前台年度总结【参考11篇】
前台工作高效有序,客户接待热情周到,信息传递及时准确,团队协作默契,服务质量持续提升,如何进一步优化流程呢?以下是阿拉网友分享的“前台年度总结”,供您学习参考,喜欢就分享给大家吧!
前台年度总结模板 篇1
时间总是转瞬即逝,在xx公司工作的几个月,我的收获和感触都很多,任职以来,我努力适应工作环境和前台这个崭新的工作岗位,认真地履行了自己的工作职责,较好地完成了各项工作任务。现将六个月来的学习、工作情况总结如下:
一、在实践中学习,努力适应工作。
这是我毕业之后的第一份工作,作为一个新人,刚加入公司时,我对公司的运作模式和工作流程都很生疏,多亏了领导和同事的耐心指导和帮助,让我在较短的时间内熟悉了前台的工作内容还有公司各个部门的职能所在。也让我很快完成了从学生到职员的转变。
都说前台是公司对外形象的窗口,短短的六个月也让我对这句话有了新的认识和体会。前台不是花瓶,一言一行都代表着公司,接待公司来访的客人要以礼相迎,接听和转接电话要态度和蔼,处理办公楼的日常事务要认真仔细,对待同事要虚心真诚点点滴滴都让我在工作中学习,在学习中进步,受益匪浅。
二、学习公司企业文化,提升自我。
加入到这个大集体,才真正体会了“勤奋,专业,自信,活力,创新”这十个字的,这是文化的精髓,我想也是激励每个员工前进的动力,我从领导和同事的敬业中感受到了这种文化,在这样好的工作氛围中,我也以这十个字为准则来要求自己,以积极乐观的工作态度投入到工作中,踏踏实实地做好本职工作,及时发现工作中的不足,及时地和部门沟通,争取把工作做好,做一个合格,称职的员工。这也一直是今后工作努力的目标和方向。
三、拓展自己的`知识面,不断完善自己。
六个月的工作也让我产生了危机意识,工作中会接到一些英文的传真和资料,也会有一些客户打来比较专业的咨询电话,所以单靠我现在掌握的知识和对公司的了解是不够的,我想以后的工作中也要不断给自己充电,拓宽自己的知识,减少工作中的空白和失误。初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。
这段工作历程让我学到了很多,感悟了很多,看到公司的迅速发展,我深感骄傲,在今后的工作中,我会努力提高自我修养和,弥补工作中的不足,在新的学习中不断的总结经验,用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,发挥自己的潜力为公司的建设与发展贡献自己的力量!
前台年度总结模板 篇2
自五月底来公司担任办公室前台工作,前台是一项很重要的基础工作,在这半年时间里,我在公司领导和同事的关心和帮助下基本完成了各项工作,在不断地向领导请教、向同事学习、自己实践摸索,短期内便熟悉了公司办公室各项工作,明确了工作的程序、方向,有了明确的工作思路,在思想觉悟上有了更进一步的提高,在具体的工作中形成了一套清晰的工作思路,能够顺利的完成领导交办的工作任务,为了总结工作经验,继续发扬成绩同时也克服存在的不足,现将这段时间的工作做如下简要总结及来年工作计划。
一、以踏实的工作态度,适应办公室工作特点。办公室作为企事业单位运转的一个重要枢纽部门,是单位内外工作沟通、协调、处理的综合部门,这就决定了办公室工作繁杂性。
(一)制度的拟定1。在上级领导下重新修订了《加班管理制度》,并在工作进行实施。 2。根据公司以往的实施方法,制订了《图书借阅及管理办法》和《门禁指纹管理规定》,通过部门领导的审核及各部门会签,在日常工作中进行实施。
(二)日常性事物1。负责董事长办公室、行政总经理办公室、茶室的卫生整洁。 2。负责快递接收、报纸杂志及信件收发、文件打印、以及总机电话的接听与转接。 3。每日统计公司员工及电话核查项目员工出勤情况。 4。公司员工书籍借阅统计与签收。 5。日常礼仪接待工作。
