先非常感谢美丽的怡然酒店能够给并不出众的我这样一个终生难忘的机会。感谢大家。随着暑假的开始,旅游旺季的来临,我们怡然酒店也迎来了一年一度的效益月,今天我们也将拉开07年效益月的序幕。现在,整个酒店,上至最高领导,下至普通员工,都在为打好效益月这一战而忙碌起来。预定部作为其中的一个部门,当然也不例外。预定接待,作为客户与酒店之间一个的桥梁,内外通达,作用不可小视。作为其中的一个成员,我们将借助预定这个平台在第一时间内把我们酒店的优惠活动告知顾客,把酒店的实惠带给顾客,同时也借助这个平台,把顾客的意见建议用顾客最原始的最真实的声音反馈给相关部门,并且和大家一起行动起来,采取切实可行的措施来满足顾客需求,从而提高顾客的满意度。
然而,预定部作为今年5月份成立的一个全新的部门,没有现成的经验可以借鉴,没有现成的道路可以走;而我——一个初入餐饮行业的新人,更无经验可谈。但我会虚心向身边的领导和同事们请教学习,并以我满腔的热情来更好的做好这份工作。
目前,我们预定部有我和赵颖赵姐两位员工,现在我们已经采取的促销措施有为老客户选菜送菜活动。在这项活动中,我们请老客户从参选的所有菜品中选择出十款最喜欢的菜品,然后从7月10日至8月20日只要这位客户来酒店消费,我们就免费赠送其中的一款菜品。而且我们还把老客户所选择的菜品作为重要的客户资料存入客史档案,更重要的是,在选择菜品时,每当有客人对我们的菜品和服务有评价时,我们都虚心接受请教,然后传达给相关责任人,并采取相应的措施进行整改。这项活动也充分显示了我们酒店对老客户的尊重和对现有顾客资源的格外珍惜。
现在,为了配合酒店的效益月计划,我们预定部决定采取以下措施:
1、详细作好订餐记录,注意客户细节信息,建立健全客户档案。每当有客人订餐时,我们都将详细登记客人单位、姓名、人数、标准、到达时间和联系方式。并且会把重要的信息登记在客户档案里,以备后用。然后在第一时间内通知相应的服务员和厨房,使他们有充足的时间作好充分的准备工作,提高工作效率,更好的为顾客服务。
2、和公关销售部门通力合作,借助预定平台,把酒店的优惠促销措施宣传出去。在效益月期间,我们酒店在餐饮和客房方面将有一系列的优惠促销活动,例如歌舞自助餐,幸运大抽奖,临沂老乡特别优惠,天天特价等,我们将把这些信息详尽的传达给客户,切实给他们带来惊喜和实惠,从中也给酒店带来效益。
3、切实贯彻实行“迎进来送出去”的原则。不管是新、老客户,只要来到我们酒店消费,我们一定会用最真诚的笑脸来迎接他们、服务他们。而当他们离开时,我们也一定会笑脸相送。不管消费多少,不管是新客户还是老客户,坚持“迎进来送出去”的原则。
4、借助效益月和旅游旺季的有利时机,加强和外界的联系,积极开拓客源,增加营利。对于任何一个组织来说,要想增加赢利,一是从现有的可户那里得到新的业务而发展;二是通过兼并或收购其他的公司而发展;三是通过吸引新的客户而发展。其中新业务的增长则是最重要的。同样对我们酒店来说,预订并不是内向预订,我们也会积极走出去,和旅行社、旅游公司联系,开拓客源,加强合作互惠互利,增加团队餐的比例。
5、重视客人反馈,加强自身建设。客人用完餐离店并不是我们预订工作的终结,而是另一个新的开始。我们会虚心征求客户的意见和建议,并及时反馈给相应部门采取措施加强建设,为未来的预订工作打好基础。
以上仅是我个人的一点不成熟的想法,请领导和同事们斧正。同时我也向领导和同事们保证,在以后的工作中,我不止会尽心尽力,更会全力以赴。最后,预祝今年的效益月红红火火,怡然明天更美好。
公司销售会议个人主持稿【第六篇】
郡:回首往昔,鼠年对于我们每一个人来说都是难以忘怀的,她给予了我们希望、收获,更重要的是给予了我们成长的经历。
璐:展望未来,一年胜似一年景,我们坚信公司的事业一定能蒸蒸日上,公司的明天将更加的美好!