(三)水电费的'缴纳:公司通讯业务的办理(每月月底前缴纳上月费用)
(四)每月5号之前完成办公室月度报告,并提交行政总经理(内容包括,办公用品库及仓库盘点表—工装盘点表—本月领工装数—本月工装进出库统计表—本月申请办公用品—本月本部门办公用品申请—本月办公用品领用情况—本月费用明细表—每月之星情况)
(五)每月8日之前,参考考勤系统上导出打卡数据记录,根据收到的外出公干审批单和请假单以及每天的点名表做出电子版考勤明细表完成公司考勤总表制作,提交行政总经理审核。
(六)每月10号前完成部门办公用品的申请统计总表交与行政总经理审核。月中更换销售排行榜。每月20号之前,根据每月之星评选结果,制作每月之星照,更换至宣传栏。
(七)与行政总经理及网络管理员沟通,确定下月所需费用,25号前完成部于门预算统计表交与行政总经理审核,提交财务中心。
(八)每月30号前完成办公用品及日常用品盘点表。提交行政总经理审核,并于次月2号之前上交财务中心。
(九)每月初一,十五购买贡品及鲜花并提前一天贡品摆放整齐。
(十)办公用品档案及固定桌椅档案的登记。新的一年,意味着新的起点、新的机遇、新的挑战。20xx年,要认真总结经验,戒骄戒躁,努力工作,力争取得更大的工作成绩。以崭新的工作风貌、更高昂的工作热情和更敬业的工作态度投入到办公室的各项工作中。从小事抓起,从服务抓起,进一步强化内务管理和后勤服务,为整体推进公司的发展提供基础性服务,为公司年度整体工作目标的实现发挥行政应有的作用。
前台年度总结模板 篇3
20xx年以来,我主要从事xx酒店前台收银员工作,在领导的正确指导和同志们的关心支持下,我始终秉承“客人至上”的宗旨,坚持高标准、严要求,专心完成了领导安排的各项工作任务,自身的思想素养、业务水平和综合能力有了很大的提高,取得了一定的成果。现将我这一年来的工作情况总结如下:
一、加强业务学习,不断提高服务水平
在这一年工作期间,我坚持把加强学习作为提高自身素养的重要途径,专心学习宾馆酒店服务礼仪和结账业务知识、收银留意事项等知识,通过不断的自我学习,不断磨砺个人品行,努力提高职业道德修养,提高了自身的服务技巧。
二、恪尽职守,专心做好本职工作
我作为一名酒店前台收银人员,在工作中能够专心履行岗位职责,乐观主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上做出力所能及的贡献。 一是专心做好收银工作。我努力学习收银业务知识,专心核对应收账目,做到了结账准时迅速,应收款项条理清晰,令客人满意。
二是坚持热忱周到服务,不把负面情绪带到工作中来,在工作中乐观主动,没有发生因自己的.心情影响对客人服务态度的现象。
三是做到微笑服务,针对不同客人提供不同的服务,急客人所急,想客人所想,以最有亲切感的一面让客人体会到宾至如归的感觉。即使在结账服务工作中遇到不愉快的事情,仍能以笑脸相迎。 四是不任意对客人承诺。当客人的需求需在其他部门或个人的协助下完成时,我能够做到主动询问清晰后再作决定,给客人一个最正确的答复,让客人明白他的问题不是可以马上解决的,而我确实在尽力帮助他。 五是坚持原则,婉拒客人的要求。许多客人在前台要求多开发票,我就委绝婉拒,并建议客人可以在其他经营点消费,计入房费项目,这样既能为酒店增加收益,又能满足客人的需求,但绝不为附和客人而违反原则。 六是增强缺位补位意识,让客人“高兴而来,满意而归”。 前台收银处是客人离店前接触的最后一个部门,所以通常会在结账时投诉宾馆的种种服务,而这些问题并不一定由收银员引起,我能够主动向其他个人或者工作部门讲明情况,请求帮助,问题解决之后,再次征求客人意见,弥补其他同事或部门的工作失误,沉着冷静地发挥好中介功能,加深客户的信任度,从而与客人建立亲密和互信的关系,留下对宾馆方面的良好印象。
三、工作作风方面
在工作作风方面,我始终坚持热忱周到、主动服务、严谨细致的服务态度和脚踏实地、埋头苦干的服务精神。在工作中,敬重领导,团结同志,严于律己,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见和建议,增强做好收银工作的责任感,以饱满的热忱投入到工作中去。在遵守纪律方面,我能够严格遵守各项规章制度,较好地落实请销假制度,严守工作纪律,维护宾馆工作人员的良好形象。 在今后的工作和学习中,我将努力做到以下几点:
1、自觉加强学习,向专业知识学习,向身边的同事学习,向自己的工作生活实践学习,逐步提高自己的业务水平和综合素养。
2、努力提高工作主动性,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中完善和提高自己。
总之,我在今年的工作中取得了一定的成果,但距离领导和同志们的要求还有不少的差距:主要是对业务知识的学习抓得不够紧,学习的系统性和深度不够等。 在今后的工作中,我将发扬成果,克服不足,以对工作、对事业高度负责的精神,脚踏实地、尽职尽责地做好各项工作,不辜负领导和同志们对我的期望。
前台年度总结模板 篇4
即将结束的繁忙一年,让我回望过去,感受到了很多得与失。为了让明年部门的工作更上一层楼,总结这一年的得失显得尤为必要。以下是对我的工作进行的总结:
一、工作整体回顾
企业的核心目标是获利和生存,一个部门的工作也要紧紧围绕企业的中心工作来开展。作为一个服务性部门,客房部门的首要工作是确保客人在一个清洁、安静、舒适、温馨的环境中休息,同时担负着为企业创收和节约成本的责任。经过全体员工及管理人员共同的努力,我们完成了山庄领导在去年工作会议上下达的经营指标任务。在创收的同时,我们通过全年的节约工作,在保证服务质量并不影响客户服务的前提下尽力降低成本。我们深知,每一分钱的节约都会对集团的利润产生积极的影响。
二、2021年我所完成的工作
1. 学习并规范服务用语,提高服务质量
为了展现从事酒店工作人员的专业素养,我在同事中,以及负责本集团客房的主管经理的培训中,学习了岗位的规范服务用语,并将之留精去粗,吸收为自己交流的语言指南。自我的服务用语得到规范后,我的客人交流能力得到了显著提高。我深刻认识到,细节中的好处通常体现在坚持的过程中,我将进一步加大学习应用的力度。
2. 通过开源节流、降低成本,提高效益
客房部门是公司的主要创收部门,其运作成本相较于其他部门较高。然而,我和我的同事都注重节约开支,从个人出发,从点滴做起,避免一切浪费现象。我们实施的具体措施包括:
回收客人使用过的一次性、低价值易耗品,如牙膏,转用于清洁等其他方面。
每日早晨,对于退房客人所在的楼层的灯光进行关闭,在夜间过后重新开启;每次退房后,拔掉客房内的取电卡。这些规范化的执行措施,将为公司节约不少的.电费。
领导为了确保客房的卫生和服务工作得到很好的实施,经常对我们的房间清理技能和检查房间的技巧进行考核和评估。这个过程中,发现操作中有不规范和不科学的问题,因此,管辖区领班级以上人员召开会议对这些问题进行分析,并重新培训员工纠正一些不好的操作习惯。我们在淡季利用时间不断实践,认真地打扫和检查每一个房间,取得了一定的成效,房间的卫生情况得到了改善,查房超时的情况也得到了改善。
领导们采用了集体培训、专项培训和个别指导培训等方式,促进了员工酒店意识水平的提高,服务理念进一步深化,微笑待客已成为员工的自觉行动。员工们从感性上到理性上都有了更好的认识,形成了“一切工作都是为了让客人满意”的良好氛围。这加深了员工对前期的培训的理论和实践进行全面的梳理和提高。
然而,我的工作中依然存在一些问题:
1、很容易将个人情绪带入工作中,因此,我需要尽可能地克服这种情况,让顾客就是上帝在我的思想中真正地扎根。
2、房间和公共区域的清洁卫生还需要进一步提高。
3、各个岗位的服务规范需要进一步加强。