白:我今晚主持人白绍坤。
郡:我是主持人刘殊郡。
璐:我是主持人刘璐。
白/郡/路:今晚我们一同主持:
合:20xx年新年晚会正式开始!
华南区高级客户经理:henry;。
华南区客户经理:mickey.欢迎他们作为此次晚会的嘉宾和评委。
郡:同时我们也邀请了公司crocs品牌经理孙丽娜,原达德公司元老级同事杨代丽作为评委。
公司的发展和成功是和你们的大力支持和帮助是分不开的,让我们用热烈的掌声对他们的到来表示欢迎和衷心的感谢!
璐:下面我们再次用热烈的掌声有请公司的总经理李经理上台给大家致新年贺词,掌声有请!白:谢谢李经理的致辞,在新的一年里,希望在李经理的带领下,公司的业绩能更上一层楼。
现在,相信大家已经迫不及待想上台表演自己精心准备已久的节目了,首先第一个节目由…品牌….柜台….为大家表演,有请:
结束语:
白:欢乐的时光总是过的特别快,晚会不知不觉已到了尾声,但我知道我们的晚会结束了,我们的快乐没有结束。
郡:那让我们把今天的快乐延续,期待来年再相聚。
璐:在这里,我们再次感谢公司领导和嘉宾的光临,感谢各位同事的精彩演出,住大家度过一个美好难忘的夜晚。
合:我们的年会到此结束!谢谢!
公司销售会议个人主持稿【第七篇】
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女:我是培训部徐丽屏。
男:首先我代表宝特公司对来自全国各地的新老客户表示热烈的欢迎,欢迎你们!
女:同时对大家多年来对保特公司的关注、支持、与厚爱表示衷心的感谢,谢谢你们。
男:美丽的羊城――广州,迎来五湖四海的朋友。
女:风的情话捎来远方朋友的声声问询。
男:冬日的风情写在圣诞前的午后。
女:浓浓的树叶泄露着些许天空的无限商机。
男:保特的商业王国,让人们想像当书页合起。
女:保特如迎春花般小小地盛开着,伴着广州美食的香味轻轻裹起。
合:真诚热烈,欢迎的呐喊――欢迎您,朋友们!(鼓掌)。
男:吸引你的或许是建筑贴膜这个项目。
女:但是,感动你的绝对是保特人和保特品牌。
男:历经五年多企业历程,保特,已吸引数千家保特伙伴常住保特这个大家庭。
女:每日畅享舒心,享受浪漫保特人的新主角。
合:以追求的名义收藏着一座丰碑,那就是收藏事业追求的荣耀和静谧。
男:秉持“同领域,深发展”的经营理念,保特人赋予企业以生命,情感以至艺术。
男:保特以韵动线条的简约主义,呼应浪漫主义。
合:保特绽放成熟之美――魅力保特(鼓掌)。
男:保特在行进的路,有许多细小的海浪,悄悄爬上海岸,收集着颤动的交响乐。
合:一片圆形的绿地,铺在古塔近旁,带着疯倦的梦想,赶开一群群黑夜,穿越铜鼓和太阳,奔赴那一览众山小的境界和至高点(鼓掌)。
…………….
女:谢谢王经现的发言。
女:____年又孤胆闯入“住”的健康领域。
合:是的,保特走进一个前无古人,后有无数来人的崭新领域,看!____年保特人点燃建筑膜的市场之火,已经徐徐燃起。
男:下面有请“客服部经理黄凤华发言,题目是《保特内涵与外在》。
…………….
女:在____5年市场需求的声声呼唤下,一批先知先觉的保特伙伴走来了,如今他们不但得到财富也得到事业的提升(掌声)。
男:____年保特人的足迹遍布大江南北,在全国相继召开了十几个大型招商会,吸引了一批又一批的保特人与我们并肩战斗,征服市场。
……………。
女:谢谢戴经理对保特市场推广的介绍。
男:保特有九年的战略规划,如今已走完了五年多的路程。
女:第一个三年由保特团队、保特品质、保特伙伴、保特市场构建的产品基石。
男:第二个三年是由保特文化,保特培训,保特服务,保特内涵与外在共同构建的三年品牌基石。
女:第三个三年是由保特史记、保特历程、保特规划、保特战略构建的三年资本基石。
男:保特的风格定们:简约、美韵、率真。
女:时尚来去匆匆,只有风格永存。
男:一年多的建筑膜市场运作,取得了经验和成效,一批又一批的合作者是保特财富也是建筑膜领域的功臣。
男:____年建筑膜已经走进人们的需求中,一大批领导消费群体已经率先享受贴膜带来的无限魅力。
女:保特人在____年对市场进一步精耕细作,率先研究实施的社区营销取得市场推广的巨大成功。
女:保特人有着自己独创的市场推广营销策略,社区营销、科普讲座、会议营销……。
男:保特设定推广的几条主线,对专业用户的开发定位准确,战术丰富,促销多彩,战术组合应用自如。
女:渠道策略与终端策略、宣传策略与促销策略、入市策略与造势策略,十大策略实操性专业性所向无敌。
合:保特市场从导入期到成熟期仅仅是撑杆一跳,带领更多人奔赴市场的天空中。
男:面对崭新的市场商机,只有一套科学推广策略,才能打蠃市场战役。
女:今天大家相约在广州,是一个认识项目,了解市场,走近保特的机会。
女:一个洗之铅华,求真务实,其责已重以周,其待人也轻以约的女人成为保特人的领头人。
男:下面开始对____年优秀代理商发奖,由请获奖代理商上台领奖(音乐起)。
女:获得20____年度保特防爆膜优秀代理商有:
……..有请颁奖嘉宾上台颁奖。
男:保特玻璃贴膜,贴出无限生活,给您的房子穿上功能外衣。
女:玻璃贴膜――夏天如同房子戴上太阳镜,冬天如同房子穿上保暖衣。
男:曾经为了溢满希望的理想,来塑造一个防爆膜市场的神话,保特人一同演绎健康节能的魅力,一同展示保特的文化和营销,一同主导崭新的新领域、新市场。独特的市场魅力缔造了今天的保特……..
女:建筑膜市场如今一触即发,消费市场已复苏,并逐年旺盛,保特作为市场的创造者、领航者,保特已铺好通往财富和理想的金光大道,需要的只是您勇敢的迈出一小步。
男:岁月荏苒,见证风华。
女:一粒种子走向一颗大的过程。
男:每天都是全新的境界。
女:无论风风雨雨。
男:无论月圆月缺。
合:让我们一起成长。
男:下面开始今天的论题讨论,请大家提出你们的问题,由刘总带领公司高层来回答。
女:请大家踊跃发言讨论。
……………….
男:今天我们保特相聚一起,共同交流经验,共同探讨话题,让保特再进一步,快步向前!
女:下面开始今晚的晚宴,共享美味,共饮美酒。
合:祝愿保特的明天更美好,明年的今天我们在聚首,再畅怀!!!
男;今天的晚宴后请各位来宾同业务人员深入交流,深入了解项目的运作过程,把机会和经验带回去,让美好的合作从今天开始。
公司销售会议个人主持稿【第八篇】
合:丽晶的家人们,大家晚上好!
女:首先对大家的到来表示最衷心的感谢和热烈的欢迎。
合:欢迎你们!(共同再次鞠躬)。
男:我是今天的晚会主持人冯磊。
女:我是主持人张娟,很高兴今天又和大家在这里相聚!
女:为了保证会议有序进行,在大会开始之前,我宣读一下咱们的会场纪律:
1、手机保持静音。
2、不允许随意走动。
3、凳子轻拿轻放。
男:关机互动:我是一个信守承诺说到做到的人,如果我违反任何一项会场纪律,我把我的手机送给你。
开场表演:
男:是呀,那么今晚大家想不想看看后勤给大家展示她们的风采呢?
女:好,接下来由我们后勤人员出列展示她们的晨会,希望我们的展示能给分享的“公司销售会议个人主持稿汇聚10篇”,也谢谢大家平常对我们工作的配合。在日后的工作当中我们也会向我们工作口号那样“责任到我为止,放心一切有我”,给大家全方位的支持,也希望大家在日后的工作中多给我们提出宝贵意见。谢谢!