4、设施设备维护计划还需要更进一步地实施。
5、由于在交接班时考虑不周,认为小问题不必特别交代清楚,致使这样或者那样的问题发生,我们应该知道小问题易于衍生成大错误,因此我们今后一定要格外谨慎,以免出错。
关于明年,我的计划如下:
认真做好每一天的每一项工作。细化服务措施,提高客人的满意度。加强培训,并改进员工队伍的素质。规范管理,促进企业的健康有序发展。加强市场营销,调整客源结构,使之更加多元化。认真做好上门散客的销售工作。合理地预定旺季,尽可能地提高销售额。规范留言服务,让客人感受到我们专业的管理水平和酒店服务档次。积极学习其他相关知识,丰富自己。
随着市场竞争的加剧,客人对酒店的选择范围不断扩大。为了提高酒店的营销竞争力,我们应该革新观念,及时调整经营策略和政策,优化并设计自身产品。只有使策略求新多变,经营政策按照不同季节不断灵活推陈出新,我们才能在严峻的形势下保持客房入住率的较高水平。
在即将到来的20xx年里,我们将再次扬帆起航,踏上新的征程。我将以更高的标准要求自己,为开创公司新的效益而努力奋斗。
最后,我们希望能够在新的一年里,一起踏上一个新的台阶,更上一层楼。谢谢!
前台年度总结模板 篇5
在过去一年中,在机关事务管理局的指导下,接待中心李主任的具体领导下,我们围绕工作中心,切实履行服务职责,并在接待工作中表现出色。多数客人和同事以及各位领导一致好评,圆满完成了领导交办的各项任务。同时,个人取得了一定的成绩,主要体现在以下几个方面:
一、提高认识
作为服务工作的一部分,酒店的本质目的`是提供优质舒适的餐饮和休息环境。前台接待工作是酒店最重要的一环,也是印象最深刻的部分。前台服务人员必须高度认识自己的工作重要性,时刻谨记“宾客至上,服务第一”和“让客人完全满意”的服务宗旨,微笑服务,耐心接待所有来宾。只有加强对前台工作的重要性认识,才能做到全面优质服务,保证各项工作的顺利开展。
二、扎实工作
在过去一年中,我凭借扎实的工作态度,严格遵守有关前台工作的规定和要求,认真负责地履行前台服务职责,积极主动参与各项工作。在工作期间,我非常准时地到岗,从未缺勤早退,保证了接待中心的正常营业。对待客人时,我礼貌热情,友善微笑,并积极解答问题,虚心接受建议,并积极与相关单位协调,及时解决所有客人的投诉。在待同事方面,我能够团结互助,友善合作,妥善处理个人生活中的各种问题。
三、加强学习
在扎实工作的同时,我坚持学习各种文化知识,特别是酒店管理、法律和会计等方面的知识。个人的学习能力能够决定前进的步伐。只有不断学习各种知识,才能在工作上展现主动性、创新性,才能适应酒店行业的不断变化和发展。
当然,在总结自身的成绩时,我也存在一些不足,如全局意识和积极主动行动方面仍需改进。
总之,我们在xx年中,借助领导和同事的关心和帮助,取得了一定的成绩。面对新的情况和问题,我们要站在新的起点上,勇敢应对新的困难和挑战,继续认真履行工作职责,不断提高业务水平,创造性地开展工作,为接待中心的全面发展做出自己的贡献。
前台年度总结模板 篇6
时光飞逝,不知不觉即将迎来新的一年,在即将过去的20xx年里,在领导的关心和严格要求及同事的帮助下我顺利的完成了自己的相应的工作,现在其自己20xx年度工作做个总结:
一、在实践中学习,努力适应工作。
作为vip前台这份工作的新人,在刚加入部门时,我对部门的运作模式和工作流程都很生疏,多亏了领导和同事的耐心指导和帮助,让我在较短的时间内熟悉了接待工作内容还有部门的职能所在。都说接待员是公司对外形象的窗口,一言一行都代表着公司,接待公司来访的客人要以礼相迎,接听和转接电话要态度和蔼,处理办公日常事务要认真仔细,对待同事要虚心真诚等等。。
二、主要工作:来访客人通报及接待;
以下:每天班前工作准备到位,做好界面相关事项,如事先放好手纸、厕纸,以及会客室的面巾纸和矿泉水以备用,待见到客人起身微笑“呀诺达v礼迎接问侯,问询客人的需要,做好免票购票登记,指引客人到所需地方等候接洽,必要时要及时递上矿泉水或泡茶接待,坚决做到客人还没离开,自己就不会下班。若休息时间临时有客来访或任部门有事所需,也会尽快赶到接待帮忙。
以及协助宾客的相关事宜,做到我们的服务理念让游客“乘兴而来,感动而归”。做好迎来送往,做到站岗一分钟,尽职六十秒。
三、除此之外还要做好部门领导分配自己的工作;
1、完成部门交办的事项:
以下:将每个月的签单每周入往电脑一次,不同类目的签单报表(每半个月一次)给内务主管核对汇报;每个月初统计各类木商品的用量以及电话记录交给内务主管留底汇报,尽量做到节省公司资源;每个月各类商品费用的统计,做好与相关部门文员的核对商品的数目及相关费用的纪录,做到认真仔细,尽自己能所力及范围做好每个月乃至每季度再到每年度的工作。
2、完成日常的正常涉及范围内的工作:
以下:商品类较杂入各个点水的.签单,鞋子,衣服类,吉祥睡蛙,烟类等,滑索,踏瀑戏水,茶叶,精油产品,蟒蛇产品,花梨木。就以上信心尽量做到每天入单一次,避免月底手忙脚乱,同时要跟踪各个领导签字工作。
3、讯息处理和工作记录:
以下:过滤各类目产品的信息及时转接给所需部门;将相关统计的数量及费用及时转达给上级领导过目,;以及记录好常用联络方的联系方式,认真做到一眼就能看到所需资料。
四、20xx年即将过去充满挑战和机遇的20xx即将到来,在新的一年里,我将总结经验,克服自己的不足,加强学习,为公司的发展壮大自己饿绵薄之力。
前台年度总结模板 篇7
自学校毕业来xx酒店工作,从一名客房服务员做到前台服务员,直到升为大堂副理,学到了很多在书本上没有的知识。以下是我xx年的工作总结:
首先,保持良好的形象。
前台作为酒店的窗口,是酒店给客人的第一印象。首先我们要保持自己的形象,面带微笑、精神饱满,用我们最美丽的一面去迎接客人,让每位客人走进酒店都会体验到我们的真诚和热忱。
其次,关注来宾喜好。
当客人走进酒店时,我们要主动问好,称呼客人时,假如是熟客就要正确无误地说出客人的姓名和职务,这一点非常重要,来宾会为此感受到自己的受到了敬重和重视。我们还要收集客人的生活习惯、个人喜好等信息,并尽努力满足客人,让来宾的每次住店,都能感受到意外的惊喜。 再次,提供个性化的服务。
在客人办理手续时,我们可多关心客人,多询问客人,假如是外地客人,可以向他们多讲解当地的风土人情,主动为他们介绍车站、商场、景点的位置,询问客人是否疲惫,快速地办好手续,客人退房时,客房查房需要等待几分钟,这时不要让客人站着,请客人坐下稍等,主动询问客人住得怎样或是对酒店有什么意见,不要让客人觉得冷落了他。进一步沟通能使客人多一份温馨,也能消除来宾在酒店里所遇到的种种不快。
最后也是最重要的,微笑服务。 在与客人沟通过程中,要讲究礼节礼貌,与客人交谈时,低头和老直盯着客人都是不礼貌的,应保持与客人有时间间隔地沟通目光。要多倾听客人的意见,不打断客人讲话,倾听中要不断点头示意,以示对客人的敬重。 面对客人要微笑,特殊当客人对我们提出批判时,我们一定要保持笑容,客人火气再大,我们的笑容也会给客人“灭火”,很多问题也就会迎刃而解。多用礼貌用语,对待来宾要做到来时有迎声,走时有送声,麻烦客人时要有致歉声。 与客人对话说明问题时,不要与客人争辩,就算是客人错了,也要有一定的耐心向他解释。只要我们保持微笑,就会收到意想不到的效果。我认为,只有注意细节,从小事做起,从点滴做起,才会使我们的工作更为出色。 在工作中,每日观察形形色色的.客人进进出出,为他们提供不同的服务,解决各种各样的问题。有时工作真的很累,但是我却感觉很充实,很快乐。 我十分庆幸自己能走上前台这一岗位,也为自己的工作感到无比骄傲,我真挚的热爱自己的岗位,在以后的工作中,我会做好个人工作计划,会努力在这里制造出属于自己的辉煌!