导入词:
男:激情夏日,我们送走炽热而火红的7月,迎来激情澎湃的8月。女:今天,我们召开隆重而热烈的月度总结大会,认真总结我们在7月所取得的各项成绩及不足;隆重表彰为公司发展有突出贡献的“优秀员工”“优秀管理者”“先进集体”;安排和布置8月份的主要工作事项。
男:现在我宣布20____年8月份全体员工大会正式开始。
公司销售会议个人主持稿【第九篇】
我们公司比较幸运的是拥有了“fronius”这一代理品牌资源。就像好文章需要好的素材一样,因为有了“fronius”,我们有了明确的品牌建设方向。
当然在公司刚建立初期,带有个人主义色彩的管理和市场活动对于公司起步来说是必不可少且至关重要,这些创造性的活动对于任何一种规模起步的企业都是原始积累的基础。但我们从来没有偏离过做为“fronius”代言人的建设。
1998年fronius推出数字化机型,我们从1999年公司创建全面进入市场推广工作。当时让数字化焊接电源技术成为主流方向,建立新的主流品类是我们的主导思想。对于一个新的品牌,在初期我们自身积累不够的前提下,我们的目标客户群定位:一类是科研院校,因为这类客户是最能接受焊接高新技术的群体,也是很好的传播者,另最关键的是他们的设备使用特点(不用于生产,而是用于研究),不会彰显我们初期的不足,服务于该类客户,不如说是我们学习的过程,所以公司在那一时间段把这类作为目标客户。另一类是fronius欧洲成功客户在国内的延伸,这是借助fronius在汽车制造、机车的成功应用后,我们的又一个客户群,而这些高质量的客户确实给我们带来了很好的市场效应。逐渐地,在02年后,有很多跟随的国外著名品牌,甚至国产品牌。在某一层面说,这些品牌都是盟友,正是这种协同效应将数字化电源打造成众所周知的主流产品,树立了数字化焊接电源新的品类。“fronius焊接的数字化技术的革命”是在其有众多其它品牌的追随者时成就的。所以说fronius成功的经营之道,就是塑造了“磁心”,善于应用同类及各类群体影响力,其不但吸引用户也吸引了各品牌仿而效之。当各品牌纷纷推出数字化焊接电源,有人对市场受到冲击而忧心忡忡的时候,我们公司内部的共识是:这是一件好事,是市场时机趋于成熟的信号。fronius品牌对我们公司的发展来说,它的价值是具备了树立一个新品类的特质。我们的任务是在中国市场上树立这一品类领头羊的地位。
当然有追随也引发了竞争,这就过渡到我们第二个市场阶段,就是目前这个阶段。我们需要在已经被众多品牌烘托好的市场氛围里去获取直接效益,对于一个品牌来说是一个收获的季节。但我们如何去认识竞争,如何应对竞争,是现阶段我们市场工作所面临的问题。不过我们公司的认识是清晰的,我们都意识到虽然产品和服务都日趋同质化,市场竞争也会日趋激烈,但“差异性”就是竞争力。我们的工作重点不是打败竞争对手,而是赢得客户,所以竞争对手一直都不是我们的比较基准,我们努力做的是认识自己的及他人的长处和弱点,寻找和建设差异性,专注于打造优势,从而去挖掘和巩固目标客户群。
一个企业,无论经营什么,都必须有客户,这一点不言自明。以客户为导向,这是当下最时髦的口号。但究竟什么客户才算得上是公司的资产,我们以什么样的客户为导向呢?很多经营者应该都认真思考过,但我相信答案不会是一致的。有人会简单的把客户资产等同于我们有多少个客户,也就是公司客户的总数量。也有人会认为利润率较高的客户才是公司的资产。当然还会有人把客户的终身价值(lifetime)作为衡量标准。但我们公司同事的共识是:只有非常满意,认可我们的服务并乐于向别人推荐者才是公司真正的客户资产,客户净推介值越高,就说明公司越有发展潜力。有些专家在评估预测一个企业的有机增长,只考察这一个指标就足够了。但如何让客户成为我们的推荐者,除了我们有好的产品资源外,关键的是我们企业的价值导向,服务意识,和我们的能力。这是庞大的系统工程,需要一个渐进的积累过程。所以如何塑造企业道德,让企业实行基于诚信的道德策略,如何建立正确的营销理念,以价值观为准绳去开发和巩固客户,并把它贯穿于组织系统的建设中、企业文化氛围营造过程中,这些都是我们公司这一发展阶段课题。
这一阶段可以说是我们公司从明确品牌建设方向进入到塑造品牌的个性及内涵的阶段。目标就是:用一种明确的价值诉求,让用户认可你的产品和服务,在其心目中形成一种强烈、鲜明的感知,当能在有需求的第一时间想到。
实现这一目标,最基本是两个方面的建设:
一是提升公司的软实力也就是修炼内力。基础是提高员工的技能,对于员工技能,除了公司发展初期强调的专业知识之外,在这一发展阶段,我们以客户导向型解决方案为准绳,培养多领域技能和跨边界技能的多面手人才,使企业的支持系统有能力让各项工作顺利地开展,成就企业高水平的内部质量以驱动企业赢利能力和增长。
另一方面是提升服务意识,提升到“为客户创造客户”的高度。我们公司把服务分为三个层级。第一层级就是:我经常听到很多市场工作人员在和客户交流时的表态:我们一定为客户提供优质的售后服务,其实这是最基本的要求;第二阶段,是为客户提供解决问题的方案。在这个层级上,如何解决客户的问题?要求我们拥有很多解决问题的资源,还有是知识、经验、信息。解决问题的资源涉及的面非常广,我曾经和我们的有些同事沟通过,其实能告诉客户一根钨针从哪里买最好,从哪里买最便宜,从哪里买最快这也是为客户解决问题。所以我们公司有很好的学习精神,有海纳百川的包容;服务第三个层级也就是最高层级,即“为客户创造客户”。支持客户提升装备水平和工艺水平,让他有更强的竞争力去获取客户这是一方面。清晰该行业各竞争对手的实际状态,发展趋势,了解新技术,新的工艺,并能给客户市场方向做一些提点和建议等等,这是新的高要求。如果我们能在帮助客户在拓展其客户的能力上下功夫,那会逐渐发展成为一支战斗力极强的团队。这个团队就真正达到了具备教育客户及与客户重新商讨价值主张的能力。这是我们科盈全员的期望。
公司销售会议个人主持稿【第十篇】
各位同仁、各位商界朋友,很荣幸:
大家下午好!很高兴能有这样的机会,和大家一起分享一年来公司所经历的点点滴滴;刚才__已经给我们很生动、很深刻的总结了这一年来公司的成败和得失,我非常荣幸、非常骄傲公司有这样英明的领导者,我来公司时间不长,但是我却时时刻刻、真真切切的感受到在__董事长和__的指示和关怀下,公司发生的巨大变化和进步!我在这里代表销售部总经理向他们和公司的用心良苦表示感谢!
下面我做为营销总经理和大家一起分享下有关营销的方方面面,关于营销这块,在在座的各位的鼎立支持下,我们可以说,今年打了个非常漂亮的战役!大家都知道,今年4月份,我们现在的工厂才有雏形,真可以说是百废待兴、百业待举。短短的几个月,我们不光在销售业绩上给公司交个满意的成绩单,而且在销售模式和公司未来的营销方向上做了重大的变动和明确,为公司未来的发展做了很好的规划和铺垫,下面我就以下三个方面和大家分享下:
一、公司目前的营销模式和构成:
2)营销模式:由于我们的销售产品比较多元化,营销模式也是比较多样性,为了大家便于理解,那么在这里我重点阐述下国内销售的营销模式,国内销售也分为两大块:以批发为主的营销二部和以__品牌为品牌推广的营销一部,很显然,营销二部主要是以批发为主,追求的是量的变化,从而达到质的变化;也就是说二部追求的是客户的数量和出货的数量,从而提高利润的数量,用六个字简言之,也就是深挖洞、广积粮,没有粮食人会饿死,在现阶段,没有大量利润的保证,公司就会出现饥荒和危机。但是,一味的深挖洞、广积粮不是我们的最终目标,我们的目的是为了称王,成就一番霸业;我们通过什么来实现我们的霸业,总的有个媒介,我们的媒介就是__品牌,所以我们成立了营销一部,一部的营销模式三个字品牌化或者说图霸业。
二、一年来营销方面。
在这里,我借__董事长的一句话销售是一个企业的龙头,龙头如果不能发挥它该承担的责任,就会牵一发而动全身,让整个工厂失去活力、战斗力、以及生存的本钱;在这一年里,公司的所有销售人员都克己敬业、始终把公司的利益放在第一位,我们的半成品销售比去年提高了50%;我们的oem客户在去年的基础上又增加20%;而我们的出口更是朝气勃勃、大放异彩,不但在业绩上取得辉煌成就,而且成功的和国际上的一些大经销商实现完美对接;我们的国内销售也是百尺竿头、更进一步,我们的网络已经遍及全国各地,其中我们的电压力锅产品销售从每月的几百台到现在每月2万台,这是一个什么速度,这离不开销售人员的努力,当然也离不开在座各位的.支持和关怀;我们自己的品牌也实现了零的突破,目前网络有10多家,我们取得了一些成绩,同时也存在很多不如意和困难,但是公司品牌化路程已经迈出了坚实的第一步,虽然比较艰辛,但已经有了很好的开端。如果说今年是我们向品牌化进军吹响的第一声号角,那么明年就是进入冲刺和真正的战争时代,都说商场如战场,一点不假,我们就是在进行一场没有硝烟的战争!