前台年度总结模板 篇8
一年转瞬即逝,这一年让我成长和学习了许多。初入社会,我意识到人际交往的能力非常重要。
通过朋友的介绍,我得以在145间客房的方圆快捷酒店找到了自己的第一份工作。我是前台接待,负责整个酒店的信息中心,这也使前厅部成为酒店的`核心和脸面。作为前台接待,我们不仅需要注意形象,还需要具备良好的语言能力和应变能力,以及对酒店信息的了解。因为绝大多数客人都是通过前台了解酒店。
总结起来,以下五点是前台接待非常重要的学习内容:
1、礼貌和礼仪。包括了微笑、服务客人、掌握适当的语言技巧等方面。
2、前台和楼层人员需要共同合作和团结,这对于酒店的利益也是非常有益的。
3、前台业务知识的培训。主要涉及日常工作流程,例如入住登记、一系列服务和信息核对等。
4、语言方面。在平时对客服务中禁止使用本地方言,因为这会降低个人素质和酒店形象。
5、收集和掌握与本地景点相关的新信息。由于大部分客人都是从各地旅游而来的,所以对于各城市以及各国的风俗习惯和旅游景点都需要有全面的了解,这也是为客人提供更好服务的前提。
前台接待工作看起来很简单,但需要学习的东西还有很多。我希望通过不断学习和努力,能够不断完善和提高自己的工作能力。另外,人际交往在社会中变得更加重要。在学校中,同学之间感情真挚,但进入社会后,我们需要更多地考虑每一句话、每一件事。我始终以诚待人,相信别人也会以同样的方式待我。我喜欢充实自己的人生,忙碌的感觉使我体现出自己的人生价值。
前台年度总结模板 篇9
一、前台日常工作
1、前台接待接待人员是展现公司形象的第一人,20xx年1月入职至12月以来,从我严格按照公司要求,热情对待每一位来访客户,并指引到相关办公室,对于上门推销的业务人员,礼貌相迎并把其留下的实用名片、宣传册整理归档,以便于以后工作的不时之需,近9个月来,共计接待用户达600人次左右。
2、电话接听转接、传真复印及信件分发认真接听任何来电,准确率达到98%;能够委婉并合理对待骚扰电话,提高工作效率;发传真时注意对方有无收到,是否完整清晰。复印时注意复印的资料完整否,避免复印资料缺漏。如有信件也及时交给了相关人员。
3、临时事件处理饮用水桶水发现不够时会及时叫大河人家送水。前台所需物品不够时,会及时申请购买如:纸巾、复印纸、一次性纸怀等。打印机没有墨时,会电话通知加墨业务人员加墨。办公电话费用快用完时,提前去营业厅预存。如果办公室内的物品坏了如:空调开关,卫生间灯,会及时打电话给国企物业,让物业师傅查看原因,需要自己买的设备自己买后让物业师傅安装;交换机考勤机故障问题直接联系商家售后解决,电话线路有问题求助电信局解决等。总之,遇到问题都会及时想办法解决。
二、综合事务工作
1、房间、机票车票及生日蛋糕预订项目部人员出差需要订车票或机票时我会及时联系票务,并持续跟踪直至车票送到公司,以免费影响到出差人员行程;到目前为止累计订票70张左右。对于来郑州出差需要订房间的领导或同事,订好房间后我会短信或电话给领导或同事确认酒店详细信息;还有就是员工生日蛋糕预订,预订前一天会我与员工确认时间,生日当天告诉王兰莹在OA上发生日祝福,20xx年累计订生日蛋糕17个。