我们取得这些业绩,虽然谈不上骄傲,但是我们却在脚踏实地的在走,不积跬步,无以成千里。今天的一小步也就是以后的一大步!在这里,请允许我,允许我代表全体销售人员对在座的各位、以及公司的领导、各位商业朋友,对你们的支持和配合表示感谢!
三、公司未来的营销方向和重点:
谈到营销也许每个人都明白是怎么回事,但是营销其实是个非常复杂的系统工程,包括市场、销售、财务、售后、运营平台、物流、产品等诸多大板块组成,任何一个板块运作不畅都会带来致命的伤害,其中最重要就是销售和市场,市场就是经营品牌、销售就是销售产品这个名词的来源,简单的说营销就是经营品牌和销售产品。刚才__经理也明确了,公司未来的发展方向是品牌化,品牌化不是口头上说说的,我们首先要了解市场。谁都知道厨房电器是块大蛋糕,而且随着中国经济的发展,农村的城市化,需求量会越来越大,这是好的一面;但是我们有没有深思和调查?目前国内传统的厨房电器知名品牌(方太、老板、帅康、樱花、华帝、万和、万家乐、樱雪、欧意、万喜、美的等)和二线品牌差不多20家;我们可以撇开这些传统品牌不说,就是今年就有长虹、新飞、格兰士等向厨卫电器进军,而且投入和市场推广的力度也相当的大,长虹、格兰士光一个营销团队都接近50人,投入资金都是成百万的去运作,以上这些能说明什么呢?给我们的只有深思:厨卫的品牌还有没有的做?我们怎么去做?我在这里想说明几点:
其三、市场也同时给我们敲响了警钟,给我们的时间不多了,在未来3年内,如果我们品牌化还不成功,形势将是极其严重的,我们的生存空间在哪里?幸运的是,通过前期的试运行,我们找到了一条属于自己的路。
刚才陈总已经说了公司的战略规划,我在这里重点说说未来__品牌品牌化的营销思路:公司走品牌化之路,实现由公司规模大到实力强的一个转变,争取在3年内达到厨房电器行业品牌知名度和市场占有率前15名的战略目标,把__的用爱创造生活的设立理念变为现实,让__的爱理念走进千家万户,最终实现公司的终极目标:走向上市和国内厨房电器的驰名商标、以及厨房行业的前三甲。
当然,我们的营销中心还是不健全的,我们的营销团队的实力还是比较薄弱的,在明年,我们将会增加专业的售后和市场部、以及我们的销售人员,来增强营销中心的实力。不知道大家留意没有?现在全世界都在发生石油危机,中国在未来5年内将建近20座核电站,这意味着什么?未来带电的产品将是中国的销售主销产品,也就意味着我们必须对我们的产品组合和产品线做出调整,只有定位准确了,我们才可能迎头赶上,才会抓住机遇谋发展!明年我们首先是巩固我们目前的优势产品:燃气热水器,首先在外观和功能上更加完善和自主化;其次,在热水器和电压力锅上,我们将在款式、功能等方面作出全面的调整;另一方面,在烟机和灶具上面,我们会加强大品牌的市场调研工作,保持能够跟上市场的节奏,并适当的自主化。简单的说就是三个一工程:一巩固、一重点、一保持。
以上就是今天我和分享的一些内容,谢谢大家!
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