2、文档归整及办事处资产登记从项目部人员接手的培训资料、确认单都用档案袋分门别类的归整起来;办事处新购买的书籍会让张利先盖章,再进行编号,以便于资产管理,现办事处书籍累计已有37本;其它的办公设备(如笔记本、光驱、插座等)也都有详细登记,员工借用时也都依公司规定签名登记。
3、考勤统计每月25号之前从考勤机中导出考勤明细,不清楚的地方发邮件与大家核对,再进行统计汇总,都能够按时发给王兰莹。
4、组织员工活动每周三下午5点组织员工去农大活动,通过活动提高大家团队意识,并很好的锻炼了身体,近段天气较冷,愿意出去的活动人数也在减少,期间组织过一次乒乓球比赛,但效果是不是特别理想,这也是一方面以后需要改进的地方。
三、其它工作
在完成本职工作的同时,也协助配合完成其它部门的工作。如协助软件项目部人员装订项目文档;协助营销部薛义明,与他一起给客户送礼品,制作标书等。在这个过程中自己同时也获得了一些新的知识。
四、工作中的不足
1、采购办公用品时没有能够很好地计划,想得不够全面,只看到眼前缺的,这点需要自己以后多用心,多操心。
2、考勤统计过程中存在过失误,虽然当时已改正过来,没有造成大的影响,但是这也提醒了我细心的重要性,考勤做出来后,一定要仔细检查一遍,确认准确后再发出去,还有一些同类型的'信件也是一样,发出去了有错误再修改重发很容易让别人认为你就是个粗心大意的人,虽然这种错误只是偶尔,但也一定要尽量避免。
3、临近冬天组织室外活动的效果很不好,中间也与张利商量一起在室内活动,给大家提供象棋、跳棋等适合室内玩的活动,并组织实施过,但是这样还是达不到户外运动的效果,对于触决这种情况的办法也还在考虑之中。
前台年度总结模板 篇10
过去的20xx年是充实劳碌而又快乐的一年。在这新年到来之际,回首来时的路,在来到我们xx酒店的差不多5个月里,作为一名刚入职的员工,在我们前厅部部门领导及同事的关心帮助下,我从对于酒店前台接待工作的一无所知到现在能够独立当班。从不敢开口说话到能够与客自如的沟通!在此我由衷的感谢给与我帮助的部门领导和同事们,感谢!现在我对前面5个月来的工作做一个总结。
前台是展现酒店的形象、服务的起点。对于客人来说,前台是他们接触我们酒店的第一步,是对酒店的第一印象,是酒店的门面,是非常重要的。所以前台在一定程度上代表了酒店的形象。同时,酒店对客人的服务,从前台迎客开头,好的开头是成功的一半。有了对其重要性的熟悉,所以我们一定要专心做好本职工作。所以,我在过去的5个月我一直都严格依照酒店的规定。总结起来可以用以下的五个方面来说:
一、留意礼仪
像全部其他的服务行业一样,礼貌,礼仪:怎样保持微笑,怎样问候客人,如何为客人提供服务,在服务中对客所要用的语言等。
二、留意形象
前台是酒店的第一印象,是酒店的门面。所以,我们前台的工作人员一定要求淡妆,着工装上岗,用良好的精神面貌对客,从而维护酒店的形象,让客人了解并看到我们亿邦的精神面貌。从而留下深刻的良好印象!并且,也有利于我们自身的形象和修养的'提高。从而,影响我们以后的人生。
三、前台业务知识的培训。
主要是日常工作流程,前台的日常工作很繁琐,客人入住,退房的办理,电话的转接,问询,提供信息,行李寄存,接送机信息的查询与核对。订单的检查与核对,排房,交接班时的交接工作等。所以,我们随时都要保持专心,细致工作作风和责任心!以免给客人和自己的同事带来很多的不便!
四、前台英语
一些前台英语能力的具备是对我们每个前台接待员的基本要求,这样才能好为来自外国的客人服务。对于英语的接待方面,我本以为对于像我一个英语专业的人来说不是问题,可是,后来在接待外国客人的时候,好多问题出来了,对于我已经一年多没有接触英语这才明白我好些单词都已生疏,还酒店的好多设施设备的名称都是以前没有接触过的。 还好我们酒店组织了前台接待的英语培训,使我对以前学过得到单词到了温习和巩固。也学到了很多以前没有接触的单词,比如好多的设施设备名称。 通过这样的培训使明白这样一个道理就是不管什么时候都不要忘记了学习,给自己不断充电!唯有不断的学习才能使自己有更好进步,才让自己各个方面的能力不断增强!
五、以大局为重,不计较个人得失。
不管是工作时间还是休假时间,假如酒店有临时任务分配,我将听从安排,乐观去协作,不找理由推脱。作为一员,我将奉献自己的一份力气为酒店。平时乐观参加酒店组织的活动,加强同事之间的感情和部门之间的沟通。并且多了解我们酒店的基本情况和经营内容。为了往后能更好的工作不断的打下基础。
在过去的五个月里我好多方面的不足,比如和领导和同事的沟通有些不足,还工作上也有些不足,同事和我提的建议就是客人多时候我会紧张,在新的一年到来之际,在往后的工作上我一定会克服这种心理。 我也很感谢给我提意见的同事!由于你们我熟悉到自己的不足,才有机会去改正。对我也有很大的帮助!虽然前台的工作有时是比较的琐碎,但大小事都是要专心才能做好。所以我都会专心的去做每一件事。感谢部门领导的教诲和公司给予我的机会,在以后的日子里我将加强学习,努力工作!
前台年度总结模板 篇11
公司既然设了这个岗位,领导必定认为有其存在的必要性。通过思考,我认为,不管哪一个岗位,不管从事哪一项工作,都是公司整体组织结构中的一部分,都是为了公司的总体目标而努力。
一、前台日常工作
1、前台接待
接待人员是展现公司形象的第一人,从xx年4月入职至12月以来,我严格按照公司要求,热情对待每一位来访客户,并指引到相关办公室,对于上门推销的业务人员,礼貌相迎并把其留下的.实用名片、宣传册整理归档,以便于以后工作的不时之需,近9个月来,共计接待用户达600人次左右。
2、电话接听转接、传真复印及信件分发
认真接听任何来电,准确率达到98%;能够委婉并合理对待骚扰电话,提高工作效率;发传真时注意对方有无收到,是否完整清晰。复印时注意复印的资料完整否,避免复印资料缺漏。如有信件也及时交给了相关人员。
3、临时事件处理
饮用水桶水发现不够时会及时叫大河人家送水。前台所需物品不够时,会及时申请购买如:纸巾、复印纸、一次性纸怀等。打印机没有墨时,会电话通知加墨业务人员加墨。办公电话费用快用完时,提前去营业厅预存。如果办公室内的物品坏了如:空调开关,卫生间灯,会及时打电话给国企物业,让物业师傅查看原因,需要自己买的设备自己买后让物业师傅安装;交换机考勤机故障问题直接联系商家售后解决,电话线路有问题求助电信局解决等。总之,遇到问题都会及时想办法解决。
二、综合事务工作
1、房间、机票车票及生日蛋糕预订
项目部人员出差需要订车票或机票时我会及时联系票务,并持续跟踪直至车票送到公司,以免费影响到出差人员行程;累计订票70张左右。对于来郑州出差需要
订房间的领导或同事,订好房间后我会短信或电话给领导或同事确认酒店详细信息;还有就是员工生日蛋糕预订,预订前一天会我与员工确认时间,生日当天告诉王兰莹在oa上发生日祝福,xx年累计订生日蛋糕17个。
2、文档归整及办事处资产登记
从项目部人员接手的培训资料、确认单都用档案袋分门别类的归整起来;办事处新购买的书籍会让张利先盖章,再进行编号,以便于资产管理,现办事处书籍累计已有37本;其它的办公设备(如笔记本、光驱、插座等)也都有详细登记,员工借用时也都依公司规定签名登记。
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